经验交流擎旗奋进拓新路万里冰原一点红

 

经验交流：擎旗奋进拓新路，万里冰原一点红

近年来，**党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以高质量思想政治工作凝心聚魂，坚持以党建赋能领航项目，推动党建业务深度融合。2007年以来，已连续10次肩负中国南极科学考察建站监理任务，向党和国家、中国极地中心交出了一份满意的答卷。

一、运用思想武装，强化系统思维

把握“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务”这条主线，推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革，提高全要素生产率，着力构建施工监理、全过程咨询业务和招标代理三大主业齐驱并进，使公司走上了高质量发展之路。

提高政治站位，增强政治意识。党支部深入学习领悟习近平总书记致中国南极秦岭站的贺信精神，坚定做到“两个维护”的政治自觉，坚决贯彻落实中国船舶集团党组、中船九院党委重大决策部署，充分发挥战斗堡垒作用，坚持党建、党风廉政建设和生产经营同布置同落实，着力推进党建工作提质增效，彰显基层党组织的政治优势和组织优势。

贯彻新发展理念，构建新发展格局。坚持聚焦船舶监理主业，以服务国家战略、国防工程和军工重点工程及上海市重大重点工程的施工监理为己任，坚持围绕中国船舶集团高质量发展战略纲要、中船九院“两个坚持”发展战略及“三+二”战略布局，推进深化改革，促进提质增效，践行“三赢”理念，聚焦价值创造，着力提高发展质量和效益，进一步完善业务结构。市场经营聚焦国家战略、中国船舶系统内战略性新兴产业和现代服务业，并在社会经济民生领域下功夫，着力打通制约企业高质量发展的关键堵点。在中国式现代化进程中，可持续高质量发展管理体系建设初步形成，三大主业正在高质量发展中稳步推进。

二、夯实党业共融，狠抓固本培元

坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党纪学习教育凝心聚魂，努力建功新时代，积极协力中国极地研究中心做好支撑保障工作，为推动中船九院高质量发展努力奋楫前行。

扛起政治使命，建立南极项目组。公司强调从提升政治意识高度出发，主动向国家战略项目靠拢，及时组织学习有关文件精神，强化使命担当。2007年参与南极“两站”建设监理任务以来，通过建立南极项目组，公司主管领导参与牵头挂帅，从国家战略高度认识和重视项目，以肩负使命挑起担当为己任，坚决夯实军工央企责任，投身历次南极建站监理项目中。2024年2月7日，南极秦岭站建成，这已是第10 次派员参与南极建站监理任务。从每次参与项目投标到项目中标立项，都充分做好前期准备工作。公司主管领导任项目总监，委派专员专岗负责与中国极地中心协调沟通及办理派出监理工程师政审、体检、出入境等相关手续。

确保选调合格，能够堪当大任。历次参与建站项目工程时，公司均选调政治绝对可靠、身心健康、服从服务意识强、监理业务精湛、能吃苦耐劳、综合适应能力强、勇于到南极现场经历磨砺和考验的监理工程师担负监理任务。例如，在历次南极建站监理任务中党员占绝大多数，而在执行南极秦岭站监理任务中的一名队员是中共党员。

强化思想保障，重视人文关怀。公司党支部注重参与南极项目监理工程师的思想政治教育和出发前谈心谈话，鼓励他们勇于克服困难，注重自我身心调节，发扬团队精神，服从考察队领导。多年来，参与中国南极科学考察出发前送行与凯旋迎接已成为公司的文化传承。以参加第40次南极科考新站建设为例，公司选派的两位资深监理工程师即将踏上为期五个多月的科考征程。出征当天，由公司党支部书记带队、中船九院分管领导随队前往中国极地码头送行。每次完成任务凯旋时，公司都会委派工作人员手捧鲜花在码头迎接。

跟踪项目进展，做好宣传引领。做好宣传思想文化工作，把握意识形态主动权，及时传递好声音，唱响勇于探险、爱国奉献的南极探险精神。以中国第40次南极考察队出发日、元旦贺电、南极秦岭站建成等重大节点为契机，加强跟踪宣传。通过新华社随队记者报道、中国极地中心雪龙探极微信公众号、考察队员提供信息等，及时跟进宣传。以中国船舶报、中国船舶融媒体、中船九院一报一网一微一屏（中船九院报、网站、微信公众号、ＬＥＤ电子屏）为宣传载体，积极报送稿件。以振华公司内网、宣传栏为宣传阵地加强宣传报道。

做实关怀慰问，做好安抚工作。作为军工央企基层党组织，主动托起关怀意识，是义不容辞的责任。公司党支部高度重视南极项目、海外项目执行监理任务的员工家属慰问安抚工作。每临春节等重大节假日，公司党支部统一部署安排项目慰问工作，致信项目员工家属，送去节日祝福。主管市场经营副总经理坚持不定期与项目员工家属电话沟通，了解诉求倾听心声，做好安抚工作。

复盘总结经验，汇聚发展合力。监理任务报告会既是南极考察监理任务的总结交流会和南极精神宣讲会，也是全体党员干部凝聚思想共识、大力弘扬南极精神的重要渠道和平台。监理任务结束后，由公司党支部牵头举行工程监理任务报告会，梳理监理工作中存在的问题，总结经验和工作亮点，进一步提高监理工作效能。2024年4月11日，党支部举行南极秦岭站工程监理任务报告会，由执行第40次南极科学考察秦岭站工程监理任务的两位监理工程师做报告。两位监理工程师从监理总体情况、监理工作中存在的问题、成长与收获、所见所闻四个方面分享了艰苦又充满斗志的南极秦岭站工程监理工作，并推动形成五点共识。一是强调在工作中遇到困难要勇于担当；二是大力发扬奉献精神；三是严谨求实守牢质量底线。四是服务好业主为公司赢得口碑；五是全体党员干部员工要以南极考察队员为榜样，努力奋勇前进为公司高质量发展做贡献。

依托党建共建，着力优化资源。坚持以党建共建为动力，深入推进公司党支部创先争优活动，提高党建工作整体水平。以“党建共建”为活动载体，构建基层党建“协同互动”机制，携手共创先进基层党组织。本着“优势互补、携手共赢”原则，认真组织共建活动。一是开展海外项目党员托管。依托某公司海外项目党支部，托管公司海外项目党员教育管理和监督、参加组织生活及海外党内关怀。二是业务优势互补。依托党建引领，双方紧密围绕中心工作，整合业务资源，加强双方在工程施工、监理领域等方面的交流与合作，达到取长补短、共同进步的目的，力争双方实现党建业务“双促进”。三是组织生活共建。每年组织双方党员至少开展一次主题党日活动，党员领导干部为党员们上一堂党课或形势政策报告。四是组织文化共融。双方在充分沟通协商的基础上，努力构建具有引领企业文化、项目管理特点的群团活动。

组织协调沟通，构建全员覆盖。依托中船九院项目临时党支部，将部分异地党员合并到临时党支部，依托临时党组织加强对异地党员学习教育、管理、监督等。坚持把党的政策精神、工作部署传达到全员，争取做到组织生活无“灯下黑”、不留死角。

三、着力凝聚共识，提炼党建品牌

通过提炼“南极心”党建品牌，深度嵌入政治引领、组织引领，党建赋能作用明显，南极项目党建品牌成效逐步凸显。

凝聚奋进磅礴力量，培养政治忠诚。通过南极项目进一步凝聚和激励全体党员干部和青年团员坚定理想信念，提升政治站位，使党员干部更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义，更加自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，增强用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践和推动工作的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

坚定信念为国争光，传承使命担当。2007年参与“两站”（中山站、长城站）项目以来，努力协助中国极地中心守护好南极相关站点质量关，历次参与南极项目有南极两站建设及储油系统工程、极地内陆站（昆仑站）制作预拼装工程、中国南极内陆科学考察站项目后勤保障系统（中山站）越冬宿舍及主发电栋工程、南极秦岭站等工程。参与项目的监理工程师均克服了极端恶劣的自然环境、单调枯燥的工作生活环境以及由此可能带来的对身心的不良影响等一系列困难，在现场施工质量控制严、技术要求高的情况下，配合南极科考队顺利完成了项目监理保障任务。其历次任务均获得中国极地中心高度肯定和表扬。

聚合能量锤炼品格，弘扬南极精神。“爱国、求实、创新、拼搏”的南极精神，鼓舞着我国一代又一代极地考察工作者不畏险难、上下求索。监理工程师在执行历次监理任务中始终保持职业、专业和敬业的严谨工作态度，克服南极大陆恶劣的气候环境条件，凭借扎实的专业技术知识和丰富的实践经验，严把施工过程中的工序、工艺质量关。其出色的工作业绩和执着的敬业精神，赢得了科考队肯定，在南极大地上树立起中国船舶和中船九院的良好形象。

深耕党建品牌内涵，塑造口碑形象。通过执行南极监理任务，进一步带动了行业品牌知名度，提炼并逐步形成“南极心”党建品牌，进一步提升了党建品牌文化内涵。“南极心”党建品牌内涵释义：不畏艰险勇于拼搏敢于探索，一颗服务心时刻听党召唤；扛起使命服从国家服务极地事业，一颗拼搏心远征南极大陆；求真务实薪火相传探索未知，一颗进取心绽放探索路上。

党的一切工作到支部，基层党组织是工作落脚点。作为新时代国有企业基层党组织细胞之一，党支部将坚持立足军工央企基层，致力于服务国家战略需求和社会经济民生领域，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践，奋力谱写国有监理工程公司高质量发展新篇章。