员工顶撞领导的检讨书【精选5篇】
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员工顶撞领导的检讨书【第一篇】
尊敬的领导：
您好！
这次事情我做的太过了，我直接与经理顶撞，是不对的，毕竟他是我的上级，有什么问题，也不应该发生冲突，我却没有做到，因为一直对经理有意见，对经理的也就没有多重视最后直接发生争吵。
很多时候因为不了解，不明白，每次工作我们部门的业务都是最差的，所以我就一直认为是经理不行，不能带领我们走向更高的发展空间。有些消极怠工，而经理想要我认真工作，我态度非常懒散，这样让经理生气，使得经理对于越来越不满，我还自己以为是。
没有尊重领导是自己的问题，同时经理一直都在为我们工作付出，从来没有浪费过任何时间，这次争吵让我了解到了真实情况，发现拖部门后腿的居然是我，而经理却一直在照顾我，每次都希望我能够振作起来，我却不明白，不知道努力，还经常把领导的告诫当做了耳旁风。一次这样两次这样，让我们彼此之间的矛盾越来越多。最终爆发了矛盾冲突，从而导致了我们最后犯了大错。
尊重不止要经理尊重我，更要学会去尊重其他人，我对于经理不满，心中对经理有怨气，不应该一直埋在心中，而是要直接挑明，报问题及时解决，不然只会让我们彼此都猜忌怀疑对方，这样不利于部门的发展，这是自私的行为，我现在深深的为自己的过去幼稚的做法后悔，难过，心中有的是数不尽的愧疚。
突然发现，经理是我遇到过最宽容大度的经理，怪不得他能够担任我们部门的经理，原来是他对我们付出的多，认真的对待，态度好。才能够让所有人尊重，而我却误会，导致自己一直在散漫工作，工作的态度极度不好，但是经理还是希望我能够改正，一次又一次的想要纠正我。我却一次又一次的讨厌他。以前我还会敷衍，但是到了现在直接就与经理吵起来。
顶撞领导尤其是一个对自己有恩的经理，让我觉得自己非常的难过，一直以来原来都是我自己的错。如果早点把问题就觉了该多好，就不会让我们部门出现这样的问题，同时让我明白了一点，经理是领头羊，我们员工是他的手足，想要完成工作，需要在经理的带领下不断前进，如果不往一个方向走，付出的再多也是白搭，现在明白了只希望还不晚，我会珍惜，也会重新做好，不会在犯错误了不该在做这样的错误了。
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
员工顶撞领导的检讨书【第二篇】
尊敬的领导：
您好!
对于自己这次的对您的顶撞和不礼貌的行为，我感到非常的抱歉，也是因为自己一时的激动，没能很好的控制住自己的情绪，也没有很好的做好自己的工作，更是因为自己的原因，导致了您和公司都遭受到了一定的影响，不管是对您还是对其他的人，我都不应该用这样的态度去对待，经过自己冷静之后，我也非常的后悔自己的做法，在此，我也郑重的向您道歉，对不起，这次的事情是我做错了，还希望您可以原谅我的冲动和不懂事，我也会为自己的无知和幼稚买单的，对于自己所应该要承担的责任，我一定不会有任何的逃脱。
我知道这次的错误完全是因为我个人引起的，这样的错误不仅仅也代表了自己在工作上的不够认真和细致，也代表了对人的不尊重，对此，我也感到非常的抱歉，尽管自己的方式和做法出现了或多或少的错误，但是我依旧还是希望公司以及所有的领导可以采取的建议，无论自己的做法是多么的不妥，但是我也是希望公司可以发展的更好，更加的顺利，所以我也希望自己在公司工作的时候有任何的建议都可以及时的提出来，对于公司的问题，以及工作当中的所出现的问题都可以及时的指出来，我一直都觉得我们公司是一个非常民主的公司，所以当我对这次的事情有任何的疑问和建议的时候，我也第一时间的提出来了，只是自己的说话方式和在与您沟通的时候，自己的情绪稍微的激动了一点，才会这样子口出狂言，我也在自己的错误发生之后，认真的反思了自己的做法，对于我处理问题的方式以及自己沟通的过程当中的不妥当，我表示衷心的歉意，但是我还是希望您可以认真的考虑一下我的提议，我真的'是为了公司长远的未来去考虑的，我的意思相信也表达的足够的清楚了，不过公司的决定权还是在您的手上，我也相信不管您做出什么样的决定，您也都是为了公司好，我们的目标和方向也都是一致的。
最后，我也对自己这次顶撞您，没有足够的尊重您，在工作的时候没有职位之分的表现，向您再次郑重的说一声：对不起，希望您能够看在我们都是为了公司着想，我们都有着共同的目标，就是希望公司可以越来越好，能够原谅我的错误，我也知道自己身上还存在着很多的问题，我也以后也会及时的去改正自己的错误，更好的完善自我，请相信我!
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
员工顶撞领导的检讨书【第三篇】
尊敬的领导：
今天，我怀着十二万分的愧疚及十二万分的懊悔给各位领导写下这份检讨书，
因;我在上周的工作过程中和领导发生口角冲突，顶撞了领导，当时我实在不应该失去理智的去顶撞领导，因我的顶撞使队部的管理难度增加，影响了队部的正常生产运转，破坏了队部的'管理规定，也给员工造成了极坏的影响，也给领导造成了伤害，使他的工作难度增加。
以后我一定加强自我控制意识，改掉所犯的错误。都怪我太年轻，工作经验不够，又没有谦虚的学习和体会，自我控制和调节能力又差，最终犯下严重的错误。
早在我刚踏进这个集体的时候，您就已经三令五申，一再强调，这个集体都是一个大家庭,要团结要和谐!领导的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
员工顶撞领导的检讨书【第四篇】
尊敬的领导:
我在工作中因为某某事顶撞了领班，当时的我实在不应该失去理智的去顶撞领班，我以后一定加强自我控制意识，改掉所犯的错误。都怪我太年轻，工作经验不够，又没有谦虚的.学习和体会，自我控制和调节能力又差，最终犯下严重的错误。
因我的顶撞使餐厅的管理难度加大，影响了餐厅的正常运转，影响了餐厅的声誉，给员工造成了很坏的影响，也给领班造成了伤害，使她的管理工作很难进行，在此我表示深深的歉意。我为所做的错感到一0分内疚，我以后一定按照领班的指示努力工作，不再犯顶撞领导的事。
我深深的感到自己错了，我为我所做的错事检讨，请领导原谅我，给我重新工作的机会;我以后一定努力工作，加强自我控制，并刻苦锻炼服务技能，做一名合格的员工，请同事们监督。
员工顶撞领导的检讨书【第五篇】
尊敬的领导：
你好!
我在工作中因为一些小事顶撞了领班，当时的我实在不应该失去理智的去顶撞领班，我以后1定加强自我控制意识，改掉所犯的错误。都怪我太年轻，工作经验不够，又没有谦虚的学习和体会，自我控制和调节能力又差，最终犯下严重的错误。
因我的顶撞使餐厅的.管理难度加大，影响了餐厅的正常运转，影响了餐厅的声誉，给员工造成了很坏的影响，也给领班造成了伤害，使她的管理工作很难进行，在此我表示深深的歉意。我为所做的错感到十分内疚，我以后1定按照领班的指示努力工作，不再犯顶撞领导的事。
我深深的感到自己错了，我为我所做的错事检讨，请领导原谅我，给我重新工作的机会;我以后一定努力工作，加强自我控制，并刻苦锻炼服务技能，做一名合格的员工，请同事们监督。
此致
敬礼!
检讨人：xxx
20xx年x月x日
范文篇1：范文尊敬的领导今天，我怀着十二万分的愧疚及十二万分的懊悔给各位领导写下这份检讨书。因：我在上周的工作过程中和领导发生口角......
一：尊敬的张主任：您好，向您递交这份检讨，严肃深刻反省我下午顶撞您的不良言行。此时此刻，我对自己不当言行以及因此给您造成的困扰与冒犯，对......
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