从严治党总结范例【优秀4篇】

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从严治党总结【第一篇】

2018年,X党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,深化维护核心,铸造忠诚,担当,抓住支部主题教育实践成果,切实抓住机构党支部建设、共青团改革攻势和严格管理团等任务,以高标准、严格要求、实践风格全面严格管理党的各项工作。现将具体情况报告如下:

一、强调政治指导,切实学习教育。

一是明确学习内容。_X党支部以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主线,进一步深化维护核心,铸造忠诚,担当,抓住支部主题教育实践成果,抓住支部集中学习和各规范动作。围绕十九届三中全会、全国两会、纪念马克思诞辰200周年等重要时间节点,大力推进党员干部学习《宪法》《监察法》《习近平总书记纪念马克思诞辰200周年大会讲话》等重点篇目,党员集中学习20次,中心组学习7次,交流研讨4次,心得体会9篇,党员干部政治意识有效提高。

二是创新的学习形式。_X党支部以深入学习宣传贯彻新思想为首要、长期、重大政治任务,支部书记率先学习宣传、调查、党课,鼓励党员干部微党课进入社区,定期在党员中开展理论知识测试。创新丰富党日活动形式内容,采用走出去,请进来的方式,组织观看厉害,我国邹碧华等特别教育电影,参观真理力量——纪念马克思诞辰200周年主题展,开展习近平谈治国理政学习竞赛,引导党员干部用新思想武装头脑,指导实践,推进工作。

二、强调规范导向,抓住责任落实。

一是规范党内政治生活。进一步深化维护核心,铸造忠诚,负责支部主题教育实践成果,切实提高党内政治生活的时代性。严格落实三会一课等党组织生活制度,召开支部委员会七次、支部党员大会三次、支部书记讲党课一次、谈心35次。高标准完成民主生活会、组织生活会的各项任务,做好党员民主评议工作。规范在职党员向社区报告和机关党组织向驻地街道社区报告,党员干部向社区报告率100%,党支部与驻地街道社区签订共同建设协议,开展义诊、食品安全宣传、党旗照片等党员干部志愿服务进入社区系列活动,全面深化共同建设。

二是切实履行全面严格管理党主体责任。_X党支部从巩固党的执政地位的政治高度,加强主要责任主要业务意识,专题学习区委员会《关于全面从严治党主体责任的实施方案》《_区执行全面从严治党主体责任检查审查方法(试行)》,区委书记全面从严治党主体责任工作推进会上讲话,正确把握区委员会从严治党主体责任的配置要求。结合_X工作特点,全面严格执行党主体责任两份清单,全面从严格执行党工作分解任务,明确责任分工,推进责任执行,切实执行工作到哪里,全面从严格执行党主体责任到哪里。不断深化不负责任问题的特别管理三年行动,制定不负责任问题的特别管理实施方案,加强责任意识和负责精神,围绕工作职能和重点任务,动真加强责任追究,以特别管理的实际效果为想法,敢于做,善于做,促进真正的管理

三、强调问题导向,抓住作风建设。

一是深化党员监管。推进监督纪律的正确性,关注元旦、春节、清明、五一、端午等重要时间节点,认真学习贯彻节日期间的十严禁、六严禁、九严禁等纪律要求,充分利用监督纪律的四种形态,尽快抓住小的,防止小的。深化执行不作为不负责任问题的特别管理行动,制定工作实施方案,传达学习区纪律委员会___问题通报等,组织观看警告教育电影,学习郑德荣等同志的先进事迹,通过正反双向教育,加强党员干部的责任意识和责任精神。

二是深化从严治团。根据严格控制党的要求,继续深入推进严格控制团。以机关党支部为先导,在形成制度化驱动的基础上,重点抓住团内监督保障体系的执行。开展基层组织固本强基工程,在组织建设、阵地建设、团员教育管理等方面推进团体管理严格、工作实践。开展主题大调查活动,抓住干部作风建设,广泛听取基础声音,了解青年诉求,切实服务青年需求,不断增强为党做青年大众工作的责任感和使命感,引领全区团员青年融入发展趋势。

从严治党总结【第二篇】

今年以来,在局党组的大力指导和关心下,xxx党支部严格落实全面从严治党主体责任,切实增强党组织管党治党的政治责任和政治自觉,以习近平总书记系列讲话精神等为指导,扎实推进党支部的思想、政治、组织、作风和制度建设,切实推进全面从严治党主体责任落实。

一、工作情况

(一)加强理论学习,坚定政治信念。

我处党支部始终把党的政治建设摆在首位。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心、牢记使命,守责、负责、尽责,一以贯之、坚定不移全面从严治党。坚持周五的理论学习,共集体学习20多次。凭借“学习强国、好干部在线”等学习平台自我学习并做好学习笔记,针对性地学习,提升政治理论水平。

(二)强化组织领导,严格落实责任。

局党组书记与各支部书记签订党风廉政责任书,作为党支部书记认真履行“一岗双责”,要求支委严格落实党建工作分工,做到人人担责,共同履责。开展谈心谈话50余次。

(三)深化廉政教育,营造风清气正的政治氛围。

通过会议强调、学习文件、微信提醒等方式,强化廉洁文明过节,全处人员未发生违纪违法问题。认真开展警示教育,通过反面案例,以身边事警醒教育身边人,让全处干部职工明法纪、知敬畏、存戒惧、守底线,增强“不想腐、不能腐、不敢腐”的自觉,营造了“学纪律、懂规矩、守法纪”的氛围。加强日常教育管理,使“咬耳、扯袖、红脸、出汗”常态化。

(四)党建质量有所提升。

我处坚持将抓党建作为分内之责,牢牢扛在肩上、抓在手上。健全支部班子。及时进行支部换届选举,新一届党支部严格按照局党组、机关党委和机关纪委的要求,认真贯彻落实“三会一课”制度。6月19日,全处参加局党建工作专题培训,进一步提高党建工作能力,努力团结党员干部积极干事创业,掌握新精神,领会新思想,紧跟新时代,支部建设进一步得到加强。

二、工作中存在的问题和不足

上半年以来,我处虽然在推进全面从严治党做了一些工作,取得了一定的效果,但也存在一些差距和问题,主要表现在:对主体责任抓落实不够,一定程度上存在着传达不到位的现象;廉政意识还需进一步增强。

一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想与“往心里走、往深里走、往实里走”要求有差距。照本宣科泛泛读得多,精读深学少,研讨交流更少,几乎没有。

二是分析研判不深入,发挥一线处室优势,及时向局党组提意见建议不多,工作中对存在苗头隐患特别是对扬言件预见性、敏锐性、有效性不高。

三是党建工作不规范,党建资料分类不科学,“三会一课”质量不高,日常管理党员不严格。只是泛泛的谈、就事儿谈,对其生活圈,社交圈掌握不够,在监督上存在“好人主义”。

四是意识形态工作责任未压实做实。对意识形态极端重要性认识不够,对意识形态工作责任压的不紧不实,分析研判不够,对党员干部在意识形态方面的思想倾向,对信访活动中存在的一些错误言论、不当行为,教育引导措施方法不多。对党员干部理性信念教育不够,偏重灌输式教育学习。

三、下半年工作打算

(一)切实履行支部从严治党“第一责任人”职责,“一岗双责”。要继续深入抓党建、促业务,把工作任务分解到岗位、落实到人头。带头落实中央八项规定精神,带头执行廉洁自律准则,要求别人不做的,自己首先不做,要求别人做到的,自己首先做到,真正做到“自身正、自身净、自身硬”,任何时候都必须让党信的过、靠得住、能放心。

(二)督促纪检委员切实发挥作用,履行监督责任,定期排查防控制度,规范工作流程,做到严格落实岗位廉政风险排查防控制度,规范工作流程,做到依法履职尽责。

(三)强化警示教育。通过观看警示教育片、腐败案例等方式,教育引导党员干部始终明法纪、知敬畏、存戒惧、守底线,着力筑牢“不想腐”的思想堤坝。

(四)严格落实“八小时外”情况报备制度。

从严治党总结【第三篇】

根据《中共__县纪委办公室关于对落实全面从严治党主体责任情况进行督导的通知》民纪办发[__]19号的要求,我局高度重视,积极行动,周密部署,立即对我局今年落实全面从严治党主体责任情况进行了自查,现将自查情况报告如下。

一、落实全面从严治党主体责任工作开展情况

(一)抓好工作部署,层层落实责任

今年年初,按照县委落实党风廉政建设主体责任的安排部署和工作要求,我局把落实党风廉政建设主体责任列入重要议事日程,将落实党风廉政建设主体责任与业务工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核,及时召开动员会议,对党风廉政建设工作进行安排部署,制定下发了《__县房产管理局__年党风廉政建设和反腐败工作的计划》,并结合实际研究制定、分解落实工作任务,分别与局班子成员,分管领导与其分管股室(所)负责人签订了“一岗双责”目标责任书,形成了组织健全、任务落实、目标明确的工作机制。局长切实履行第一责任,班子成员根据工作分工认真履行“一岗双责”,持问题导向,层层传导压力,先后同3名班子成员和6名股室负责人开展约谈,督促其抓好职责范围内的党风廉政建设工作。为将党风廉政建设工作引向深入,使党风廉政建设工作成为党员干部的自觉行动,领导干部和股室负责人分别签订了《党风廉政建设承诺书》,通过上述活动的开展,在领导班子和党员干部队伍中形成了知风险、抓防控、做承诺、常自警、不涉险的廉洁从政意识。

(二)深化学习教育,筑牢思想防线

在工作中,我们坚持教育为先,防范在前,把筑牢拒腐防变思想防线作为一项至关重要的工作,抓紧、抓实、抓好。结合县纪委开展的集中学习教育宣传月活动,制定学习计划,组织干部职工认真学习规定篇目及十八大以来党的有关加强党风廉政建设的文件及规定,通过正面教育引导,着力增强干部职工尤其是领导干部自觉遵纪守法意识,同时深入学习党的__届六中全会、市第四次党代会、县第十五次党代会等重要会议精神,组织学习了《党章》,观看专题片《永远在路上》1-8集,全局干部职工轮流交流学习心得,每名干部职工都围绕学习内容和观看专题片,结合自身工作实际,谈体会,述发展,开展专题讨论,达到了统一思想、提高认识、指导实践的目的。使干部职工从身边的人、身边的事中吸取教训,做到警钟常鸣,提高了干部职工拒腐防变的能力。

(三)抓好风险防控,规范权力运行

大力实施廉政风险防范管理,集中精力抓好老旧楼改造、廉租住房补贴发放、公租房申请分配、项目建设、财务支出等敏感岗位和关键环节的风险防控,促进依法按制度用权、管人、办事,从而最大限度地预防腐败现象的发生。一是严格执行民主集中制度,所有老旧楼改造、廉租住房补贴发放、公租房申请分配、项目建设、人事调整等“三重一大”事项全部实行集体讨论决策,坚决杜绝“一言堂”,确保了决策的科学、民主、透明。二是加强“一把手”监督制约,坚决执行一把手“四个不直接分管”和末位表态制度,人事、财务和项目分别由局班子成员分管,并定期向主要负责人和领导班子报告,提高了“一把手”权力运行的透明度。

(四)抓好“四风”整治,改进机关作风

认真组织领导班子和干部职工学习十九届_中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神、《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党问责条例》、《党章》、中央“八项规定”和省市县委相关要求,对照标准认真查摆存在的问题,对查找出的问题及时进行整改纠正。

(五)抓好效能建设,树立部门形象

按照省委确定的“工作落实年”的要求,组织人员清理规范全局行政审批和服务事项26项,制作了《服务手册》、《办事指南》、《办事流程图》,并实行一次性告知和限时办结制度,突出治理“庸懒散慢”和“吃拿卡要”等不良风气,从办一个证、问一个好、递一杯茶入手,努力做到积极、主动、热情,让服务对象满意,让人民群众满意。

(六)完善各项制度,建立长效机制

对过去的各类制度进行了废、改、立,进一步完善了各项规章制度共17项,建立健全了一套廉政管理的长效管理机制。一是行政效能方面,制定了机关工作人员督查考核办法、干部个人重大事项报告及请销假制度。完善了机关管理制度和首问责任、一次性告知、限时办结、责任追究、告诫等工作制度。定期开展机关效能建设督查,制定了奖惩措施,不断提高办事效率和服务水平,促进机关效能建设。二是财务管理方面,完善了《财务管理制度》,进一步规范各项房屋登记费的征收、使用和管理。三是抓好权力制衡各项措施的落实,落实了财务、人事、采购、项目一把手不直接分管制度和研究工作一把手末位表态制度。

二、存在的问题

我局的党风廉政建设工作,从组织领导,工作部署,措施制定,监督检查等方面做了大量工作,激发了全局党员干部反腐倡廉的积极性和自觉性,增强了领导干部的政治责任意识,取得了一定的成绩,收到了良好的效果。但在工作中,还存在一些不足和问题,主要表现在:一是党风廉政建设覆盖面还不够广泛。主要工作和工程建设领域已覆盖,但物业管理、房地产市场监管领域落实的还不够深入。二是对党风廉政建设内容挖掘不够深入。只注重对干部职工的管理,在房地产开发行业管理、物业服务质量上涉及不深。

三、下一步打算

今后,我局党风廉政建设工作将认真贯彻落实县委县政府关于党风廉政建设的安排部署,按要求全面推进党风廉政建设主体责任落实和反腐败工作深入开展。一是丰富教育内涵。在贯彻落实《中共__县委办公室关于印发__县学习宣传贯彻党的__届_中全会市第四次党代会和县第__次党代会精神实施方案的通知》的同时,继续党的理论、路线、方针政策、党纪法规等方面教育,把教育内容涵盖到日常工作中,延伸到作风效能建设上。二是以争创促廉洁。结合省委“3783”主体责任体系建设和“866”党风廉政建设主体责任落实评价体系要求,树立廉洁奉公、勤政为民,求真务实、真抓实干的先进典型,激发干部职工争先创优,自觉遵纪守法,廉洁从政。三是强化权力监督制约。我局紧紧围绕县委、县政府重点工作任务,坚持内控管理与外部监督相结合,注重运用现代科技手段,切实加强廉政风险监控。建立了__县房管局网站、公众微信,及时公布政策法规、办事指南、收费标准、党风廉政责任人等信息,接受公众监督。在权力行使中注重进行实时动态监控,强化对廉政风险信息的收集、分析和处理,及时发现苗头性、倾向性问题;在权力行使后着重通过警示提醒、诫勉纠错和责令整改等手段,及时纠正偏差和失误,避免廉政风险演化为腐败行为。

从严治党总结【第四篇】

2020年上半年,党支部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,切实履行全面从严治党主体责任,加强政治思想教育,规范党内组织生活,严守政治作风纪律,推动单位全面从严治党不断向纵深发展。

一、履行主体责任情况

(一)政治建设毫不动摇。党支部严守政治纪律和政治规矩,坚决做到维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决做到维护党中央权威和集中统一领导,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。落实中央、省委、市委、县委决策态度坚决、不打折扣、不搞变通,做到迅速学习传达、认真研究落实。

(二)思想建设持续强化。一是抓好中心组学习,每月至少集中学习1次,自学5篇,截止目前已组织7次集中学习。二是抓好党员教育,组织党员干部学习习近平总书记重要讲话和指示精神以及党章和党内规章制度等,提高党员干部理论修养。三是严格落实意识形态工作责任制,通过组织意识形态理论知识测试、支部书记讲意识形态专题党课,加强党员干部对意识形态理论知识的掌握。

(三)党内政治生活不断规范。一是坚持民主集中制,重大问题领导班子集体研究决定,不搞“一言堂”、“老好人”那一套,树牢集体领导集体决策意识。二是坚持“三会一课”、请示报告制度、谈心谈话制度,开展好“党员主题活动日”,不断强化党员意识,找回党员荣誉感。

(四)作风建设扎实推进。高度重视中央八项规定精神的贯彻落实工作,结合工作实际,制定“九个严禁”:严禁无故迟到、早退,无故缺勤、擅自离岗;严禁上班期间利用手机和电脑干与工作无关的事情;严禁无故关闭通讯工具导致联系不到本人,影响工作;严禁在工作日午间和下村帮扶、节假日值班期间相互吃请、饮酒;严禁利用办公电话长时间谈论与工作无关的事情;严禁在工作中推诿扯皮、敷衍塞责、贻误工作;严禁对办事人员咨询不理睬、不耐烦,甚至语气生硬,态度蛮横;严禁随意表态许愿、乱发议论,对工作造成不良影响;严禁以各种方式发表、散步、传播违纪违法言论和负面信息。构建了用制度管人管事的作风建设长效机制,严明工作作风,增强党员干部的纪律意识。

(五)廉政建设常抓不懈。一是抓好重要时间节点严防“节日病”,为防止“四风”问题在节假日期间反弹,在重要节假日召开节前廉政恳谈会,进行廉政动员提醒;观看廉政警示教育片或是学习纪委通报的典型案例,用现实案例进行警示教育,增强干部职工拒腐抗变的能力。二是组织学习中央省市县纪委全会精神,提高党员干部党性党风党纪修养,进一步强化“一岗双责”意识,在不断加强党风廉政建设和反腐败工作同时,也聚焦主责主业,扎实做好业务工作。三是建立健全相关制度,用制度管好“关键岗”、“关键人”、“关键事”和“关键时”。

二、履行第一责任人责任

(一)强组织、重建设。一是召开全面从严治党专题会议研究部署党建工作,要求支部委员对照各自职责,制定各自的全面从严治党主体责任清单、台账。二是及时传达上级有关全面从严治党工作的部署和要求,做到了重要文件和通知都及时亲自安排,重要工作亲自组织。

(二)强思想、重素养。“学习是转变思想观念、摆正工作作风最为有效的途径。”今年以来,把加强理论武装作为贯彻落实全面从严治党的重要途径,把认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为理论武装的重中之重,每月至少安排一次中心组理论学习,每月至少召开一次党小组会议组织党员集中学习,从根本上提高党员干部思想理论水平和辨别是非能力,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,切实提高自身思想政治水平。

(三)强担当,重效率。加强对班子成员及重点岗位工作人员的监督,围绕全面从严治党、反腐倡廉、八项规定等内容,同党员干部谈心谈话;听取班子成员落实全面从严治党主体责任汇报;做好日常党建工作,开展好“两学一做”学习教育和“党员主题活动日”,做到月初有预案、月末有总结;严格执行“三会一课”制度,每月召开一次支部委员会、每季度召开一次党员大会,上半年为党员讲了一次党课。

(四)强自身,守纪律。一是认真落实党风廉政建设责任制,自觉把党风廉政建设纳入业务工作中,时刻坚守廉政高压防线,从自身抓起,从细节抓起,坚持廉政与业务齐抓的原则,认真落实各项监督管理制度,主动接受组织监督。二是抓好重要时间节点严防“节日病”,在重要节假日召开节前廉政恳谈会,用现实案例进行警示教育,进行廉政动员提醒。三是严守政治纪律和政治规矩,始终做遵规守纪的“带头人”,真正让党的纪律和规矩立起来、严起来、执行起来。在工作生活中对自己严要求,要求别人做到的,自己首先做到;禁止别人去做的自己坚决不做。四是工作中无论遇到什么问题,能够主动承担责任,不揽功,不诿过,尽职尽责,认真做好各项工作。

三、下步工作打算

(一)持续改进学风。一是严格落实中心组理论学习制度,把理论学习纳入党建工作责任制、纳入意识形态工作责任制,以习近平新时代中国特色社会主义思想为重点,以掌握和运用马克思主义立场、观点、方法为目的,依规管理、从严治学。二是加强一般党员的学习教育管理,集中学习和个人自学相结合,深入开展各种特色活动,增强学习的针对性实效性。

(二)夯实党建工作。一是明确责任,党支部主动扛起责任,抓好主业,切实履行全面从严治党主体责任,履行意识形态工作责任和党风廉政建设责任制。二是严肃党内政治生活,保时保质落实“三会一课”制度,领导班子成员以普通党员身份按时参加。

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