党员干部理论文章范例精编3篇
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党员干部理论文章1
把的要求落到实处,必须针对问题、摸清底数,防止大而化之、力戒形式主义。
党支部是开展学习教育的基本单位,通过剖析机关基层党支部这一个个点上的问题,可以使我们对整个面上存在的问题有所把握,从而提高学习教育的针对性和有效性,把的要求落到实处、做到细处。
近年来,随着党的群众路线教育实践活动和三严三实专题教育活动开展,机关基层党支部自身建设的素质和能力得到了普遍提升,但还存在着一些不容忽视的问题。
如,有的机关基层党支部重业务、轻党建的现象比较突出,连最基本的党建工作计划都没有;有的没有认真履行一岗双责,认为抓业务工作见效快、容易出成绩,而抓党建工作见效慢、不易出成绩,因而对业务工作热情有加,对党建工作反应冷淡。
如,有的机关党支部长年没有发展党员计划,本部门招考录取来年轻的非党员同志后,才感觉有发展党员的任务。而在新同志入党的过程中,同样要反复请示上级党组织,才能基本搞清楚发展党员的基本程序和要求。有的干脆靠请求上级党组织过日子,上面怎么答复,下面就怎么去做,不会去主动学习和掌握这些党务工作的基本常识。
如,有的党员党员意识淡薄,不能按月主动交纳党费、让别人送交或代交党费;有的半年交一次甚至一年交一次党费;有的几年延用一个老标准,少交欠交党费;有的少交党费数额比标准少了好几倍,直到上级来检查党费的收缴情况,才忙着去补齐应缴党费,出现了收党费代替缴党费的情况。
如,有的机关党支部自建能力比较弱,长期不能自行开展等组织活动。就是开展组织活动,也是根据上级要求组织党员学点什么,就组织学点什么,无非就是你读完了我听完了,至于听进去多少,听懂了没有,无人关心,只要形式上读了,就等于完成了学习任务。组织学习是这样,落实就更难了。
如,有的机关党支部对理论学习重视不起来。在201x年开展的党的群众路线教育实践活动和201x年开展的三严三实专题教育中,一些党员个人和党支部,年年查摆问题,年年都把不重视、不自觉、不主动、不系统加强理论学习列为第一条缺点。为什么?因为不少党员和党支部都认为,学习不学习,对一个人的进步基本没影响,对党支部的建设也基本没影响。这就造成了党员自学与支部抓学的消极和被动。虽然十八大以来,党中央对各级党组织和党员的学习教育高度重视,出台了一系列加强理论学习的重要举措,但落实到基层,往往还是喊得响、做得少。
开展学习教育,中央要求发挥党支部自我净化、自我提高的主动性,以落实党员教育管理制度为基本依托,防止大而化之,力戒形式主义。要把这些要求落到实处,必须针对问题,摸清底数,积极探索开展的正确方法和途径。
一是加强对党建基本知识的学习。机关党支部书记大多是本机关本部门的业务骨干,业务工作都是行家里手;一岗双责要求,党支部书记抓学习教育也必须是好手或高手。明确抓学习教育的重要职责,理清抓学习教育的基本路数,掌握抓学习教育的基本方法,这是抓好学习教育的牛鼻子。
二是确定每周集中学习时间。每个党支部每周要拿出专门时间,集中组织学习要求的内容,这样既可以把重要的内容集中学习,也可以把自学的疑惑集中解决。同时,党支部书记还可以对党员的自学情况及时进行了解、掌握、督导、讲评,发现问题及时解决。此外,还可以在本党支部范围内搞一些小问答、小竞赛,提高个人自学的质量和消化吸收,确保个人自学不走过程,集中学习有所收获。
三是建立检查督导机制。机关党委要对各党支部每周的学习日落实情况定期抽查或检查,及时协调解决学习日落实过程中存在的问题。对于每个专题的学习研讨情况,可通过知识竞赛、网上测试、学习交流等形式,检验党员同志们的学习效果,提高党员参与学习教育的热情。对于学习教育抓得紧、有成效党支部的好经验好做法,要及时给予交流通报。
四是要有一定的配合形式。走出去、请进来,以本部门为单位组织党员到爱国主义教育基地、警示基地、经济建设前沿接受教育,也可以结合每个专题学习研讨,定期邀请领导、专家、学者作辅导报告,加深对党章党规、系列讲话的理解、吸收和消化。
五是要制定学习教育验收标准。制定验收标准是个全局性的工程,要搞好顶层设计,无论难度有多大,也要有这样一个标准,不然,提的要求再多,也难免会有搞形式走过场的情况出现。科学、合理、严密的验收标准,既能加强第一责任人职责的落实,也能提高党员参与学习教育的自觉性与主动性。
党员干部理论文章2
1、从提高学习认识着眼,坚持知与行的统一,解决“为什么学”的问题。 提高对学习重要性的认识,在思想上增强自觉性,明确学习,尤其是当前加强学习对广大机关党员干部的特殊重要意义:一是提升执政能力的需要。要充分认识到机关党员干部只有加强学习才能把握时代脉搏,不与时代脱节,才能从容应对错综复杂形势和局面,接受不断发展带来的挑战和困难,也才能统一好思想、凝聚起强大力量,因此要从讲政治的高度,加强学习,并通过学习,明辨方向、廓清认识,更好地履行职责。二是加速上虞发展的需要。正如叶书记在讲话中所说,新一轮的发展需要政府的强势作为,更需要干部的全力保障,当前,我市正处于城市能级加速提升、产业重构加速推进的关键时期,处于经济企稳回升的重要阶段,处于新一轮发展开始启动的重要节点,机遇和挑战都前所未有,要实现“三新”目标不仅需要干部付出更多的心血与汗水,更需要充满智慧、善于创新,而这一切都有赖于加强学习。三是提高自身素质的需要。是非明于学习,正气源于学习,机关党员干部的素质如何,很大程度上取决于学习,只有重视学习、勤于学习、善于学习,才能领悟人生、明晓事理、辨别是非;也只有通过学习,才能不断改造主观世界,树立正确的政绩观、科学的发展观,从而更好地影响人、号召人、凝聚人,进而开创各项事业新局面。
2、从认清学习目的入手,坚持博与精的互补,解决“学什么”的问题。 要改变知识陈旧、知识空乏的局面,学习内容上要有广度,也要有深度;要有知识的覆盖面,而且更要有知识的通透力;更重要的是要能适应需求,解决实际问题。一要争当理论知识的明白人,提高政治理论素养。理论学习要紧紧围绕党委、政府的中心工作开展,要学习马克思主义理论,重点学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和建设和谐社会理论,并注重把握理论的内在联系和辩证统一关系,努力提高广大机关党员干部的政治理论素。二要争当行政管理的内行人,提高业务知识水平。除本行业专业知识外,也要学习法律、经济、科技和心理学等知识,既要学习表象知识,又要学习具体内容,以拓宽知识面,增强工作本领。三要争当实践操作的践行者,提高运用水平。要加强实际工作的业务知识学习,并学会用所学知识指导实践,学以致用;要在具体工作实践中不断总结方式方法、经验教训,作为最生动、最真实的知识加以领会贯通。
3、从解决学习动力上发力,坚持教与学的齐动,解决“怎么学”的问题。 学习培训应在继承优良传统、总结新鲜经验的基础上,进一步解放思想,探索新路子,使培训工作更好地适应形势发展和领导干部队伍建设的需要。一要讲究方法,在形式上追求多样化。要改变过去那种“如雷贯耳”的强制性、灌输式的教育,倡导“润物细无声”的渗透教育方式,使广大机关党员干部在潜移默化中接受教育;要增加理论学习的“自选动作”,减少“规定动作”,把个人自学与集体辅导、报告会、专题讲座等有机的结合起来;要探索不同的学习途径,如开展加强机关效能建设、改进机关工作作风为主题的大讨论活动,以讨论促学习;理论学习教育还要引进现代化的教育手段,如用电化教育代替开大会,用网络学习代替集体阅读,用观看光盘、录像带的方式弥补报告会的局限性,以新的方式和载体,进一步增强理论学习的吸引力。二要分类施教,在对象上突出层次性。对机关一般机关党员干部要求初步掌握中国特色的社会主义理论体系和党的基本路线、方针、政策;党员领导干部要求在理论学习过程中进一步加强研究,深入思考,把理论学习与调查研究结合起来,与研讨工作中的重大问题结合起来,及时将学习成果转化为工作思路,提高用正确的理论指导工作、改造主观世界的能力。三要联系实际,在效果上讲求实效性。具体要做到“三个结合”:把理论学习与统一思想、保持一致结合起来,使理论学习成为实现思想统一的有效载体;把理论学习与科学决策、解决问题结合起来,注重以决策对象为中心,从理论高度上进行分析、研讨,适时进行前瞻性的谋划和现实性的务虚,提高科学决策的水平;把理论学习与深入基层、调查研究结合起来,通过两者的相互渗透,把实际问题“带”上来,使理论学习进一步指导实践工作。
4、从终身学习理念上求突破,坚持自律与他律的结合,解决“坚持学”的问题。 要确保学习的终身化和成果的长效性,既要有内在动力,又要有外在约束力,简而言之,就是自律与他律的结合。一要提升内在动力。就是要端正学习态度,使之有求知的欲望。要按照学习型干部的要求,结合自身实际认真制订学习计划,解决学习无时间、学习没心境等工学矛盾;要激发学习主动性,自觉定目标、下任务、自我加压,平时应勤写读书笔记,主动参与各类学习活动中来,变“要我学”为“我要学”,变“被动学”为“主动学”;要克服职业倦怠,积极冲破“官场潜规则”,消除人格冲突,缓解角色压力。二要强化外在约束。即健全机制,在制度上实行约束性。如建立健全第一责任人制度,签订学习责任状,责任内容列入党委的年度目标考核,并通过平时的汇报、督查,看责任是否到位、任务是否落实;建立健全集中培训制度,根据年初统一制订的教育计划和培训大纲,由各类党校分别对不同对象的机关党员干部每年进行至少一次的学习培训等;此外还可以根据单位实际制定学习联系点等制度,形成一级带一级,一级促一级的良好理论学习机制。三要领导率先垂范。“领”就是带领,必须率先学习;“导”就是引导,必须先知先觉,所以领导干部必须以讲政治的高度,进一步增强对机关党员干部理论学习教育重要性的认识,带头参加理论学习,努力成为勤于学习、善于学习的模范。同时要认真组织好本机关机关党员干部的理论学习教育,把理论学习工作列入重要议事日程,指定专人负责,做到定内容、定制度、定目标、定措施。
党员干部理论文章3
20xx年是党的召开之后一年,也是实施“”规划承上启下的重要一年。为全面贯彻落实党的精神、进一步加强党员自身建设、坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,增强党性观念和宗旨意识,提高党员思想政治素质和业务工作能力,真正发挥党员的先锋模范作用,保证和促进向海保护局各项工作任务的完成,根据中央、省委、市委和县委的要求,结合当前我局的新形势和今年的工作任务,特制定向海保护局20xx年党员干部理论学习计划。
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻党的精神,深入开展学习实践科学发展观活动,不断增强党员干部学习教育的自觉性和坚定性。学习教育要紧紧围绕局中心工作,切实增强党员干部的理论素养、学习能力和工作本领,增强理论学习的针对性和有效性,不断激发党员自我完善、争做优秀党员的内在动力。为向海保护事业又好又快发展提供思想、政治支撑。
二、突出重点,明确学习教育内容
根据中央、省、市、县委的有关精神,结合我局工作和党员干部队伍的思想实际,今年党员干部的理论学习重点抓好以下几方面内容。
1、党的精神专题。去年11月份,党的在北京召开。这次大会,是我们党在全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期召开的一次十分重要的会议,对我们党团结带领全国各族人民继续全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化、开创中国特色社会主义事业新局面具有重大而深远的意义。各支部将深入开展党的精神主题宣传教育活动,引导广大党员干部深刻领会中央一系列重大战略思想的基本内涵、基本要求以及一系列战略部署的主要任务、工作重点和方针原则,准确理解党的提出的一系列新思想、新观念、新论断,特别要深刻认识推进生态文明建设的重要性必要性紧迫性,全面把握大力推进生态文明建设的总体要求,认真落实大力推进生态文明建设的重点任务,进一步增强贯彻落实精神的自觉性和坚定性。
2、社会主义核心价值体系专题。深入学习关于“社会主义核心价值体系”的重要论述,学习《社会主义核心价值体系建设实施纲要》,紧紧扣住提出的“三个倡导”,大力加强思想政治工作和理想信念教育,深刻认识社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓,决定着中国特色社会主义发展方向。通过学习,引导党员干部增强政治敏锐性和政治鉴别力,自觉划清马克思主义同反马克思主义的界限,社会主义公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度同私有化和单一公有制的界限,中国特色社会主义民主同西方资本主义民主的界限,社会主义思想文化同封建主义、资本主义腐朽思想文化的界限,自觉抵制各种错误思想影响,增强走中国特色社会主义道路的自觉性和坚定性。
3、中国特色社会主义专题。坚持和发展中国特色社会主义,是党的报告贯穿始终的一条红线。扎实开展中国特色社会主义宣传教育活动,组织学习《中国特色社会主义学习读本》和《科学发展观学习纲要》,深刻认识中国特色社会主义总依据总任务,牢牢把握“八个必须坚持”的基本要求,增强坚持中国特色社会主义旗帜、道路、理论体系和制度的自觉性和坚定性,更好地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践、推进工作。
4、反腐倡廉建设专题。学习新修订的《中国共产党章程》,学习中共中央纪律检查委员会在党的第十八次全国代表大会上的工作报告和同志在中纪委xx届二次全会上的讲话及省、市、县党风廉政建设工作会议精神。深入学习《中央纪委、中央组织部、中央宣传部关于加强领导干部反腐倡廉教育的意见》及省委“实施意见”,深刻认识把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建设和反腐败斗争中的重要性、紧迫性,深入把握反腐倡廉建设的总体要求、工作重点和重大举措。通过学习,引导广大党员干部切实把思想和行动统一到中央和县委关于加强党的作风建设和反腐倡廉建设的要求部署上来,以高度的政治责任感和历史使命感,推动全县党风廉政建设和反腐败工作取得新突破、实现新发展,努力营造一个干部清正、政府清廉、政治清明的环境,为我县顺利实现县十四届六次全会提出的奋斗目标提供有力保证。
5、县十四届六次全会精神专题。深入学习县十四届六次全会精神,特别是孙洪君同志代表县委所作的报告,深刻理解“三个定位”和“三县”、“三城”建设的战略思想,深刻理解建设富裕文明幸福通榆的奋斗目标,准确把握今年县委、县政府“七项”重点工作的安排部署和具体措施。通过学习,引导党员干部进一步把思想统一到县委对全县经济社会形势的判断上来,牢牢把握工作主动权,着力在狠抓结构调整转方式、狠抓项目建设强支撑、狠抓改革深化增活力、狠抓难点攻坚求突破上下功夫,凝心聚力,开拓创新,真抓实干,努力破解各种难题,不断开创崛起振兴的新局面。
总之,提高引领科学发展的能力和水平,不仅要加强党的创新理论学习,同时还要全面学习掌握与本职工作有关的各类知识。要认真学习包括经济、政治、文化、科技、社会和国际等各方面知识,不断开阔发展思路。立足岗位,努力做到学以致用、用以促学,有针对性地学习掌握履行岗位职责所必备的各种新知识、新经验。
三、严格管理,健全学习教育制度
1、严格考勤管理:集中学习实行考勤制度,因特殊情况需请假必须由分管领导批准,考勤由党委办公室负责,全年到课率(外出培训、出差除外)达不到2/3的党员干部年终考核不得评先进。
2、保证学习成效
党员领导干部要以身作则,带头学习,每年集中学习时间不少于12天。每次学习有计划、有记录、有总结,分管领导与各处(室、局)每年开展1次专题调研,完成1篇调研报告。
3、坚持党支部日常学习。党支部坚持每周一次的集中学习,以政治理论、政策法规、业务知识和党的有关会议和文件精神、上级党组织部署的学习任务等为主要内容,采取多种形式开展学习、讨论和教育活动。党支部定期制定学习计划,明确每次集中学习的主题并落实中心发言人。
4、集中学习和分散学习必须按要求认真做好学习记录。
四、学习要求
要妥善安排好工作,集中人员、集中时间、集中精力,组织好全体党员的学习活动,做到学习工作“两不误、两促进”。
l、学习时间:暂定每周二下午2:00(每周根据实际情况确定半天或晚上)集中学习。
2、学习地点:集中学习地点在专家公寓大会议室。自学分别由各党支部书记组织,地点自行安排。
3、学习人员:向海保护局全体党员。
4、学习形式:根据学习内容及实际情况,采取专题学习、集中研讨、小组自学相结合,“走出去”和“请进来”结合的形式。
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