实用医院建议书实用（最新10篇）

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最新医院建议书【第一篇】

烟草及烟草制品对人类健康的危害，已经成为当今世界最严重的公共卫生问题之一，也是人类健康所面临的最大的、但可以预防的危险因素。

医院是人们防治疾病、保护健康的场所。作为白衣战士，也作为健康的守护者，我们有责任和义务做好控烟先锋、控烟表率！

有责任和义务大力倡导人们摒弃不良的卫生习惯，营造舒适的就医环境。

为此我们向全院医务人员和病员及其家属朋友们发出建议：

1、全院职工要积极贯彻执行医院关于创建无烟医院的各项规章制度，带头禁烟，率先垂范。

2、医务人员要成为创建无烟医院的表率。旗帜鲜明地支持控烟，带头戒烟，要将控烟工作作为医院相关临床诊疗或防治工作的一部份，相互监督，及时劝阻和制止身边抽烟的朋友，使禁烟成为大家的自觉行为，达到实现无烟医院的目标。

3、病员朋友及家属要积极配合，养成禁烟的.好习惯。在医院就医过程中，严格执行医院的有关禁烟规定，共同营造良好的就诊环境。

4、努力营造无烟医院的良好氛围，以拒绝烟草、从我做起、引领健康、人人有责为宣传主题，要把开展禁烟活动当做自己义不容辞的责任和义务，当做关爱他人生命，维护他人健康的医德行为，当做一种现代服务理念践行到日常工作的始终。同时要耐心细致地做好患者、家属和来访者的禁烟工作。

健康所系，生命相托。让我们立即行动起来，拒绝烟草！减少疾病！为净化环境，为中华民族的健康事业，共创一个文明、健康、和谐的无烟医院！

建议人：xxx

时间：xxxx年xx月xx日

最新医院建议书【第二篇】

清徐县人民医院：

医疗器械价值大，利润高，竞争激烈。

通常情况下，国有医院采购价值较大的设备一般由使用该设备的科室负责人、设备科负责人等组成评标小组进行招标，使用设备的科室领导、设备科领导在评标过程中具有重要的发言权，而这种权力也正是用于权钱交易的资本。

医疗设备采购，作为医疗系统的重要组成部分，已经成为腐`的重灾区。

医院对采购的各个环节都应严格把关。

为保障人民群众身体健康，进一步提高清徐县医疗水平，依据《中华人民共和国人民检察院组织法》第四条有关规定，特提出以下建议：

一、仪器设备采购领导小组对每一项医疗器械进行市场调查，对意向产品进行实地考察，各类设备必须要求具备《医疗器械注册证》、《医疗器械经营企业许可证》、《医疗器械生产企业许可证》，并检验各种证件的真实性与有效性，不得购置无证和伪劣产品。

并写出可行性书面论证报告，严格把好质量关，报院办公会议研究，院书记、工会主席、审计科长、设备科长、财务科长、药剂科长均应参会，分管院长负责。

二、对大型医疗器械提交职代会讨论，同时认真开展法制教育活动，提高医务人员法律意识，对医疗器械的采购坚持民主决策，做到阳光透明。

三、医疗设备采购方式，应以招标采购方式为主，做到公开、公平、公正。

属于政府采购范围的医疗设备应按《政府采购法》采购程序执行。

对于国家规定应公开招标的设备品目，应按规定委托有资质的招标机构公开招标。

四、对于急需和特殊性质不适合招标采购的设备，可采用询价或定向单一采购，但应报分管院领导批准。

属政府采购范围的应报当地政府采购部门批准。

依据《最高人民检察院关于行hui犯罪档案查询工作的规定》中第十七条、第十八条规定，你院所涉及的医药、器件采购招投标活动应该纳入我院职务犯罪预防科管理，具体对招投标全过程监督，对投标单位行hui犯罪档案进行查询受理。

最新医院建议书【第三篇】

全院职工：

吸烟能使人的机体免疫力降低，容易使细菌、病毒等病源体入侵人体，损害健康。吸烟与肺癌、肺气肿、心脏病、中风和其它癌症等25种以上危及生命和健康的疾病有关。在我国，每年因吸烟而染病去世的人超过百万，死于被动吸烟的人超过10万。因吸烟导致的疾病造成医疗费用增加、劳动力丧失、过早死亡和家庭收入的'下降，对社会和家庭带来极大危害。吸烟有百害而无一利，地球人都知道，医务人员更清楚。

医务人员从事着最崇高的职业，是健康的使者，一定要率先垂范，给我们的大众、给我们自己创造一方洁净的乐土!作为救死扶伤的白衣战士，有什么理由不戒烟、不禁烟。因此，要革除吸烟、禁止在公共场所吸烟，为创建文明社会、塑造和谐就医环境是那么的至关重要，同时又是我院每一位职工义不容辞的责任。

为此，我们向全院医务人员发出如下建议：

1、在病区、门急诊、办公室等不吸烟;。

2、在医院公共场所不吸烟;。

3、在家中不吸烟，或尽可能少吸烟;。

4、不在病人、家属面前吸烟。

5、吸烟时要避开非吸烟者，以防他人吸食二手烟;。

6、在有禁止吸烟标志的场所，一定不要吸烟。

同志们，请响应我们的建议，让我们从现在开始，从自己做起，自觉成为戒烟的榜样!禁烟的模范!让我们天使的形象更纯洁更神圣!

xxx。

20xx年xx月xx日。

最新医院建议书【第四篇】

各位同仁们：

烟草有毒，吸烟有害。全世界每年约有500万人死于与吸烟有关的疾病，吸烟不但能使吸烟者走向慢性自杀，还殃及家人和亲友。消除吸烟危害，已经成为当先世界性趋势和历史性潮流，我国已有许多城市以政府的名义立法，相继颁布公共场所禁止吸烟的法律法规，禁烟完全反映时代的`呼声，符合人们的利益、愿望和要求。

卫生工作者是人民群众的健康卫士，肩负着预防和控制疾病、维护和促进健康的神圣使命。面对烟草对人类健康的威胁，卫生工作者应当率先垂范、以身作则，摒弃吸烟陋习，自觉为禁烟做表率，积极营造控烟的养好社会环境，倡导科学、文明、健康的生活方式，提高全民健康素质。在此，我们向我院全体医务人员建议：

1、为了您和他人的健康，请从我做起，从现在做起，积极学习和宣传控烟知识，为全院的控烟工作贡献自己的一份力量。

2、创建无烟医疗卫生机构，让我们的医院、实验室、会议室成为无烟的工作环境。

3、吸烟者要主动戒烟或不在公共场所吸烟，不在同事、朋友、家人和患者面前吸烟和递烟，尤其是不在儿童面前吸烟，使他们免受被动吸烟的危害。

4、领导干部、环节干部率先垂范，做控烟活动的榜样，努力营造戒烟、控烟的氛围。

5、从医院、从家庭做起，推动无烟医院建设。各科室以"创先争优"活动为契机，统一认识、统一思想，形成合力，创建无烟医院、无烟家庭，努力推动无烟医院建设，实现无烟医院达标。

控制吸烟，减少烟害，让我们立即行动起来，拒绝烟草，珍爱生命，减少疾病，引领健康，共创一个没有烟草危害的清新环境与和谐社会！

建议人：

时间：xx年xx月xx日。

最新医院建议书【第五篇】

全院职工同志们：

为了响应省、市关于“加强手卫生管理”的号召，更为了强化我院感控理念，落实《医务人员手卫生规范》，推广正确的手卫生标准及操作手法，推动我院手卫生工作全面开展，预防及控制院内感染的发生，保障病人及医务人员的安全，我院特开展“手卫生宣传月”主题活动。现发出如下建议：

一、全体医务人员积极支持响应本次手卫生活动，在单位形成讲究手卫生的良好风气。

二、全体医务人员认真学习落实《医务人员手卫生规范》，使我院医疗单位的'手卫生工降作更加科学化、规范化的开展，使其能更好地预防和控制医院感染的发生，有效低医院感染率。

三、积极参与各种形式的手卫生知识的培训，树立自我保护意识，安全服务患者的观念。

四、在工作中严格执行手卫生规范，牢记洗手指征、按六步洗手方法正确洗手。形成自觉洗手，主动手消毒的习惯，改善我市医务人员手卫生状况。

五、从我做起，从现在做起，关爱生命，关注手卫生，用我们的双手传递健康，用我们的双手保障安全。让我们携起手投入到手卫生活动中，把手卫生活动搞得轰轰烈烈扎扎实实，全面推动我院感控工作再上一个新台阶。

同志们，让我们行动起来吧，积极参与，关爱生命，关注手卫生，为全面提升我院医疗护理质量水平做出我们应有的贡献!

建议人：

日期：

最新医院建议书【第六篇】

全院职工：

吸烟能使人的机体免疫力降低，容易使细菌、病毒等病源体入侵人体，损害健康。吸烟与肺癌、肺气肿、心脏病、中风和其它癌症等25种以上危及生命和健康的疾病有关。在我国，每年因吸烟而染病去世的人超过百万，死于被动吸烟的人超过10万。因吸烟导致的疾病造成医疗费用增加、劳动力丧失、过早死亡和家庭收入的下降，对社会和家庭带来极大危害。吸烟有百害而无一利，地球人都知道，医务人员更清楚。

医务人员从事着最崇高的职业，是健康的使者，一定要率先垂范，给我们的大众、给我们自己创造一方洁净的乐土！作为救死扶伤的白衣战士，有什么理由不戒烟、不禁烟。因此，要革除吸烟、禁止在公共场所吸烟，为创建文明社会、塑造和谐就医环境是那么的至关重要，同时又是我院每一位职工义不容辞的责任。

为此，我们向全院医务人员发出如下建议：

1、在病区、门急诊、办公室等不吸烟；

2、在医院公共场所不吸烟；

3、在家中不吸烟，或尽可能少吸烟；

4、不在病人、家属面前吸烟。

5、吸烟时要避开非吸烟者，以防他人吸食二手烟；

6、在有禁止吸烟标志的场所，一定不要吸烟。

同志们，请响应我们的建议，让我们从现在开始，从自己做起，自觉成为戒烟的榜样！禁烟的模范！让我们天使的形象更纯洁更神圣！

建议人：

时间：xx年xx月xx日

最新医院建议书【第七篇】

(一)项目名称。

(二)项目责任人。

傅莉(广元**医院总经理)。

(三)项目主管单位。

广元市卫生局。

(四)项目内容。

1、修建住院部综合楼一幢：面积5000平方米，每平方造价元，计划投资1000万元。

2、建立住院部高级病房300张床位：每间病房有空调、彩色电视、独立浴室、卫生间、高级病床、茶几沙发，计划病房装修和病房设施投资2000万。

3、设备计划：针对医院设备状况，拟购置核磁共振、内窥镜、检验设备等一批大中型诊断检查设备，达到国家三级甲等综合医院标准，计划投资2000万元。

4、人才培训：针对现有专业技术人员和购进设备，计划培养一批专业技术人才16人次，培训费每人万元。共计计划投资12万。

5、计划投资30万购买救护车一辆。

6、其他辅助设施100万。

7、总计划投资5142万元。二、项目建设的背景和政策支持(一)项目提出的背景和必要性1、基本建设：

医院于20xx年1月成立，占地面积6000平方米，其中业务用房5500平方米，辅助用房120平方米，，绿化面积380平方米，固定资产净值3000万元。

2、人员结构与床位设置：

医院现有在职职工80人，专业技术人员68人，其中大专以上学历65人，中专、职高25人。专业技术人员中，有高级技术职称的3人，副高级技术职称的5人，中级技术职称30人，初级技术人员30人。医院设病床120张，有病房护士30人。

3、设备状况：

医院现有国产500毫安x光机、ct、c臂、彩超、b超、电子胃镜、麻醉机、经颅多普勒、心电图机、心电监护仪5台、全自动分析仪、全自动血球分析仪、国产救护车等万元以上医疗设备20台。

4、医院管理：

医院实行董事长领导下的院长负责制，院科两级管理，临床科室实行综合目标管理责任制，要求各临床科室制定详尽的管理章程、明确落实责任实体制、细化管理流程、规范各种医疗操作行为，努力提升医疗护理质量，切实保障患者生命健康安全。我院被利州区卫生局评为民营医疗机构“先进单位”，“”抗震救灾中先后被广元市卫生局、利州区卫生局、国际商会评为抗震救灾“先进单位”，被广元市卫生局评为广元市重点中医专科医院。

5、机构设置：

b超诊断室等11个。医院具有诊治常见病、多发病、部分危重症、现场急救及基层业务指导的能力。年门诊10万人次，住院5000多人次，手术1000多台(次)，业务收入500万元，病床使用率68%，治愈好转率94%，危重病人抢救成功率78%。

(二)国家相关政策支持。

1、国家卫生部鼓励民营医院健康、快速发展，所有的政策与公立医院一视同仁，享有平等的权利。

2、**省卫生厅印发了《进一步促进民营医疗机构加快发展、健康发展的意见》。

3、我院得到广元市卫生局、利州区卫生局的高度重视和关怀，得到各方面的政策支持，我院已是广元市公费医疗、新农合、各县区公费医疗、居民保险、120紧急救援网络定点医院。

(三)项目投资的概况。

1、有雄厚的经济实力。

2、资金及时到位。

三、项目定位和选址。

(一)项目定位。

三级甲等综合医院。

(二)项目选址。

1、区域综合环境：

广元湘康医院坐落于南河中心地段，常住人口20万，经济活跃，人民生活水平较高，对疾病的认识能力都有较深的了解，而所有的大型医院，如广元中心医院、急救中心等都座落于老城、东坝片区，南河片区没有一家上规模的综合性医院。

2、局部环境及周边环境：

在南河片区内，湘康医院已是具有一定规模的大专科小综合性医院，能够接纳部分患者的防病治病。再者，所有大型医院病房设施普通化，而我院设定的高级病房，既能满足生活水平不断提高的人民群众的需要，又能提升医院的档次，创造一定的经济价值和社会价值，力争建成广元首座“星级酒店式医院”。

(三)项目建设的必要性。

1、项目的实施是为满足南河片区及周边医疗市场的需要：

该项目能有效地改变医疗卫生条件，满足人民群众就近医疗及人民健康的需求。项目的实施将大大改善病人诊疗环境，增强现场及院内危重疑难病抢救诊治能力，提高危重病人抢救成功率和治愈好转率，促进医护质量的全面提高。

2、该项目是全市卫生事业发展的需要：

广元湘康医院是南河片区医疗服务、医学科研、计划生育技术指导、卫生技术人员培训中心，承担着南河片区危重病、疑难病的治疗和自然灾害、突发事件的医疗救护、职工公费医疗等任务。项目的实施，将有助于进一步优化我市卫生资源的配置，充分发挥湘康医院的综合作用，改变我市卫生事业。

3、该项目是提高我市人民健康水平的需要：

我院虽坐落于南河中心地段，经济活跃，人民生活水平较高;但随着外来人口的流动及人民膳食生活的改变，心血管病、肿瘤呈上升趋势，结核、肝炎等传染病发病率较高。这些因素已成为影响人民健康水平的重要因素。该项目的实施将为提高我市人民健康水平起到十分重要的作用。

(四)项目建设的可行性。

1、领导重视：

卫生厅十分重视医院医疗事业的建设，把这项工作列入了重要项目建设，把保障人民群。

众的健康作为保障经济建设的主要任务来抓，促进卫生事业的`迅速发展。

2、医院已形成一定基础和规模：

广元湘康医院基础设施建设已初具规模，长期聘请广元市知名骨科专家、妇产科专家、内科专家坐诊，拥有雄厚的技术力量，并积极创建国家三级甲等综合医院，已具备实施该项目的基本条件。

3、医院领导班子能力强：

广元湘康医院在两个文明建设上取得了显著成绩，医院领导干部具有求真务实、开拓进取的精神，有决心和能力把医院建设好。

四、项目开发思路及初步规划。

(一)项目建设的目标及指导思想。

1、目标：

提高我院的综合医疗水平，推动全市卫生事业的发展。满足南河片区及周边医疗市场的需要，改善病人诊疗环境，增强现场及院内危重疑难病抢救诊治能力，提高危重病人抢救成功率和治愈好转率，促进医护质量的全面提高。为南河片区人民防病治病提供有力保障，为他们提供优质的服务、高疗效的医疗水平及温馨舒适的就医环境。

2、指导思想：

立足医院现有条件，以项目资金为依托，加强基础设施建设，购置一批大中型检查设备仪器，新增设诊疗科室，完善医院急救功能，达到科室齐全，布局合理，把广元湘康医院建成符合国家三级甲等综合医院标准，为提高劳动者素质，加快脱贫致富奔小康的进程发挥更大的作用。

(二)总体规划布局。

1、基建计划：修建住院部综合楼一幢，面积5000平方米，每平方造价2000元，计划投资1000万元。2、设备计划：针对医院设备状况，拟购置核磁共振、内窥镜、检验设备等一批大中型诊断检查设备，达到国家三级甲等综合医院标准，计划投资30万购买救护车一辆。计划投资2030万元。

3、人才培训：

针对现有专业技术人员和购进设备，计划培养一批专业技术人才16人次，培训费每人万元。共计计划投资12万元。

(三)功能分区及建设周期。

该项目审批到款后开始建设，共计一年完成建设。

1、基础建设。修建住院部综合楼，计划一年内建设完成，并投入使用。

2、设备购置。在房屋修建期间开始购置设备，在一年内采购、安装完成，投入使用。

3、人才培训。在房屋建设的同时，开始培训人才，两年内完成人员人才培训。

(四)项目经营思路。

五、项目财务分析。

投资项目估算投资金额(万元)投资项目预计回收期(年)。

10修建住院部综合楼100010住院高级病房装修及设施费用2000。

购置医疗设备。

其他辅助设施2000810010。

购置救护车305。

人才培训125。

合计5142。

2、预计投资后每年增加营业收入1000万元。

3、增加营业税及附加万元。

4、以收回医疗药品收入计划在5年内。

综上所述，在广元**医院贷款建设项目是可行的。

最新医院建议书【第八篇】

各位院领导：

今年是我院发展的关键年，“三好一满意”和“医疗质量万里行”活动开展正有序进行，对不足部分抓好整改，补差补缺，以便把以上两个活动开展得有声有色，更有成效。使综合目标考核、医疗质量、优质护理服务、合理用药、院感管理等各方面工作抓好抓落实，为创“二甲”奠定良好的基础。转眼间我来医院已经2个多月，下面对我这两个月里所见所闻对医院提几点小建议，各条建议对事不对人，由于个人水平原因，仅供参考，不足之处请领导批评指正。

1、存在的问题：政令不通，怨声怨气，我行我素，责任不明原因剖析：政令不通的表现是软执行。拖拖拉拉，语焉不详，执行力疲软。医院规章制度在执行过程中却阻力重重，“虚假性执行”“应付性执行”，比如：一些干部大会小会都在开，可是会后没有把会议精神领会和有力去实施，没有亲临具体的工作中去;个别职工在实际工作中不听直接领导的安排，说：“我只听院长一句话，你有什么了不起……”，这就是政令不通，我行我素的不良表现，使得一些领导工作安排不得落实，处于尴尬现状。一些干部职工不知道自己该做些什么，不该做些什么，一天稀里糊涂过。政令不畅、我行我素、责任不明确、执行不力的后果是医院的规章制度无法有效实施，公众利益直接受到损害，利益诉求得不到实现。

对应措施：目前我们已经明确分工、职责明了，必须加快行政管理步伐，增强行政管理的威信，“不要大包大揽”我们要抓典型、抓亮点，以点带面，前次郭德友老师也给我们上了很好的一课，提升执行力是克制政令不通、我行我素有效措施。出台“医院用人办法”，严格用人制度，公开岗位竞聘，采取“能者上庸者下”的原则。消除医院上下干部职工怨声怨气的现象。我们严格按照出台的“综合目标管理考核标准”一级抓一级，坚决执行监督、考核、评价体系。“制度的生命在于执行”。我们在执行各种制度时绝不“破例”，创造“软环境”。要让制度发挥应有的规范、约束和制衡作用。

2、存在的问题：部分干部职工思想守旧，不明确责任，没有正确的发展观。

原因剖析：部分干部职工把经济效益放在首要位臵，认为经济效益直接关系到月薪;比如：有职工就怎么说过：“我们不管那么多，只有能搞到钱就行，那些无钱的事做其干啥，我们原来都是这样”。不考虑社会效益以及不顾医院的长远发展，认为社会效益是看不见摸不着的，医院的发展是老板的，与自己的工资没有关系，没有想到个人利益是驾驭社会效益和医院发展之上。

对应措施：全院上下必须转变思维方式，解放思想，统一认识，积极谋划医院发展思路，转变工作作风，改进服务理念，研究解决突出问题，理清工作思路，明确责任划分，层层抓落实。我们有了发展的方向和创“二甲”的奋斗目标，有了制度措施和工作机制。要以市场为导向，发挥地缘和自身优势，以精细化管理为手段，用“渔网式”的管理和责任追究模式，不能同往常那样“只刮风不下雨”，我们要实行问职问责制、雷厉风行、奖惩分明，以健全的工作制度和高效的工作机制为保障，重塑形象，力争实现经济效益和社会效益同步跨越式发展。在医院发展的同时，使职工生活质量得到进一步改善和提高。

3、存在的问题：没有完善的意见反馈渠道和意见应答机制。原因剖析：医院没有设臵“投诉信箱”，医院内部干部职工、病人及家属、社会人士等有好的意见和建议没有诉说的平台，我们不能忽略这么一句话：“当局者迷、旁观者清”。

对应措施：在医院合适的地方设臵“投诉信箱”，准备好所需的纸笔。让医院内部干部职工、病人及家属、社会人士等把好的意见和建议提供诉说的平台。我们每天安排专人收集一次意见稿，将意见稿进行梳理归类，及时虚心接受并采纳提出好的意见和建议，提出无理要求的我们要一一给他们解释，让他们得到一个满意的答复，减少其中的误会，挣得大家的理解和支持，构建和谐的干群、医患关系。

4、存在的问题：没有实施考勤制度。

原因剖析：部分职工没有严格的时间观念，不知道有序的时间应用会出高效率。医院也没有重视考勤的重要性。

对应措施：一层楼安装一台指纹考勤器，委派专人负责管理。考勤是医院管理的基础性工作，是计发工资奖金、劳保福利等待遇的重要依据。为了加强劳动纪律的管理，严格考勤制度，建立良好的工作秩序，不断提高工作效率，确保工作任务的完成，做到有章可循，领导必须给予重视。

最新医院建议书【第九篇】

亲爱的全体员工和病员朋友们：

烟草及烟草制品对人类健康的危害，已经成为当今世界最严重的公共卫生问题之一，也是人类健康所面临的最大的、但可以预防的危险因素。医院是人们防治疾病、保护健康的场所。作为白衣战士，也作为健康的守护者，我们有责任和义务做好控烟先锋、控烟表率！有责任和义务大力倡导人们摒弃不良的卫生习惯，营造舒适的就医环境。为此我们向全院医务人员和病员及其家属朋友们发出建议：

1、全院职工要积极贯彻执行医院关于创建无烟医院的各项规章制度，带头禁烟，率先垂范。

2、医务人员要成为创建无烟医院的表率。旗帜鲜明地支持控烟，带头戒烟，要将控烟工作作为医院相关临床诊疗或防治工作的一部份，相互监督，及时劝阻和制止身边抽烟的朋友，使禁烟成为大家的自觉行为，达到实现无烟医院的目标。

3、病员朋友及家属要积极配合，养成禁烟的好习惯。在医院就医过程中，严格执行医院的有关禁烟规定，共同营造良好的就诊环境。

4、努力营造无烟医院的良好氛围，以拒绝烟草、从我做起、引领健康、人人有责为宣传主题，要把开展禁烟活动当做自己义不容辞的责任和义务，当做关爱他人生命，维护他人健康的医德行为，当做一种现代服务理念践行到日常工作的始终。同时要耐心细致地做好患者、家属和来访者的禁烟工作。

健康所系，生命相托。让我们立即行动起来，拒绝烟草！减少疾病！为净化环境，为中华民族的健康事业，共创一个文明、健康、和谐的无烟医院！

建议人：

时间：xx年xx月xx日

最新医院建议书【第十篇】

亲爱的全体员工和病员朋友们：

烟草及烟草制品对人类健康的危害，已经成为当今世界最严重的公共卫生问题之一，也是人类健康所面临的最大的、但可以预防的危险因素。医院是人们防治疾病、保护健康的场所。作为白衣战士，也作为健康的守护者，我们有责任和义务做好控烟先锋、控烟表率!有责任和义务大力倡导人们摒弃不良的卫生习惯，营造舒适的就医环境。为此我们向全院医务人员和病员及其家属朋友们发出建议：

1、全院职工要积极贯彻执行医院关于创建无烟医院的各项规章制度，带头禁烟，率先垂范。

2、医务人员要成为创建无烟医院的表率。旗帜鲜明地支持控烟，带头戒烟，要将控烟工作作为医院相关临床诊疗或防治工作的一部份，相互监督，及时劝阻和制止身边抽烟的朋友，使禁烟成为大家的自觉行为，达到实现无烟医院的目标。

3、病员朋友及家属要积极配合，养成禁烟的好习惯。在医院就医过程中，严格执行医院的有关禁烟规定，共同营造良好的就诊环境。

4、努力营造无烟医院的良好氛围，以拒绝烟草、从我做起、引领健康、人人有责为宣传主题，要把开展禁烟活动当做自己义不容辞的责任和义务，当做关爱他人生命，维护他人健康的医德行为，当做一种现代服务理念践行到日常工作的始终。同时要耐心细致地做好患者、家属和来访者的禁烟工作。

健康所系，生命相托。让我们立即行动起来，拒绝烟草!减少疾病!为净化环境，为中华民族的健康事业，共创一个文明、健康、和谐的无烟医院!

建议人：xx。

时间：x年xx月xx日。