公司保洁协议书【精编8篇】

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公司保洁协议书【第一篇】

委托方:_________(以下简称甲方)。

受托方:_________(以下简称乙方)。

第一条给排水、房屋的维护、维修管理。

第二条供电、用电设备的管理。

2.电梯的维护、运行的管理;。

3.节日、重大活动彩灯悬挂与维护;。

第三条环境卫生、保洁管理。

第四条绿地、绿化管理。

1.所区内绿地、花木、造型物的维护与管理;。

2.节日、大型会议和活动的花卉摆放;。

第五条食堂管理。

为职工、学生等提供用餐服务,为来所工作、访问人员提供工作餐,提供会议用餐等服务;。

第六条非机动车、机动车和车务管理。

1.所属机动车的保养、维护和维修;。

2.用车服务、车务管理和交通安全管理;。

3.自行车停放管理;。

第七条传达与邮件、报刊的收发管理。

1.接待来访者,协助联系被访问者,来访人员登记;。

2.收发各类邮件、报刊;。

第八条职工医疗管理。

1.全所在职及离退休职工、学生和流动人员的医疗、疾病预防和保健服务;。

2.协助所有关部门完成义务献血工作;。

3.医务室日常药品的计划与采购;。

4.职工医疗费的报销审批、大病住院及高额检查费的审核;。

第九条器材供应与房屋管理。

1.常用化学试剂、玻璃仪器、五金、电料、办公用品的计划、采购、保管和发放;。

2.各类库房、剧毒药品的管理;。

第十条所区治安、保安管理。

门岗值勤、夜间治安巡逻;。

第十一条居委会的管理。

1.居委会日常工作的服务与管理;。

2.参加各级政府有关会议并组织落实;。

第十二条茶炉、浴室的管理。

提供开水供应、浴室管理,茶炉设备、淋浴设施的维护、维修;。

第十三条集体宿舍、学生宿舍的管理。

1.办理入住手续、来客登记及安全工作;。

2.宿舍楼内楼道、楼梯、卫生间及公共场地的清扫和保洁;。

3.门窗、室内设施的维修;。

4.住宿费等相关费用的收费工作;。

第十四条房租、水、电费的收费管理。

负责单身宿舍、学生宿舍房租及相关费用、职工住宅楼水电及相关费用,出租房租金等收费工作。课题组水电查表及编制收费清单。

第十五条房产经营管理,经营房产见附件。

第十六条乙方须按下列约定,实现目标管理。

一、给排水、房屋维修、维护与管理。

3.给水管道、暖气管道无滴漏水现象;。

4.排水、下水管道堵塞要及时疏通,屋面雨水口、雨水管雨季前清淘疏通一次;。

5.保证维修质量,更换的配件质量符合国家有关部门的技术质量标准;。

二、供电、用电设备管理。

1.供电系统24小时正常运行,发生断电事故立即排除(十分钟内到现场);。

2.接到一般报修一小时内到达现场;。

3.限电、停电应提前发出通知,遇突发供电中断事故要立即与供电机构交涉解决;。

4.定期巡视会议室、卫生间、楼道、公共场所、道路的照明设施,发现问题及时更换;。

5.按时办理电梯年检事宜;。

6.按时与电梯公司签订电梯维保协议,维修要有记录,保证电梯安全、正常运行。

三、环境卫生,楼道保洁。

2.楼内公共场地地面洁净,楼梯扶手无污垢,玻璃干净明亮,电梯门及轿箱内保持光亮,卫生间内地面、洁具清洁卫生无污物,空气流通无异味。

四、绿化、绿地管理。

1.保持绿化设计的整体造型和绿化效果,花木、绿地修剪整齐,及时清除杂草、杂物;。

2.无破坏、践踏、占用绿地的现象;。

3.在正常浇灌前提下,注意节约用水,管理好绿化用水;。

4.绿化工作达到院先进单位标准;。

五、食堂管理。

1.认真贯彻执行《食品卫生法》,保证各类食品卫生、安全;。

2.食堂炊事人员要“三证”齐全,定期体检,不录用无资质人员;。

3.食堂服务人员衣着整洁,遵守职业道德,服务热情主动;。

4.保证伙食质量,花色品种多样;。

5.餐厅实行标准化清扫保洁,做到地面洁净,餐桌、餐椅无尘,无杂物堆放,无蚊蝇,为就餐人员营造舒适的就餐环境。

六、车辆、车务管理。

1.优先保证所领导、院士、会议用车;。

2.遵守交通规则,出车准时,安全行车,无重大交通事故发生;。

3.准确填写出车单,并经用车人签字确认;。

4.办理或提醒相关人员办理年检、年审等车务手续;。

5.建立、健全机动车档案;。

6.及时清理自行车棚内的废弃自行车及杂物,自行车无乱停、乱放现象;。

七、传达与邮件、报刊管理。

1.热情接待来访者,协助联系被访人;。

2.电话联系被访者,征得同意后进行登记,方可准其进入工作区;。

3.正确、及时收发各类邮件、报刊,不发生人为邮件丢失,急件予以特殊处理;。

八、职工医疗管理。

1.为就医人员提供医疗保健服务和咨询服务;。

2.无重大医疗事故;。

3.严格按所公费医疗管理规定审批、审核职工医疗费用的报销;。

4.所购药品无假冒、伪劣、过期及国家禁止使用的;。

5.按时对应做计量检定的医疗器具送检,并有记录;。

6.计划生育工作达到各级政府、科学院先进单位标准;。

九、器材供应与库房管理。

2.不得采购假冒伪劣和三无产品;。

4.化学品仓库符合国家规定的标准,符合卫生、安全、消防要求,消防器材齐全,完好;。

5.出入库器材要做到帐、帐和帐、物相符,定期与所财务处对帐;。

十、所区治安、保安管理。

1.门岗执勤礼貌、规范,夜间保安巡逻;。

2.引导进所车辆整齐、有序停放;。

十一、茶炉、浴室管理。

十二、集体宿舍、学生宿舍的管理。

1.楼内走道、卫生间、公共区域干净、整洁、室内设施完好;。

2.不擅自安排他人入住;。

3.根据有关规定,严格进行管理;。

十三、房租、水电费、供暖费收费管理。

2.课题组水电用量核查后列收费清单,报所财务处;。

十四、房产经营管理。

1.房屋出租符合北京市有关规定,出租。

合同。

规范;。

2.对出租房屋的安全负有责任;。

3.出租合同报甲方一份备案;。

4.按时收缴房租等相关费用,交财务处入帐;。

5.房屋经营收入每年不少于_________元。

十五、其它管理。

2.对违反管理规定的人员和行为敢于批评和规劝,对恶意违反并不听从规劝的人员可报请所领导进行处理。

第十七条甲方的权利和义务。

1.检查、监督乙方对本协议执行情况;。

2.审定乙方编制的服务管理年度计划;。

3.由资产财务处对乙方财务支出进行年度审核;。

5.协助乙方做好管理服务工作,协调乙方与各部门的关系;。

6.审定乙方编制的房屋、装备大修、更新年度计划;。

7.负责与乙方签订本协议范围以外的单项合同;。

9.对乙方违反本协议的行为进行相应的处理和处罚。

第十八条乙方的权利和义务。

2.根据_________各项规章制度和本协议的约定,制定相应的管理制度;。

4.在管理服务中,有权对违反本所相关规章制度的职工、学生按有关规定进行处罚;。

5.凡_________公用设施,未经甲方许可,不得擅自占用或改变其使用功能;。

6.甲方委托乙方的管理项目,不得将管理责任转托第三方;。

8.达到本协议约定的各项服务指标,自觉接受本所职工的监督,发现问题及时解决。

第二十六条甲方未执行或违反本协议所约定的甲方义务,乙方有权要求甲方改正。

第二十七条甲、乙双方对本协议的内容发生歧议,可协商解决,通过协商无法解决的,可报请所务会裁决,也可到人民法院起诉。

第二十九条甲、乙双方在接受_________组织的部门年终考核后,根据所评审小组提出的问题和建议,对本协议进行修改、补充和完善。

第三十条本协议有效期至_________整体搬迁后终止。

第三十一条本协议自所务会通过之日起执行。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

签订地点:_________签订地点:_________。

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公司保洁协议书【第二篇】

甲方:

乙方:姓名年龄身份证号码:

为做好甲方门店的卫生清扫保洁,依据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关规定,甲、乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

劳务期限:月,即自年月日起至年月日止。

乙方的劳务内容。

1、甲方营业场所内的卫生清扫保洁;

2、甲方门店内毛巾的清洗。

1、认真履行保洁员岗位职责,严格遵守甲方各项规章制度;

2、热爱保洁工作,不怕脏不怕累,服从管理、听从安排;

3、注重文明礼貌,不得与甲方公司员工及甲方的相关领导发生争吵;

4、严格遵守安全生产规定,防止安全事故或意外事故的发生;

5、爱护保洁用具与环卫设施,着专用服装上岗作业;

6、按时上班保洁,不得无故旷工或请假;

7、保守甲方的商业秘密,包括但不限于接触到的甲方的各类文件以及所了解到的甲方各种信息。

工作时间:非全日制,实行区域责任承包制,清扫保洁标准见“门店保洁员清扫保洁标准”。

劳务报酬:元/月,由甲方根据保洁员月考核情况按月支付给乙方,具体支付时间为每月日。若乙方未按本协议约定及保洁员岗位职责规定及时提供劳务或者其提供的劳务达不到甲方要求的,甲方可不支付或减少支付乙方劳务报酬。

乙方提供劳务期间,甲方应向乙方无偿提供必备的保洁服装、保洁用具。劳务期限届满或劳务关系解除后,保洁员离岗时,必须无条件的将保洁用具、服装等退还给甲方,否则,乙方应予赔偿。

劳务期间,保洁员不得无故旷工,确因特殊情况不能上班,须提前向相关甲方指定的负责人请假,请假期间不享受任何劳务报酬;若乙方需请人带班,须经甲方指定的负责人书面同意,但不得影响责任区域的保洁工作。

保洁员的奖惩办法。

1、保洁员实行年度评优制,对认真履行工作职责被评为优秀者,奖励人民币200元/人。

2、乙方履行工作不称职,按以下标准进行惩罚:

(3)责任区域内卫生清洁不达标,每次扣劳务费10元;

发生下列情形之一,本协议终止或解除:

1、本协议约定的劳务期限届满。

2、双方自愿协商一致提前终止本协议的;

3、乙方由于健康等个人原因不能履行本协议义务的;

4、乙方不愿继续从事保洁工作,提前三十日向甲方提出书面通知的。

乙方同意在本协议劳务期间,乙方因自身患病或非提供劳务时受伤(含违法犯罪行为)发生的医疗等费用自理,未能提供劳务期间,甲方不支付劳务报酬。

乙方在提供劳务期间应注意安全。乙方应遵循文明保洁的有关规定,在卫生保洁过程中采取严格安全措施,如发生人身安全事故,责任与费用由乙方自行承担,与甲方无关。

按照本协议第九条约定,本协议终止或解除时,双方互不支付违约金或其他任何补偿。同时,因乙方系临时为甲方提供劳务,乙方自愿同意不要求享受任何社会保险待遇。

本协议未尽事宜,双方可另订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。本协议经甲、乙双方签字或签章生效。

甲方(签章):乙方(签字):

日期:年月日日期:年月日

联系电话:联系电话:

公司保洁协议书【第三篇】

甲方:

乙方:

经双方协商,由乙方承接甲方位于亳州路建工巷道路的日常清扫保洁工作,为了规范运作,保证质量,双方协议如下:

1、保洁承包时间从20xx年12月18日起至20xx年12月18日止。

2、保洁费每月1740元整,甲方于协议完成时一次支付乙方保洁费用共计20880元整。

二、保洁工作范围与要求。

1、保洁工作范围为亳州路建工巷路面及沿线路边可视范围。

2、保洁要求:保洁范围清洁干净,无果皮纸屑,无暴露垃圾,无乱张贴、乱堆放、乱悬挂等影响市容环境的情况。

三、甲乙方权力和义务。

1、甲方应按合同约定向乙方支付保洁服务费。

2、甲方对乙方保洁工作进行检查,如乙方保洁人员工作不能达到甲方满意,则甲方可责令乙方保洁人员随时进行整改,直至达标为止。若多次提出仍不能整改的,甲方可随时解除合同并不承担任何责任。

3、甲方对乙方保洁人员在工作中出现的一切安全事故不承担任何责任。乙方派遣人员的工资、保险、人身安全等均由乙方负责承担。

四、违约责任。

1、甲、乙双方应严格履行合同,如乙方不能按照甲方要求的保洁标准完成保洁工作,甲方有权随时解除合同。

2、合同期内甲、乙双方无正当理由不得无故终止合同,否则违约方应向对方支付违约金。

本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。

甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________。

_______年____月____日_______年____月____日。

公司保洁协议书【第四篇】

保洁这项服务在现代社会里,已经越来越被大家接受和需要,并已经进入了千家万户的生活中,对于保洁人员在进行工作之前一般都会与保洁承包公司签订一份协议,以确保双方利益不受损,是人们提升现代生活质量的一个里程碑。它使人们的居住环境的质量不断提高。下面本站网友给分享的“公司保洁协议书【精编8篇】”,供大家参考!

乙方:齐齐哈尔市振兴保洁有限责任公司。

一、甲方的权利与义务。

1、甲方执行协议的代表人是各整备班组的整备工长、各乘务班组列车长,有权检查列车、整备工作的各级检查工作人员。

2、甲方有权对乙方作业人员职场作业状态进行检查、监督,对危及行车和人身安全的问题及时指出,制止,对严重安全问题下发《安全问题整改。

通知书。

》,并要求乙方对问题进行考核和处理。

3、发生突发事件时,甲方有权对乙方作业人员调动指挥;乙方作业人员违反相关安全制度时,甲方有权制止纠正,直至整改。

4、甲方有义务指导乙方作业人员按照库内安全作业规定和安全操作规程进行作业。

5、甲方有义务对保洁公司人员发生的意外伤害、突发疾病。

等协助组织救治,并及时通知保洁公司处臵。

二、乙方的权利与义务。

1、乙方作业人员在作业中受到外部侵害时,乙方有权要求甲方协调公安部门调查处臵,维护作业秩序。

2、乙方作业人员必须是与保洁公司签订劳务。

合同。

的人员。

3、乙方作业人员发生人身伤害时,乙方应按管辖权限调查并逐级上报,妥善处臵。

4、乙方应遵守《列车上煤委托合同》相关条款。

5、乙方应遵守的安全措施:

1)乙方作业人员不得私带与作业无关人员在作业职场逗留;。

2)乙方作业人员使用的清洁工具,由乙方设专人管理,不使用时及时回收,严禁靠放在车体边或线路上。

3)乙方作业人员使用的交通工具(机动车车辆、自行车等)不得进入客车暖库内、不得进入库外列车停留线群中,按车辆段规定位臵存放。

4)乙方不得用水冲刷客车车体门头。

三、责任划分。

1、乙方作业人员自身违章、违纪导致发生的铁路交通事故,由乙方承担全部责任,并按乙方有关规定处理。

2、乙方作业人员发生人身伤害事故,由甲方协助组织调查、提供资料,乙方依据有关规定处理。

3、协议中没有明确的事宜一旦发生,由甲、乙双方共同协商。

4、安全协议有效期:自安全协议签订之日起至20xx年年末止。

甲方:哈尔滨铁路局。

乙方:齐齐哈尔市振兴齐齐哈尔客运段保洁有限责任公司。

公章:公章:

代表:代表:

年月日年月日。

(甲方):(乙方):为明确甲方和乙方之间明确安全责任,预防发生各类安全事故,经双方协商,甲乙双方自愿签订本协议:

工程地址:

承包范围:

一、发包方的安全责任:

1、发包方对所需承包范围和安全注意事项。

1、承包方必须贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规,遵守国家、行业有关安全生产、文明生产的规定。

2、承包前,乙方必须对施工人员进行安全教育、技能和安规教育。

3、乙方工作人员必须无妨碍工作的病症,否则不得参与施工工作。

4、乙方必须按国家有关规定,为施工人员配备合格的劳动防护用品及安全用具,并保证工具、器械使用安全,特别是要正确使用安全带。

5、乙方应按《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规定用工,严禁使用未成年工和有职业禁忌的人员进行施工作业。

6、乙方在保洁过程中,其人员发生安全事故时,乙方承担责任,与甲方无关。甲方:乙代表方:

人:委托代理人:

身份证号码:

日期:身份证号码:

日期:

合同编号:qard20xx-scb-014河北大唐国际迁安热电有限责任公司保洁服务合同保洁服务合同服务发包人:

发包人:河北大唐国际迁安热电有限责任公司承包人:唐山市丰润区洁美保洁有限公司迁安市合同条款发包人甲方:(全称)河北大唐国际迁安热电有限责任公司承包人乙方:(全称)唐山市丰润区洁美保洁有限公司依照《中华人民共和国合同法》及其他有关法律法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,甲乙双方就河北大唐国际迁安热电有限责任公司保洁项目有关事项达成一致意见,订立本合同。

一、保洁项目概况保洁项目概况保洁项目名称:河北大唐国际迁安热电有限责任公司保洁服务项目保洁项目地点:河北大唐国际迁安热电有限责任公司院内保洁项目内容:河北大唐国际迁安热电有限责任公司院内所有机械设备、建构筑物的清扫、机械设备检修平台的清扫(不含电源盘内、仪器仪表、机械转动部分及可能造成人员伤害和设备损坏的部分)、道路、硬化地面的清扫及其他的清理搬运工作。

二、保洁工作总体要求为确保迁安热电公司安全文明生产,乙方应严格执行国家、地方、电力行业关于安全生产和环境保护的政策、法规,执行甲方安全文明生产管理规定和相关制度,确保设备、人员安全,高质量地完成全厂的保洁服务工作,及时相应甲方的各项要求,圆满完成甲方指定的各项保洁、清运工作。

三、保洁项目承包范围保洁项目承包范围1承包范围:1.河北大唐国际迁安热电有限责任公司院内所有机械设备、建构筑物的清扫、机械设备检修平台的清扫保洁(不含电源盘内、仪器仪表、机械转动部分及可能造成人员伤害和设备损坏的部分)、道路、硬化地面的清扫及其他的清理搬运工作。

2.厂区道路、硬化地面、绿化带等区域的保洁。

3.具体范围、质量标准详见附件2。

合同工期总日历天数:___365__天。

四、验收标准和方法工作标准:按照国家火力发电厂安全文明生产各项规程、规定的要求,乙方认真做好规定范围内的保洁工作,并负责应急事件的保洁、清运工作,遇甲方大型活动乙方应做好配合工作,营造安全文明、卫生洁净的良好环境。

甲方对乙方作业人员的工作质量,按照工作范围、工作标准得到具体规定进行监督检查,双方组织定期检查、不定期的抽查,对不能履行职责标准,完不成任务,达不到质量要求的额,甲方有权按照公司相关规定执行处罚,直至符合安全文明生产要求。

五、工作人员要求为确保公司安全文明生产,乙方须配备经验丰富、综合素质高的管理人员和保洁员工。2年3月1日开始施工,20xx年2月29日完至1.乙方应最大限度的响应招标文件得到相关要求履行投标文件的承诺,配备足够的有经验保洁人员,保证生产区域保洁工作的需求,要求人员相对稳定,人员结构合理,身体健康能承受现场保洁工作的强度要求,管理人员的更换需经甲方同意后更换。

2.所有保洁人员的身体条件必须符合《电业安全生产工作规程》中相关要求,年龄在18—52周岁;3.所有保洁上岗人员名单按照分工区域、性别、年龄上报甲方备案。

六、合同价款支付合同价款支付合同总价(小写)玖拾伍万元整:玖拾伍万元整玖拾伍万元整元。(大写)95万元。

付款方式合同签订生效后,按照月预结算,乙方为甲方提供合格的发票,前11个月每次付款8万元,最后一月付款7万元,若出现考核项目,在相应月份应付款金额内扣除考核费用。

七、双方权利与义务甲方的权利与义务1.甲方负责对乙方的工作进行监督、检查和考核,2.甲方负责办理开工相关手续,3.甲方有权给乙方增加临时性保洁工作,乙方的权利与义务1.负责安排、协调承包范围内的日常工作,32.按照承包范围,保质保量完成范围内工作,设立相应的组织机构,负责组织培训熟练的保洁人员,3.对甲方的设备、人身安全负责,具体相见《保洁安全合同》4.遵守执行迁安热电公司各项。

规章制度。

并接受甲方的监督检查、考核5.负责编制“生产区域保洁实施方案”、”安全管理规定”等各项管理制度并报甲方主管部门审核、备案6此项目乙方不得转包第三方7.在热力设备、输电线路、地下管道、易燃易爆、密封环境工作时工作开始前应向甲方提交安全防护措施、作业指导书经甲方确认后方可实施8.在有危害环境作业时应提供必要的防护用品防护用品应符合国家规定9.乙方必须为现场作业人员办理国家规定的相关保险10.乙方原因不能履行合同时给甲方造成损失的由乙方负责赔偿甲方将按照电力行业计算规则计算损失。

八.附则1.本合同的“安全合协议”、“廉政合同”“附件”是合同的组、成部分,与合同具有同等的法律效力,2.合同执行中产生争议,双方协商解决,3.本合同执行期间,遇不可抗力致使合同不能履行的,双方按照有关法律规定协商解决,44.合同执行过程中,若一方提出终止合同时应提前三个月通知对方,若不能按照约定提前通知对方,由此引起的法律责任由责任方承担。

九、合同生效本合同订立地点:

迁安市甲乙双方约定本合同自双方签字盖章之日起开始生效,合同期满尾款付清自行失效。

十.合同份数与分发本合同一式六份,合同正本一式二份,甲乙双方各持一方,副本一式四份,双方各持二份。

合同未尽事宜双方协商解决,附件1附件2迁安迁安热电公司清扫人员管理制度各单位清扫岗位工作要求5签字:

签字:甲地方:

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公司保洁协议书【第五篇】

甲方:

乙方:

为了更好的适应市、区城市管理体制改革的需要,切实加强对市容环境卫生的长效机制,经甲、乙双方自愿充分协商,达成以下协议:

一、甲方将辖区内的所管道路(见附件)委托乙方实施清扫保洁。乙方对承包的道路清扫保洁质量向甲方负责,并受甲方监督。

二、道路清扫保洁期限为壹年( 年 月 日至 年3月10日)。

三、合同期内清扫保洁费用按区财政预算人头经费实行分月付款。甲方须于每月10日前按每月 人,人均 元(大写: )(含工资、工具、服装、垃圾中转费),总计 (大写: )向乙方付讫上个月的清扫保洁费用。

市区政府发给清扫保洁人员的各项福利慰问用品,甲方及时发给乙方,乙方须及时发给清扫保洁人员,双方均不得截留。

清扫保洁道路面积增减、清扫保洁人员的增减及工资标准的调整,甲方均应按市区政府核定标准调整清扫保洁费用。

四、乙方在协议签订之日一次性向甲方交纳元(壹万元整)履约保证金。乙方在合同履行期间如无违约情况,甲方应于合同期满三日内将保证金全额返还乙方。由于乙方责任中途被解除合同的甲方不予退还乙方履约保证金。

五、甲方向乙方移交道路基本情况及保洁面积、保洁人员清单及环卫保洁车辆见双方移交清单。

交接后的保洁人员即属乙方的工作人员,合同期内提供给乙方使用,乙方要确保车辆正常运转维护,不得故意损坏。如超过规定使用年限确需更换,须将旧车交回,更换新车。保洁车辆如有不足由乙方自行购置配备。

六、乙方应当面向社会公开招聘清扫保洁人员31人,安排到甲方所辖各条道路行使道路清扫保洁职责。乙方应优先招收本市下岗失业人员,招收清扫保洁人员中,下岗失业人员、无业人员所占比例须不低于80%。

乙方配置的清扫保洁人员须年龄男60岁以下,女50岁以下,身体健康,并向甲方提交上岗作业人员名单和基本情况。

七、乙方负责保洁人员的工资、工作服装、生产作业工具,福利待遇及各项人身保险。在工作中造成的工伤、伤亡等事故,费用均由乙方负责,甲方不承担任何责任。

八.乙方可根据清扫保洁路段的繁华程度和清扫保洁难易程度,在保证质量和人员总数量的前提下,自行对各路段清扫保洁人员岗位人数进行安排、调整。

鼓励乙方实行机械化作业,乙方实行机械化作业的,经甲方同意后可根据机械化作业的实际工作量核减清扫人员数额,保洁人员数额不得核减。

九、时间要求:冬、春早7时,夏、秋季早6时结束普扫第一遍,下午1时普扫第二遍,普扫后实行全天巡回保洁,保洁期间不得用长扫帚扫地。遇特殊情况(如上级检查、重大活动等)必须延长巡回保洁时间,延长时间乙方须服从甲方安排,乙方必须遵守上述时间要求,甲方将不定时抽查。

甲方:

乙方:

日期:

公司保洁协议书【第六篇】

乙方:

为了保持本村(居)卫生环境清洁,改善人民群众生活条件,提高健康水平。甲方聘任乙方负责村(居)内垃圾清理和运载工作,为明确责任,经双方协商订立协议如下:

一、甲方划定卫生保洁区域交由乙方负责,具体为范围为____;同时配备运输车辆交由乙方使用(车辆使用与保管另行约定)。乙方要爱护公物,对故意损坏者予以严惩。

二、甲方为符合投保条件的乙方,予以缴纳意外伤害保险;甲方支付乙方劳动报酬的为___元/月。

三、乙方每天要对包干区内生活垃圾进行定时收集、清运做到日产日清。主次干道路面平整清洁,路面及两侧河道能见度内无漂浮物、无水花生(农路养路工人负责区域除外)。特别是水沟,巷子等要清洁彻底,做到不留一处卫生死角。

四、乙方工作时间要在岗,不准私自换人清扫。如遇特殊情况必须向各村(居)干部请假。对缺勤不请假者一律扣除当日工资,一个月三次以上予以开除。对私自换人发生的责任事故由乙方自己承担。另保洁人员对乱倒垃圾村民应先予以劝说,不可粗言骂人,如不听劝者可上报分管或主管领导予以协调处理。

五、奖惩办法:对工作认真到位,历次检查中没有扣分记录的,年终列入镇政府表彰;对工作不到位,敷衍了事的只要被检查发现将实行扣分、扣钱的办法。

六、乙方在清理道路垃圾时应注意交通安全,如果发生安全责任事故一切后果由乙方自己负责,与甲方无关。

七、镇政府卫生检查日及需要临时清洁路段,乙方要突击,不分时间,搞好环境卫生和垃圾运载等工作。

八、本合同暂定期限为一年,协议一式二份,甲、乙方各执一份,双方必须履行本协议条款,自双方签字生效,期限满合同终止。

甲方:

乙方:

立约时间:____年__月__日

公司保洁协议书【第七篇】

一、甲方的权利与义务。

1、甲方执行协议的代表人是各整备班组的整备工长、各乘务班组列车长,有权检查列车、整备工作的各级检查工作人员。

2、甲方有权对乙方作业人员职场作业状态进行检查、监督,对危及行车和人身安全的问题及时指出,制止,对严重安全问题下发《安全问题整改通知书》,并要求乙方对问题进行考核和处理。

3、发生突发事件时,甲方有权对乙方作业人员调动指挥;乙方作业人员违反相关安全制度时,甲方有权制止纠正,直至整改。

4、甲方有义务指导乙方作业人员按照库内安全作业规定和安全操作规程进行作业。

5、甲方有义务对保洁公司人员发生的意外伤害、突发疾病。

等协助组织救治,并及时通知保洁公司处臵。

二、乙方的权利与义务。

1、乙方作业人员在作业中受到外部侵害时,乙方有权要求甲方协调公安部门调查处臵,维护作业秩序。

2、乙方作业人员必须是与保洁公司签订劳务合同的人员。

3、乙方作业人员发生人身伤害时,乙方应按管辖权限调查并逐级上报,妥善处臵。

4、乙方应遵守《列车上煤委托合同》相关条款。

5、乙方应遵守的安全措施:

1)乙方作业人员不得私带与作业无关人员在作业职场逗留;。

2)乙方作业人员使用的清洁工具,由乙方设专人管理,不使用时及时回收,严禁靠放在车体边或线路上。

3)乙方作业人员使用的交通工具(机动车车辆、自行车等)不得进入客车暖库内、不得进入库外列车停留线群中,按车辆段规定位臵存放。

4)乙方不得用水冲刷客车车体门头。

三、责任划分。

1、乙方作业人员自身违章、违纪导致发生的铁路交通事故,由乙方承担全部责任,并按乙方有关规定处理。

2、乙方作业人员发生人身伤害事故,由甲方协助组织调查、提供资料,乙方依据有关规定处理。

3、协议中没有明确的事宜一旦发生,由甲、乙双方共同协商。

4、安全协议有效期:自安全协议签订之日起至20xx年年末止。

甲方:哈尔滨铁路局。

乙方:齐齐哈尔市振兴齐齐哈尔客运段保洁有限责任公司。

公章:公章:

代表:代表:

年月日年月日。

公司保洁协议书【第八篇】

根据相关法律、法规的规定。甲乙方遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

第一条经双方协商一致,本合同限期采取下列第种形式:

(一)固定期限:自_______年____月____日起至_______年____月____日止。其中试用期自_______年____月____日至_______年____月____日。

(二)无固定期限:自_______年____月____日起。其中,试用期自_______年____月____日至_______年____月____日。

(三)以完成一定工作任务为期限:自_______年____月____日起至_______年____月____日止。

二、工作内容和工作地点。

第二条甲方根据工作岗位的实际需要,安排乙方从事_________________工作,工作地点为____________________________。甲乙双方可以签订岗位协议书,合理约定岗位具体职责。

第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求,认真履行岗位职责,按时完成工作任务,遵守甲方依法制定的规章制度。

三、工作时间和休息休假。

第四条甲方安排乙方执行第_______种工作制。

(一)标准工时工作制,乙方每日工作不超过八小时,每周不超过四十小时。

(二)综合计算工时工作制:平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

(三)不定时工作制:甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,应采用弹性工作时间等适当的工作和休息方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。实行综合工时计算工时或者不定时工作制的,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

第五条甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受国家规定的节假日以及计划生育、带薪年休假等休假权利。

第六条甲方严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫乙方加班。确因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可延长工作时间,一般每日不超过一小时。因特殊原因需延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,延长工作时间每日不超过三小时,每月不超过三十六小时。

四、劳动报酬。

第七条甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益,依法确定本单位的工资分配制度。乙方的工资水平,按照本单位的工资分配制度,结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定,实行同工同酬。甲方支付给乙方的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。

第八条甲方按下列第________种形式支付乙方工资。

(一)计时工资。乙方的工资标准为________元/月(周),绩效工资(奖金)根据乙方实际劳动贡献确定。

(二)计件工资。乙方的劳动定额为___________,计件单价为__________。

(三)按照甲方依法制定的工资分配制度确定。乙方在试用期期间的工资标准为__________。

第九条甲方于每月_________日前以法定货币足额支付乙方工资。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况,并向乙方提供工资清单。

第十条甲方安排乙方延长工作时间或者法定节假日工作的,应依法按照国家相关规定向乙方支付加班工资;在休息日安排乙方加班的,应依法安排乙方补休或者向乙方支付加班工资。

乙方应享受带薪年休假,单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

五、社会保险和福利待遇。

第十一条甲乙双方必须按照国家和省上有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险,依法足额缴纳各项社会保险费。其中,乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。

第十二条在合同期内,乙方患病或非因工负伤,患职业病或因工负伤、生育、死亡等待遇,以及医疗期、孕期、产期、哺乳期的期限及待遇,按相关法律、法规、政策的规定执行。

第十三条甲方为乙方提供以下补充保险和福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

第十四条甲方建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、职业危害防护制度,并对乙方进行相关培训。乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。

第十五条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的,按规定定期为乙方进行健康检查。

第十六条甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行实告知的义务,并对乙方进行劳动卫生安全教育,预防和减少职业危害。

第十七条甲方违章指挥、强令冒险作业,危及乙方人身安全的,乙方有权拒绝。乙方对存在危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告。

七、劳动合同的履行、变更。

第十八条甲乙双方按照本合同的约定,依法、全面履行各自的义务。

第十九条甲方变更名称、法人代表、主要负责人或者投资人等事项,不影响本合同的履行。

第二十条甲方发生合并或者分立等情况,本合同继续有效,由承继甲方权利和义务的单位继续履行。

第二十一条经甲乙双方协商一致、可以变更本合同约定的内容,并以书面形式确定。变更后的劳动合同甲乙双方各执一份。

八、劳动合同的解除、终止。

第二十二条甲乙双方解除、终止本合同,应当按照的规定进行。

第二十三条甲乙双方解除、终止本合同,符合规定情形的,甲方应依法向乙方支付经济补偿金。

第二十四条甲方违法解除或者终止本合同,乙方要求继续履行本合同的,甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行本合同或者本合同已经不能继续履行的,甲方应当依法按照经济补偿金标准的二倍向乙方支付赔偿金。乙方违法解除劳动合同,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

第二十五条解除、终止本合同时,甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险转移手续。乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

九、其他事项。

第二十六条甲方为乙方提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,双方可以订立专项协议,约定服务期。乙方违反服务期约定的,应当按照约定支付违约金。

第二十七条乙方负有保密义务的,双方可以订立专项协议,约定竞业限制条款。乙方违反竞业限制约定的,应当按照约定支付违约金。给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。

第二十八条甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。协商不成的,可以依法申请仲裁、提起诉讼。

第二十九条本合同未尽事宜,按国家和地方有关规定执行。

第三十条本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章)乙方(签字或盖章):

法定代表人(主要负责人):

_______年____月____日_______年____月____日。

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