关于护理质量持续改进原因分析及整改措施4篇

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护理质量持续改进原因分析及整改措施1

一、基础护理 存在问题: 1、病人指甲脏、胡须长。2、输液卡巡视填写不规范,巡视不及时,输液实际滴数与输液卡填写的 不符。   3、实际吸氧流量与医嘱不符。 4、床头卡填写错误。 5、床单元不洁。 缺陷分析: 1、护士工作责任心不强。 2、基础护理工作落实不到位。 3、未严格按操作流程工作。   4、护士长督查力度不够,检查不仔细。 整改措施: 1、加强护士责任心,工作认真、仔细。 2、加强基础护理。   3、加强安全意识,严格按护理规范执行。 二、整体护理存在问题: 1、病人不知用药知识。1 2、病人不知责任护士、护士长护理质量检查及整改措施护理质量检查及整改措施。   3、患者健康教育不到位。 缺陷分析: 1、护士工作责任心不强。 2、健康教育制度落实不到位。 3、护士长督查力度不够。 整改措施: 1、加强护士责任心的教育。 2、认真落实健康教育制度。 3、护士长加大督查力度。 三、消毒隔离 存在问题: 1、吉尔碘无打开时间、过期护理质量检查及整改措施文章 2、医疗废物处理不规范。3、配置的液体无加药时间,加药时间大于 2 小时。 缺陷分析: 1、护士工作不认真,未按操作流程工作。 2、护士院感意识不强。 3、护士长督查力度不够。 整改措施: 1、加强护士责任心的教育,严格按操作规范工作。   2 2、加强安全意识,认真学习院感知识,并落实。 3、护士长加大督查力度。 四、病区管理 存在问题: 1、床上床下物品多、功能带上有杂物,床头柜上物品多。 2、陪护多、坐、睡床上。 3、高危药品登记本记录不及时。 4、病房使用电饭锅。5、使用非医院配制的被褥护理质量检查及整改措施默认。   护理质控检查整改措施一、护理组织管理: 1、个别护士仪表不符合要求,上班有玩手机的现象2、护理规章制度、岗位职责、疾病护理常规及技术操作流程进一步完善、落实。   3、个别科室需要完善晨会及交接班制度(没有床头交接) 4、按要求完善业务学习,次数不够 5、完善科室质控、要有记录   6、护士长手册按要求及时填写,有人员变动的及时登记 7、科室应急预案没有培训 二、病房管理、安全管理1、重症病人的床单元进一步完善,床下物品放置杂乱,窗台有   3 杂物   2、无床头牌,过敏标识不完善   3、办公室物品放置杂乱,加强高危药品的管理   4、氧气筒用后要放余气并关总开关,“空”“满”标识按要求挂(不要自己写的) 5、输液瓶签加药后未签名及时间。无菌观念差,有不消毒就换瓶的现象,输液瓶有留在病房的现象三、基础护理、专科护理、健康教育 1、无输液卡,有输液卡的个别没签名及时间 2、个别床单元晨间护理不到位3、管道没有标识,静脉留置针穿刺完没有记录日期 4、各种仪器、设备处于完好状态,要有标识 5、健康宣教进一步完善,个别做的不到位 四、消毒隔离1、有过期物品的现象,吸痰器没有及时清理 2、压脉带用后没有及时消毒   3、冰箱内有杂物,肝素液当天用当天配   4、治疗车用后及时擦拭干净,治疗盘不要放病人床上 5、消毒液更换后没有记录 五、急救药品、物品1、有交接不及时的,有质控不及时的,有没有记录的 2、个别科室有“两卡一本”不健全的   4 3、急救药品有没固定数量的 4、有有效期不明确的,有过期的 六、护理文书1、体温记录单(原始)要规范记录,写床号、姓名,新入院的写下面,按表格要求书写,并保存。体温单有漏项、涂改、刮,新入院病人15:00之前血压要靠前   2、医嘱单打印不及时(督促)、漏签名,血压记录单在同一年内写了两次(应写一次) 3、核对医嘱没核对病历 4、个别科室没有核对医嘱登记本 5、个别科室没有出入院登记本 6、护理交接本漏项,涂改   护理质量检查问题分析:1、个别护士对护士素质及纪律认识不足,护士长监督力度不够。2、基础护理重视程度不够,认识不到基础护理对于病人疾病康复的重要性,或认识到但执行力度不大。3、急救药品:个别护士对急救药品知识欠缺,个别科室缺乏急救药品知识的学习,交接班流于形式不认真不及时,质控不到位。4、消毒隔离存在的问题反映出个别护士无菌观念差,护士长对院感工作的认识不足,缺乏监督和检查。5、护理文书存在的问题主要是质控人员未认真履行职责,护士长督查力度不够。

护理质量持续改进原因分析及整改措施2

一、基础护理存在问题:   1、病人指甲脏、胡须长。   2、输液卡巡视填写不规范,巡视不及时,输液实际滴数与输液卡填写的 不符。   3、实际吸氧流量与医嘱不符。   4、床头卡填写错误。   5、床单元不洁。   缺陷分析:   1、护士工作责任心不强。   2、基础护理工作落实不到位。   3、未严格按操作流程工作。   4、护士长督查力度不够,检查不仔细。   整改措施:   1、加强护士责任心,工作认真、仔细。   2、加强基础护理。   3、加强安全意识,严格按护理规范执行。二、整体护理存在问题:   1、病人不知用药知识。   2、病人不知责任护士、护士长。   3、患者健康教育不到位。   缺陷分析:   1、护士工作责任心不强。   2、健康教育制度落实不到位。   3、护士长督查力度不够。   整改措施:   1、加强护士责任心的教育。   2、认真落实健康教育制度。   3、护士长加大督查力度。 三、消毒隔离存在问题:   1、吉尔碘无打开时间、过期。   2、医疗废物处理不规范。   3、配置的液体无加药时间,加药时间大于 2 小时。   缺陷分析:   1、护士工作不认真,未按操作流程工作。   2、护士院感意识不强。   3、护士长督查力度不够。   整改措施:   1、加强护士责任心的教育,严格按操作规范工作。   2、加强安全意识,认真学习院感知识,并落实。   3、护士长加大督查力度。 四、病区管理存在问题:   1、床上床下物品多、功能带上有杂物,床头柜上物品多。   2、陪护多、坐、睡床上。   3、高危药品登记本记录不及时。   4、病房使用电饭锅。   5、使用非医院配制的被褥。   缺陷分析:   1、护士责任心不强,制度落实不到位。   2、护士忙于护理工作,忽视病房管理。   3、护士长督查力度不够。   整改措施:   1、护士长加大督查力度。   2、加强病房管理,让病人参与病房管理。   3、加强护士责任心的教育。   4、高危药品按规范管理。

护理质量持续改进原因分析及整改措施3

护理部对全院护理工作进行初步调查,发现现存的问题如下:   1、普遍护理人员不注重仪表,缺少文明礼貌。   2、个别护士未认真执行护理常规,存在对病人不负责任的现象。例:术前病人备皮不及时,术后病人铺床不到位。病情观察不细致。不巡视病房等等。   3、测量生命指征不认真,尤其是测量脉搏几乎不测。   4、打换药包和拆线包经常打错。   5、外科病人,手术病人有漏费现象   6、医嘱执行不及时,有漏签字。   7、技术操作欠熟练,操作者为省时省力忽略操作细节,违反操作流程,对患者解释不耐心,不全面。缺乏有效的护理沟通,缺乏工作热情,消极怠工,敷衍应对的态度。   8、工作不够细心,交接班不够详细,服务意识淡薄,缺乏主动服务的意识。   9、专业知识掌握不全面,对病情演变观察不到位,不能有效的对病人进行相关的指导和健康教育。   10、不认真执行无菌操作原则,个别护士操作不洗手,不戴口罩。   11、护理人员对抢救药品物品使用掌握不全面。   分析原因:   1、责任心不强,缺少敬业精神和慎独的态度。   2、缺少实事求是的工作作风,有虚假填写和应付差事的现象。   3、病区管理存在一定欠缺没规划,没规范。   4、护士缺乏法律意识,对护理交班的严肃性和重要性认识不足,缺乏自我保护意识。   5、部分护理人员对待遇不满意。   整改措施:   1、加强护理人员的素质教育和培训,逐步提高专业技术水平。   2、建立科室技术考核制度,加强学习和培训各项护理流程和应急预案。   3、指导护理人员日常工作的中加强与患者及家属的交流,耐心解答患者的疑问,建立友好的护患关系。   4、严格拒绝事故和差错的发生,勤督促、勤检查,从而减少护患纠纷。   5、明确岗位责任制,定岗定位、各负其责,提高慎独能力。通过考核考试,提问的方法,来提高对抢救药品物品的各种仪器使用和注意事项的能力。   6、加强提高护理安全教育学习,树立以病人为中心,服务的理念,变被动服务为主动服务的思想。   7、制定护理绩效考核细则

护理质量持续改进原因分析及整改措施4

1.接待病人   存在问题及原因分析:对病人及家属态度不热情。原因分析:护士相对少,导致工作量大,使护士疲惫。   整改措施:加强护患沟通,护士调整好心情,热情对待。   2.病人安全   存在问题:未能及时为患者吸出口鼻内分泌物。   原因分析:病人多,护士少,未能及时到达。   整改措施:安排专职护士管理危重病人。   3.七步洗手法   存在内容:未全部按照七步洗手法来进行规范洗手。   原因分析:没有认识到洗手的重要性。   整改措施:认真培训,提高护士对洗手重要性的觉悟。   4.静脉输液   存在问题:个别不能按照规范的流程进行排气,为将液体排到指定容器内。   原因分析:护士工作不细心,不认真。   整改措施:重新进行培训,加强护士责任心,认真工作。   5.查对制度   存在问题:“十对”中未能把十项全做到,容易遗漏年龄、用法和性别。   原因分析:护士工作不认真,“三查十对”未背全。   整改措施:加大力度背制度,每天不定时抽查,提高护士的认真度。   6.交接班制度   存在问题:有时值班护士未能按时完成对病人的护理及治疗工作。   原因分析:病人多,护士少,未能及时为病人进行治疗。   整改措施:按照一级护理病人的多少,合理安排值班人员,减少工作失误。   7.病房环境   存在问题:有时候病房中出现男女病人混住的情况,造成病人的不便。   原因分析:病房少,病人男女比例不能控制。   整改措施:协助调配男女病人病床的位置,混住病人之间设立屏风等遮挡物,保护病人隐私。   8.分级护理制度   存在问题:有时候未能每小时巡视病人。   原因分析:护士工作量大,病人多,不能及时巡视病人。   整改措施:合理分配护士工作,简化书写,做到把护士还给病人。   9.无菌导尿术   存在问题未能规范的进行导尿,有时候水囊中注入的水不够,造成尿管拖出。:原因分析:护士对导尿术的理论知识掌握不够,实践操作少。   整改措施:加强理论知识的培训与讲解,使每名护士都能牢记。   10.护理文书的书写   存在问题:个别护理文书存在字迹潦草,有涂改。   原因分析:书写强度大,内容多。制度不严格。   整改措施:要求护士认真书写,加大处罚力度。   11.无菌操作   存在问题:未能严格执行无菌操作。   原因分析:护士无菌观念差。   整改措施:加强对无菌观念的培训,让大家明白无菌操作的重要性。   12.交接班制度   存在问题:接班者未能提前15分钟到达病房。   原因分析:对交接班制度理解不深刻,思想觉悟低。   整改措施:加强交接班制度的学习与执行,列入每周培训内容。   13.病床   存在问题:不能做到一床一套。   原因分析:床套不足,个数与床位不否。   整改措施:每日清点扫床套个数,不够及时补充。   14.基础护理   存在问题:没有做好腕带标识。   原因分析:护士责任心差,工作不认真。   整改措施:加强护士管理,提高护士责任心。   15.配药时间   存在问题:个别配好的液体未注明配药时间。原因分析:治疗班工作量大,液体多,容易遗忘。   整改措施:加强治疗班的管理,规范配药流程,加强人员管理。   16.健康宣教   存在问题:宣教内容不全,有遗漏。   原因分析:护士工作不认真,没有认识到健康宣教的重要性。整改措施:组织护士学习健康宣教的内容,明白宣教的重要性。

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