会计师的工作职责和挑战【精选10篇】

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会计师的工作职责和挑战【第一篇】

3、陪同客户看房，并帮助客户了解房源信息;。

4、促进业主与客户之间买卖或租赁交易的达成;。

5、进行买卖或租赁交易过程的跟进及房屋过户手续办理等服务工作;。

6、面对面销售工作，参与公司代理的一手楼盘联动销售(含豪宅、商铺、写字楼、别墅等)。

会计师的工作职责和挑战【第二篇】

3、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务;。

4、建立、执行国际业务相关的财务制度;。

5、编制外贸业务的会计总帐和分类帐;。

6、银行票据、现金等财务金融凭证解送和本外币结算;。

7、负责国际业务的成本核算、进出口退税及外汇核销，纳税申报;。

8、保障运作资金供应和现金流畅顺，有效进行结算管理和应收、应付账款管理;。

9、协调税务、银行等相关机构的关系;。

10、配合工商、税务、海关等部门的年检及审计工作。

会计师的工作职责和挑战【第三篇】

3、在各种预算基础上提出成本控制计划建议，提供有关的成本资料;。

4、协助制定公司内部各类费用的开支定额及实施办法;。

5、配合接受财政、税务、审计部门的监督、检查;。

6、做好会计资料的整理、归档、数据库建立、查询、更新工作;。

7、协助部门经理的相关工作。

会计师的工作职责和挑战【第四篇】

近年来，我国注册会计师面临的法律诉讼案件不断上升，因出具不合规审计报告而受到行政处罚的事件屡有发生，上市公司退出机制的实行，导致投资风险充分暴露，使在资本市场中处于弱势地位的中小投资人对作为独立社会中介机构的批评日益严厉。注册会计师行业面临的压力愈来愈大，究其原因有：

1．会计信息的公共信息职能深入扩散，审计报告的经济后果性加强，利害关系人增多。随着经济体制改革的深入，政府转变职能，由直接管理向间接管理转换，行政当局更多地依赖会计报表中的相关经济信息来识别分析监管对象、重点，信息的可靠及时就显得尤为重要。注册会计师出具的审计报告就成为判断获取的会计资料可靠性的依据。另外资本市场规模日益扩大，中小投资人的风险和自我保护意识得到强化，当潜在的投资风险转化为现实风险，他们就寻求经济利益的补偿以求转嫁风险。于是为公开披露会计信息提供鉴证意见的注册会计师及会计师事务所就首当其冲成为追究的对象。

2．企业面临的市场约束不断加强，巨大的经营压力使其操纵会计报表的可能性增大。资本市场进入门槛的限制、上市后的持续信息披露义务；亏损公司退市压力、投资人的回报要求等重重压力，使上市公司一旦步入困境，就会寻求各种方法来粉饰会计报表。由于上市公司大多系剥离分立模式，母子公司天然的血缘关系就使其利用关联方交易、资产重组、托管等手段来改善财务状况和经营业绩。因公司治理结构的不完善及企业由内部人控制，使注册会计师不能够获得充分完整的信息，导致审计风险加大。

3．社会公众和司法界人士对注册会计师的期望值与独立审计客观能够达到的目标差距较大。目前社会公众普遍认为注册会计师出具审计报告后就意味着对会计报表做出保证。社会公众的认识极大地影响着法律界的认识，并对注册会计师行业构成强大的压力，使目前“深口袋”理论盛行。该理论认为注册会计师应承担无过错责任，并承担民事赔偿责任。由于审计手段的局限性，注册会计师的审计意见只能帮助报告使用人合理确定会计报表的可信赖程度，而不可能对其经营效率、效果和持续经营能力做出保证。

4．注册会计师在资本市场博弈中自身行为的不规范，职业风险意识差，执业质量不高也是重要原因。在对上市公司审计时，面对激烈的会计市场竞争，部分会计师事务所或无条件接受委托，或顺应上市公司意图，或在职业过程中缺乏应有的职业谨慎而未能发现重大的错报和漏报。上市公司一旦东窗事发，注册会计师及会计师事务所就难辞其咎。

面对严峻的形势，笔者认为从行业协会管理的角度来讲，应加强行业自律，实行审慎监管，维护行业形象，加强社会沟通，以消除和减少公众期望与客观现实的差距。具体如下：

1．严格会计市场进入约束，完善事务所退出机制。在设立会计师事务所时，应严格控制数量，推行合伙制。首先控制合理的事务所数量可以避免恶性竞争、不计风险。低价收费等扰乱会计市场现象的发生。其次因为会计师事务所的最高管理层在事务所处于特殊地位，业务承接风险控制一般由其负责，承办业务的注册会计师处于被动地位。合伙制的实行可以有效增强高层管理人员的风险意识，使其规范自身经营行为，加强对风险的识别和监控。最后应建立对会计师事务所的考核评价系统，对不符合约定标准的会计师事务所必要时要求其退出。退出市场竞争的压力可以调动现有事务所加强管理、开拓业务、谋求发展的积极性。

2．引导会计师事务所建立、健全公司内部治理结构，促使其形成自我约束、自我发展的经营机制，对事务所的运作实行动态监控，保证其公司治理机制的有效运行。

完善的公司治理机构是会计师事务所健康、持续、稳定发展的基础。权责明确、相互制约。相互监督的股东会、董事会、监事会的公司治理模式应得到有效运作，这可以避免出现事务所内部人员独断控制所导致的不计风险、任意接收业务委托、降低质量标准的弊端。目前为了保证治理结构真正有效运行，必须建立事务所评价系统，实行分类管理。第一应对事务所组织体制、决策机制、机构设置、质量控制、项目管理、人员资源管理（人员聘用、晋升、培训）等提出明确要求，并制定相应的考核标准及办法，实行定期评价。第二根据评价结果进行适当分类，据此进行业务承接限制，使事务所业务能力与承担风险能力相适应。第三实行分类指导，明确不同类别事务所的监管重点、改进方向，加强监管的针对性及可行性。最后要建立重大事项备案制度，及时掌握事务所的重大决策，并提供政策指导及支持。

3．加强质量监管，建立事务所内部质量控制、行业监管、社会监督相结合的质量监管体系，实行动态的全方位的质量监管。

（1）明确要求会计师事务所应建立的质量控制制度。审计项目质量标准及控制程序，并制定相应的考核测评办法。当前会计师事务所在机构设置、人员聘用、委派、晋升、辞退等相关制度中应体现质量控制要求。另外审计项目应建立从业务联系、风险评估、人员委派、审计计划的制定实施、审计过程监督及事后监督到出具报告一套完整质量控制程序。通过上述措施使事务所建立质量控制框架并保证其正常运行，以此为基础分析事务所的质量控制体系，确定监管的时间、方式、重点领域。

（2）建立事务所质量控制数据信息系统，识别重点监管对象，完善事务所检查的方式、程序及处罚办法。通过建立事务所的质量控制数据信息系统，进行信息的搜集力0工、处理，可以防止、发现、纠正事务所质量控制中的偏差和薄弱环节，确定监管重点。有效的检查选择方案、人员委派、检查计划、实施及报告处理程序，有利于规范检查行为，提高检查效率，保证检查质量提高和检查目的的实现。另外建立调查及惩罚委员会，有助于检查的独立性和公正性，减少人为干扰。检查结果及时有效地执行是警示和惩戒作用的集中体现，一旦做出处理决定必须予以坚决贯彻实施。

转载自

4．加强与政府监督的结合，拓宽社会监督的信息渠道。财政及相关政府部门对企业及事务所的监督管理，能够有效提供事务所执业质量信息。加强与政府的沟通，把握政策导向，一方面可以树立行业形象，另一方面可以为事务所提供政策服务，帮助其理解政策意图，减少执业风险。关注社会公众对行业的评价，对反映的质量问题及时进行调查并公布结果，树立社会公众信任感，建立完善信息举报制度，拓宽获取事务所执业质量的信息渠道。

5．加强注册会计师的后续教育，提高其专业胜任能力，增强其执业谨慎性。由于我国资本市场尚处于发育状态，会计改革仍在深入，因此，加强后续教育，更新专业知识，增强注册会计师的自我判断能力，以求识别和发现审计中的重大错误与舞弊显得尤为重要。审计的职业判断特性，要求注册会计师在执业过程中必须保持执业谨慎，最大限度降低审计风险。

6．加大行业宣传，加强与会计信息使用人和法律界人士的有效沟通，树立行业形象。由于会计信息使用人的期望值与审计局限性的客观存在，需要与信息使用人进行沟通，使其了解审计目标、手段及其局限性，从而审慎决策。加强对注册会计师法律责任的研究，了解司法界对注册会计师责任的理解及对注册会计师作用的认识，以便对职业过程中的缺陷进行深入分析，制定有效的应对措施。

会计师的工作职责和挑战【第五篇】

3.根据项目情况初步分配审计工作;。

4.向参与本项目的人员介绍项目初步情况;。

5.安排项目组助理人员准备工作底稿或借阅档案资料。

6.将总体审计策略传达到每一个项目组成员，并明确各级人员的工作目标和工作深度;。

7.随时询问项目组成员，解决业务分歧，及时协调内部的关系;。

9.复核各级人员已完成的工作底稿，并对其不规范、不到位的工作底稿进行指导;。

10.负责现场的交换意见工作。现场的意见交换，需提请业务负责人参加。

会计师的工作职责和挑战【第六篇】

1.负责公司全盘账务处理，一般纳税人的税务申报，所得税汇算清缴等税务处理事宜，按时出具财务报表及公司内部管理报表。

2.审核并整理出口相关单证，办理出口退税等进出口相关财务操作;。

4.协调税务、银行等相关机构的关系;。

5.配合工商、税务、海关等部门的年检及审计工作;。

6.月度存货盘点;。

7.处理领导安排的其他事宜。

会计师的工作职责和挑战【第七篇】

职责：

1、为客户提供涉税鉴证、咨询、培训等服务;。

2、独立完成项目审计、税务咨询、筹划和方案设计，纳税申报等工作;。

3、领导税务师团队审查或参与客户的税收项目，提供专业的意见及政策、法规依据;。

4、沟通协调部门内外的员工关系及客户关系，提高团队工作效率。

任职条件。

1、具有注册会计师资格证，有房地产相关经验优先;。

2、年龄40周岁以下，身体健康，相关专业本科以上学历;。

3、3年以上税务师事务所从业经验;。

4、熟练掌握国家、省、市相关的税务政策、法规及涉税技巧;。

5、有较强写作能力，较强专业沟通能力，工作责任心强。具有良好的团队精神和职业道德。对数字敏感，具备快速学习，专业培训能力;能认同公司的文化，遵守公司的管理制度。

会计师的工作职责和挑战【第八篇】

职责：

1、依据公司业务工作要求，顺利达成所承接项目之预定目标;。

2、对所属项目团队成员的日常工作进行有效支持;。

3、对所属项目团队成员进行有效管理。

职位要求。

1、财会类、经济类、金融类相关专业，大专以上学历;。

会计师的工作职责和挑战【第九篇】

1.对销售合同执行情况进行跟踪管理，配合销售部门核对每个客户的往来情况，对客户应收帐款进行跟踪分析和预警，每月核对内部往来帐项。

2.做好应收帐款日常核对工作，及时将对账资料归集存档，

3.每月对往来科目进行跟进数据清理，确保往来核算的准确性;。

4、按公司要求上门与客户对账。

5.负责应收帐款账龄分析;。

6.完成领导交付的其它任务。

会计师的工作职责和挑战【第十篇】

3、进行成本预测，编制成本计划;。

4.负责制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;。

5.负责编制及组织实施财务预算和执行报告，审核月、季、年度财务报告;。

6.负责资金、资产的管理工作;。

7.负责审查财务报表和纳税申报表;。

8.负责实施年度审计，汇算清缴工作及各项财务检查。