建筑工程师的职责与要求样例（优推5篇）

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建筑工程师的职责与要求【第一篇】

藏讨论交流。

直接上级：执行总经理、总经理。

直接下级：餐厅经理、行政总厨、餐饮部文员。

1、制定餐饮部工作计划，扩大销售，提高收入。

2、保证餐饮部的正常运转，制定人员编制，降低人工费用。

3、了解市场状况，同厨师长、餐厅经理一起商定菜单、酒牌，降低成本，以获取利润。

4、巡视餐厅厨房工作情况。遇有重要客人入店，要亲自深入厨房，做好检查工作。

5、检查服务员工作程序。在就餐高峰时间检查各餐厅服务和食品质量。

6、每星期检查厨房及餐厅卫生，并向管事部提出问题和建议。

7、主持饮食部会议，参加饭店部门经理会议。

8、负责饮食部的安全。

9、征求客人对食品和服务的意见。

10、密切配合其他部门工作，协调各部门之间的关系。

11、向执行总经理和总经理汇报工作。

12、执行本酒店内有关规定和程序。

13、做好总经理和执行总经理所交给的其他工作。

任职要求：

1．知识要求：大专以上毕业或具同等学历，餐饮管理专业或市场营销专业为理想。

2．经验要求：八年以上工作经验。

3．个性要求：有强烈的事业心和责任感，具备良好的职业道德，思维开阔、敏捷，善于策划运作。能承受工作压力，性格开朗外向，成熟稳重，善于交际，工作效率高。

4．能力要求：具国家六级或相当英语水平，有较强的语言、文字表达能力。熟悉外事礼节、礼仪。熟悉相关法律法规，具备菜肴、酒水、市场营销、销售心理及宗教、民俗知识。具有较强的社会活动能力和财务核算能力。

建筑工程师的职责与要求【第二篇】

尊敬的部长：

你们好！

在xx公司工作的近三年时间里，我从一个刚走出校门的学生，到如今对电气设计有初步了解的电气工程师，专业上得到了很大的提高，生活上也变得更加成熟、理性。我深知这一切离不开xx公司各位领导和同事们的信任和倾心的指导与帮助。

然而在应该对公司做出回报的时候，经过慎重考虑，我还是提出辞职申请。主要原因：首先，我与丈夫同处一个单位，公司员工不多，两个部门之间还经常配合，感觉在开展工作中有诸多不便；其次，基于家庭经济方面考虑，夫妻在一个单位，抗风险能力太差。提出辞职，经过了很长时间的考虑，有太多的不舍。我忘不了s部长在工作中对我的信任和生活上对我的关照，忘不了师傅zcy对我的'倾心指导与帮助，忘不了我们电气部同事之间的互相帮助、包容与提携。电气部是一个充满人情味的集体，年长师傅对新人的指导和爱护毫无保留，年轻同事之间知识共享的毫无保留，都是我所感谢和怀念的。

现在，由于私人原因，我提出辞职，选择离开这个集体，但是我心怀感激。感谢xx公司，感谢电气部，感谢领导和同事们，是xx公司培养了我！在xx公司的三年将是我人生的一笔宝贵财富。在此，我自愿申请辞去在一汽自动化工程有限公司的一切职务，敬请批准。

在离开之前，我会认真做好一切的交接工作。

祝愿xx公司的事业蓬勃发展。xx公司的领导、同事们身体健康、事业顺心。

此致

敬礼

文档为doc格式。

建筑工程师的职责与要求【第三篇】

建筑设计工程师：岗位职责：1、负责公司基础建设需求收集与分析评估，结合公司发展进行前瞻性规划，根据项目定位与规划编制设计任务书。2、3、4、5、6、根据项目特性进行建筑定位，评审设计公司的相关方案。能独立能完成各类建筑的施工图设计。

具有一定施工服务经验，能解决施工现场出现的问题。协助报建相关工作。能长期出差。

任职要求：1、学历要求：国家统招本科及以上学历，建筑专业。在设计单位有五年工作经验。2、专业要求：建筑学相关专业，熟悉项目流程及国家现行规范，设计能力强，设计表现能力佳。3、管理能力：计划执行能力、组织能力、创新能力、沟通协调能力，团队合作精神。4、技能技巧：熟练使用制图相关软件和自动化办公软件，具备基本的网络知识。

预算员（土建、安装各一名）：岗位职责：1、精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。2、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程，熟悉造价相关政策和法律法规，了解当地市场造价行情。3、协助公司收集、分析和管理造价相关信息，负责材料、设备的询价和认价工作。4、根据部门分工计划，有效开展各项工作；对各自主责的相关专业工程招标、评标、合同谈判、承担预算和审查、验工计价、结算与决算工作。5、工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报领导签字认可。6、建立招投标台账、合同台账、工程款付款台账、预结算台账、变更签证台账等，并每月汇总至门经理处。7、8、9、定期审核项目已完成工程量，提出中期支付建议。审核工程变更、设计修改提出造价增减估算。

参与采购工程材料和设备，负责工程材料分析，复核材料价差，收集和掌握技术变更、材料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据。

10、负责对施工单位提出详细预算编制要求，统一计算口径及编制范围；

14、负责完成本专业工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档。

15、参与造价管理制度、流程的建立、执行与完善。16、能长期出差。任职要求：

1.全日制院校造价相关专业本科及以上学历，5年以上施工单位和造价公司从事本专业工作经验者优先。

4、对专业业务知识有较强的钻研精神；5、保密意识强；

6、敬业踏实，工作主动、认真负责，细心严谨，办事认真利索。具有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力。土建工程师：岗位职责：

1.熟悉房屋开发项目工作程序，了解设计原理，严格掌握各项施工工艺，质量标准，执行建筑行业的法律法规。

2.按合同要求对工程进行质量、工期、资金方面进行控制，协调施工单位，监理单位及周边的关系。

3.完成合同中所要求工程质量管理目标，严格控制分项分部工程验收制度，制定具体的工期进度计划与质量保证体系。任职要求：

3、精通广联达软件，工程量计算，cad画图软件，土建施工管理和工程结构知识；

4、较强的现场施工组织能力及沟通、协调能力及管理能力；5、责任心强,有较强的团队合作意识。6、能长期出差的水暧电气工程师：岗位职责：

1．负责暖通、给排水工程项目技术分析，组织编写项目的施工计划，审核项目设计方案；

4．建立与施工、监理单位的沟通联系，监督管理工程项目施工；5．组织暖通、给排水施工工程的验收工作。任职要求：

1．给排水、暖通等相关专业本科以上学历；

建筑工程师的职责与要求【第四篇】

1、组织学习，贯彻执行国家和省、市的有关技术文件、规范、规程和标准。

2、负责健全公司的各项技术管理制度，提高公司和项目部的技术管理水平。

3、积极组织新技术、新工艺、新设备、新材料的研究开发和推广运用。积极采取有效技术措施，优化施工方案，降低成本，提高效益。

4、审核和批准签发项目部编制的施工组织设计（包括专项施工方案、项目质量保证计划）和大型机械设备拆装方案的审批，并监督严格执行。

5、负责招投标工作中技术标的编制和审定。

6、处理解决施工过程中发生的技术问题、确保工程质量和安全生产的技术措施，主持严重质量事故的评审和处理。

7、签发公司级混凝土浇灌令。

8、组织基础工程、主体结构工程和单位工程的质量检验评定，并负责签发。

9、参与制定和实施质量方针和质量目标，确保iso-9001：2000标准贯标工作主管范围内的条款受控，并有效运行。

10、及时完成总经理交办的各项任务。

建筑工程师的职责与要求【第五篇】

性别：男。

联系电话：134********。

学历：本科。

第一外语：英语。

住址：xxx。

电子信箱：

求职意向。

目标职位：结构/土木/土建工程师，建筑工程管理/项目经理。

期望薪资：面议。

期望地区：上海市，海口市，长沙市，广州市，深圳市。

到岗时间：新岗位能够多长时间内到任。

工作经历。

20xx/03至今xx公司。

所属行业：房地产开发。

新浦江镇项目部结构/土木/土建工程师。

工作职责：负责新浦江镇商业项目土建工程师一职，负责与设计及技术部图纸跟进，审核指定分包技术标，参与部分工程对外手续办理事宜，施工队伍管理及协调。

20xx/06—20xx/05上海顶峰房地产开发有限公司。

所属行业：房地产开发。

工程管理部结构/土木/土建工程师。

工作职责：上海顶峰广场一期为集购物、美食、娱乐为一体的综合性商业中心，建筑面积，地下二层、地上七层。上海顶峰公寓(两栋21层)，建筑面积30000m2。

20xx/10—20xx/06江苏振华建筑集团有限公司。

工作职责：江苏振华建筑集团有限公司纬智资通(昆山)二期厂房为台资电子类生产厂房，建筑面积33603m2，主体为二层(局部三层)框架结构。

20xx/02—20xx/09北海全景房地产有限公司。

工作职责：全景房地产有限公司格林香海商住小区，总建筑面积83247m2，由8栋7层砖混结构、3栋13层框剪结构小高层组成。

20xx/07—20xx/01北海鑫诚建设监理有限公司。

工作职责：施工阶段现场监理主要监理项目：北海市解放路邮政大楼(建筑面积6473m2);北海联通cdma新时空大楼(建筑面积18089m2，12层框剪结构);北海盛世碧雅房地产开发公司碧雅苑旅游度假村(小区总建筑面积82210m2，别墅为砖混结构，公寓为8层框架结构)。

教育培训。

19xx/09—20xx/07华东交大土木建筑学院土建类本科。

20xx/04—20xx/06建设部一级建造师一级建造师。

20xx/06—20xx/06建设部监理监理工程师上岗证。

19xx/11—19xx/11计算机cadcad制作员合格证。

获得证书。

20xx/06一级建造师。

语言能力。

英语：良好。

国语：

自我评价。

熟悉施工、监理和甲方工作，能快速适应新的工作环境。为人稳重，能妥善处理人际关系，有很强的团队精神和协调能力。熟悉相关建筑规范、规程及房地产建设程序。工作认真、细心，可独立处理现场问题，能胜任现场管理工作。