关于改进作风狠抓落实专题研讨会【精选5篇】

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改进作风狠抓落实专题研讨会【第一篇】

6月30日下午，双庙镇在小会议室召开“改进作风从我做起”专题研讨会，会议由双庙镇党委书记黄林主持，驻村工作队员、9个村党总支书记参与研讨。

会上集中学习了***总书记关于作风建设的重要论述，并学习传达了县纪委《聚焦“六不”突出问题持续深入纠治“四风”实施方案》。会上，黄林紧扣本次主题，深入查摆问题，带头开展批评与自我批评，找出在工作中和生活中、思想上存在的不足并提出整改措施，与会人员对黄林提出的问题进行批评指正。驻村工作队员、村党总支书记也逐一对照发言，开门见山、实事求是，既找不足，又提意见，对存在的问题进行深入剖析、批评指正，会后撰写心得体会，确保改进作风狠抓落实工作取得实效。

会议强调，本次开展的“改进作风从我做起”专题研讨会是提高党员干部自身修养和进一步促进党员队伍建设的重要举措，是加强和改进党的作风建设的有力武器，是全年目标任务圆满完成的重要推动力。全镇党员干部要在改进作风上狠抓落实，以高度的责任感和紧迫感，坚持目标导向，立足“为民办实事、为企优环境”这一目标，用心用情解决群众急难愁盼问题，弘扬求真务实、干就干好、久久为功的优良作风，教育引导党员干部知敬畏、守底线，忠诚尽职、奋勇争先，以优良作风不断净化优化政治生态，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

改进作风狠抓落实专题研讨会【第二篇】

当前，西藏各地正在有序开展改进作风狠抓落实工作。改进作风关键在于“抓落实”，“抓落实”是一个“老问题”“老话题”。我们要心怀“国之大者”、提高能力本领、强化责任担当，以一往无前的奋斗姿态，苦干实干、狠抓落实，为推进西藏长治久安和高质量发展贡献力量。

心怀“国之大者”，彰显“抓落实”的标准成色。“国之大者”是党和国家的大事，关乎全局、关乎根本。心怀“国之大者”，就是要时刻关注党和国家的大事，深刻领会哪些是党和国家最重要的利益和最需要坚定维护的立场。对“国之大者”，我们不仅要有清晰的认知，做到心中有数；还要时刻抓在手上，使之体现在行动上、落实到工作中。用实际行动兑现“国之大者”，需要牢记人民生活幸福这个“国之大者”，想问题、作决策、办事情都从人民利益出发，把人民利益置顶，急群众之所急、办群众之所需，不断满足人民对美好生活的向往和追求。

提高能力本领，提升“抓落实”的能力水平。“抓落实”光有满腔的热情是不够的，还得有过硬的本领。只有具备过硬的本领，才能更好的应对新形势、新任务、新挑战。要练就过硬本领，需要把学习作为一种责任、一种品格、一种习惯，发扬“挤”和“钻”的精神，每天“挤”出一定时间学习新时代党的创新理论，学习社会治理、乡村振兴、产业发展、生态保护、对外开放等知识，真正“钻”进去学、沉下心学，不断完善履职尽责必备的知识体系。需要把实践作为提升能力的重要途径，在工作实践中经受历练、接受考验，勤于反思、善于总结，弥补短板、提升自己，努力使自己成为可堪大用、能负重任的栋梁之材。

强化责任担当，增强“抓落实”的质量实效。百年党史是一部担当史，担当是共产党人的政治本色。进入新时代，实现中华民族伟大复兴的中国梦，更好地迎接艰巨的任务和挑战，更需要共产党人的政治担当。我们要强化责任担当，时刻牢记“担当是共产党人的使命所在、人民群众的期望所在”，在心中树牢“想干事”的决心；始终坚守初心使命、保持斗争精神、加强斗争历练，以顽强意志彰显“敢干事”的魄力；坚持实干为先、结果第一、群众满意，用工作实绩体现“干成事”的结果。

改进作风狠抓落实专题研讨会【第三篇】

3月25日下午5点钟，乃东区自然资源局组织召开改进作风狠抓落实“干部怎么看、工作怎么干、为民怎办”为主题的大讨论会议。党支部书记、局长曲央卓玛主持会议，在家全体干部职工参加了会议。

会上，参会人员根据自身所在科室，立足本职工作，结合实际情况，不谈成绩谈问题，不讲经验讲教训，敞开心扉，轮流发言，深刻剖析自身短板，直述全局工作不足。部分同志提出，长时间忙于业务工作，在一定程度上忽视了自身的政治理论学习，导致思想境界不高、工作能力不足，面对自然资源新的工作形势思想上认识不足、业务上一知半解；有的同志说到，工作中存在一定等靠思想，积极主动想工作、干工作的劲头还不足，有些时候拖了全局工作的后腿，工作作风亟待转变；部分负责人还就规划管理、生态修复、“两违”整治、执法检查等重点工作中存在的问题进行了深刻剖析，会议气氛积极热烈。

会议指出，召开“改进作风狠抓落实”大讨论会议，既是全面贯彻落实区委“改进作风狠抓落实”大讨论活动安排，又旨在回顾工作，认真反思自身问题，补齐短板，科学筹划下一步工作的思路，把查找问题、解决问题作为推动工作再提高的重要一环。

会议强调，一要强化思想解放，在牢固树立全心全意为人民服务的宗旨上，多一点“要我做”到“我要做”的自觉主动，多一点“缺点什么”“遗漏了啥”的尽善尽美，多一点“常忐忑”的慎独慎微。进一步拓宽工作视野、创新工作思路，积极对标先进兄弟区县，勇于打破思想壁垒，敢于跳出工作舒适区，以思想大解放激发自然资源人干事创业的精神风貌，切实做到从群众来、到群众去，以群众身份、群众视角时刻审视自己，滋养“疑是民间疾苦声”的为民情怀，扛起“些小吾曹州县吏”的本职担当，做好“一枝一叶总关情”的具体工作，让领导满意、群众满意、自已满意。二要转变工作作风，做到提质、提速、提效，工作标准要更“高”，以高质量、高标准的工作理念，真抓实干推动工作高层次开展，工作推进要更“快”，要立说立行，马上就办，工作推进慢不得、等不得、拖不得，工作能力要更“强”，要时刻保持本领恐慌的意识，强化理论知识学习，不断提高自身综合素质。三要全力抓好工作落实，要发扬“钉钉子”精神，提前谋划重点工作，特别是土地征收出让、土地整理项目、耕地保护督察、不动产办理等工作方面，要坚持树立“一盘棋”工作思想，统筹考虑，全面把握，整体推进，要盯上靠上，强化沟通协调，积极向上争取，全面推进工作落实。

曲央卓玛总结强调，参会人员谈问题态度诚恳、实事求是，讲举措，措施得当、思路开阔，具有很好的借鉴意义，同时也要看到，在思想、作风、工作上还有一定的不足和很大的提升空间。会后将对大家提出的意见建议整理归类，认真研究，仔细斟酌，充分运用到今后的工作中去，同时希望大家根据会议精神和工作安排，全面整改问题，抓好工作落实，以“改进作风狠抓落实”活动为契机，推进我区自然资源工作迈上新台阶。

改进作风狠抓落实专题研讨会【第四篇】

工作作风决定我们经营成果的优劣和成败，也决定着我们事业是否能持续发展。这就要求我们全体干部和员工必须要以最饱满的热情、最有效的方式方法，千方百计提高工作效率，努力转变工作作风，对此，要在以下几个方面下功夫。

首先解决“我们工作是为谁干的问题?”我相信我们每个人都经历过这样一个过程，从最初的满腔热情到迷茫彷徨，再到最后的得过且过。每到夜深人静的时候当你的大脑放下警惕，这个问题就会冒出来困惑我们，到底我是在为谁工作呢？可能有许多人很不喜欢眼下的工作，可能从工作中得不到丝毫的乐趣，也毫无创造性可言。在许多人看来，工作只是一种简单的雇佣关系，做多做少，做好做坏，对自己意义不大，我们到底是为谁工作呢，这种我不过是在为别人打工的想法具有很强的代表性！工作着的人们都应该好好问问自己。不管工作是怎样的微不足道，我们都应当以一种艺术家的精神，去挖掘，去创新，世界上没有卑微的工作，只有卑微的工作态度，只要全力以赴地去做，再微不足道的工作也会变成最出色的工作。

我在为谁工作呢？这可真是一个内涵很丰富的问题。因为这是一个人的人生观、世界观的问题，反映着一个人的内心与外在的表现。这个问题也在我的脑海里多次闪过，一个问题想多了，深了，反而没有答案，我尝试着从认识的人中找答案，“我在为领导工作；我在为钱工作；我工作的目的就是要拿工资……”。这也是多数年轻人的想法，这样的想法都不错。毕竟人首先得生存。生活在社会，尤其是在城市里，吃饭、住房、走路、人际关系都是得用钱，没有一定的经济基础，可真是万万不行的。所以，打工挣钱，无可厚非。但生活可不仅仅是挣钱。人向往的是一种幸福的日子，幸福，不仅仅在于用钱换取生活所需，同样也在于工作的过程中。这就是生活的哲理。

我在为谁工作？我觉的，我们得端正一个观念：首先，是单位为我们提供了就业机会，为我们解决了生计问题;其次，是在工作中我们学到了经验，学到了技术，试想一个刚从学校毕业的学生，从似懂，到懂，从不能独立工作，到能独立工作，从独立工作到独当一面......。每一次对自己素质的提升，技术的进步都是从单位、从工作中获得的，这些都是因为有了单位、有了工作，才丰富了自己知识、自己的技能，为自己今后更大的发展打下了坚实的基础。

解决了思想问题接下来就是怎么做。

一是办事认真。老子说；天下难事必作于易，天下大事必作于细。这句话精辟的指出成就事业必须从简单的事情做起，从细微之处入手，也就是从办事认真、用心开始。认真“是要”把事情做好，用心“才能”把事情做好。认真办事就是按照单位的规定细则办事，按照事物的发展规律办事。用心工作、用心生活、用心感悟，将工作和事情做的尽善尽美，以转变我们的工作作风。

二是提高工作技能。掌握正确的适合自己的工作方法。工作技能的提高，一方面来源于知识的积累，一方面来源于自己的经验，一方面来源于行业技术的追踪。每个人都要在自己的工作岗位上不断深入，不断专研，不断发展。

三是时刻总结工作经验。总结经验是一个好的工作习惯。在各项工作做完之后，应该总结自己的收获、失误、下一步打算等，对比其他人自己在哪方面还需提高，在哪方面还有经验值得借鉴。时刻总结自己，才能提高自己的工作经验和阅历。

四、用你的行动去影响你的心态。不要经常说消极的词语。语言对心理上是暗示的。消极的词语必然会带来消极的行为。心态决定思想，思想决定观念，观念决定行为，行为决定习惯，习惯决定性格，性格决定命运。

五、心怀感激，不要抱怨。要有感恩之心。感恩家人，让我们能够专心的工作；感恩领导，为我们创造了好的工作环境；感恩同事，在工作中为我们提供了宝贵的意见。

改进作风狠抓落实专题研讨会【第五篇】

摘要：每个人对待工作,态度端正、作风优良,工作就会有作为、事业就会有建树,如果态度不明确、作风不过硬,只会一事无成。加强作风,顾名思义,就是要改正工作方面存在的不

良风气,以良好的作风干工作。本文围绕领导干部作风或多或少存在的问题,结合部队的新情况、新问题,从理论和实践的角度进行了思考与探索。

关键词：作风领导干部官兵胡**明确指出,“落实的关键在干部,在改进干部作风。”因此,对领导干部来讲,抓落实不仅仅是方法和能力问题,更重要的还有工作作风问题。从当前部队的实际情况看,由

于干部的思想作风、工作作风、领导作风或多或少存在的问题,导致抓落实不深入,不深入抓落实的现象并没有得到很好的解决,有的甚至还比较突出。面对部队转型建设中出现的新

情况、新问题,能不能有效抓好落实,确保全面如期形成应急作战能力,最最根本的还在于我们能不能确立和坚持求真务实的作风。作为一线指挥部领导干部,改进作风抓落实,应该重

视做到三个“往下”。一、脚要往下走,真正深入下去抓落实基层是战斗力的源泉,其工作落实不落实,直接决定着战斗力水平高不高,反映着领导干部的作风实不实。所以,领导干部改进作风抓落实,就是要从繁忙的事务和应酬中解脱出来

,既主动落实“抓”,又沉到底抓“落实”。要始终把工作重心放在基层,坚持跟着任务走,杜绝浮在上面,满足于走走转转,问问看看的现象,切实做到既身入,又“心入”,真正放下架

子,扑下身子,沉到末端,全程跟进,全程指导,一个环节一个环节地抓,一个问题一个问题地解决,一项工作一项工作地落实。要始终坚持面对面的工作方法,对基层干部心贴心地帮、

手把手地教,积极引导他们以事业为重、以工作为本,一门心思用在干事业抓建设上,不断提高他们按纲建连的能力。要始终坚持质和量的统一。在量的安排上,一定要考虑基层的实

际承受能力,不能只管“漫天撒种”,不管是否“落地生根”,虎头蛇尾甚至有头无尾的现象;在质的追求上,主要从领导干部是否把官兵放在心上,有没有搞自我服务、倒服务,有无对

基层反映的问题久拖不决、迟迟不办等方面的问题,要与解决实际问题,特别是当前部队建设的重点、难点、弱点问题相衔接,促进各项任务圆满完成。二、眼要往下看,及时解决部队建设中存在的矛盾和问题木桶原理告诉我们,衡量一个单位建设水平,不在它的强项和成绩,而在它的弱项和问题。因此,领导干部改进作风抓落实,就要善于主动查找问题、解决矛盾,旗帜鲜明地支持和

鼓励下级报忧揭短,真心诚意地欢迎基层讲真话、报真情。比如,针对部队的疑难问题,广泛开展经常性的群众预想、预测和预防,认真组织、针对问题展开研讨;针对个别单位技术骨

干力量储备不足,对新干部、新学兵在技术上传帮带不够的问题,应按照“平时管用、战时顶用”原则,着眼打仗所需、保障急需、素质必需,广泛开展深训、精训、普训,并通过专家

授课、组织交流、岗位轮换、干部代职和专业技能培训,加快人才培养步伐,促进人才快速成长。三、心要往下沉,切实把广大官兵的冷暖和需求放在第一位基层官兵是实践的主体,也是抓落实的主体,当前有些工作不落实,或落实不到位、不具体,并不是领导抓与没抓、抓的力度不够,而是没有把蕴藏在广大官兵中的积极性创造性充

分的挖掘出来。因此,领导干部改进作风抓落实,就要真心实意地为官兵排扰解难,特别是官兵在落实中遇到的矛盾和问题,更应积极主动地靠上去做工作。部队有关部门应专门用一

部分资金,帮助家中有困难的官兵。这样不仅会受到广大官兵的普遍欢迎和一致赞誉,而且极大地调动广大官兵干工作、抓落实的积极性、创造性。通过“三项整治”继续加大改善

官兵训练条件和生活环境的力度,最大限度地调动官兵的积极性创造性,切实把广大官兵的智慧和力量,凝聚到全面如期形成应急作战保障能力,这个最现实、最紧迫的任务上。当然,

就领导干部个体而言,心向基层、情系官兵,还有必要养成三个习惯:一是有事没事找战士谈一谈的习惯。经常了解了解战士在想什么,思想上还有什么解不开的疙瘩,生活上还有什么

困难和自身难以解决的问题;二是有事没事到基层坐一坐的习惯。对战士的身上衣、盘中餐,经常谈论的话题、娱乐的项目等,进行近距离的了解和切身的体验;三是有事没事把工作

过一过的习惯。看看自己在关心基层、爱护战士方面还有什么做得不到位的地方,领导作风还有没有加强和改进的空间;经常想一想还有哪些没落实的工作、不安全的地方、不放心

的人员,应该采取什么样的措施、由谁去负责、什么时间完成,等等。只有这样,才能形成多渠道、各层次、全方位抓落实的良好局面。空谈误国,实干兴邦。只有领导干部实在做人

、实心干事,心里时刻装着基层、想着官兵,真正与基层心连心、与官兵心贴心,达到上下齐心、万众一心,工作就能落到实处。