巡察班子成员谈话提纲及回答精编4篇
巡察班子成员谈话提纲包括工作职责、问题查摆、整改措施、作风建设等方面,强调责任落实和纪律要求,确保巡察工作有效推进。回答应简明扼要,聚焦核心问题,体现整改决心。下面是阿拉网友收集整理的巡察班子成员谈话提纲及回答精编4篇优秀范例,欢迎阅读参考,喜欢就支持吧!
巡察班子成员谈话提纲及回答【第一篇】
1.严格遵守党的政治纪律方面的情况。领导班子和领导干部在思想上、政洽上、行动上同以习近平同志为总书记的党中央能否保持高度一致,维护党的团结统一;领导干部是否坚决贯彻落实党的路线方针政策和重大决策部署,是否存在有令不行、有禁不止、搞阳奉阴违的情况;在原则问题和大是大非面前是否立场坚定,是否存在公开发表同中央决定相违背言论的情况;是否坚决制止违反政治纪律的行为,是否有对政治谣言等态度暧昧、抵制不力等问题。
2.深入推进党风廉政建设和廉洁从政的情况。领导班子及其成员是否按照中央和省委的要求,认真履行完善惩治和预防腐败体系、推进反腐倡廉建设的政治责任和领导责任;是否存在违反党风廉政责任制和廉洁自律规定,是否存在权钱交易、以权谋私、贪污贿赂、腐化堕落等违纪违法问题;是否如实填报领导干部报告个人有关事项,是否存在刻意隐瞒、虚报、漏报的情况。
3.贯彻落实中央八项规定、省委九条规定精神和加强作风建设的情况。领导班子和领导干部是否能够认真贯彻党的密切联系群众、求真务实和艰苦奋斗的作风,切实改进作风;是否能够正确处理、解决群众最关心、最直接、最现实的问
题;是否存在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风;是否存在贯彻落实过程中打折扣、搞变通等问题。
4.执行民主集中制和干部选拔任用工作的情况。领导班子特别是主要负责人是否能够执行民主集中制各项制度,“三重一大”事项能否做到一律上会,集体研究决定;集体领导与个人分工负责的制度是否健全,是否存在独断专行、软化涣散、分帮结派、严重不团结等问题;是否坚持党管干部原则,坚持五湖四海、任人唯贤,德才兼备、以德为先;是否存在选人用人制度执行不严,资格条件和用人程序把关不严问题,是否存在超职数配备干部、突击提拔干部、买官卖官、拉票贿选等选人用人上的不正之风和腐败行为。
5.对巡视工作的意见和建议。
6.其他需要向巡视组反映或说明的情况和问题。
巡察班子成员谈话提纲及回答【第二篇】
首先,感谢您对***市委巡察工作的支持!现受***市委委托,我们代表***市委第四提级交叉巡察组和你进行谈话,请你一定要本着对党忠诚,对组织负责、对人民负责、对自己负责的态度,实事求是、客观全面地反映问题。如对反映的问题不便说或难以说清楚的,也可以书面、邮件等形式提供反映材料。你所反映的问题和提供的材料我们将严格保密,不会对外泄露,同时,我们所谈内容也请你严格保密。
一、谈一下自己的基本情况
姓名、性别、出生日期、政治面貌、现任职务及个人简历。
谈谈自己和家属子女在教育、就业、购房(几套房产,位置、面积)、投资入股、到国(境)外定居等情况。
二、党的政治建设方面:
1.在对照贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神及中央和省、市委重大决策部署,特别是习总书记对***提出的“三个努力建成”等重要指示和省委、***市委、***委作出的重大决策部署,局党组能否密切联系实际主动作为?存在哪些不足?
2.局党组如何贯彻党章和新形势下党内政治生活若干准则的?还存在哪些问题?
3.结合本局实际,开展政治性警示教育情况。存在哪些不足?
4.局党组是否能够履行管党治党的政治责任?在净化政治生态工作中存在哪些问题?
5.在领导班子建设中,局党组统揽全局、协调各方,充分发挥领导核心作用,敢抓敢管、较真碰硬,凝聚力、战斗力方面存在哪些不足?
三、党的思想建设情况
1.简要谈谈学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的具体做法。
2.在全面领会学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想党的十九大精神,在学懂弄通做实上,存在哪些不足?
3.局党组推进“两学一做”学习教育常态化、制度化的具体做法有哪些?存在的问题和不足有哪些?
4.局党组如何落实意识形态工作责任制?在掌握党对意识形态工作的领导权方面,局党组有哪些具体措施,存在哪些不足?
四、党的组织建设方面
1.评价一下局党组党的组织生活情况。
2.局党组落实民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度方面存在哪些不足?
3.在完善和落实民主集中制各项制度时,是否存在独断专行、议而不决、决而不行,软弱涣散等问题?具体表现有哪些?
4.局党组是否重视基层党组织建设?如何做的?存在哪些问题或不足?
5.评价一下2017年以来干部选拔任用工作,主要谈一谈存在问题和不足。
五、党的作风建设方面
1.评价一下本局在落实中央八项规定和整治“四风”方面的具体措施,存在哪些问题和不足?
2.是否存在顶风违纪、隐性“四风”回潮变种等方面的问题,具体表现,举例说明。
3.在“三重一大”决策等重点环节中,是否存在以权谋私、贪污贿赂、利益输送等方面的问题,具体表现,举例说明。
4.是否存在领导干部违规从事营利性活动,以个人或他人名义经商办企业或者违规兼职取酬、从事有偿中介活动,具体表现,举例说明。
5.在漏报、瞒报个人有关事项、“裸官”等方面的具体表现,举例说明。
6.在借婚丧嫁娶赠送或收受礼品礼金,接受可能影响公正执行公务的宴请及旅游健身娱乐安排等方面的具体表现,举例说明。
7.领导干部作风不实、滥用职权等方面的具体表现,举例说明。
8.在纪律涣散,不守规章,高高在上,遇到问题推诿扯皮、吃拿卡要、与民争利等方面的具体表现,举例说明。
9.在弄虚作假、欺上瞒下,热衷享乐、沉迷奢侈,违规出入私人会所、参与赌博,从事有悖于社会公德、职业道德、家庭美德等方面的具体表现,举例说明。
10.局党组及其成员,在整治“四风”工作中存在特权思想和特权现象等方面的具体表现;面对各类“四风”现象,局党组不担当、不作为、懒政怠政等方面的具体表现,举例说明。
11.本局在干部作风建设方面还存在哪些突出问题?有哪些突出的人和事?
六、党的纪律建设方面
1.请你对本局党风廉政建设和反腐败工作作一个简单的评价,存在哪些突出问题和不足?
2.领导干部在廉洁自律等方面存在哪些问题?举例说明。班子成员在遵守政治纪律和政治规矩方面存在哪些突出问题?
3.谈谈日常监督执纪情况。局党组是否坚持高标准、守底线,严格落实廉洁自律准则、党内监督条例、纪律处分条例、问责条例?是否加强纪律教育,强化纪律执行?是否结合实际开展违纪违法案件警示教育,用好反面教材?是否发现苗头及时提醒纠正,触犯纪律立即严肃处理,做到真管真严、敢管敢严、长管长严?
七、夺取反腐败斗争压倒性胜利方面
局党组落实主体责任落实监督责任和领导干部落实“一岗双责”方面存在哪些问题?
八、评价
结合上述方面的内容,逐一谈谈领导班子成员风险点在哪,存在哪些风险及比较突出的问题;简要评价一下你本人存在的问题和不足。
对其他班子成员(含其他副科级干部)逐一进行评价。突出每个人的特点(必须写出优缺点),准确画像,不要泛泛而谈。
九、其他需要反映的问题。
提示:1.对谈话提纲所列出的问题,要按答题式逐一回答,书写要工整,谈话时个人将谈话提纲交给巡察组谈话人。
2.不便于书面回答的问题或情况,谈话时可向巡察组当面反映。
巡察班子成员谈话提纲及回答【第三篇】
依照省委工作安排,省委第一巡视组将对汕头市党政领导班子及其成员进行为期二个月的巡视。根据巡视工作要求,现将谈话提纲发放给您,请您从以下几个方面做好谈话准备。
一、关于贯彻落实科学发展观方面主要包括:贯彻执行党的路线方针政策,尤其是汕头市针对省委十届六、八次全会的工作部署要求,落实、完成各项工作任务的基本情况;在实施“双转移”战略及产业园区建设方面的情况;财政收入优先民生,市级财政投入、产出结果及群众认同度;公共事业的确立、成效、群众反映等相关情况;
二、关于民主集中制方面主要包括:班子成员执行党内民主,完善决策机制的情况;贯彻落实中央《关于加强和改进新形势下党的建设若干问题的决定》及我省制定的《实施意见》的情况;
三、关于党风廉政建设方面主要包括:党政领导班子学习落实《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》情况;源头治腐的制度建设及实施情况,重要岗位、风险岗位预警制度的建立情况,权力运行是否得到了有效规范;构建动态、开放的惩防体系,整体推进反腐倡廉工作的情况;
四、关于作风建设方面主要包括:领导班子及领导干部是否树立了正确的群众观念,是否将群众需求作为工作出发点和落脚点;民生民意的解决落实情况;各级领导干部在新形势下做好群众工作的能力水平情况;
五、关于干部选拔任用方面主要包括:市党政领导班子贯彻执行《干部选拔任用工作条例》,提高选人用人公信度的情况;在县、镇、村换届中有无拉票贿选、跑官买官、突击提干等违纪违规行为;六、对市党政领导班子成员个人“德、能、勤、绩、廉”情况的基本看法。请您结合以上6个方面,谈谈对市党政领导班子自2008年以来工作的总体看法,存在的问题与不足,以及对工作的建议和期望。感谢您对我们工作的支持与配合。
巡察班子成员谈话提纲及回答【第四篇】
按照县委工作安排部署,县委第二巡察组对你镇开展常规巡察。巡察组将与你进行个别谈话,请根据下列提纲认真做好准备,实事求是地向巡察组反映,只谈问题,不谈成绩。
对镇班子:
1.在“六项纪律”(政治、组织、廉洁、群众、工作、生活)方面最突出的问题是什么?
2.落实“三重一大”,在重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用是否存在未集体讨论的问题。对股级干部、站所及村居干部选拔任用工作等方面是否存在违反规定、暗箱操作等问题,是否存在选人用人上的不正之风和腐败问题?
3.落实党风廉政建设主体责任和监督责任方面存在哪些突出问题?
4.在村社区“两委”班子建设上,是否存在软弱涣散、战斗力不强的问题?
5.贯彻落实县委重大决策部署、重大项目落实、脱贫攻坚决策部署和工作任务方面,是否存在不作为、慢作为、乱作为等问题;是否存在脱离实际、脱离群众乱上项目,造成严重损失,利益输送、收受贿赂等问题;是否存在滞留克扣、挤占挪用、虚报套取、贪污私分扶贫资金等问题;以及其他违规、违纪、违法等问题?