对照检查剖析材料实用4篇
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对照检查剖析材料1
现将具体检查情况汇报如下,请与会领导、同志们提批评意见:
一、查摆的主要问题
开好民主生活会,把存在的问题查清楚、摆到位是第一要害。本人紧紧围绕“认真学习领会新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的各项决策部署。”主题,对照理想信念、组织观念、道德品行、担当作为等排点,对个人存在的问题进行了深度查找,发现主要存在以下问题:
(一)学习贯彻新时代中国特色社会主义思想方面:我能够主动学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。但是还是存在着一些不足之处:一是学习态度不太端正。思想上不够重视,轻视理论学习,缺乏主动性和自主性,总感觉自己是老党员了,且经常看报纸杂志、听新闻广播,理论水平还可以,集体学习时有时满不在乎,被动参加,缺乏热情。二是学习深度广度不够。对党的精神特别是中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,缺少时不我待的使命感和危机感。
(二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面:平时工作中,虽然能够做到坚持请示报告制度,工作中的重大问题及时请示报告,个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。但是还是有不足之处,平时工作中缺乏维护权威办法。主要表现在执行上级少数决策上领会不充分不透彻,没有从讲政治的高度去认识把握,总觉得自己基层干部干好本职工作就好了,政治纪律和政治规矩只要不踩红线,与党中央保持步调一致就行了,从而忽略了思想上行动上组织上与党中央保持一致,对于维护中央权威和维护总书记核心地位虽比较坚定,但是怎样做、如何帮助分管范围内同志保持政治信仰、维护核心不太会落实,有喊口号、走形式嫌疑。
(三)对党忠诚老实不做两面人方面:自己作为受党培养多年的党员干部干部,能始终做到对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话,不当两面派,不做“两面人”,不弄虚作假、欺瞒党组织。但是也存在着不少问题:一是检举揭发“两面人”、“两面派”还不够深入。在思想上认为“两面人”、“两面派”不在自己工作、生活的圈子以内,重视不够。主动与“两面人”、“两面派”斗争意识不强。二是存在老好人思想。制度执行时紧时松,导致出现的问题没有从根本上得到解决。对机关在出差、接待以及日常管理方面出现的问题,有失之于宽、失之于软的现象。
(四)担当负责攻坚克难方面:能够积极开动脑筋、奋发进取,发挥主观能动性,在思想和行动上努力做到“在其位、谋其政、负其责”,但担当精神还需要进一步增强。一是党员意识还有差距。思想上有时有“老”的思想在作怪,叫得多,行动得少,比如很少亲自干活。总要求其他人集合速度快可自己有时也在后面。要求其他人着装严整,可自己晚饭后有时不注重,作为老党员,要求别人的自己首先没做到,没能带动其他的同志。二是主动作为不够。在具体工作中,开展工作的方式过于保守,力度上不够,思路创新不够。对于上级安排部署的工作虽然也能保证质量,但是基本上按部就班,没有新意,不能够做到创造性的完成工作。三是全局眼光不够。特别是今年以来,自己在一些工作上感觉有一些目光短浅,考虑问题不深入,没有从实质上帮助党支部着眼于发展,在筹划安排工作、考虑单位发展还不够全面,考虑问题不周到。
(五)纠正“”不止步方面:随着自己认识的不断提高,深感自己在反对“”方面还有很大差距,通过领导指、群众提、自己抠,感到还突出存在以下问题。
一是在形式主义方面:重经验轻创新,长期以来受个人性格特点的影响,再加上知识、阅历、视野等不足,导致自己在工作中,虽然有创新工作的想法,但缺乏创新工作的思路和具体办法,有时思想僵化、墨守成规,靠经验、靠传统办事,大胆试、大胆闯的劲头不足。
二是在方面:服务基层意识欠缺,虽然不存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象,但对于基层的服务需求和困难解决的不及时。面对基层坚持原则的时候多,设身处地考虑基层困难的时候少。深入基层少,以X科人少、任务多为借口,下基层接地气少。这就导致了工作思路容易变窄,不能与群众打成一片,不能及时听到群众的声音,成了“无源之水,无本之木”,掌握不了实情,造成工作的针对性和实效性不强。
三是在享乐主义方面:有时安于现状,缺乏较强的忧患意识和创新精神。特别是近两年,思想上存在“求稳”的倾向,有“干累了、歇口气”的想法。早些年的热情、早些年的锐气、早些年的斗志,在不同程度受到了侵蚀弱化。
四是在奢靡之风方面:自己从基层一步步走来,过去对奢靡之风没有多少感受。但随着社会的进步发展,特别是近年来在国家经济快速发展、社会上鼓励消费的背景下,自己也受到了一些不良风气的影响,现在回头看看经历过的一些事情,深感那种勤俭节约、艰苦奋斗的精神有很大弱化。一是社会风气干扰。因工作关系对外联系多,需要协调的社会关系复杂,为了保持工作联系,在一定程度上存在迎来送往、吃请请吃的现象。有时感到都是工作关系,要增进交流推动工作,对社会上一些现象不敢作坚决有力的抵制。二是人情世故使然。这两年请吃吃请的问题在很大程度上得到纠治,但参加过同事、朋友的吃请,虽然次数不多,档次不高,但没有完全杜绝。过去有收送礼品土特产现象,为解决单位的实际问题,也提议过给地方和相关部门送过礼品土特产。三是虚荣心作祟。来北京出差探望的朋友较多,过去为了尽地主之谊,体现热情好客,确实去过高档饭店,上过高档菜高档酒,把感情和物质等同起来,用消费量化情谊。
(六)严格执行廉洁自律准则方面:工作中,我能够坚持党性原则,秉公办事,严格执行办公用房、交通等方面的待遇规定,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神。但是对照准则条例认真剖析检查,还是存在几个问题:一是艰苦奋斗的思想有所淡化,享受思想有所抬头。以前在基层工作时不分昼夜,任务以来,一整天不吃不喝也要完成任务,累了席地而坐,困了在长条椅上对付一下。随着年龄的增加,养尊处优的苗头时有显现。二是招待上边和外边一些来的同志,有时候有超标的现象。下基层单位,一般也没有交过餐费。三是在我本人报告个人重大事项、收入申报等制度执行方面不够好,逢年过节,也存在着朋友、同学、老乡、熟人之间人情往来拒而不坚的现象。表面上,这好象是一些小事,但在干部群众中的影响却是很大的。
二、产生问题的根源
对于以上存在的突出问题,本人非常重视,对照各级通知提出的分析要点,进行了深刻的党性分析和全方位透视,发现问题产生并非空穴来风,而是有其深层次的根源。认真剖析问题产生的根源,虽然存在一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,具体表现在以下五个方面:
一是学习自觉性不强。认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,总以为这些高新知识是上面的事,上面怎么说就怎么干,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。通过近期对党的精神和新时代中国特色社会主义思想的深入学习,使我的思想境界再一次有了质的飞跃,对改革发展有了更深的认识,但对深层次的问题研究考虑还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。
二是理想信念不坚定。在庆祝中国共产党成立95周年大会上,向全党提出了“不忘初心”的号召,不忘初心,就是不能忘了成为一名共产党员最初的理想信念。作为一名十多年党龄的老党员,在工作中,我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度一致,坚定建设中国特色社会主义的信心,并为之努力奋斗。但是随着改革开放的纵深发展、市场经济的不断推进,外部资产阶级思想逐渐渗透到国内,社会大众思想开始呈现多元化,出现了一些非主流的庸俗实用主义者。面对这些社会现象,有时候自己也会感到困惑和不解,对是否该继续坚持自己一贯的共产党人人生观、价值观、世界观有时感到迷茫。扪心自问,为什么会出现这种情况?主要还是理想信念不够牢固,在名利和进退间放松了对自身建设的要求,在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。当面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时明显出现烦躁情绪,总想推脱,导致工作动力不足、精神状态不佳,其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。
三是党性修养不够深。开展“两学一做”学习教育以来,重温入党誓词,认真学习党规和系列讲话精神,对照检查感觉自己无论是在党性修养还是思想境界上,与党中央对新时期党员干部的要求有差距。究其原因:一是党性修养放松。受“潜规则”冲击,价值观念发生变化,觉得“多做多错、少做少错、不做不错”,干好干孬一个样,修养高低一个样,产生“划船”思想,党性修养产生放松,对比“三严三实”、“四讲四有”、“四个合格”要求和焦裕禄、廖俊波等先进典型,确实感到党性修养水平存在差距。正是由于党性修养把关不严,为“”问题滋生、滋长提供了温床。二是自认为党性修养“可以了”。觉得受党教育多年,修养已经不低了,比上不足比下有余。干事创业热情不高,不思进取,工作能应付则应付、能敷衍则敷衍,拼搏进取的劲头减退。三是认为个人素养差不多了。觉得全国现在有8900多万党员,差不多家家户户有党员,很多党员水平比自己低;同时,觉得有些比自己位置高的党员干部党性修养还不如自己,原来熟悉的一些同事修养不如自己也得到了重用提拔,感觉提高修养费力不讨好,没有多大现实意义。四是放松了艰苦奋斗的精神,淡忘了党的优良传统作风,在思想上对各类问题缺乏鲜明态度,错误地认为艰苦奋斗是“陈年老调”,再谈就跟不上“潮流”了,久而久之,精神上就缺了钙,丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。
四是宗旨意识不牢固。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。能否始终铭记、时刻践行这个根本宗旨是检验一名党员特别是党员领导干部是否合格的基本标准。近年来,随着生活水平日益提高和社会思想多元、多样、多变,为人民服务的宗旨意识有所淡化,未能在思想上关心群众,感情上贴近群众,工作上联系群众,行动上照顾群众,以至于群众评价不高、与群众关系不紧密、工作不被群众认可;同样对于关系群众切身利益的事情,缺乏急群众之所以、想群众之所想、解群众之所需的民本思想,没有从小事做起,从具体事情抓起,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,主动解决好涉及群众利益的突出问题,以至于宗旨意识出现了情况。
五是政治觉悟不达标。在十八届中央纪委七次全会上指出:“党的领导干部必须讲觉悟、有觉悟。觉悟了,觉悟高了,就能找到自己行为的准星”,旗帜鲜明提出了讲觉悟的重要意义,但本人今年中在该方面做的不到位,辜负了总书记的殷切嘱托,主要是面对公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的矛盾,没有做出正确选择、科学判断和核心坚守,出现了政治觉悟不高,政治素养不强,政治作风不硬的情况,造成了政治站位不准、政治方向不明,政治能力不强等问题,也就影响了思想之标的校准、行为之舵的调正和作风之弦绷紧,成为了思想杂草丛生、作风问题频发的源头污水。
六是纪律观念有所松懈。在十八届中纪委五次全体上指出:“明制度于前,重威刑于后。各级党组织要把严守纪律、严明规矩放到重要位置来抓,努力在全党营造守纪律、讲规矩的氛围”。随着年龄和党龄的增长,认为自己作为一名老党员,能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏,严格遵守、不越红线,就是一个合格的共产党员了,没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。认真学习省纪委编发的《全省深化“两学一做”党风党纪专题学习材料》后,发现所有犯案人员都是从纪律观念淡化、小节不保上开始的,这既让我吃惊,更为我敲响了警钟。深刻反思自身,总的来说,出现这些问题,还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高,安于现状,思想上放宽自己。
三、采取的应对举措
说:“一分部署,九分落实”“制度的生命在于执行”。对照检查目的就是立查立改、见言见行,对于本次生活会查摆出的不足之处和问题根源,本人进行了认真梳理分析和仔细研究,下一步,我将努力做到:
(一)加强理论武装。认真学习领会新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面贯彻落实党的各项决策部署。努力做到学之求深、信之求诚、用之求效,打牢理论功底,增强运用理论指导工作的自觉性和主动性;加强对经济、科技、法律、哲学、历史、文学等知识的学习,及时了解和掌握反映当代经济政治文化社会等各个领域发展的新进展、新知识、新成果,用最新的优秀文明成果充实自身综合素质;加强专业理论知识学习,结合自己的工作实际、行业特点,认真学习相关专业理论知识,做到“精通本职、掌握相关、了解全面”,努力培养全局眼光、增强战略思维能力,力争成为一名真正的行家里手、专业干部。
(二)坚定理想信念。一是坚定正确的政治方向,坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。不断增强政治鉴别力和政治定力,在大是大非前不为巧言所惑、不为歪风所动,打牢开拓进取、努力奋斗的思想基础。
(三)加强党性修养。是党性的全方位体现。下一阶段,本人将以为指导,在四个方面加强修养:一是加强理论修养,牢固树立辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观、方法论,坚定共产主义信念不动摇,坚定为人民服务宗旨不偏向,不断提高提高党性自觉和行动自觉;二是加强道德修养。修身韫德、德高行远。今后将努力做有德行的人,自觉培养积极向上的共产主义道德觉悟,发扬社会主义新风尚,将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合起来,形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事风格;三是加强纪律修养。“加强纪律性,革命无不胜”。将严肃政治纪律、组织纪律、经济纪律、群众纪律,尊崇党规党纪,把纪律规矩挺在前面,不断增强自己的纪律意识和纪律自觉。四是加强作风修养,增强忧患意识,以锲而不舍的决心、驰而不息的劲头紧抓严抓作风建设,认真落实“八项规定”及各项“禁令”,自觉抵制“”,同时加强家风建设,练好“看家”本领,用良好家风引导积极向上的党风正气。
(四)增强宗旨意识。针对今年存在的脱离群众、高高在上问题,下步,将按照提出的“多干群众急需的事,多干群众受益的事,多干打基础的事,多干长远起作用的事”的要求进行扎实整改:一是心里装着群众,把群众需要作为第一选择,把群众满意作为第一标准,坚守一线、深入基层,拓宽社情民意反映渠道,准确把握群众的期盼愿望,深入了解群众的忧虑疾苦,努力使决策部署、发展思路、工作重点符合人民意愿和时代要求,自觉与人民群众同呼吸、共命运、心连心;二是密切联系群众,坚持深入基层调查研究,真正沉下去,静下心,摸实情,出实招,坚持将工作重心下移,把各项活动安排到基层前沿阵地,尽可能为基层排忧解难,为基层和群众解决实际困难,主动接受群众对工作的评判,以诚恳的态度接受群众的批评监督。
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对照检查剖析材料2
按上级部署要求,以两起违反中央八项规定精神违规接受宴请的典型案例,以案为鉴,对照检查,紧密联系实际,深入查找突出问题,深刻剖析问题根源,提出了下一步整改措施,现将有关情况报告如下:
一、存在的问题和具体表现
对照《落实中央八项规定精神对照检查清单》逐项检查。
(一)领导班子成员“一岗双责”对照检查清单
1、我能够定期听取分管部门或领域中央八项规定精神落实情况汇报,分析指出存在的问题,建立整改台账,抓好整改落实。但存在只批评教育,问责的少,问责力度不够。
2、我能够定期研究分析分管部门、联系单位中央八项规定精神落实情况。还存在主动研究不深不细,对工作中的风险点,研判分析的少,只求过得去,不求过得硬。
3、我能够指导分管部门、联系单位研究制定落实中央八项规定精神的具体措施,完善制度,加强教育。经自查,存在办法不多,力度还不大,措施不够硬,效果不明显。
4、我能够对分管部门、联系单位落实中央八项规定精神的安排部署、责任分工、推进落实相关文件材料及时批示审签,提出明确意见。但是存在缺乏行之有效的跟进措施,督促指导不够。
5、我能够落实谈话约谈等常态化监督制度,定期对分管部门、联系单位领导班子开展谈话提醒或者约谈,及时发现苗头性、倾向性问题并督促整改。经对照检查,存在批评指正不够,层层传导压力不够,主动性和自觉性不强。
6、我能够自觉接受遵守中央八项规定精神方面的监督,严格自律、严管亲属和身边工作人员。
(二)对照《党员干部对照检查清单》查摆问题
(1)对照违规吃喝存在的问题
通过对照检查,没有发生以下违规行为:
1、没有参与非公务的公款大吃大喝。也没有在私人聚会吃饭用公款报销,单位之间或者内部搞公款宴请等。
2、没有在公务接待中超标准公款吃喝,没有超标准接待、超标准安排陪餐人员,提供高档菜肴、酒水或者香烟等。
3、没有违规接受服务对象、下属单位公款宴请,不存在让其用公款报销吃喝费用。
4、没有到高档小区、写字楼、农家乐等隐蔽场所公款吃喝。
5、我严格遵守管理规定,没有在内部食堂、培训中心、驻外办事机构等内部接待场所公款吃喝。
6、没有发生虚列开支公款购买酒水、香烟等。
7、没是以办公用品、会议费等虚假名义公款报销餐费或将违规吃喝费用混入食堂正常开支。
8、我坚持原则,坚决做到不接受管理服务对象宴请,主要包括接受管理服务对象,主管范围内的下属单位和个人的私款宴请,或者由其工作业务范围内的外资、私营企业出资的宴请。
9、没有违规出入私人会所参与有高消费吃喝或者其他活动;(不论公款还是私款)
10、没有在工作日中午及其他执行公务时间饮酒。
(2)对照违规使用公款存在的问题
经过认真自查,我不存在以下违规情况:
1、我没有使用公款购买、印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品。
2、没有用公款购买赠送烟花炮竹、烟酒、花卉、食品等年货节礼(慰问困难职工不在此限)。
3、根本不存在用公款定制酒、茶、收送高档香烟。
4、我做到不用公款报销或者支付应由个人负担的费用。
5、没用将休假、探亲、旅游等活动纳入国内公务接待范围。
6、无接受或者用公款参与高消费娱乐健身活动。
(3)对照违规配备使用公车存在的问题
经过对照检查,我不存在违反以下规定:
1、没用超编制、超标准配备公务用车或为公务车增加高档配置或者豪华内饰。
2、无公车私用;主要是指由公共财政负担的从事公共管理或者公共服务的单位的汽车被用于非公务用途的情况。
3、没有换用、借用、占用管理服务对象、下属单位或者其他单位和个人的车辆。
4、没有发生由管理服务对象、下属单位等派驾驶员,或者及领车补又坐公车等。
5、我从没有在公车相关账户或费用中报销私家车有关费用、私人开支费用等。
6、不存在私车公养,用公务加油卡给私家车加油或者用于个人消费。
(4)对照公款国内旅游存在的问题
经过认真自查,我没有发生以下情况:
1、没有虚构名目公款旅游、以考察调研、招商引资、培训、奖励激励名义、打着公务的幌子旅游。
2、没有借公务之机公款旅游,主要是擅自改变行程,绕道或延长时间旅游。
3、没有接受管理服务对象旅游安排,或者报销旅游费用主要包括接受管理服务对象,主管范围内的下属单位和个人的旅游安排,或由其工作业务范围内的外资、私营企业出资的旅游安排。
(5)对照违规出国(境)存在的问题
通过自查,我没有以下行为:
1、没有虚构名目公款出国旅游,以考察调研、招商引资、培训、奖励激励等名义,打着公务的幌子旅游。
2、没有借公务之机公款出国旅游,主要是擅自改变行程,绕道或延长时间旅游。
3、没有接受管理服务对象、下属单位等公款安排的出国旅游,或其报销旅游费用。
4、没有接受或变相接受企事业打我资助临时出国。
5、没有向同级机关、下级机关、下属单位、企业、驻外机关等摊派或转嫁出访费用。
(6)对照违规收送礼品礼金存在的问题
通过对照检查,我没有以下违规行为:
1、没有在节日期间或者日常往来中违规收送礼品礼金,即包括公款的,也包括私款的。
2、没有通过网购、快递、提货卷、电子礼品卡、电子红包等衍生工具收送礼品礼金。
3、没有让管理服务对象、下属单位等提供礼品礼金用于赠送,或让其报销相关费用。
4、没有收送名贵资源特产物品,是否路由各类特产累物品谋取私利。
(7)对照违规使用办公用房存在的问题
通过对照检查,我不存在以下行为:
1、没有超标使用或豪华装修办公用房,超标准配置家具和电器。
2、没有存在超标后明改暗不改、加桌子不加人,隔离空间后仍有本人使用,或有暗门连接休息室,卫生间等问题。
3、没有存在已调离、已退休领导干部长期占用办公用房的问题。
4、没有存在不同部门任职同时占用多处办公用房问题。
(8)对照违规发放津贴不同或者福利存在的问题
通过对照检查,我没有以下情况:
1、没有超过规定标准,擅自扩大或者缩小范围发放津贴不同或福利。
2、没有擅自出台政策、发放奖励性补贴、改革性补贴,超标准、超范围发放年终奖等。
3、没有巧立名目滥发钱物。
4、没有弄虚作假套取费用。
5、没有用“小金库”列支津贴补贴或福利等。
(9)对照大办婚丧喜庆事宜存在的问题
经对照检查,我严格遵守各项规章制度,没有以下行为:
1、不存在大操大办问题。
2、没有借机敛财或者有其他侵犯国家、集体和人民利益的行为。
3、我严格执行婚丧喜庆事宜“两报告一承诺”制度。
4、没有发生超过申报桌数或者宴请人数。
5、没有在婚丧喜庆事宜中收受超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等。
6、没有收受管理服务对象礼品礼金等。
7、没有变换形式违规操办,如:化整为零多次操办,异地操办,以他人名义操办等。
8、没有借操办婚丧喜庆事宜暗自收受礼金,安排他人收受礼金,通过微信红包等衍生工具收受礼金等。
9、没有参与操办亲属以外的婚丧喜庆事宜。
10、没有应邀担任主婚、征婚、总管、司仪等角色。
11、没有搞封建迷信活动,举办低俗演艺等违背社会公序良俗的活动。
12、没有直接或者变相事宜公款支付费用,或者利用职权、职务上影响减免应当由个人支付的费用。
13、没有使用公车、公物、指派单位人员参与操办,借用与行使职权有关系的企业、个人的人力、物力等。
(10)对照违规公物接待存在的问题
通过对照检查,我不存在以下情况:
1、没有提供或接受超标准接待,主要包括差旅费中乘坐交通工具、住宿超标准,以及其他违法公务接待规定的委托,比如迎送方式、出行活动等方面超出规定标准和范围。
2、没有在出差期间接受违反规定用公款支付的宴请、游览和非工作需要的参观。
3、没有接受礼品、礼金和土特产品等。
4、没有超标准、超范围报销公务出差费用。
(11)其他存在的问题
经认真对照检查,没有下列情况:
1、没有搞“走秀式“调研,为迎接调研装修布置、现场“踩点”、弄虚作假、搞“经典调研路线”。
2、没有接受管理服务对象安排的高消费娱乐健身活动,主要包括接受管理服务对象、主管范围内的下属单位和个人的高消费娱乐健身活动、或由其工作业务范围内的外资、私营企业出资的高消费娱乐健身活动。
3、没有违规出入私人会所参与娱乐活动或其他活动(不论是公款还是私款)。
4、不热衷“帮圈文化”组织或参与小团体活动。
二、产生问题的原因分析
深入剖析问题产生的原因,主要有以下几个方面:
(一)对中央八项规定精神没有学深悟透
对照党章、中央八项规定及实施细则精神、关于加强作风建设的重要讲话精神及典型案例学习不深入,没有以党章党规党纪为标尺,以行业发生的典型案例为镜鉴,对自己的要求有所放松。其次,在思想上没有高度重视理论学习,不注重理论学习,必然思想会“生锈”,政治敏锐性、政治鉴别力减弱,容易受错误政治观点和腐朽思想文化侵蚀。缺乏坚持不懈加强理论学习的韧劲和恒心。
(二)严守纪律规矩的坚决性不够强
在执行纪律合格方面,能够时刻坚定地维护党中央权威,认真贯彻执行党中央的各项方针政策,在大是大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚定。反思自己在纪律规矩上存在的问题,主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位,执行各项规章制度不够严格,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,没有严格按照一名合格党员领导干部的标准来规范自己的生活和工作。这种思想如不及时纠正,很容易造成“千里之堤,溃于蚁穴”后果。
(三)勇于担当作为的积极性不够强
在发挥作用合格方面,能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争,确保党中央和省、市局各项决策部署落地生效。但随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强,高质量发展的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样的攻坚克难和“敢教日月换新天”的敬业精神,缺乏“千磨万击还坚韧”的拼劲,缺乏“不破楼兰终不还”的决心,缺乏“乱云飞渡仍从容”的境界,工作积极性、主动性、创造性不够。
三、整改措施和今后努力方向
(一)是加强政治理论学习,在提升素质上下功夫。
作为领导班子成员,要坚持把领导带头做表率落到实处,在学党章、党规、严格落实中央八项规定精神中,走在党员的前面,做表率。自觉加强党性修养,领导干部要牢固树立执法者更要带头遵守纪律、监督者更要自觉接受监督的意识,把贯彻落实“八项规定”作为作风转变的重要抓手,以更高的标准、更严的要求,凡是要求别人做到的自已首先做到,凡是要求别人不做的自已坚决不做。一定要以身作则,带头转变作风,主动接受监督,自觉作出表率。
(二)是在廉洁自律,正风肃纪上下功夫。
要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。要有战胜自我的胆识和魄力,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、白警、白省、自励,做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气;要加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。
对照检查剖析材料3
因此,对照以上的要求,检查自己,剖析自己,仍然还有一定的差距,如下:
一、在思想作风上:
1、理论学习不够深入。对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学。学习停留一般化,没有带头学习,营造良好的学习氛围,带动本部员工理论学习的广泛深入开展。学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少,做读书笔记更少。对理论的钻研不深入,没有在把握邓小平理论的科学体系上下功夫。缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践紧密地联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。
2、理想信念有所淡化。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质学习理解不深刻,理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强,用辩证的观点分析问题的能力有待提高。对本部员工的社会主义、爱国主义和集体主义教育不够,未能牢固树立共产主义的坚定信念。对社会上存在的“共产主义渺茫论”和拜金主义、享乐主义、个人主义以及资产阶段腐朽思想批判不够,抵制不力。存在这些问题的主要原因是:学风不正,对理论武装的重要性和紧迫性认识不足,忽视了主观世界的改造,缺乏坚实的马克思主义理论基础,理论上不够成熟,造成政治上不够坚定。
二、在工作作风上
1、业务知识不足。这几年,虽然完成了金融本科的学习,并利用业余时间学习各种业务知识,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,远远未达到市场经济、商业银行经营和审计工作管理的要求,如审计所要求具备的理论知识不足,对信贷业务不够熟悉,技术和方法明显未达到现代化管理的要求,而且随着金融工具的不断开发,金融衍生品的不断增加,相应的内控措施不能及时落实到位,监督不力。
2、对工作有畏难情绪。随着金融体制改革的不断深入,我行在改革中出现了的种种因难,如信贷资产质量低,历史遗留的包袱重,经营困难重重,使我对**的改革与发展产生了疑虑,面对各项经营指标的巨大压力, 因而自己感到信心不足,找不出解决问题和困难的突破口,出现了畏难情绪。
3、工作方法跟不上时代要求。一是仍然满足于上传下达的陈旧工作方法和思路,对如何抓好新时期**实现稳健经营的审计工作思路不够清晰。二是组织能力和管理能力欠缺,组织开展各项活动时缺乏与人沟通,使员工参与的积极性不够主动,导致工作往往达不到预期的效果。三是工作协调能力有待改善,对一些牵涉到其他部门的工作未能主动协调办理。四是工作的艺术性不够,做员工思想。作时的切入点有时把握不准,有时批评人时的方法过于简单,效果不明显,有时处理事情不够冷静,显得不够成熟。
三、在纪律上
1、对工作纪律抓落实不够。执行制度有时不够严格,由于碍于情面乐于做和事佬,有时对本部职工中出现的问题没有大胆地进行批评,对各种违规行为处罚不力。
2、在廉洁自律方面略有不足。防微杜渐意识不够强,自我要求不高,对一些小问题上有所放松。有时因工作联系,宴请或接受宴请,未能严格掌握接待费标准,存在超标准接待现象,把同志关系庸俗化。
四、今后的努力方向
1、加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。一是继续学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和()“三个代表”重要思想用基本原理联系具体实际,用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题,树立远大的理想,正确的世界观和人生观,(文章來源:)正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系。认真学习和领会党的金融方针政策,正确对待目前**面临的困难,激发爱岗敬业的热情,积极投身**的改革,在平凡的岗位上自觉为**改革与发展做出贡献。二是认真学习金融法律法规,不断提高自己的法纪.观念,杜绝违章违规的行为。三是不断提高自己的管理水平,能针对不同时期的多际,提出一些有可操作性的管理办法和实施方案。带领本部员工积极进取,圆满完成不同时期的各项任务。
2、改进工作作风。要从日常事务中超脱出来,经常深人基层检查指导工作,切实帮助基层解决实际问题,不能局限于听汇报、看材料,要深入实际,从中总结经验和发现问题。
对照检查剖析材料4
根据**党委关于本次组织生活会工作的安排,我认真参加了单位组织的学习教育,通过征求意见、自查自纠、谈心交心,结合工作实际和自身情况,重点围绕政治学习、做忠诚党员、纠正“四风”加强作风建设及“十改进”“十不准”方面进行了深入反思,剖析查找了自身存在的一些问题和差距,现对照检查如下:
一、存在问题和不足
(一)政治理论学习不深不透,理解把握浮于表面
1、根据*组统一部署要求,我重点学习党的《报告》、《中共中央关于加强和维护党中央集中统一领导若干规定》和《中共中央贯彻落实八项规定实施细则》、《中共中央办公厅印发关于进一步纠正“四风”加强作风建设重要批示精神的通知》、《自治区党委办公厅印发关于认真贯彻落实重要批示精神进一步纠正“四风”加强作风建设做到“十改进”“十不准”的通知》等党员读本,认真学习自治区九届四次全委(扩大)会议精神、自治州党委工作会议精神等。增强“四个意识”、做到“四个看齐”,深刻认识做为一名共产党员应时刻警醒,不断学习,敢于履责担当,敢于牺牲奉献。
2、在日常政治学习方面还是对自身要求不够严格,在切实学懂弄通上下的功夫不够,平时忙于本职工作,以没有时间为理由放松了政治学习,或者在学习过程中流于形式,没有认真思考、总结,因此对学习内容的理解只是浮于表面。
3、具体表现在:平时的政治学习只局限于撰写学习笔记,在学习中没有结合当前形势认真思考,没有认真领会、把握实质内容。对于、陈全国书记关于新疆稳定工作的系列讲话学的不深不透。
(二)工作全面思考不够周全、细致,研究解决问题存在偏差。一是对领导安排的具体工作,循于贯彻执行的多,深入思考和主动创新的少。具体表现在:习惯于按中心领导布置开展工作,碰到具体问题没有独立思考并提出具体解决办法,习惯于请示汇报。思想认识还不够到位,政治意识、大局意识、群众观念、宗旨意识还有待进一步强化。
(三)对待开展的党内政治生活思想上不够重视,缺乏政治性、原则性和战斗性,存在自由主义、形式主义和好人主义倾向。群众观念不强,不能把群众利益放在首位去思考问题、解决问题。
(四)工作方式方法还是按照老思路、老办法进行,致使许多工作的问题考虑不够全面、细致,工作中会有畏难情绪,工作的执行力比较欠缺,对安排部署的工作督促落实不到位,对本职工作以外的工作执行解决力度不够。
(五)处理棘手问题时过于谨慎,有老好人思想,存在大事化小、小事化了倾向,对工作中的纪律、制度执行不严,有时不能够以身作则,有时对职工提出的困难和问题没有及时汇报解决,对同事的关心、帮助不够,对于工作中出现的问题和困难容易产生思想波动。
(六)对党规党纪的作用和意义认识不到位,存在不会出事的侥幸心理,对党规党纪没有牢记于心,学以致用不够。具体表现在:日常工作中对于党章、党员干部廉洁自律的有关规定和党的纪律等有关规章、制度,学习、领会不深,流于表面、浅尝辄止。因而在工作中产生侥幸心理,对工作中比如考勤等违规行为没有及时发现和制止,有时睁一只眼闭一只眼,纪律约束不全面、彻底。
二、原因分析
1、放松了理想信念的坚守,忽视了政治理论学习和实际运用,没有用科学的世界观、人生观、价值观来指导和规范自己。思想政治修养的自觉性不够,学习中存在一知半解、浅尝辄止,存在对党的路线、方针、政策,对党的民族和宗教政策把握不透。
2、放松了宗旨意识的强化,淡化了对事业的追求,对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观、价值观的重要性认识不足,没有充分认识到如何充分发挥共产党员的模范带头作用,如何保持一名共产党员的先进本色。
3、放松了党性修养的升华,反省自己存在的突出问题,关键在于学习领悟党纪党规不深不透,淡化了对党纪党规的敬畏,自我要求降低,在履行政治意识、大局意识、核心意识上不够,在牢固树立责任意识、担当意识方面有所欠缺。没有做到勇于直面矛盾,不太善于解决问题,没有发挥钉钉子精神,缺乏敢想敢做敢担当的勇气。
4、自我批评意识不够,没有做到经常自查、自省。在日常工作、生活中有消极懈怠思想,对产生的错误、问题没有及时发现甚至发现而没有及时整改。有自满情绪,对待工作不追求尽善尽美,认为过得去就行,尤其是对细节的把握不够。
5、改造主观世界不够自觉主动,工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,工作的积极性、主动性、创造性减弱。左顾右盼,上下比较,缺乏艰苦奋斗的精神,常常以业务工作为重,以工作忙为自己开脱,不善于挤时间学习,因此运用理论来解决实际中遇到的新情况、新问题的本领不强。
三、整改措施
1、讲政治、讲学习、强党性、做表率。要进一步加强理论学习,牢固树立终身学习理念,学习过程中注重理解和把握,切实做到认真学,仔细学,在学习中思考,在思考中理解。通过学习深刻理解总目标内涵,牢固树立维护稳定、促进长治久安的战略理念,在维护祖国统一,加强民族团结大是大非面前,做到立场坚定、旗帜鲜明,争取做一名政治上靠得住,业务上有能力,自觉维护党纪的忠诚卫士。
2、坚定理想信念,牢固树立“四个意识”。始终做到对党忠诚、立场坚定、政治敏锐、敢于担当,时刻以“十不准、十改进”严格要求自己,主动参加组织生活,接受党性教育。比如:从自身做起,告诫身边的亲人朋友要提高政治觉悟,不信谣、不传谣,自觉同中央、自治区党委保持高度一致。