2024年车间主任岗位职责说明书汇聚（5篇）

车间主任岗位职责说明书【第一篇】

1。遵守公司各项。

规章制度。

认真做好本职工作上班时不脱岗串岗。吃零食。做私事不从事任何与工作无关的事情。工余时不扎堆戏闹闲聊至规定场所休息。

2。树立全局观念，，服从番禺车间主任工作按排，不挑精拣肥损公肥私，以良好的心态和技能做好工作。

3。板护罩的使用工作，以及竣工车辆的车内吸尘清洁工作。不得在客户车内吸烟。听音乐和翻动物品。

4。以“5s”要求为标准，做好安全。卫生。文明生产工作，保持工作场地及卫生包干区整洁明快，物品摆放定位合理，设备状况清洁完好，有使用维护记录。

5。上班时须穿着整洁工作服和使用必要的劳防用品，注意行车和工作时的安全状况，未经批准人员严禁驾驶车辆，避免各种工伤及生产事故发生。

6。努力学习技术，积极参加培训，提高维修技能和维修质量，优质按时完成车辆维修工作，不断提高一次维修合格率和客户满意度。

7。爱护公司桌。椅。工具及水电设施等财物，节约用电用水，树立良好的职业道德和行为规范，维护公司的良好形象。

1。在车间主作的领导下，搞好自己所管组内的工作，执行《煤矿矿井机电设备完好标准》及《机电质量标准化》的规定。

2。合理组织劳动力，充分利用工时，不断改进检修工艺，提高检修质量，对本组所修设备质量全面负责。

3。协调好职工之间的关系，按时完成领导下达的检修任务。

4。组织本组人员讨论、学习有关的新技术，新工艺，提高职工的操作水平，业务能力。

5。监督材料的使用情况，坚决杜绝不合理材料消耗和浪费现象。

6。认真填写检修记录，且检修记录上必须有防爆检查员的签字。

1。车间主任在主管厂长的领导下，负责车间全面行政管理工作，是本车间安全生产的第一责任者。

2。爱岗敬业，执行并落实采油厂各项规章制度，对本车间生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负全责。

3。根据生产运行科下达生产计划，组织车间生产，制定车间生产计划，并有效落实到各个班组;掌握生产进度，保证车间生产任务保质保量按时完成。

4。合理安排生产，确保车间批量生产，降低生产成本，提高劳动效率及经济效益;积极参与车间成本核算和员工工资核算，负责本车间人力资源调度，按权限批准员工加班加点和各种假期。

5。教育员工严格按照工艺流程操作，积极推广先进经验，贯彻产品质量理念，把好质量关，确保车间产品质量。

6。组织车间人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题，积极开展技术革新，工艺改进活动，提高产品质量，降低消耗和员工劳动强度。

7。支持质检员的质量检验工作，及时组织分析组织解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报采油厂领导。

8。始终坚持“安全第一预防为主”的方针，不定期检查机械设备、人员的安全生产情况，严格制定和执行每台设备，每个工种的安全操作规程，杜绝一切安全事故的发生。

9。对新进厂的员工有传、帮、带的义务，做好岗位的技能培训，安全教育和厂规厂纪教育。

10。抓好文明生产工作，车间布置合理，原材料、半成品、成品分开存放，堆放整齐，设备、工作地面保持清洁，不断改善劳动环境。

11。完成领导交办的其它工作任务。

车间主任岗位职责说明书【第二篇】

3、组织、监督各工序严格执行标准、操作规范;。

4、车间生产安全管理，负责落实企业各项生产安全制度，开展安全检查;控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生;定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。

6、完成领导交办的其他任务。

车间主任岗位职责说明书【第三篇】

说明书”，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!

一、负责合理安排维修人员的工作及车间看板的管理、开展并控制车间6s的具体实施，并保证本部人员有良好的工作状态。

二、负责督促员工对车间工具、设备的定期保养和维护，并作记录。

三、负责车间安全生产环境卫生的管理、物品规范摆放，监督员工做到油、水、物件，“三不落地”。

四、负责协调与各部门的关系，控制维修质量及生产成本，确保车辆维修按时、按质完成。

五、负责车间管理过程中的事务处理，并及时向管理层反映。

六、负责定期召开会议，使车间工作流程不断优化与改进，以提高工作效率。

七、负责确定维修员工的培训需求及计划制定，平时对本部人员岗位考核并及时上报和存档。

八、负责质量管理体系中的相关工作。

九、负责公司各项制度在本部门的宣导及信息的传递岗位职责：

1.负责维修车间的维修保养业务及行政管理事务，确保车间运作的有条不紊;。

3.掌握整个车间的工作状态及人员动态，及时发现问题并协调解决;。

4.定期组织员工学习相关技术，定期考核。不断提高员工的操作技能和服务质量;。

5.认真做好保修材料的成本节约，减少材料费用，控制成本开支;。

6.负责检查和督促进厂车辆的保修进度，确保车辆的维修质量和效率;。

7.严格执行车间的多项管理规章和设备操作规程，落实相关责任制;。

8.抓好车间的安全作业，严格落实防范措施，保证人车安全;。

9.保持与前台及备件的良好沟通，配合保修营业活动的顺利开展;。

10.工作单之派工及检修要点提示;。

11.最终检查之试车及质检确认;。

12.协助前台接车之作业;。

13.设定各岗位之目标及完成公司之营收目标;。

现场管控;。

15.周。

工作计划。

每周一次机电技术培训;。

16.制作月度培训计划。

一、应精通本车间生产过程工艺要求，带领全车间员工按时保质、保量完成公司下达的各项任务和指标。

二、负责全车间设备的维护，安全生产和生产的现场管理工作。

三、合理调配各工序生产人员和原辅材料的定额工作，以及生产任务的分解工作。

四、严格执行公司下达的生产工艺指令，严格督促检查各工序执行情况，掌握生产进度。

五、坚持质量第一的方针，抓好上下工序的交接工作，杜绝不合格品进入。

六、对新职工进行宣传教育工作，以身作则，当好传帮带的榜样，文明生产，为员工努力创造一个文明的工作环境。

七、确保生产计划按时完成，对完成任务负有责任。

车间主任岗位职责说明书【第四篇】

车间主任是岗位名称名，主要负责全面主持车间的工作。以下是本站网友为大家精心分享的“2024年车间主任岗位职责说明书汇聚（5篇）”，负责车间全面行政管理工作，是本车间安全生产的第一责任者。

2.爱岗敬业，执行并落实采油厂各项。

规章制度。

对本车间生产、技术、质量、设备、安全等各项工作负全责。

3.根据生产运行科下达生产计划，组织车间生产，制定车间生产计划，并有效落实到各个班组;掌握生产进度，保证车间生产任务保质保量按时完成。

4.合理安排生产，确保车间批量生产，降低生产成本，提高劳动效率及经济效益;积极参与车间成本核算和员工工资核算，负责本车间人力资源调度，按权限批准员工加班加点和各种假期。

5.教育员工严格按照工艺流程操作，积极推广先进经验，贯彻产品质量理念，把好质量关，确保车间产品质量。

6.组织车间人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题，积极开展技术革新，工艺改进活动，提高产品质量，降低消耗和员工劳动强度。

7.支持质检员的质量检验工作，及时组织分析组织解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报采油厂领导。

8.始终坚持“安全第一预防为主”的方针，不定期检查机械设备、人员的安全生产情况，严格制定和执行每台设备，每个工种的安全操作规程，杜绝一切安全事故的发生。

9.对新进厂的员工有传、帮、带的义务，做好岗位的技能培训，安全教育和厂规厂纪教育。

10.抓好文明生产工作，车间布舲合理，原材料、半成品、成品分开存放，堆放整齐，设备、工作地面保持清洁，不断改善劳动环境。

11.完成领导交办的其它工作任务。

1、对车间全体员工安全负责，负责所辖设备、分工区域内的防火和卫生。

2、负责轧线及辅助系统机械、液压、润滑、通风、水系统等设备及循环介质管线的维护、检修及保养。

3、负责到厂备件、材料的验收、入库、支领和下机备件的修理，保证备件延续性和库存资金占用合理性。

4、负责轧线所辖设备工量器具的台账建立及管理。

5、负责车间内部的岗位设定及人员安排，编制各岗位职责及工作标准。

6、负责车间各项管理制度、程序文件和标准的制定、培训和组织的实施。

7、负责对公司下达的各项经济技术指标进行分解、量化、考核，制定有效措施，确保完成。

8、编制、上报轧线的大、中、小修计划，进行合理设备改造。

9、负责车间内各类事故分析、处理和及时上报。

10、负责贯彻落实公司下达各项指令、决议。

一、履行车间职责，负责机修车间管理工作。

二、重点负责以下工作：

1、严格执行体系标准，确保安全、质量、环保体系运行;。

2、负责车间后备人才及业务骨干的培养;。

3、制定车间。

工作计划。

并组织实施;。

4、与相关外部门的协调工作;。

5、不断健全并完善各种管理规章制度，接受公司范围内相关部门的职能管理和考核;。

6、负责贯彻执行法律、法规要求和公司方针、政策以及各项规章制度;。

7、负责组织制定车间的目标和规划，并分解落实;。

8、组织实施设备维护作业，确保生产计划的完成;。

9、负责组织制定车间内部培训计划，并组织实施;。

10、负责车间大修计划的审查、实施与落实，保质、保量、按时完成大修任务;。

11、组织节能挖潜、降低维修成本的措施制定和实施;。

12、合理调配车间人员职责分工，并对下属工作进行绩效考核;。

13、组织事故原因分析调查，制定纠正和预防措施;。

14、按时完成公司安排的临时性任务。

车间主任岗位职责说明书【第五篇】

想要做好装配车间主任，就要了解该工作岗位的职责。那么大家知道装配车间主任工作。

1、车间生产任务的安排。

2、车间的5s现场管理。

3、车间生产的质量管控。

4、及时解决生产过程中发现的问题。

5、部品部件的准备工作。

6、上下工序间的沟通与衔接。

7、本车间员工的考勤及计件薪酬核算。

8、上级领导临时指派的其他工作。

任职要求：

2、大专以上学历(经验丰富者可适当放宽要求)。

4、具有液压方面的工作经历。

5、机械类的相关专业优先考虑。

1、根据生产部门下达的生产计划，制定装配车间作业计划，保证完成任务。

2、对装配现场作业情况进行监督指导。

3、及时解决装配现场发生的质量问题。

4、负责装配车间人员、设备和5s管理。

5、及时完成上级领导交办的其它工作。

任职要求：

2、五年以上制造型企业管理岗位工作经验，有非标自动化行业经验优先。

3、能看懂机械图纸，熟悉非标设备的装配流程。

4、责任心强、有良好的沟通能力和职业道德素养。

3、组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务的完成;。

4、确保车间各项工作符合要求，车间生产现场管理，确保文明生产、安全生产;。

5、根据企业对设备管理之要求，切实抓好设备维护保养工作，定期组织保养检查;。

6、积极协助办公室做好员工质量教育和技术培训，不断提高职工的素质;。

7、合理地规划生产现场，使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产;。

8、负责本车间的考勤、劳动纪律、产量、质量等的考核，逐步完善建立绩效考核体系。

岗位要求：

1、大专以上学历，专业不限，机械专业优先;。

3、熟悉小家电、插座等电器类产品的装配工艺流程为佳，熟悉6s管理;。

4、吃苦耐劳，具有拼搏精神，且沟通能力强，执行力强。