提升工作效率的个人工作总结范文方法【汇集5篇】

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提升工作效率的个人工作总结方法【第一篇】

1. 达到完全专注的“flow流畅”境界: 要如何做到完全专注的“flow流畅”境界?奇克森特米哈伊提到,必须在“任务的挑战性”以及“执行者的能力”之间,取得一个平衡点,“flow流畅”的状态才会发生。任务太难会让人感到挫折与焦虑,而太容易又会让人失去兴趣,都无法获得忘我的快乐体验。

2. 找出个人的价值观:当你很明确你的价值观与处世原则,因为有了重要原则的衡量依据,你会感觉到“豁然开朗,心胸坦荡”的自信与满足,做决定果敢而明快,自然而然会高效而且专注。

3. 规划你的愿景:当你有一个想要去实现的愿景,如果它的最终成功画面能够很活生生地出现在你的脑海中,而这个成功画面是你一心想获得的生活、成就,或是地位、财富……这个逼真的成功画面,如果会让你大喊:“对!这就是我要的!”它就会带给你无比的激情动力,带领你全身心都极度专注在“如何去达成”的行动上。

4. 爱你所做的,做你所爱的

5. 估算你的时间价值,珍惜你的每一分每一秒!是否养成善用时间的习惯,是成功者与失败者的分水岭!

6. 区分事情的轻重缓急,做好“优先序”的取舍

7. 要高效,必须要“专一”,也就是一件跟着一件,快速专注地处理“单一工作”,每件工作告一段落才接着做下一件!

8. 战胜拖延的惰性!

9. 定下个人高效的守则:守时,不要过度承诺!

10. 运用cps工作高效的系统!

11. 将所有的未尽事宜,记录存放到你的“收集中心”。你的脑袋不应该是收集存放的工具!头脑应该专注在最重要的工作:思考!而不要所有事情都用脑袋去记忆。

12. 清空“收集中心”的所有事项,分类放好。将所有任务依据要去执行的地点来分类,这样所有近期需要“尽快去做的行动任务”,就分门别类分开来存放好了,这样当你在某一个“场合”的时候,就很容易知道该做些什么。

13. 将适当的“行动任务”安排到今日的日程、时程上。每天的日程安排最好安排到80%~90%的满度,这样比较现实,因为总会遇到一些突发的事情,或是约会、执行时间延长了。如果真的省下10%~20%的时间没有用到,你还可以去你的任务清单里面挑选一些以后要做的事情拉过来提前做,让你比较有弹性。

14. 确保完成今日日程安排的所有“行动任务”,向你的目标迈进。约束自己,不要对不重要的、突如其来的任何事项与干扰立即反应,除非它是极度重要又极度紧急的,否则应该坚守优先序的原则。

15. 做好每周的检讨与下周的计划,确保方向一直在正确的轨道上。

16. 高效电邮处理:凡是2分钟之内可以处理完的电子邮件,就立刻处理掉;如果需要花费多于2分钟来处理或是执行,就依据这封电子邮件的重要性和紧急性,来决定它的优先序,看是要指派给其他人去执行,或是将它变为一个行动任务,设定一个适当的日期去执行,安排执行的日程,或是搬到适当的执行“场合”类别里,等到有时间的时候再尽快去处理;如果是以后才要决定的,就搬到“以后决定”的类别里暂存,等到以后适当的时机再处理。

17. 无论你现在是否是一位公司的经理、主管,如果你想在公司有更好的发展,成为一位好的领导者,你就必须学会适当的授权指派。

18. 快乐收纳秘诀:将你使用频繁度越高的物品,收纳在你使用方便性越高的.收纳空间里面;同一属性的物品,应当归纳成同一“类别”,收集在同一个收纳空间里面。

19. 建议你第一次全面的办公区收纳管理,最好安排在周末或假日进行,这样比较不会受到工作的干扰。如果你是超级繁忙人士,没有比较完整的一个长时间段,你也可以每天安排一小段时间(例如下班之前的30~60分钟)进行一些收纳工作,直至完成为止。之后每天的维护就轻松得多了。

20. 每天工作完毕、准备下班的时候花5~10分钟,将所有的东西物归原位,让你的办公室保持整齐干净。第二天来上班的时候,井井有条的办公区就像神清气爽的你一样,已经为今天的工作做好了准备,让你蓄势待发,斗志高昂。

21. 无论多忙都一定要吃早餐!其实,早上起床的时候,我们的身体已经超过十个小时没有进食,血糖浓度处于偏低状态。如果不吃早餐就开始工作,又接连几个小时没有吃东西补充能量,大脑与肌肉持续消耗血糖,血糖水平继续下降,体内就没有足够的血糖可供消耗,身体能量就会大大降低,我们会感到大脑昏昏沉沉、面色苍白、精神不振、倦怠、四肢无力、反应迟钝,进而大大影响工作效率。

22. 商务人士要在工作上绩效出众,成就非凡,就必须有意识、有计划地做好个人的精力管理:除了健康饮食之外,简单可行的定期健身计划也非常重要。这样,在提高工作效率的同时,也能提升精力来配合更快速的工作节奏。

23. 不要睡得太少——要保证7小时睡眠:美国宾夕法尼亚大学医学院的大卫·丁格斯的研究发现,睡眠不足会影响记忆力、思维清晰度及注意力集中。测试结果显示,那些睡眠时间只有4到5个半小时的人在有关记忆力、思维清晰度和集中注意力等方面的测试中表现很差,而睡足7个小时的人表现最好。因此,长期从事脑力工作的职场精英们若想提高工作效率与质量,每天7小时的睡眠决不能少。

24. 准备自己的“放松清单”:人在压力临界线之下难以思考,想要放松还真不知道该做些什么。如果平时就根据自己的放松方式,为自己准备一张“放松清单”,按照可用时间的长短,安排一些放松的项目,把放松清单随身携带,想放松的时候就可立即拿出来参考——根据你可利用的放松时间长短,挑选一个放松项目,立即执行,远离压力区。

25. 想在工作上有出众的绩效表现,在激烈竞争当中脱颖而出,你必须:高效、专业、拥有全方位的职场必胜技能!

26. “站在巨人的肩膀上,你可以看得更高、更远!”同样的,学习模仿成功人士,你可以进步得更快、更好。

27. 慎选高标准的朋友:一个人表现的高低,是和他身边同侪的表现高低成正比的。

28. 善用“个人信息管理工具”

29. 挑选合适的纸张类高效工具

30. 运用科技类高效工具:outlook, pda, 智能手机等

31. 坚持随时携带至少一个“高效工具”。

32. 成功人士懂得如何制定计划!大多数人做事不先订好计划,而直接就去执行,就像建筑蓝图还没有规划好,就开始施工,结果是效率低甚至无法理想地完成任务。

提升工作效率的个人工作总结方法【第二篇】

驾驶员个人工作总结。

****年即将过去,又要迎来新的一年,我们党召开了第十六届五中会,提出了全面建设社会主义新农村的新任务,党的事业和国家的各项工作取得巨大成就。回顾我们这一年来的工作,看到了成绩也发现了不足,我们力求认真总结今年的工作,使明年做得更好。对于我们来说,安全生产就是生命;认真贯彻领导交给的各项任务,在****年即将结束之时,根据工作要求,现对自己今年来的工作总结如下:

一、政治思想方面.

我认真学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想,自觉学习党的十六大和精神和十六届四中、五中全会精神和《公民道德实施纲要》.明确我们党在新世纪、新时期的中心工作和全面建设小康社会的奋斗目标,努力做到在思想上、认识上同党中央保持一致、始终保持与时俱进的精神状态。同时,自己还树立终身学习的观念,利用业余时间学习计算机、法律知识,以及进一步学习自己的业务知识。

二、工作情况。

在今年的工作中,认真学习业务知识。我在本岗位上,按照镇领导的安排和要求准时安全地完成各项出车任务,努力做好自己的本职工作。作为一名xxx除保证了生产用车外,积极参加各项义务劳动。为降低生产成本,在日常的.行车、保养方面为节能降耗作了积极的工作。在领导的带领下我同xxx全体成员一起安全的完成了****年的工作,在这一年里能够自觉遵守各项交通法规和单位的规章制度,能够在工作中任劳任怨,在领导和工作需要时不论早晚或节假日随叫随到,不计报酬从无怨言。在开展预防禽流感工作期间,我和全体同志一道早出晚归,每天在农村一线工作十几个小时,圆满完成了各项任务,得到了领导的肯定。平时、做到严格遵守出车制度,按时出车,认真保养车辆,使车辆性能保持最佳状态,努力钻研技术、熟练掌握日常保养和驾驶车辆的性能,积极参加安全学习。听从交通警察指挥,不酒后开车,文明驾驶、礼让三先,确保了全年安全行车无事故。

三、存在的问题和打算。

尽管经过一些努力,我的业务水平较以往提高了不少,但还需进一步提高。在以后的工作中,我将加强自主管理的意识,勇于开拓创新,加强理论和业务学习,不断提高业务技术水平。明年我将努力工作,在镇领导和办公室主任的带领下使自己的工作达到一个更高的层次。

提升工作效率的个人工作总结方法【第三篇】

在下一个阶段中自己提升工作能力的计划主要是从三个方面出发,具体如下:

1.多去学习一些销售的技巧,以及跟顾客沟通和交流的方式,提升自己的工作能力,提高销售额。多去向优秀的同事学习,看他们是怎样去销售公司的产品的,从中去找到一些经验。

2.要根据顾客的需求去推荐合适的产品,而不是根据销售提成的多少去推荐产品,这样是能够提高自己的销售成功的比例的。只有是顾客需要的产品,他们才会产生购买的想法。

3.要在失败之后去反思这一次失败的原因,在之后不要再犯同样的错误,就能够减少自己失败的次数。这样是能够为自己积累一些经验的,而销售是一个需要经验的职业。

我相信自己在这个的工作中是能够有进步的,我也相信自己会成为一个优秀的销售。之后我是会继续的努力的,让自己在现在的基础上继续的提高自己的销售额。

提升工作效率的个人工作总结方法【第四篇】

在对工作决策时,应该选择有相当技术能力或业务能力的员工进行决策。一些员工由于技术或经验的欠缺,在进行决策时,会对工作造成错误的指导。如果方向错了,做再多的工作也没有意义。

许多工作,可能是因为电话、传真机等办公设备出现故障而耽误下来。有的公司没有传真机,收发一份传真需要走很长时间的路,这样自然无法提高工作效率。

管理者在对员工进行鼓励时,应该鼓励其工作结果,而不是工作过程。有些员工工作很辛苦,管理者可以表扬他的'这种精神,但并不能作为其他员工学习的榜样。否则,其他员工就可能会将原本简单的工作复杂化,甚至做一些表面文章,来显示自己的辛苦,获取表扬。从公司角度而言,公司更需要那些在工作中肯动脑子的员工。所以,公司应该鼓励员工用最简单的方法来达到自己的工作目标。总之,工作结果对公司才是真正有用的。

公司在做一件事情之前,如果决策层没有认真地进行思考,这种事情就不会干得非常出色。员工工作也是如此,如果管理者不给员工一些思考的时间,也很难让他们作好自己的工作。管理者要鼓励员工在工作时多动脑子,勤于思考。用大脑工作的员工肯定比用四肢工作的员工更有工作成绩。

提升工作效率的个人工作总结方法【第五篇】

任现职以来,在政治上、思想上、行动上一致,认真学习马列主义、^v^思想及^v^理论,努力实践三个代表,担任科室副主任,行政管理方面当好助手,切实抓好分管工作的落实。包括教学安排、实习生临床技能培训、病房门诊工作的安排及科室日常事务的协调等。工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,组织纪律观念强,遵纪守法。敬业爱岗,廉洁行医,有良好的职业道德。坚持求真务实,医教研工作均取得较好的成绩。__年、__年被评为大学优秀^v^员;__年、__年被评为大学先进个人;__年被评为学院评建先进个人(本科教学评估)。__年被评为珠江医院年度门诊医师之星。

医疗工作方面:长期在临床一线工作,诊疗技术较全面,主要致力于心脑血管病的中西医结合防治研究,担任诊疗组组长,认真履行职责,带领和指导下级医师完成各项医疗工作,诊疗工作耐心、细致、认真负责。科室病人的医疗质量和病人满意率均较高,有较好的社会效益和经济效益。承担科间会诊、专家义诊等工作,经常有院内外点名会诊,主持中医心脑血管病专家门诊,每周两个上午出诊,门诊量较大,经常晚下班,是中医科门诊加班最多的医生,先后10次被评为珠江医院医术精、服务好、质量优的月门诊医师之星和__年度门诊医师之星。

教学工作方面:承担中医本科和中西医临床医学本科专业的《中医内科学》的理论大课教学,以及见习课、实验课、西医诊断学中的问病查体等理论课的讲授;承担本科生的临床带教等实践性教学工作,共带教实习生共41人,指导硕士研究生3人(导师组成员)。重视教学工作,把教书育人,言传身教视为师德中最重要的品德,不断总结教学经验,提高教学水平。讲课条理清楚,重点突出,教学效果好。在临床带教工作中,能针对不同学员的特点,因人施教,注重理论联系实际,重视学生临床技能的培养,定期开展专题讲座,受到学员好评,教学评估优秀。

科研工作方面:积极参加科研工作,主持广东省自然科学基金、省科技计划项目等省级基金课题3项;参加国家十五攻关课题分题、芬兰国际合作课题等课题的研究;参加国家中医药管理局__心血管重点专科协作组工作,为高脂血症协作组成员,完成了血浊(高脂血症)的中医诊疗规范的制定,开展主攻病种临床诊疗方案验证等相关研究工作。任现职务以来,在省级以上刊物发表学术论文13篇,获首届广东省医药类教学媒体教材评比三等奖1项。

存在问题:开拓精神和创新意识还不够强,工作中有时还不够大胆。

今后努力方向:发扬成绩,克服缺点,争取在医教研各方面取得更大的成绩。

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