『实用』安全员安全责任书（精选8篇）

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安全员安全责任书【第一篇】

为落实安全责任制，全面实现项目经理部安全工作目标，特与项目经理部经理签订如下安全生产目标责任书：

一、目标：

杜绝重大伤亡事故、设备事故及火灾事故;重大隐患整改率100%，一般隐患整改率98%以上;工人进场三级安全教育率达100%;特种作业人员上岗持证率100%，项目安全生产责任书。

二、职责与要求：

1、项目经理是项目安全生产第一责任人，对项目安全生产工作负全面责任。

2、严格执行安全生产法规、规章制度，与项目管理人员签订安全生产责任书。

3、按照相关规定建立项目安全管理机构和配备安全管理人员，并依据企业相关制度，建立和完善项目相关制度。

4、组织制订项目安全生产目标和施工安全措施计划，并贯彻落实。

5、参与或主持本项目安全管理策划、安全工作计划和安全管理文件等工作。

6、负责安全生产措施费用的及时投入，保证专款专用。

7、组织并参加对项目管理人员和作业工人的安全教育。

8、组织并参加项目定期的.安全生产检查，落实隐患整改。

9、参加对现场大型机械设备、特殊防护设施的验收。

10、组织召开安全生茶例会，研究解决安全生产中的重大问题。

11、组织编制项目应急预案，并进行交底和演练。

12、及时、如实报告生产安全事故，负责事故现场保护和伤员救护工作，配合事故调查和处理。

三、考核办法：

对施工管理人员的目标及责任制考核，项目部每季度依据《施工管理人员目标责任制考核表》、《责任制考核表》进行考核，对考核情况根据有关规定给予表扬奖励或给予批评及经济处罚。

四、其它要求：

本责任书一式两份自签定之日起生效，项目部、项目经理各一份。

项目经理：

20xx年xx月xx日

安全员安全责任书【第二篇】

为进一步贯彻“安全第一、预防为主”的安全方针，全面落实安全防范工作，防止各类事故发生，维护整个公司安全生产的正常秩序，确保员工的生命安全及公司财产的安全，根据各级行政首长负责制的原则，制造部长与车间负责人签订以下安全责任书。并且，此责任书各项目标的完成情况将作为年终业绩考核的主要依据之一。

一、目标

1、全年无重、特大事故发生，事故死亡率为零。

2、一般生产责任事故（直接经济损失500～元）不超过两起。

3、一般设备责任事故（设备零配件损坏，其修复费在500～5000元，或不影响当日产量5～25%）不超过一起。

4、微小事故（直接经济损失500元以下）不得超过1起（包括未遂事故）。

5、各类事故的损失额控制在工段创产值的万分之三点五以下。

6、因工轻伤率控制在2%以下。

7、不发生中毒事故、交通事故以及刑事案件。

8、不发生环保事故。

二、责任

为实现上述目标，车间必须采取有力措施，认真履行下列职责：

1、为了宣传贯彻上级部门及公司有关安全生产、环境保护、治安保卫的法律、法规、政策、制度和工作要求，认真落实和部署各项安全工作。

2、结合本车间的实际，与各班组签订安全责任书，落实安全生产责任制。

3、检查、督促本车间的班组在生产和工作中自觉履行自己的安全职责，严格执行安全操作规程，做到不违章、不违纪。

4、定期对车间进行安全检查，对查出的'安全隐患要及时落实整改，对无力整改的要及时采取相应的措施，并上报安环部。

5、积极按时完成安环部下达事故隐患整改工作。

6、及时上报各类事故，积极配合事故的隐患调查和处理工作。

7、定期召开车间安全生产工作例会，研究车间安全生产情况，组织开展安全生产活动，应用先进的安全技术和管理方法。

8、组织车间级定期、不定期的安全检查，确保设备、安全防护装置、防护设施处于完好状态，发现隐患及时整改，车间无力整改的要采取临时应急安全措施，及时以书面形式向公司报告。

9、组织或参加车间各类事故现场保护、调查和处理工作，并按规定及时上报。

10、负责本车间员工的日常安全教育、操作技能培训工作，组织落实车间级安全教育，并督促检查工段、班组级安全教育，并定期进行考核。

11、经常检查本车间对安全生产管理制度的执行情况，对违章违纪行为予以坚决制止，并做到自己不违章指挥。

12、在生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。

三、考核

1、考核期限为20xx年1月1日至20xx年12月31日。

2、考核采用百分制，其中：安全责任占60分，事故责任占40分。由车间考评小组对班组指标完成情况进行考核评分。

3、在本期间责任人、签字人发生变化时，接任人为责任签字人。

四、奖罚

1、车间将划出专项资金，奖给考核达标、安全工作出色、且考核分在90分以上的班组安全责任人。

2、根据谁主管谁负责的原则，如本班组发生各类事故，追究班组管理者的责任，处罚额为处理额的20%。

3、对严重失职，造成本班组出现严重事故，写出书面检查材料，查明原因，追究责任人的责任。

本责任书一年签定一次，一式二份，双方负责人各持一份。

车间负责人：

安全员：

20xx年3 月20 日

20xx年3 月20 日

安全员安全责任书【第三篇】

为认真贯彻公司《安全生产令》，全面落实安全生产责任制，提高全体员工的安全意识，达到人人讲安全、人人管安全、人人保证安全、人人以强烈的责任心和高度的责任感做好安全工作之目的，维护企业和员工的人生、财产安全，圆满完成各项安全工作，特签订安全目标责任书。

一、责任目标

不发生人身死亡事故；不发生群伤、重伤、较大及重、特大安全事故；不发生有责任的重大及以上盗窃事故；不发生触电事故。

二、主要责任指标

安全管理制度编制正确率100%、安全管理制度使用正确率100%；安全督查到场率100%、安全督查合格率100%；工器具、车辆、环境、各项设备设施检测覆盖率及维护合格率100%；安全检查工作完成率及安全检查发现问题整改完成率100%；职业健康控制工作完成率及合格率100%；安全教育培训率100%；各项应急处置预案演练计划完成及应急演练发现问题整改完成率100%；消防设施设备完好率98%；特种作业人员持证上岗率100%；物品采购验收合格率90%；生活饮用水质检验合格率100%；各类重要资料、数据及信息完好率100%；签订率100%；对外委单位资质审核及作业人员资质审核合格率100%。

三、责任内容

（一）认真贯彻执行国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规和技术标准，并结合部门的实际，建立部门具有可操作性的各种安全管理制度，全面落实部门安全管理职责。

（二）加强员工的思想教育，定期开展安全学习，确保部门每个员工树立安全意识；管理好辖区内的各种设备、物资；做好安全检查，彻底整改隐患事故，组织制定部门。

（三）认真落实公司年度安全，结合部门的安全特点，制定并落实部门年度安全工作计划，并列为部门的重要议事日程，每月至少召开一次安全生产工作例会，研究解决安全生产中的重大问题；每月至少组织一次全面及专项安全生产检查，并有检查记录凭证。

（四）建立健全的.部门安全管理责任制度，实行“一岗双责制”，逐级签订安全目标管理责任书。采取有效措施，切实加强日常安全检查，把事故隐患消灭在萌芽状态。

（五）加强重大危险源及重点区域的安全管理。每月月检时，须对重大危险源和重点区域进行安全隐患排查，做到及时发现隐患和彻底整改，对其实行登记、建档，并按公司有关制度要求及时控制处理，并上报分管领导。

（六）加强对外出人员人身及财产安全的教育，定期对员工进行安全知识的培训，做好防火、防盗、防意外事故等工作。

（七）按照公司有关安全的要求，及时、准确地报告安全事故，配合公司做好安全事故调查，并认真落实公司的处理意见和整改要求，形成教育和整改记录。

四、考核与奖惩

公司安全生产领导小组每季度对品质管理部执行情况进行监督、检查、考核，考核结果与季度绩效考核挂钩，具体按《绩效考核办法》执行。

安全员安全责任书【第四篇】

为了认真贯彻落实省、市、县加强矿山企业安全生产管理工作的有关文件精神，结合我矿的实际情况，对安全生产管理人员及特殊工种作业人员签订20xx年度《安全生产责任书》，签订安全生产责任书的目的.是为了进一步明确各自的责任，在安全生产管理上做到横向到边，纵向到底，事事有人管、层层有人负责，确保20xx年度安全生产。其岗位安全生产职责如下：

1、具备生产技能和安全知识，严格按照“三大规程”指挥生产。

2、必须在未安排工人工作之前，会同瓦检员一道，先下井检查安全情况，确认安全无隐患，才能安排工人井下作业。并作好井下检查记录，并作好交接班顶板记录和应填写好其记录。

3、值班安全员不得随意离开矿井，必须跟班作业，发现隐患，及时处理。

4、不违章指挥，对违章作业的工人要立即制止，要按规定给予处罚。

5、有责任传授工人安全生产知识和教导工人遵章守纪。

6、井下出现异常情况，必须立即停止工作，并及时将井下人员全部撤离到安全地点，待采取措施排除险情后，方能组织生产。

7、遇到发生事故，要积极协助矿长或副矿长进行应急救援抢险工作。

8、有责任随时将井下安全情况汇报矿长并向矿长提出安全生产合理化建设，必须执行接班制度。

本责任书未尽事宜，按《煤矿安全规程》执行。

责任人：xxx

法定代表人：xxx

安全员安全责任书【第五篇】

班组长（义务安全员）安全生产职责：

1、认真执行上级有关安全生产的各项规定、奖惩考核制度，模范遵守安全操作规程，对本班组的从业人员的安全、健康负责，是企业基层组织的安全生产第一责任人。

2、根据生产任务、生产环境和从业人员的思想状态等特点，开展事故预防工作，对新调入的.员工进行岗位安全教育。

3、组织本班组的从业人员学习安全生产规程，检查执行情况，发现违章作业，立即制止。负责监督危险作业，及时发现和消除事故隐患。

4、经常进行安全检查，发现问题及时解决，不能解决的要采取临时控制措施，并及时上报。组织开展安全活动，每周召开安全生产例会。坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。

5、认真执行交接班制度，生产过程中遇有不安全问题，在未排除之前或责任未分清之前不交接。在布置生产任务的同时，具体布置安全措施，保证自己不违章指挥。

6、发生工伤事故，要保护现场，立即上报，并组织本班组的从业人员认真分析，吸取教训，提出防范措施。对事故预防工作中的好人好事要及时表扬。

7、做好生产设备、安全装备、消防设施和危险物品等检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。

8、遵守、执行公司《安全生产管理制度》和年度安全生产工作目标，协助、配合部门负责人完成日常安全生产工作、考核。

安全生产领导小组

总经理车间、部门班组长：xx

组长：xx

负责人：xx

日期：20xx年xx月xx日

安全员安全责任书【第六篇】

姓名：

职称：

具体职责安全员岗位职责：

1、贯彻执行安全法规、条例、标准及安全生产技术措施。

2、做好安全生产的'宣传教育和管理工作，总结交流推广先进经验。

3、经常深入施工现场，掌握安全生产情况，指导班组安全技术工作，调查研究生产中的安全隐患，及时提出改进意见和措施。

4、制止违章指挥和违章作业，遇有严重险情和隐患，有权暂停施工（生产），并及时报告领导处理。

5、对违反安全规定和安全技术劳动法规的行为，经说服劝说无效时，有权越级上告。

6、组织安全活动和定期安全检查，记录和整理安全管理资料。7、与有关部门配合，共同做好新工人入场教育及特种作业人员的验证工作，按时做好安全报表，并报送上级有关部门。

单位法人（签字公章）：

责任人（签字）：

日期：

安全员安全责任书【第七篇】

施工安全员是矿（井）安全生产的重要岗位之一，对当班的安全检查和管理负主要责任。

一、岗位职责

1、 施工安全员必须跟班作业，坚持先检查后生产

2、 不安全就不生产的原则。并将每班的安全检查情况向矿长或安全生产负责人如实报告。

3、 施工安全员必须坚持原则，实事求是，认真负责

4、 熟悉井下情况。经过专业培训考核合格，持证上岗。

5、 施工安全员必须做到不空班漏检，不消极应付。

6、 施工安全员必须实行敲邦问顶制度，井巷支护要完好，不空邦空顶，加强邦顶管理。

7、 施工安全员必须对不用的废巷和老巷进行检查登记并组织封闭。

8、 杜绝火源，严禁携带烟火入井，施工安全员必须坚持入井前的检身制度。

施工安全员必须加强对矿（井）水的检查防治和管理工作，严禁在水下开采。

9、 施工安全员必须坚持“有凝必探，先探后掘”的原则，并应形成制度。采掘工作面发现透水预兆时，必须撤出人员，报告矿长或安全生产负责人，制定安全技术措施，进行处理。

10、 恢复老井、老巷或采掘工作面贯通老巷前，必须撤出人员，查明情况，报告矿长或安全生产负责人，制定防止冒顶、透水和有毒有害气体伤人的.安全技术措施，进行处理。

11、 施工安全员在井下发现异常情况将严重威胁着井下作业人员的人身安全时，有权令其人员撤出险境，到达安全地点并报告矿长或安全生产负责人，查明情况，采取措施，进行处理。

12、 施工安全员有权拒绝和制止违章指挥、违章作业。

13、 施工安全员必须严格遵守《金属矿非金属矿安全生产法》和有关安全生产的规章和制度。

二、奖罚标准

1、因安全员未履行好自己的岗位职责，造成的工伤事故，轻伤每次罚款100元；重伤每次罚款500元；出现工亡事故扣发一个月工资。

2、全年无重大安全事故，根据当年公司规定发放安全奖金。

矿长：

施工安全员：

xx矿业

二0xx年十月二十六日

安全员安全责任书【第八篇】

初级安全主任安全生产职责：

1、遵守国家《安全生产法》和》《职业病防治法》，参与制定并实施公司年度安全生产目标和工作计划，遵守公司规章制度。

2、监督各项安全生产问题，按《安全生产管理制度》展开日常工作。

3、与培训组协助搞好安全生产培训工作，有责任向各部门传递安全方面的最新消息。

4、负责车间安全检查，对设备设施、工作环境安全隐患及员工违章行为，拿出改善方案和建议。

5、负责事故调查、责任处理及统计工作。

6、负责每月安全生产评比事宜。

7、每月协助安全组负责人召开一次安全生产工作会议。

8、工作直接向安全组副组长负责，确保安全工作持续改进。