解除劳动合同的通知书【最新4篇】

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提前解除劳动合同通知书【第一篇】

尊敬的(乙方)：

我们双方于20______年______月______日签订的劳动合同将于20______年______月______日期限届满，单位决定不再续订劳动合同，现通知你终止劳动合同。

终止劳动合同时间为：20______年______月______日。

请你于接到本通知后至终止劳动合同前，按照公司规定及时办理工作交接等相关手续，并按工作交接终结单领取经济补偿金。

特此通知。

______

20______年___月___日

解除劳动合同的通知书【第二篇】

X公司(以下简称用人单位)

鉴于用人单位未依法缴纳社会保险费，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款笫三项的规定，本人现提出于20xx年XX月XX日与用人单位解除劳动合同。

职工：

20xx年xx月xx日

签收人：

签收日期：20xx年xx月xx日

解除劳动合同通知书【第三篇】

xx员工：

因________________________________________，公司决定于_____年____月____日解除与你_____年____月____日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于___年___月____日前办理离职手续。

特此通知。

(用人单位盖章)

年 月 日

签收：

年 月 日

解除劳动合同通知书【第四篇】

先生/女士：

由于你经常旷工迟到，影响到正常工作，给公司造成损失，经公司研究，按照公司的《员工辞退辞职管理办法》的规定，在30日内办理相应的辞职手续。

特此通知。

x公司人力资源部

20xx年x月x日