超市员工岗位职责热选汇总17篇

超市员工负责商品陈列、顾客服务、收银结算、库存管理及清洁卫生等工作，确保购物环境良好，顾客满意度高，能否高效完成各项任务？以下由阿拉网友整理分享的超市员工岗位职责相关文章，便您学习参考，喜欢就分享给朋友吧！

超市员工岗位职责 篇1：

岗位职责：

负责超市卖场手推车的补充、回收、摆放等工作；

任职要求：

1、男女不限，18岁以上；

2、为人诚恳、踏实；

3、能吃苦耐劳者及下岗职工优先。

超市员工岗位职责 篇2：

岗位职责：

1、着淡妆上岗，文明礼貌用语及仪容仪表的运用；

2、负责DM单的发放，并对顾客进行DM的解释工作；

3、负责超市赠品的发放；

4、负责办理会员卡工作；

5、卖场播音宣传工作；

6、妥善处理客诉。

任职要求：

1、限女性，18—35岁，1米65以上，形象气质佳；

2、中专以上学历，普通话标准，声音甜美；

3、具有良好的.礼仪基础知识及沟通能力；

4、较强的责任新、亲和力，良好的服务意识；

5、具有相关工作经验者，或有文艺特长者优先；

超市员工岗位职责 篇3：

岗位职责：

1、负责接待重要顾客的投诉，做好顾客与公司沟通的桥梁；

2、负责店内营销活动工作，并负责对顾客进行DM的解释工作；

3、顾客拜访，对客诉的处理及统计、分析；

4、做好会员发展、维护、销售分析工作，为经营工作提供相关信息；

5、主持客服部日常工作，同时配合前台部经理开展工作；

任职要求：

1、有较好的`管理知识、熟悉客服工作流程；

2、高中以上学历，2年以上相关工作经验；

3、较强的管理能力、组织协调能力、沟通能力及语言表达能力；

4、健谈、稳重、性格外向。

超市员工岗位职责 篇4：

1、检查电子磅秤的价格与价格牌、价格标签是否一致；

2、检查促销员的`个人卫生、着装标准、安全生产、顾客服务等；

3、检查联营厂家的卫生标准、产品质量、安全生产、顾客服务、商品存放等；

4、组织盘点，对盘点结果进行分析并提出解决问题的响应措施；

5、组织安排市场调查，及时调整商品结构与品项；

6、指导对冷库、冷柜和其他设备的正确使用和合理保养；

7、审批各种假单、申购单、考勤表等；

8、处理突发事件；

9、月度优秀员工的评选。

超市员工岗位职责 篇5：

岗位职责：

1、参与制定公司人力资源规划，为人事决策提供建议和信息支持；

2、制定合理人才聘用计划，通过不同途径，保证业务部门对人员的需求；

3、针对性的进行员工培训，并进行人才梯队建设和员工职业路径的规划；

4、优化人力资源管理制度，梳理管理流程，制定相应表格；

5、营造积极向上的工作氛围，树立良好的企业文化；

6、协助公司各职能部门做好人力资源相关工作。

任职要求：

1、男女不限，大学本科以上学历，具有人力资源职业资格证书者优先；

2、具有相关行业人力资源管理经验三年以上；

3、熟悉人力资源管理各模块的`操作实施管理，擅长招聘和薪酬福利；

4、熟悉各项劳动法律、法规；

5、具良好的沟通理解力和执行推动力；

6、诚信、热情、善于与人沟通，办事公正和保密，能承受较大工作压力。

超市员工岗位职责 篇6：

岗位职责：

1、负责公司计算机网络、OA办公系统的管理、日常维护和技术支持；

2、负责公司电脑、网络设备资产管理；

3、负责公司局域网、广域网的网络安全的`协调管理。

任职要求：

1、计算机相关专业，大专以上学历；

2、两年以上大型零售企信息工作经历；

3、熟悉计算机硬件组成、网络系统架构及配置，能快速评估解决技术问题；

4、良好的沟通能力及团队精神；

5、责任心强，能承受压力，有服务意识。

超市员工岗位职责 篇7：

1、负责所有生产原料的订购、验货、存放事宜；

2、负责检查面包生产是否执行公司的配方和标准；

3、确定每日生产计划和促销计划；

4、开发新商品；

5、检查是否正确执行生鲜试吃程序；

6、检查所有的烤盘、烤车、烤炉是否清洁完毕；

7、检查每日的价格标签纸、包装物料、清洁用品等是否够用；

8、检查面包的生产专用设备是否正常运转。

蔬果：

1、检查本日蔬果的进货质量和数量；

2、确定每日订货数量、品种和促销计划；

3、检查保质期、先进先出；

4、检查冷藏柜、冷藏库的'温度是否正确，冷藏柜是否每日消毒；

5、检查商品的存放条件是否适宜，存放的方式是否正确；

6、检查蔬果的包扎物料是否充足；

7、检查蔬果加工间的温度是否符合标准；

8、检查叶菜的处理程序是否符合标准；

9、检查部门的损耗情况和商品的调拨情况；

10、纠正部门的计价错误；

11、检查垃圾的处理。

超市员工岗位职责 篇8：

1、检查陈列鱼池、储存鱼池是否正常运转；

2、检查活鲜、冰鲜的进货质量是否优良，进货品种是否齐全，数量是否足够；

3、检查制冰机是否正常运转，早班是否有足够的冰使用；

4、检查杀鱼是否遵循安全程序进行；

5、检查垃圾的处理；

6、检查水池的'水是否需要更换；

7、检查死的海鲜是否已经正确地处理。

超市员工岗位职责 篇9：

岗位职责：

1、快速、准确、安全地收回货款；

2、控制错扫、漏扫、多扫次数及频率；

3、控制长、短款频率及金额大小；

4、熟悉收银员工作流程及收款机的'维修保养；

5、了解卖场商品价格带，具有较强的收银防损意识。

任职要求：

1、限女性，18—35岁，1米60以上，五官端正，普通话标准；

2、中专以上学历，具有一定计算机操作基础；

3、吃苦耐劳，有较强的责任心；

4、零售行业或相关工作经验者优先；

6、本地户口，或提供相关担保；

待遇：

基本工资+收银提成

超市员工岗位职责 篇10：

1、关注顾客投诉，检查整个区域内的顾客服务情况，确保无顾客排队的情况；

2、召开晨会，阅读工作日志，传达、执行公司的政策，解决部门的营运难题；

3、检查所有商品在开店前是否已经陈列好，商品的质量、包装是否符合标准；

4、检查进货的质量和数量，特别是优惠促销的'商品；

5、检查通宵班的工作是否已经完成，工作质量如何；

6、检查整个部门的清洁卫生标准，检查个人卫生和着装标准；

7、检查整个部门的补货、理货、价格标识、陈列、安全生产情况；

8、检查每日变价是否100%正确；

9、检查冷库、冷柜温度是否在正确的温度范围内；

10、检查各部门每日损耗登记表，查找异常情况；

11、进行生鲜自用品的申购；

12、完成永续订单和系统订单，处理各种系统的报告，特别是缺货、商品滞销；

13、检查零星散货的收回情况；

14、检查先进先出；

15、检查消毒程序是否正确，清洁程序是否正确；

16、负责本部门所有员工的考勤、排班、排岗、绩效考核、人员培训；

17、检查安全操作、安全用水、安全用电、安全用气，加强防火、防盗、防工伤的管理；

18、负责与其他部门进行沟通协调。

超市员工岗位职责 篇11：

1、对顾客有礼貌，欢迎顾客光临运用礼貌用语，耐心的回答顾客的提问。

2、顾客离开时要帮助顾客将商品装入购物袋内。

3、收银员在结算时必须唱收唱付，不要将钱扔给顾客，应将钱和小票一起交给顾客。

4、超市在促销活动中所发的广告或赠品确认后放入袋内。

5、提醒顾客带走所有商品，防止遗忘在收银台上的`事情发生。

6、保持收银台时刻整洁干净。

7、收银员交接班时必须2人同时清点，复合。

8、收银台现金只能由指定管理人员收取，其他任何人不得以任何理由支取现金。

超市员工岗位职责 篇12：

职责描述：

1、编制商品促销计划并执行

2、根据销售预测合理订货，减少缺货杜绝滞销

3、清楚损耗发生点并采取规避措施

4、保持排面商品饱满、品质良好

5、现场排面和后场仓库干净整洁，库存商品分类有序存放

6、员工排班合理，员工操作技能不断提高

7、具备积极的服务意识，异常情况及时处理并报备上级

任职要求：

1、大专及以上学历一年以上零售业相关工作经验；

2、熟练使用办公软件优先，具有高度的责任心，团队合作精神；

3、具有良好的'管理能力和沟通能力。

超市员工岗位职责 篇13：

岗位职责：

1、知识全面，熟练掌握电脑软硬件的维修知识，熟悉计算机硬件的安装和调试，有快速解决软硬件故障能力。

2、熟知防火墙，各种交换机，路由器等的设置，服务器的配置以及局域网的设置和维护等。

3、熟练掌握计算机及周边设备的保养维护工作。

4、熟练掌握计算机病毒的清理及预防工作，熟悉各种防病毒软件，有一定的`病毒防治实施经验。

5、对网络综合布线有一定的了解。

6、能服从公司安排，严格做好数据信息的安全保密工作。

7、上进心强，能快速学习掌握新的技能。

8、能够用公司提供设备实现分部门上网控制，策略管理。

9、了解基本的网络安全管理。

任职要求：

1、计算机相关专业，大专以上学历；

2、熟练掌握电脑软硬件的维修知识，熟悉计算机硬件的安装和调试，维修和保养；

3、对网络综合布线有一定的了解、有快速解决软硬件故障能力；

4、学习能力强，有保密意识；

5、有网络管理员工作经验或优秀应届毕业生可优先考虑；

超市员工岗位职责 篇14：

职责描述：

1、协助达成公司营运目标；

2、负责监督处理顾客投诉，监督退换货管理、物价管理、商品陈列；

3、负责门店销售绩效数据的.收集、分析、反馈；

4、负责监督门店服务质量、环境质量、现场纪律的管理；

5、负责研究商圈、开发会员，建立会员档案，负责经营中大宗客户服务；

6、参与部门经理会议，及时完成总经理交办的其它工作；

职位要求：

1、30—45岁，大专或以上学历，专业不限；

2、有中型以上连锁超市或菜市场筹建、运营工作经验；

3、能接受跨区域工作调动

超市员工岗位职责 篇15：

岗位职责：

1、主持收货部日常工作；

2、负责收货区进出的商品及有关单据的审核、把关，快速准确传递单据；

3、确保收货区商品按类合理堆放周转畅通；

4、确保收货区库存商品的质量完好、数量完整；

5、对商品进出过程中存在的问题及时处理，重大事件及时通报有关部门；

6、监督管理收货区电脑和各类装卸设备、工具的.使用。

任职要求：

1、有较好的管理知识、熟悉收货工作流程；

2、高中以上学历，2年以上相关工作经验；

3、良好的组织管理和沟通协调能力。

超市员工岗位职责 篇16：

岗位要求：

1、大专以上学历，3年以上相关工作经验，具有良好的职业道德；

2、熟练掌握国家及地方政府消防及安全保卫法律法规；

3、熟练掌握并能有效运用消防专业知识、技能；

4、具有较强的应变能力及独立解决问题的能力，具有高度的工作责任心。

店长文秘

岗位职责：

1、基本的文案操作工作，包括日常文档的制作，相关数据的汇总与分析；

2、日常单据的整理上报，帐单的'核对；

3、供应商合同的签订整理以及后期的服务工作；

4、日常规章制度的监督执行

5、协助店长处理日常事务工作；

任职要求：

1、大专以上学历，1米60以上，形象气质佳，普通话标准；

2、1年以上相关工作经验者，优秀应届毕业生可以考虑；

3、具有较强的沟通表达及协调能力；

4、能够快速打字，熟练运用office办公软件；

超市员工岗位职责 篇17：

职责描述：

1、根据发展阶段的战略目标，分解运营目标，制定整体C端信贷业务运营方案、线上线下推广计划，并对运营目标负责；

2、制定并实施C端信贷业务月度及季度、年度系列运营推广活动，并且能对运营推广效果做到精确评估并持续改进运营策略；

3、收集整理用户反馈，监测及分析数据，找出原因，制定产品改进策略和运营推广策略，以便提升用户体验和实现用户快速增加；

4、负责业务流程中的问题跟进，对于贷款客户的放款问题、支付问题进行处理和跟踪推进；

任职要求：

1、统招本科及以上学历，互联网金融运营工作、公众号运营经验优先。

2、具备较强沟通能力、学习能力、计划与执行能力。

3、有良好的'文字功底，具备撰写活动策划方案和传播文案的能力。

4、有较强的数据分析能力，能根据数据分析结果，找出原因及对策。