五个带头检视剖析材料【汇编4篇】
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五个带头检视剖析材料【第一篇】
今年以来,通过认真学习,深入开展调查研究,加深了认识,提高了素质,振奋了精神,思想得到进一步解放,领导水平和工作能力得到进一步提高。
一、存在的主要问题
结合自己平时在思想、学习、工作、生活等方面进行对照检查,我认为自身存在的问题主要有以下几点:
(一)学习方面要加强。由于平时忙于工作,真正用于学习的时间和精力相对较少,学习也则重于工作方面的内容,如有关政策、文件等,对理论的学习缺乏深入,也不够系统,因而对于理论的精神实质理解得不够透彻。
(二)工作方面要加倍熟悉。因自己分管的工作,特别是新型工业化一些新的提法、观点和业务知识的掌握得不够全面,此外,在战略新型产业发展、有色金属产业转型升级等方面的政策知识还有待加强。
(三)开拓创新观念还有待增强。平时守职尽责,老老实实抓好了所分管的工作,并取得了一定的成绩,但与发达地方相比,觉得自己解放思想、与时俱进,开拓进取还不够,满足于按部就班,追求创新、挖掘亮点方面还需努力。
(四)为基层解决的实际问题还不够多。虽然经常深入基层调查研1
究,为民排忧解难,为群众办了一些实事、好事和急事,但由于时间安排、精力、本身的素质等方面的原因,调研的乡镇也多数在冶炼乡镇,对其他的乡镇顾及不到,而越是边远地区的群众困难越多。所以,在为基层办实事,为群众解决实际问题方面尚存在局限性。
(五)自律还不够细。作为一名党员,自己时刻注意树立好良好的公仆形象,注重自身品德的修养,做到在各种场合严于律己,不该说的话不说,不该拿的东西不拿,不该去的地方不去,但有时碍于上级和朋友的情面或认为工作需要而去了一些可去可不去的应酬。
二、存在问题的原因分析
针对存在的问题,经深入分析,原因主要有以下几点:
(一)理论学习抓得还不够紧。主要体现在对邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的总体结构和精神实质进行系统地学习和钻研不多,特别是在学习把握科学发展观的科学理论和精神实质上下的功夫不够深、不够全面。自己平时比较注重抓业务工作,因而对理论学习自我要求不高。虽有自己的学习计划,但平时不能很好地坚持,忙于事务应酬,挤出时间学习比较少,学习的自觉性、积极性和主动性还有待提高。
(二)深入基层还不够。自己联系与分管的工作,涉及的乡镇与部门调查研究还不够深入,对一些问题没能及时解决,没有更好地深入调研。比如,对有些征地农户及拆迁群众的思想状况掌握不够细等等。
(三)宗旨意识还有待提高。在实际工作中,有时未能将上级的要求与基层群众的迫切需求很好地结合起来,没有认识到全心全意为人民服务的宗旨在新历史时期和条件下有新的内容、新的要求,不能与时俱进地做好为民办实事工作。
(四)自我要求有所放松。在工作作风、组织纪律上有时放松了对自己的要求,对一些小节问题也看得淡了,忽视了自我约束,自我监督,自我提高,与党的先进性的要求还有距离。
三、下一步整改措施
通过对照检查,使我更加清醒认识到自己存在的问题,也更加增强了我改进问题,不断提高思想政治素质和工作水平的信心和决心。在今后的工作生活中,我决心在以下几方面进行整改:
(一)加强学习,提高整体素质。加强邓小平理论和“三个代表”重要思想等方面的理论学习,认真学习党的十七大报告,党的十七届三中、四中全会精神,深入学习实践科学发展观,理论结合实践,做到学以致用。同时,认真学习新型工业化发展政策、战略和新兴战略产业知识,新形势下的中小企业发展分析、金融、税收等知识,不断提高自己业务能力。
(二)增强宗旨意识,切实改进工作作风。强化宗旨观念,以民为本,坚持做到全心全意为人民服务。一言一行要从提高政府公信度和树立政府良好形象出发,个人利益永远服从于党和人民的利益。在以后的工作中,树立高标准的工作要求,解放思想,大胆负责,敢于碰硬,坚持原则,锲而不舍,增强责任意识,把群众利益作为自己工作的出发点和落脚点,急群众之所急,想群众之所想,尽力为群众排忧解难,多为群众办好事、实事。
(三)加强自身建设,做到廉洁自律。时刻牢记自己是一名共产党员,牢记党的宗旨,以身作则,做到不为名利所累,不为物欲所惑,不为人情所扰,堂堂正正做人,老老实实干事。认真遵守党的廉政建设规定,做到廉洁自律,勤政为民。要做到经常向党组织汇报个人思想情况,自觉接受组织和同志的监督。
五个带头检视剖析材料【第二篇】
根据县委的要求和安排,我积极主动的参加了党的群众路线教育实践活动,这次教育活动的主要内容聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风问题”,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。开展党的群众路线教育实践活动以来,我先后学习了党的十八大重要文献、习总书记关于开展党的群众路线教育实践活动的重要讲话、党章等理论文章。充分认识到“四风”问题存在,严重损害了党在人民群众中的形象,严重损害了党群干群关系。现将自我反思剖析情况汇报如下,请同志们监督批评指正。
一、存在的主要问题
1、政治理论学习功底不够扎实,运用理论指导实践不够。一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。具体表现在,在参加组织安排的集中学习时,有时会因单位工作忙而请假,导致学习的内容不连贯,影响了学习效果。
二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。学用结合的关系没有处理好。忽视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节,而不能有效地与实际工作紧密结合起来。
2、对形式主义危害认识不充分。主要表现为在实际工作中,重视宏观多,关注细节不够,工作效率有待深化,工作效果有待提高。
3、求真务实的精神不够。主要表现在:
一是欠缺创新意识和开拓意识,对新问题、新情况,探索得不够,没有充分发挥主观能动性。二是法律法规研究不够,认为自己所掌握的法律知识已经足以应付日常工作,时常有自己工作时间长、资历深的思想,工作方法较简单,深入基层调查研究不够,致使工作效果不够理想。
4、群众意识不强,为民服务的宗旨不够。
2021年至今,我负责依县委、县人民政府统筹安排的各项中心工作。虽然也经常下乡下基层,但主动性不强,不够深入,只注重完成县委、县人民政府安排的工作任务,未能切实关心群众想什么、盼什么,急什么、要什么,没能认真做到角色转换,没有真正做到服务群众。
二、存在问题的主要原因
通过这次党的群众路线教育和相关资料学习,深刻地认识到“四风”现象表现不一,症状多样,但根源却是理想信念问题,思想作风问题。
1、政治理论学习不够主动。一是没有把政治理论学习放在一个重要的位臵,在学习上存在着一定的片面性。二是没有深刻地重视到理论与实践的辨证唯物关系,缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习。
2、对党的群众路线认识不深,经验不足,宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深的主要原因是还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。导致工作上群众观念淡薄,主观意志成份多,形式主义成份多,服务群众少。
3、创新意识不够,工作的积极性、主动性、创造性有待提高。在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺。工作上应付时候多,主动落实少,研究情况多、解决问题少,缺乏创造性开展工作,创新意识有待继续增强。
4、群众工作经验缺乏,对党的群众路线认识不深。没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。工作上群众观念淡薄,为群众想的少、做的少、服务群众缺乏真功夫。
三、改进措施与今后的努力方向
1、要进一步加强理论学习。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式,提高工作成效为落脚点,做到学以致用,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。
2、要以身作则,努力实践,在活动中发挥模范带头作用。要正确定位自已,立足岗位实际,以身作则,率先垂范,要以敬畏之心对待肩负的责任、以进取之心对待从事的工作、以真诚之心对待群众。要在这次活动中认真听取意见、摆查问题、落实整改,继续深挖自己身上存在的“四风”突出问题深入剖析问题产生根源,着力解决作风建设的突出问题。
3、进一步改进工作作风,传递正能量。
要牢固树立服务群众意识,忠实地执行党的群众路线。要牢固树立群众利益无小事的观点,诚心诚意为职工群众办实事、解难事、做好事。在工作生活中要带头讲大局,讲团结,讲奉献,带头创造佳绩,带头遵纪守法,严格执法,带头宏扬正气。
4、要进一步解放思想、务实创新、增强工作实效
要坚持解放思想,实事求是,与时俱进,在科学理论的指导下不断总结和完善工作经验提出新思路,新方案,拿出新举措,开创工作新局面。始终围绕事业的长远发展和县委、县人民政府中心工作,带头贯彻和落实上级党委政府的各项决策和部署,尽职尽责做好各项工作。
在这次集中开展的党的群众路线教育实践活动中,我要紧紧围绕“学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,落实整改、建章立制”这些个环节深入推进,特别是在反对“四风”问题、今后改进措施与努力方向上做出公开承诺,接受监督,并以实际行动履约践诺。今后,我将在干部职工的帮助支持下,进一步提高思想认识,转变工作作风,振奋精神,加倍努力,出色完成各项工作任务,为事业发展多作贡献。
五个带头检视剖析材料【第三篇】
按照本次民主生活会要求,紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,按照“四个对照”、“四个找一找”和查找“五个方面差距”的要求,本人深入展开学习,结合工作实际,开展批评与自我批评,深刻分析问题症结,明确努力方向和整改措施。现将剖析检视情况汇报如下:
一、存在的差距以及原因分析
(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的差距
一是对党的理论学习不够系统深入,针织理论学习内在动力不足,不注重联系实际,缺乏深入思考。二是对习近平新时代中国特色社会主义思想的解读、理解和运用还存在一定的差距,组织协调能力、系统思考能力不足。三是误以为只要做好本职工作,工作上不出差错就行了,没有从政治的高度认识和分析问题,尽管对一些敏感问题和不正当言论做到立场坚定、不信不传,但是在这些方面还缺乏一定的警惕性。
(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距
一是党性锻炼放松,自我改造完善不够主动在运用马克思主义理论、习近平新时代中国特色社会主义思想进行自我改造、自我完善方面还做的不够。二是对《中国共产党纪律处分条例》《廉洁准则》以及党的优良传统学习的不够深入,存在“老好人思想”,落实原则、纪律还有规矩方面有一定欠缺。
(三)对照党章党规、对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署方面。
一是在具体落实党章党规的内容时自己容易出现偏差,学习理解比较片面,没有找准哪些是自己应该做的,哪些是需要再提高的。在学习初期主要还是依靠理论中心和主题教育的时间按部就班的学习,学习上的一以贯之的自觉性不够。二是日常工作中自己在贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署上,同新时代国家改革发展内容上结合的不够紧密,措施不够精准,成效不够显著,缺少工作创新和方法创新。今后我会进一步树立“四个意识”,增强“四个自信”,坚决做到“两个维护”,深入开展好“不忘初心,牢记使命”主题教育,把中央精神融会贯通落实到具体工作中去,更好的为服务广大客户而努力。
(四)思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面。
一是虽然自己在工作中磨炼了意志、经受住各种考验,但是随着工作时间的增长,自己在工作与生活中存在放松对自己的要求的现象,工作上只求过的去,不求过的硬,只求不违规、不求作表率的情况还是存在的。二是开拓创新的主动性不强,缺乏学习的自觉性,缺乏研究问题的深入性,对新的知识掌握的不及时、不熟练,缺乏与时俱进的斗争精神。
(五)对照先进典型、身边榜样方面
先进典型是全体共产党员实际生活中有形的正能量也是鲜活的价值观,在新时代为广大共产党员树立标杆。杰出楷模就是对党忠诚,维护大局,自我革命,永远奋斗,勇于担当,鞠躬尽瘁,这样的人才是我们要学习的榜样。通过自我剖析,发现自己与先进典型、身边榜样还有一定的差距,今后我要更好地见贤思齐,检视自身差距和不足,查看自己是否真正做到了为群众负责,热心为群众服务,诚心接受群众的监督。在抓工作落实中,优服务解民忧,去歪风扬正气。
(六)对照人民群众新期待方面的差距。
通过自我剖析,自身不足在于实践过程中与基层群众之间存在的距离较大,没有做到真正为群众谋福利。作为一名共产党员应该真正做到信念坚定,为民服务,勤政务实,敢于担当,清正廉洁,但是现在的工作推进力度还需要强化一些。另外要进一步强化奋斗精神,加强统筹协调,抓住工作重点,找准工作难点。在以后的学习和工作中争取做到攻坚克难,敢打敢拼。
二、今后的努力方向和改进措施
一是要加强理论学习,坚定理想信念。从应付性学习转变为主动钻研学习,从为了工作的“要我学”积极转变为“我要学”。坚定共产主义信仰,条政治敏锐性和鉴别力。加强对履行领导职责所必备的各种知识进行学习,以不断提高自身素质和领导水平。坚守共产党员的精神追求和社会主义核心价值观,以实际行动保持共产党人的先进性和纯洁性。
二是要提高党性修养,增强宗旨意识。定期学习党章,时刻警醒自己。自觉增强学习意识,政治意识,大局意识,尽心尽力做好本职工作。坚持身体力行,言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,实实在在做好事,办实事。
三是要改进工作方法,提高服务水平。不断丰富自己的知识,开拓自己的视野。坚持科学的学习态度和求实的精神,树立效率观念,质量观念,时间观念。服从领导,讲真话讲实话,以求在自身素质提高和工作质效上有大的提升和突破。
四是要认真履职担当,深入做好整治和查处损害群众利益的不正之风和不廉洁问题工作,推动全面从严治党向基层延伸,把政治要求贯穿于履职尽责的全过程之中,坚持公道正派,敢于担当,扎实推进自身工作稳步发展。
五个带头检视剖析材料【第四篇】
部队党员干部“五个带头”个人检视剖析材料范文(1)
根据党委民主生活会的安排和要求,我做自我剖析:
一、围绕“五个带头”进行对照检查
(一)带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况
习近平新时代中国特色社会主义思想,不仅是统领各项建设工作的“魂”和“纲”,也是破解建设发展矛盾问题的“金钥匙”,是新时代中国特色社会主义建设事业的前进指引。对习近平新时代中国特色社会主义思想,我高度信仰、高度认同。这既是对习总书记作出的战略引领实现各项事业蓬勃发展的实践认同,更是对习总书记系列重大战略思想蕴含的马克思主义科学世界观方法论的理性认同。参加工作以来对党忠诚、听党指挥的信念从来没有动摇过。尤其是党的十八大以来,自己的所见所闻和所感受到的一切,都无比坚定地感受到了以习近平同志为核心的党中央的英明伟大,发自内心地对领袖习主席拥护拥戴,对习近平新时代中国特色社会主义思想高度信仰认同,自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
存在的主要差距:一是学深悟透还有差距。对学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想,态度上是端正的、行动上是自觉的,但日常事务占用精力较多,真正静下心来系统学习、潜下心来认真钻研不多,体悟习主席重大战略思想、重大决策部署有时还存在就事论事的现象,仍存在碎片化、急就章等现象。二是自我改造还有差距。结合自身情况系统学习和思考的眼界视野、思维层次还没有完全适应新时代、新体制、新形势的要求。特别是透过近年来习主席决策指挥和亲自领导体制改革、疫情防控、脱贫攻坚等斗争实践中的真理魅力和实践威力,深感自己的思想观念、思维理念、能力素质差距很大,主观世界改造还没有完全跟上习主席步伐。三是实践运用还有差距。学以致用不够,面对新形势、新要求,把学习成果转化为指导实践的意识和能力都有差距,在领会新精神新职能,更新观念,从满足国家战略需求、思考并提出自主创新的措施方面,还不善于运用创新理论的指导,解决问题的惯性思维、路径依赖依然存在,推动工作求稳多于求新。虽然提出了一些思路,但举措成效不够明显。
(二)带头坚持和加强党的全面领导情况
党的领导是做好党和国家各项工作的根本保证,是我国政治稳定、经济发展、民族团结、社会稳定的根本点。坚持和加强党的全面领导,是党和国家的根本所在、命脉所在,是全国各族人民的利益所在、幸福所在。“打铁还需自身硬”。党的全面领导能不能落到实处,关键看能不能把我们党建设好、建设强。作为党员干部,必须坚决维护习主席党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决捍卫习主席的最高领导权和最高指挥权,自觉坚定信赖核心、忠诚核心、维护核心。
存在的主要差距:一是思考事情还不够全面。站在业务工作角度思考谋划工作多,站在单位全局谋划工作少,有时还存在一定的本位主义思想。对业务工作投入精力多,对其他工作关注度不够、深入思考不够,特别是党委领导科研工作方面,参加集体议事时,提出的建设性意见不多。二是落实组织生活制度还要加强。能够自觉坚持“三会一课”等七项组织生活制度,每年坚持带头备课授课讲党课,坚持手写思想汇报,但因出差、休假或其他任务冲突后,有时也没有及时向党小组汇报思想。三是思想掌控不够有力。平时对机关干部标准比较高、要求比较严,对基层干部主要是通过下沉调研、挂钩帮建等了解情况,全面掌握底数不够、教育引导不够;指导基层提要求比较多,跟踪督导落实还不够,教育管理监督有失之于宽、失之于松、失之于软的现象。
(三)带头履职尽责、担当作为情况
我在一线工作x多年,深受老一辈人白手起家、艰苦创业的崇高品质激励。尤其近年来,党中央、习主席强力正风肃纪,我深感政治生态环境好了、大家干事劲头足了,我身在其中、备受感染、深深受益。工作中,我也是主动担当、拼命苦干,面对急难重任务主动作为、迎难而上,把个人荣辱置于身后;带头加班加点、只争朝夕,周末节假日一般也在工作,带动部属“撸起袖子加油干”。
存在的主要差距:一是工作思谋不够深入。谋划工作精力都放在了具体任务的计划、实施方面,缺乏主动进行思想革命的自觉,很少有时间去思考拿出什么样的新举措。在单位规划布局、能力建设方面,如何聚焦主业,真正做到有所为有所不为,不断提高建设能力水平,自己的思维层次、理论素养还有很大差距,研究解决制约单位发展的“瓶颈”问题中务虚的意见多,具体实施中可操作的措施少。二是大抓落实不够有力。虽然平时布置工作要求严标准高,对重点任务关注得多、抓得紧,但对一些经常性工作还是有跟踪问效不及时的现象,遇到没有及时完成的任务、没有达到标准的工作,口头批评得多,较真问责的少,导致部属执行力不强,一些工作任务节点守不住、成效打折扣。三是创新活力还未激发。工作仍然存在浮在表面的现象,缺乏向顽疾叫板、向问题较真的责任感。在工作中有时会出现畏难心理,缺乏越是艰难越向前的斗争精神。统筹协调、科学谋划工作能力欠缺,有时还不愿面对棘手的事情,不敢直面矛盾和困难,很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式,工作上缺乏新意、缺少亮点。
(四)带头学习贯彻党的十九届五中全会精神情况
党的十九届五中全会描绘了我国未来发展的宏伟蓝图,作出了应对变局、开辟新局的顶层设计,体现了以习近平同志为核心的党中央谋划未来的远见卓识和继往开来的历史担当,在党和国家发展进程中具有全局性、历史性意义。工作中,能够认真学习,深入领会,努力把思想和行动统一到全会精神上来。
存在的主要差距:一是弄通还不够深入。党的十九届五中全会为未来五年和中长期发展擎画了宏伟蓝图,凝聚着我们党开拓发展思路、破解发展难题、丰富发展内涵的重要思想和经验,越学越感到博大精深,内涵丰富,越学越感到看齐紧跟的步伐还迈得不够快,对其中蕴含的政治担当、历史自觉,以及饱含的马克思主义基本观点、立场、方法的理解还不够深刻,掌握不够深透。二是做实还不够具体。在更高起点上迎接挑战,党的十九届五中全会发出了伟大号召。但在具体工作实践中,转化运用还不够彻底,抓工作就事论事多,站在国家创新发展大局思考不深,没有把习总书记创新思想的真理伟力很好体现到具体工作中去,不能很好细化分解、转化运用,在单位建设的方方面面体现出来,有的工作还是基于过去的一些老办法、老思路在谋划。
(五)带头落实全面从严治党责任情况
世间事,做于细,成于严。全面从严治党是对党要管党、从严治党要求的延伸,是对党的建设理论的继承、发展和创新,是新形势下全面加强和改进党的建设的全新路径选择与必然要求。在工作中,紧跟习总书记正风肃纪的过程中,我自己也受到了深刻的思想洗礼、党性砥砺和作风锤炼,时刻牢记关键少数的特殊要求,严格自我要求,坚持按制度按原则按规矩按程序办事;时刻牢记党员身份,自觉主动接受监督,始终保持了党员干部政治本色。
存在的主要差距:一是压力传导还不够到位。体现在基层党组织建设上,对严肃组织生活、强化支部书记管党治党责任,泛泛要求多,拿出真招实策少;体现在作风建设上,传导责任压力还存在“信号衰减”的现象,个别单位存在的一些问题仍然没有得到彻底纠治,在审计中又暴露出来。二是纠治“五多”还不够彻底。自己对“五多”问题深恶痛绝,工作中也很注意,能省的流程尽量省,能不开的会坚决不开,但从征求意见与调研中了解到,基层反映“五多”的问题还不少,有时导致基层的时间碎片化,影响了工作效率。三是排忧解难不够主动。精力受事务性工作羁绊,经常性沉到末端、发现问题、解剖麻雀不够,对基层吃、住、行等事关切身利益的问题关注不够,回应基层关切、解决基层疾苦没有上升到事关党委形象这个高度来认识和推进。
二、整改提高的思路举措
一要进一步加强政治锻造。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的重大政治任务,深刻领会真理力量、思想力量、实践力量,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”。着力更新思想、转变观念,率先思想突围,把不合时宜的惯性思维、路径依赖、陈旧模式置换出去,用新理念新思路指导工作。
二要进一步强化责任担当。牢固树立“功成不必在我、功成必定有我”的境界,把初心和使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动。进一步进入情况,深入实际,深入一线,办实事、求实效。强化投身创新发展的责任担当,坚决贯彻落实上级决策部署,以饱满的精神状态,扎实的工作落实,认真履职尽责。
三要进一步加强党性修养。坚决增强党的意识、强化党性观念,始终把党放在心中最高位置,牢记自己的第一身份是党员,第一职责是为党工作,自觉讲党的理、谈党的事、说党的话,自觉在党爱党、在党忧党、在党兴党、在党护党,自觉遵守党的章程、履行党员义务、服从党的安排,自觉严以修身、严以用权、严以律己,永远恪守共产党员的党性原则。
四要进一步严守纪律规矩。始终保持为民务实清廉的政治本色,正确处理公私、义利、是非、俭奢、苦乐、得失的关系。强化底线思维,严格按照程序规定章程办事,坚决不碰红线,不触底线,做到公道正派,艰苦奋斗、勤俭节约,在政治上把住方向、在权力上把住原则、在生活上把住小节,堂堂正正做人,做到抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验。