最新财务人员工作心得与体会【汇编8篇】
财务人员在日常工作中应注重细节与规范,提升数据分析能力,增强团队协作意识,以更好地支持企业决策与发展。以下是小编整理的优秀范文“财务人员工作心得与体会”,希望您喜欢。
财务人员工作心得与体会【第一篇】
不知不觉,_年又要结束了,仿佛那个害怕过_,担心世界末日到来的日子就在昨天。在这一年里,工作有精彩也有不好的地方,在这里对财政工作做一个总结,总结如下:
一、从基础入手,着力于人员素质培养,保障支行的稳健经营。
1、建立健全各项规章制度,奠定会计出纳工作的基础。今年我根据业务发展变化和管理的要求,对责任、制度修旧补新,明确责任、目标,并按照缺什么补什么的原则,补充建立了上些新的制度,对支行强化内控、防范风险起到了积极的作用。特别是针对七、八月差错率高居不下,有效地遏制了风险的蔓延。
2、加大监督检查,做好会计出纳工作的保证。年内一方面加大考核,实行工效挂钩的机制,按月考核差错率,并督促整改问题,及时消除事故隐患,解决问题。另一方面,加大检查力度,改变会计检查方式,采取定期、不定期,常规与专项检查相结合的方式,及时发现工作中的难点、重点,再对症下药,解决问题,有效地防范了经营风险。
3、以人为本,加大会计、出纳专业人员的素质培训,进一步实现了会计、出纳工作的规范化管理。
年内主要做了以下七点工作:
1、主动、积极地抓好服务工作,坚持不懈地搞好优质文明服务,树立服务意识;
3、坚持考核与经济效益指标挂钩。
4、成立了以骨干为主的结算小组。
5、积极地组织柜员上岗考试。
6、培养一线员工自觉养成对传票审查的习惯。
7、开展不定期的技能比武、知识竞赛,加大对员工综合能力的培养,提高结算工作质量和效率。
二、做好财务工作计划,强化成本意识,规范财务管理,努力提高经济效益。
1、更好的完成年度财务工作,我严格按照财务制度和《__》等规定,认真编制财务收支计划,及时完整准确的进行各项财务资料的报送,并于每季、年末进行详细地财务分析;在资产购置上做到了先审批后购置,在固定费用上,全年准确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教育经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期待摊资产的摊销、应付利息等,并按照营业费用子目规范列支。
2、费用支出实行了专户、专项管理,在临时存款科目中设置了营业费用专户,专门核算营业费用支出,建立了相应的手工台账,实行了一支笔审批制度,严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。在费用使用上压缩了不必要的`开支,厉行节约,用最少的资金获得最大利润。_年开支费用总额为万元,较上年增加了_万元,增幅为_%;实现收入_万元,较上年增加万元,增幅为_%。从以上的数据可知,收入的增长速度是费用增长速度的2倍。在费用的管理上,根据下发的《_x》等文件精神,严格费用指标控制,认真执行审批制度,做好日常的账务处理,并将费用使用情况及财务制度中规定比例列支的费用项目进行说明,以便行领导掌握费用开支去向。全年按总部费用率的考核标准,支行实际费用率为%,节约费用5个百分点,费用总额没有突破下达的年度费用控制指标。
三、恪尽职守,切实加大自身建设。
我在抓好管理的同时,切实注重加大自身建设,增强驾驭工作能力。一是加大学习,不断增强工作的原则性和预见性。二是坚持实事求是的作风,坚持抵制和反对腐败消极现象,在实际工作中,积极帮助解决问题,靠老老实实的做人态度,兢兢业业的工作态度,实事求是的科学态度,推动各项工作的开展。三是加大团结合作,不搞个人主义。
四、明年的工作构想及要点:
1、挖掘人力资源,调动一切积极因素。立足在现有人员的基础上,根据目前人员的知识结构、素质况状确定培训重点,丰富培训形式,加大培训力度,特别是对业务骨干的专项培训。
2、降低成本费用,促进效益的稳步增长。一是加大成本管理,减少成本性资金流失。二是加大结算管理,最大限度地增加可用资金。三是合理调配资金,提高资金利用率;认真匡算资金流量,尽可能地压缩无效资金和低效资金占用,力求收益最大化。四是降低费用开支,增强盈利水平。五是准确做好各项财务测算,为行领导的决策提供依据。
3、充分发挥职能部门的“职能”,加大管理,加快工作的效率。
回顾一年的工作,在平凡而繁细的工作中,付出了许多艰辛与努力,有了一些收获与喜悦,重要的是丰富与锻炼了自己,虽然我的工作取得了一定的成绩,但仍有许多不足,仍需在今后的工作中不断地加以完善,面对日益变幻的金融经济形势,金融工作任重而道远,成绩永远属于过去,在今后的工作中,我将不断完善提高工作水平,在新的一年迈上一个新的台阶,争取将各项工作开展得更好。
财务人员工作心得与体会【第二篇】
财务人员是一家公司中非常重要的角色,他们的工作涉及到公司财务收支的管理和决策。财务人员的工作看起来很单调,但实际上却是一项高度精密和复杂性极高的工作。在这篇文章中,我们将听取几位财务人员的工作心得和体会。
第一段: 进入财务领域的感受
作为一名新进入财务领域的人,Nicole相信她需要从最基本的东西开始学习。她表示需要持续学习和更新知识,因为财务工作本身是很复杂的。在学习过程中,她也很感激有老员工的指导和支持。Nicole在工作中还注意到了一个细节问题,就是准确无误地记录每笔交易。这对她的工作和公司的财务状况至关重要。
第二段:处理财务数据需要的技能
随着时间的推移,在财务领域工作的人需要掌握很多技能和知识,包括如何处理财务数据和分析数据结果。Jared指出,通过了解公司的财务现状,他可以做出更好的财务决策,减轻公司的金融风险。他还建议财务人员更多地利用技术手段,例如Excel等,以便快速高效地处理大量数据。
第三段:财务人员的压力来源
财务人员的压力来源主要是由于工作任务的重要性,以及对时间表的关注度。他们需要完成日常的财务工作,同时还要为公司的未来做出计划和决策。因此,可能会遇到一些非常棘手的任务和问题。Julia经常需要与其他团队紧密协作,确保公司的部门都在预算内,并准确记录所有收入和支出。在处理一些紧急的或繁重的任务时,她感受到压力非常大。然而,她坚信只要自己努力,保持冷静,一切都会有好的结果。
第四段:对于困难工作的建议
作为财务人员,他们可能会遇到一些艰难和复杂的问题。在这种情况下,建议您应该鼓励自己,不要放弃。Maria认为,要解决复杂的问题,需要有耐心和决心去理解这些问题,并从多个方向考虑解决方案。同时,她还会通过与同事交流经验和获取有效反馈的方法来解决问题。
第五段:最后的建议
在财务领域工作的最后,我们来听听财务工作的一些实用的建议。首先,应该时刻保持同步和精密,确保准确地记录所有财务数据,并及时更新财务报告。其次,充分利用自己的技能,例如计算和分析数据的能力,以便更好地应对未来的挑战。最后,应时刻保持冷静,通过与团队合作和借鉴其他同行的经验,更好地去解决困难和背负的压力。
总结:在财务领域工作虽然会遇到一些挑战和困难,但是只要保持积极心态,并不断学习和完善自己的工作技能,就一定能够在这个领域取得成功和成就。当然,我们也要时刻记住团队的重要性,只有齐心协力,才能不断产生出更好的解决方案和创新的点子。
财务人员工作心得与体会【第三篇】
财务部门是企业中非常重要的一个部门,因为财务部门要负责企业的经济资金,并确保资金的安全。财务人员在工作中涉及到众多公司机密,其中包含公司的收支情况、投资情况,以及其他机密的经济问题。因此,财务人员的保密工作非常重要,是公司稳定经营和保证经济稳定的重要保障。
第二段:加强保密意识
保密意识是财务人员保密工作的第一步。我们要时刻警惕可能存在的信息泄露,不能因为口头承诺或者公司制度等方面的限制而放松对保密的要求。要时刻提高警觉,防范信息泄露的可能性。另外,要加强培训和学习,提高保密意识的同时,也要提高保密技能水平,了解保密法律法规,同事之间要相互协作,提高保密工作效率。
第三段:制定保密措施
对于一家公司来说,保密工作的全部责任并不能都放在财务人员身上。企业应该对所有相关的人员进行保密培训和教育,加强保密意识。财务人员在日常工作中,需要严格遵守企业的保密制度,同时加强保密知识的学习,了解各类保密文件的规定和处理方法。此外,企业应该配备高品质的保密工具和系统,保证企业的信息安全。
第四段:加强保密传统文化的建设
传统文化是中国文化中不可或缺的重要组成部分。在现代企业中,加强保密传统文化的建设,可以提高财务人员的保密意识,积极营造企业文化和员工道德品质。在保密文化中,应该培养员工的操守意识和责任意识,要增强企业家精神和遵纪守法的意识。加强企业文化建设,对于财务人员的保密工作以及企业的商业运转有重要的积极影响。
第五段:总结
在财务保密工作中,需要加强保密意识、制定保密措施,加强保密传统文化建设,并严格遵守保密规定。这些是企业保证财务安全,经济稳定和公司法规的必要条件。我们应该共同努力,提高保密意识和财务知识,积极营造企业保密文化,建设和谐的企业生态环境,从而共同提高企业的财务保密安全和保密效率。
财务人员工作心得与体会【第四篇】
财务工作作为企业运营的核心之一,是需要精细、认真、严谨的。身为财务人员,要始终保持谨慎的态度,时刻注意风险管理,确保企业的财务安全和效率。在这个过程中,每个财务人员都会有自己的心得和体会,这些都是宝贵的财务经验。今天,本人将分享一下自己在从事财务工作以来积累的几点心得,希望能够帮助到大家。
第二部分:细节管理
作为一名优秀的财务人员,一个重要的职责就是细节管理。我们需要时刻关注每一项细节,确保数据准确,不断提高自己的审查能力,确保财务报表真实、准确、完整。有时候细节管理可能很繁琐,但不可否认的是,这是保证财务工作质量的重要手段。所以要把细节管理贯穿自己的财务工作中,尽可能地减少疏漏。
第三部分:风险识别和管理
财务工作的核心之一就是风险管理,如何减少、识别和管理风险是每个财务人员都必须重视的问题。面对不同的风险,我们需要分析和研究,采取正确的措施,确保企业不受损失。对于一些潜在的风险,我们需要做好预测,及时主动采取措施,创造更佳的成果。
第四部分:人际沟通能力
除了专业知识,作为一名财务人员,优秀的人际沟通能力也很重要。和不同的部门、职员沟通、协调工作,有利于我们更好地开展业务,及时掌控工作进展情况。所以在财务工作中,我们需要注重与人沟通,了解每位成员的需求和目标,为公司的财务管理提供帮助。
第五部分:成为一名财务专家
事实上,财务人员的工作并不单单是做账报表、审核凭证、财务分析等,应该是对公司进行全方位的财务规划和管理,并为企业提供全面的咨询和建议。为了成为一名专业的财务人员,我们需要不断学习、深化财务知识,并积极了解公司相关业务情况,为企业提供财务方面的支持和建议。这样,我们才能赢得公司的信任,成为一名优秀的财务专家。
第六部分:总结
在财务工作中,我们需要始终保持谨慎的态度,时刻注意风险管理,确保企业的财务安全和效率。同时,在工作中要注重细节管理,提高自己的审查能力,保证财务报表真实、准确、完整。要注意人际沟通,了解每位成员的需求和目标,为公司提供财务方面的支持和建议。最重要的是,要不断学习、深化财务知识,成为一名财务行业的专家。
财务人员工作心得与体会【第五篇】
财务人员是企业中重要的一员,其工作内容需要细致和精确,涉及到企业的财务收支、利润情况以及监管问题。在这个角色中,财务人员的工作经验及心得体会更是显得尤为重要。
第二段:业务理解的重要性
当财务人员进入一个新的行业时,首先要做的是学习行业内的业务。而且,财务人员还需要认真理解公司的管理制度和控制程序,以便做出正确的业务决策。在理解企业业务的同时,财务人员也应该注意对自身职能和业务的界限,避免与其他部门的业务产生冲突。
第三段:保持客观公正态度
财务人员对于账目的处理必须要具备客观、公正、查错的能力,需以负责的态度严格遵守相应的规定,防止发生财务瑕疵或企业财务风险。此外,需要注意处理其他部门的要求或内部压力,总是保持清醒的头脑,始终坚持做到公正、客观。
第四段:协作与沟通的重要性
在财务部门,内部协作和沟通是至关重要的。财务人员需要与所有部门密切合作,了解实际业务,确保账务的准确性和合法性,并及时发现并解决问题。同时,财务人员还需要妥善处理企业与外部单位的经济关系。因此,把握好与外界沟通和协作的方式,将沟通准确、协作无缝融入自己的工作中,沟通和协作能够形成良性循环,为自己及企业的发展带来长期的好处。
第五段:综合素质的提升
财务人员在工作中,综合素质是一个重要的评判标准。为了不断提高自身素质,财务人员需要积极寻找培训及学习机会,更好地了解新的财务制度和法规,推动财务工作的善良发展,把之前工作的心得体会整理出来,与他人分享,不断提升自己的工作能力和思维水平。
结论:
财务人员是企业的核心,其工作是公司经营策略的基础和支撑。因此,财务人员需要不断总结、前行,不断进行自我修复发掘不足, 以不断改善业务水平和工作流程,保证公司的长远发展。只有具备良好的财务素质,善待财务人员的工作心得和体会,才能促进企业的长远发展。
财务人员工作心得与体会【第六篇】
目前,随着互联网金融的快速发展,意味着传统的金融模式将被淘汰。客户是否选择工行,取决于产品的优秀和员工的服务质量。因此,本行致力于研发创新产品,以满足市场需求,努力提高员工素质和服务水平。市场日新月异,我行要明确方向,抓住机遇,挖掘人才,实现自身发展壮大。
作为一名基层网络工作者,我深刻理解服务业的特殊性。也许客户的停留取决于你的挽留,放低大家的态度,微笑面对每一个客户,让客户来工行有家的温暖。凭借我们的专业技能和卓越服务,工行将成为真正“价值卓越、坚守原点、客户首选、创新领先、安全稳定、以人为本”的具有全球竞争力的世界级现代金融企业。
日常工作中要多学习,不懂就提问,认真做笔记。员工需要有良好的专业知识储备,这种储备来自于我们的日常学习和日常工作实践。技能是提高服务水平的基础。只有熟练掌握业务技能,才能在工作中得心应手,为客户提供高效快捷的服务,提高工作效率,赢得客户的信任。
我们不能决定我们的客户是好是坏,但我们可以决定我们的服务是好是坏。工行作为世界领先的银行,不仅需要硬件设施与时俱进,还需要软件设施。当客户遇到疑难杂症时,我们需要站出来,从专业的角度给客户建议;当客户对我们的服务不满意,发脾气时,我们需要冷静下来,微笑解决客户和我们之间的矛盾。我们是工行的一线战士,也是客户了解工行、信任任我行的媒体。我们的言行代表了工行这个大集团。我们需要做的是用声音传达微笑,用微笑面对抱怨。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档
搜索文档
财务人员工作心得与体会【第七篇】
如今企事业单位对会计人员的综合素养要求不断提高,我认为作为一名会计人员应从自身综合素养动身,结合自身的优缺点,不断完善自己。
一是会计人员应有不断学习的意识。由于会计人员工作条件不断改善与提高,我们假如还停留在以前的传统概念里,那么终将会被淘汰。此外,事业单位改制转型,以及经济业务的渐渐简单化,致使财务人员应当不断地学习才能够跟得上企、事业的进展变化,满意财务工作要求。提高业务的过程是循序渐进的,不是突然就发生的,我们可以不断积累自身学问,虚心向前辈指教。
二是会计人员应当拥有剧烈的法律意识。近年来财务犯罪案例屡见不鲜,财务人员拥有便利条件,掌管资金与资金流淌范围,假如法律意识淡薄,触犯了法律,后果不堪设想。不仅个人应当担当严峻的`法律责任,也给企事业单位造成了极大的损失。
三是财务人员应当具备竞争力。不同企事业单位之间、企事业单位内部职工之间都会存在竞争,而且竞争压力越来越大,财务人员应当时刻具有紧迫感,使自己具备竞争力,只有变得强大才能不会被淘汰,才能使企事业单位不断进步与壮大。
四是会计人员应当拥有严谨的工作态度。会计人员应当认真仔细地理清每一项工作业务,确保每项业务事项精确无误,不能马虎随便、得过且过,具备严谨的工作态度是一个会计人员的基本素养。
五是会计人员应当提高工作技能与工作效率。我们要有效地利用零碎时间,将时间化零为整,在空余的零碎时间内添加充实的工作内容。也可以利用零碎时间进行两项工作的转化,以节省用时。我们有时候会发觉自己所做的工作和所分享的“最新财务人员工作心得与体会【汇编8篇】”,由于有其他同事已经做过、收集过,那么,将工作成果共享就是一项很重要的提高效率的途径了。
六是会计人员应提高自身的情商。会计人员在实际操作中时也要提高自身的情商,学会和人相处,沟通。这点也是现在会计人员急需的。
财务人员工作心得与体会【第八篇】
财在我了两个月后终于迎来了一年一度的会计决算工作,为了使各分公司会计人员真正搞好决算的结账工作与新建账的衔接与过度,特提出如下注意事项和要求:
1、善于发现问题。会计其实就是掌管一大堆的乱麻,通俗说就是保管单位的针线笸箩,该往出取的货币等费用,应按照财经纪律及有关支出规定行事,对于不合理、不合法的会计业务,就要运用法律及相关的会计知识予以鉴别,以便及时地发现解决问题,堵塞漏洞,减少损失。
2、监控齐动手。年终对辅材、原材彻底盘点。铁路xx,各管一段。每人经管的这一小环节抓好了,企业通盘的大环节才有保障和依靠。千里之堤,溃于蚁穴,作为会计实习警示语妙极了。会计人员对于原始凭证的取得应与业务人员多联系和沟通,首先保证你取得的第一手票据真实合法,单位名称、税号等重要元素务必填写正确。年终对账,对银行帐、现金账、辅材账、原材料账都要核对清楚;对于未达账项,应编制银行余额调节表调节平衡。
3、对年终决算工作高度重视。结合企业年度方针目标及本部门的生产工作实际,该酝酿的酝酿,该倒算的倒算,对应上交总公司的占用应缴款项逐项核查清楚,按应计提上交的比例计算清楚,于年终足额清缴完毕。该算的收益算够,不愧对下面职工,不该计算的费用支出,也不要牵强,毕竟会计人员的账是要经得住反复多次地稽查的,让时间去验证,让历史去评说。各位,我们会计人员要清清白白做人,不要一查一个问题,都是经过我们一手操办的,这样对人对己,对企业及影响都不好。
4、重申职业道德与保密工作。会计人员是企业的经济卫士,自身要作风过硬,恪守会计职业道德,维护企业职工利益,说话办事要注意自身形象和方寸,哪些话该说,哪些事不该办,心里要自有一杆秤,前提条件和衡量的标准就是国家的财经纪律、财税法规和本企业的各项规章制度,市场浩渺无边、变化莫测,作为会计人员对保密工作既要重视,又要不失自己的一言一行,成本不公开,家丑不外扬,从一点一滴做起。
5、仔细、细心、认真是对会计人员的最起码要求。从原始凭证的.审核,记账凭证的编制,到账簿记录,报表的及时报送,都要做到数字书写规范,摘要简明扼要,一目了然,无刮擦涂改痕迹,让人有一种舒服感,一看就知道出自你内行的手笔,此之谓你这人上了会计这门道儿。
6、重视学习,不断提高自身的业务素质。活到老,学到老,是人之为人的做人。作为会计人员尤其要树立继续不断学习的思想,会计理论知识、会计业务技能我自己掌握运用得怎样?国家的政治经济政策我了解了多少?是否能适应生产工作的需要?差距还有哪些?最后,让我们规范达标,夯实基础,向会计实习的现代化更高层次迈进。
上一篇:最新员工通报表扬通知模板优质8篇
下一篇:返回列表