2024年公司门卫雇佣合同【最新8篇】

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2023年公司门卫雇佣合同【第一篇】

聘用单位、个人代表(甲方):

受聘个人代表(乙方):

根据国家有关法律、法规,甲乙双方经平等协商,就劳动用工签订本本协议,并承诺共同遵守。

1、甲方聘用乙方保安员,对双方确定的目标、区域实施安全保卫做好防火、防盗、防破坏工作,防止侵害甲方生命财产安全的行为发生,维护甲方的正常生产、工作秩序。

2、乙方保安员的具体值勤岗位、职责范围和勤务安排,由甲乙双方在法律法规允许的范围内协商确定。

1、甲方聘用乙方从事施工工地保安工作。

2、甲方聘用乙方保安员名。

3、服务期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

4、工作期间乙方实行无休假工作制度,直至聘用期限届满。

5、服务地点:

1、保安服务费每人每天元,人每天合计元,每个月合计(大写:人民币)。

2、保安服务费自协议生效期实行预付制。甲方应于每月____日和____日支付上半月服务费。

1、鉴于乙方从事工作所在地工作环境和工作性质,甲方应提供相应的安全防护用品,避免发生工伤及其他人身伤害事件和经济损失,如发生相关情况,甲方应当无条件给予相应的治疗和有关赔偿。

2、遇有特殊情况,甲方指派保安员从事保安服务内容范围之外工作的,由此造成人员伤亡的法律责任和经济损失由甲方承担。

(一)甲方的权利和义务。

1、甲方有权对保安员的工作进行监督、检查和具体指导,有权要求乙方调换不适合在甲方工作的保安员。

2、甲方为保安员提供必要的工作、生活条件,提供保安员的住宿。

3、甲方应尊重保安员的工作,对保安员履行职责的行为予以支持、配合。

4、乙方应自觉服从管理,积极参加甲方的`各项活动;维护甲方正常生产秩序,保护企业的财产和利益的安全。

5、保安员在值勤中与甲方人员及进入值勤区域的外来人员发生争议时,由甲方主管部门负责处理或移交当地机关。

(二)乙方的权利和义务。

1、乙方对保安服务范围内的不安全隐患有义务向甲方提出整改意见,甲方应研究解决。甲方未采取措施而造成损失的,乙方不承担责任。

2、乙方有权不承担甲方提出的法律法规不允许和保安服务内容以外的职责任务。

3、节假日期间乙方保安员有权享受应有的福利待遇。

4、乙方保安员禁止在施工现场酗酒滋事,产生后果有个人承担。

1、甲乙双方经协商可以变更本协议。

2、一方因不可抗拒的原因不能继续履行协议时,应及时通知对方。由双方根据具体情况确定违约方面承担部分责任或全部免责。

3、本协议期限届满即终止,一方要求续订,应在本协议期满前半个月内提出,由双方协商确定。

1、在协议有效期内,任何一方单方解除协议,应承担违约责任,向对方支付违约金。违约金额数为所聘保安员总数人半个月的服务费元(大写:人民币)。

2、甲方迟延支付服务费超过五天,乙方有权解除协议,并要求甲方承担违约责任,支付违约金。

在协议履行中如发生争议,由双方协商解决;协商不成的,可以向仲裁机关申请仲裁,或向人民提起诉讼。

1、未尽事宜由双方依法另行协商,凡属国家没有规定的,甲乙双方可以修订、补充。

2、乙方保安员离开工地休假需提前向甲方报告,除正常休假外,须得到甲方主管领导批准,乙方保安员不得擅自外出探亲。

3、乙方保安员在甲方服务现场24小时驻勤。

4、乙方工作期满本协议即为终结,如需聘用双方应从新订立协议。

5、本协议由当事人或委托代表人签字后生效。

6、本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。

附件:保安人员身份证复印件。

甲方(盖章):负责人:电话:签定日期:年____月____日

乙方(盖章)负责人:电话:签定日期:___年____月___日

2023年公司门卫雇佣合同【第二篇】

门卫是一个职业工种,主要职责为防火、防盗、责____区域内的人身安全,兼负收发报纸、信件、接受并发放快递等物品。以下是网友分享的“2024年公司门卫雇佣合同【最新8篇】”,欢迎阅读参考!

(一)。

聘用单位、个人代表(甲方):

受聘个人代表(乙方):

根据国家有关法律、法规,甲乙双方经平等协商,就劳动用工签订本本协议,并承诺共同遵守。

一、保安服务内容。

1、甲方聘用乙方保安员,对双方确定的目标、区域实施安全保卫做好防火、防盗、防破坏工作,防止侵害甲方生命财产安全的行为发生,维护甲方的正常生产、工作秩序。

2、乙方保安员的具体值勤岗位、职责范围和勤务安排,由甲乙双方在法律法规允许的范围内协商确定。

二、聘用保安员的数量、服务期限和服务地点。

1、甲方聘用乙方从事施工工地保安工作。

2、甲方聘用乙方保安员名。

3、服务期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

4、工作期间乙方实行无休假工作制度,直至聘用期限届满。

5、服务地点:

三、服务费标准及付款方式。

1、保安服务费每人每天元,人每天合计元,每个月合计(大写:人民币)。

2、保安服务费自协议生效期实行预付制。甲方应于每月____日和____日支付上半月服务费。

四、安全责任。

1、鉴于乙方从事工作所在地工作环境和工作性质,甲方应提供相应的安全防护用品,避免发生工伤及其他人身伤害事件和经济损失,如发生相关情况,甲方应当无条件给予相应的治疗和有关赔偿。

2、遇有特殊情况,甲方指派保安员从事保安服务内容范围之外工作的,由此造成人员伤亡的法律责任和经济损失由甲方承担。

五、双方的权利和义务。

(一)甲方的权利和义务。

1、甲方有权对保安员的工作进行监督、检查和具体指导,有权要求乙方调换不适合在甲方工作的保安员。

2、甲方为保安员提供必要的工作、生活条件,提供保安员的住宿。

3、甲方应尊重保安员的工作,对保安员履行职责的行为予以支持、配合。

4、乙方应自觉服从管理,积极参加甲方的各项活动;维护甲方正常生产秩序,保护企业的财产和利益的安全。

5、保安员在值勤中与甲方人员及进入值勤区域的外来人员发生争议时,由甲方主管部门负责处理或移交当地机关。

(二)乙方的权利和义务。

1、乙方对保安服务范围内的不安全隐患有义务向甲方提出整改意见,甲方应研究解决。甲方未采取措施而造成损失的,乙方不承担责任。

2、乙方有权不承担甲方提出的法律法规不允许和保安服务内容以外的职责任务。

3、节假日期间乙方保安员有权享受应有的福利待遇。

4、乙方保安员禁止在施工现场酗酒滋事,产生后果有个人承担。

六、协议的变更、解除、终止和续订。

1、甲乙双方经协商可以变更本协议。

2、一方因不可抗拒的原因不能继续履行协议时,应及时通知对方。由双方根据具体情况确定违约方面承担部分责任或全部免责。

3、本协议期限届满即终止,一方要求续订,应在本协议期满前半个月内提出,由双方协商确定。

七、违约责任。

1、在协议有效期内,任何一方单方解除协议,应承担违约责任,向对方支付违约金。违约金额数为所聘保安员总数人半个月的服务费元(大写:人民币)。

2、甲方迟延支付服务费超过五天,乙方有权解除协议,并要求甲方承担违约责任,支付违约金。

八、争议的解决。

在协议履行中如发生争议,由双方协商解决;协商不成的,可以向仲裁机关申请仲裁,或向人民提起诉讼。

九、其他。

1、未尽事宜由双方依法另行协商,凡属国家没有规定的,甲乙双方可以修订、补充。

2、乙方保安员离开工地休假需提前向甲方报告,除正常休假外,须得到甲方主管领导批准,乙方保安员不得擅自外出探亲。

3、乙方保安员在甲方服务现场24小时驻勤。

4、乙方工作期满本协议即为终结,如需聘用双方应从新订立协议。

5、本协议由当事人或委托代表人签字后生效。

6、本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。附件:保安人员身份证复印件。

甲方(盖章):负责人:电话:签定日期:年____月____日:

乙方(盖章)负责人:电话:签定日期:年____月日

(二)。

甲方:

乙方:

因甲方实训大楼建在乙方校园内,乙方门卫为甲方提供了日常工作安全保卫服务,为资源共享和安全管理需要,甲乙双方在友好协商的基础上签订此协议:

1、甲方严格遵守乙方的各项管理制度,乙方保证其门卫为甲方提供正常的安全保卫等服务。

2、甲方按照双方议定的价格每半年以货币形式直接支付乙方的两个门卫岗位劳务报酬每人每月300元,(全年合计300x7200元),不得克扣或者无故拖欠,若乙方更换门卫,需及时通知甲方。

3、乙方仅作为甲方支付乙方门卫劳务报酬的见证方和协调方,甲乙双方不发生经济往来。

4、甲乙双方必须按照此协定履行好各自的责任和义务。

5、本协议自________年____月____日生效至________年____月3____日。

6、此协议一式三份,甲乙双方和乙方门卫各执一份,未尽事宜双方协商可补充协议。

________年____月____日________年____月____日。

(三)。

甲方:

乙方:

甲方由于工作需要,决定聘请乙方担任学校门卫,从事学校门卫、守校护校、修剪花草树木工作,请乙方切实履行好岗位职责:

1.门卫人员必须维护学校各项管理制度,具有高度责任心,敢于揭露、阻止破坏学校教学秩序的人和事;善于同各种违法犯罪行为作斗争。

2.遵守工作时间,严格值班制度,严守岗位,适时夜间巡逻,及时处理一些偶发问题。

3.学生进校后,一般不准随便出校门,有事须出校门时,凭班主任签署的出校门通知单交门卫后,方可出校门。外来人员必须在传达室办理登记手续,经核对身份无误后,才能进入,无事不准入内。上课时间,外来人员不得进教室。本校学生不得随意带校外人员来校。坚决阻止校外不法分子进入校园寻衅滋事。坚决杜绝上课时间、放学后和星期天非学校人员进入学校。

6.大门必须按规定随时开、关,冬春季节上午7:00开启,8:10关门落锁;下午放学2:55开启,3:00关门落锁;夏秋季节上午6:30开启,7:50关门,下午放学3:40开启,4:00关门。

7.自行车出入校门必须自觉下车,自行车应按规定位置停放。

8.机动车未经允许不得入内,进出校门的车辆必须减速行驶,必要时应接受检查。

9.严格检查进出学校的各种物件和出门证,无证不得带运物资出校。做好进出人员登记制度。

10.未经允许,校内不准设摊,不准放个体商贩入内买卖。

1

1.不准家禽、畜进校。

1

2.传递邮件和报刊,做到发放及时,认真细致,不出差错。

1

3.打扫室内外及校门前清洁卫生。

1

4.维护校门前治安秩序,如发现异常情况或特别紧急情况应立即向学校领导、部门报告,切记有关特种电话号码。

1

5.非门卫人员不得在门卫室长时间闲谈、娱乐,影响值勤工作,更不得在传达室喧哗、吵闹,若发生类似情况,门卫人员有权制止。

1

6.做好学校的节假日守校护校。不得让外人进校玩耍。

1

7.门卫因擅离职守不执行制度,造成学校财产损失和事故的,后果门卫自负。

经调查乙方身体健康,无心脑血管等疾病,如出现此类疾病,学校不负任何责任;合同终止,门卫必须无条件搬离学校,不能影响学校的正常工作秩序。

乙方从合同生效时起,全天候履行工作职责,应为学校服务,并绝对服从学校统一管理,接受学校监督。

乙方不许擅自单方终止协议,乙方单方要求终止协议,必须于一个月前与甲方协商。如乙方不能胜任此项工作,甲方有权终止协议。且乙方不得以任何理由,影响甲方的正常工作。

甲方负责乙方及协助工作人员两人部分就餐(学校正常教学日内就餐,节假日就餐乙方自行安排)、住宿。

经双方同意,甲方支付乙方劳动报酬。门卫工资1000元每月,(含《劳动法》要求保障的五险一金)。每月按工作月进行结算,加班报酬另计。

此合同期限为一学期,经双方签字后生效。

________年____月____日________年____月____日。

(四)。

甲方(聘用单位)名称。

乙方(受聘人员)姓名。

第一条岗位聘用合同期限。

本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自________年5____月12____日至________年7____月11____日止。

第二条工作任务与目标。

1.乙方必须根据《带河二小门卫制度》和《带河二小门卫岗位职责》的要求,认真履行《带河二小学年门卫安全工作目标管理责任书》。

2.乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。

第三条工作条件。

甲方支持乙方履行岗位职责,在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下,为乙方提供岗位必要的工作条件。

第四条岗位待遇。

1.门卫实行聘任制,在聘任期间学校按月对其工作进行考核,以每月人民币50元作为工作考核津贴。

2.门卫工资实行包干,乙方完成甲方规定的工作任务,每月工资300元(大写:人民币叁佰元整),按月发放,不享受其它福利待遇,几种保险150元,根据本人申请发放给乙方,由乙方自己交付。

3.门卫生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。

4.门卫对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

5.合同期满后,学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核,成绩突出将继续聘用。否则解除合同。

第五条乙方的职责和义务。

1.门卫必须服从学校的安排。遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不得擅自离岗,不得随意请人代班,不迟到,不早退。

2.校园安全无小事,责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。

3.学校实行封闭管理,门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假(事假一天25元,病假一天20元)。其他节假日学校工作需要,可视为加班并给予补助。校门必须定时关闭,非特殊情况不得随意开门。

4.门卫必须做好工作记录,来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意,向学校领导报告。家长来访要问清情况,报经学校领导或教师同意方可入内。

5.学生在校期间一律不准外出,特殊情况必须持班主任亲自签字的请假条,经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校,周五下午放学;走读生严格凭证出入,若有证件遗失,门卫有权要求学生补办,并做好登记,及时报告安全领导小组。严禁社会人员无故把学生带出校园,如有特殊情况需带出大门,必须有班主任的亲笔签名,方可放行。

6.无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。

7.负责门卫室和校门口公共卫生,负责校门开关等日常事务。

8.遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查,做好服务教师的工作。

9.发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告,发现不文明行为要及时制。

10.物品出入须有学校证明并做好登记,发现可疑情况可扣其物品和运输工具,及时报学校处理。

第六条岗位待遇减发、停发及合同解除。

1.乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果,要承担相应责任。根据《带河二小门卫制度》、《带河二小门卫岗位职责》和《带河二小--学年门卫安全工作目标管理责任书》的规定进行考核,减发或停发有关报酬。

2.乙方不能认真履行职责和义务的,甲方有权解除合同;。

3.乙方严重违纪受到刑事追究者,本合同自行解除;。

第七条违约责任。

本合同一经签订,双方必须严格履行。任何一方违反合同约定,给对方造成损失的,应当承担赔偿责任。

第八条本合同经甲乙双方签章后生效,一式三份,甲乙双方各执一份,学校安全领导小组备案存档一份。

甲方(负责人签字、单位盖章)乙方(签字)。

____日期:____日期:

(五)。

甲方:

乙方:

甲方因工作需要,同意招用乙方为公司新厂房门卫,根据有关国家有关规定,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款:

一、合同期限。

自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期满,本合同自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同。

二、(工作)任务。

甲方根据工作需要,安排乙方在新厂房,承担门卫工作任务。乙方若同意,须服从。在合同期内甲方因调整工作任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。

三、劳动时间与劳动报酬。

(一)劳动时间:甲方实行每月____日,每日_________小时工作制。

(二)劳动报酬:按单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每月元。

四、劳动纪律。

(一)按时上下班,不得迟到早退。

(二)工作区域范围内,不得出现垃圾及停放车辆。

(三)爱护单位财产(如院墙等),不无故损坏公物。

(四)听从指挥,服从调动。

(五)有事及时请示报告,不得擅自主张。

五、劳动合同的变更、终止、解除和辞职。

(一)合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如工作需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,,双方重新签订合同。

(二)有下列情形之一的,可以解除劳动合同或辞退:

(1)双方一致同意的;。

(2)严重违犯劳动纪律,影响工作秩序的;。

(3)损坏公司财产,造成经济损失的;。

六、劳动争议处理。

合同履行中如发生争议,双方应本着互谅互让的原则协商解决。协商无效,可向当地人民起诉。

七、本合同自双方签订之日起,任何一方不得擅自修改或变更。本合同未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定,与本合同具有同等效力。

八、本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份,涂改或未经合法授权代签无效。

甲方(盖章):法定代表人(签字):年____月____日。

2023年公司门卫雇佣合同【第三篇】

乙方(受聘人员)姓名:__________

第一条岗位聘用合同期限

本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自20______年5月12日至20______年7月11日止。

第二条工作任务与目标

1.乙方必须根据《带河二小门卫制度》和《带河二小门卫岗位职责》的要求,认真履行《带河二小20______—20______学年门卫安全工作目标管理责任书》。

2.乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。

第三条工作条件

甲方支持乙方履行岗位职责,在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下,为乙方提供岗位必要的工作条件。

第四条岗位待遇

1.门卫实行聘任制,在聘任期间学校按月对其工作进行考核,以每月人民币50_____元作为工作考核津贴。

2.门卫工资实行包干,乙方完成甲方规定的工作任务,每月工资300_____元(大写:人民币叁佰_____元整),按月发放,不享受其它福利待遇,几种保险150_____元,根据本人申请发放给乙方,由乙方自己交付。

3.门卫生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。

4.门卫对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

5.合同期满后,学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核,成绩突出将继续聘用。否则解除合同。

第五条乙方的职责和义务

1.门卫必须服从学校的.安排。遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不得擅自离岗,不得随意请人代班,不迟到,不早退。

2.校园安全无小事,责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。

3.学校实行封闭管理,门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假(事假一天25_____元,病假一天20_____元)。其他节假日学校工作需要,可视为加班并给予补助。校门必须定时关闭,非特殊情况不得随意开门。

4.门卫必须做好工作记录,来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意,向学校领导报告。家长来访要问清情况,报经学校领导或教师同意方可入内。

5.学生在校期间一律不准外出,特殊情况必须持班主任亲自签字的请假条,经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校,周五下午放学;走读生严格凭证出入,若有证件遗失,门卫有权要求学生补办,并做好登记,及时报告安全领导小组。严禁社会人员无故把学生带出校园,如有特殊情况需带出大门,必须有班主任的亲笔签名,方可放行。

6.无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。

7.负责门卫室和校门口公共卫生,负责校门开关等日常事务。

8.遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查,做好服务教师的工作。

9.发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告,发现不文明行为要及时制。

10.物品出入须有学校证明并做好登记,发现可疑情况可扣其物品和运输工具,及时报学校处理。

第六条岗位待遇减发、停发及合同解除

1.乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果,要承担相应责任。根据《带河二小门卫制度》、《带河二小门卫岗位职责》和《带河二小20______--20______学年门卫安全工作目标管理责任书》的规定进行考核,减发或停发有关报酬。

2.乙方不能认真履行职责和义务的,甲方有权解除合同;

3.乙方严重违纪受到刑事追究者,本合同自行解除;

第七条违约责任

本合同一经签订,双方必须严格履行。任何一方违反合同约定,给对方造成损失的,应当承担赔偿责任。

第八条本合同经甲乙双方签章后生效,一式三份,甲乙双方各执一份,学校安全领导小组备案存档一份。

日期:__________日期:__________

2023年公司门卫雇佣合同【第四篇】

甲方(雇佣方):

乙方(受雇方):

名称: 姓名: 住所: 身份证(护照)号码: 法定代表人(主要负责人): 性别: 联系人: 住址: 联系电话: 联系电话:

甲、乙双方就甲方雇佣乙方事宜,经协商一致,签订本合同,共同遵守本合同所列条款:

一、合同期限

如双方需要,可在合同期满前协商续签雇佣合同。

二、甲、乙双方的义务和责任

第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担______________________岗位(工种)工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定的标准。

第四条乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

第五条乙方应接受甲方的绩效考核。

第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

三、劳务报酬

乙方在试用期间的劳务报酬为_____________________________。甲乙双方对劳务报酬的其他约定:1、乙方在本合同约定的工作时间以外加班的劳动报酬标准为元/小时;2、;甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2、乙方违反甲方公司管理制度的罚款;3、双方约定的其他情况;4、国家法律法规规定可由甲方扣除的款项。

四、合同的终止与解除

第九条合同期满如未续签,则视为《雇佣合同书》自行终止,双方应及时办理相关离职手续。

第十条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十一条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(四)被依法追究刑事责任的。

五、双方约定的其他内容

第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容:

二、甲方有权在无任何理由的情况下辞退乙方,无需给予乙方任何经济补偿;

九、本合同解除或终止时,乙方应积极配合办理离职移交手续,在未移交完毕前,甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。

第十三条本合同由甲乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

第十四条本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。

甲方:(盖章)乙方:(签名)

法定代表人:

(主要负责人)

年 月 日 年 月 日

说明:本合同一式两份,受雇方、雇佣方各留存一份。

2023年公司门卫雇佣合同【第五篇】

聘用单位、个人代表(甲方):

受聘个人代表(乙方):

根据国家有关法律、法规,甲乙双方经平等协商,就劳动用工签订本本协议,并承诺共同遵守。

1、甲方聘用乙方保安员,对双方确定的目标、区域实施安全保卫做好防火、防盗、防破坏工作,防止侵害甲方生命财产安全的行为发生,维护甲方的正常生产、工作秩序。

2、乙方保安员的具体值勤岗位、职责范围和勤务安排,由甲乙双方在法律法规允许的范围内协商确定。

1、甲方聘用乙方从事施工工地保安工作。

2、甲方聘用乙方保安员名。

3、服务期限自年月日起至年月日止。

4、工作期间乙方实行无休假工作制度,直至聘用期限届满。

5、服务地点:

1、保安服务费每人每天元,人每天合计元,每个月合计(大写:人民币)。

2、保安服务费自协议生效期实行预付制。甲方应于每月一日和十五日支付上半月服务费。

1、鉴于乙方从事工作所在地工作环境和工作性质,甲方应提供相应的安全防护用品,避免发生工伤及其他人身伤害事件和经济损失,如发生相关情况,甲方应当无条件给予相应的治疗和有关赔偿。

2、遇有特殊情况,甲方指派保安员从事保安服务内容范围之外工作的,由此造成人员伤亡的法律责任和经济损失由甲方承担。

(一)甲方的权利和义务。

1、甲方有权对保安员的工作进行监督、检查和具体指导,有权要求乙方调换不适合在甲方工作的保安员。

2、甲方免费为保安员提供必要的工作、生活条件,提供保安员的住宿。

3、甲方应尊重保安员的工作,对保安员履行职责的行为予以支持、配合。

4、乙方应自觉服从管理,积极参加甲方的各项活动;维护甲方正常生产秩序,保护企业的财产和利益的安全。

5、保安员在值勤中与甲方人员及进入值勤区域的外来人员发生争议时,由甲方主管部门负责处理或移交当地机关。

(二)乙方的权利和义务。

1、乙方对保安服务范围内的不安全隐患有义务向甲方提出整改意见,甲方应研究解决。甲方未采取措施而造成损失的,乙方不承担责任。

2、乙方有权不承担甲方提出的法律法规不允许和保安服务内容以外的职责任务。

3、节假日期间乙方保安员有权享受应有的福利待遇。

4、乙方保安员禁止在施工现场酗酒滋事,产生后果有个人承担。

1、甲乙双方经协商可以变更本协议。

2、一方因不可抗拒的原因不能继续履行协议时,应及时通知对方。由双方根据具体情况确定违约方面承担部分责任或全部免责。

3、本协议期限届满即终止,一方要求续订,应在本协议期满前半个月内提出,由双方协商确定。

1、在协议有效期内,任何一方单方解除协议,应承担违约责任,向对方支付违约金。违约金额数为所聘保安员总数人半个月的服务费元(大写:人民币)。

2、甲方迟延支付服务费超过五天,乙方有权解除协议,并要求甲方承担违约责任,支付违约金。

在协议履行中如发生争议,由双方协商解决;协商不成的,可以向仲裁机关申请仲裁,或向人民提起诉讼。

1、未尽事宜由双方依法另行协商,凡属国家没有规定的,甲乙双方可以修订、补充。

2、乙方保安员离开工地休假需提前向甲方报告,除正常休假外,须得到甲方主管领导批准,乙方保安员不得擅自外出探亲。

3、乙方保安员在甲方服务现场24小时驻勤。

4、乙方工作期满本协议即为终结,如需聘用双方应从新订立协议。

5、本协议由当事人或委托代表人签字后生效。

6、本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。附件:保安人员身份证复印件。

甲方(盖章):负责人:电话:签定日期:年月日:

乙方(盖章)负责人:电话:签定日期:年月日:

2023年公司门卫雇佣合同【第六篇】

甲方:

乙方:

甲方因工作需要,同意招用乙方为公司新厂房门卫,根据有关国家有关规定,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款:

自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满,本合同自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同。

甲方根据工作需要,安排乙方在新厂房,承担门卫工作任务。乙方若同意,须服从。在合同期内甲方因调整工作任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。

(一)劳动时间:甲方实行每月_________日,每日_________小时工作制。

(二)劳动报酬:按单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每月元。

(一)按时上下班,不得迟到早退。

(二)工作区域范围内,不得出现垃圾及停放车辆。

(三)爱护单位财产(如院墙等),不无故损坏公物。

(四)听从指挥,服从调动。

(五)有事及时请示报告,不得擅自主张。

(一)合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如工作需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,,双方重新签订合同。

(二)有下列情形之一的,可以解除劳动合同或辞退:

(1)双方一致同意的;。

(2)严重违犯劳动纪律,影响工作秩序的;。

(3)损坏公司财产,造成经济损失的;。

合同履行中如发生争议,双方应本着互谅互让的原则协商解决。协商无效,可向当地人民起诉。

甲方(盖章):

法定代表人(签字):年月日。

乙方(签字):年月日。

2023年公司门卫雇佣合同【第七篇】

聘用期为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,前_______月为试用期,乙方试用合格,即被聘为公司正式员工,乙方试用不合格,甲方有权解除合同。

第二条:工作岗位

1、甲方安排乙方工种为,向汇报工作。

2、乙方须按照甲方确定的岗位责任、按时、按量完成工作。

3、乙方签订本劳动合同后,不得在合同期内受雇于其他任何单位,未经同意不得兼职公司以外的任何职务。

4、乙方不可以利用甲方或其相关公司的名义、设备以及工作上的便利条件,从事公司以外的商业活动或收取劳务或服务费。

5、合同期间乙方不得擅自离职,如需终止合同,应提前一个月通知甲方,征得甲方同意并做好相关工作交接后方可离职。

第三条:劳动报酬

1、按甲方薪资制度确定乙方月收入税前人民币_______元整;试用期月收入税前人民币_______元整。

2、甲方发薪日为次月10日。

3、甲方每年根据公司的效益、乙方的工作业绩对乙方的工资水平作出适当调整。

4、个人所得税自理,由公司代扣代交。

第四条:劳动纪律

1、乙方应遵守国家的法律法规。

2、乙方应遵守甲方的各项规定制度,遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。

3、乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的,本合同自行解除,乙方不享受补偿金。

4、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的,本合同自行解除,乙方不享受补偿金。

第五条:违反合同的责任

甲乙双方任何一方违约给对方造成直接经济损失都应向对方给予经济补偿。具体赔偿金额根据违约者的责任大小和给对方造成的`经济损失的情况确定,乙方违约,按甲方有关规定承担违约责任。

第六条:保密制度

1、乙方无论在受聘期间还是离职以后,对于公司的经营机密信息、贸易和财务情况应严守秘密。如发现乙方在任职期间有泄密行为,将受到法律制裁,同时甲方有权予以解除合同。

2、受聘期间由乙方自行提出的辞职,乙方须在两年内不得从事与本公司业务相竞争的相关行业,否则将负一切法律责任。

第七条:职务作品的归属

乙方在为甲方工作期间,利用甲方的物质技术条件而获得的所有知识产权或与知识产权相关的其他权利,归甲方所有。

在乙方离职时,乙方须归还所有工作期间的职务作品与从公司获得的相关资料,包括但不限于原件、复印件、笔记、电子文件等。

第八条:劳动争议

劳动争议的程序为:可由甲乙双方协商解决,如双方协商不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条:其他

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经甲乙双方签字后生效。两份合同具有同等的法律效果,如与国家法规政策相悖时以国家法规政策为准。

甲方:_______乙方:_______

2023年公司门卫雇佣合同【第八篇】

门卫在一个小区是不可或缺的,那么门卫雇佣合同是怎样的呢?以下是在本站网友为大家分享的“2024年公司门卫雇佣合同【最新8篇】”,感谢您的欣赏。

甲方(聘用单位)名称 。

乙方(受聘人员)姓名 。

第一条岗位聘用合同期限。

本合同期限类型为有固定期限聘用合同。自20xx年5月12日至20xx年7月11日止。

第二条工作任务与目标。

1.乙方必须根据《带河二小门卫制度》和《带河二小门卫。

岗位职责。

》的要求,认真履行《带河二小20xx—20xx学年门卫安全工作目标管理。

责任书。

》。

2.乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。

第三条工作条件。

甲方支持乙方履行岗位职责,在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下,为乙方提供岗位必要的工作条件。

第四条岗位待遇。

1.门卫实行聘任制,在聘任期间学校按月对其工作进行考核,以每月人民币50元作为工作考核津贴。

2.门卫工资实行包干,乙方完成甲方规定的工作任务,每月工资300元(大写:人民币叁佰元整),按月发放,不享受其它福利待遇,几种保险150元,根据本人申请发放给乙方,由乙方自己交付。

3.门卫生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。

4.门卫对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

5.合同期满后,学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核,成绩突出将继续聘用。否则解除合同。

第五条乙方的职责和义务。

1.门卫必须服从学校的安排。遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不得擅自离岗,不得随意请人代班,不迟到,不早退。

2.校园安全无小事,责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。

3.学校实行封闭管理,门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假(事假一天25元,病假一天20元)。其他节假日学校工作需要,可视为加班并给予补助。校门必须定时关闭,非特殊情况不得随意开门。

4.门卫必须做好工作记录,来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意,向学校领导报告。家长来访要问清情况,报经学校领导或教师同意方可入内。

5.学生在校期间一律不准外出,特殊情况必须持班主任亲自签字的。

请假条。

经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校周五下午放学;走读生严格凭证出入若有证件遗失门卫有权要求学生补办并做好登记及时报告安全领导小组。严禁社会人员无故把学生带出校园如有特殊情况需带出大门必须有班主任的亲笔签名方可放行。

6.无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。

7.负责门卫室和校门口公共卫生,负责校门开关等日常事务。

8.遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查,做好服务教师的工作。

9.发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告,发现不文明行为要及时制。

10.物品出入须有学校证明并做好登记,发现可疑情况可扣其物品和运输工具,及时报学校处理。

第六条岗位待遇减发、停发及合同解除。

1.乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果,要承担相应责任。根据《带河二小门卫制度》、《带河二小门卫岗位职责》和《带河二小20xx--20xx学年门卫安全工作目标管理责任书》的规定进行考核,减发或停发有关报酬。

2.乙方不能认真履行职责和义务的,甲方有权解除合同;。

3.乙方严重违纪受到刑事追究者,本合同自行解除;。

第七条违约责任。

本合同一经签订,双方必须严格履行。任何一方违反合同约定,给对方造成损失的,应当承担赔偿责任。

第八条本合同经甲乙双方签章后生效,一式三份,甲乙双方各执一份,学校安全领导小组备案存档一份。

甲方(负责人签字、单位盖章)乙方(签字)。

日期:日期:

甲方:

乙方:

甲方因工作需要,同意招用乙方为公司新厂房门卫,根据有关国家有关规定,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款:

一、合同期限。

自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满,本合同自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同。

二、(工作)任务。

甲方根据工作需要,安排乙方在新厂房,承担门卫工作任务。乙方若同意,须服从。在合同期内甲方因调整工作任务,需要变更乙方的岗位和任务,需经乙方同意。如乙方不同意,可提出辞职,双方办理解除合同手续。

三、劳动时间与劳动报酬。

(一)劳动时间:甲方实行每月_________日,每日_________小时工作制。

(二)劳动报酬:按单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商定为为每月元。

四、劳动纪律。

(一)按时上下班,不得迟到早退。

(二)工作区域范围内,不得出现垃圾及停放车辆。

(三)爱护单位财产(如院墙等),不无故损坏公物。

(四)听从指挥,服从调动。

(五)有事及时请示报告,不得擅自主张。

五、

的变更、终止、解除和辞职。

(一)合同期满后即终止执行,并办理终止合同手续。如工作需要,甲方继续招用乙方,需要经乙方同意,,双方重新签订合同。

(二)有下列情形之一的,可以解除劳动合同或辞退:

(1)双方一致同意的;。

(2)严重违犯劳动纪律,影响工作秩序的;。

(3)损坏公司财产,造成经济损失的;。

六、劳动争议处理。

合同履行中如发生争议,双方应本着互谅互让的原则协商解决。协商无效,可向当地人民法院起诉。

七、本合同自双方签订之日起,任何一方不得擅自修改或变更。本合同未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定,与本合同具有同等效力。

八、本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份,涂改或未经合法授权代签无效。

甲方(盖章):法定代表人(签字):年月日。

乙方(签字):年月日。

聘用单位、个人代表(甲方):

受聘个人代表(乙方):

根据国家有关法律、法规,甲乙双方经平等协商,就劳动用工签订本本协议,并承诺共同遵守。

一、保安服务内容。

1、甲方聘用乙方保安员,对双方确定的目标、区域实施安全保卫做好防火、防盗、防破坏工作,防止侵害甲方生命财产安全的行为发生,维护甲方的正常生产、工作秩序。

2、乙方保安员的具体值勤岗位、职责范围和勤务安排,由甲乙双方在法律法规允许的范围内协商确定。

二、聘用保安员的数量、服务期限和服务地点。

1、甲方聘用乙方从事施工工地保安工作。

2、甲方聘用乙方保安员名。

3、服务期限自年月日起至年月日止。

4、工作期间乙方实行无休假工作制度,直至聘用期限届满。

5、服务地点:

三、服务费标准及付款方式。

1、保安服务费每人每天元,人每天合计元,每个月合计(大写:人民币)。

2、保安服务费自协议生效期实行预付制。甲方应于每月一日和十五日支付上半月服务费。

四、安全责任。

1、鉴于乙方从事工作所在地工作环境和工作性质,甲方应提供相应的安全防护用品,避免发生工伤及其他人身伤害事件和经济损失,如发生相关情况,甲方应当无条件给予相应的治疗和有关赔偿。

2、遇有特殊情况,甲方指派保安员从事保安服务内容范围之外工作的,由此造成人员伤亡的法律责任和经济损失由甲方承担。

五、双方的权利和义务。

(一)甲方的权利和义务。

1、甲方有权对保安员的工作进行监督、检查和具体指导,有权要求乙方调换不适合在甲方工作的保安员。

2、甲方免费为保安员提供必要的工作、生活条件,提供保安员的住宿。

3、甲方应尊重保安员的工作,对保安员履行职责的行为予以支持、配合。

4、乙方应自觉服从管理,积极参加甲方的各项活动;维护甲方正常生产秩序,保护企业的财产和利益的安全。

5、保安员在值勤中与甲方人员及进入值勤区域的外来人员发生争议时,由甲方主管部门负责处理或移交当地公安机关。

(二)乙方的权利和义务。

1、乙方对保安服务范围内的不安全隐患有义务向甲方提出整改意见,甲方应研究解决。甲方未采取措施而造成损失的,乙方不承担责任。

2、乙方有权不承担甲方提出的法律法规不允许和保安服务内容以外的职责任务。

3、节假日期间乙方保安员有权享受应有的福利待遇。

4、乙方保安员禁止在施工现场酗酒滋事,产生后果有个人承担。

六、协议的变更、解除、终止和续订。

1、甲乙双方经协商可以变更本协议。

2、一方因不可抗拒的原因不能继续履行协议时,应及时通知对方。由双方根据具体情况确定违约方面承担部分责任或全部免责。

3、本协议期限届满即终止,一方要求续订,应在本协议期满前半个月内提出,由双方协商确定。

七、违约责任。

1、在协议有效期内,任何一方单方解除协议,应承担违约责任,向对方支付违约金。违约金额数为所聘保安员总数人半个月的服务费元(大写:人民币)。

2、甲方迟延支付服务费超过五天,乙方有权解除协议,并要求甲方承担违约责任,支付违约金。

八、争议的解决。

在协议履行中如发生争议,由双方协商解决;协商不成的,可以向仲裁机关申请仲裁,或向人民法院提起诉讼。

九、其他。

1、未尽事宜由双方依法另行协商,凡属国家没有规定的,甲乙双方可以修订、补充。

2、乙方保安员离开工地休假需提前向甲方报告,除正常休假外,须得到甲方主管领导批准,乙方保安员不得擅自外出探亲。

3、乙方保安员在甲方服务现场24小时驻勤。

4、乙方工作期满本协议即为终结,如需聘用双方应从新订立协议。

5、本协议由当事人或委托代表人签字后生效。

6、本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。附件:保安人员身份证复印件。

甲方(盖章):负责人:电话:签定日期:年月日:

乙方(盖章)负责人:电话:签定日期:年月日

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