『精挑』教代会会议记录(最新10篇)
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教代会会议记录 篇1:
日期:
主题: 推进内涵发展 锻造实幼品牌
中心议题:
1、 听取审议培英幼儿园20xx年工作目标责任书。
2、 完善各项规章制度
3、 完善结构工资、学期奖分配方案
出席人员:袁丽敏、陈水琼、庄鹤宁、姚洁珍
袁丽敏:今天我们根据教职工提出的有关结构工资、学期奖修订方案的提案,结合我园的实际情况,联合工会一起进行初步的修订。
陈水琼:我已将教职工们提出的有关提案汇总好,请各位仔细看,根据我园的实际来确定是否采纳。
逐条对照:学期奖
职工们对学期奖的.第一部分“基础奖”没有什么异议,建议第二部分的“项目奖”可另外专门计算,不要在学期奖中设立,今天重点讨论的是第三部份业绩奖,特别成果等第奖。
成果等第奖:
1.赞同成果等第奖的第一条
2.修订第二条:个人撰写论文、科研成果获奖是非常难,而且就现在教育态势,鼓励职工从这方面提升自己业务水平,推动学校的发展。修改为:获市一等奖1000元,二等奖800元,三等奖500元。区一等奖800元,二等奖500元,三等奖500元。个人获荣誉称号视具体情况,可参照以上标准决定奖励金额。
第三部分各项评比名次奖
1.年度考核优秀者奖500元,年度考评为优秀者奖励300元(考核、考评不重复奖励),年度考评幼高、幼一教师中前三名予以奖励200元。
2.其它2条赞同
增绩效奖、创新奖不变,另设其它奖项(包含教代会代表奖励等)视具体情况而定。
教代会会议记录 篇2:
时间:
地点:多媒体教室
主持人:
参加人员:全体教职工代表
会议形式:教职工代表大会
会议主题:xx镇中心小学第四届第三次教职工代表大会
会议内容:
一、大会开始,全体起立,奏《国歌》;
二、学校行政工作报告;
三、学校工会工作报告;
四、学校财务工作报告;
五、通过《教师工作考核评估细则》(修改方案);
七、分组讨论以上三个报告和通过《教师工作考核评估细则》修改方案及《xx镇中心小学教职工考勤制度》修改方案;
八、通过以上三个报告和通过《教师工作考核评估细则》修改方案及《xx镇中心小学教职工考勤制度》修改方案;
九、宣读大会决议;
十、请领导讲话;
十一、宣布大会闭幕,全体起立,奏《国际歌》。
记录人:xxx
教代会会议记录 篇3:
时间:20xx年
地点:幼儿园
主持人:园长
出席人员:全体教师
主要讨论内容:
一、幼儿园20xx下半年教师考核。
二、幼儿园教学工作制度。
三、讨论幼儿园教学质量检查制度。
主要议程:
(一)首先由教代会主席说明本次教代会的主要目的和程序。
(二)园长对考核奖发放方案、教学工作制度、教学质量检查制度的`制定过程,制定依据和重要性进行了必要的讲解和说明。
(三)教代会主席宣读方案和条例。
(四)教职工代表酝酿讨论方案的可行性。然后进行举手表决:
1、幼儿园20xx下半年教师考核方案,全票通过。
2、教学工作制度,全票通过。
3、教学质量检查制度。全票通过。
(五)园长发言,十分感谢各位教职工代表和全体教师对本园行政工作的支持和理解,学校将努力做到依法办学,依法管理,让学校工作沿着正确的轨道发展前进。
教代会会议记录 篇4:
会议内容:做好晨检并让幼儿了解安全的重要性,培养幼儿良好的行为习惯
1、早上来园检查幼儿是否带坚硬或锋利的东西。
2、教育幼儿不摸电线、电开关,不乱动电器。
3、要幼儿懂得不吃陌生人给的东西,不能跟陌生人走。
4、教育幼儿什么是危险物品、事情,懂得远离危险物品、事情。
5、教育幼儿具有基本的安全知识,安全意识,了解一些急救知识和方法。
6、不带小刀等危险物品上幼儿园,让孩子明白做危险事情的后果
7、在活动室里不推、不挤、不乱跑。
8、使用正确的`坐姿,不能拿笔尖、剪刀对着小朋友,以免刺伤。
9、午睡时,上床的小朋友不能把头、手探出来。
10、向幼儿介绍保护眼睛、牙齿、身体的一般常识。
11、教育幼儿勤剪指甲,不抓别人或挠伤自己。特别是小班应该每周剪指甲,教育幼儿。
教代会会议记录 篇5:
时间:
20xx年9月4日
地点:
会议室
主持:
工会主席
记录:
出席:应到教职工代表44人,实到代表42人,会议符合规定人数。
主要内容:
一、审议20xx-20xx学年教职工量化考核细则。
二、讨论审议本学年学校工作计划和安排。
三、教学质量检查制度。
主要议程:
(一)、首先由工会主席说明本次教代会的主要目的'和程序。
(二)、徐校长对20xx-20xx学年教职工量化考核细则、本学年学校工作计划和安排、教学质量检查制度的制定过程,制定依据和重要性进行了必要的讲解和说明。
(三)、工会主席宣读方案和条例。
(四)、教职工代表酝酿讨论方案的可行性。然后进行举手表决:
1、沙土中心小学20xx—20xx学年教职工量化考核细则全票通过。
2、沙土中心小学20xx—20xx学年工作计划和安排全票通过。
3、沙土中心小学教学质量检查制度全票通过。
(五)徐校长发言,十分感谢广大教职工代表和全体教师对学校行政工作的支持和理解,学校将努力做到依法办学,依法管理,让学校工作沿着正确的轨道发展前进。
教代会会议记录 篇6:
时间:20xx年3月15日
地点:会议室
主持:工会主席
记录:
出席:应到教职工代表49人,实到代表48人,会议符合规定人数。主要内容:
一、20xx年教师年度考核方案。
二、20xx年教师年绩效工资分配方案
三、教学质量检查制度。
主要议程:
(一)、首先由工会主席说明本次教代会的主要目的和程序。
(二)、胡书记对曹湾小学20xx年教师年度考核方案、曹湾小学20xx年教师年绩效工资方案、曹湾小学教学质量检查制度的制定过程,制定依据和重要性进行了必要的.讲解和说明。
(三)、工会主席宣读方案和条例。
(四)、教职工代表酝酿讨论方案的可行性。然后进行举手表决:
1、曹湾小学20xx年教师年度考核方方案全票通过。
2、曹湾小学20xx年教师年绩效工资分配方案全票通过。
3、曹湾小学教学质量检查制度全票通过。
(五)、校领导发言,十分感谢广大教职工代表和全体教师对学校行政工作的支持和理解,学校将努力做到依法办学,依法管理,让学校工作沿着正确的轨道发展前进。
教代会会议记录 篇7:
时间:20xx年7月11日
地点:新教学楼一楼会议室
主持:
参加人员:应到会代表46人,1人因公务请假,实到代表45人。1位工会干事列席会议(无表决权)。
记录:
会议内容:
一、会议议题
1.讨论并表决《东莞市第二高级中学奖教奖学方案》。
2.讨论并表决《东莞市第二高级中学奖励性绩效工资分配方案补充细则》之《文明班评比班主任奖励方案》。
二、表决通过情况
1.对《东莞市第二高级中学奖教奖学方案》的表决情况:41人同意,0人不同意,4人弃权。
2.对《东莞市第二高级中学奖励性绩效工资分配方案补充细则》之《文明班评比班主任奖励方案》的表决情况:30人同意,13人不同意,2人弃权。
根据中华人民共和国教育部、中华全国总工会制定,x年月1日起施行的《学校教职工代表大会规定》中"教职工代表大会的.选举和表决,须经教职工代表大会代表总数半数以上通过方为有效"的规定,本次教代会原则通过以上两个方案。
经报学校行政办公会议决定,对第二个方案(《东莞市第二高级中学奖励性绩效工资分配方案补充细则》之《文明班评比班主任奖励方案》),尽管教代会已原则通过,但学校要求必须继续进一步做好调研,寻求其他更完善的解决办法。
教代会会议记录 篇8:
一、集体学习:
由赵彦秋同志主持学习《幼儿园中长期发展规划》
(一)指导思想
贯彻落实园长工作报告精神,大力弘扬校园文化传统,整合人文、资源、环境优势,建设“绿色校园”,全面提高师生的学习、生活、环境质量,保持学校的可持续发展,保持学校旺盛的生命力。
(二)创建目标
1、围绕“和谐、优美、高质”这一办学理念开展文化系列活动,营造具有金太阳幼儿园特色的校园文化。
2、整合校内外教育资源,加大师资队伍建设,为学校可持续发展提供内源力。
3、加园规划和绿化、美化校园建设,达到自然环境、文化环境、人际环境和谐一致,创建成园林式学校。
(三)组织领导
成立创建工作领导组,由园长、副园长,相关处室负责人、优秀教师代表组成。
(四)实施步骤与要求
1、精神文化建设:
(1)抓住契机,整理文化。
(2)办好一年一度的校园艺术节,不断提升文化品位,办出特色。
(3)坚持开展升国旗、唱国歌、国旗下讲话、校园广播站、志愿者活动、重大纪念日活动等系列文化活动,陶冶师生人文情操,提高人文素养,营造文明健康、和谐向上的校园文化氛围。
(4)全面整合教育资源,为学校可持续发展提供人力保障。具体措施:
①加强师德工程。一是坚决执行县教育局颁发的《关于加强师德建设的“十要十不要”的暂行规定》,重点抓好以德治教,依法从教,增强教书育人自觉性、责任感。
②做好师德标兵和学科带头人评选活动。
③抓住一年一度教师节表彰活动契机,大力宣传校内名师治学育人的显著业绩,讲师德、铸师魂、树标兵。
④加强教师各类培训。做好岗前全员培训;有计划组织教师参加国家级、省、市级培训,加强和改进校本培训,努力打造敬业爱生,求实创新的高素质教师队伍。
(5)加园卫生建设,做到“四无”,即地面无纸屑、果皮、痰迹;墙壁无乱刻乱画;公物无破环;室内无“零乱”。具体措施:
①公共场所及室内(教室、宿舍、办公室)配齐纸屑果皮篓、痰盂。
②张贴温馨提示和警示语牌,规范师生卫生习惯,纠正乱扔乱吐不良行为。
③制订卫生创建制度,坚持学生晨扫、夕扫与专职保洁相结合的模式,确保校园环境时时、处处干净。
④加强宣传教育,提高师生的`“环保”意识,杜绝损坏公物,破坏花草树木的行为。
(6)坚持开展卫生检查打分、评比活动,促进创卫水平向更高层次发展。建立先进班级、办公室卫生月评制度,月评结果作为先进班级、先进处室考核依据之一。
(二)物质文化建设:
加园硬件建设:
1、后院围墙在本学期完工。
2、按照新校园规划工程分二期实施的情况。做好《校园绿化规划方案》,分二期开展校园绿化规划。
3、聘请园林专业技术人员依据“绿化布局方案”,提前做好绿化具体方案。
4、提高“三率”(绿化率、绿地率、绿化覆盖率)。栽植爬墙虎,垂直绿化挡土墙,增加垂直绿化面积;在部分硬化地面上栽植高大成荫,扩大绿化覆盖面积;在拐角地、零星小块非活动地种植草坪,增加绿地面积,减少灰尘,调节校园空间气温。
5、每年培育100盆以上的盆景花卉,美化室内、走廊、道路大门两侧,定期更新。
6、逐年增加校园内植物品种,努力将校园建成小型植物园。
7、加强校园花草树木管理。做好整枝、打叉、除草等各个环节维护工作,做到
二、讨论:
通过讨论代表提出:本方案应在运行中逐步完善,如有不妥应及时调整)
三、表决通过:
教代会全体代表12人一致通过。
教代会会议记录 篇9:
时间:20xx年10月16日
地点:办公室
会议主题:落实对行为偏差生的帮教转化工作,做到排摸仔细,帮教有力。主持人:莫月波
参加人员:各教师代表
记录人:
会议内容:
一、如何加强常规管理,有效提升教学质量
二、开足开齐课程课时,严格执行“课改”规定的课时计划,不随意挤占课时。
三、学校认真落实减负工作,倡导素质教育,面向全体学生,一切为了学生的发展,抓好“提优、拔中、补差”工作,有计划,有措施、有总结。
四、学校有“备课、说课、听课、评课”等方面的常规管理制度。学校对教师备课的检查每学期不少于三次,分为期初、期中与期末。在作业布置与批改方面,要求使作业布置更具科学性,布置的作业更有利于学生知识巩固与智力的发展。下半年开展了“课堂教学达标创优活动”,对每一个教师进行随堂课听课评价及教学设计评比。
五、学校开展质量管理工作。通过阶段性测试与调研,明显地增强了教师的日常质量意识,也有利于教师责任心的提高和40分钟教学效率的提高。
六、聚焦课堂,要求每位教师每学期都要上一堂课,教师可以根据自己的不同特点与需求自由选择上课的形式。不管是何种形式的课,执教者都需要提供教案与说案。随堂课,听课者须与执教者作反馈、指导与评价,使执教者有所收获,有利于其改进自己的课堂教学,提高课堂教学的`效益。
七、学校教研工作组织健全,活动正常。学校倡导开展论坛式教研活动,活动的开展力求做到“三个一”:每个学期的研究贯一条线,每次活动围绕一个研究主题,评课活动有一个主讲人。教研活动的形式多样。论坛式教研活动,要求每位听课者都要参与评课、交流,并撰写“论坛式教研活动听、评课记录表”。学校为推动这项工作,对每位参与者(作交流发言、认真填写记录表者)给予一定的津贴。教师参与活动的积极性明显提高,效果显著。
教代会会议记录 篇10:
时间:20xx年11月18日
地点:会议室
会议主题:讨论《曹湾小学校园建设方案》
主持人:
参加人员:全体教职工
记录人:
会议内容
一、集体学习:由校长主持学习《曹湾小学校园建设方案》。
(一)、大力弘扬校园文化传统,整合人文、资源、环境优势,建设“绿色校园”,全面提高师生的学习、生活、环境质量,保持学校的`可持续发展,保持学校旺盛的生命力。
(二)、创建目标:
1、围绕“和谐、优美、高质”这一办学理念开展文化系列活动,营造具有团中特色的校园文化。
2、整合校内外教育资源,加大师资队伍建设,为学校可持续发展提供内源力。
3、加大校园规划和绿化、美化校园建设,达到自然环境、文化环境、人际环境和谐一致,创建成省级园林式学校。
(三)、组织领导成立创建工作领导小组,由校长、分管校长,优秀教师代表组成。
(四)、实施步骤与要求:
1、精神文化建设:(1)、搜集校史,整理文化。(2)、坚持开展升国旗、唱国歌、国旗下讲话、校园广播站陶冶师生人文情操,提高人文素养,营造文明健康、和谐向上的校园文化氛围。(3)、全面整合教育资源,为学校可持续发展提供人力保障。具体措施:①加强师德工程。以德治教,依法从教,增强教书育人自觉性、责任感。②做好师德标兵和学科带头人评选活动。③抓住一年一度教师节表彰活动契机,大力宣传校内名师治学育人的显著业绩,讲师德、铸师魂、树标兵。④加强教师各类培训。(5)、加大校园卫生建设,做到“四无”,即地面无纸屑、果皮、痰迹;墙壁无乱刻乱画;公物无破环;室内无“零乱”。(6)坚持开展卫生检查打分、评比活动,促进建立先进班级、办公室卫生月评制度,月评结果作为先进班级。
2、物质文化建设:(1)、加大校园硬件建设。(2)、做好《校园绿化规划方案》,分三期开展校园绿化规划。(3)、加强校园花草树木管理。
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