公司年会领导致辞的讲究大全【参考8篇】

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公司年会领导致辞的讲究【第一篇】

尊敬的股东、亲爱的员工们:

大家晚上好!

“春花含笑意,爆竹增欢声”,在这样的一个喜庆的日子里,我们汇聚在此,共同庆祝xx年的到来。今天下午召开的“xxxxx公司xx年度总结会暨xx年度业务启动会”,真实地反映出公司经营管理的真实情况,我欣慰地感受到你们的自信心在增强、人气在凝聚、激情在迸发,和谐在形成。在此,我最想表达的就是两个字——“感谢”!

第一声感谢,要致给我们尊敬的股东。因为是你们一直在赋予公司坚强的力量,是你们在用实际行为诠释着什么是阳光、信任和支持,是你们使公司始终沐浴在和煦温暖的氛围中。正因为有了你们这样矢志不渝地关怀,我及在场的每一位“xxx”坚信,即使公司遭遇了一些暂时的困难,我们也有勇气和信心,一扫阴霾!

第二声感谢,要送给公司经营班子的几位同仁们(奉总、王总、任总)。是我们共同组成了具有“xx”企业文化特色的帮组。短短一年的时间,我发现奉总要比原来老气些了,白头发也多了点儿,眉宇间多了担当和责任。王总年纪很轻,来的时间也不长,但通过孜孜以求地辛勤工作,确实给公司带来了新气象。还有一直默默流着汗水勤恳工作的任总,他总是在公司需要的时候,一改低调形象,该出手时就出手。和他们一道并肩作战,对于我来说,是一种缘分,更是一份难得的人生体验。

的道路上,不可避免的还会犯一些因为年轻而导致的错误,走一些因为阅历不够而绕的弯路,但世间的事物总是辩证的存在着,发展机遇和挑战共存,困难和希望同在,只要我们怀着必胜的信念,明亮一双智慧的眼睛,就一定能迎接阳光,拥抱彩虹!

即将到来的xx年,对于公司来说是一个全新的开始,也是一个新的征程。如今,公司的发展目标催人奋进,鼓舞人心。我们一定要众志成城、铆足干劲、攻坚克难,以优异成绩来回报股东的信任,同时也为自己的人生历程书写下浓墨重彩的新篇章。

最后,提前预祝大家及家人新春快乐、!阖家幸福!万事如意!

公司年会领导致辞的讲究【第二篇】

大家新年好!值此新春佳节来临之际,xx购物广场的领导给全体员工拜年了!祝福大家新春快乐!身体健康!事业进步!全家幸福!

花开花落,冬去春来,在紧张纷繁而又有序的工作中,我们度过了不平凡的一年。在全体职工的共同努力下,我们以饱满的精神、富有激情的工作态度、扎实的工作作风,完美的营销服务,取得了较好的经济效益和社会效益。经过一年的锤炼,我们的经营战略更加聚焦,思路更加明晰,基础更加扎实,管理模式更加完善,执行力更加增强,而所有这些成绩的取得与我们全体员工的共同努力是分不开的。这是每一位天购人的辛勤付出的功劳,更是每一位天购员工的骄傲!在这里,公司领导对每位员工一年来在各自的岗位上所付出的辛勤劳动、以及在工作中所表现出来的敬业精神表示衷心的感谢!激情和汗水成就过去,理性和坚强铸就未来。伴随着收获的喜悦,满怀着奋进的豪情,我们走过了忙碌而多姿多彩的`20xx年,信心百倍地迎来了充满生机的20xx年。

新年开启新希望,新年承载新梦想。让我们迎着20xx年新的曙光,一起为xx购物广场的明天加油,不断完善我们的服务,提升我们企业的核心竞争力,把我们的企业建设得更美好!

公司年会领导致辞的讲究【第三篇】

“地者民之本、民者兵之本、兵者国之本”。同理,客户需求是企业生存之本。“以诚为本构建和-谐合作关系,做一笔业务、交一方朋友、树一处丰碑”是xx公司的经营方针;“客户至上、质量第一、信誉第一”是xx公司的服务宗旨;“巩固老客户、发展新客户”是xx公司的一贯传统;“不断创新、追求卓越”是xx公司的奋斗目标;“人之相惜惜于品、人之相交交于情、人之相敬敬于德”是xx公司的做人准则。

“每一个企业必将以盈利为目的,以生产为必要手段,以人为充要条件”。因此,对于公司的内部管理,我们一向以“以人为、以人为根本。企业的生存靠员工、企业的发展靠员工、发展的成果为员工”为出发点。在合情、合理、合法的框架内,我们努力为员工提供舒心的工作氛围,开心的生活环境,称心的工资收入,以“”企业的不断壮大,回馈社会、报效国家,也相信各位员工在今后的工作中能够继续为“”争光添彩。

“会当凌绝顶,一览众山斜。在新的征程上我们意气风发﹑豪情满怀,有广大新老客户的鼎立支持和全体员工的共同努力,前景一定会金光灿烂,浩乎无际。

祝各位朋友事业兴旺财源广,家庭美满祥瑞多。

尊敬的企业家朋友们:

大家好。

今天是20xx年1月30日,新年来到,万象更新。大家喜气洋洋的相聚我们公司,参加一个全新的客户答谢会。请允许我代表新华保险公司鸡西支公司经理室及全辖员工,向各位尊贵的来宾和朋友,表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!

在和保监会的直接领导下,经过中国保险业的实践洗礼,中国人寿用自己丰硕的经营成果,雄踞世界500强,领先中国保险业,有我国寿险业“航空母舰”的美誉。随着我国改革开放的不断深入,中国人寿创新拼搏,稳健经营,20xx年又被评为世界品牌价值500强,至今一直成为我国唯一一家世界双500强企业。她以60年的悠久历史,第一位的金融实力,最强的营销队伍,最齐全的营销网络以及全优的服务品牌,无可质疑的成为举国公认的最优秀的寿险公司。

自20xx年以来,我们中国人寿支公司在上级公司和县政府的领导下,致力于打造服务品牌,创建文明行业,抓行风建设,抓服务质量,赢得了全县各级干部群众的理解和信任。客户的风险意识、理财观念明显改观,投保欲望增强,各项寿险业务得到全面的发展。公司业绩连续四年位居全市同级司部第一位,20xx年实现保费亿余元,成为xx市第一个实现保费亿元县的司部。20xx年保费总量再创新高,达到亿,稳居全市第一名,进入全省前十名。事实证明,我们支公司已经步入健康快速的发展轨道。

各位朋友们,去年下半年由美国引发的金融海啸,已经导致了全球化的经济危机。作为开放的中国经济,自然也难以独善其身,这次金融危机对我国的影响是严重的。但是,改革开放30年的中国,有雄厚的物质基础,有潜力巨大的内需市场,有国际环境蕴藏的发展机遇,我们有能力战胜经济危机,建设和-谐强大的社会主义国家。国家出台的进一步扩大内需,加大基础设施建设,改善民生,促进消费等系列政策,也为我们保险业的发展提供了难得的机遇。

金融危机可能让我们的企业受到了影响,也让企业家感到了投资的风险。如何寻找稳健的投资渠道,已经是许多企业家正在思考的重要问题。

新的一年刚开始,我们向全县广大的优秀企业家,隆重推出“抵御金融危机保险套餐”。它具有投资期限短,收益时间长,集投资、理财、保障为一体,是中国人寿总公司专门为企业家设计的投资理财的产品。也是我们战胜金融危机的有力武器。

朋友们,我们中国人寿尤其盼望您的企业常胜不衰,兴旺发达。因为只有你们的发展,才有我们的进步;只有你们的富裕,才有中国人寿乃至全县人民的幸福。我们中国人寿将秉承“成己为人,成人达己”的核心理念,与各位企业家心心相印,相存相依。

今天,为了让大家更好的了解目前的经济形势,认识最前沿的理财知识,让您的投资更加合理稳健,我们特别邀请北京大学客座教授于先生和省公司讲师团的优秀讲师王xx老师给大家讲解,听完之后,希望能给大家有所益助。

大家都知道,鼠年的春天来了。借此机会,我代表支公司全体员工祝各位身体健康,合家幸福;祝您的企业兴旺发达,财源滚滚;愿我们相互携手,成为永远的朋友!

公司年会领导致辞的讲究【第四篇】

女士们,先生们,同志们,朋友们:

大家新年好!

龙辞旧岁蛇闹春,欢欢喜喜迎新年!20xx年过去了,感谢过去的一年,公司领导及全体员工的共同努力!值此新年来临之际,我谨代表公司经理办公会向公司全体员工及亲属,向董事会、股东单位所有的领导,向所有关心支持公司发展的海内外朋友们,致以新年的问候和美好的祝愿!回望旧年,我们心怀喜悦,满腔自豪。

20xx年是不平凡的一年。这一年,行总部新大楼落成启用,标志着我行迈入了新的发展时期;这一年,我们坚持“八做”战略方针,深化“社区银行”经营特色建设,积极应对各项挑战,确保了我行健康、快速发展;这一年,我们绘就了慈溪农村合作银行“十二五”发展蓝图,为我行未来五年的发展指明了方向;这一年,我们实施转型发展,创新业务品种,深入推进信用体系建设,不断优化支农支小的金融服务;这一年,我们持续深化企业文化建设,“和美银行”的品牌知名度和影响力继续得到提升;这一年,着力推动改革发展,实施人才兴行战略,推出员工福利计划,完成了股权结构改造工作,提升资本实力,为我行长远和可持续发展奠定基础;这一年,一元复始,万象更新。新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。我们坚信,在。

领导。

及全体员工的共同努力下,任何困难和挑战都将成为我们前进道路上的璀璨风景,未来发展的辉煌终将属于我们!

在此,再次衷心祝愿大家在新的一年里身体健康、工作顺利、学习进步!谢谢大家!

公司年会领导致辞的讲究【第五篇】

尊敬的各位领导,亲爱的员工、朋友们:

大家好!

瑞丽祥和的xx年即将姗姗走过,xx游天宇,激情勃发的xx年即将到来。值此佳节到来之际,我代表公司领导班子,向全体员工和一直支持我们的.朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

高度决定视野,角度改变观念,尺度把握定位。纵览公司的发展,衡量企业的长短有两把尺子。第一把是纵尺。用这把尺子量,走过的xx年里,特别是近几年取得了前所未有的成绩,值得自豪。第二把是横尺,即是横向比较。用这把尺子量,就会看到与我们同期发展的企业的巨大进步和成果。就会在比较中看到xx还有很多不足。

在过去的20xx年,作为公司的第二个十年的创业阶段,也是三五计划的开始,按照三五计划中将置于市场经济及国家经济发展的大局中来定位的要求,我们感到前所未有的使命感和紧迫感。所制定的五年战略发展纲要定位是科学务实的,而且要求高,特别是优化集团核心业务,提炼企业的核心价值观和文化,增强集团的核心竞争力,加强品牌建设,要把加快的资本化进程作为五年发展战略的核心内容必须完成,从而使我们的团队真正分享到发展的辉煌成果。

在过去的一年里,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部资源的不足,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的20xx!我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!

鲲鹏展翅正此时,扶摇直上九万里,是因为底蕴深厚的天池与万千股雄风托负起了它巨大的翅膀。志存高远的xx人将以为志者立心,为随者立命,为昌盛聚贤才,为登高开先河,的博大胸怀,用自己的智慧与勤奋支撑xx展翅腾飞,xx愿与所有志在未来的追求者和实践者一道,智慧博弈,竞合多赢,精诚合作。

我相信,在不远的未来,所有与xx共同奋斗过的人,都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子,并自豪地说:我们开创了xx从平凡走向卓越的新航程。

最后在这辞旧迎新的时刻,请再次接受我真诚的感谢和问候:祝你们和你们的家人新春快乐!

公司年会领导致辞的讲究【第六篇】

尊敬的领导,各位同仁:

大家好!欢歌辞旧岁,笑语迎新春,不寻常的年已经过去,充满希望的-年已经到来。面对发展的机遇和巨大的挑战,我们必须统一思想,提高认识,认真总结经验教训,合理安排部署-年度的全面工作,把xx推向跨越发展、创新经营的轨道。下面我就去年的工作和今年的安排讲几点意见。

去年,为了完成年初确定的任务指标,我们全体员工发扬爱岗敬业、团结奉献的钻石时代精神,恪尽职守、默默奉献、奋力拼搏,敢为人先,取得了较为理想的业绩,各项工作都再上一个新台阶:

1、餐饮特色化。

两店餐饮去年任务完成较好,尤其是中餐厅,业绩骄人,得益于两个方面,一是餐饮趋于市场化。随着社会发展,人们的消费水平与观念发生改变,百姓宴请逐步形成气候、年夜饭散客档次也一再提高,两店都形成了各自的优势与固定客源。二是管理趋于精细化。xx凭借亲情化的服务、地道实惠的本地菜系;郁金香特色化的经营方式、中高档次宴请的准确定位吸引着八方宾客,营业额逐年攀升。

2、客房个性化。

我一直强调服务精细无止境,工作要做有心人,客房在这方面意识较强,注重细节服务,自制天气预报、电视开机提示、睡前问候等温馨提示卡,方便了客人的生活起居和出行,受到了客人的高度评价。我们要时刻站在客人角度思考问题,有针对性的为客人提供满意加惊喜的服务。

去年,xx余波震荡,经济市场动荡不安,xx、xx等星级和连锁酒店入驻运城,快捷连锁和商务酒店纷纷开张,使原本饱和的xx酒店市场竞争更加激烈;我们内部经营成本逐年攀升,水、电、煤的价格大幅上涨……各种变数交织在一起,使旅游行业受到前所未有的冲击。我们在工作中还存在几个方面有待加强和改进:

1、营销意识淡薄,工作缺乏前瞻。

首先是营销团队缺少协作务实精神,各自为战,一盘散沙,自扫门前雪,对部门其他的'事情不闻不问,爱理不理,使工作难以开展。营销人员不能深入一线,发扬吃苦精神,关注顾客动态,及时反馈信息;其次,营销意识淡薄,市场分析不明确、合约履行不完善、营销政策不到位,信息渠道不畅通,多次让其他同行抢了先机,占了客源。老客源流失,新客源难以为继,人气指数下降,循环往复的恶性循环,导致经济效益直接受损。

2、部分设施陈旧,难以满足客户酒店行业的特殊性决定了硬件环境必须紧跟市场。20xx年,我们凭借较好的硬件资源和管理服务,发展态势良好;而由于经营时间长,硬件过时陈旧,造成服务质量下降,吸引不了客人,老客户逐渐流失。摆在我们面前的路只有一条——就是下定决心重新装修,以崭新的姿态顺应潮流,迎接-年。

3、管理工作被动,缺乏创新意识。

经过长期发展,管理流程基本顺畅,执行力与团队凝聚力都是郁金香学习的榜样,但长期的积淀,形成了一些格式化、程序化的东西,阻碍企业发展,导致业绩下滑。当务之急是输入新鲜血液,管理上也要突破固有思维,不能一直按老套数出牌,包括对员工的管理,特殊情况要特殊对待,注重亲情化教育与引导。在今后的管理上,人事部门招聘要严格把关,把好人员入口外调关,对于年龄小、资历浅的要慎重对待,按程序录用,逐步按照国家要求以相关的职业资格证录用和使用。过去是特殊工种要求这样做,现在几乎所有的岗位都要求这样,服务员、厨师、保安等都要经过相关的正规培训,拿到相应的资格证书才能上岗。

现在市场竞争日益激烈,一本黄历念到底的方法是行不通了,我们必须从目前市场竞争的现状和未来着眼,进一步增强生存危机感,加强市场竞争意识,努力在环境布置、服务质量上多下功夫、多动脑筋,这样,我们的事业才能不断向前发展。为了配合酒店xx周年庆典,餐饮部8月份组织各餐厅举行了首届餐饮服务技能暨餐饮知识竞赛,编写了竞赛实操方案,经过一个多月的准备和预赛,在人力资源部、行政部的大力支持下,取得了成功,得到上级领导的肯定,充分展示了餐饮部娴熟的服务技能和过硬的基本功,增强了团队的凝聚力,鼓舞了员工士气,达到了预期的目的。

公司年会领导致辞的讲究【第七篇】

亲爱的工作伙伴们:

大家晚上好!

细数过去一年的种种,作为集团的创始人,感谢所有员工的付出和努力,xxx今天这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水,xxx的明天因你们而更加精彩辉煌!过去的`成绩凝聚着公司全体员工的心血和汗水,未来的机遇和挑战,需要我们继续不懈努力地去面对。在这辞旧迎新之际,分享胜利喜悦的同时,还要清醒地认识到,在激烈的市场竞争环境中,化工农药企业依然面对广泛的机遇和严峻的挑战,物流房地产项目更是任重道远,我们必须抓住新的机遇,迎接新的挑战,以高度的责任感和使命感推进我们公司持续发展。新的一年开启了新的历程,托举着新的希望,承载着新的梦想。让我们xxx全体同仁共同努力,以百倍的激情、诚实的劳动,同心协心,共创佳绩,没有什么能阻挡,没有什么能动摇,我们满怀信心,开足马力,奔向更加辉煌的新的一年!

最后,再次感谢大家为xxx的付出和努力,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!给大家拜个早年了!

谢谢!

公司年会领导致辞的讲究【第八篇】

尊敬的来宾和员工:

大家好!

值此新春佳节来临之际,在这辞旧迎新的美好时刻,我谨代表公司董事会,向在各岗位辛勤工作的合作伙伴及家人致以节日的问候和新年的祝福。

20xx年是公司保持良好发展势头的一年,也是市场拓展和团队建设取得骄人成绩的一年。这是全体员工迎接挑战、经受考验、努力克服困难、出色完成年度任务的一年。物流工程部高端体育用品贸易物流中心项目详细蓝图获批,各项工作全面展开;化工和外贸部干劲十足,销量猛增,市场不断拓展版图。集团形象更加国际化,办公楼办公空间翻倍,集团logo创新设计更加张扬,公司宣传光盘、具有xx特色的纸杯、小礼品都在紧张筹备中。公司规模的扩大离不开规范化管理,现在行政部也在准备公司新的规章制度和薪酬制度,更加人性化、高效化;高效的工作是我们提高绩效的保证。目前,我们外贸部的长效制度也在做运行准备.

细数过去的一年,作为集团的创始人,我要感谢所有员工的努力和付出。xx今天,这些成绩充满了公司全体员工的辛勤劳动和汗水,xx明天会因为你而更加辉煌!

过去的成绩凝聚了公司全体员工的心血和汗水,未来的机遇和挑战需要我们继续不懈努力去面对。值此辞旧迎新之际,在分享胜利喜悦的同时,也要清醒地认识到,在激烈的市场竞争环境下,化工农药企业仍面临广泛的机遇和严峻的挑战,物流地产项目任重道远。我们必须抓住新机遇,迎接新挑战,以高度的责任感和使命感推动公司的可持续发展。

新的一年开启新的历程,承载新的希望,承载新的梦想。让我们所有的同事共同努力,以百倍的兴奋和诚实工作,共同创造伟大的成就。没有什么能阻止或动摇我们。我们信心满满,马力十足,正向着更加辉煌的新一年进发!

最后,再次感谢您为xxx付出的努力和付出,祝您春节快乐,工作顺利,身体健康,家庭幸福,万事如意!给大家拜个早年!

谢谢大家!

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