2023年公司行政副总经理岗位职责精编4篇

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公司行政副总经理岗位职责【第一篇】

1.在总经理领导下,分管行政、人事和品质部的工作。

2.依照集团公司和本公司的规章制度,对本公司事物进行组织和管理。

3.依照集团公司和本公司的`要求,做好人才培养、人才选拔、人才使用的人事工作,制定本公司用人标准、技能要求。

4.负责统筹公司的内部管理服务工作,协助总经理协调各部门、各管理处之间的工作关系。

5.负责公司员工的思想教育和队伍建设以及应聘员工的招聘、录用、考勤、奖惩、辞退等管理工作。

6.负责组织制定、修订公司各项管理制度提交总经理,通过并监督其实施。

7.根据分管部门和各管理处工作需要,提出人员调整意见,提交总经理,并进行跟踪、检查、落实工作。

8.负责监督及抽检员工培训的落实情况,按行业标准进行验证培训效果。

9.负责品质部员工的月检,和品质部主管的周检、月检工作,对不符合要求的服务标准,及时进行纠正和指导。

10.负责组织编写和审核《质量手册》和《工作程序》批准作业文指导件。

11.负责审批有关内部质量审核的计划,报告文件,并组织进行内部质量审核活动。

12.协助总经理主持管理评审,并对体系改进作出决策,批准《管理评审计划》和管理评审报告》。

13.受总经理委托,在总经理因事不在岗位时,代总经理职权。

14.完成集团公司领导交办的各项工作任务。

公司行政副总经理岗位职责【第二篇】

3.负责总公司及各分支机构职场租赁、装修。

4.负责总公司及各分支机构资产配备、资产采购、配送、管理。

5.日常行政管理(外联、会务、接待、车辆管理、安全保卫等)。

1、本科以上学历,28岁以上;

4、熟悉企业薪酬体系建立及流程;

5、熟练使用办公软件及办公自动化设备;

6、较强的'数字敏感度,善于进行数据分析及沟通;

7、具有较强的计划、沟通、协调能力和较强执行力;

8、工作有条理,细致,认真踏实,责任心强,努力肯干,原则性强;

9、为人正直、诚信、公正,有团队合作精神。

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:10年以上

公司行政副总经理岗位职责【第三篇】

2、组织实施生产战略规划,提高公司生产能力和生产效率

3、参与制定公司年度经营计划、预算方案

4、参与公司重大财务、人事、业务问题的决策

5、负责掌握和了解公司内外动态,及时向总经理反映,并提出建议

6、领导制定生产、采购部门年度工作计划和预算,并组织实施

7、按生产任务的大小权限审核、审批生产计划,并检查执行情况

8、审批生产作业计划、外包生产计划,并检查执行情况

9、及时处理影响生产计划实施的问题

10、按供应量的大小权限审核、审批采购计划,并检查执行情况

13、监督控制生产和采购进程,保证产品、物资供应的及时性

14、监督产品工艺准备、执行情况,主持重大工艺方案的论证

15、主持公司工艺技术改造项目的立项和实施

16、负责公司产品制造成本、物资采购成本的控制与管理

17、监督检查公司及外包厂的产品检验工作

18、参与产品重大质量问题的分析和处理

19、组织支持现场开通与售后维护工作

公司行政副总经理岗位职责【第四篇】

3.负责商业项目的前期策划定位、开业筹备、运营营销管理等;

4.负责商业项目的物业管理;

6.协助总经理制定年度预算并分解执行,合理管控各项运营成本;

7.协助总经理维护并拓展与相关部门的关系;

8.完成领导交办的其他任务。

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