完整责任落实报告【精彩8篇】

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完整责任落实报告【第一篇】

下面是网友为大家分享的“完整责任落实报告【精彩8篇】”，******xx市经济和信息化局党组在市委、市政府的坚强领导下，深入贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的***四中***精神，按照***、省委和市委关于意识形态的工作部署，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，认真落实意识形态领域工作责任制，为xx工业和数字经济高质量发展提供了坚强的保证。现将我局2019年落实意识形态工作主体责任的情况报告如下：

一、主要工作开展情况。

（一）加强领导，进一步扛起意识形态工作主体责任。一是加强部署。局党组高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入经信重点工作，与业务工作一样同部署、同落实、同检查。共4次召开党组会，专题研究部署意识形态工作；召开市经信局意识形态工作会议，局党组书记翁伟荣对2019年意识形态工作进行部署。制订下发了《市经信局2019年意识形态工作计划》，明确了2019年意识形态工作重点和计划。二是明确职责。制定下发了《市经信局2019年度落实意识形态工作主体责任和年度任务分工》，明确党组主体责任清单、党组书记责任清单、党组成员责任清单和处室主要负责人的责任清单。党组书记是意识形态工作第一责任人，做到“三个亲自三个带头”，即带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向。

（二）高度重视，积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。采取多种形式，加强全体干部党性教育，认真学习《******关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《中国******章程》《******新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等规定书目。局领导班子成员及副处级以上干部开展集中学习6天。邀请原市政协秘书长虞大才为全体党员作******新时代中国特色社会主义思想专题辅导。组织全体党员赴浙西南革命根据地纪念馆开展“初心之行”，观看了《不忘初心学党章》、《难忘初心》和《学榜样践初心》等三部党员教育电视教材。召开“不忘初心、牢记使命”主题教育“八个专题”集中研讨会。会上，局县处级以上党员领导干部围绕党的政治建设、全面从严治党、理想信念、宗旨意识、担当作为、政治纪律和政治规矩、党性修养、廉洁自律八个专题，进行深入研讨。

（三）强化学习，深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想。一是学习贯彻上级决策部署。充分利用局党组理论学习中心组学习、干部学习、党员学习、专题培训等多种形式，制定局党组理论学习中心组学习计划、党员学习计划，深入学习******新时代中国特色社会主义思想，重点学习了******重要文章《关于坚持和发展中国特色社会主义的几个问题》、党的***四中***、全国“两会”、***经济工作会议、******纪委三次***、省委十四届五次全体（扩大）会议、省委十四届***、省委书记车俊同志在xx调研的讲话、市委四届***、市纪委第四届四次***精神等。二是学习党纪条规。重点学习了《中华人民共和国宪法修正案》《中国******党员教育管理工作条例》《*********关于加强党的政治建设的意见》《党政领导干部选拔任用工作条例》《中国******重大事项请示报告条例》《中国******党组工作条例》《党政领导干部考核工作条例》等党纪条规。三是用好学习强国平台。高度重视学习强国平台学习，下发通知并召开会议对加强学习强国学习进行部署。定期对全局干部利用学习强国学习情况进行监督检查，并及时提醒。四是组织专家赴企业开展宣讲活动。市委四届***召开后，我局组织专家到纳爱斯公司、艾莱依公司以及绿谷信息产业园，宣讲会议精神。

（四）多措并举，深入开展“浙西南革命精神”活动。一是制定方案。根据市委要求，我局迅速成立了“浙西南革命精神”弘扬践行活动领导小组，制定下发了开展“浙西南革命精神”弘扬践行活动实施方案的通知，明确了“浙西南革命精神”的重要意义、主要安排及工作要求。二是认真贯彻落实。通过召开党组会、专题会议、支部党员大会等对“浙西南革命精神”弘扬践行活动进行部署。三是开展一系列活动。3月份组织全体党员到浙西南革命根据地纪念馆参观，4月份邀请原市党史办主任诸葛蓉作浙西南革命精神专题辅导，5月份组织全体党员干部开展党建及浙西南革命精神的知识考试，6月份组织全体党员到遂昌王村口开展“浙西南革命精神”弘扬践行活动。

（五）突出重点，牢牢掌控意识形态主导权。一是加强舆情风险研判。建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。在全国两会、省。

当前隐藏内容免费查看两会以及重要时间节点期间，通过加强局网站重点检查，确保不发生重大网络安全事件。二是加大对外宣传力度。充分利用国家、省、市报纸、电视等传统媒体以及网络等新媒体，加大对xx生态工业和数字经济的宣传。与xx市广播电视总台合作，进行生态工业宣传，每周一至周五分两个时段播报。发挥市经信局网站、微信公众号的作用，加强网站管理，加快信息更新，切实提高时效性、准确性。积极参加市委、市政府重大主题外宣报道。关注舆论、媒体，今年市经信局没有发生负面新闻。举办了xx市数发公司招聘总经理新闻发布会。

2019年******xx市经济和信息化局党组履行意识形态工作总体进展顺利，但也存在着一些问题，主要体现在：对意识形态工作的极端重要性认识有待加强，对全年推进意识形态工作的思路、措施等不够开阔；对党员干部学习教育的方式方法创新不够，学习教育的方式方法较为单一等等。这些问题需要在2020年的工作中进一步改进和提升。

二、2020年工作思路。

2020年，******xx市经济和信息化局党组要全面深入贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党的***四中***精神，按照***、省委和市委关于意识形态的工作部署，加强组织领导，采取积极措施，全面落实意识形态工作责任制，进一步推动xx市经信干部队伍建设。

（一）加强政治理论学习。坚持以党的政治建设为统领，教育引导全体干部树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想，积极推进“不忘初心、牢记使命”主题教育制度化、常态化，通过局党组理论学习中心组、全局干部大会、主题党日活动、党小组会等形式，学习贯彻党***重大路线、方针、政策，省委和市委的重大决策部署，通过集中学习、专题研讨、座谈交流、宣讲辅导等多种形式，全面、系统、深入组织开展学习。

（二）切实扛起主体责任。充分认识意识形态工作的极端重要性，层层落实责任，局党组书记要做到“三个亲自三个带头”，及时组织意识形态全局性的会议，做到亲自部署、亲自督促、亲自协调；党组成员履行意识形态“一岗双责”。明确责任落实，层层签订意识形态责任书。加强组织领导，通过召开党组会以及专题会议等，局党组对意识形态工作进行部署。

（三）着力扩大对外宣传。要建立完善新闻发言人制度，做好我局生态工业和数字经济的新闻发布工作。加强与《浙江日报》、浙江电视台、《xx日报》、xx电视台等传统媒体的合作，进一步扩大xx工业和数字经济影响力。充分利用xx市经信局网站、微信、电子显示屏等宣传媒介，加强xx工业和数字经济的宣传。扎实抓好党报党刊的宣传征订工作，不折不扣完成全年目标任务。

（四）强化网络安全工作。高度重视网络意识形态安全，及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管；建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。在重要活动以及节假日期间，通过加强网络安全重点检查，确保全年不发生重大网络安全事件。

完整责任落实报告【第二篇】

公司加强对党风廉政建设责任制工作的组织领导，不断强化党风廉政建设决策和部署的贯彻落实。

1、坚持问题导向，落实主体责任。公司领导班子结合工作实际，对承担的党风廉政建设和反腐败工作任务进行了认真的研究分析，明确了党组织及班子成员责任，制定并下发《支部履从严治党主体责任清单》，对公司班子及班子成员党风廉政建设“一岗双责”提出明确要求，把廉政建设的责任和任务分解落实到每位班子成员。班子成员既要抓好分管范围内的业务工作，又要抓好分管范围内的党风廉政建设工作，把党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实。党支部书记对党风廉政建设全面负责，班子成员按分工抓好分管业务的党风廉政建设工作，每季度定期研究部署全公司党风廉政建设工作。

2、完善责任体系，细化责任分解。结合公司实际，明确了各部门工作目标要求，并对公司20xx年党风廉政建设重点工作责任进行了细化分解，并严格推动落实。在年初公司签订《党风廉政建设责任书》的基础上，各部门分别梳理《廉洁风险识别、评估及防控措施表》，识别出121个业务环节的廉洁风险点和风险等级，制订出主要廉洁防控措施，形成主要领导负总责，分管领导亲自抓，全体干部职工积极参与，将责任落实在日常业务工作中，一级对一级负责的党风廉政建设工作格局。

3、完善考核机制，严格责任追究。公司党支部结合党内会议，每季度对本部门落实党风廉政建设责任情况进行一次汇报检查，并将评价结果与绩效考核、评先评优挂钩。各责任主体采取定期与不定期相结合的办法对责任对象进行廉政谈话，沟通思想，及时发现问题，及时整改。公司坚持“一票否决”制度，凡是有违背党风廉政建设情况的，在评先表彰、提拔任用、年度考核时“一票否决”，确保党风廉政建设责任制落到实处。

完整责任落实报告【第三篇】

今年以来，根据区委、区纪委关于做好党风廉政主体责任和监督责任有关工作的要求，我校领导班子始终把履行党风廉政建设主体责任作为一项重要政治任务，抓好抓牢抓实党风廉政建设，校领导成员坚持提高标准、从严治校，强化廉洁奉公、服务基层干部意识，狠抓作风建设，深入推进党风廉政建设和反腐倡廉各项工作，大力落实领导班子履行党风廉政主体责任工作。现将主要情况报告如下。

(一)高度重视，统筹推进廉政建设，形成制度化

今年以来，校领导班子严格按照区委、区纪委工作要求，成立以常务副校长为组长、其他班子成员为副组长的党风廉政主体责任工作领导小组，召开研究、部署、推动党风廉政建设工作会议，使党风廉政建设任务落到实处、有人负责。结合党的群众路线教育实践活动和三严三实专题教育活动，深入细致开展专项整治，开展民主评议，加强督促检查，全力保障党风廉政建设工作有序推进。

（二）率先垂范，推动工作层层落实，形成

校领导班子带头落实“一岗双责”，层层传导责任、传导压力，明确党委主体责任和纪检组的监督责任，切实加强对党员干部的管理，深入开展反腐倡廉警示教育、岗位廉政教育。结合廉政文化进机关活动，营造廉荣腐耻的浓厚文化氛围，筑牢拒腐防变的思想防线，全面提升党员干部的勤政廉政意识。认真贯彻廉洁自律各项制度，促进廉洁从政，认真贯彻执行中央《八项规定》与《十项规定》，认真传达全市关于落实“两个责任”的会议精神，督促和推动“两个责任”的刚性落实，确保各项规定落到实处。

（三）严格自律，狠抓干部作风建设，形成常态化

校领导班子以党的群众路线教育实践活动为契机，带领全校党员干部深入贯彻中央、和成都要求，狠纠“四风”突出问题，扎实推进作风建设，坚决克服“先紧后松”和“一阵风”。严格按照市政府工作要求，制定实施细则，从改进调查研究、密切联系群众、精简文件会议、改进公务接待、厉行勤俭节约等方面细化落实，带头厉行勤俭节约，严格控制“三公经费”支出，履行正风肃纪责任，开展了正风肃纪“12+x”、裸官、违规选人用人、“慵懒散浮拖”等专项整治活动。

二、班子成员履行主体责任情况

党纪和规章来约束自己的同时，加强对分管范围内领导班子和领导干部的教育和管理，发现问题及时纠正，重大问题及时报告。

（三）班子成员廉洁自律情况。党校领导班子成员严格按要求召开民主生活会，班子及其成员主动报告各自分管工作情况和遵守廉洁自律规定情况。认真填报了领导干部廉政定期登记表，严格执行领导干部个人重大事项报告制度。

（四）班子成员加强作风建设情况。在抓班子作风建设的同时，各班子成员从未放松加强自身作风建设，重点抓好自身思想作风、工作作风和生活作风建设。同时，把振奋精神、有所作为、争创先进、追求创新作为开展工作必须遵循的基本准则。面对新形势下党员干部培训工作中出现的新要求、新特点，各位成员通过克服安于现状、固步自封、不求上进的心理状态，不断增强改革创新的自觉性和紧迫感，牢固树立艰苦奋斗的精神和为人民服务的思想，坚定正确的政治信仰，不断提高政治敏锐的政治性。

我公司2012年8月份接到保康县安全生产委员会文件，关于《保康县落实企业安全生产主体责任专项行动实施方案》的通知，公司召开会议层层动员部署，编制了保康县中坪磷化工有限公司《落实企业安全生产主体责任专项行动实施方案》。下面我就本次落实企业安全生产主体责任方面的具体做法向各位领导作以简要总结。

一、企业安全生产主体责任落实情况。

1、以会代训，提高主要负责人的思想认识。我们利用每月一次的安全生产例会的机会，逐条讲解矿山的管理制度和各种操作规程，将其与继续推进安全标准化进行复审相结合，并与推行落实安全生产主体责任相结合。

2、完善制度，依法依规。根据文件和公司方案要求，我们结合标准化建设成果，在原有制度的基础上，结合本矿山的实际情况，重新修订和完善《管理制度》、《操作规程》、《职业病防治法》等一套完善的`安全生产规章制度体系，为落实企业安全生产责任提供了政策依据。

长1人，副矿长2人，制度规定以上领导当月下井带班不少6天，保证每天都有矿领导带班，并保证与工人同时下井、同时进井；制度明确了领导带班下井的职责和注意事项，我矿在矿部的显著位置设置了《矿领导下井公示栏》，将每个月的《矿领导计划》和上个月的《领导带班计划完成情况考核》向职工公示，以便接受群众的监督。

二、抓现场管理。

月底专题会研究安全生产工作。针对本矿山安全生产工作存在的薄弱环节，制定一系列的改进措施：一是修改完善了安全生产管理制度。力求更加结合实际；二是层层签定安全生产责任状和承诺书。全面推行安全生产工作与个人工资挂钩；三是配齐安全管理人员。解决一人兼多职问题；四是制定了领导带班和安全员跟班制度的考核办法。有效的并完善值班记录，解决了过去记录不全或请人带班的不规范现象；五是坚持每日下班后半小时安全生产碰头会制度。每天下班后由当天的带班领导主持安全员碰头会，对当天各工程队安全生产状况及需要解决的问题进行汇报并记录，针对存在问题现场提出解决办法，便于第二天开展工作。

三、强化贯彻，狠抓落实。

整改活动，隐患排查70项，已整改隐患70项，从而保证隐患排查管理工作内容符合本矿实际，具有可操作性。我们在抓“隐患”管理的同时，根据各井口作业面现场实际情况，不断的适时进行隐患集中排查和整改活动；我们利用巡回检查，例行安全检查、专项检查和综合检查等多种形式来加大和强化作业现场安全隐患的排查和治理力度。对存在问题和隐患立即向被检查单位通报并下达整改通知书，确定整改责任人和整改时限，安全科定期组织复查验收。

总之，我矿在落实企业安全生产主体责任方面做了许多扎实、有效的具体工作，取得了一定成绩。但是，按照《安全生产法》以及《金属非金属矿山安全规程》等法律法规《职业病防治法》和标准的具体要求，与同行先进矿山相比，还有相当差距。但我们有决心在今后的工作当中，认真贯彻落实《湖北省安全生产主体责任规定》省政府339号令，牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，把“减少伤亡事故，控制职业危害，保证安全健康”作为安全生产工作的最终目标，围绕“保康县落实企业安全生产主体责任专项行动方案” 认真做好企业安全生产各项工作。

二o一二年九月三十日

完整责任落实报告【第四篇】

下面是网友为大家分享的“完整责任落实报告【精彩8篇】”，取得了一些成绩，但我们也充分认识到，与省市委要求相比，与兄弟单位相比，我们还存在着一定的差距，具体表现在少数干部职工对意识形态工作的极端重要性认识不足，工作方法手段还存在与形势发展不相适应的地方，对新媒体特别是涉税网络舆情的应用和管理能力还需要进一步提高。下一阶段，我局将按照与学习贯彻党的十九大精神更加紧密结合、与。

“不忘初心牢记使命”常态化制度化更加紧密结合、与深化机关作风建设更加紧密结合“三个结合”要求，进一步深化意识形态工作，努力开创意识形态与税收中心工作齐头并进、双促双赢的良好局面。

完整责任落实报告【第五篇】

组织研究、细化深入推进党风廉政建设各项制度和措施，确保制度的扎实执行，深入推进和落实公司党风廉政建设。

1、强化廉政制度执行。20xx年以来，公司先后修订完善了xx项重要内部控制管理制度和15项流程表单，对容易产生不良行为的关键程序进行修订。严格执行“收支两条线”规定，规范公司采购行为和招标活动，确保各项采购工作按规定进行。在公务接待活动中，严格执行集团下发的《关于公务接待和商务接待禁止饮酒相关事项的通知》，细化接待审批流程，严格审核费用明细，建立健全厉行节约、反对职务消费铺张浪费的工作长效机制，做到不超标接待。推行公务用车改革以来，公司多次研讨落实《江苏省国有企业公务用车制度改革实施意见》，精心组织实施公车改革方案，规范领导班子履职待遇，认真执行公务用车管理制度。通过一系列管理制度的健全完善和有效执行，主动防范风险，控制薄弱环节，杜绝违法违纪问题的发生。

2、注重落实“三重一大”决策程序。在公司战略方向、生产经营、人事任免等决策事项上，如混合所有制改革方案、项目竣工结算审核、部门负责人任免等内容，严格履行“三重一大”决策机制、人事工作“三项机制”和职工代表大会制度，如实汇报、提交审议和对外公示，避免“一言堂”，不搞暗箱操作，促进决策的科学化、民主化，确保决策程序上公开、透明、廉洁、高效，增进班子团结，增强班子活力，自觉接受广大干部职工和社会各界监督。

3、加强廉政文化建设和宣传。在公司党员活动室内创建党风廉政建设阵地，制作廉政标语，宣传党风廉政及优秀党员事迹典型，宣传企业混合所有制改革进程，做到形象上墙、承诺公开、宣传到位，时刻保持警钟长鸣、防微杜渐。对干部任免、党员发展、企业重大经营事项等及时通过公示、职工大会等民主管理形式，主动做好党务公开、企务公开。

四、持续加强班子作风建设，提升整体素质。

领导班子成员始终坚持先学一步、多学一些、学深一层，深刻领会党中央及集团公司决策部署精神实质，努力提高自己的政治理论水平，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。领导班子成员从自身做起，不断加强党性锻炼，以艰苦奋斗的精神抓好分管的各项工作。持续、认真落实领导班子成员之间相互监督，完善领导班子行政议事规则。认真对照党员先进性标准，自觉纠正不良现象，牢固树立反腐拒变思想防线。认真贯彻执行中央八项规定、省委“双十条规定”要求，自觉学习，自觉遵守，时刻自重、自省、自励，不乱用权力，不断强化廉洁从政意识，自觉执行廉洁自律各项规定，树立务实、清廉的良好形象。

经自查，20xx年以来，未发现公司领导班子和党员干部有违纪和不廉洁行为，未发现违反廉政规定的情况。

20xx年，公司领导班子在履行党风廉政建设主体责任、推动全公司党风廉政建设和反腐败工作方面虽然取得了一定成效，但与上级的要求和群众的期望相比，仍然存在一定差距。下一步，公司将继续抓好党风廉政建设、领导班子集体责任和班子成员“一岗双责”责任落实，扎实推进惩防体系建设，不断深化廉政风险防控机制，加大廉政宣传教育力度，促进公司作风持续改善，为推进公司各项工作健康发展，提供坚强的政治保障和纪律保障。

完整责任落实报告【第六篇】

工厂对食品添加剂进行备案，建立食品添加剂台账，记录食品添加剂的使用情况，严格按照《食品添加剂使用卫生标准》使用。

品控部定期对车间的空气清洁卫生状况及设备的清洁卫生状况进行检查，并进行空降、涂抹试验，记录不合格项，并对不合格情况进行分析，采取纠偏措施，由生产部进行整改;设备部定期对设备进行维护保养，并对设备状况每天巡检，保证设备设施的正常运转，每季度对设备维护故障情况进行统计分析，对易损坏部件加大维护频次。生产部、品控部对收奶、配料，杀菌等关键控制点进行监控，并保有记录，做到可追溯;工厂具备满足检验要求的检验设备设施，并定期对检验设备进行强制计量检定，并定期安排专人做手工样，对设备进行比对，确保出具数据的准确性;所有的检验人员都经过专业技能培训，获得化验员资格证;对出厂的产品严格按照出厂检验项目进行检验，检验合格后，出具检验合格报告，产品方可出厂，坚决不允许不合格产品出厂，并保有对不合格品的处理记录;公司定期对检验人员进行盲样比对测试，考核并提高检验人员的检验能力。

完整责任落实报告【第七篇】

年县直机关党风廉政建设和反腐败工作任务分工的意见》任务，全面推进系统党风廉政建设和反腐败工作，营造了风清气正的政治生态，为推动司法行政事业发展提供了强有力的纪律保障。

我局始终把党风廉政建设摆在突出位置，严格落实“一把手”工程，持续强化主体责任意识，印发实施了《中共

xx。

县司法局关于落实党风廉政建设党组主体责任的实施意见（试行）》。坚持每月召开班子会研究党风廉政建设工作，党组书记亲自部署，带头讲廉政党课，班子成员认真履行“一岗双责”要求，在抓好分管业务工作的同时，切实担负起职责范围内党风廉政建设主要职责，实现了党风廉政与司法行政业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

结合局领导班子成员工作分工，按照“谁主管、谁负责”原则，精心制定了《

xx。

县司法局。

年党风廉政建设和反腐败工作计划》，将党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解落实到了每名班子成员。另外，于年初党组书记、局长与各班子成员、班子成员与各分管股室负责人分别签订了党风廉政建设责任书，进一步将党风廉政建设责任落实到了各股室，形成了党组书记、局长亲手抓、各班子成员具体抓，一级抓一级、层层抓落实的工作格局，为推动落实党风廉政建设和反腐败工作任务提供了坚强保障。

严格落实中央八项规定、国务院“约法三章”、省委“

20。

条”以及市委《关于加强作风建设营造良好从政环境的意见》精神，定期对各基层司法所、股室作风建设和党风廉政建设责任制落实情况进行监督检查，对于不认真履行职责，损害经济发展环境以及违规违纪等行为坚决严肃查处。同时，把党风廉政建设责任制考核纳入年底综合考核，党风廉政建设责任制落实不到位的基层司法所、股室以及个人一律取消评先评优资格。

组织学习了党的十八届四中、五中全会精神以及《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》以及《关于

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20。

年祭》、《歧路》、《“违插”动漫宣传片》等。

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部专题警示教育片；赴县廉政文化公园进行了参观学习，持续深入的警示教育学习，进一步增强了系统党员干部廉洁从政的意识。

在局机关办公楼专门开辟了党风廉政建设宣传栏、党务、政务公开栏，在办公电脑上设置廉政桌面，使局机关干部时刻处于浓厚的廉政氛围中，接受廉政文化教育和熏陶。另外，定期组织开展廉政党课，党组书记、局长亲自给机关党员干部上廉政党课

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次，全体班子成员赴县廉政文化苑上廉政课堂。

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次，建立个人廉政档案。

44。

份。

持续推进“红包”专项治理活动，开展领导干部违规插手工程项目建设专项治理，深化巩固了“收‘红包’要丢官帽、‘违插’也要丢官帽”的思想。坚持高位推动党风廉政建设社会评价工作，突出党风廉政建设的重要性和意义，开展了干部家属助廉承诺活动。深入推进“把纪律和规矩挺在前面”先行先试工作，健全完善了廉政相关制度，对照《准则》、《条例》内容组织开展机关专题组织生活会，进行了党员民主评议，系统党员干部的政治纪律和规矩意识进一步增强。坚持实行集体领导与分工负责、民主生活会、个人述职述廉、报告个人重大事项、诫勉谈话等党内制度；严格落实“三重一大”集体决策制度，执行一把手不直接分管人事、不直接分管财务、不直接分管基建、不直接分管物资采购的“四个不直接分管”制度，逐步形成了“正职监管、副职分管、集体决策、民主监督”的权力运行制衡机制。定期对安置帮教接送经费、刑释解戒人员生活困难生活补助经费、以及“以奖代补”经费的发放使用情况进行监督检查，严格把关法律援助案件质量，辨别真伪，确保了法律援助案件补助经费的规范发放，经查，全局没有发生截留、挪用专项资金的问题。加强对基层司法所独立工作经费的审核监管，规范经费报销范围和程序，杜绝了公款浪费、私用等问题，保证了工作经费使用的规范性和高效性。主动接受上级组织监督，及时向县纪委全委会作了述职述廉报告，汇报了全系统党风廉政建设责任制落实情况以及“三重一大”等事宜，邀请第四纪工委领导参加局党组民主生活会，进行了全程监督指导。广泛接受群众以及社会各界监督，通过政务信息网及时主动公开了工作动态、便民服务指南以及责任清单，全年公开政务信息

81。

条，有力地保障了社会群众的知情权和监督权。

年，全县司法行政系统党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了较好成绩，但是离上级要求和人民群众的期望仍然还有一定差距，主要表现在：一是思想认识还有待提高。少数党员干部认为司法行政部门不直接与项目、资金打交道，又不从事财、物管理，觉得腐败离自己很遥远，党风廉政建设这根“弦”绷的不紧。二是监督检查不够到位。在对党风廉政制度执行中，注重对党员干部“八小时以内”的规范、监督，对于工作之外的生活情况的规范、监督检查还不够到位。三是教育方式还不够灵活。学习教育方式呆板，单一，流于表面和形式，针对性和影响力还不够强，等等。

年，我们将以党的十八届四中、五中全会精神为统领，以改革的精神和法治的思维抓好党风廉政建设和反腐败工作，认真履行党风廉政建设重大政治责任，全面落实党风廉政建设“两个责任制”，以更加扎实的工作举措，更加务实的工作成效，开创全县司法行政系党风廉政建设和反腐败工作新局面，推动全局党风、政风和作风的全面提升。

完整责任落实报告【第八篇】

产品从原料、辅料、包材的使用情况都有记录，能够从产品追溯到奶源、辅料、包材，工厂对三地报单、分货单、物流配送线路单整理归档，记录产品名称、生产批号、数量、销售地点，可做到产品的可追溯;公司建立不安全食品召回制度，在遇到紧急情况时，按计划启动召回程序，保证召回有序进行。建立不安全食品应急处置方案，并按方案组织检查，对不安全食品按方案执行。