应聘者自荐信 求职自荐信格式汇聚3篇
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应聘者自荐信 求职自荐信格式篇1
尊敬的公司领导：
您好！
衷心地感谢您在百忙之中垂阅此信，为一位满腔热情的大学生开启了一扇希望之门！怀着对贵公司积极进取精神的敬慕和对美好未来的憧憬，谨向贵公司发出这封求职信，请允许我毛遂自荐。
当我还在学校的时候，就知道贵公司了，因为我同学当时在你们公司实习过，虽然我也想来贵公司实习，可是机缘巧合，没有来成。不过在同学结束了在贵公司实习以后，他和我说贵公司真的很不错，找工作就应该找这样的公司。
毕业后我暂时还没有工作，这时我想到了贵公司，于是斗胆写出了我的求职信。请允许我做一下自我介绍：
我叫xx，就读于xx交通职业技术学院，机电一体化0*届的应届毕业生，出生于xx省xx市一个农民家庭，贫穷的家庭背景，造就了我吃苦耐劳、不屈不挠、永不服输的性格。自信,自尊,自强，自立是我做人准则；严谨，务实，求真，勤奋是我的学习和工作作风。
在校的三年学习，虽然不是投资(证券)类专业,但本人对投资挺感兴趣的,在校期间自己一直思考着一个问题,如何实现自己在经济上的独立,也一直在探索着。综合在校期间的实际情况，自己选择了互联网作为实践的途径，自己在0*年至0*年期间，曾先后创办了思源大学生信息港、清风书斋、等网站，由于一个人精力有限，再加上盈利模式不明显，在思源大学生信息港还有一定的市场价值的时候，我选择了出售此站；清风书斋后来也走出售转让之路，这是客观条件造成的，因为当时学校的网络不好，无法保证网站的更新，不得不出此下策；综观自己在大学三年时做网站的经历，做站也需要投资意识，做一个什么样的站才能赚到钱呢？如何做才能把网站的成本降到最低呢？这些是做站三年带给我的经验。
如今，步入社会了，不能再单纯地靠做站而生存，那些简单的投资知识已无法再满足自己，希望能学到更多的投资知识，在《前程无忧》上看到贵公司的招聘信息，希望能给我一个机会，我坚信在我的不懈努力下，一定能为贵公司的发展做出应有的贡献。
虽然我只是一个大专生，可是我感觉自己和本科生没有什么区别，区别只是一张文凭而已。但是就个人能力来讲和实际动手操作能力来讲，我觉的我不比任何大学本科生差，这是我很自信的！
未来的路还很漫长，我将继续努力，"生命不止，学无止境"。我十分渴望成为贵单位众多辛勤员工中的一员，如果我能如愿以偿，我必将不负所望，努力工作，扬我所长，避我所短，并积极主动向优秀员工学习，永不满足现状，不放弃继续学习的机会。充分发挥我的才智，积极自觉学习了解贵单位的发展历程、企业文化等，以最快的速度适应贵单位的工作环境，适应自己的岗位，为贵单位的发展壮大奉献我的光和热。
期待您的回音，给我带来好消息！请接纳我由衷的谢意：
诚祝您事业蒸蒸日上，愿贵公司万里鹏程！
此致
敬礼！
自荐人；xxx
应聘者自荐信 求职自荐信格式篇2
尊敬的领导：
感谢您在百忙之中抽出时间来查看我的求职信，希望我能为贵公司的辉煌尽一份力！
我是一名应届毕业生，来自***，农村生活铸就了我淳朴、诚实、善良的性格，培养了我不怕困难挫折，不服输的奋斗精神。在大学三年期间，通过全面，系统的学习，我不仅理解和掌握了文秘专业这一领域的相关知识，而且还具备了一定的实际操作能力和技术。对于office办公软件,常规的网络技术都能简单应用.并参加了中级秘书资格培训、人力资源师培训。在学习专业知识的同时，还十分重视培养自己的动手实践能力，利用20xx年暑假到***实习，工作塌实、认真，并得到单位领导的好评。
寻找一个掌握扎实专业知识并具有一定工作能力和组织能力的部下，是你的愿望。谋求一个充分发挥自己专业特长的工作单位，并能得到你的关照，是我的期盼；得力的助手，有助于你工作顺心；合适的工作单位，有助于我施展才华。或许我们会为着一个共同的目标而站在一起，那就是:将贵单位的辉煌历史写得更加缤纷！愿为贵单位工作，并奉献自己的青春和才华。期盼和感谢你的选择！
作为大三毕业的学生，虽然工作经验不足，但我会虚心学习、积极工作、尽忠尽责做好本职工作。随信附上个人求职简历，诚恳希望得到贵单位的接约或给予面试的机会，以期进一步考查我的能力。
此致
敬礼！
应聘者自荐信 求职自荐信格式篇3
您们好！首先，感谢您在百忙之中抽空阅读我的'。
心有多宽，舞台就有多大，宽广的舞台也需要博大胸襟的人。这次海外实习的机会为我们提供了一个更为广阔的展示自己才华的舞台，在芸芸学子中，最终能胜出的必定具有过硬的专业技能、宽广的胸怀。只有这样，才能更好的适应海外实习的需要，才能更好的达到这次计划的目的，最终圆满完成此次有意义的活动。
十六载校园生活，打开了我的胸襟，开阔了我的视野，从小学到研究生一路走来，培养了我的阅读、分析、总结以及逻辑能力，在让我掌握了人力资源管理、企业管理及计算机应用等方面的专业知识的同时，还让我在遇到问题和困难时能够习惯性的问自己：这个问题或困难为什么会出现或存在？引起它出现或存在的根源是什么？用什么样的方法才能从根源上解决它？对于读书和学习我个人认为就是方法的学习，会计最终是结算的方法，程序设计最终是编程的方法，人力资源管理最终是如何选人、育人、用人、留人的方法，等等。因此对于学习人力资源的我，非常重视理论同实际的结合，只有把理论这种别人总结出来的间接经验同现实生活和工作结合起来才能使自己最终掌握，让自己的学习最终内化为素质外显为能力。
十六载校园生活，为我提供了人际交往的平台和锻炼能力的场所，初中、高中、大学均担任过班长，深得同学、老师的认可。通过当班长的锻炼，让我认识到每个人都有自己的思想，我要容许他人的见解并虚心向人学习，不断充实、提高、超越自己；通过当班长的锻炼，还让我养成了老老实实做人、踏踏实实做事、少说话、多做事的好习惯；通过当班长的锻炼，让我遇事能换个角度站在他人的立场去思考，并形成了出现问题先从自身找原因的好习惯。
随信附上，期待与您的面谈！