领导班子成员党史学习教育征求意见范例【最新4篇】

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领导班子成员党史学习教育征求意见【第一篇】

一、征求意见工作情况

按照街道党工委开展党的群众路线教育实践活动的统一部署，我认真开展听取意见工作，分别采取征求分管科室和社区工作人员意见、走访社区居民、发放《征求意见表》等方式征求了群众的意见和建议，倾情听群众心声，确保征求意见分层次、多渠道，为下一步开展工作创造条件。

（一）发放征求意见表征求意见。本次共计发放意见表130份，涉及班子成员、一般同志、人大代政协委员、辖区列管单位。

深入基层征求意见。我在4月25日—28日深入到自己所分包的宏远社区，征求了公益岗人员樊惠峡、张卉霞两名同志对“四风”以及工作中的建议和意见；深入到居民刘勤娥、郑月霞、陈金华、常转霞、高爱丽、徐艳凤、杨东栋、贠旭云等8户居民家中，耐心询问她的生活情况、家庭情况，并听取她对党员干部“四风”方面的意见建议。

共梳理出形式主义方面问题2条；官僚主义方面问题2条；享乐主义方面问题1条；奢靡之风方面问题0条；其他方面问题2条。

二、梳理汇总后确认的“四风”问题

（一）形式主义方面的问题

1、要求社区信息报送的质量，没有关注社区写作人员的培养。

2、存在以会议落实会议、以文件落实文件、安排部署后分解责任不够、跟踪推进不力、落实督查不到位。

（二）官僚主义方面的问题

1、深入社区基层不够。

2、有迟到早退现象。

（三）享乐主义方面的问题

1、给班子成员安装空调，同志们没有。

（四）奢靡之风方面的问题

无

（五）其他方面的问题

1、职工文化活动太少。

2、组织辖区居民开展的文化活动太少。

三、边查边改情况

征求意见的目的，在于有效解决问题、改进作风、推进工作。我对收集到意见和建议，给予了高度重视，认真查找问题根源，积极寻求解决办法，整改措施如下：

（一）形式主义方面：针对“只要求社区信息报送的质量，没有关注社区写作人员的培养”的问题，今后将积极协调区新闻中心的老同志和在新闻战线有所建树的优秀人员到街道举办培训班，以提高街道整体写作水平。针对“存在以会议落实会议、以文件落实文件、安排部署后分解责任不够、跟踪推进不力、落实督查不到位”的问题，今后要杜绝此类事情的发生，严格按照工作要求，做到事事有跟进、件件有落实。

（二）官僚主义方面：针对“深入社区基层不够”问题，今后一方面要严格按照办事处出台的“社区工作日制度”执行，另一方面要积极主动接近居民，了解和掌握居民的心声，为居民办实事办好事；针对“有迟到早退现象”问题，今后坚决杜绝，要用党员干部的纪律严格要求自己，并做好表率作用。

（三）享乐主义方面：针对“给班子成员安装空调，同志们没有”问题，建议街道在资金充裕的时候给同志们安装。

（四）奢靡注意方面：无

（五）其他方面：针对“职工文化活动太少”问题，限于经费困难，今后多举办一些花费少参与人多的活动，如扑克、跳绳比赛等项目。针对“组织辖区居民开展的文化活动太少”问题，今后多余辖区单位沟通，比如市三中、市四小联合举办一些居民运动会、文艺演出等活动丰富居民生活。

领导班子成员党史学习教育征求意见【第二篇】

按照党的群众路线教育实践办公室的通知要求，现将我局领导班子及班子成员征求意见建议情况报告如下：

一、领导班子

1.深入基层调研还需进一步加强。2.创新性工作举措还不够。3.学习的针对性不够。

4.在工作纪律上，虽然制定了规章制度，但存在失之于宽、管理不到位问题。

5.在工作作风上，工作积极性、主动性不够，缺乏创造性开展工作，思想不够解放、创新的勇气不足、办法不多、能力不强。

6.在业务工作上，政策水平参差不齐、把握政策清晰度低，业务学习不够、素质有待提高，推动政策落实的力度不够。

7.在服务基层上，存在怕麻烦、怕苦怕累，方法不多、形式不活，服务不及时、不到位，服务欠主动、效率还需提高。

8.政治理论学习不足，理论水平有待提高。9.局内事务的沟通机制有待完善。

110.在形式主义方面：深入基层调研的程度不够；学用脱节，创新性举措还不够；虽然制定了规章制度，但存在失之于宽、管理不到位问题；有的底数不清、情况不明，工作只求过得去，不求过得硬。

11.在官僚主义方面：好人主义盛行，对同志不负责任，不敢坚持原则，对不良现象不敢批评；工作有时推诿，有的班子成员喜欢当甩手掌柜，对分管的工作不用心、不投入，把关不严；有的工作不敢管，不敢较真，不敢硬碰硬；有的工作缺乏激情，不亲力亲为，写材料等费神费力事务不愿做；班子成员之间沟通、协调不够，整体合力发挥不够，班子的凝聚力和战斗力还需增强。

12.在享乐主义方面：精神懈怠、缺乏进取意识。有的同志工作上四平八稳、按部就班，行为缺乏主动性；有的同志存在自满心理，认为工作做了就是完成了，没有深入跟踪问效，作为欠缺时效性；有的同志自由散漫，溜岗缺位、迟到早退，在岗时间浏览非工作网页，工作责任感不强。

13.在奢靡之风方面：缺乏节俭意识、有浪费现象。有的同志不勤俭、不节约，存在“反正花公家的钱一点都不心疼”的错误思想认识和行为。

二、党员领导干部

（一）XXXX1.学习的针对性不够强。注重学习市场经济理论及县

2域经济、社会发展方面知识多，政治理论学的少。

2.忙于机关事务多，深入企业基层开展调查研究少，创新性的工作措施还不够。

3.建议：1由于单位新进人员多、业务素质差，适当安排一些技术业务培训。2进一步加强基层调研、开展项目现场办公，推进项目园区建设。

（二）XXXX1.创新性的工作措施少、不够强。

2.承担的工作多、任务重，有时有急躁情绪。3.思想观念方面还不能适应新形势下工作要求。4.建议：多深入基层实际了解其现状，为县域经济发展提供有利的建议。

（三）XXXX1.有时还存在畏难情绪。

2.政治理论学习不足、理论水平有待提高，针对市场经济理论及县域经济、社会发展方面知识针对性学习还需加强。

3.由于人员少、工作头绪多，业务学习不够，某些地方存在工作拖拉、效率较低。

4.建议：多深入基层了解实际情况，为企业解决实际困难。

领导班子成员党史学习教育征求意见【第三篇】

中共xxxx区人民政府政务服务中心党组关于领导班子专题民主生活会征求意见的函

各乡镇党委，各街道党工委，区委各部委，区级各部门党组，区级各人民团体：按照区纪委、区委组织部《关于召开2014年乡镇（街道）和区级部门党员领导干部民主生活会的通知》（青组发〔2014〕87号）要求和有关规定，区政务中心2014年党员领导干部民主生活会将于11月底召开。这次党员领导干部民主生活会的主题是：以“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》切实加强领导干部作风建设”主要内容是：以认真学习党的十七大、十七；届四中、五中全会，省委九届七次全会，全市上半年工作汇报会以及区委工作会精神，学习胡锦涛同志在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话和在中央纪委第四次、五次全会上的讲话精神，学习《廉政准则》《关于领导干部报告个人有关事、项的规定》和干部选拔任用工作“四项监督制度”为主要内容，着重检查四个方面的情况：一是对照党的十七大、十七届四中、五中全会，省委九届七次全会，全市上半年工作汇报会以及区委工作会精神，深入查找本单位干部队伍作风建设中存在的与实施追赶跨越发展和肩负的责任不适应、不符合的问题，切实把思想和行动进一步统一到中央、省委、市委和区委的部署要求上来。二是对照《廉政准则》和省委“四个特别”市委求真务实“八、项规定”和区委关于干部队伍建设的各项规定及要求，联系个人

1

思想、工作、生活实际，检查在模范遵守党纪国法、清正廉洁、忠于职守、正确行使权力、防止和纠正用人上不正之风等方面的情况。三是总结回顾本单位坚持严格要求、严格管理，抓好干部队伍建设的经验、成效和不足。四是对照检查自身在维护党的政治纪律、对照检查在发扬艰苦奋斗、勤俭节约优良传统，深入查找党性党风党纪方面群众反映强烈的问题，进一步加强党员领导干部作风建设。为开好这次民主生活会，区政务中心现以书面的形式征求各乡镇党委，各街道党工委，区委各部委，区级各部门党组，区级各人民团体的意见和建议，请于11月18日前反馈至区政务中心综合科，中心将根据反馈的意见和建议，进一步找准问题，改进工作。附件：区人民政府政务服务中心领导班子专题民主生活会征求意见表

领导班子成员党史学习教育征求意见【第四篇】

各参评人员：

以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动正在全党开展，这次活动的主要任务聚集到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的问题。为了将我校的教育实践活动引向深入，解决领导干部存在的“四风”问题，从而更好地为师生服务、为社会服务，保证活动取得实效。现向您发放征求意见表，对我校领导班子及班子成员在“四风”方面存在的问题进行征询，请您认真填写，以利于领导干部能确实转变作风，树立新风，使我校的各项工作再上新台阶。

山西金融职业学院党的群众路线教育实践活动领导组办公室（代章）

二〇一三年八月二十四日

第2篇：征求对领导班子及成员的意见和建议的通知

党字[2011]号

关于征求对（XX单位）领导班子

及成员意见和建议的通知

各部门：

根据（……文件）精神，领导班子定于近期召开民主生活会。民主生活会以“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”为主题，联系思想和工作实际，认真开展党性分析。重点对照贯彻以人为本、执政为民理念，坚持党的群众路线和群众工作纪律，维护人民群众权益，密切联系群众优良作风的情况；正确对待个人进退留转，遵守组织人事纪律尤其是换届工作纪律的情况；遵守领导干部廉洁从政有关制度规定的情况及应报告的1个人有关事项，特别注意对照学习杨善洲同志的先进事迹，在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面找差距、摆不足，明确努力的方向。

为帮助领导班子及成员找准存在的问题，现将《……领导班子及成员征求意见表》（征求意见表可复印）印发你们,征求对领导班子及其成员在学习、思想、工作、作风等方面的意见和建议。请各部门以严肃认真的态度收集本部门干部职工的意见和建议,整理后于9月26日上午11时前统一将电子档报办公室。