办公室部门的职责【优秀4篇】

由网友分享时间：2023-09-17 02:14:16

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办公室部门的职责【第一篇】

1、负责公司内部人才的招聘工作，完成每月招聘目标。

2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划。

3、发布职位信息需求，做好公司形象宣传。

4、搜集简历，对简历进行分类、筛选、邀约面试，确定面试名单，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试，出具综合评价意见。

5、协助公司其他行政类工作。

1、负责团组织关系转接、超龄团员的离闭手续办理及新团员发展材料初审工作；

2、协助开展团课和团的组织生活会、主题团日活动的安排，检查落实情况；

3、负责检查各班级团支部执行校团委的决议、计划或指示的情况及青年学生履行团员义务、遵守团内纪律的情况；

4、负责对团内先进集体、先进个人的表彰、违纪团员处分工作的`资料记录、整理及归档工作；

5、负责团员信息的收集、管理和团员统计工作，做好团员证和团徽的发放和管理、团员证年度注册等工作；

6、负责按时收缴团费；

7、负责学生会培训等人员组织及档案资料的收集及整理；

8、负责对青年志愿者活动的组织管理及青年志愿者的管理；

9、协助开展心理委员的整体培训组织；

10、协助开展心理健康教育、青春健康教育相关工作的宣传；与策划、同伴主持人的培训等工作；

11、负责寒、暑假社会实践登记表的发放及优秀社会实践报告的初步审核评选；

12、负责对各二级学院学生会组织部工作的服务、监督与考核。

1、负责组织公司全面预算管理体系的建设与落实。

2、定期编制公司预测报表、参与项目的投资分析、监控出具相应的。报告；

3、定期出具预算执行及经营分析报告，进行利润测算；

4、组织实施全面预算的培训工作。

5、完成上级交办的其他工作。

1、负责公司所有的办公用品的管理、统计和分发；

2、负责固定资产维护、盘点、统计；

3、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员登记管理；

4、负责公司车辆调度、管理工作，监督各部门有计划的安排用车，满足公司业务用车的合理要求；

5、完成上级交代的其他工作。