在重大工程建设廉政谈话会上的讲话稿范例【参考5篇】

网友 分享 时间:

【参考阅览】此篇精品资料“在重大工程建设廉政谈话会上的讲话稿范例【参考5篇】”由阿拉网友整理分享,帮您减少加班熬夜,轻松写作尽在阿拉范文,希望对您有所帮助,喜欢就复制下载支持吧!

在重大工程建设廉政谈话会上的讲话【第一篇】

同志们:

根据市纪委关于党风廉政建设工作要求,现在召开集体廉政谈话会议,由我对大家进行一次集体廉政谈话。同时,结合党的群众路线教育实践活动中的规定动作谈心谈话活动要求,借此机会既是我与全体党员干部的一次廉政谈话,也是一次交心谈心。

廉政谈话是贯彻落实《中国共产党党内监督条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的重要举措,目的就是促进大家牢固树立廉洁自律意识,进一步增强反腐倡廉的自觉性,切实担负起反腐倡廉的领导职责,从而更加坚定不移地把反腐倡廉工作与经济社会各项工作同谋划、同部署、同落实,不断推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。

一、警钟长鸣,自觉做到防微杜渐

党风廉政建设和反腐败工作是关系党和国家前途命运的大事,也是关系每个人前途命运的大事。腐败的含义是指公共权力的滥用。腐败是一个历史性问题,也是一个世界性问题。为什么会出现腐败?主要是一些党员领导干部理想信念动摇,宗旨意识淡薄,生活腐化堕落,不学习,不懂法,经不起诱惑和拉拢,视党纪国法、规章制度为“纸老虎”、“稻草人”,人生无底线,心中无敬畏。

如何认识腐败问题,正确分析和认识当前反腐败斗争的形势,不仅是每个党员干部世界观、人生观、价值观的体现,也是每个党员干部统一思想和行动的前提。以来,党中央、中纪委以踏石留印、抓铁有痕、刮骨疗毒、壮士断腕、猛药去疴、重典治乱、雷霆万钧的决心和气势惩治腐败。习带头旗帜鲜明、态度坚决、意志坚定、举措有力、敢抓敢管、“老虎”“苍蝇”一起打,一年多时间,全国惩治了省部级以上领导干部几十人、地厅级以上几千人、县处级及以下干部数万人。今年仍然持续着反腐败的高压态势,我们要认清这一新的形势,深刻认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,摒弃糊涂认识和麻痹思想,紧跟中央步调反对腐败。

一名党员干部如果不廉洁自律,违反了廉洁从政的规定,甚至触犯了党纪国法,不仅损害党和政府的形象,还将使自己在政治上、经济上、家庭幸福上、友情上得不偿失。所以,大家要算好人生“四笔账”。

一是从长远着手,算好政治账。算政治账既要算单位和部门的政治得失,算党风建设、党群关系等方面的政治得失,同时也要算一算个人政治上的得失,看一看腐败的政治成本有多高。在已经查处的一些大案中,有不少领导干部就是在其人生与事业最辉煌的时候,因一时的贪念而断送了自己的政治前途的。组织上培养一个干部很不容易,结果却自己把自己打倒了,从座上宾沦为阶下囚,既对不起组织又对不起人民,于公于私,代价都是十分惨重的。

二是从工作生活着手,算好经济账。党和政府对国家机关工作人员的学习、工作和生活给予了极大的关心,无论是各级党政领导,还是机关的一般工作人员,都有着稳定的收入,有着普通群众难以享受的住房、用车的便利,有着令人羡慕的工作环境。细算起来奉献与得到相比,得到的已经很多了。如果想入非非,自甘堕落,贪赃枉法,丢失的不仅是现有的工作机会和生活待遇,而且更惨的是下半生生活无着,晚景凄凉。

三是从家庭幸福着手,算好亲情账。人的一生是短暂的,在短暂的人生中,生命最宝贵,幸福价更高。一个人工作进步,事业有成,家人团聚,上贤下孝,其心坦坦,其乐融融,这应该是人生幸福的真正体现。人是感情动物,有亲情、爱情、友情等等,情义无价。特别是一个有家庭的人,无论男女,都是家庭的主心骨、顶梁柱,上有父母,下有儿女,一个家庭少了男主人或女主人,就像一座大厦缺少了顶梁柱一样,就会倒下来,变得支离破碎。由于自己违法犯罪,不仅无法孝敬养育自己的父母,照顾深爱自己的妻子儿女,而且还弄得父母妻儿人前抬不起头来,甚至还会影响到子女的成长,给他们的生活带来很大的阴影。

四是从同事朋友着手,算好友情账。马克思说,人是社会关系的总和。这个“总和”中“同事朋友”占有重要的内容。一个人要干事业,没有同事朋友的支持和认可,是干不成的。如果不遵纪守法,同事和朋友也就远离于你,不想也不愿与你做朋友,你的人生也就变得孤独寂寞,真是得不偿失。

我们的党员干部尤其是我们在座的各位领导干部一定要算好这“四笔账”,还有名誉账、自由帐、健康账等等,切莫只打个人“小算盘”。只有这样,才能不断提高拒腐防变的能力,把“立党为公、执政为民”的本质要求落实到思想和行动中去。

二、廉洁从政,做好表率带头作用

要防止违法违纪问题的发生,我感到我们领导干部要有耐得住寂寞、守得住原则的信念,做到“五慎”,即慎始、慎言、慎微、慎交、慎独。这是我们领导干部立身处世、修身养性、干事创业的良方,是保持清正廉洁的要诀。

一要慎始。就是我们每个人在做任何事情时,都要从思想上做到有预见,不存侥幸心理,认真走好第一步。腐败的案例告诉我们,“贪官”都是从“第一次”到“习以为常”的。大家要把“始”始终视为“高压线”,克服“下不为例”的侥幸心理,才能始终保持廉洁守法。

二要慎言。慎言并非不言,而是要言而真、言而实、言而行。我们要本着维护机关的荣誉、维护机关的形象做好服务、说好话。做到“三不”,即不要老说“好话”,当“老好人”;不要自吹自擂,随意乱说;不要只说不做,只喊口号,不见行动。

三要慎微。就是要我们党员干部从小事做起,从法律法规准绳要求的范围内做起,切忌“勿以恶小而为之”。我们个别干部就是没有做到“慎微”,总想着自己做一点小事没有关系,最后变成了不可收场的大事,害了自己,影响了食品药品监管系统的整体荣誉,损害了大家整体的利益。

四要慎交。领导干部的身份、地位和社会影响力等因素,决定了领导干部交友更要慎重。我们净化自身交友圈,牢记“近朱者赤,近墨者黑”,不要想着自己能行,能“出淤泥而不染”。我们提倡君子之交淡如水,要择善而交、择贤而交,不可放松警惕,沾染庸俗的市侩习气。我们每一名领导干部都要时刻保持清醒的头脑,在社会交往中坚持讲党性、讲原则、守纪律,不交不三不四的人,不做违法乱纪的事,始终保持共产党人的政治本色。

五要慎独。就是要做到周围无人时也同样严格要求自己。人最易放松要求的对象是自己,最易发生对自己放松要求的情况是独处。这就要求领导干部人前人后一个样,人多人少一个样,对于我们在座的各位领导干部来说,还要台上台下一个样,说的做的一个样,时时处处一个样。要实实在在做人,踏踏实实干事。

作为领导干部,还要加强班子团结,构建和谐单位、和谐科室。我们每个人都要以党的事业为重,以人民的利益为重,以食药监发展的大局为重,倍加珍惜团结,悉心维护团结,自觉加强团结,不断增强领导班子的凝聚力和战斗力。领导班子成员在工作中要相互支持,相互配合、相互补位,遇到矛盾和问题要多协商、多沟通,注意换位思考,不搞个人意志和"一言堂"。要从工作大局出发,在重大问题上要讲党性、讲正气,按照少数服从多数的原则解决分歧。要十分珍惜在一起合作共事的缘分,有容事容人、不计恩怨的雅量,有相互谅解、坦诚相见的气度,有闻过则喜、从谏如流的胸襟,坚持大事讲原则,小事讲风格,互相信任、互相支持、互相配合,步调一致积极工作,齐心协力推进我局向更好的方向发展。以班子的团结和谐促进干部职工队伍的和谐。

三、带好队伍,履行“一岗双责”职责

、王岐山书记在中纪委三次全会指出,党委主要领导要管好班子、带好队伍、管好自己,当好廉洁从政的表率,树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识,要常研究、常部署,抓领导、领导抓,抓具体、具体抓,谁主管,谁负责,种好自己的“责任田”。因此,我们在座的各位身上都肩负着双重任务,我们既要以身作则,当好表率,还要严格按照党风廉政建设责任制"一岗双责"的要求,切实履行好抓班子带队伍的职责,坚持"两手抓、两手都要硬",一手抓业务工作,一手抓党风廉政建设和反腐败工作,切实履行党风廉政建设第一责任人和分管领导的职责。注重抓好班子成员和干部队伍的廉政建设,确保自己分管领域反腐倡廉建设扎实推进。对下属要尽到教育、管理和监督的责任,对党员干部在廉政勤政方面出现的苗头性问题,要该教育的教育,该提醒的提醒,该批评的批评。

自古就有“悬梁椎骨”的成语(古人在念书的时候防止发困,就把发梢拴在房梁上,一打顿就拽疼醒了。还有就是困的时候用锥子扎大腿,也就不困了),我们在党风廉政建设工作中也应该采用这种“悬梁椎骨”的方法,只不过悬梁的不是发梢,而是“法律的红线、道德的底线,腐败的防线”,椎骨的不是锥子,而是规则、制度。

一是不越法律红线。食品药品领域的“热点”问题多,我们处在高危岗位,我们的干部始终要保持清醒的头脑,发扬艰苦奋斗的作风,在搞好监管的同时搞好服务,自觉把握食品药品领域里的各种红线,自觉不踩不越,在维护食药安全、助推企业发展的同时,经得住权力、金钱、名利的考验。如何把握红线,就要求我们的领导干部、我们的执法人员一定要把加强学习放在第一位,把加强思想政治修养作为提高自身素质的基础,把加强党纪国法学习作为提高自身拒腐防变的保障,努力做一名学习型的领导干部。实践也一二再,再而三地证明,作为一名领导干部,只有坚持不懈地加强政治理论学习,才能在领导岗位上,站得高、看得远,才能更好地统揽工作全局;只有坚持不懈地加强国法党纪学习,才能清楚什么能为,什么不能为,才能为自己行权、用权划一条“安全线”,让自己的任何行为都能在这条“红线”内运行。

二是坚守道德底线。守住底线,至关重要。我们的工作与老百姓的生活息息相关,我们要坚决把《廉政准则》中关于“廉洁从政行为规范”的8个方面“禁止”和52个“不准”作为队伍建设的“底线”,以群众满意、不满意作为衡量队伍建设的重要标准。

三是筑牢腐败防线。防线就是抵御腐朽庸俗思想观念和生活方式侵蚀的能力。反腐败斗争既是一项长期而艰巨的任务,又是一项综合而系统的工程,必须常抓不懈,惩防并举,预防为主。要按照《惩防体系》建设的要求,排查隐患点、抓住风险点,制定切实可行的防范措施。

同志们,面对新的形势对我们提出的更高的要求,我们要正确认识好权力、正确运用好权力、正确树立起责任意识,树立廉洁从政、公道正派、高效务实、优质服务、密切联系群众的食药监良好形象,最后提出“清醒、清白、清正,真心、用心、尽心,公正、公心、公平,诚实、笃实、务实”这二十四字来与大家共勉。

在重大工程建设廉政谈话会上的讲话【第二篇】

同志们:

根据领导干部廉洁从政有关规定,今天在这里对我们新任的领导干部进行任前廉政谈话。首先对各位的任职表示祝贺!此次任前廉政谈话的目的,是为了提高大家对党风廉政建设重要性的认识,增强廉洁勤政意识,使我们每一位新提任的干部,把握好自己新的人生航程,在党风廉政建设方面开好头、起好步,在新的岗位上不掉队、走正路,做一名让

组织满意、让人民群众满意的党员领导干部,为我区经济社会又快又好发展作出更大的贡献。下面,我向大家提出以下几点要求:

一要增强学习意识,提高自身综合素质。

学习是增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。领导干部要增强学习意识,热爱学习,善于学习,努力在建设学习型机关和学习型社会中起到表率作用。要围绕提高执政能力加强学习,按照科学执政、民主执政、依法执政的要求,着力加强对经济、科技、社会管理、法律等方面知识的学习,并且要把学习党纪条规作为加强自身建设的重要内容,筑牢思想道德防线,全面提高自身综合素质。

二要增强自律意识,培养健康生活情趣。

坚持廉洁自律,既是领导干部从政的道德规范和基本准则,也是领导干部实践“三个代表”重要思想的具体行动和践行科学发展观的必然要求。要自觉抵制诱惑,模范遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,执行廉洁自律各项规定,自觉抵制各种歪风邪气,时刻注意检点自己,严格约束自己,做到“四慎”:慎初,坚决防止迈向腐化堕落的第一步,在廉洁纪律上坚决不破首例;慎独,在台下、在家里、在八小时以外都自觉管好自己,不论人前人后、明里暗里,都严守防线、矢志不渝;慎微,从小节做起,从小事防起,不能把吃点、拿点、收点不当一回事;慎交,警惕社会交往关系,净化社交圈,慎交友,交好友。要明荣知耻,讲操守、重品行、修美德,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。

三要增强公正意识,公正规范使用权力。

权力是一把双刃剑,用得好可以为人民群众谋福祉,用得不好,害已害人。我们要做一名诚实正直的领导干部,公正规范使用权力。公正出自公心,正派源于正气。要把正气作为修身立命之本,把正气看作是一种人品,一种修养,一种气节,做到以心正服人。公正规范使用权力,重点在于监督:一要敢于接受监督,自觉接受上级的监督,自觉接受班子内部或同级对自己的监督,自觉接受下级对自己的监督;二要加强自我监督,要时时想到自已是人民的公仆,手中的权力是党和人民赋予的,是用来为人民服务的,绝不能把市场经济等价交换原则带到工作中来,更不能利用手中的权力为自己谋取私利;三要坚持民主集中制,要善于听取不同的意见,不搞“一言堂”、“小圈子”,不搞个人说了算,遵循用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作机制,做到办事不离章,行为不越轨。

四要增强争先意识,争做优秀领导干部。

要追求高尚的品格,树立积极进取、乐观向上的人生态度,做好“五个表率”:一是做勤政为民的表率,做到身体力行,努力践行为人民服务的宗旨;二是做爱岗敬业的表率,以更加勤勉的工作作风和更加敬业的工作态度干好本职工作,不畏难、敢创新、善突破;三是做科学发展的表率,尊重规律、运用规律,确保作出的决策符合社会发展的需要,符合人民群众的意愿;四是做开拓创新的表率,不怕艰苦,锐意创新,克服因循守旧、固步自封的思想,以开放的思维,创新的理念,抓落实、抓突破;五是做勇争一流的表率,在工作姿态上要争先恐后、精神状态上要奋发向上,做到“干在实处、走在前列”。要保持一颗强烈的事业心,增强工作的责任感,树立良好的工作作风和“官风”,做一名优秀的领导干部,不辜负组织和领导的期望。

同志们,廉洁从政是对一名领导干部最基本的要求。这次任前廉政谈话,是对新任领导干部进行的一次廉政教育,是一次从政提醒,是组织的关心和爱护,更是对各位健康成长的殷切期望。刚才,我从四个方面与大家相互进行了探讨,提出了要求,就个人而言,我觉得这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程,也是一次探讨如何做人、处事、为官的过程,更是一次相互勉励、共同提高的过程。最后,祝大家在新的岗位上工作愉快,事业有成!

在重大工程建设廉政谈话会上的讲话【第三篇】

为贯彻落实中央和省纪委关于廉政风险防控工作精细化的要求,切实加强对工程建设项目的廉政建设,市纪委牵头在全市开展重大工程建设项目廉政风险同步防控工作,以进一步探索政府投资工程建设项目廉政建设工作新方法、新途径、新体制,打造“阳光、廉洁、高效”的政府工程。

由市代建管理局负责代建的市民文化活动中心、东环线工程项目被列为该项工作的试点项目。2014年6月18日,在市政府常务会议室召开了全市重大工程建设项目廉政风险同步防控工作动员会议,市财政局、市土地储备中心和市代建管理局作了发言,市纪委书记**同志和常务副市长**同志分别作了重要讲话,会上还签订了廉政责任书。

作为试点项目的代建管理单位,市代建管理局在思想上高度重视,行动上积极主动,科学谋划、精心组织、多措并举,扎实推进廉政风险同步防控工作开展:一是加强组织领导。为确保工作顺利开展,成立了专项工作领导小组,由局长担任组长,纪检组长以及负责试点项目的领导班子担任副组长,试点项目项目组组长和相关科室负责人担任成员,切实加强了对该项工作的指导。领导小组下设办公室,具体负责风险防控日常工作。二是制定实施方案。市代建管理局在市纪委的指导下,结合试点项目实际,与其共同研究制定了市代建管理局《重大工程试点项目廉政风险同步防控工作实施方案》,进一步明确了指导思想、工作目标、责任分工、防控措施以及实施步骤和工作要求,重点加强对工程招投标、设计变更、资金支付、项目结算等重要环节的廉政风险防控,做到预防在先、关口前移,确保该项工作推进有序。三是狠抓工作落实。根据制定的实施方案,7月上旬,市代建管理局与试点项目施工、监理、勘察设计单位签订了《廉政责任书》,与项目领导小组组长、项目组组长、项目施工现场责任人签订了《廉政承诺书》;开展了参建单位项目负责人廉政谈话工作等。并按照“一套制度”、“一套流程”的工作要求,从岗位职责和业务流程两个方面,排查出了项目可能出现的腐败行为风险点,并起草制定了相应的制度和防范措施,绘制了权利运行流程图,编制了《代建工程建设廉政风险防控手册》;并在代建信息网站将有关项目信息进行了公示,主动接受监督。四是强化协调监督。为确保风险防控工作落到实处,避免重形式、走过场现象的发生,市代建管理局积极与市纪委对接,就工作开展进行了多次的座谈和沟通,明确了工作的目标要求、措施步骤、责任主体等,取得其指导帮助,进一步加强了对工作落实的监督力度。同时,联合市纪委加强对项目关键环节的协调与监督。

开展重大工程建设项目廉政风险同步防控工作是一项全新的课题,也是一项长期的工作。下一步,市代建管理局将进一步加大对动员会议精神的落实力度,注重创新完善工作机制,注重坚持事前预防、全程监督、制度创新;进一步加大项目建设管理力度,形成工作合力;进一步健全相关制度和流程,加强全过程监控,逐步建立起重大工程建设项目廉政风险同步防控工作的长效机制,促使工作开展更加科学化、系统化、程序化。

在重大工程建设廉政谈话会上的讲话【第四篇】

为加强水务集团基础设施建设管理,确保各工程建设项目顺利推进,杜绝建设过程中发生违纪违规现象。7月19日上午,集团召开工程建设管理防范廉政风险座谈会暨廉政集体谈话会议。集团党委委员、纪委书记卢立林主持会议并讲话。

会上,集团下属各分公司和项目工程团队负责人分别结合各自实际,就开展工程项目建设廉政风险防控工作有关情况进行了座谈交流。

纪委书记卢立林在认真听取与会人员发言后强调,一要认清反腐倡廉形势,清醒担责,廉洁履职,始终保持清醒头脑,在思想上筑牢廉政防线。二要不断完善制度体系,扎紧织密制度笼子,加强制度建设,强化制度约束,促进党风廉洁建设主体责任落到实处。三要落实党风廉政建设责任制,切实履行“一岗双责”,严格落实党风廉政建设主体责任,各建设单位要扛稳第一责任人的责任,要严格执行“三重一大”议事决策规则,认真抓好风险防控,梳理岗位责任,排查关键环节风险点,建立权责明晰、流程规范、措施有效、建立健全腐败防控体系。

卢书记同时提出参与扩建工程项目的工作人员不准接收项目、监理、设计、施工等单位的任何礼金、消费卡等,不准接受宴请、娱乐等活动安排,不准利用职权索拿卡要,坚决杜绝不廉洁行为发生,要做到警钟长鸣;各单位要强化崇廉拒腐,约束工程建设管理人员行为,确保工程项目顺利完成,相关管理工作人员要尽职尽责,提高岗位廉政风险防控意识,不准向中标单位推荐材料、设备供应商,不准违规指定材料、设备品牌规格和生产厂家,严禁杜绝工程各环节可能出现的权力滥用、权力失控、行为失范,要严防“工程建起来、干部倒下”的现象发生;在扩建工程项目建设中不准违背工程重大变更事项上报审批规定,不准瞒报、虚报、多报,如出现的重大事故、造成的重大经济损失和发生行贿受贿腐败等问题的,如有违反,一经查实,将严肃查处。

集团党委书记、董事长洪昌柏在会议最后作重要讲话,他针对集团所建工程项目廉政风险防控提出具体要求:一是明确并整改集团党风廉政建设方面现存的问题。在思想信念上加强重视,提高职工道德水准,强化制度机制管理;二是做到责任在肩,强化五严管。切实把责任目标细化分解到各部门和每个领导干部身上,使责任制工作横向到边,纵向到底,不留盲区,形成党风廉政建设目标的责任链。实行“一岗双责”,层层抓好落实。三是强化工程管理,落实廉政管理制度。严格执行工程领域当中的风险防控措施,做到项目安全、资金安全、人员安全,既要干成事,又要不出事,确保工程建设与廉政建设双丰收。

集团监察审计部、方溪水库、水投公司、水务建设公司、西湖水厂二期项目团队、溪口水库除险加固工程负责人参加会议。

在重大工程建设廉政谈话会上的讲话【第五篇】

同志们:

刚才,宣布了县委的任免决定,在座的同志是这次县委提拔的领导干部,大家即将走上新的领导岗位,在此,我代表县委和同志们进行一次廉政谈话,提几点要求和希望。

一、领导干部要牢记宗旨,树立正确的权力观。

作为一名领导干部,必须时刻牢记党的宗旨,树立正确的权力观,懂得职务意味着责任,领导意味着服务,权力意味着奉献。在任何时候、任何情况下,都要与人民群众同呼吸共命运,全心全意为人民服务,始终把体现人民群众的意志和利益作为我们一切工作的出发点和落脚点,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,为官一任,造福一方。

一是要坚持立党为公,执政为民。作为领导干部,必须牢固树立马克思主义的群众观,明确群众是历史的创造者,离开人民群众的支持和拥护,我们党就失去了存在的基础;必须摆正自己与群众的关系,明确群众是我们的“衣食父母”;必须诚心诚意地为群众办实事,为人民群众谋取实实在在的利益;必须把人民群众的安危冷暖时刻放在心上,真正想群众之所想,急群众之所急,办群众之所需。始终用群众赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应、满意不满意作为检验我们工作的标准,不断增强同人民群众的感情。

二是要淡泊名利,积极进取。每一个党员干部特别是领导干部,无论从事什么工作,担任什么职务,都要以“三个代表”重要思想为指导,大力弘扬求真务实、开拓进取精神,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,淡泊名利,积极进取,全心全意为人民服务。能不能正确对待名、权、位,是对领导干部十分现实的考验。领导干部一定要正确对待名利地位,解决好价值取向,以平常心看待名位,视名利淡如水,看事业重如山,千万不要把升官发财作为自己的人生追求。我们每个干部都要把个人进步与党和人民的事业有机结合起来,积极进取,努力工作,为实现“两个率先”创造新佳绩,作出新贡献。

三是要牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗的优良作风。目前正处在跨越式发展与构建和谐社会的关键阶段,面临深化改革求发展的艰巨任务,尤其需要大力发扬艰苦奋斗的精神。但随着经济的发展和生活条件的改善,少数干部忘记了这个优良传统,有的意志衰退、精神萎糜、安于现状、不思进取;有的生活上追求享乐,比吃、比穿、比车、比住房。极少数人在生活态度上奉行及时行乐,贪图安逸豪奢;生活追求上,向往西方的生活方式等。群众反映强烈,任其发展蔓延开来,是很危险的。因此,领导干部一定要牢记“两个务必”,自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义等不正之风,以艰苦奋斗、勤俭朴素为荣,以铺张浪费、奢侈挥霍为耻。一定要珍惜人民创造的财富,当好家,理好财,在任何时候、任何情况下,都能耐得住清贫,抗得住诱惑,守得住气节。

树立正确的权力观,归根到底,就是要坚持不懈地加强世界观的改造,不断坚定理想信念,永远坚守共产党人的思想道德和革命品质,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,着力解决好权力观、地位观、利益观、政绩观问题。这既是推动我们事业前进的必然要求,也是领导干部成长的必由之路。

二、领导干部要廉洁自律,树立勤政廉明的形象。

古人云,“吏不畏我严,而畏我廉;民不畏我严,而畏我公”。共产党的干部更应讲廉洁奉公,更应严格约束自己,守住信念防线,守住道德防线,守住法纪防线,始终做到公权不谋私利、公职不徇私情。坚持廉洁自律,既是领导干部从政的道德规范和基本准则,也是领导干部实践“三个代表”重要思想的具体行动和必然要求。

党纪条规是领导干部为政的基本准则,作为领导干部要从讲政治的高度,不折不扣地执行这些规定。当前,要认真落实中央提出的“四大纪律八项要求”,领导干部要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,在党风廉政建设方面遵循以下要求:要与党中央保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;要遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;要依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守;要廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;要管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;要公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;要艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享乐;要务实为民,不弄虚作假、与民争利。

在严于律己的同时,要按照党风廉政建设责任制的要求,认真抓好分管范围内的党风廉政建设工作,管好配偶、子女以及身边工作人员,传给他们好的思想、好的作风、自立自强的本领,以良好的家风树立起领导干部自身的良好形象。

总之,县委希望我们全体同志,通过各自的努力,成为“五型”干部,即:学习型,通过学习,掌握必需的理论知识和业务知识,力争成为全才、通才;服务型,立足本职,为人民服务;实干型,不图虚名,不哗众取庞,不浮躁,一步一个脚印干好工作;廉洁型,牢记两个务必,始终保持艰苦奋斗的作风,做廉洁从政的楷模;创新型,要与时俱进,不断探索和研究做好工作的方法和途径。

48 2430275
");