村干部的安全生产工作计划【5篇】
【请您参阅】下面供您参考的“村干部的安全生产工作计划【5篇】”是由阿拉网友精心整理分享的,供您阅读参考之用,希望此例范文对您有所帮助,喜欢就复制下载支持一下小编了!
村干部的安全生产工作计划【第一篇】
为深入贯彻党的十九大精神,加强党的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用,为构建和谐农村提供坚强的组织保证和思想保证,开创我村党建工作新局面,结合我村实际特制定20_年工作计划:
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,紧紧围绕发展稳定的大局,紧密结合农村建设的实际,以服务群众为重点,健全机制、强化功能,不断提高村级党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的和谐农村。
我村的党组织建设要努力实现“五个好”的目标要求:
(1)领导班子好。领导班子及其成员能够认真贯彻执行党的路线方针政策,密切联系群众,政治坚定,求真务实,开拓创新,勤政廉政,团结协作。
(2)党员干部队伍好。村干部能够发挥骨干带头作用,共产党员能够发挥先锋模范作用。
(3)工作机制好。村级党组织工作制度健全、运行规范,党建工作协调机制完善。
(4)工作业绩好。我村各项工作协调发展,民政事务、综合治理、计划生育、环境卫生、文化娱乐工作成绩再上新台阶。
(5)群众反映好。村民对党组织的工作满意,党组织得到村民的拥护。力争党组织建设进一步加强,党员整体素质进一步提高,文化建设和党的群众工作进一步改进,服务民生的机制和方法得到进一步完善,努力塑造党建特色和品牌,全面提升党建整体水平。
围绕这一总体目标,今年着重做好四个方面的工作。
(一)切实加强村级领导班子、干部队伍建设。
建立健全和落实支部的领导责任制。
一是支部必须加强对农村工作的领导和指导;
三是要明确职责分工,做好各项工作的相互协调,村干部之间的相互协作。通过加强基层队伍的建设,打造一支思想素质高、业务能力、团结协作精神强、有奉献精神的农村干部队伍。
(二)扎实有效地抓好支部党员的教育管理。
严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,开展集体活动,对党员进行经常性的党员认识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议,组织党员主动开展批评与自我批评。做好发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养,做好从群众中发展党员的工作,每年至少发展3名党员。
(三)进一步建立健全支部党建工作机制。
1、健全党组织工作运行机制。进一步明确我村党组织的工作重心和村委会的功能定位,建立我村党组织领导、村负责、村协同、村民参与的工作机制,发挥好我村党组织在农村建设中的领导核心作用。定期进行社区党务公开,实行制度公开、程序公开、管理公开,党员民主监督小组对我村党委民主决策和民主管理进行监督。
2、健全村民自治机制。建立健全我村村民代表会议制度,完善村民自治组织,实现群众自我管理、自我教育、自我服务。我村党组织要支持和保障村民自治组织依照法律和章程履行职责,村民自治组织要自觉接受村党组织的领导。
(四)不断强化基层服务功能。
1、健全完善村级服务体系。充分发挥村级便民服务代办点(社区服务站)功能,全面推行“一站式办公”和“一门式服务”,不断提高我村服务的质量和水平。
2、建立为民服务新举措。开展困难群众帮扶工作,帮助特困党员、群众,在他们生活困难时就会及时给予物质和精神上的帮助,解决他们的后顾之忧,为居民群众解决实际困难,发挥党员先锋模范作用。每月组织安排一次党员自愿者活动,如扶贫帮困助残、便民利民服务、纠纷调解、法律咨询及讲座、青少年教育、健康咨询、科普知识讲座、文化体育活动等。
3、全面推进农村各项事业发展。党组织要组织村民群众广泛开展丰富多彩、健康有益的文化、体育活动,大力倡导科学、文明、健康的生活方法,提高我村群众的`思想道德素质和科学文化素质,增强村民对我村的认同感、归属感。
(一)关注民生,落实党的惠民政策。要细致了解民情,对特困户经常关心,并上门慰问,主动进行宣传和实施医疗救助,每户救助对象做到入户调查,资料审核,开展民主评议并及时向外公示,接受村民的监督。
(二)农村低保做到了动态管理下的应保尽保。要通过各种渠道来宣传国家的农村居民低保政策,通过宣传栏宣传低保政策,及时掌握低保对象的信息,坚持全程实行民主评议和“三榜公示”制,做到公平、公正、公开。
(三)维护社会稳定,抓好综合治理工作,把综治工作摆上重要的议事日程,纳入我村文明建设的总体规划,落实治安管理责任制。力度,抓好农村调解规范化建设。
(四)开展优质服务,抓好计生服务工作。加大计生工作的宣传力度,计生工作稳步前进。
总之,20_年我村党建工作按照镇党委工作部署,结合我村的工作实际,在党建工作上注重新构建组织、强队伍、担责任,为广大群众办实事、做服务、作贡献,推动我村党建工作再上新台阶而不懈努力!
村干部的安全生产工作计划【第二篇】
为了提升我村综治维稳工作水平,营造和谐稳定的社会环境,我村根据上级有关文件精神,结合工作实际,精心组织,制定了综治维稳工作计划。现就有关情况汇报如下:
一、精心组织,周密部署,把做好综治维稳工作当作一件大事、急事来办。
1、认真学习,提高认识。
为积极稳妥地推进综治、维稳各项工作,我村召开专门会议,会上要求村两委认真学习社会治安综合治理相关文件,并将这次会议精神传达到每个村民,使全村深刻理解和认识综治、维稳工作的重大意义。
2、开展检查,突出重点。
搞好"三个结合",有针对,有重点地开展日常检查工作及整治工作。一是面上检查与重点检查相结合。通过定期与不定期组织人员开展综治检查,对存在不利稳定因素的点检查及安稳工作。对存在的问题,分阶段,有计划,有重点地开展了专项整治工作。二是维稳教育与典型交流相结合。组织大家学习信访、综治、创建和谐平安、安全生产、维稳等相关政策文件,领会精神,提高认识。组织大家互相学习,相互交流。三是普查与堵漏相结合。通过定期召开会议,开展矛盾排查,研究分析问题,查找根源,堵塞漏洞,把不稳定因素消除在萌芽状态。
3、成立领导小组,有序开展工作。
成立了下陶村社会治安综合治理领导小组,使综治、维稳等各项工作从工作管理、纪律管理、学习管理、岗位职责等方面进行量化质化来规范工作,规范行为。尤其是对安全生产责任制,提出了事故处理"四不放过"(事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过)的工作原则。真正创造了一个有章可循、有法可依、按章办事、依据奖惩、严格管理、奖罚分明、激励奋进、争创实绩的小环境,实现了内强素质、外树形象,使我村综治、维稳工作做到了有序开展。
二、强化措施,狠抓落实,扎实推进综治、维稳工作。
1、坚持综合治理矛盾纠纷及不稳定因素排查制度。在矛盾纠纷排查和不稳定因素方面,做到早排查、早介入、早调解。坚持"处理问题调度制、排查问题多渠道、解决问题责任制"的原则,实行定期排查,勤查隐患。
2、对重大节假日、重大活动、重要敏感时期,开展集中排查,引导全村干部村民本着喜庆、热烈、安全、节俭的原则文明过节,杜绝黄赌毒和邪教、封建迷信现象,做好维稳工作,抓安全,促稳定,创平安。
3、节假日实行统一安排值班。值班期间严格交接班手续,做好值班记录;办公室做到人走灯灭、人离门关,时刻警惕防火防盗,确保安全。
4、队伍健全,信息畅通。我村通过不懈努力,逐渐建成了一支高素质、高效率的工作队伍,形成了一个反映灵敏,行动迅速,信息畅通、协调统一的信息网络。
综治、维稳工作是一个系统工程,问题排查化解工作是关键,需要长抓不懈。在以后的工作中,我们要严格按照"预防为主,依法处理"的原则,坚持和落实问题排查调处工作领导责任制和分级负责、归口管理制度。紧紧围绕各项工作,努力做好社会治安综合治理各项措施的落实,着力解决难点问题,努力化解各类矛盾纠纷,切实维护全村稳定,为我村的和谐社会环境建设做出应有的贡献。
村干部的安全生产工作计划【第三篇】
为贯彻落实《中共潜江市委潜江市人民政府印发关于创新机制扎实推进全市农村扶贫开发工作的实施意见的通知》(潜发[20__]11号)和《市委办公室市政府办公室关于在全市开展干部驻村帮扶贫困村和贫困户工作的通知》文件精神,切实把“访民情、惠民生、聚民心”驻村工作落到实处,结合驻村工作要求,潜江市供销社驻王场镇红桥、施场两村驻村工作组,结合两村实际,深入了解,认真开展调查研究工作,在此基础上制定帮扶计划,具体内容如下:
一、基本情况。
红桥村现共有10个村民小组,常住人口704户,共计2912人,其中1100人在江汉油田工作。耕地面积3910亩,其中旱田1510亩,水田2400亩。
施场村现共有9个村民小组,常住人口486户,共计2200人,其中移民19户,共计88人。耕地面积3301亩,其中旱田1650亩,水田1651亩。
二、指导思想。
按照市委市政府的有关精神,帮助村加强基层组织建设,巩固社会稳定和谐发展,推动农村环境整治,促进农民增收,切实为群众办实事、办好事,促进社会和谐。
(一)认真做好调查摸底工作。调查摸底工作是做好驻村帮扶工作的基础。驻村工作队按照此次活动精神有关要求,进一步统一思想,提高认识,采取有效措施,深入调研走访,全面把握村情民意,找准问题,分析原因,研究对策,理清思路,制定出切实可行的帮扶工作规划,为今后三年的驻村帮扶工作顺利、健康开展打下坚实基础。
(二)把握矛盾与主要矛盾。现阶段两村的发展相对比较落后,主要有以下几个方面主客观的问题:一是现实客观条件的制约。村人多地少,靠近江汉油田采油区,环境污染较为严重。二是农民收入少,来源单一,主要以农业初级产品、传统作物种植、农民外出务工为主;三是主观方面,村民思想观念保守落后,视野窄,需要进一步开阔发展思路;四是集体经济薄弱,没有企业。以上这些问题可以概括为一个主要矛盾:村民对全面小康生活的期待与现实较低的收入水平之间的差距。
(三)千方百计增加农民收入。结合两村的实际情况,初步计划从以下几个方面入手:一是整合土地资源。充分利用有限的土地资源,将低产的农作物用地转化为虾稻种植用地;二是加大宣传力度,扩大的虾稻共养的知名度和影响力;三是规模化经营龙虾产业。进行规模化、市场化运作,将更多的劳动力从土地中解放出来;四是加强对农民的教育培训,使其具备一技之长,帮助农民兄弟在企业中就业或开拓其他就业门路,增加收入来源。
(四)助推基层组织建设。
二是帮助加强村干部作风建设。驻村干部要身先士卒,率先垂范,全身心投入工作中去,要公示、认真走访、建立民情台帐,掌握实情,解决实际问题。
(五)加强学习,扎实工作,努力搞好自身建设。
1、加强政治理论、农业科技和农村管理知识的学习,全面提高自身素质。
2、严格遵守工作制度和纪律,特别是活动实施方案的要求,用制度管人、按制度办事。
3、谦虚谨慎,勤奋务实,团结拼搏,艰苦创业,以实际行动努力树立干部良好形象,为两村群众走上富裕道路无私奉献。
4、从严要求自己,廉洁自律,依法办事,为基层干部作表率,以实际行动赢得农民群众的支持。
村干部的安全生产工作计划【第四篇】
工作计划是指工作或行动以前预先拟定的具体内容和步骤。下面是为你分享的“村干部的安全生产工作计划【5篇】”,希望你喜欢。
1、进驻腊乌村委会后,及时了解上一批指导员开展的主要工作情况、工作进度、制定的农村经济发展思路和新农村建设规划等内容。
2、进村入户,搞好摸底调查。对腊乌村的基本情况、自然条件、村民生活环境、农村政策落实情况、计划生育状况、主要农产品生产情况、林业生产情况、畜牧业生产情况、蔬菜及特种作物生产情况、农村经济收入消费情况、粮食分配情况、基础设施建设情况、文化教育卫生情况、基层组织建设情况、人文地理概况、宗教信仰情况、发展重点等作一个全面的了解,并根据要求,于5月25日前上报1篇调研报告。
3、进村入户开展调查研究,特别是要详细了解困难群众的基本情况,与村民同吃、同住、同劳动,密切同村、组干部和村民的联系,摸清村情,掌握社情民意,弄清腊乌村目前急需解决的热点、难点问题。
1划。
5、认真学习党的xx大和xx届三中全会精神、党在农村的各项路线方针政策以及各级党委、政府对新农村建设的有关部署和要求,认真开展科学发展观学习活动,反复学习《新农村建设指导员学习手册》的所有内容,不断提高政策水平和综合素质,为能指导好新农村建设打下良好的基础。
6、认真组织群众学习上级的重要会议和有关文件精神,广泛宣传贯彻党的路线方针政策法规,督促各项涉农法律法规、支农惠农政策的落实,让广大人民群众全面了解到党和国家在农村的各项方针政策,做到家喻户晓、深入人心。
7、协助做好护林防火工作。利用走村入户调查的时机,向群众宣传护林防火知识。
8、抓住植树节令,协助村干部认真抓好“林果”基地建设。9、协助村、组干部,积极向上级争取修复灾毁沟渠所需的水泥等物资,组织发动群众结合春耕备耕做好抢修灾毁沟渠、农用物资到位、农业科技培训等工作,按要求完成好县、镇下达的各项大春作物种植示范样板任务。
10、根据腊乌村农民群众的生产生活情况和所盼所需,积极向派出单位和各级相关部门反映,争取项目、资金和物资,努力为群众办实事。
第二阶段:xx年6月初至8月底工作重点:。
21、引导群众加强对大春作物的中期管理,合理施肥,适时薅锄,积极预防各种自然灾害,确保大春粮食增产增收。
2、抓好国家和省强农惠农政策和措施和落实,协助相关部门做好农村劳动力转移工作。
3、积极协助农技等部门开展好农村实用技术培训。
4、指导村“两委”班子认真执行各项工作制度,落实各项民主决策制度、民主管理制度和民主监督制度,增强村干部的民主法制意识,提高村民自治水平,规范党务、村务、财务公开,调动广大农民群众参与村级事物管理的积极性、主动性和创造性。
5、深入开展普法教育,教育和引导农民学法、知法、懂法、守法,增强法制观念,依法表达诉求和维护自身的合法权益,教育农民遵守《村规民约》。配合村干部认真协调妥善解决各种矛盾纠纷,加强社会治安综合治理,落实社会治安综合治理责任制,构建农村治安防控体系,开展创建“平安村”、“和谐村”、活动,扫除“黄、赌、毒”等社会丑恶现象,反对封建迷信和非法宗教活动,创造农村安全祥和、农民安居乐业的社会环境。
6、结合边疆党建长廊工程的实施,指导帮助抓好以党组织为核心的农村基层组织建设,开展好党课和时事政治的教育,做好发展新党员的工作,帮助广大党员更新观念、提高素质,不断增强党支部的凝聚力和战斗力。
3众排忧解难,切实让人民群众得到实惠。
8、认真。
总结。
半年来的帮扶指导工作经验和不足,为做好第三、第四阶段的工作提供借鉴。接受上级的考核。
第三阶段:xx年9月初至11月底。工作重点:1、开展深入学习科学发展观活动。积极支持、协助、配合镇政府、驻村学习实践活动的开展,通过开展学习实践活动,达到以科学发展观引领新农村建设的各项工作。
2、帮助建立健全各项制度,规范村务运作程序。
3、协助村干部抓好秋收秋种工作,做到大春粮食适时收割,颗粒归仓。组织发动群众搞好小春生产。完成县、镇下达的各项小春种植任务。
4、协助村干部实施好各级各部门在腊乌村启动的基础设施建设、社会公益事业建设、农村实用科技培训等项目,为农民提供各种致富信息,做好劳务输出工作,帮助群众增产增收。
(一)是向第二批驻村工作人员虚心请教。重点是村情民意、重点帮扶项目、矛盾纠纷集中点、生活困难家庭户等情况;(二)是向村组干部虚心请教。重点村发展的计划,近远期工作标,当前和今后一段时间的工作重点,困难和问题。
(三)是向村民虚心请教。听听村民自己在这一年里的打算,他。
4们的困难和问题。
1、积极参与村支“两委”换届工作。一是协助镇党委和换届工作指导小组抓好该村换届工作,搞好换届纪律宣传等工作;并在选举结束后,及时帮助新一届村支“两委”制定任期工作目标;二是开展好“双诺双述双评”工作,协助抓好党务和村务公开,抓好以村民自治为主要内容的民主决算、民主管理、民主监督等各项制度的修订完善工作。
2、积极促进农村经济发展。与村“两委”共同研究、理清发展思路,积极为中营村争取和提供有关政策、信息、资金、项目、技术等支持和服务,尽力帮助村里落实一些具体实在的实事,促进群众增收,推动全村经济发展。
3、抓帮扶项目落实,确保帮扶资金到位。要充分利用驿泉村是移民村的有利每件,把移民后期扶持工作和帮扶工工作联系起来,一是将已列入帮扶计划的项目尽快组织实施,并注意实施效果,发挥项目效益;二是继续加大帮扶项目的申报工作,将该村当前急需解决的问题优先老虑。
4、抓技能培训,进一步提高村民素质。拟举办2-3期技能或农业适用技术培训,提高群众的科技水平,帮助群众转变发展观念,提高发展意识。
5策,宣传党和国家的各项支农惠农政策,做到每份文件要贯彻到群众。
一、积极转变角色意识。我刚进入农村基层,在诸多方面肯定不熟悉,希望自己能积极转变观念,扎根基层,服务基层。积极向镇、村领导学习取经,用他们的工作经验武装自己,提高自己的工作能力。
二、定期召开村委会,积极商讨经济发展大计。不定期召开村、社干部会议,积极宣传上级的惠农政策,提高思想觉悟,多学习,多钻研,多走访。
三、努力打造和谐、稳定的示范村。
四、做到勤走访、勤调查。走社串户,详细的了解农户对目前我们工作的看法和意见,有什么困难,把这些想法积极向镇、村领导汇报,为领导决策部署提供真实的参考依据。
五、积极引进致富项目,提高村民收入。通过自己所学的文化知识,多渠道,多方位引进致富的门路和项目,大力发展本村的特色产业,把产业做大做强。
以上计划,鉴于能力问题,很多方面还不完善,希望镇上各位领导逐步完善。
村干部的安全生产工作计划【第五篇】
2017年8月。
日
为确保巡查工作的顺利开展,按照《河北省2017年安全生产巡查工作方案》要求,结合巡查工作实际,制定本方案。
一、工作任务。
认真贯彻落实省政府关于巡查工作的决策部署,按照目标导向、问题导向、推动落实、追责问效的总体思路,紧紧围绕“七个方面”的重点内容,以查问题、促整改为主要任务,督促衡水市人民政府全面落实安全生产法律法规、省政府决策部署落地生根,推动全市整体本质安全水平提高,为党的十九大胜利召开创造良好的安全生产环境。
(一)贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府决策部署方面。重点检查贯彻落实习近平总书记李克强总理等中央领导同志关于加强安全生产工作的重要指示批示和全国、全省安全生产电视电话会议精神情况,学习贯彻安全生产“十三五”规划和《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展意见》、《中共河北省委河北省人民政府关于推进安全生产领域改革发展实施意见》情况,按照国家和省部署要求落实国务院安委会巡查发现的问题整改情况。
(二)遏制重特大事故工作开展方面。重点检查贯彻落实省安委会、省安委办《河北省标本兼治防范遏制重特大事故工作方案》《关于加强安全预防控制体系建设的意见》《关于深化安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防控制机制建设的意见》,构建双重预防控制机制,建立全方位预防控制体系,开展安全生产大检查等情况。
(三)完善健全安全生产责任体系方面。重点检查按照《河北省安全生产“党政同责、一岗双责”暂行规定》要求,明确各级党委、政府及其工作部门以及班子成员安全生产击伤和工作职责,制定完善权力和责任清单,强化落实企业主体责任,各级各层面安全生产责任落实和职责履行情况等。
(四)健全安全监管体制机制方面。重点检查按照“党政同责、一岗双责”和“三个必须”要求,建立和强化“齐抓共管、失职追责”工作机制,市、县、乡三级安全监管机构建立和人员配备,将安全监管执法机构列为政府行政执法机构及相关配套政策措施制定落实,强化基层安全监管执法力量,完善各类功能区安全监管体制情况等。
(五)推进依法治安方面。贯彻落实《省政府办公厅关于加强安全生产监管执法的意见》,加强安全监管执法规范化建设情况;贯彻落实《省政府办公厅关于建立安全生产打非治违长效意见》,严历打击非法违法生产经营行为情况;严格事故查处和责任追究情况等。
(六)重点行业领域专项整治方面。重点检查组织开展煤矿全面安全“体检”和危化品安全综合治理,开展烟花爆竹、冶金、道路交通、建筑施工、水上交通、消防、特种设备等行业领域安全专项整治,排查治理事故隐患等情况。
(七)加强安全基础能力建设方面。重点检查建立安全生产专项资金,安全经费保障,加强执法车辆和装备建设,推进安全信息化和企业安全生产标准化建设,加强安全教育培训、应急管理和职业健康工作情况等。
二、方法步骤。
按照《2017年安全生产巡查工作流程》,切实做好组织准备、进驻实施、巡查报告、巡查反馈、问题处置、整改落实和成果运用各环节工作,结合巡查重点定人员、定任务、定质量、定时限,采取点线面结合、会议与谈话结合、受理信访与抽查暗访结合、立查立改与媒体曝光结合、移交移送与约谈警示结合、情况汇报与随机报告结合的方法,按照“准备、检查、报告、反馈”四个步骤组织实施。
(一)准备阶段(8月13日——8月15)。
1、根据《河北省2017年安全生产巡查工作方案》制定切合实际的《第五组安全生产巡查工作方案》。
2、8月13日,巡查组进驻衡水市。
3、8月14日上午,召开巡查进驻沟通会。巡查组与衡水市政府主要负责同志、分管负责同志和市安委办主任当面进行沟通,认真听取衡水市对巡查工作和召开巡查动员会议的意见建议。
4、8月15日,召开巡查动员会。巡查动员会议以全市电视电话会议形式召开。巡查动员会上,衡水市政府有关负责同志作全市安全生产工作专题汇报,巡查组组长向被巡查的市政府通报巡查工作的主要任务、计划安排和要求。会议由被巡查的市政府主要负责人主持,市政府有关负责人、市安委会各成员单位主要负责人在市主会场参会,各县(市、区)比照市主会场参会范围设分会场,乡(镇)政府主要负责人在县(市、区)分会场参会。
根据工作需要,巡查组随机听取市直其他有关部门的专题汇报,重点了解分析衡水市安全生产工作中存在的突出问题和难点问题。
5、8月15日,发布信息接受监督。在衡水市主要新闻媒体发布动员会消息,公告巡查重点和时间安排,公开投诉咨询电话和驻地,受理社会公众安全生产方面的来信、来电、来访。新闻稿要参照省巡查办提供的新闻稿模板起草,并经巡查组组长审定。
(二)检查阶段(8月16日——9月15日)。
1、对市级层面进行巡查(8月16日——8月25日)。
一是查阅市委、市政府收发的有关文件、会议记录、会议纪要等资料,被国务院巡查有关重要文件的贯彻落实情况。
5二是对市安委会相关部门(不少于5个)进行巡查,查阅相资料。
三是对市安委会主任、副主任及所有成员单位主要负责同志和分管负责同志谈话。
四是召开市安委会成员单位代表、市三级安监系统代表、重点企业代表座谈会。
五是受理群众来信、来电、来访等。
2、对县(市、区)、乡(镇)两级政府和重点企业进行巡查(8月28日——9月12日)。
对5个重点县(市、区)和近三年发生过较大以上事故的县(市、区)进行巡查,在其中的2个县(市、区)各抽查1个乡(镇)。
一是查阅县(市、区)委、县(市、区)政府相关资料。二是对县(市、区)安委会相关部门进行抽查,查阅相资料。三是抽查乡(镇)(不少于2个)贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府决策部署以及市党委、政府有关重要文件的贯彻落实情况。
四是随机抽查企业(不少于15家)。主要检查企业安全生产生产责任制、安全生产有关法律法规落实情况。
五是根据掌握的重大隐患问题线索,视情况派人员赴实地暗访,了解真实情况;
3、梳理问题,汇总情况(9月13日——9月15日)。
6一是各小组或个人汇报检查情况。
二是对发现的成绩和亮点进行归纳提炼,对查出的问题进行梳理分类。
三是讨论确定巡查报告提纲和意见建议。
(三)报告阶段(9月16日——9月29)。
1、根据讨论确定的提纲和意见建议,撰写“第五组巡查衡水市安全生产工作报告”。
2、“巡查衡水市安全生产工作报告”经组长审定后,向省安委会报送。
3、参加省安委会巡查专题汇报会或安委会全体会议。
(四)反馈阶段(适时)。
1、根据省安委会审定的巡查报告,起草向衡水市的反馈意见稿,并报省巡查办审核。
2、与衡水市协调确定反馈时间、方式、对象等相关事宜。
3、待巡查办向衡水市政府发函后,按通知具体时间向衡水市政府反馈巡查情况。
三、任务分解。
按照《河北省2017年安全生产巡查工作方案》要求,巡查工作由组长负总责,副组长负责组织各项工作的开展。
(一)准备阶段的工作(8月13日——8月15日)。
1、8月13日,召开预备会。组织进一步学习相关文件资料,对巡查工作开展的方式、方法、时间节点、人员分工和工作纪律要求进行明确。
2、8月14日,召开巡查工作沟通会,由组长葛立芳同志组织,与衡水市政府主要负责同志、分管负责同志和市安委办主任当面进行沟通,征求对巡查工作的意见,进一步协调确定召开巡查动员会的相关事宜。
3、8月15日,召开巡查动员会,由组长葛立芳同志动员部署巡查工作。
(二)检查阶段的工作(8月16日——9月12日)。
1、市级层面的巡查(8月16日——8月25日)。
为全面搞好市级层面巡查工作,确保巡查工作质量、效率双落实,成立资料检查组、巡查谈话组、座谈约谈组、暗查暗访组、信访受理组展开巡查。
(1)资料检查(2天)(2)巡查谈话(3天)(3)座谈约谈(3天)(4)暗查暗访(2天)(5)信访受理(随机)。
2、县(市、区)级层面的巡查(8月28日——9月12日)对县(市、区)层面巡查工作,对5个重点县(市、区)和2个发生过较大事故的县(区)逐个进行巡查,每到一个县(市、8区)采取听取汇报、人员编组、同步展开的方式进行。巡查时间原则上每个县(市、区)2天,被抽查乡(镇、街道)的县(市、区)增加1天。
3、梳理问题、汇总情况(9月13日——9月15日)一是9月13日各小组和个人梳理检查情况。
二是9月14日召开巡查组汇报会,由组长负责组织,各小组负责同志或个人汇报检查情况,讨论确定巡查报告提纲和意见建议。
三是9月15日巡查组返回石家庄市。
(三)报告阶段工作(9月16日——9月29日)。
1、根据讨论确定的提纲和意见建议,撰写“第五组巡查衡水市安全生产工作报告”。
2、“巡查衡水市安全生产工作报告”经组长审定后,向省安委会报送。
3、参加省安委会巡查专题汇报会或安委会全体会议。
(四)反馈阶段工作(适时)。
1、根据省安委会审定的巡查报告,起草向衡水市的反馈意见稿,并报省巡查办审核。
2、与衡水市协调确定反馈时间、方式、对象等相关事宜。
3、待巡查办向衡水市政府发函后,按通知具体时间向衡水市政府反馈巡查情况。
四、纪律要求。
9在巡查期间,所有成员必须严格遵守执行巡查工作制度和要求,并做到:
(一)严格工作纪律和保密规定,如实报告巡查工作情况,不得隐瞒、歪曲、捏造事实。
(二)严格遵守国家有关法律法规,严格执行中央八项规定精神和廉洁自律要求,不得以权谋私、徇私舞弊。
(三)对巡查中发现的重要情况和重大问题,要及时请示报告,不得擅自表态和处置。
(四)不准私自接受媒体采访和对外发布与巡查工作相关信息。
(五)无极特殊情况不准请假,必须请假时要严格按照规定的程序、权限进行审批,得到批准后方可离开岗位,并做好工作交接。
2017年8月11日。