办公室年度工作总结范文和计划 办公室工作总结范文及计划办公室年度总结计划实用5篇

办公室年度工作总结和计划【第一篇】

1.强化举措，广泛开展人防知识宣传教育。一是通过“”国际民防日、“”防震减灾日、“”国防教育日等特定时段，印发各类宣传资料22万份，动员社区和学校积极主动开展防空防灾知识宣传教育。二是主动下沉，靠前宣传，先后指导新政镇六一、东门及复兴小学、宏德中学等开办了人防知识宣传专栏34期、制作宣传展板45张，利用政务服务窗口发放宣传资料5000多份。三是集中开展爱国教育活动，在今年“”国防教育日期间，对全县11个中心镇防空警报进行了试鸣，租用led流动宣传车大力宣传国防知识，动员民兵应急救援队伍30人组建了摩托车宣传队，深入街道、社区进行声势浩大的爱国意识形态宣传，同时，利用县有线电视、电信、移动平台播发各类宣传信息50万条，广大市民国防意识得到进一步提高，防灾应对能力明显增强。

2.创新载体，积极探索社区人防站试点工作。一是与县人武部一道，全面加强中心镇人防队伍组织建设，成立了以乡镇人武部部长任组长的应急应灾领导小组，实现了乡镇人防工作、宣传工作、爱国教育工作有阵地、有队伍;二是积极向上争取专项资金300万元，拟在2020年建设户外大型宣传显示屏和六一、临江、东门、新南等4个社区人防工作站，进一步强化基层国防爱国主义教育力度。

3.提高站位，认真学习新时代党的路线方针政策。一是认真贯彻学习党的十九大精神，2020年，我办先后参加党的十九大精神专题理论学习20余人次，开展专题讨论4次。二是扎实开展中心组学习，住建系统全年组织中心组学习24次，干部职工的政治修养、理论水平、作风建设得到了大幅度提升。三是深入开展学习讨论活动，围绕人防改革中心工作进行大讨论，查找工作薄弱点，精准发力，谋划xx人防工作新局面。

办公室年度工作总结和计划【第二篇】

1.健全监督管理制度。一是完善了办机关《学习制度》《会议制度》《财务管理制度》《党风廉政制度》等14个规章制度，做到了单位管理有章可循。二是完善财务监管审查，在去年邀请第三方审计单位四川华强会计师事务所对我县2020年—2020年人防易地建设费收支管理情况进行专项审查的基础上，今年审计部门又安排了对本单位财务的专项审计工作，做到了财务监管零缝隙。三是加强检查督查力度，积极配合县委第四巡察组专项巡察和纪委监委的监督检查，扎紧了制度监管笼子。

2.规范权力运作体制。始终坚持“两个责任”不放松，层层压实全面从严治党主体责任和监督责任，落实领导干部“一岗双责”，2020年我办开展民主生活会议3次，一对一交谈心4次，收集意见和建议34条，在贯彻“三重一大”事项要求及队伍建设方面真正实现了民主决策、集体监督;坚持“惩防并举”不松懈，按照“真管真严、敢管敢严、长管长严”的总体要求，严格贯彻落实《准则》和《条例》各项规定，践行监督执纪“四种形态”，坚决防止“四风”反弹回潮。

3.加强交流学习宣传。全年参加省、市、县法律法规学习14人次，开展典型案例警示教育3次，进行党风廉政和行风建设教育8次，进行业务培训5次，与南部、蓬安、西充互动学习4次，干部职工的服务作风得到了根本性转变，党风廉政和法纪意识显著增强。

办公室年度工作总结和计划【第三篇】

过去的一年，我县人防工作虽取得了一定的成绩，但随着改革工作的纵深推进和群众对人防满足感、获得感、安全感期望值增高，人防工作也面临不少亟待解决的问题。

1.人防意识淡薄。由于我县人防工作起步较晚，人防宣传不够深入，群众整体人防意识淡薄，应急救灾知识了解较少，需进一步强化宣传引导。

2.人员亟待充实。随着人防工作改革的逐步深入，人防项目审批、建设项目管理、信息化建设等工作逐步规范，需对应省市增加指挥股、质安股、宣教股并充实相关专业人员。

3.经费缺口较大。我县人防“六个一”硬件建设已初具规模，人防工程监管、业务运行、设施设备维护、综合性宣演等投入资金成倍增加。特别是006工程投入使用后，相关的设施设备检修、物业管理、消防维护等运行经费缺口较大，需大幅度增加财政年度预算。

4.配套设施有待完善。目前，我县人防建设中涉及的信息化建设、公共疏散地域建设、标识系统建设、警报系统建设等尚有差距，需尽快补齐短板，完善相关设施配套。

办公室年度工作总结和计划【第四篇】

1.积极向上争取项目资金100万元，完成六一、临江、东门、南门、新南、度门和光华7个社区(基层)人防工作站建设。

2.及时对接省办，争取资金200万元，启动人防宣教大型led户外电子显示屏建设。

3.全面完成投资900万元的基本指挥所和机动指挥车信息系统的综合调试、升级改造任务，提升我县应急防灾处置信息化管理综合能力。

4.根据信息化配建需要，完成基本指挥所和河西离堆小学2台防空警报器安装任务。

5.合理利用县城公园等公共空间，启动人防应急疏散场所建设，分批启动城市主要干道疏散标识系统建设。

办公室年度工作总结和计划【第五篇】

综合办公室是公司总经理室直接领导下的综合管理部门，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，工作也千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、人事管理、薪资管理、采购管理等。工作虽然繁杂琐碎，综合办公室三名人员各司其职，分管行政、人事、采购工作，人员虽然很少，综合办公室人员工却分工不分家，在工作上相互鼓励，相互学习。

过去的一年，综合办公室在公司领导的关心和帮助下，在全体员工的不懈努力下，各项工作有了一定的进展，为__年工作奠定了基础，创造了良好的条件。为了总结经验、寻找差距，促进部门各项工作再上一个台阶，现将20__年工作总结汇报如下。

综合办公室行政管理工作：

1、认真做好综合办公室的文件整理工作。

20__年1月至11月，按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份，综合办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作。

2、协助公司领导，完善公司制度。

根据公司运行工作实际，协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》等规章制度。通过这些制度，规范了公司员工的行为，增加了员工的责任心。

3、完成公司资产变更、年审工商登记、组织机构代码证、资质证书等工作。

由于公司发展需要，资产变更故需进行变更工商登记。于20__年6月5日顺利完成工商登记和组织机构代码证变更工作，为公司顺利经营打下基础。于20__年9月完成资质证书变更工作，为公司顺利发展打下基础。

4、顺利完成各项会议、接待工作。

对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、会有或多或少的感慨，或多或少的收获，我庆幸能和在座的每一位共事，工作辛不辛苦不重要，重要的是要有一个和睦的氛围，我给自己警示最多的就是要学会感恩，对上，有支持、帮助、关心的领导;横向，有每天一起相处的办公室人员，活多的时候大家一起干，没有岗位之分;对下，有两位配合、支持的得力助手，餐厅的工作有她们两个我非常省心，所以，我没有理由不好好工作。这一切的一切将激励我在今后的工作中更多努力、更多热情、更多奉献。

最后，我想说的一句话就是：用心工作，幸福生活!