主题教育党支部查摆问题及整改措施清单范例实用3篇
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主题教育党支部查摆问题及整改措施清单1
20**年,我校党建工作要以***新时代中国特色社会主义思想为引领,深化“不忘初心,牢记使命”主题教育成果,认真落实上级各项决策部署和工作要求,坚持党建引领立德树人,围绕疫情防控和学校中心工作“两手抓”“两手硬”,突出理论学习、支部建设、群团改革、队伍管理和党风廉政建设重点,以党建工作统领学校高质量发展,探索新时期党建工作新思路,为学校三年发展规划的收官和办社会满意的好学校提供坚实的组织和思想保证。
一、加强全员政治学习,推进主题教育常态化
1.完善学习制度,巩固主题教育成果。党支部要以“三会一课”和主题党日为载体,落实中心组学习、集中学习日书记带头上党课等制度。要依据《**区教育系统“学习强国”学**台学习和表彰方案》,制定支部“学习强国”平台学习和奖励机制,积极参加“学习强国”学**台知识竞赛,激发党员政治学习热情,提高支部“学习强国”平台的“日人均参与度”和“日人均积分”。要依据上级相关意见,拟定《关于进一步规范和加强教职工政治学习的实施方案》,强化对教职工开展全覆盖的思想政治专题教育,巩固拓展主题教育成果,推动政治学习全员化、全覆盖、全过程。结合学校工作实际,开展2次廉政教育或警示教育,增强党员干部廉洁守纪意识。以重温入党誓词等政治仪式为载体,强化党性仪式教育。按上级要求,每季度组织参观1次红色教育基地或观看1次红色电影,提升党员党性修养。围绕《***新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等原著原文的学习,支部书记每学期上1次党课,每季度举办1次党员读书心得分享会。要调研教师工作“减负”问题,为教师“减负”办1件实事,提升教师幸福感。
2.学以致用,全力投入疫情防控。针对“新冠肺炎”疫情以及校园常见流行性疾病,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,积极做好社区联防联控、全员返校开学后学校防疫各项要求、抗疫一线医护人员子女助学、献血等各类志愿者活动。要讲好“抗疫故事”,用好抗疫一线的生动教材开展好爱国主义教育、道德教育、信念教育、生命教育、科学教育。
3、创新形式,打造学习活动品牌。采取集中学习与个人自学相结合、理论学习与工作实践相结合的方式,丰富学习形式,切实提升党员、教师理论素养,筑牢理想信念,增强立德树人本领,内容上要侧重关于教育的论述、政策、法规和教育教学改革举措,力争把“鹤小讲坛”打造成党员教师学习研讨的精品学堂,扎实推进学习型党组织建设。
二、优化党建基础,推进支部建设规范化
1.提高党支部建设质量。落实《**区教育系统党支部规范化建设标准》,自觉对标对表,固本补短,争创四党支部。
2.做好支部换届选举。按照公推直选要求,下半年完成党支部按期换届工作,选优配强党组织班子。
3.规范党建日常工作。要按照党务操作手册,进一步规范党员组织关系、党员发展、党费收缴和使用管理。压实党建工作责任,做好年末基层党建述职评议考核。
4.发挥先进典型引领作用。围绕服务好疫情防控、线上教学、教学改革等重点工作,结合“七一”主题活动,积极做好20**年度**区教育系统“战斗堡垒好班子•先锋模范好党员”评选活动的申报工作。
5.加强党员队伍建设。深化党要管党意识,按照“一支部一特色”创建项目《“章”显党员本色》,建立健全党员教育管理的长效工作机制,树立党员良好形象,充分发挥党员的先锋模范作用;全面梳理申请入党教师的信息,抓好入党积极分子的培育工作。
6.按照上级要求,探索党组织领导下的中小学校校长负责制,将党的领导融入学校工作全方面各领域。
三、着力干部培养,推进干部成长梯队化
1.着重中层后备选拔。学校现有中层干部(含副校长)共9名,其中男性1名,女性8名,平均年龄46岁,大学本科学历8位、专科1位,高级教师1位,一级教师8位,区骨干教师(后备)2位。多年来,学校通过发现选拔、培养培训、考核激励,这支队伍为学校的发展提供了强有力的智慧支持。但要清醒认识到,从目前的情况分析,中层干部队伍的平均年龄还是偏大,基于学校未来发展,要按照区教育党工委即将制定出台的《进一步规范和加强**区教育系统中层干部队伍建设若干指导意见》,学校拟开展校内中层后备干部的培养尝试,加大骨干力量、青年干部的培育、培养和使用力度,作为中层干部的储备力量。
2.注重干部队伍管理。要创造条件支持中层干部的培训,帮助他们进一步成长,同时要强化政治考察、政治历练、加强理想信念教育和思想建设,提升思想政治素质,激励干部履职尽责,奋发有为。
四、做实党风廉政,压实责任制度化
1.落实“一岗双责”。按照20**年**区教育局《党风廉政建设和反**工作方案》,与全体党员干部签订责任书。
2.落实经常性廉洁教育。党政主要领导做好重点岗位和关键人员谈心谈话工作,把对党员教师的党风廉政教育放在首位,并通过学习有关文件、收看廉政教育片、听取廉政讲座、参观警示教育基地等活动,加强党员干部廉洁自律教育,对人、财、物的重点领域、重要岗位和关键环节,做好日常廉政风险防控工作,坚持用制度管权管事管人,严格执行中央“八项规定”。
3.落实廉政责任清单。按照《**区教育系统基层学校党风廉政责任制落实清单》做好相关工作,将党风廉政工作纳入党建责任制述职评议考核,紧扣“年初、年中和年末”三个时间节点,把握节奏,有序推进,做到履责有迹可寻,并接受上级抽查。
4.落实“重大事项”决策制度。按照20**年区教育党工委颁布的《进一步规范中小学校重大事项决策行为的若干指导意见》,进一步优化学校制定的“重大事项决策议事行为办法”,加大信息公开力度,主动接受群众监督,并迎接上级的检查抽查。
五、加强文明创建,推进育人环境生态化
1.大力实施师德水平提升工程。聚焦“疫情防控斗争中的担当作为和育人价值”,结合下半年教师节活动,开展思政一体化典型人物、典型案例的征集和评选,营造尊师重教良好氛围。同时,要有底线思维,坚持师德考核放首位,严防严查有损教师队伍形象、侵害学生和家长利益的行为。
2.全力冲刺闵行争创全国文明城区。学校以未成年人思想道德建设为工作为重点,突出资源整合与协同合作,在社会主义核心价值观主题宣传与教育、学校周边环境优化、校园文化建设等方面继续发力,重点做好涉及学校的“宣传氛围、文明校园创建、文明礼仪、环境卫生、应知应会、校园周边、入户调查”七个方面的工作。做好学校新时代文明实践教育志愿服务队的分队建设。力争在今年末的评估中不因我校而失分,为闵行争创“全国文明城区”贡献力量。
3.常态化推进文明校园建设。按照20**-20**年度新一轮文明校园创建工作要求和学校创建市级文明校园目标,全员投入,扎实做好各项创建工作,要结合学校往年的创建经验和不足,突出价值引领、主体责任落实、师德师风建设、未成年人思想道德建设、完善志愿服务常态化机制等五方面增亮点、提品质,提升师生对文明校园创建的满意度。
4.加强意识形态和宣传引导工作。严格落实党组织意识形态工作责任制,将意识形态工作纳入组织生活会和述职报告重要内容,定期开展意识形态工作专题研究,抓实学校意识形态工作。把牢教育意识形态重要阵地,积极推进未成年人思想道德教育,推进***新时代中国特色社会主义思想进教材、进校园、进师生头脑。进一步充实“鹤北小学筑梦指尖”网宣队伍和工作质量。要关注舆情监测,完善学校突发事件应急管理,规范紧急信息报送,维护学校和谐稳定。
5.做好“扫黑除恶”、“依法治校”宣传。开展扫黑除恶宣传,抓住我校被评为市依法治校示范校的契机,积极推进“法治进校园”活动,开展学生学法用法、教师依法执教、家庭法治教育等法治宣讲活动,进一步增强法律意识、安全意识和责任意识,预防青少年违法犯罪,促进青少年学生健康成长。
六、加强群团工作,推进各项工作协同化
1.在党支部的统一领导下,以协调为纽带,调动工会、团支部、少工委等群团组织,促进学校全面持续发展。
2.进一步发挥工会的凝心聚力作用。要根据《**区教育工会实务操作手册》,加强工会思想政治工作,规范工会基础工作,规范工会经费管理,及时了解掌握教职工思想动态,帮助解决教职工的现实困难与问题。积极组织参加区教育工会乒乓球赛、三笔字比赛、诗歌朗诵等文体活动,也要丰富校内教工文化活动。做好“一日捐”和“夏送凉风,冬送温暖”活动、规范教工疗休养工作,保障教职工的合法权益。根据我校女教师多的特点,继续深化“巾帼文明岗”创建活动,扎实推进女教工工作。
3.进一步发挥共青团、少先队的思想引领作用。进一步增强党建带团建的意识,抓好党团共建工作,做好团支部团务建设,积极开展围绕学校中心工作的“青年文明号”创建工作,加强对青年教师的思想政治教育,组织好“青椒公益课堂”项目。少先队要立足“新时代好队员”、“传承红色基因”、“从小学先锋,长大做先锋”,广泛开展“扣好人生第一粒扣子”等主题教育活动。
主题教育党支部查摆问题及整改措施清单2
一、存在问题
一:支部组织理论学习不够,学习效果不好。
具体表现为支部组织党员理论学习缺少系统性计划,党员理论学习系统性不强,学习的主动自觉性和学习效果不好,对学习内容理解不深,对业务的学习不钻、不深,熟悉程度、灵活运用程度不够,支部未形成浓厚的学习氛围。
整改目标:
在支部的学习上下功夫,营造讲学习、爱学习的良好氛围,努力创建学习型支部,提高党员思想素质,充分发挥党员的先锋模范作用,将理论学习不断引向深入,以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点,通过学习来提高党员个人的思想政治素质。
整改措施:
1.强化政治理论和党史业务学习。以“三个代表”重要思想为学习主线,使全体党员通过学习在改造世界观上不断有新成效,在身体力行上不断有新进步,在推动工作上不断有新进展。政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际,结合业务学习,突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效,在自觉性,经常性和实效性上狠下工夫。
2.支部委员起表率作用。支部委员要带头学好政治理论;要定期召开支委会议对党员思想情况进行认真分析,要根据党员各自不同的具体情况提出不同的学习要求;要在学习中注意解决支部内存在的主要问题;要注意及时纠正学习中可能会出现的自满情绪、松懈情绪、厌烦情绪以及夸夸其谈,不联系思想实际和工作实际的不良学风。
3.改进学习方式,完善学习制度。(1)支部认真完成年度综合培训计划,建立党员学习制度,坚持以制度作保障,不断强化学习的重要作用。坚持集中学与党员个人自己学相结合的灵活学习机制,保证全体党员每月两次的集中学习时间,落实考勤制度,每月检查一次支部党员的学习笔记;建立学习考核制度,对党员学习效果,在适当时候进行抽查,通过考试的形式,考核学习成效。(2)继续开展读书活动。党支部定期向党员推荐读书书目,并有针对性的购置一批涉及党史、经济、法律、科技等方面的书籍,鼓励党员多读书,读好书。(3)加强时事教育。利用报刊、网络等传媒,组织党员阅读各类时事报道,引导党员进一步增强政治意识和大局意识,通过时事学习,抓住不同事物之间的联系,在不断将知识综合的过程中,提高党员综合分析问题的能力。
二、存在问题
二:对党员的理想信念和宗旨意识教育缺乏针对性。整改目标:
促进党员坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,牢固树立宗旨意识,增强党员意识,增强事业心、责任感,立足本职岗位,坚持党史工作要为加强党的执政能力建设服务,为构建和谐宜宾多作贡献。
整改措施:
党支部要灵活运用“正面教育、传统教育、形势教育、典型教育、警示教育、开放教育”等行之有效的方式,结合形势和党史工作实际,加强对党员的党性、党风、党纪,党的宗旨教育,认真落实党支部目
标管理制度,对党员严格管理,督促党员履行义务,保障党员的权利不受侵犯。
三、存在问题
三:支部对党员教育管理措施不力,对党员日常学习、工作的监督力度不够,对党员的监督、约束机制不够完善,对其权利、义务、纪律需进一步明确和规范。
整改目标:
支部通过加强对党员的教育管理,建立起一支高素质、高能力的党员队伍,使党员在各项工作中处处起好表率作用,切实起到先锋模范作用。
整改措施:
1.研究、探索建立以发挥党员先锋模范作用为核心的量化考核体系,把党员有没有发挥模范作用、发挥多大的模范作用作为考核党员的主要依据,并将党员考核纳入到个人综合考核中,目的是使党员工作中更好地发挥带头作用,以推动整体工作发展。
2.进一步健全党员大会制度和组织生活会制度,支部要定期召开党员大会和组织生活会,要真正发挥组织生活会在党员教育中的重要作用,引导党员在组织生活会上敞开思想,联系工作,结合问题,遵循“有则改之、无则加勉”的原则,实事求是地开展严肃、真诚的批评和自我批评活动,健全党内监督机制,帮助党员进步。
3.发挥群众的监督作用,主动接受群众监督。支部定期召开党外座谈会向非党群众征求意见和建议,向他们了解党员在学习、工作、生活等各方面的表现,使党外监督和党内管理有效地结合起来,逐步
探索建立党员教育管理工作的长效机制。党支部要公布监督电话和电子邮件地址,设立意见箱。
四、存在问题
四:支部在开展各项工作、各类活动时,在形式、内容、深度(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆查看)等方面创新不够。支部特色活动、精品活动、品位活动推出不多,支部党员在日常的党史研究工作中,创新意识不够,缺乏新思路。整改目标:
支部应充分发挥战斗堡垒的作用,努力把支部建设成为能开拓创新、锐意进取的集体。
整改措施:
支部要积极鼓励党员解放思想、与时俱进,创造性地开展党史工作,凡是有利于促进工作上水平的事情要大胆去闯、大胆去干。对勤于思考,敢于突破,不断探索新方法、新途径的党员,要及时表扬并可给予适当的奖励,并将此作为各类评优的一个重要参考。
主题教育党支部查摆问题及整改措施清单3
同志们:
上午好!
根据党章和上级有关文件规定,按照段党委的统一部署,今天,我们在这里召开全体党员大会。此次大会主要任务是总结汇报本届党支部的工作和进行党支部换届选举。受上一届支部委员会的委托,现在,我代表党支部向全体党员作工作报告,请予以审议。
三年来,车间党支部在段党委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕安全、稳定、经营和“三标”创建等重点任务,按照“高标准、讲科学、不懈怠”的要求,致力于抓基层、打基础、强作用,大力加强党支部和党员队伍建设,筑牢党支部“安全屏障”工程,最大程度的发挥好了党支部“战斗堡垒”、党员先锋模范作用,团结和带领全体党员干部和群众,积极进取、狠抓落实,车间各项工作齐头并进,呈现出良好的发展势头。
具体做了以下几个方面工作:
1、坚持做好新形势下的思想引领。面对铁路发展的新形势,党支部通过加强思想政治工作,及时对路局、段的发展目标、发展战略进行宣传贯彻。一是在第一时间将路局、段重要决策、决定宣传贯彻到一线班组,从而使每一名职工对企业和自身的前途有了一个明确认识和良好的预期,达到振奋精神、凝聚人心、思想统一的目的;二是做到了解决思想问题与解决实际问题相结合,既以理服人又以情感人,努力增强思想政治工作的说服力、凝聚力和感召力,充分调动各方面的积极性;三是做好先进青年的引领工作,积极为党组织培养和储备新鲜血液,三年来共有??人向党支部递交了入党申请书,??人参加了入党积极分子培训班,XX人成为预备党员。
2、坚持做好新形势下的安全保障。一是面对新设备、新工艺、新技术的运用,党支部以争做“四优”共产党员为抓手,开展了各专业的技术党课,努力提升党员职工的综合素质;二是以“安全屏障工程”活动为出发点,“创岗建区”和“一练三过硬”活动融汇其中,推动了安全整治工作顺利进行;三是车间党员身先士卒、积极投身“三标”创建、全力做好了“世博”、“两会”“专特运”安保工作;四是开展以职工代表巡线为内容的安全监督以及家庭互保为形式的保安全活动,这些活动的开展使各项工作取得了新的进展,从而极大地增强了党支部的凝聚力和向心力;五是与西昌工务段结帮“联创共建”,互帮互助,进一步务实安全基础;六是坚持每日信访信息“零报告”制度,全力化解矛盾纠纷,对不稳定因素进行滚动排查并及时处理,加大了对重点人员的稳控力度。
3、坚持做好新形势下的工作执行。一是面对较大的安全压力和生产任务,党支部通过党内安全月分析、职工思想动态分析、及时召开支委会,确定下一步的工作方向;二是党支部积极参与车间的重要问题的集体决策。坚持党支部委员经常碰头,有问题及时研究解决。三是遇见急难险重、抗洪抢险、应急处理任务时,党员干部冲锋在前、充分体现出党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用;四是积极开展“党员义务工”活动,有力的推进了“三标”及和谐环境的创建;四是车间党支部坚持教育与管理相结合,不断建立和完善自律与他律、激励与约束相结合的充满活力的管理机制,以激励先进,鞭策落后,努力形成奋发向上的氛围。
4、坚持做好新形势下的组织凝聚。一是严格执行“三会一课”制度。按时召开支委会、支部大会、民主生活会和党课学习,做到虚心纳言,批评与自我批评;二是落实干部写实问责制度,以职工群众的满意度衡量干部的全面工作,促进工作作风转变,树立党员干部的良好形象;三是加强廉洁自律教育,深入开展反腐败斗争、积极开展“小金库”清理,不留腐败滋生的土壤;四是落实“三不让”政策,对困难职工、困难党员及时进行帮扶;五是以党建带团建,加强团支部建设,发挥共青团助手、后备军和突击队作用;六是开展健康向上、多彩的工会、党团活动,丰富职工的业余文化生活,增强职工体质,陶冶职工情操,团结合作尉然成风。
存在问题:
三年来,党支部虽然做了很多工作,但离党委的要求还存在一定差距,还有需要加强的地方。
一、党员集中授课难,党员工作和住宿地相当分散,加上党员们白天都要上班或者轮休,支部和小组安排集中学习和活动相当困难,影响到课率,增加了补课工作量。
二、燕岗供电车间点多线长,不是一个班组的党员之间平时联系本来就不多,更何况不是一个地区班组,党员间相互不熟悉,给支部的组织发展工作带来不利。
三、车间一些班组受所处地理环境、外界环境、社会思潮的影响,一部分职工思想存在波动情况,思想比较活跃,呈多元化。再者,客观上车间班组分布沿线点多线长,车间不能够在第一时间发现和疏导职工新问题、新矛盾。
对下届支部的工作建议:
一、继续抓好深入学习贯彻党的十七大精神,进一步加强对党员的政治思想教育,从认真学习、对照新《党章》抓起,注重对党员的政治素质教育,提高党员的党性修养,发挥党员的先锋模范作用;
二、紧紧围绕“十年三步走”发展战略,统一思想、深化认识,以成昆二线的建设、接管、开通各时间节点为目标定位,提前介入,全程跟进,抓住设备质量、队伍素质、科学管理三个关键因素,以树立“老线新思路”为未来实现“新线新标准”打好基础,做好铺垫;
三.继续补充和完善党支部制度。坚持贯彻党建工作长效机制,并在党建实践中进一步修订完善党支部行之有效的党建工作制度,逐步推行制度管事、制度管人的“法治”系统工程,逐步改变党建工作中的“人治”局面,提高党建工作成效;
四、抓好经常性的党员教育。认真落实党支部“三会一课”制度,采取集中学、分批学、自学、组织座谈会、讨论会、报告会、党日活动和组织收听广播、看VCD等多种形式,有组织、有领导、有计划、有目标的不间断地对党员进行教育,不留死角;
五、抓好党风廉政建设。以各级车间干部为重点,抓好经常性的党风廉政教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想文化的影响,从源头上预防解决腐败问题;
六、继续将以“三保一促”活动为主题的“创先争优”活动不断引向深入。通过“党员安全屏障工程”、“安全大检查、大反思”“安全警示教育”等系列活动的开展,进一步提高职工我要安全的,从而达到服务中心的目的;
七.继续抓好工会工作,落实“三不让”政策。完善的困难职工档案、定期走访有困难的职工,主动关心困难职工的生活,给予必要的帮困和慰问,解决其后顾之忧,以增强党支部的凝聚力;
八、党建带团建、进一步发挥好青年文明号的作用。在青年人中培养和发掘出一批现场技术骨干和技术能手,给青年成才搭建展示的平台;
九、坚持每日“零汇报”信访维稳制度。及时帮助职工理顺情绪,化解矛盾,将不安定因素化解在萌芽中;同时加强重点人的把控,出现上访苗头及时上报!
同志们:三年来尽管我们做了一些工作,但离组织的要求,同志们的期望还有一定距离。新一届支委即将产生,我相信新的支部委员会将和全体党员一起携手共进,我们将在段党委的领导下,在新支委的带领下,共创明日的辉煌。
以上报告当否,请予审议。