五治八查树形象心得体会范文(精彩4篇)

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五治八查树形象心得体会【第一篇】

为认真贯彻党的十八大精神,全面加强党员干部作风建设,进一步优化发展环境,促进科学发展,根据市委、市政府统一要求,我局决定在全局开展以治散、懒、庸、浮、满等“五治”为主要内容的作风整顿活动。结合个人的工作实际,就是要解决工作效率和工作效果的问题,也就是怎么“治”的问题。我认为只要是思想认识提高了,我们在工作上才有工作的效率和效果,只要是在思想认识上端正了,我们才有正确的努力方向。只要心中装着事业,装着责任,只要能克服困难,那么在现存的散、懒、庸、浮、满等不良现象都不会发生。就此我谈一点粗浅的认识。

一、以“五治”活动为载体,不断转变工作作风,提高执行力。

在工作和生活中,我将以五治活动为依托,不断加强自我教育和学习,改变工作效率低下,责任意识谈溥,切实增强危机意识、责任意识、进取意识、服务意识、大局意识和纪律意识,进一步转变观念、转变职能,彻底扭转不当的工作作风。

二、以“五治”为突出口,彻底改变自身问题。

通过开展“五治”主题教育活动,着力解决自身存在的突出问题,一着重转变理想信念淡薄,不求有功、但求无过,不思进取、甘于平庸等问题;不断加强学习,强化实践,敢为人先,创造性地开展工作。不断解决工作标准不高、得过且过,怕苦畏难、敷衍应付,怕动脑筋、方法简单等问题;二强化责任意识,做到困难不回避、责任不推诿、矛盾不上交,对职责范围内的事勇于负责、果断决策、大胆推进;进一步提升工作的执行力,立说立行,雷厉风行,进一步深化日常办事简化程序改革,为群众提供高效、便捷、满意的服务。三重点扭转不敢坚持原则、不敢触及矛盾、不敢动真碰硬、甘当“老好人”、遇事“和稀泥”、推卸责任、上交矛盾等突出问题,以“一身正气、勤政为民”的良好形象形响,为广大群众服务。

三、联系实际,自查自纠,切实做到“四个一”

以改进作风和提高工作效率为落脚点。把“五治”活动和个人实际工作结合起来,紧密联系工作和个人思想实际,深入学习领会开展本次活动的精神实质,从思想、作风、态度、工作等方面认真查找个人工作中存在的问题,不断端正工作态度,改进工作方法、提高工作效率。通过“自己找、群众帮、领导点”等方式,查找出思想上、工作中存在的问题,制定改进的办法和措施,使活动和工作相互促进。

我将紧紧围绕本次活动,有针对性地进行批评和自我批评,不断增强个人的政治意识和廉政意识,彻底转变工作作风,进一步加强自觉意识,以崭新的工作姿态和良好的精神面貌,投入到工作之中,进一步把“五治”贯穿于今后工作的始终,使自己的工作作风和工作水平再上一个新的台阶。

五治八查树形象心得体会【第二篇】

一、履职情况

(一)突出“三个主题”,抓牢工作重点

1.突出从严治党,深化党员教育。以“不忘初心牢记使命”暨“三牢记”专题教育为契机,围绕全面从严治党要求,继续加大教育力度。

一是深入抓学习。各级领导干部带头做研讨、上党课、抄党章,集中开展党员政治理论学习12次,累计开展各层次学习活动30余次。不断拓展党建“互联网+学习”,通过微 信群发布学习内容500余篇。

二是深刻抓整改。持续规范党建工作制度,实行党建工作督导制,按季度开展工作督导,及时通报工作开展情况,今年共开展党建工作督导检查4次,通报4次,切实扭转党建工作“宽松软”状况。

三是深层抓引领。开展改革期间先进典型选树活动,激发广大税务干部的进取意识、创新精神,鼓励大家主动融入、取得新业绩。组织税收业务能手参加科级干部培训班,树立尚学、重学导向。此外,全市“中原好家风

最美家庭”巡讲会走进我局,我局全国最美家庭获得者梁红卫现场为全局干部职工分享经历,让大家真切的感受家庭美德的时代内涵,感悟优良家风的向善力量。

2.突出责任建设,强化主体责任。

一是压实责任。认真履行党建工作责任制职责,贯彻落实中央《条例》和省委《实施办法》,切实落实“两个责任”。

二是注重调研。在全系统党建工作会中专门组织座谈会,听取基层党建工作建议,除此之外还不定期深入基层,调研和指导基层党建工作。

三是强化机制。在全面落实总局“条主责、块双重,纵合力、横联通,齐心抓、党建兴”的新纵合横通强党建机制体系和省局“六大行动”的同时,我局结合实际成立了党建工作领导小组,召开全系统党建工作会议部署了“一四五”工作思路,暨“明晰一条主线、压实四项责任、实施五大工程”,市局机关党委通盘谋划全系统党建工作,建立机关党建与系统党建一起抓、系统党建与地方党建一盘棋的理念,充分发挥群团组织桥梁纽带作用,以党建带群建、群团促党建、党群协同共发展。

3.突出组织建设,打牢基础管理。一是规范支部建设。我局适时而为、应需而新,严格按照基层支部委员会选举的程序和要求,在10月26日前圆满完成了18个党支部的选举设立工作,各支部根据实际划分党小组,将党小组设到了市局科室、基层业务组,在短时间实现了组织全覆盖。二是规范党内政治生活。在全系统统一印发“党支部工作手册”“党小组会议记录”“党员学习记录”等笔记本,规范统一“三会一课”内容形式。三是规范党费收缴工作。开启党费收缴电子化模式,全系统党员利用建行云服务平台直接通过手机缴纳党费,机关党委通过后台实时监督各支部缴纳党费进度,实现了党费收缴方便快捷准时足额。四是规范群团设立工作。严格按照群团组织章程和地方有关规定,按照时间节点完成了机关工会、团委、妇委会设立工作。通过选举产生了各群团组织委员会,充分体现了广大干部职工的意愿,真正使新成立的群团组织承担起党和人民群众的桥梁和纽带作用。

(二)围绕“三个融合”,发挥促进作用

1.把党建工作与改革攻坚深度融合。今年,在国税地税征管体制改革的关键时期,我局始终坚持“围绕改革抓党建,抓好党建促改革”理念,充分发挥党建引领、群团助力作用,不断引导广大税务干部拥护改革、支持改革,自觉投身改革。开展“牢记身份、牢记初心、牢记使命”主题实践活动,组织“讲大局、聚人心、促改革、展风采”主题教育活动,征集“弘扬焦裕禄精神争做出彩某某人”微党课,进行“高效团队”拓展训练活动,通过开展系列活动进一步促进了事合到岗、人合到位、力合同心、心合同德。同时,在近期开展的风险分析百日竞赛等重大工作中,以“党支部+工作团队”“党小组+工作团队”的形式,使党的组织优势、政治优势转化为推动税收工作的强大动力。

2.把党建工作与服务地方经济发展深度融合。我局坚持把服务全市经济社会发展作为讲政治、讲大局和增强核心意识、看齐意识的具体体现。

一是服务大局增强城市美誉度。在纳税服务部门开展了“文明服务我出彩群众满意在窗口”活动,打造规范运转、廉洁高效、文明优质的税务新形象,切实服务产城融合示范区建设,坚决打赢营商环境攻坚战。

二是简政放权增强群众幸福感。努力实现纳税服务事项和公共服务事项“一网通办”前提下“最多跑一次”,局领导“跟随群众再跑一次”检验服务质效。

三是落实优惠政策提升企业获得感。严格落实国务院系列减税政策等税收优惠,总计减免税亿元。提升退税效率,共办理退税金额亿元,较同期增长%。不断推动税银合作,税银贷共惠及纳税人189户次,亿元。

3.把党建工作与扶贫攻坚深度融合。扶贫工作主要由我分管,我们建立起了主要领导亲自抓、分管领导集中精力抓、责任科室具体抓,以驻村第一书记为轴心的帮扶工作机制。我与结对帮扶党支部共计调查走访百余次,积极探讨扶贫举措,坚持“一户一策”,定期邀请农业专家讲解经济作物种植知识,引导群众采取白菜制种、辣椒种植、家禽养殖等手段提高收入,积极发动党员干部结对帮扶、采购农产品等措施。与此同时,我们节约行政经费,积极筹措资金,拨付近20万元改善帮扶村的基础建设和阵地建设,村容村貌得到极大改善。我局的脱贫攻坚工作得到市政府和社会的充分认可,荣获了某某省选派第一书记工作先进单位。目前,我局分包的两个帮扶村的扶贫任务初步完成。

二、存在问题

党建工作我们虽取得了一定的成绩,但仍有一些薄弱环节不容忽视:

一是基层党组织作用发挥还不够充分。个别支部党内组织生活不太认真,“三会一课”质量仍不高;对党员教育监督管理还不够严格。

二是个别党员的党性意识还不够强。个别党员在一定程度上还存在理想信念模糊、宗旨意识淡薄、服务群众不上心、党员主体作用发挥不明显等问题。

三是党务干部队伍建设急需加强。全面从严治党的工作标准越来越高,工作任务越来越繁重,党务干部的素质急需进一步加强。就我个人而言,还存在着党的政策理论学习不够系统、抓党建工作的方法不够多样、调动干部队伍积极性的措施还不够丰富等问题。

存在上述问题,主要是由于党建工作不够深入、载体不够丰富、创新能力不强等原因。借这次述职评议之机,在学习借鉴其他单位好的经验做法的基础上,我将认真总结反思,切实抓好整改。

三、下步打算

一是进一步培训提升。结合工作实际,逐步优化党务干部配备,加大培训力度,提升工作技能,使党务干部能够胜任党建工作。

二是进一步强化考核。进一步强化党建绩效考核,强化考核结果运用,将其作为对领导班子总体评价和领导干部奖励惩处、选拔任用的重要依据。

三是进一步严格追责。继续坚持严字当头,加强问责处理,做到真管真严、敢管敢严、长管长严,对违规违纪党员干部坚决处理,决不姑息迁就。

以上述职,请领导和同志们评议。谢谢大家!

五治八查树形象心得体会【第三篇】

自我行开展"五治"活动以来,通过多次学习,我对开展"五治"活动有了一定的认识,并针对"庸、懒、散、慢、乱"五种现象认真开展了对照自查,通过不断地领会和学习,现将近段时间以来的心得体会汇报如下:

认真开展"五治"学习,针对现实,对照自己,工作中确实存在"庸、懒、散、浮、满"的现象,一针见血,对号入座,针对性很强,提高了自己思想认识和政治水平,切实转变工作风。

大力整治员工队伍中存在的业务不精,能力不强、回避矛盾、得过且过、平庸无为等突出问题。我从思想上深刻认识到自己要加强业务学习,时刻以高标准要求自己,整治自己庸碌的行为,自我加压,提高工作效率。

通过学习,我要增强自己的工作主动性和自觉性,特别是在"创新"工作方面。不去动脑筋,没有新想法和创意,得过且过,都或多或少存在"懒"的成分,所以要振奋精神,克制自己,提升效能。

治散能形成凝聚力,加强队伍的团结,凝心聚力求发展,顺利推进改革转型工作。

我们应当发扬雷厉风行的精神,脚踏实地,讲实话,做实事,求实效。拼搏冲刺,创新创造,争先创优,提高服务效能,高效推进各项工作的落实。

深入开展"五治"学习,切实转变了单位员工的工作作风,大大的"提高了工作效率,提高工作能力,改变了工作中"庸、懒、满、浮、散"的现象。不计较个人得失,以一个优秀员工的标准要求自己,努力营造一股绳,劲往一处使,着力解决突出问题,提升目标,促进各项工作又好又快的开展,为加快邮储转型、建设先进商业银行做出自己应有的贡献。

五治八查树形象心得体会【第四篇】

__学校组织全体教师对照《中小学教师职业道德规范》、师德承诺书、xc县教师行为公约、xc县中小学教师职业道德“八查八看”查找自身的问题,开门评议,边查边学边改。

一、学校领导班子及其成员重点查摆是否存在以下问题:

(1)学校办学方向、办学目标、办学思想不明确,没有办好学校的标准和行动;

(2)带头示范作用差,不能以身作则,不敢坚持原则,对各种不正之风抵制不力,对错误的人或事放任不管,班子闹不团结,学校正气不足,人心焕散;

(3)不学习、不思考,决策水平低、有失误;工作责任心、积极性和主动性差;

(4)对教师的评价和使用不够客观、公正、合理。不善于团结广大教职员工,调动其工作积极性。

(5)学校管理松懈、无完善的规章制度或制度落实不到位,执行不严格;

(6)主要精力没有用在校风、教风、学风建设上,忽视对教师师德师风的要求教育,和教师班务教学能力的培养提高;

(7)违反收费政策,巧立名目收费,超标准收费;学校开支不合理、代办费不结算;对学校内部的乱收费行为处理不坚决,不及时,不彻底。

二、学校教职工重点查摆是否存在以下问题:

(1)言行与国家法律法规相违背,违反考试管理规定和要求。

(2)为教不廉,强制学生订购书报教辅材料,向学生乱收费、推销商品,向学生和家长索要钱物、吃请;以敛钱为目的,举办各种名目的家教班、补习班、提高班。

(3)不尊重家长、不能友善地与家长沟通,指责、训斥学生家长。

(4)体罚和变相体罚学生,加重学生和家长的课业负担;在组织教学、排座位或安排宿舍等方面歧视后进生。

(5)行为举止违反社会公德和《中小学教师职业道德规范》,有损害教师为人师表、教书育人形象的言行。

(6)事业心和责任心不够强,不重视思想业务学习和提高,不能坚持教学“五认真”,组织观念不强,纪律性差,随意缺课旷职;

(7)教育观念落后,教育方法简单、粗暴,教育管理学生缺乏耐心、细心和爱心。

三、各学校领导班子和成员都要写出书面检查材料

学校领导班子和领导成员应在本校全体教职工大会上对照检查。然后进行民主评议。对照检查前应广泛征求基层组织和社会各界意见,征求意见的形式要灵活多样,如书面征求意见,召开座谈会,设立举报箱、举报电话等,并要有领导负责、安排专人办理教育整顿活动中反映的事情和问题。

通过“八查八看”活动深入学习和对照检查,深刻剖析问题产生的思想根源和主观因素,边查摆边整改,切实提高领导班子的管理水平,转变广大教职工思想作风、工作作风和生活作风。

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