主题教育专题组织生活会对照检查材料问题查摆情况实用3篇

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主题教育专题组织生活会对照检查材料问题查摆情况1

按照县纪委、县委组织部要求，局党组于8月8日召开了党的群众路线教育实践活动专题组织生活会。班子和班子成员围绕主题，认真查找问题，深刻剖析原因，结合自身实际，研究制定了整改措施。局领导班子及成员共查摆问题116个(领导班子共查摆问题26个，班子成员共查摆问题90个)，共制定整改措施184条(领导班子制定整改措施41条，班子成员制定整改措施143条)，已全部完成整改，取得了较好的效果。现将整改措施落实情况汇报如下：

一、在抓学风建设方面。今年以来，局党组针对班子和队伍在学风建设方面存在的突出问题，认真分析研究，通过一系列措施的落实，促进了系统学风建设的根本好转。一是以开展创建学习型基层党组织建设活动为契机，以内强素质，外树形象为抓手，引导全体干部职工牢固树立终身学习理念，建立健全了干部职工教育工作制度，增强了教育工作的针对性和实效性，积极探索干部职工教育工作的新路子，把思想政治教育与分析解决当前问题结合起来，与作风建设、科技兴牧、助农增收结合起来，提高了教育质量，增强了干部职工发展畜牧经济的本领。

二、在抓队伍建设方面。针对队伍建设中存在的问题，健全完善了单位各项规章制度，切实加强了对制度的执行力度。通过对各项制度的落实，进一步提高了工作效率，推动了部门事业向前发展。我局以三严三实专题教育活动为契机，开展经常性的党性党风党纪、理想信念、党章、党纪、社会主义核心价值观观等教育活动。通过组织收看专题片《四川省有突出表现见义勇为先进个人和群体》，学习叶强、何杰、李均等先进事迹，在全系统上下形成了学先进、赶先进、转变作风的良好风气;通过组织班子成员、中层干部、基层畜牧兽医站站长到金堂监狱开展警示教育、收看《国资之蠹》党风廉政建设专题片，增强了全体职工特别是党员领导干部的拒腐防变能力和整体战斗力;通过贯彻执行《廉洁自律准则》及《纪律处分条例》，全体职工特别是党员领导干部自觉做到了自重、自省、自警、自励，净化了生活圈、社交圈，形成了良好的生活作风，在群众中树立了良好的形象;通过贯彻执行中央八项规定、省市十项规定及县委关于作风建设的相关规定精神，养成了艰苦奋斗、勤俭节约的`良好习惯。

三、在抓作风建设方面。牢固树立服务意识，切实转变作风。一是在进一步巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果的基础上，按照作风建设和效能建设的要求，结合单位工作实际，进一步修改和完善了《机关管理制度》、《首问责任制》、《限时办结制》、《责任追究制》、《绩效考核制》等制度，进一步加强了组织纪律，规范了服务行为。二是扎实开展了走基层、双联双帮等主题活动，干部职工与服务对象结对子，开展一对一帮扶活动，主动听取群众意见和建议，热忱为困难群众和广大养殖户排忧解难，密切了党群、干群关系。三是树立群众观念，积极主动地为龙头企业，养殖大户和养殖农户提供优质服务。四是抓好惠民富民、改善民生工作，及时兑现了各项惠民政策、惠农资金，严厉打击和查处违纪违规和损害群众利益的案件，维护了群众利益。

通过坚持不懈地抓党风、政风、行风建设，全系统庸、懒、散现象得到了有效治理，干部职工的大局意识、法纪意识、责任意识和强民意、集民智、解民忧的意识明显增强，树立了亲民爱民的良好形象。

主题教育专题组织生活会对照检查材料问题查摆情况2

区纪委：

我队根据组织生活会对照检查及群众提出的意见和建议，本着实事求是的态度，进行深入研究，现结合工作实际，特制订如下整改措施。

一、增强学习观念，内强素质，外树形象，铸造高素质城监执法队伍。

(一)健全支部班子理论学习的制度，增强学习的自觉性和紧迫感，用良好的学风去带动和影响全体干部职工。从6月起，支委成员每人负责指导一个下属部门的学习活动，督促检查学习情况，指导各部门抓住学习实践科学发展观活动的大好时机，全面深入地开展学习活动，确保活动取得成效。(此项工作由林进良、王世才、梁石晗、李洪、黄少华、黄雄兴同志负责，从6月开始整改。)

(二)规范各部门每周五半天制集中学习制度，集中学习要有专门记录，认真做好学习笔记，记录情况每月向负责指导学习的支委汇报一次。

(三)下半年拟组织2次专题法律法规的业务培训，法规股应做好培训计划和有关工作。(此项工作由梁石晗同志负责，法规监督股配合，计划8至10月份完成。)

(四)开阔视野，学习先进管理经验。全年拟组织中层干部及业务骨干到城市管理执法水平比较先进的城市进行学习考察1次。(此项工作由林进良同志负责，办公室负责配合，10月前完成。)

(五)督促检查，狠抓落实。为检查学习情况，提高学习效果和质量，拟在11月份举行学习量化考评1次。(此项工作由王世才同志负责，法规股、办公室配合，11月前完成。)

二、创新管理理念，转变作风，强化服务，提高管城效能。

(一)增强人本意识，倡导人性化管理，提高服务水平。强化以人为本的城市管理和城管执法理念，坚持以人为中心，以社会为本位，以发展公共服务为工作重心。强化服务意识，把服务摆在第一位，通过服务加强管理，改进工作方法，促进管理效能的提高，实现城市管理由管制型向服务型转变，加快和谐城管的建设步伐。(此项工作由林进良同志负责，各中队长负责配合，逐步落实，6月份开始整改。)

(二)改变执法方式，推行文明执法，增强执法效果。坚持依法行政、执法为民，注重工作思路和工作方法的创新，坚持正面引导，做到教育与处罚并举，注重执法方式多样化，把口头宣传教育作为做好城管工作的有效手段，力争靠宣讲纠正大部分违法违规行为，实现文明用语、文明执法，增强执法效果，提高依法行政能力。(此项工作由林进良同志负责，各中队长负责配合，6月份开始整改，短期抓出成效。)

(三)创新管理方法，建立城市管理新机制，实施科学规划，分类管理，有效治理市容市貌违规行为。对城市街道实施分类管理，划分出一类管理区、二类管理区和三类管理区，按照严管一类区、监管二类区、放松三类区的原则分别采取不同的管理办法，强化市容市貌管理绩效，提高城管执法效能。(此项工作由林进良、王世才、梁石晗同志负责，各中队长负责配合，7月前完成。)

三、增强责任意识，建章立制，强化监督，确保履职到位。

(一)签定责任书，落实工作责任制。为严格落实各中队、股室工作目标，进一步明确工作职责，将责任落实到位，大队长与副大队长、副大队长与分管股室负责人分别签订《岗位责任书》，明确规定岗位责任目标及各责任主体、责任中队的管理范围和辖区范围，要求把各项日常工作事务落实到具体个人，真正落实好管理责任。(此项工作由林进良同志负责，办公室负责配合，6月前底前完成。)

(二)进一步完善和健全各种工作制度，做到“按制度管理、用制度管人、以制度促事”，建立有利于科学发展的长效机制。结合科学发展观要求和城市管理工作的实际，在机关内部管理、执法工作流程和执法效能等环节进行制度创新，推进制度改革，制订执法人员绩效考核评价体系和城管(城监)目标责任体系，继续完善符合科学发展观要求的干部综合考核评价制度，不断提高机关效率和服务质量，促进领导班子和干部队伍建设。(此项工作由王世才同志负责，办公室、法规股配合，从208月起开始执行。)

(三)强化监督检查机制，落实检查制度执行情况。从年6月开始，对大队下发的上下班、着装、用车、队容风纪等内部管理制度执行情况组织不定期的检查，及时通报和公布检查情况。同时每月由分管法制的领导、法规股、办公室抽调人员组成考评小组，到各辖区中队管辖范围进行执法检查和考评，严格执行《岗位管理责任书》的规定，确保执法责任到位。(此项工作由梁石晗同志负责，法规股、办公室配合，从2010年7月起开始执行。)

四、切实改进作风，加强协调，强化沟通，提升机关工作效率和效能水平。

(一)加大深入基层调查研究和指导工作的力度，加强协调沟通，领导班子成员每月深入基层调研工作不少于3次，具体指导各中队解决工作中遇到的实际问题。(此项工作由林进良、王世才、梁石晗同志负责)

(二)积极与上级领导、各街道办事处和相关职能部门保持联系、沟通，争取他们对城管工作的理解和支持，增强城市管理工作的合力。(此项工作由林进良同志负责，办公室配合落实。)

(三)采取召开座谈会、个别谈心等形式，听取不同层次的意见，了解干部职工的思想动态和工作、生活情况。(此项工作由林进良同志负责，王世才、梁石晗同志配合，整改期限至年底。)

主题教育专题组织生活会对照检查材料问题查摆情况3

按照市委、区委关于召开组织生活会的通知要求，最近自己认真学习了胡锦涛、市委张高丽书记、区主要领导的一系列重要讲话，学习了《党员领导干部廉洁从政准则》、干部选拔任用工作“四项监督制度”等规定，理论政策和思想认识水平有了新的提高。在此基础上，对自身思想、工作进行了认真总结反思，查找了差距和不足，制定了下步整改措施。

一、工作简要回顾

今年以来，按照区委“增实力、惠民生、促和谐、上水平”的总体要求，强化组织，狠抓落实，分管工作扎实推进。重点抓了以下几个方面：

1.主要经济指标实现时间过半，任务过半。上半年完成地区生产总值亿元，占全年任务(亿元)的%，同比增长%。三级财政收入6679万元，完成总数排在全区第五位，完成全年任务(亿元)的%，同比增长 %。招商引资亿元，资金到位率排到全区第四位，完成全年任务数的%，同比增长96%;固定资产投资(含自行车王国)亿元，完成%.税收、招商引资全区综合排名列第五位，实现历史性突破。

2、工商专业村建设取得实质性进展。按照区委、区政府的要求，大力发展草根经济，整合我镇现有资源。一是钢铝材产业园，该项目位于苑家堡村西，一期占地420亩，规划面积1400亩，起步区规划、征地、前期准备工作已完成，注册资金1亿元，8月份启动基础设施建设，招商在谈项目六个，预计投资额5亿元以上。二是民俗产业园，该项目位于六道口村东，津永路南，一期占地200亩，规划面积600亩，已完成规划设计、实施方案、地上物踏查、清点土地放线等工作，并启动了征地签字工作，正在和投资商进行实质性洽谈，。

3、环境建设体现高水平。按照全市“大干300天开展环境整治”的要求，今年环境建设的投入力度大，建设标准高，取得了较好效果。整治的范围包括:京沪高速、高王路、津永路、镇区四环沿线可视区域。截止到目前，全镇已完成便道硬化12600平方米，绿化万平方米，立面粉刷万平方米，拆除规范高王路两侧广告牌匾120块，拆除违章建房12处，修建排水设施3000延米、公里柏油路和公里水泥路完成灰土养护，清理垃圾杂物14处。其中高王路环境整治工程完工，实现了两侧环境卫生长效保洁，达到了“目之所及、焕然一新”的要求，环境的变化为我镇吸引投资、促进发展提供了强有力的支撑。

4、加大农业综合开发建设步伐。以神泽“奶公犊小白牛”循环农业为龙头，积极推动我镇生态农业示范区的基础设施建设，并以此为突破口，全面带动农业向节约型、循环型、生态型方向发展。本着边建设边生产的原则，现已完成牛舍、温室蔬菜大棚、仓库及相关配套设施的基础建设工作。目前小犊牛存栏1300头，预计年底出栏2500头。

5、扎实推进新农村建设。抢抓农村改革发展新机遇、立足我镇实际，大胆创新实践，以六道口村新农村建设的提高为突破口，全面完成全镇新农村建设。今年新农村建设涉及到我镇六道口、二光和五间房共3个村街，现已完成里巷硬化9504平方米，铺设排水管道5600米，植树3000株，完成人畜分离建设养殖小区1个。其中六道口村作为全区10个新农村建设重点村之一，现已投资2100万元用于电网改造、自来水管网改造、污水处理及村庄绿化、美化、亮化工程。整体工程将于年底前完成。注重春季防疫，全镇畜禽免疫率达到100%，有效地控制了疫病的发生和传播。

6、全面提升基础设施建设水平。一是进行骨干路网的改造和升级，通王公路已完成地上物清点工作，进入主体施工阶段;老津永路拓宽改造工程正在保养，近期铺油。二是实施乡村公路大修工程，包括六道口、四号路和苑家堡三条路。其中六道口村内路正在保养，苑家堡村也即将进场施工。三是完成七支扬水站建设和清淤工程，现已进入扫尾阶段。四是做好文体中心600平米的建设工作，已完成选址、资金测算和组织招投标工作，将于近期组织施工建设，预计年底建成并投入使用。五是积极做好清风镇总体规划修编和控制性详规制定工作，现正在进行当中。

二、存在的问题

自己到清风工作已经整十个半月了，按照区委“增实力、惠民生、促和谐、上水平”的总体要求，在镇党委的领导下，在政府班子各位共同努力下，完成或超额完成了半年预期任务，取得了一些成绩，但对照科学发展观的要求，自己在思想观念、工作作风等方面还存在一定差距，主要体现在：

1.学习不够。平时忙于具体事务多，在学习上投入精力相对不够，特别是在理论学习上不够系统、深入，致使自己的理论功底还不够深，思想政治素质和创新能力还有待进一步提高。

2.创造性开展工作的力度不够，招法还不多。突出表现：一是有时在工作中存在求稳怕乱思想，特别在处理一些关系重大问题时，有时为了照顾稳定而瞻前顾后，畏首畏尾，致使有些工作没有做到位，影响了整体发展效果，在自行车王国征地工作，考虑一街村主要村干部辞职，村民要求分钱分地，出现不稳定苗头，怕影响一街村稳定，征地工作放缓，影响王国的基础设施建设和招商工作;二是与发展、变化了形势和任务比，思想观念、思维方式、工作方法没能完全做到与时俱进，从而造成在解决一些新形势下出现的深层次矛盾和问题上思路还不够宽，措施不够有力别，在高王路和东环环境整违章拆除工作中，遇到一户老百姓存在实际困难，一家四口就靠门脸出租维持生计，现在还没拆除。三是在群众信访问题上招法不多，应变能力不强，缺乏深入研究。

3.作风欠扎实、深入。一是深入基层、深入实际少，浮在上面多，带着问题深入下去，倾听群众的意见和呼声不够，自己包六道口村，虽然每周都会去村里，向村干部沟通情况，了解问题，但很少入户和老百姓面对面的交流，重点村街去的多，无重点工程的村街去的少;二是有些工作还缺乏督查力度，对一些难度较大的重点工程，有时体谅过多，较真不够，没能做到一抓到底，在一定程度影响了工程进展，七支渠清淤工作，考虑施工难度，有些地段只要求顺的过眼，没能彻底清理，存在防患;三是工作中对分管工作注意多，其它工作相对考虑少，对一些熟悉的工作能高标准严要求，对其它工作只求过得去，不求过得硬，做的不够深、不够精、不够细。四是自己到清风镇工作近一年，虽然把握了总体情况，但有些具体情况了解不够深入，面对具体情况、面对基层群众还经验不足，招法不多。

4.在廉洁自律上抓得还不够彻底。通过深刻检查，自己能够审慎对待和行使手中的权力，严格遵守廉洁自律的各项规定，但有时还存在陪餐、招待过多的问题，说明自己在加强党性锻炼上还存在欠缺。

三、今后改进措施

1.加强学习。把学习作为提高自身素质的重要途径，在参加党委会学习的同时，抽时间、挤时间搞好自学。一方面，深入学习十七大以来党的思想理论、政策文件，领会和把握精神实质，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。另一方面，针对发展的形势要求和工作需要，加强经济、科技、法律等专业知识的学习。要坚持理论联系实际，把搞好学习与推动发展紧密结合，进一步解放思想，创新思路，提高谋划推动工作的能力和水平。

2.坚持求真务实之风。树立干事创业意识，锐意进取，真抓实干，坚决克服形式主义、官僚主义，狠抓重点工程、重点工作落实，确保全年各项工作高标准完成。深入开展“下基层、办实事、解难题、交朋友”活动，进一步密切与基层单位、干部群众的沟通联系，推动解决一批实际问题。针对全镇改革、发展、稳定的关键问题，加强调查研究，为科学决策提供指导和依据。

3.强化执政为民理念。坚持想问题、定决策、办事情，始终着眼于中低收入群众，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要切实把增加就业、社会保障等摆在更加突出的位置，帮助群众解决生产生活中的实际困难，使广大群众共享发展成果。坚持把群众拥护不拥护、赞成不赞成、答应不答应作为检验工作的标准，切实带着深厚感情做好群众工作，加强对深层次矛盾、问题的研究，进一步提高新形势下做好群众工作的能力，维护全区和谐稳定的发展局面。

4.加强党性锻炼。始终保持坚定的政治立场，在思想上、行动上与中央、市委、区委保持高度一致。严格执行民主集中制，不断提高议大事、抓大事的能力和水平。自觉接受人大代替、政协委员监督和社会舆论监督，广泛听取意见建议。认真落实廉洁自律各项规定和党风廉政建设责任制，小处着眼，小事着手，严格管好自己，严格约束政府班子及科室，在群众中树立廉洁从政的良好形象。