员工开除通告整理整理3篇

因公司业务调整，决定解除部分员工的劳动合同。请相关人员及时与人力资源部门联系，办理离职手续，感谢大家的理解与支持。是否有其他问题需要解答？以下由阿拉网友整理分享的员工开除通告整理整理相关文章，便您学习参考，喜欢就分享给朋友吧！

员工开除通告汇编1

x员工：

您于20xx年XX月XX日至今未遵守单位规章制度，未经请假批准，私自旷工，影响到正常工作，给公司造成损失，根据《劳动法》相关规定并结合我公司的相关规定，决定处以公司内部通报，并解除劳动关系的处理。我公司将保留追究您的相关法律责任的权利。

特此通知

20xx年X月XX日

员工开除通告汇编2

先生/女士：

鉴于您在担任本单位部(写明职务)期间，违反公司规定，严重违反了我单位的规章制度，损害了单位利益(根据实际原因注明)，根据我国相关法律并结合本单位的《规章制度》决定予以除名。

请您于xx年xx月xx日前办理业务及离职交接手续。本公司保留追究你的一切法律责任的权利。(视您的'表现)特此通知。

通告人：

日期：

员工开除通告汇编3

XX部员工：

鉴于您在本酒店员工宿舍住宿期间，未经他人同意，私拿房东手机，您的行为属于非法占有他人财物，触犯国家治安和形事条例并严重损害了酒店的名誉和利益。根据我国相关法律并结合本酒店的相关规定，决定予以员工酒店内通报，提前解除劳动合同的处理。

请您于XX年X月XX日之前到酒店人资部办公室办理离职手续。

本酒店将保留追究你的相关法律责任的权利。

特此通知。