妇产科护士岗位职责制（通用8篇）

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妇产科护士岗位职责制【第一篇】

1、每日清点急救药品、器材、完好率100%，签全名。

2、及时办理新入院病人的住院登记及出院病人的出院手续。

3、准确无误地执行医嘱。及时通知专业护士执行临时医嘱及更改医嘱。

4、坚持每日大查对医嘱。

5、严格按照标准收费，决不多收、漏收及乱收。耐心解释病人提出的问题。

6、每日清点、交接毒麻药品、签名。

7、每日负责各种无菌包的检查、准备、及更换。每周二大消毒，签名。

8、负责氧气枕、吸氧管、氧气筒、氧气表、湿化瓶、吸痰器、心电监护仪等急救设备的检查及准备工作。.

妇产科护士岗位职责制【第二篇】

1、严格执行医嘱，准确及时地完成注射、输液等护理工作。

2、手术配台工作。

任职资格：

1、有护士执业证和血透培训证;。

2、在二甲医院及以上医院血透中心工作3年经历;。

3、熟练基础护理操作及穿刺技术，

4、独立处理临床危急症技术熟练。

5、熟练操作血透仪器。

妇产科护士岗位职责制【第三篇】

1、助理护士在注册护士带领下，按分级护理要求，协助助理护士完成低技术性基础护理工作及非技术性护理工作。

2、低技术性基础工作内容包括：

整理或更换床单位；保持病人的清洁卫生；常规性测量和记录病人生命体征；预防褥疮；物理降温（冰袋、温水、酒精擦浴）；湿热敷；绘制体温单；准备各类护理技术操作的物品；更换卧位，保护病人安全；更换氧气湿化瓶；留置胃管病人的鼻饲；留取病人的大便、尿、痰标本，尸体料理；协助病人进食、翻身、大小便、穿衣、洗漱及自我移动等，护送病人检查、治疗、转科等。负责清洁消毒病人的生活用具；及时将病人有关情况报告护士等。

3、非技术性护理工作包括：

整理、清洁、维护各种护理仪器、设备和用品；参与维持病区环境管理；外出请假，取送各种物品，取药‘退药，清点并补充药品（液体）；整理污染的可重复使用的医疗器械、医疗用品；分类收集医疗废物；保持病房的整洁与通风；整理、清洁、消毒各房间，终末消毒；联系工作（接听电话、联系和预约检查、会诊、复诊等）；协助办理出入院病人手续；派送一日清单；整理、粘帖、制作病房健康教育资料；归档病区的各类文书等。

4、助理护士不得从事创伤性或侵入性及无菌性护理技术操作，不得独立承担危重病人的生活护理工作。

1、在注册护士指导下，进行工作。助理护士与责任护士一起完成病人的基础护理工作，要做到服务到位，责任到人。

2、工作积极主动，对病人做到耐心、细心。

3、解决病人的生活护理和部分非治疗技术性的工作，内容如下：铺床、扫床、巡视病房、接应病人传呼、测量生命体征及生命体征的观察、帮助病人用餐、床上浴、洗头、擦身、更换衣物、吸氧、冷热敷、终末消毒、口腔护理、鼻饲、雾化吸入、留置尿管护理、引流袋更换、预防褥疮护理、静脉输液物品准备、办理病人出入院手续、病房床上用品管理、晨晚间护理、健康宣教、督促病人完成各项检查、催款及科室文秘工作；协助护士发药、急救、取血、接送手术病人、病人术前准备及术后护理；配合医生进行伤口换药、康复训练。

4、不能独立值班，无执行医嘱权力。

5、本班工作结束前，与责任护士一起向护士长、组长及下一班护士进行书面及床头交班，以保持护理的连续性。

6、保持与患者良好沟通交流，及时了解患者的护理需要，并向责任护士汇报。

7、熟练掌握新护士培训计划中的各项基础及专科护理操作技能。

8、参加院及科室组织的业务学习和护理查房，总结临床护理经验，勇于创新，改进工作，不断更新专业知识与技能，促进个人在专业上的成长与成熟。

妇产科护士岗位职责制【第四篇】

一、在护理总监领导下，配合临床需要，组织医疗器材和敷料的消毒灭菌、供应及本部门行政管理工作。

二、督促本室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。

三、督促做好压力蒸汽灭菌效果监测和各种消毒液浓度的定期测定工作，每月作空气和灭菌物品的细菌学监测。发现异常，立即寻找原因采取相应措施。

四、做好本科室财产的'保管工作，提倡节俭，做好敷料回收和器材的修旧利废工作。

五、负责医疗器材、敷料、药品物资的请领、报销工作。

六、做好一次性医疗用品的质量监督，不合格不得进入和使用。

妇产科护士岗位职责制【第五篇】

教学。

预防及行政管理工作。

2、制定本科工作计划并组织实施，经常监督检查，按期。

总结。

汇报。3、领导本科人员，对患者进行医疗护理工作，完成医疗任务。

4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。

5、负责组织全科职工的再教育工作，根据最新版妇产科教材，开展诊疗工作。

6、定时查房，共同研究解决急重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、母婴同室工作。定期与护士长对母乳喂养执行情况进行督察。

7、确定医师值班和本科工作的安排，加强病房的管理工作。

8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历。

9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排科内外出培训学习工作。

1、在科主任的领导下，做好科内诊疗工作。

2、认真做好疑难病历的讨论及双向转诊工作。3、负责管理产房的药品器材。

4、对所管患者全面负责，认真检查、诊疗。做好交接班工作。

1/2。

急危重病人床头交班。

5、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故发生。6、做好有关母乳喂养知识宣传、指导。7、规范书写病历，检查医嘱执行情况。

8、做好社区内妇女的预防保健咨询工作，开展妇女病普查工作。做好健康教育宣教工作。

9、做好计划生育宣传工作及技术服务工作。10、根据需要，负责孕期检查和产后随访工作。

11、在上级领导指导下，积极参加社区内的科研工作并开展新技术，新疗法。

（学习的目的是增长知识，提高能力，相信一分耕耘一分收获，努力就一定可以获得应有的回报）。

2/2。

妇产科护士岗位职责制【第六篇】

的护士带教，并检查教学计划的落实情况，及时给予评价和反馈。

关心实习护生的心理及专业发展，帮助学生。

尽早适应临床环境，及时发现实习中的问题并给予反馈。

负责病房带教护士的培训，与护士长一起定期对带教护士进行考核。

带领或指导护士积极撰写并发表护理论文。

妇产科护士岗位职责制【第七篇】

1、在护理部领导和科主任业务指导下，负责完成科护士长及护士长下达的护理、教学、科研、预防、保健等工作。熟练掌握本专科新业务，新技术及抢救技术。

2、深入临床实践，严格执行各项规章制度及护理操作规程。做好分管危重患者的治疗、护理工作。解决本科护理业务的'疑难问题，检查修改护理文书书写记录。

3、参加医生查房，沟通信息，有效的完成治疗、护理工作。 4、指导n1、n2、n3护士进行临床护理工作，并对其护理、质量进行评估，提出改进措施。

5、协助护士长组织护理查房或护理会诊，指导n1、n2、n3护士进行新技术、新业务的开展，承担科内护理业务学习小讲课，每月一次。

6、定期对护理差错、事故提出技术鉴定意见，并分析、总结发生原因，进行责任、质量教育，吸取教训，杜绝事故，减少差错。

7、了解国内外护理发展动态，并根据本科具体条件，努力引进先进技术，提高护理质量，发展护理学科。制定本科护理科研、技术革新计划，并负责指导实施。每年撰写有一定质量的论文1篇。

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妇产科护士岗位职责制【第八篇】

1、负责配合医师进行四手操作。

2、负责准备材料与器械。

3、负责与病人的`沟通解释。

4、配合护理部组长完成其他工作任务等

1、医学护理专业或相关专业中专以上学历；

2、工作认真积极努力；

3、有较强的沟通能力，良好的团队协作精神；

4、能够承受一定压力；

5、有护士执业资格证书；

6、有良好的服务意识，有礼貌懂微笑。