党纪法规的敬畏意识是否强烈(优推4篇)

网友 分享 时间:

【参考阅览】此篇精品资料“党纪法规的敬畏意识是否强烈(优推4篇)”由阿拉网友整理分享,帮您减少加班熬夜,轻松写作尽在阿拉范文,希望对您有所帮助,喜欢就复制下载支持吧!

党纪法规的敬畏意识是否强烈【第一篇】

大队组织开展的“党章学习月”教育活动,是加强党组织建设和提高党员思想觉悟的一项重大举措。我按照规定认真学习了相关理论、有关方针政策及重要指示精神,思想认识有了很大的提高,深刻认识到开展此项教育活动的必要性和重要性,增强了努力搞好工作的责任感和使命感。现就结合个人实际情况,将对照检查自身存在的问题和制定的整改措施总结如下:

一、存在问题:

1、自身学习不够主动、深入。在工作中,对《党章》的学习没能提到应有的高度。理论的学习还不够系统,浮于表面,没能达到应有的深度。有时只顾忙一些具体的工作,空闲时间看电视等,主动挤时间学习的自觉性不够。闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也只是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解不深,致使理论水平不能尽快得到提高。对很多新知识学习掌握的不够好,常常会放松自我学习,忽视知识能力的培养再造。不善于研究思考问题,不善于总结方法,在运用理论指导实践、促进工作上还有差距。比如在外业过程中,总是认为自己的主要工作就是业务工作,对《党章》学习看的不够重视,忽略了《党章》学习的重要性。

2、服务意识树立的不牢。在服务人民、服务战士的工作上没能尽职尽责,有时还在思想深处搀杂着私心杂念。日常生活中,在保持和发挥先进性方面,自己虽然是一名共产党员,却对时时处处保持先进性这根弦绷得不够紧。甚至有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

3、开展批评与自我批评做得还不够。在会上作自我批评多,在其他情况下作自我批评少;批评别人撇不开情面,不愿意提出反对意见,不够大胆,怕伤害同志间感情,认为目前整个大气候也就如此,认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题。

4、工作的标准要求不够高。不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。对待问题有畏难情绪,满足于领导叫做什么就做什么,干些工作就有满足感的倾向,积极主动性不够强,缺乏创新意识和昂扬的工作热情,处理问题过于死板,灵活应用、创新观念的理念没有贯彻始终。

5、管理协调能力不强。作为中队的一名干部,自己在人员管理、思想动态的掌握上经验不足,尤其是与年轻同志沟通少,工作不细致,缺乏针对性,工作方式方法不灵活,不能及时帮中队长处理好中队的工作。

二、整改措施和今后努力方向:

金无足赤,人无完人,这是一个不争的事实,但人确实是可以改得更好的。剔除短处,吸人长处,不断完善自我,每个人都可以做得更好。我今后应当:

(一)加强学习,提高素质。

全面深入的学习《党章》,积极投身到创先争优活动中去,进一步改造自己的人生观、世界观、价值观,树立远大目标,坚定理想信念,努力学习现代科学文化,提高自身素质,紧密联系群众,积极调整心态,制订可行计划,努力工作,不断增强服务意识、提高工作能力。在下一步工作中,要深入学习《党章》,改善自身理论知识不足的情况,提高思想文化素质。

(二)严格要求自己,严厉约束自己,时刻警示自己。

在充分认识到自己缺点的基础上,努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题。工作中、生活中有不如意之处,多从自己身上找原因。克服松懈心理,树立生活、工作目标,化劣势、失败为前进的动力,保持旺盛的战斗力,永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。

(三)立足于工作进步和自身全面发展,广泛学习一切有益知识。

加强科学文化知识的学习,加强对履行当前岗位职责所必需的专业知识和技能的学习。既学习与自己的业务有关的专业知识,也要广泛涉猎多方面的知识,多学习一些反映当今世界文明进步的新知识、新经验,做到“专”与“博”相结合,求知与修身共进步,使知识结构更加合理,个人素质全面提高。

(四)积极开展批评与自我批评。

正确处理好工作与生活的关系、个人与同志的关系,一方面,注重向老班长学习,学习他们好的工作经验和工作方法,不断丰富自己的工作技能。另一方面加强与战友之间的交流谈心,注重从平时查找缺点,于细微处发现问题,在谈笑间解决问题,努力营造团结进取的良好氛围。

(五)转变工作作风,强化党员意识,做到甘于吃苦,乐于奉献。

牢记党员身份,不把自己混同与普通群众,不能满足于过得去,而应高标准,严要求,处处起到模范带头作用。每个人都是集体的一个细胞,单位全面建设的进步离不开全体人员的共同努力。因此,我要时刻树立大局意识和以站为家的观念,在落实各项工作中脚踏实地,严格要求,按照政治上坚定、作风上过硬、业务上精通、工作上勤奋、纪律上严明的标准严格要求自己,在工作、生活中充分发挥先锋模范作用,切实履行好党员的义务,做一名合格的共产党员。

以上是我结合此次大队组织开展的“党章学习月”教育活动的对照检查与整改措施,疏漏之处,还请领导和同志们予以指出,我将虚心接受,并在今后的工作中积极改进,以更大的决心、更高的标准、更有力的举措,争取在本职岗位上做出更大成绩。

党纪法规的敬畏意识是否强烈【第二篇】

长期以来,以在纪律方面不出问题、不犯错误为底线,没有严格对照党章党纪的具体规定去梳理思考,没有为自己树立一个更高的标杆,工作繁忙时有时放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。________今天为大家精心准备了对照党章党规,在知敬畏、存戒惧、守底线方面检视问题。希望对大家有所帮助!对照党章党规,在知敬畏、存戒惧、守底线方面检视问题。

根据中央和省委关于第一批主题单位开好____、____专题民主生活会及《省广播电视局专题民主生活会方案》的通知要求,结合前段时间进行的学习、调查研究、检视问题和整改落实情况,紧扣学习贯彻新时代中国特色社会主义思想这一主线,聚焦____、____这一主题,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率具体目标,本人联系思想工作实际,深入查摆具体问题,按照_____关于四个对照、四个找一找的要求,盘点收获、检视问题、深刻剖析,现将具体情况汇报如下:

一、存在的问题

(一)在增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护方面。

作为一名有着多年党龄的老党员,在理想信念上应该说是比较坚定的,能够在大是大非面前保持坚定立场,旗帜鲜明。能坚持把学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务,积极通过支部学习、专题研讨、自学等方式认真学习新时代中国特色社会主义思想和党中央的各项方针政策,但是通过这一阶段的学习,我也明显察觉到自身的不足。一是存在以学代干问题。虽然能够积极参加理论学习,认真抓好自学,对党的创新理论全面深入学、及时跟进学,但还存在学习不够系统的问题,挤、钻精神和韧劲不足,学习不深入、不系统、不透彻,经常是现学现用,学用结合做的还不够好。二是大局意识还不够强,还存在考虑问题不够全面的现象,在工作标准上,对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究不多,工作上还有前松后紧、细致不够等现象。

(二)在对照党章党规,知敬畏、存戒惧、守底线方面。

本人多年来始终把踏实干事作为履职从政的基本要求,能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,带头落实中央八项规定;能够自觉践行社会主义核心价值观,注重家庭、家教、家风,恪守公道正派的职业道德、守法诚信的社会公德、向上向善的家庭美德,时时刻刻注重自身形象。但在细节上也还存在一些问题:在作风建设和廉洁自律上仅仅满足于对自已严格要求,对各项纪律的执行不够严格,对台内干部队伍的监督存在宽松软的问题;一岗双责落实仍有差距,对落实党风廉政一岗双责缺乏更有针对性的措施,没有把党风廉政建设和具体业务工作放在同等重要的位置。

(三)在对照人民群众新期待,服务群众方面。

近年来,通过各方面学习,特别是____、____主题的学习,使我对作风建设重要性的认识持续增强,自身作风建设有了很大提高,对照新形势新任务新要求,能较好落实中央八项规定精神、牢固树立以人民为中心的发展理念,把群众的愿望作为自己的奋斗目标,但认真对照查摆,还存在一些不足:一是宗旨意识不够牢。去基层调研或检查工作时不够深入,调研安排时间紧、走点多、蹲点少,对我台的无线地面数字电视覆盖情况掌握的还不够清楚。二是工作还需进一步细化,在日常工作中个别工作在开会和传达文件部署后,督导方面做得不够,对出现的一些新情况、新问题、新变化没有及时进行掌握,对问题的了解不够深入。

(四)在对照先进典型、身边榜样方面。

通过观看《丰碑》、《榜样》等片,深入学习了典型事迹,能以榜样对照自身存在的差距,以先进典型为标杆,对照标杆检视自己在思想境界、作风形象、素质能力、行为习惯等方面存在的不足,但在台内典型选树方面还存在不足,用身边榜样带动示范引领作用不够,党员的先锋模范作用没有得到充分发挥。

二、原因分析

按照主题把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去的要求,对存在的问题剖析根源,通过逐条分析,主要原因是:

(一)理论学习缺乏系统性,平时学习只是机械的读书,没有从思想深处,结合工作生活去学习,不能全面、系统的掌握科学理论体系的精神实质,对理论学习重视程度不够,从而影响了理论水平的提高。

(二)党性锻炼不够自觉。放松了党性修养的要求,同群众的联系有所减少,虽然主观上没有因为随着职务的提升而淡忘了党的群众观点和群众路线,但有时觉得自己就来自群众,来自基层,对下边的情况比较了解,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

三、整改措施及努力方向

针对存在的问题,坚持立行立改,重点做到五个进一步,切实抓好存在问题的整改工作。

(一)进一步加强党性锻炼。原原本本学习党章、党规和_____系列讲话,进一步牢固树立正确的世界观、价值观、人生观,解决好总开关问题。自觉同党中央在思想上政治上保持高度一致,努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,党的宗旨。牢固树立担当意识和责任意识。克服干累了、歇口气的思想,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,严格要求、恪守职责,面对新形势、新问题,勇于化解难题,不松劲、不懈怠、不拖拉,尽心竭力完成各项工作任务。

(二)进一步加强理论学习。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。认真学**____系列重要讲话精神、学习党的优良传统、学习党纪党规、牢固树立党章党规党纪意识。做到学习与实践、传承与创新有机统一,政治理念、业务知识、传统文化学习相互融合,通过学习坚定理想信念,加强党性修养,锤炼良好作风,提升能力素质,切实做到学以益智、学以励志、学以立德、学以致用。同时在学好政治理论的基础上,对违纪违法典型案例进行深入剖析学习,思考推进全面从严治党的过程中存在的问题。以案例为警示、以法律为准绳,切实增强学习贯彻的自觉性和主动性,树立正确的权力观、地位观、利益观,自觉坚守崇高的精神追求。

(三)进一步改进作风。认真学习领会中央和省委省局关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题,进一步加强自身作风建设。牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民利益至上。在工作上多深入调研、多倾听群众意见,不断提高为民服务的能力。

(四)进一步担当尽责。深入学习党的十九大对全面从严治党提出的新思想新理念新部署,在形势判断上向中央看齐,认真落实《准则》和《条例》。按照一岗双责要求,建立完善全面从严治党主体责任清单,明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等,经常性开展主体责任落实的自查自纠,看一看确定的任务哪些还没有做,哪些做得还不够;对检查中发现问题较多、强烈突出问题,要依纪依规进行整改或处置。坚持严字当头,强化自我监督,加强党内监督,接受社会监督,时刻职责,带头遵纪守法,不辱____。

(五)进一步强化纪律意识。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律六大纪律,对照党章党规党纪,校正自己的行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉。认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例,要把纪律底线当作不可逾越的警戒线,做党性强、讲操守、重品行、廉洁自律的表率,真正做忠诚、干净、担当的党员干部。

党纪法规的敬畏意识是否强烈【第三篇】

在结合自身工作学习生活情况下,对照党章、《准则》、《条例》、“遵章守纪、诚信文明、奉献担当”教育实践活动查摆提纲进行查摆。查摆自身存在的不足,制定整改措施。

一、对照党章“五个是否”存在的问题

1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略方面。本人能够认真贯彻党的各项决策部署,能够贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。坚决做到政治合格,本人政治信仰坚定,理想信念牢固,始终坚持党的基本理论不动摇,认真学习贯彻“四个意识”,从思想上主动自觉向党中央看齐,向党的路线方针政策看齐。

2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用方面。我认真学习党的理论知识,坚持党和人民的利益高于一切,对党忠诚老实,言行一致。到还有两个方面存在问题:一是学习不够刻苦。学习的自觉性还不十分强,忙于工作琐事,静下心来学习理论、思考问题少,学习也不够系统,多是碎片化的学习,理论学习与实际工作有时结合不够紧密。二是高标准的意识还不强。在工作任务多的情况下,有时有满足于过得去、还行的现象。顺利时热情就高,遇到困难时热情有所下降。

3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面。本人能够认真落实六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,把工作和生活分开。

4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩方面。在大的原则方面,自己一贯要求很严,但在一些具体工作方面要求有所放松。例如,在自我管理上出现松懈,对自己要求不严,工作劲头不足,有安于现状的思想,存在使命感、紧迫感不强的问题。

5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去。主观能动性欠缺,服务意识薄弱。主要表现在:被动工作的多,主动工作的意识不强。虽然在同事需要帮组的时候会积极提供,但是不能主动发现问题,提供帮助。

二、对照准则“八个是否”存在的问题

1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念方面。理想信念动摇是最危险的动摇,理想信念滑坡是最危险的滑坡。坚决把理想信念的坚定性体现在做好本职工作的过程中,自觉为推进中国特色社会主义事业而苦干实干。政治敏锐性不强。在平时工作和生活中,对一些敏感问题和不当言论,缺乏必要的警惕性和鉴别力。如在听到一些错误主张和言论时,没有坚决果断地反对、及时纠正,缺乏自觉维护党的形象的政治责任感。

2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场方面:党在社会主义初级阶段的基本路线是党和国家的生命线、人民的幸福线,在日常工作生活中坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场

3.是否坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”方面:我能够认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”。有些理论理解的不够透彻,只看到事物的表象,把握不到事物的本质,发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。

4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”方面:能够时时处处严以律己,坚决抵制形式主义、官僚主义等各种不良风气。

5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政方面:积极发扬党内民主,坚决少数服从多数,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排。

7.是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,在日常工作中,都敢于进行批评与自我批评。自己的批评意见可能还不够中肯,对自己的问题认识的也不够全面,也有时候对他人的批评认识不深,改正的慢,在自我批评时候提及的少,没有引起高度重视。

8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争方面:能够坚决贯彻落实中央八项规定,严格执行《条例》和《准则》。认真对照后我能够做到时刻自警、自醒,

三、对照条例“五个是否”方面

1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定方面。一是在重大原则问题上始终同党中央保持一致,严管自己的言行。二是在落实党组织决策部署时,积极参加,自觉执行。但是也存在对自己不明白的地方没有刨根问底的问题。

2.是否存在滥用职权、以权谋私等问题方面:不存在滥用职权、以权谋私等问题

3.是否存在优亲厚友问题方面:我全面认真梳理了亲友关系,没有发现有亲友在同一个公司工作,不存在优亲厚友等问题。

4.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,等问题方面:在工作生活中坚决同形式主义、官僚主义做斗争,将工作落到实处。

5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题方面:经对照检视,本人生活作风良好,始终秉承积极向上的生活态度,始终保持积极健康的业余爱好,生活习惯良好有序,无不良嗜好。注意节俭,吃穿有节,消费有度,不奢靡,不消沉,不堕落。

四、今后努力方向及整改措施

认真学习贯彻党章、《准则》、《条例》、“遵章守纪、诚信文明、奉献担当”教育实践活动思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪,践行“老西藏精神”“两路精神”和当代民航精神。以过硬的作风彰显党员担当,破除慵懒散漫的思想行为。在工作中,要努力发挥自己的积极性、主动性和创造性。不断改进工作方式方法,胆大心细,敢于创新。在心态上,始终绷紧安全这根弦,以大局为重,以集体为重,将个人利益放在集体利益之后。实事求是,讲真话、讲实话,对安全隐患,工作过失不改正不放过。在生活上,加强党性修养,洁身自好,提取各方意见,发现自身不足,加以改正,积极发挥党员模范带头作用。学法,守法,学规章,学手册,做一名合法合格的共产党员。

党纪法规的敬畏意识是否强烈【第四篇】

2017年以来,随着监察体制改革工作的推进,我重点学习了***总书记系列重要讲话精神,十九大报告原文、监察体制改革相关规定、党内法规汇编,通过深入基层谈心交流等多种形式,广泛征求了各方面群众的意见和建议,联系自己的思想、工作实际,对照“三严三实”和新四风问题,深刻体会到自己还存在很多问题。现就这些问题进行对照检查,请同志们批评帮助。

一、存在的问题

(一)学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,坚决维护***总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉与党中央保持一致”方面

一是理论水平不高。对上级党委的重大决策、重要部署有时认识不深、理解不透、把握不准,对***新时代中国特色社会主义思想系统的学习不够,把握不够系统,运用不够自觉,对新形势、新情况、新任务、新问题,有时候不能从理论高度去分析、去把握、去处理、去总结,有时候缺乏政治敏锐性,不能及时了解和掌握新知识、新情况,不能很好地运用新理论指导新实践,做好新工作,完成新任务。

二是政治担当还不够强。***新时代中国特色社会主义思想的实质领会不深,不能入脑入心,自觉遵循,有时对错误言行、负面言论心里觉得不妥当,但是却很少勇于站出来指正,觉得多一事不如少一事,缺乏强烈的使命意识和政治担当。

三是执行力不够强。对中央的路线方针政策、上级党委的战略部署,有理解不深刻、落实不到位的现象,比如在三基建设过程中,作为党支部书记,很多工作开展滞后,没有做到立说立行,缺乏开拓创新精神。

(二)“认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示制度报告”方面

主要体现在请示报告不够全面。有时过多地强调客观条件,存在实用主义倾向。在工作中的重大问题、临机处置的突发情况、个人的有关事项上,都能按规定按程序请示报告,但对一些日常工作或者自认为不是重要的工作请示报告不够,比如一些日常性的报表、日常性的报告就疏忽了向领导请示报告,觉得总拿一些“小事情”去麻烦领导,占用了领导的时间。有时候也存在这样的心理,觉得自己事事请示会给领导造成自己驾驭力、独当一面的能力不强的印象。

(三)“对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话”方面

一是未能敞开心扉,对组织完全讲真话。经常性、习惯性地存在忧谗畏讥心理,“逢人且说三分话,未可全抛一片心”的老旧观念还未完全根除,内心有自己的小九九,“做人要实”这方面做的还不够到位。尤其是对于一些自认为无关原则性的问题,还有是涉及个人利益的问题,往往习惯于“睁一只眼闭一只眼”,不同程度存在着“多栽花,少挑刺;多说是,少说不”的好人主义思想。

二是党的组织生活方面重视还不够。作为党支部书记,党组织生活的开展是否丰富多彩,是否凝心聚力,“三会一课”制度是否不折不扣地执行,都应该负主要责任。2017年以来虽然单位搞了很多组织生活,但是心里多少还是并未把党组织建设真正重视起来。有时候觉得纪委监委的主要职责还是要放在监督执纪问责上,尽量不要拿党组织生活来占用同志们的工作时间了。有时候甚至有一些沾沾自喜的思想,觉得本单位的党组织建设、党组织生活和全县其他单位比起来,要强的多了,这就是对党组织生活的认识上有偏差。我们搞党组织生活,不是为了给谁看,不是为了和谁比,而是为了强调党的严肃性,为了凝聚党心民心,是一种很严肃的政治活动。

三是和广大党员同志们交流沟通不够。作为党支部书记,没有起好带头作用,和广大党员同志们缺乏交流沟通。平时总是各忙各的,除了特殊事情或者开会时候见个面研讨工作以外,在一起坐一坐,谈谈人生、理想、生活的机会少之又少,相互之间甚至毫不了解,你不知道我在想什么,我也不知道你在想什么。这种状态下,党支部书记都没有向同志们敞开心扉,又怎么能够要求同志们向党组织讲真话,讲实话呢?

(四)“担当负责,攻坚克难,履行从严治党责任,严格执行党的干部政策”方面

一是老好人思想严重,从严治党责任履行不足。作为党支部书记,明知道一些同志存在这样那样的问题,心里也知道应该要“咬耳扯袖”、“红脸出汗”,可往往会转念一想,这名同志身上还有这样那样的优点,先不要着急指出他的问题,先看看再说吧。久而久之,就在这“看一看、放一放”的过程中,放松了对党员的管理。有时候对一些犯了错的同志,也存在着给点机会吧,批评批评改正了就算了的思想,对于有工作能力的同志还是应该“保护”的。其实这就是原则性不强,这就是对同志们的不负责任和不敢担当。

二是宗旨意识还不够强,担当精神还不足。比如,对于一些老百姓反映的涉纪外的信访问题,觉得按照纪委“三转”的要求,我们应该聚焦主责主业,不该纪委插手的事情就绝不插手,引导群众去相关部门反映就好了。虽然是按照规则办理,但是心里的宗旨意识淡薄了,体现在没有站在群众的角度来思考问题,没有想群众所想,急群众所急。群众迈入纪委的大门来反映问题,往往是心中千回百转后最终做出的决定,有的甚至是找其他部门多次未果,才选择来纪委反映。作为纪委的工作人员,我们应该按照规则办事。作为一名党员干部,我们没有深入了解群众的疾苦和需求,简单的一推了之,这就是宗旨意识淡薄,担当精神不足的体现。

(五)“纠正‘四风’不止步,带头转变作风”方面

一是机关化现象严重。作为纪委副书记,本应多下基层了解情况,尤其是全县围绕精准扶贫工作持久发力的阶段,更应该走出办公室,走进基层,发现问题,为精准扶贫工作保驾护航,但总是以事务缠身为借口,没有经常深入基层调查研究,导致扶贫领域腐败问题的监督执纪总是等和靠,等老百姓反映了才去查处,缺乏主动发现问题的积极性。

二是责任心不够强问题。工作中有时凭主观做事、粗枝大叶,总认为一些常规工作无足轻重,照程序办就行了,要求的标准不高、把关不严,致使有些工作出现纰漏,这些都是责任心不够强造成的。如对于分管的信访、案管、审理等工作,很少自己亲自扑下身子去钻研业务,所以对于各室的工作也缺乏细致有效的监督,简单地认为室主任们的责任心都很强,工作应该没有纰漏,犯了想当然的经验主义错误,归根到底这都是工作责任心不强的具体表现。

三是存在深入基层一线不够问题。自己走上领导岗位后,平时习惯于在办公室处理公务,办公文、忙接待、听汇报,与干部职工,特别是广大群众直接沟通交流不多,很难更多的了解工作实情,对于广大群众的呼声、服务需求了解甚少,导致服务工作难以及时跟上。

四是存在工作有时贪图安逸问题。工作上存在事业心不强,责任心不足现象,有些工作不能够做到亲力亲为。例如,有一次下乡调研过程中,第一天还能够沉下身子走村入户认真走访调研,第二天由于感冒,就不能够坚持,交给同行的其他同志去走访。这就是典型的享乐主义思想作祟,忘掉了吃苦耐劳的传统美德。

五是安于现状,不思进取。总觉得自己是副职,工作跟着书记的步伐走就是了,没有必要自己去开拓创新。有时候会自己给自己找借口,纪委工作量大、任务重,能把领导安排的工作全部办好已经很不容易了。所以,在具体的工作中,思想观念非常陈旧,开拓精神也不够,总是循规蹈矩的,按领导的意思干工作。这说明我的进取精神太懈怠了,这也是享乐主义的具体表现。

六是存在勤俭节约意识不强、艰苦奋斗精神弱化问题。对办公室灯常亮、电脑不关机等现象熟视无睹,有用没用的见到喜欢的东西就想买,造成了不必要的浪费,这也是没有勤俭节约意识的具体体现。

七是有向“高标准”看齐的不良思想。随着经济社会的发展,人民群众生活水平逐步提高,在衣食住行方面有时看见身边一小部分同学、朋友开好车、住好房,偶尔也会滋生攀比的想法。生活中偶尔也喝点好茶,认为自己身处贫困县,日常的消费水平也不高,错误的认为自己与奢靡奢侈的生活沾不上边,即使吃的喝的好点也无所谓,但实际比现实的群众生活水平相比还是有过之而无不及。出现上述行为,都是自己思想松懈,要求不严造成的,无形中为社会不良风气起到了推波助澜的作用。

(六)“严格执行廉洁自律准则”方面

一是在严于“律己”方面还存在差距。走上领导岗位后,基本能够做到讲规矩,守纪律,但对自己的要求失之于宽,有时候想现在社会发展了,物质丰富了,条件也比过去好得多了,对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风也有所动摇了,感觉吃的好一点、穿的贵一点、住的舒服一点也无可厚非;有时候招待亲戚、朋友,也存在着大手大脚的习惯,虽然是自己花钱,但是也是不应该的;在一些生活细节和健康情趣的培养上做的不是十分到位,还存在着“小节无妨大碍”的模糊认识。

二是在“家风、家教”方面还重视不够。作为一名纪检监察干部,应该秉持、开创良好的家风家训,虽然本人在家风家教方面一直比较注重,看到其他人家的良好家风家训也很羡慕,有时候也想过要自己建立一套适合自家的家训传承,但是仅仅是停留在想法上,一直没有付诸行动。其实还是思想上没有达到高度重视,放松了对自己的要求,也放松了对家人的要求。

二、原因剖析

(一)政治理论学习不够。常常把学习放在嘴边喊口号,而从内心深处根本就没有把理论学习放在重要位置,即使学了,也是常规性的学习,记住支言片语,没有学深悟透,没有持之以恒自觉学习政治理论的精神。由于缺乏理论学习,导致与实际工作脱节,不能有效地与实际工作紧密结合起来。

(二)党性修养不强。我从一名普通干部成长为一名领导干部,这一切都离不开组织和同志们的关怀和帮助。但随着身份转变,我却淡忘了这些,党性锻炼的主动性、自觉性放松了,有时还私下认为党性是潜意识的,看不见、摸不到,党性修养强不强,跟工作的好坏没有多大关系,进而淡化了党的政治纪律、组织纪律的刚性要求。在实际工作当中,有时对其他同志违反党的政治、组织纪律的一些小问题、小毛病,作为纪委副书记也睁一只眼闭一只眼,对所谓偶尔逾越规矩、也不会出大格的“活思想”抱有一种也能够理解的态度,导致自身在先进性、纯洁性和纪律的严肃性上有所弱化。

(三)宗旨观念淡化。对待工作的标准有凑合心理,缺乏进取心,说明自己的人生观、世界观还不够崇高,党员领导干部的角色意识不够强,主要是党性宗旨意识不强,有得过且过、差不多就行的心里。还有时认为自己不擅自用权、不贪图私利,自己努力去做了,即使有点其他情况,也不感到内疚,这表面上看是标准不高,而其根本原因在于自我要求的放松,组织观念、集体观念淡化了,缺少党员先进性的追求和境界,说到底是党的全心全意为人民服的宗旨观念淡化了。

(四)廉洁自律意识弱化。我在工作和生活中出现的享乐主义和奢靡之风问题,主要是自觉用党的纪律和党员干部廉洁自律的有关规定约束自己还不够深入,进一步讲就是谦虚谨慎、戒骄戒躁,厉行勤俭节约、反对铺张浪费,发扬艰苦奋斗的作风还不够强;对四风问题的危害认识还不足,不能够真正做到防微杜渐,也就是廉洁自律意识有所弱化所致。

三、今后努力方向和改进措施

针对自身存在的问题和不足,我要在以下四个方面加以改进和努力提高自己。

(一)加强政治学习,有效提高党性修养。始终把焦裕禄精神、“三严三实”具体要求,作为自己行动的指南。坚持从学习入手,主动挤时间抓好学习,每天利用1个小时时间学习党的理论知识,学习习总书记系列讲话精神等内容。同时进一步活化学习形式、丰富学习内容,做到常补精神之“钙”,认真反思自己的理想信念是否坚定,世界观、人生观、价值观改造的是否彻底,真正解决好思想“总开关”问题,进而不断提升党性修养,筑牢抵制“四风”的思想基石。通过加强学习,提高贯彻执行党的方针政策的自觉性,增强自身的政治素质和理论水平。经常找问题、省自身,看自己的行为是否符合党性要求,是否偏离正确的人生轨道。严格按照***总书记系列讲话精神纠正世界观、人生观和价值观上出现的偏差,夯实理论功底、筑牢思想根基,实现理论与实践相统一。

(二)切实改进作风,增强宗旨意识。把维护和实践人民的利益放在首位,牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神;把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;进一步保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在工作作风上,深入基层,深入实际,争取每个月至少要帮助解决群众的一个问题,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同广大干部群众建立起水乳交融的关系,迎难而上,积极工作,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,不断提高工作能力和服务水平。

(三)从严要求自己,认真执行党的纪律规定。严格执行党风廉政建设的有关规定,向群众公开进行践诺,并自觉接受群众监督,要管住小节、防微杜渐,筑牢思想防线,增强拒腐防变能力。坚持对照党章、党纪国法,努力做到自重、自省、自警、自厉。坚决贯彻执行党纪条规,自觉遵守中央八项规定,做到不该说的不说,不该做的不做,不该吃的不吃,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力。同时,对社会上一些违背党的政治纪律的言行,我要坚决予以抵制,并加强教育引导。

(四)从解决实际问题入手,做到即知即改。我将本着“边学边改、即知即改”的原则,对自己查找的问题,细化具体措施、认真进行整改。在形式主义方面,端正自已的思想态度,工作中改掉要面子不要里子的虚荣心理,切实发扬求真务实的工作精神,重执行、勤问效,工作亲力亲为,确保各项工作零差错。在官僚主义方面,时刻告诫自已是人民公仆,不拿官架子,多从群众角度换位思考,为群众掌好权,用好权。在享乐主义方面,平时多想想贫困群众的苦日子,弱势群体的难处,增强自己艰苦奋斗意识,工作上多思多做求进取,生活上勤俭节约不奢侈,切实做到不为物质名利所累。在奢靡之风方面,严格执行中央“铁八条”,任何时候不允许超标接待,不违规用车,坚决避免一切浪费现象发生。

上述查摆问题和整改措施,可能还不深不全不透,诚挚希望领导和同志们多给予批评帮助,我一定虚心接受,进一步抓好整改落实。

70 2536435
");