社区居务监督委员会工作职责【优推4篇】

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社区居务监督委员会工作职责【第一篇】

为进一步加强基层党风廉政建设，提高全村党员干部的勤政廉政意识，现根据乡党委政府的要求，结合本村实际，制定20**年村监督委员会工作计划。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”以及科学发展观重要思想为指导，深入贯彻十七届五中全会精神和胡锦涛在在纪委第五次会议上的讲话精神，以维护、实现、发展群众利益为出发点，逐步健全村务监督委员会职责，着力构建基层反腐倡廉体系，不断促进农村基层组织党风廉政建设，增强党员、干部在群众中的威信和工作的凝聚力、号召力、战斗力。

二、工作目标

在乡纪检监察室的领导下，发挥村监委会的作用，使本村基层组织的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设明显加强，村民主政治建设有效推进；群众的知情权、参与权、监督权进一步落实，群众关注的热点、难点问题得到较好的解决；切实做好耐心细致的宣传、解释工作，从而使党群、干群关系进一步改善，实现社会和谐。

三、工作措施

1、加强村干部的思想信含宗旨教育、思想道德教育、法律法规教育，形势政策教育，从而提高村干部的大局意识和自主、自省、自警、自励意识；坚持做到要解放思想，与时俱进，求真务实，量力而行，艰苦奋斗，勤俭节约，清正廉洁、秉公办事。

2、对每季度的财务公开、民主理财进行全面监督，切实抓好党务公开、政务公开。

3、加强对村干部宗旨意识、服务意识、勤政廉政等方面的监督，开展好村干部的“勤廉双述”工作。

4、及时受理群众的来信、来访及来电举报，对热点问题及时展开调查，对存在违法违纪现象的及时向上级部门行反映，协助上级部门好调查工作。

5、配合党总支搞好年终的党员冬训和民主评议党员工作。

社区居务监督委员会工作职责【第二篇】

社区监督委员会是社区民主监督组织，在镇纪检委、社区纪委指导和社区党组织的领导下，对社区事务实施监督，向社区居民（代表）会议、社区成员代表大会负责。社区监督委员会的主要职责是：

1、对社区党组织和社区居委员（社区委员会）贯彻执行党的路线方针政策、国家法律法规情况以及执行社区居民（代表）会议、社区成员代表大会决定和决议情况进行监督。

2、对社区居委会（社区委员会）财产管理使用情况和其他经济事项进行监督检查。

3、对社区居务公开和党务公开等制度落实情况进行监督，对公开内容是否全面、真实，公开时间是否及时，公开形式及程序是否规范等进行审查。

4、对事关社区公共利益等重大事项民主决策情况进行监督，及时指出和纠正违反决策程序规定的行为。

5、对社区党组织和社区居委会（社区委员会）班子成员履行职责和廉洁自律情况进行监督，主持对其及其他社区专职工作者和相关驻社区单位的民主评议。

6、听取社区成员的诉求，反应社区成员意见建议，督促有关组织、单位解决落实。

7、协助镇纪检委、社区纪委调查处理有关信访事项，完成镇纪检委、社区纪委交办的其他事项。

8、承办社区居民（代表）会议、社区成员代表大会授权的其他事项。

社区居务监督委员会工作职责【第三篇】

一、社区居委会监督委员会成员每月上、中、下旬集中办公合计不少于4个半天，由主任负责召集，学习有关文件资料，研究重要事项，履行监督职责。具体时间安排由居务监督委员会与社区“两委”商定。根据工作需要，社区监委主任也可随时召集居务监督委员会会议。

二、由街道统一制作居务监督委员会公章。公章仅限于在履行工作职责时使用，由非主任委员“双人双锁”保管。

三、居务监督委员会要结合本社区实际建立健全日常工作制度和议事规则，使各项工作有章可循，确保居务监督委员会规范、有序、高效运转。

四、居务监督委员会要建立工作记录簿，据实简要记录学习、监督、反映社情民意及帮助社区“两委”工作等情况。

五、实行居务监督委员会工作月报告制度，每月5日前，应将上月工作情况简要记录在《居务监督委员会工作月报表》（见附表一）中，一式两份，一份报街道纪委，一份社区留存。

六、居务监督委员会应积极宣传党和政府的方针政策以及党风廉政建设方面的规定，宣传社区“两委”工作，听取并反映群众的意见或建议，接受群众信访举报等，协助社区“两委”化解矛盾。

七、居务监督委员会每年年终或下年初要向街道纪委、居民会议或居民代表会议述职报告工作并接受满意度测评。对“不满意”率达到与会代表人数50%的居务监督委员会成员，要及时进行改选或罢免成员资格。

社区居务监督委员会工作职责【第四篇】

1)根据企业总体战略规划，拟定年度物业管理工作计划;

2)负责企业所属物业设施及物业系统的各项综合管理;

3)编制物业管理费的预算，审核各项采购及各种费用付款申请;

4)审核各设备年度维修保养计划，并控制各项维修保养的费用;

5)评定及审核各项外包合同;

6)对承包商履行合同情况进行监督管理，并以此对承包商的`选择提出建议;

7)对物业部日常工作情况进行监督并及时向上级汇报工作情况;

8)对物业部员工进行培训，并进行绩效考核;

9)相关内外关系的沟通协调，维系业主关系，将开发商、业主的意见及时反馈给物业公司加以改进，组织业主联谊活动;

10)协调政府、物业、开发商、施工单位的工作关系，保持良好的公共关系，树立企业品牌、形象;

11)及时处理各种投诉、突发事件，树立公司良好形象;

12)高效准确的完成上级交办的其他事宜等;