2024年党委巡察整改专题民主生活会个人检视剖析材料3篇

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2022年党委巡察整改专题民主生活会个人检视剖析材料1

市委第二巡察组向市委宣传部反馈了巡察意见,指出了在坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党工作等方面存在的问题和不足,提出了整改意见和建议。按照部领导班子对落实市委第二巡察组反馈意见整改工作民主生活会的统一安排,我认真对照对照巡察反馈问题清单和《中共河池市委宣传部落实市委第二巡察组反馈意见整改方案》,切实查摆存在的问题,深刻剖析思想根源,坚决抓好整改,确保整改取得实效。

一、存在的主要问题

我在部里协助分管新闻科,对外宣传交流科,关于意识形态工作方面存在的问题,我负责重要责任,我将认真对照检查,认真学习,确保整改到位。

一是班子作用发挥还不充分。政治意识方面,对加强党对宣传思想工作的领导的认识不够到位,与党中央、自治区的要求有较大差距,贯彻落实中央、自治区关于宣传思想工作重大决策部署存在差距,主动研究、学习党的宣传思想路线、方针、政策做得不够,理解不够透彻,贯彻执行不及时到位。对市委的决策部署贯彻落实不够到位,宣传不到位,与全市发展对宣传思想工作的需求还不相适应。理论学习方面,学习的主动性、系统性不够,有“不打不跳”“不督不学”的现象,理论学习只满足于完成“规定动作”,学用结合做得不够。

(二)主动担当作为不够,开拓创新精神不足。存在不敢担当、不愿担责、不求有功、但求无过的现象。如:对如何用习近平总书记关于宣传思想工作的重要思想来推动指导工作,创新推动全市宣传思想战线工作做得不够。

(三)贯彻落实中央、自治区党委重大决策部署精神有差距。落实自治区创建文明城市工作不到位。统筹推进文明城市创建工作不力,2018年在创建文明城市工作中,我市在全区排名第十四名(倒数第一),2019年排全区第十二名(倒数第三)。

党的建设方面

(一)机关党建存在薄弱环节。 一是“三会一课”制度落实不到位。党员大会、支委会、党课、主体党日活动等未按要求规范开展,次数不够,记录不完整,党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用受到影响。二是对退休党员的教育管理不到位,没有按时足额缴纳党费。如:2015年至2017年,个别党员欠缴纳党费达元;2015年至2019年6月,退休党员应缴纳党费元,实缴纳党费元,差额元。

(二)执行党的组织生活制度不严格。组织生活会、民主生活会质量不高,谈心谈话不到位,有时以书面代替发言,批评和自我批评辣味不足。

全面从严治党方面

(一)“一岗双责”责任制落实不到位。班子成员对职责范围内的党风廉政建设抓得不够紧,没有将党风廉政建设工作与业务工作同部署同落实同检查。

(二)执行财经制度不严格。。

(三)财务管理不规范。2015年5月直接将外宣品画册费用支付给广告公司,用于冲销个人借款;非单位负责人在未授权的情况下代表单位法人签订合同协议。

(四)违反中央八项规定和廉洁纪律。一是2018年2月、3月、5月,公务接待不规范,接待上级单位无接待审批单、接待清单和菜单。二是2015年2月、3月、12月,无依据给本单位人员发放编撰、评审、讲课费共计33000元。三是2015年7月、12月,支付领导干部差旅费共计577元,使用非出差日期车票报账。四是2015年1月违规开支2014年职工体检费元。五是对节庆活动规模、财力、物力审核把关不严,活动中对厉行节约制度执行不严,一定程度上有浪费的情况。

二、存在问题的原因分析

通过深刻反思、认真对照剖析问题产生的原因,我认为问题产生的根源主要表现在以下几个方面。

(一)深入开展政治理论学习力度有所减缓。主要是没有能够持之以恒的抓好学习,平时忙于办公室的诸多事务,缺乏读原著、学原文、悟原理的钻劲,对习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献的理解还不够深刻。用政治理论涵养初心、引领工作上还做得不够,真正抽出专门时间、静下心来系统性的开展学习抓得还不够紧、不够实,从而造成了班子作用发挥不够强。平时更多偏重于与分管工作有关的就多看多学,联系不紧密的就少看少学,对马克思主义经典著作学习的系统性、全面性不够,有时降低了学习标准,降低了自我教育、自我约束、自我监督、自我完善的力度,精神养分供给不够全面。

(二)主动担当作为意识有所减弱。在党的建设和全面从严治党方面,虽然能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢于斗争,确保党中央、自治区党委和市委各项决策部署落地生效,但充分发挥党员先锋模范作用有所弱化,对退休党员的教育管理不到位,存在没有按时足额缴纳党费的情形。对政治生态建设的重要性、长期性、艰巨性认识弱化,“三会一课”制度落实还不到位,执行党的组织生活制度不严格,对重大决策上还存在落实不到位问题,在如何创新推动宣传思想工作服务全市发展大局研究不够深入、不够透彻。对新时代敢为人先的创新精神认识不足,对新挑战闯劲冲劲不够,有时缺乏一定攻坚克难的勇气和闯劲。比如,近年来创建自治区文明城市效果不理想,成效不凸显。

(三)密切群众工作作风有所松懈。对党在长期实践中形成的优良传统坚持和弘扬不够,自力更生、勤俭朴素、艰苦奋斗的优良传统有所弱化。认真履行全面从严治党的主体责任做得不够到位,主动深入基层做得还不够好,与基层一线党员干部的交流不够多,没有认真掌握第一手资料和更加深入的工作做法,在严格执行财经制度上还有不严格不规范的地方,违反中央八项规定和廉洁纪律方面做得还不到够到位,在公务接持、日常经费开支、厉行节约制度的落实上都还存偏差。

三、今后努力方向和整改措施

在今后的工作中,我将坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚持问题导向、立行立改,对存在的问题,逐一制定整改措施,形成落实清单,全力以赴抓好整改。

(一)强化理论武装,坚定理想信念,全面落实党的领导。一是认真深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,始终把党的政治建设放在首位,旗帜鲜明讲政治。不断巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育的成果,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是强化理论武装工作,严格执行中心组学习制度。结合实际,深入研究落实党的宣传思想路线、方针、政策,加深理解和认识,切实提高执行力,把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为深化理论武装工作的首要政治任务来抓,坚决克服对上级的决策部署敷衍了事的错误行为。严格按照《中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则》,按要求严格组织开展党委(党组)中心组的各项学习活动,完善好学习台帐和学习记录,切实做到深学深悟、常学常新。三是持续在推动学用结合上下功夫。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,与习近平总书记对广西工作重要指示精神等一系列讲话精神结合起来进行深入学习,不断推动用党的创新理论武装头脑、指导实践。四是加强统筹指导,力争在第八轮自治区文明城市评选表彰工作中取得新的突破。进一步压紧压实创城工作责任,细化工作清单和任务分解,逐层传导压力。强化整改督促落实,认真制定整改方案,把责任落实到人。严格工作考评,把创城工作纳入年度工作绩效考评和精神文明专项工作绩效考评,以绩效考评为抓手,推动创城工作取得新成绩。进一步加大文明创建力度,广泛开展主题文明创建活动,将社会主义核心价值观落细落小落实,凝聚正能量、弘扬新风尚。

(二)增强责任意识,勇于担当作为,全面推进党的建设。一是进一步规范党内政治生活。严格执行“三会一课”、谈心谈话、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、双重组织生活等制度,开展好党支部“主题党日”、党员“政治生日”活动,完善活动记录,有效推动领导干部严格贯彻双重组织生活制度,确保党内组织生活正常规范,党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥。二是进一步加强对退休党员的教育管理。按照规范要求组织开展组织生活,调动退休党员的积极性,严格落实《广西党费收缴、使用和管理工作实施办法》,规范党费收缴、使用和管理工作动员,确保在6月15日前把欠收的党费足额上交市直属机关工委。三是进一步规范组织生活会、民主生活会等会议制度。部班子民主生活会、党支部组织生活会坚持高标准、严要求,要全覆盖开展“一对一”谈心谈话,重点从政治、思想、作风等方面谈存在的主要问题,切实提升谈心谈话质量,认真对照查摆问题,严肃开展批评与自我批评,达到红脸出汗、统一思想、增进团结的良好效果。

(三)强化宗旨意识,改进工作作风,全面推动从严治党向纵深发展。一是进一步抓紧抓实党风廉政建设。在分管范围内,进一步抓好党风廉政建设,主动分析存在问题,研究部署工作,自觉接受部纪检组的监督,切实做到党风廉政建设与业务工作同部署同落实检查,坚持“两手抓、两手硬、两促进”。二是进一步严格财经制度,切实解决存在问题。要加强有关财务方面知识的学习,全面完善财务管理制度,推动全体干部严格按照财务制度办事。1.要将2017年9月收到的领导干部三笔退款共计22295元,按规定立即存入单位基本户。2.对未开具税票的款项主动跟相关公司进行对接,能补开的立即补开,已经无法补开的要查找原因,进一步规范财务制度。3. 2015年、2018年购买的办公设备共计68750元未记入固定资产,按要求立即补登记入固定资产。2016年购置办公设备9800元未经过政府采购的,要做好跟市财政的的业务对接,完善相关手续,进一步规范政府采购的程序。4.对2015年和2016年白条列支的12630元支出,要认真反思,在以后的工作要严格执行财务报销制度,确保不再发生此类现象。5. 2019年将2015年用公款7000元购买的摩托车捐赠给扶贫联系点,只办理有车辆转移登记,未办理有相关捐赠手续。由部办公室牵头驻村工作队配合,立即补办捐赠手续。三是进一步规范财务工作和合同协议的签订。1.对于2015年直接将外宣品画册费用支付给广告公司,用于冲销个人借款的事项,要进一步提高认识,确保不再出类似情况;2.非单位负责人在未授权的情况下代表单位法人签订合同协议事项,要严格合同协议的签订程序,履行好审批授权相关手续。四是进一步提高政治站位,确保不再出现违反中央八项规定和廉洁纪律的情况。年有3次出现公务接待不规范情况,接待上级单位无接待审批单、接待清单和菜单。要进一步落实财经制度、接待工作等相关文件,规范财务工作,完善有关手续,杜绝今后此类事情的发生。2.要严格按照自治区财政厅《关于规范评审劳务费管理工作有关问题的通知》(桂财综〔2017〕28号)规定精神,对2015年发放给本单位人员33000元的编撰、评审、讲课费用予以处置,需要清退的尽快落实,不涉及清退的要做好说明,并报巡察组同意。3.对于2015年使用非出差日期车票报账支付的差旅费577元。要认真学习财经制度等相关文件,严格规范财务工作,杜绝此类现象再次发生。年违规开支2014年职工体检费元。要认真学习财经、工会等相关制度文件,规范财务工作,依法依规进行分类清理。5.对节庆活动规模、财力、物力审核把关不严,活动中对厉行节约制度执行不严,一定程度上有浪费的情况。要坚持厉行节约,做到清打细算,对于节庆活动规模和经费使用方案等要先经部领导班子集体研究审批后才拨付使用经费,杜绝此类现象再发生。

(四)典型案例剖析情况。会前,我认真阅读了典型案例剖析材料。透过案例可以看出,巡察中发现的问题主要还是由于理想信念不够坚定,担当意识还不够强,监督管理制度还不够完善,全面从严治党的政治责任落实还不够到位,存在薄弱环节。今后,我将以案为鉴,严格执行《党章》《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》和《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神,全面落实“两个责任”,认真履行“一岗双责”,抓好分管科室的党风廉政建设,坚定不移惩治腐败,坚决与身边“腐败”行为做斗争,自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线,主动接受群众监督,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,始终保持共产党人的政治本色,进一步营造风清气正、遵规守纪、清廉务实的良好政治生态。

2022年党委巡察整改专题民主生活会个人检视剖析材料2

按照此次专题民主生活会安排,会前我牢牢把握县委第四巡察组反馈意见的问题整改要求,通过谈心谈话、个人自查等方式深入查找突出问题,并深刻剖析了产生问题的根源,明确了今后努力方向和改进措施,现作如下检查剖析。

一、存在的主要问题

针对巡察组反馈的意见,我通过认真对照检查、全面剖析查找、深刻检视反思,发现存在以下问题。

(一)贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面。一是对上级方针政策学习不够。在日常的各项工作中对党的方针政策宣传、贯彻落实力度不够,日常工作中只注意落实上级要求、执行上级命令,没有真正把县委十八届八次、九次全会及县委经济工作会议精神与具体工作结合起来;二是改革创新意识还不够强。虽然多次领导教育要解放思想、转变观念,但是自己有时还存在“不求有功,但求无过”的思想,习惯于凭经验做事,喜欢看周边乡镇有没有现成方法可用,干工作时往往循规有余、创新不足。三是协调各方的力度还不够大。作为一名新进班子成员,对领导重视、紧要、应急的事情投入精力较多,各部门常态化的工作了解投入精力较少,持续跟进关注不够,有时候还需领导再次提醒。

(二)群众身边腐败问题和不正之风方面。一是严格自律意识未臻纯粹。我始终坚持把作风清、办事明作为干事创业的座右铭,认真做到明大德、守公德、严私德,自觉保持共产党员的良好形象,但随着办公条件的逐步改善,对必须的纪律教育存在应付的现象,其他干部虽然没有违反政治纪律政治规矩的现象,但对分管领域的日常监督不严不实。二是从严抓作风建设的持续性不强。有时片面地认为,同志们的思想觉悟和能力素质都比较高,不需要反复叮嘱、从严教导,导致在抓作风建设方面用力不足。比如,有时碍于情面,对个别同志工作中的小瑕疵、小问题,没有及时进行批评教育,从长远来看不利于干部的素质提升和健康成长。三是执行中央八项规定精神不彻底。中央一再强调整顿形式主义、官僚主义、奢靡之风但工作中没有牢固树立过“紧日子”的思想,对津补贴的发放、差旅费报销、规范接待费支出方面监管不到位,不规范现象仍然存在。

(三)基层党组织领导班子和干部队伍建设方面。一是抓党建工作力度不够大。抓事务性工作和抓党建工作的关系处理得还不好,对党建工作投入的精力不多,经常性深入村调研指导党建工作少,大多是按照上级要求开展工作,主动研究谋划次数少。比如,分管领域和联系村落实“三会一课”制度不够细致严谨,对会议记录和学习笔记检查较少,个别党员同志存在书写潦草、应付了事的情况。二是党风廉政建设责任“一岗双责”履行不到位。在落实“一岗双责”上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内事”,指导分管工作时,抓业务工作的多,抓党风廉政建设的少。三是落实党风廉政与干部谈心谈话不够。谈心谈话沟通交流做的不够,平时主动与党员干部谈心谈话较少,方式方法简单,接触时谈工作的多,对涉及党员干部思想、生活的问题谈得较少。开展提醒谈话的效果不明显,对干部思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题重视还不够,谈心谈话效应发挥得不好。

(四)巡察整改方面。

一是对巡察整改“后半篇文章”落实不到位。在巡察整改过程,虽建立了一些制度规定,但仍没有严格按制度执行。比如重复报销、多报差旅费,公务接待仍有“三单”不齐的现象,一些津补贴发放不规范。二是常态化持续抓整改不到位。针对巡察出的问题能够虚心接受、立行立改,但是没有举一反三,“治标”没有“治本”。

二、产生问题的根源剖析

经过深刻反思剖析,我认为产生上述问题的根源,关键是党性修养、理论武装、宗旨观念、思想教育等方面出了问题。

(一)党性锤炼功夫不深。总觉得受党教育多年,有较高的政治觉悟,党性修养也会随着提升,不知不觉中在对保持共产党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈,有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。面对现在社会上一些不好的风气和现象,有时候会感到困惑和不解,其原因主要还是理想信念不够牢固,在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。在工作和生活中,有时不自觉地放松了思想改造与信念坚守,弱化了理念信念,忘记了自己作为一名党员干部,必须树立正确的理想和坚定的信念,才能有远大的志向、明确的奋斗目标,才能保持旺盛的革命意志和献身精神,才能更好地保持党员的先进性、纯洁性。

(二)理论学习深入不够。一是思想上不够重视,轻视理论学习,缺乏主动性和系统性,没有正确处理好学习与工作的关系。参加集体学习时有时心不在焉,走走过场、被动参加、缺乏热情。二是总是忙于日常事务,没有挤出时间来深入学习,有时看不进去、深不下去,不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质,导致对政策理论的掌握理解肤浅,不深不透。三是对习近平新时代中国特色社会主义的最新理论成果学习不深入、不系统,理解把握的不够全面,对一些的重大理论与实践问题,有时候没有做到先学先用、真学真用。

(三)宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深,没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。随着形势的变化,想问题办事情的立场、角度发生了变化,为人民服务的宗旨意识有所淡化。在日常工作中,忙于各项任务的完成,从维护群众利益角度来思考问题、解决问题重视不够、做的不好。

(四)进取意识还需增强。有时候还是局限于用惯有思维、过去的工作方式来应对现在的工作,工作不大胆,进取精神还不够,特别是对乡镇工作面临的新形势、领导提出的新要求,还缺乏有效举措,缺乏抓细、抓实、抓具体和“一干到底”的实干精神。特别是遇到紧急任务的时候,统筹兼顾做的不够好,只想怎样尽快完成任务,降低了工作标准,影响了工作质效。

三、今后努力方向和改进措施

通过问题的检视和根源的剖析,在今后的学习、工作和生活当中,我将严格按照此次巡察工作的要求,对照查摆出来的问题,坚持立说立行、即知即改并举一反三,切实抓好问题整改。

(一)坚定理想信念,持续强化党性锤炼。作为乡镇领导班子中的一员,首要的是旗帜鲜明地讲政治,把绝对忠诚作为自己工作的“本”。一是在锤炼政治品格上努力作表率。要把“四个意识”“四个自信”融入血液、铸入灵魂,坚定不移地把维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导作为最大的政治,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是在提升政治素养上带好头。要坚定不移地把习近平新时代中国特色社会主义思想作为科学真理来信仰、作为思想武器来掌握、作为根本之道来遵循,铸牢精神支柱和政治灵魂。坚持读原著、学原文、悟原理,着力在学懂弄通做实上下功夫,找准工作方向、找准问题症结、找到解决措施。三是在严守政治纪律上做示范。要始终把严守政治纪律和政治规矩作为安身立命的“护身符”,坚决做到“四个服从”,带头落实“五个必须”,深查“七个有之”,认真执行请示报告等制度,自觉做政治上明白人、老实人,以实际行动维护党中央的权威、维护党委的形象。

(二)坚持学思践悟,持续强化理论学习。一是强化效果。把加强学习作为一种政治责任和一种精神追求,把政治理论学习作为提高自身素养和能力水平的重要途径来认识、来对待,始终做到带头学习、带头思考、带头贯彻。要时刻保持清醒的政治头脑,坚持正确的政治方向、政治立场和政治观点,在大是大非面前要站稳立场,不随便评论、不随便参与,在错误言论面前要发扬斗争精神、坚决纠正,多发挥正能量。二是养成习惯。要充分利用“学习强国”等学习平台,以及班子集中学习日等时间,坚持集中学与自己学相结合,坚持工作学习化、学习工作化,争当学在平时的“勤快人”、学其精华的“实干人”,在学习过程中增强工作能力,在工作过程中提高学习水平。三要学以致用。在坚持读原著、学原文的基础上要注重理论与工作实践相结合,做到学有所得、学以致用,把学习真正落实到行动上,效果体现在工作中。

(三)忠诚履职尽责,持续强化使命担当。常怀一颗感恩心,保持一颗平常心,拥有一颗进取心,把工作当成事业,始终保持昂扬向上的精神状态,争做思想上不浮躁、工作上不涣散、学习上不懒惰的合格干部。一要学会多思考、善思考。多研究上级政策、群众关注,多总结工作经验,在高质效做好工作的同时不断增强自己干事创业的能力。特别是针对工作中的难点、焦点,要创新思维、提高质效。二要坚持高标准、严要求。随时随地用共产党员的标准严格要求自己,切实履行“一岗双责”,继续坚持重大事项及时汇报、请示,自觉维护班子团结,自觉接受班子成员的监督,注重依法依规办事和按制度办事;积极主动加强与干部职工的交流、沟通,加强对年轻干部的培养,推动各项工作高质高效运转。三要树牢宗旨意识,强服务。要深入村社,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,忙群众之所需,急群众之所急,同群众建立良好沟通机制。

(四)严明纪律规矩,切实做到廉洁自律。一是增强意识。深入学习《准则》《条例》,切实增强防腐意识,始终坚持对自己高标准、严要求,认真遵守党风廉政建设的各项规定。二是严守纪律。严格遵守党的政治纪律和政治规矩,严格执行民主集中制。三是履责到位。恪守廉洁从政准则,秉持克己奉公的操守,带头做到令行禁止。认真落实党风廉政建设的“一岗双责”,通过廉政党课、专题会议、提醒谈话等多种形式加强对干部的廉政、纪律教育,做到提醒监督到位,确保干部严格遵规守纪,不出现违规违纪现象。

以上是我的个人检查剖析材料,恳请各位领导和同志们批评指正,我一定虚心接受、认真整改。

2022年党委巡察整改专题民主生活会个人检视剖析材料3

按照镇党委的统一安排部署,认真学习领会习近平总书记“7·26”重要讲话精神和关于巡视工作的重要指示精神,紧紧围绕整改落实巡视反馈指出的问题和提出的建议,我针对自身的思想、工作和生活实际进行了深入地剖析,逐项对照巡视提出的3个方面的11个问题和7条意见建议,现作如下对照检查:

一、存在的主要问题:

(一)党的领导方面存在的问题

1、对党的政治纪律和政治规矩认识不够深刻。作为一名党员,我能够始终在政治方向、政治立场、政治言论、政治行动等方面,与党中央保持高度一致,牢固强化“四个意识”,在党言党、在党忧党、在党为党,时刻以“四讲四有”的标准严格要求自己。辽宁鞍山人大贿选案发生后,王珉等人的恶劣行径对我党形象造成了极其严重的损害,在区委和镇党委的领导下,通过深入学习和民主生活会的深刻反思,自己受到了思想洗礼、党性锻炼和法纪教育。但对照习近平总书记的要求和辽宁拉票贿选案的教训来反思,自己还需要保持高度警惕,深入思考如何肃清王珉等人恶劣影响,始终绷紧政治纪律和政治规矩这根弦,进一步增强自身的政治敏感性和政治鉴别力。

2、宣传思想文化战线贯彻新发展理念不够深入。十八大以来,我镇宣传思想文化系统一直综合运用理论宣传、社会宣传、新闻宣传、网络宣传等多种方式,精心组织以习近平同志为总书记的党中央治国理政新理念新思想新战略重大主题学习宣传。采取各种措施,示范带动全镇各级党组织开展中心组学习,努力推进中心组学习规范化、制度化,强化党的创新理论学习,加强党员干部理想信念教育。推动习近平总书记系列重要讲话精神广泛普及。但是对照本次巡视反馈意见,认真思考我镇宣传工作,在创新方式方法和联系我镇实际方面还存在一定的不足,例如,虽组织安排了围绕习总书记系列重要讲话精神和各级领导的重要讲话开展了学习,并成立了理论宣讲团,但是无论学习内容还是宣讲内容的针对性和实效性不突出,往往是照本宣科,宣讲方式吸引力不足,与我镇美丽乡村建设结合的不紧密,没有考虑到党员干部的所需所求,导致学习和宣讲的效果并不明显。

3、对意识形态责任制重视程度不够。按照省委第二巡视组《关于巡视鞍山市的反馈意见》指出的关于鞍山市落实意识形态责任制中存在的问题,现结合我镇实际情况进行自检自查,现发现以下几方面问题。一是《唐家房镇意识形态工作责任制实施细则》基本照搬省、市、区相关文件,没有很好地结合我镇实际情况。二是主动设计的意识形态工作载体不够,缺少创新。三是镇村宣讲体系没有形成合力。四是理论宣讲工作内容不够丰富、宣讲形势不新颖。五是网络传播应对体系还不够完善。六是对可能存在的风险点缺少进一步的管控。针对以上问题,我镇已经制定了专项整改方案,明确了责任部门和完成时限,各项工作正在扎实推进。

(二)党的建设方面存在的问题

宣传思想文化战线的政治生活质量和水平不够高。作为宣传思想文化战线的一员,我认为党员的党性不是天生的,只有在严格的政治生活中反复锻炼,才能坚强党性、百炼成钢。宣传思想文化战线的政治生活时刻坚持和发扬实事求是、理论联系实际、密切联系群众、开展批评和自我批评、坚持民主集中制等优良传统。落实组织生活制度“雷打不动”,积极搭建党员干部思想交流的平台,让党员干部遇到问题时,能主动向组织讲真话、讲心里话,解除思想疙瘩。始终把抓好党建作为最大政绩,推动分管领域党建工作严肃规范。但是对照巡视组提出的要求,质量和水平还不够高。比如,党员活动日、经常性提醒和相互批评没能坚持经常。“三会一课”虽然坚持开展,但是形式简单,内容不够深刻,缺少吸引力。对党员日常教育管理还不够严、不够实。

(三)全面从严治党方面存在的问题

从严治党“两个责任”落实不到位。坚持把全面从严治党工作纳入区委宣传部机关的重要议事日程,明确班子成员承担分管科室从严治党各项任务的领导责任。做到全面从严治党工作与宣传思想文化工作一同研究、一同规划、一同部署、一同检查、一同考核、一同问责,但工作推进中还存在“两个责任”履行不够到位的问题。比如,在履行第一责任方面,对党建工作安排部署多,对班子成员履行“一岗双责”,加强党风廉政建设方面进行经常性的督导、检查、提醒还不够。再比如,在抓基层党建工作中,主要是按照上级要求、组织部门文件开展活动,要求开展什么活动就开展什么活动,规定动作多,主动创新少,组织开展的活动内容、方式都比较单一。关注业务工作多,强调党建工作少。在培育干部工作能力方面下气力多,在增强干部的定力、韧劲方面下气力还不够,加强作风建设上还需常抓不懈。

二、产生问题的原因分析:

1、理论武装不够牢固,缺少责任担当精神。对党的宗旨意识认识不深刻,理论武装有所放松,理论与实际相脱节,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深度学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,进而导致宗旨意识不够牢固,盲目迎合上级的安排部署,缺少脚踏实地、实事求是的精神。乐于抓上级重视的全国文明城市创建工作、理论学习等常规工作。以事务工作代替党性锻炼,没有以群众需求为导向,没能接受和肩负好应有的责任和担当。

2、工作作风不够扎实,缺少与群众的交流。没能深刻地领会好习总书记关于领导干部责任、担当、表率等作风建设的新思想新观点新要求,对于习总书记关于辽宁省拉票贿选案的重要讲话、指示批示精神也只是浅尝辄止。对“八项规定”的贯彻落实有所松懈。作风建设不够彻底,没有真正在思想上、行动上切实增强“四个意识”,没有真正做到全心全意为人民服务。工作上群众观念有所淡化,指导基层宣传工作主观意识成份较多,经验意识较重,与群众的互动不多,真诚管用的服务较少,致使宗旨意识没有完全植根于群众之中。

3、压力传导不够坚决,缺少监督检查机制。此次习近平总书记“7·26”重要讲话精神,对于深化全面从严治党具有十分重要的意义。全区基层从严治党的长效机制还没有真正的建立起来,整改问题未见底,压力传导层层递减,缺乏完善的监督检查机制以及奖惩机制,不能真正地做到用制度约束人、用制度管理人、用制度促发展的党建工作新格局。在组织生活中遇到重要问题或普遍性问题能够召开生活会,进行集体批评和自我批评,但还要缺乏经常性提醒和批评制度,没有让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。

4、自我剖析不够严格,缺少直面问题的决心。看清问题的根源,需要有剖析自身道德品行的决心,根除问题的根源,需要有战胜自我的精神。自身存在问题,往往是因为把个人的政绩、权威等看得过重,在组织纪律、“三严三实”、从严治党方面贯彻落实的不够坚决彻底。没能做到以身作则,在面对“讲诚信、懂规矩、守纪律”的总体要求时,有问题不敢查、不愿查、不真查,不能正视自身的问题根源,没能做到时常反省自己、剖析自己。

三、今后的努力方向和改进措施:

1、增强理论联系实践能力,转变工作作风。一是加强学习。认真系统的学习习总书记“7·26”重要讲话和关于巡视工作的重要指示精神,深刻领悟省委第二巡视组对我市巡视反馈意见和市委关于巡视整改的“1+2+9”工作方案,温习十八届六中全会精神相关内容,深入思考“三严三实”的深刻内涵,结合“两学一做”学习教育把学习当作一种政治责任、精神追求和立身之本,全面提高自己的政治修养,要做到学习在先、思考在先,实践在先。二是注重实践。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式,提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,扎实推进“四个着力”“三个推进”要求。合理应用网络这一新型媒体,占领互联网舆论主阵地,形成宣传我镇的主流声音,实现理论与实践相统一,思想与唐家房建设相协调,工作与群众心声相呼应。

2、全面贯彻新发展理念,提高工作实效。牢固树立“四个意识”,围绕全镇中心工作、突出全镇宣传思想工作主题、紧扣工作重点,立足于办一二件实事,做几件有意义的事,全心全意为人民服务,努力使党的宣传思想工作在意识形态工作领域发挥主导作用。要在工作中认真研究体会,做到吃透上情,摸准下情,找到宣传思想文化工作,特别是从严治党工作与当前我镇工作的结合点,敢于打破条条框框,开创工作新局面。要坚持学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要始终对工作满腔热情,爱一行、专一行、成一行;要有良好的精神状态,自加压力,自增动力,求真务实,永不满足;要扎实工作,定下的事情,确定的工作目标要一往无前,一抓到底。努力克服工作倦怠、安于现状的思想,增强工作热情和责任担当意识,苦干实干,积极进取。

3、强化管党治党力度,扎实为民服务。强化从严治党的责任落实,不断强化党内政治生活,将党建工作纳入年度工作计划,并作为考核目标统一部署。建立党建工作目标考核制度,将工作成效纳入绩效考核评价体系,确保考核的科学性和可操作性,增强考核的约束力,变“软任务”为“硬指标”。当前,唐家房的发展建设处于全面崛起的决定性时期,要牢固立党为公、执政为民的思想和无私奉献精神,把个人的追求融入发展建设之中,坚持从严治党,坚持党的事业第一、人民的利益第一。结合创建全国文明城市的重要契机,注重民生、注重教育、注重环境等关系群众切身利益的问题,将创城工作与宣传思想文化工作相结合,创新创城工作的方式方法,增强实效性,想群众之所想,急群众之所急,同群众建立鱼水关系,真正将创建全国文明城市打造成一项惠民工程。

4、把握意识形态工作主动权,营造良好社会环境。紧紧围绕习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神,深入贯彻中央和省、市委意识形态工作的有关要求,联系唐家房镇实际,重新制定《党委党组意识形态工作责任制实施细则》。通过专题培训、调研督查指导、基层宣讲宣传等多种形式,加大对意识形态工作骨干的培训力度。发挥基层干部群众的首创精神,推动各党组织结合自身实际创新意识形态工作载体。重新调整完善镇村宣讲体系队伍,建立宣讲统一格局。完善意识形态专题研究制度、定期研判与重点时间节点专题研判相结合的研判制度、风险点提示工作制度,及时发现意识形态领域可能存在的风险点或需要多部门共同关注的苗头性倾向性问题。牢牢掌握网络宣传和舆论引导主动权。全力净化和修复政治生态,为我镇发展建设营造风清气正的良好社会环境。

以上是我的对照检查,在以后的工作中我会严格落实整改,请大家予以监督!

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