2024年度第二批主题教育组织生活会相互批评意见20条
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各位同志：
按照2024年度主题教育专题组织生活会的工作要求，围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，着力解决理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面的问题等，按照“团结—批评—团结”的方针，结合日常工作实际，我对各位党员同志提出如下批评意见：
一、对x同志的意见建议
一是政治理论学习不够重视，学习自觉性不够强;
二是科学谋划系统推进实体化发展、高质量发展不够到位;
三是大胆开展工作、严格管理干部不够。
二、对x同志的意见建议
一是积极主动思考、系统谋划工作不够;
二是大胆统筹工作，与干部职工交流沟通不够。
三、对x同志的批评意见
1.理论学习不足。应强化理论学习，考虑问题多站在x层面考虑。
2.信息共享不及时。应多加强x与x班子沟通，以及信息共享。
四、对x同志的意见建议
一是政治理论和业务学习自觉性不强;
二是有畏难情绪，老班子成员的建言献策、传帮带作用发挥不充分。
五、对x同志的意见建议
一是政治理论和业务学习自觉性不强;
二是工作激情有所减退，主动思考谋划分管工作不够。
六、对x同志的意见建议
一是政治理论和业务学习自觉性不强;
二是分管工作任务较重，统筹协调推动不到位。
三是对分管外的工作主动了解参与不够。
七、对x同志的意见建议
一是政治理论和业务学习自觉性不强;
二是x板块实体化、市场化发展谋划推动不够有力;
三是对分管外的工作主动了解参与不够。
八、对x同志的意见建议
1.深入基层调研不够，对基层一线实际情况掌握不充分，决策科学性受影响
2.工作创新有差距，开拓进取精神不足
九、对x同志的意见建议
1.对x运营从单一领域到x化管理未完全适应，深入xx基层一线做得不够;
2.斗争精神还需进一步强化，特别在解决急难险重工作中，思路不够。
十、对x同志的意见建议
1.理论素质、业务能力与岗位工作匹配上还不够
2.工作落深落细、抓具体抓深入做得不够
十一、对x同志的意见建议
1.学习创新、领导方式创新不够
2.深入基层一线不够，处理问题考虑不全面
十二、对x同志的意见建议
1.抓党建工作不够有力
2.深入基层调研不够经常
3.工作创新不足
十三、对x同志的意见建议
1.运用新发展理念创新性开展工作思考不够，办法不多
2.工作创新不足，主动作为意识还需进一步加强，
十四、对x同志的批评意见
1.作为x，对x工作参与度不够高，对x板块工作融入x整体的谋划不足;
2.对下属子x管理民主集中制上有差距。
十五、对x同志的批评意见
1.应加强对党、群、团建工作的重视。
2.深入基层不够。应多深入x基层，了解各x以及各战线职工的急难愁盼问题。
十六、对x同志的批评意见
1.对新情况新问题的研究投入不够。
2.深入基层及调查研究力度不够。
十七、对x同志的批评意见
1.存在重安排轻落实现象。有时对分管工作没有真正抓在手上，投入的精力不足，创新思维不足。
2.破解融资难题的创新不够，办法不多，斗争精神不足。
十八、对x同志的批评意见
1.缺乏理论创新。特别是在现代化x管理中财务科室的重要性没有发挥。
2.创新不够。在分管领域中遇到瓶颈性问题创新不够，办法不多。
十九、对x同志的批评意见
1.学习不够。应加强x业务知识学习，以便运用到日常的监督管理。
2、沟通少。具体表现：与x干部职工缺乏沟通交流，特别是在业务板块。
二十、对x同志的批评意见
1.理论学习不深入。满足于学习了，但联系实际用得比较少。2.审核把关不严格。特别是在平常上报一些工程项目数据时，审核把关不严格，导致多处错误。