公司周年庆的活动方案(案例)汇聚【热选8篇】
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公司周年庆的活动方案【第一篇】
1、要求员工了解公司成立的时间及几年来所取得的成绩,不仅知道,而且一定可以宣讲,要有自豪感的讲;可以通过早、午、晚三会进行练习。
2、本次活动在会务方面的要求,会场的档次一定要高,会场的布置要喜庆、热烈,(气球可以多打;挂灯笼;拉一些拉花;礼品展示区要多摆礼品,用拉花装饰起来,一定要很抢眼)会场整个布置要有一种强烈的视觉冲击力,会场的音乐以热烈为主。早会一定要做激励,调到员工的积极性。
3、邀约顾客的分类:铁杆顾客(来联谊会做工作的)、新顾客(老顾客的转介绍;科普收集等预热成熟的资源)停服顾客(服用效果好的)
1、通过本次活动,充分展示企业文化,加强顾客对企业、产品的信心,从而发掘转介绍。
2、借助隆重的场面,为老顾客转介绍提供更好的平台。
3、通过现场的氛围,加大买赠销售政策,达到高比例的销售。
热烈庆祝会销集团成立五周年大型庆典活动
1、会前多放一些企业的文化片如《俱乐部介绍》、《xx回顾》等
2、暖场:大型的舞蹈表演,节目要有档次,调到整个会场的氛围;
3、开场白
4、介绍嘉宾
5、公司领导讲话
6、当地的领导讲话(可替换为典型顾客发言)
7、节日表演1-2个(顾客表演、员工表演、员工和顾客同台表演。最好现场演绎顾客和员工间的故事,以小品的形式呈现“敬天爱人”的企业宗旨。)
8、顾客赠送字画、牌匾等(评选出当地的荣誉顾客3-4名,领导上台发证书,合影,主持人采访,顾客感言,)
9、主题发言(专家讲座)
10、宣布优惠政策
1、凡是来到活动现场的顾客都赠送一份小礼品(礼品根据当地的人的喜好而定)
2、现场购买产品的奖品设置,加大买赠政策,加大购买产品顾客的抽奖力度,用抽大奖来吸引顾客。
1、本次活动是会销集团成立五周年的特别庆典活动。现场不仅展示会销集团五年来取得的一系列成绩,更会为大学带来了最新的国际前沿的保健养生知识,而且您将有机会参与到生命质量控制工程当中,体会由国家中医药管理局中卫中医药发展研究中心牵头总结出的十大慢病解决方案的系统性和权威性,相信使您受益菲浅、不虚此行。
2、本次活动,规格之高,是本年度长沙老年保健养生的一场重头戏。
3、现场将邀请企业会员团体为分享的“公司周年庆的活动方案(案例)汇聚【热选8篇】”,诠释当代老年健康美,树立老年生活全新典范。
4、生命质量控制工程组委会领导亲临现场,参与活动、答疑解惑。
5、权威专家将专程前来为分享的“公司周年庆的活动方案(案例)汇聚【热选8篇】”,都将得到一份“纪念品”。
7、活动现场好戏连台、精彩不断,礼品奖品丰富多样。
8、会销集团系列产品前所未有优惠酬宾,大奖连连,幸运不断,购买顾客可参与多种抽奖方式,千元大奖倾情奉献、激动人心。
主办单位:xxxx
承办单位:xxx。
特邀嘉宾:
主讲专家:
活动时间:xx年5月全月
活动地点:
(一)、参会资源来源要求:会前预热成熟,承接4-26大会资源。特别要求:重点顾客至少做一次深入沟通的家访。最好会形成会下定单,会场提货,营造抢购氛围。
(二)、活动亮点包装:
1、本次活动是由中卫中医药发展研究中心、生命质量控制工程组委会、中国老年保健协会、《长寿》杂志社长沙工作站等多家单位联合举办的大型夏季养生保健暨会销集团成立五周年特别答谢活动。
2、现场内容精彩大气,科学权威,惊喜连连。
3、著名权威保健营养专家为您带来人性化专业的个性化的健康指导。
4、幸运抽奖刺激新颖,神秘大礼从天而降。
5、权威专家团队一对一见面咨询,让您掌握详细、准确的身体健康状况。
6、前所未有的健康产品特大优惠赠送为您的健康保驾护航。
7、所有到会嘉宾均有机会获得精美礼物一份。
(三)、其他要求
1、经理与员工要对会议理解到位,销售为目的,会议内容是形式。以销售为中心是原则,会中注意做好顾客观察及服务工作。对全员进行宣讲积极开展顾客筛选及邀约工作的重要意义。
2、员工统一邀约话术,注意预热步骤,学会把握顾客的心理,以此来作为资源准备都要到位的.先决条件。
3、经理和员工都应搜索顾客典型病例,挑选金牌发言顾客,力求现场顾客发言的冲击力,为会议制造亮点做准备。发掘经典事例,顾客与员工的感人故事,为小品的准备提供素材依据。
4、参会人员的选择:忠诚铁杆顾客,老顾客及其转介新顾客,预热成熟的顾客。
5、会前预热主要解决信任度问题,要讲企业、讲文化。
6、邀约时要强调:因座位紧张,能否确定来,时间上准时开始,别迟到。
九、会中板块
本次会议的特点:是在现场营造温暖大气,令人心潮起伏的感觉,整个流程中要环环相扣,跌宕起伏,要让顾客有感触,感动顾客,从各种方面来刺激顾客的定货欲望,因而要让顾客一进会场就要感觉到重视,中程要让顾客情感起伏,先快乐,让他快乐起来,感受到乐趣,感受到会销集团的每一份成绩的取得都跟他本人有关系,让顾客有自豪感,暗示给顾客其实健康幸福是一种自由,再感动,最后落脚点在健康上。主题发言要以情动人,重点讲为什么要下大力气抓产品质量,为什么要启动全国性的生命质量控制工程。随后,用小品这一新颖的形式,引出顾客分享,发言过程要短小精悍,以情动人,这样会后顾客才会有自动自发交流的氛围。谈到企业、员工给他带来的快乐,谈到产品给他带来了健康和快乐,最后,以感谢大家长期的支持为由头顺其自然的推出优惠政策,主持人讲解时要突出慢病解决方案。
整个会议流程上要一气呵成,这样才能保证给顾客留出足够的时间进行交流,故各个环节的设置操作在时间安排上要精确到位,不要拖泥带水,否则就是在在“害人害己”。
十、会后板块
送货收款,及时录档,适时家访稳单。经理一定要监督员工回访,话术上要演练熟练,要求必须讲出效果来。随后再在开一次会后跟进会,目的:巩固其服用信心,提出转介绍。
公司周年庆的活动方案【第二篇】
一、活动主题:
二、活动背景:
20__年至今我们为同一个目的——打造进取学习的环境,用我们的团队来影响更多的人进取应对人生而聚集在狂人的大家庭,三年内我们的狂人已经经历的很多的酸甜苦辣,我们在那里活力过、高兴过、疲倦过、伤痛过。可能此刻我们的团队正在经历寒冬,但不管怎样我们都在以进取地人生态度已经张开初丰的羽翼,展翅欲飞。在这个具有纪念意义的日子里,我们将举办一个别开生面的庆祝晚会。在那里,我们分享喜怒哀乐;在那里,我们将呈现我们活力的表演;在那里,我们将让世人看到我们的活力与梦想和带领团队走过这个寒冬的坚决信念。让我们共同见证狂人的狂者风范!
三、活动目的及意义:
1、为社团的周年庆祝,建立良好的团队精神共渡难关;。
2、给成员一个发挥自我本事,展示自我才艺的平台;。
3、在社团成员愉悦的时间里加强交流、增进友谊;。
4、对社团成员有激励作用的同时对社团也有必须的宣传。
四、活动安排:
时间:暂定于20__年11月23日晚19:00举行。
地点:学校多媒体教室。
(1)20__年11月8日星期四本次活动所有解释权归狂人社团所有。
陈亦全。
职责:活动整体部署,对全局人员进行协调合作控制,主持活动人员提议策划的小规模讨论会议!
六、活动参与人员:
本次活动因学院政策问题仅限社团内部成员参加,但能够邀请有意参加本活动演出的同学以及自我较好的朋友、兄弟!
七、活动组织机构:
组织机构总负责:
刘大伟。
职责:
对活动时间安排及部署活动各方面工作的具体开展第一项目组:策划组。
组长:
刘大伟。
组员:
宋海清、周光兴。
职责:
a、11月8日做出初步策划方案并在后继活动展开加以调整;。
b、负责各个小组之间工作的连接问题。
第二项目组:节目组。
组长:郑洁、郑盈盈。
组员:常珂周礼红。
王朝优、刘忠帅。
李适艳、易双艳1。
职责:a、11月9日完成节目统计工作;。
b、11月11日前做好节目筛选工作及节目顺序编排;。
c、在节目准备期间负责节目的局部排练及指导改善,在19日午时举办彩排。
第二项目组:主持养成组。
组长:刘涛。
组员:陈春、宋佳玉、王亚宁。
职责:a、负责主持的选择和培训,以及稿件;。
b、活动当天主持配合工作;。
第三项目组:舞台组。
组长:王青泽。
组员:易双艳、王亚宁、李适艳。
任务:
a、舞台布置。
b、活动期间纪律维持、会场后勤保障以及处理紧急情景。
c、社团切蛋糕事务,组织庆典活动结束后的场地清理!
第四项目组:影音组。
组长:陈亦全。
组员:刘大伟、高军。
任务:a、负责活动所需的ppt、视频等制作。
b、负责活动所设备的准备和影音的放映。
特殊人员安排:
陈亦全:场地的申请及学校的沟通。
柏兰花、彭君:社团老成员的邀请及统计工作欧亚兰、易双艳:活动所需物品的购买。
公司周年庆的活动方案【第三篇】
通过活动,充分展示企业文化,加强顾客对企业、产品的信心。下面是语文迷为大家通过的公司周年庆活动方案,希望对你有帮助。
中国核工业第二三建设公司自一九五八年成立以来,以“两弹一艇”为标志,为我国的国防建设事业做出突出贡献;八十年代改革开放后,我公司在“保军转民”参与市场竞争的过程中,以秦山一期、大亚湾两座核电站的建设为标志,翻开了公司历史新的一页;九十年代以来,公司先后成功完成了秦山二期、三期,岭澳一期,田湾等核电站的建设任务,岭澳二期和秦山二期扩建正在紧张施工中。公司还完成了大量重要国防和民用工程项目。在公司迎来五十华诞之际,通过举行五十年庆典活动,将公司成立五十年来取得的光辉业绩进行总结并展示,有利于进一步扩大我公司在国内国际核电建设市场的影响,提高知名度,增强我公司在市场中的竞争力。同时第三轮核电建设高潮即将到来,可以通过庆典对全体员工做一次总动员,增强广大员工核电建设事业的责任感、荣誉感和使命感。
拟定于2015年9月19日至21日,时间3天。
公司燕郊基地。
(一)庆典活动领导小组。
组长:董玉川。
副组长:蒋建三。
成员:张谦、韩乃山、王有志、林乐忠、王峰、邓晓亮、范启莉、王洪涛、关君刚、朱辉。
1.负责总体策划、组织、协调庆典活动,对庆典活动中产生的重大事项进行决策;。
2.直接领导庆典活动筹备办公室的工作,处理庆典活动筹备办公室反映出的筹备和进行中产生的问题,并及时解决与指导。
(二)庆典活动筹备办公室。
主任:董子珺。
副主任:程廷钰。
成员:莫志勇、陶志勇、徐启征、李生林、王义、孙玉平。
1.接受庆典活动领导小组的直接领导,监督与管理庆典各专项小组工作;。
5.及时向庆典活动领导小组反映工作的进展情况,以及需要解决的问题和矛盾。
专项小组:
1、活动接待小组。
组长:宋利民。
成员:(待定)。
工作内容:
(1)直接接受庆典活动筹备办公室的领导,制订本次接待活动的工作方案;。
(2)向庆典活动筹备办公室申领邀请活动人员的相关资料与名单;。
(3)负责对本次活动所要邀请的各级领导、嘉宾、员工代表等进行联系与接待;。
(5)安排所邀请人员届时的参观、接待与节目的参与活动;。
(6)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;。
(7)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。
2、文本稿件小组。
组长:马银河。
成员:(待定)。
工作内容:
(1)直接接受庆典活动筹备办公室的领导,制订本小组工作的日程表;。
(2)根据庆典活动主题,撰写相关文案;。
(3)辅助接待小组编写邀请函、感谢信等;。
(4)负责撰写开幕词、闭幕词、领导发言稿,晚会主持词等;。
(5)负责编写会议指南等庆典文件;。
(6)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;。
(7)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。
3、活动准备组。
组长:徐启征。
成员:(待定)。
工作内容:
(1)直接接受庆典活动筹备办公室的`领导,制订本小组工作的日程表;。
(3)拟订活动所需的设备、人员、稿件,递交庆典活动筹备办公室;。
(4)制订节目的流程、风格、形式等细节问题;。
(5)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;。
(6)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。
4、庆典宣传小组。
组长:陈进军。
成员:(待定)。
工作内容:
(1)直接接受庆典活动筹备办公室的领导,制订本小组工作的日程表;。
(4)围绕庆典,制作本次活动所需的证件、展板、陈列栏、彩旗、彩球等;。
(5)制作庆典所需要的画册、vcd光盘等;。
(6)制作相关活动纪念品;。
(7)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;。
(8)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。
5、后勤保障小组。
组长:刘炳良。
成员:(待定)。
工作内容:
(1)直接接受庆典活动筹备办公室的领导;。
(3)辅助其他工作小组的工作,并负责主要活动的安全保卫工作;。
(4)及时按照庆典活动筹备办公室的具体要求完成有关工作;。
(5)保持与相关小组的联系,与相关小组共同完成需要相互协作的工作。
上级单位:
国防科工委领导1人;。
中广核集团公司领导2人;。
中核集团公司领导2人;。
中核建设集团公司领导3人;。
中电投领导1人;。
国核技1人;。
河北省国防工办领导3人;。
业主单位:
中广核各项目,秦山一、二、三期,秦山二扩、田湾核电站等业主11人;。
兄弟单位:
中核二二、二四、华兴、五公司、四七一厂、中核投、中核能源、华辉等单位领导8人;。
新闻单位:
公司老领导15人;。
建设公司领导12人;。
总部各部门负责人23人(包括部门副职);。
各单位员工代表70人;。
有功人员10人;。
合计:168人。
1、中国核工业第二三建设公司五十年发展历程回顾和未来战略报告;。
2、特邀专家讲座;。
3、各核电业主座谈会;。
5、公司核电建设功臣和老员工访谈;。
6、公司全套vi视觉识别系统发布会;。
9、老员工撰写回忆录活动;。
11、公司员工摄影展、书法展;。
12、“我以二三人为骄傲”演讲比赛;。
14、庆祝公司成立五十周年知识竞赛;。
16、表彰公司有突出贡献员工。
(合计:307000元)。
1、用餐费用:47600元(145人*40元/人*6次+16桌*800元/桌=47600)。
2、邀请专家费用:6000元(3000元/每人*2人)。
3、邀请记者及宣传费用:92000元(2000元/每人*6人+5万(中国核工业报)+3万(中国军工))。
4、表彰费用:66400元(5000元/每人*10+4100元/每种活动*4种=66400元)。
5、印制《见证公司发展历程》和《老员工回忆录》费用:20000元。
6、宣传画册和宣传片制作费用:15000元。
7、手提袋等会议用品费用:5000元。
8、纪念品制作费用:40000元。
9、文艺晚会费用:15000元。
公司周年庆的活动方案【第四篇】
为庆祝北极星成立九周年,并以此为契机弘扬企业精神,增强团队合作力,激发爱我家园的热情,特制订本策划案。
精致工作,精彩生活,协力打造北极星灿烂明天。
二、编队。
一分队:
二分队:
三分队:
四分队:
三、活动内容。
(一)持久性活动(月日—日)。
.庆典活动摄影展赛。
.学习新一套广播体操,各分队利用业余时间自行组织联系,办公室每日中午:—:播放新广播体操光盘。
(二)阶段性活动。
.开幕式。
程序:出庆典旗致开幕辞职工签字马拉松颁奖(同时早餐)结束。
()马拉松:以各小队为单位进行,集体奖取返回人数最先达到位的一组,个人奖各取男、女前名。
()出旗:由升旗组从公司司龄最长的职工手中接过司旗,按升国旗仪式出旗。
()签字:致开幕辞:升旗小组归位后总经理致开幕词。原创:.
()开幕辞后由九月份过生日的职工在庆典活动上签字留念。(同时放鸽并燃放爆竹)。
()颁奖:颁发马拉松集体奖及个人奖。(同时进行自助早餐)。
()篮球预赛:四队分别抽签进行预赛。
.欢歌鼓舞庆中秋。
()篮球决赛。预赛出现的前两队进行最后决赛。
()列队表演。八达岭学习班人员列队汇报表演。升旗组列队表演。
()双人拔河。每队出一男一女,对决拔河。取第一名。
()点燃篝火仪式。前九名司龄最长的职工传递火种,最终由主席团主席点燃篝火,并开始烧烤野餐。(农家饭:玉米、地瓜、花生、包子、月饼、茶蛋、谗嘴鸭、肉肠、饮品)。
()庆生。庆祝北极星九岁生日,同时为九月出生的职工过生日。(分钟)。
()司服展示。以小品形式将公司成立至今的司服展示出来。每组选派人回答展示中的司服哪套为公司最早的.司服,哪套为××年司服,共展示几套司服等相关问题。(分钟)。
()配乐诗朗诵。中高级职员·黄河颂。
()交谊舞。(结束)。
.企业文化知识竞赛。每队选人参加,要求必有中级职员人。
.全能赛。每队选一男二女参加长跑、登峰、跳远、踢毽子、跳绳五项运动。取集体累计分最高一队。
.闭幕式:
程序:广播体操表演颁奖退旗致闭幕辞结束。
()广播体操表演:按分队进行表演,取得分最高一组。
()致闭幕辞。总经理助理致闭幕辞。
()颁奖:颁发活动中产生的各种奖项。
()退旗:将庆典旗降下退回,并正式封存保留。
四、时间安排:
.持久性活动:月日—日。
.阶段性活动:
中秋篝火晚会月日。
文化素质知识竞赛月日。
六、活动组织原创:.
(一)组委会。
由工会牵头组成本次活动“组委会”,工会主席任组委会主席兼总指挥,各组组长为组委会委员。组委会负责生活策划,经呈报总经理批准组织实施并监督总指挥的领导运作。
(二)职责描述。
文秘组,负责组织宣传鼓动、文字资料整理、奖品采购管理与发放、信息统计等文秘工作。
文化组,负责组织摄影赛、企业文化竟答赛的组织与运作。负责全程摄影录象并制作光盘。
晚会组,负责组织中秋晚会的顺利进行。
筹划组,负责本次活动开、闭幕式的组织与运行。
运动组:负责马拉松、全能赛、篮球赛等所有主题月活动涉及到的有关运动竞赛方面事务的组织与运作。
七、奖品。
略
八、礼品。
略
公司周年庆的活动方案【第五篇】
“月亮之心”中秋亲情会。
“每逢佳节倍思亲”赋予了中秋节浓郁的“家和”概念。在这个尽享天伦、祈福圆满的月圆之夜,每一颗心灵都是圣洁的,最容易被激发出人性的真善美,是绝好的增进情感、推动业务的时机。
(1)公司是个大家庭,增强团队凝聚力和员工归宿感。打破一家一户团圆过节的小格局,以分部或科、组为单位(视团队规模而定,以八至十二户为佳),员工带家属一起来参加团队的中秋亲情会。
(2)让员工家属了解公司文化,增进对公司的亲切感,提高对员工工作的`支持度。
(3)激发员工的感恩心与荣誉心,为家人、为团队,更努力、更有价值感的投入工作(以自发立誓定工作目标或生活目标的效果为)。
(4)倡导“快乐工作·幸福生活”的平衡理念,强化人与人之间的和睦相处,珍惜与家人之间、与同事之间共同生活的缘份,引导员工的博爱意识、大家意识。
(5)尊重中国的传统风俗,祈福人生的圆满光辉,弘扬中华民族文化,提升员工的文化素养。
公司中秋节活动对象:全体员工及其家属。
公司中秋节活动时间:农历八月十五(或十四)晚。
1、团队负责人致欢迎辞。
2、舞台剧《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起义等典故翻演。
3、快板(三句半,二人转)《瞧我们这一家子》内容是分别介绍本团队的员工。
4、颁奖。团队负责人总结每一位员工对团队所做出的成绩与贡献,给予不同的荣誉称号,并颁发相应奖项奖品给该员工的家属,藉此也请员工和家属即兴讲话。
5、家庭秀。所有家庭才艺表演,或是进行家庭游戏。
6、音乐故事《蓝绸带》。现场发动蓝绸带感恩行动。(可同事或家人之间相互进行感恩,给自己要感谢的人系上一根蓝绸带)。
7、月下祈福(烧灯塔,放礼花)。
8、业务推动方案的宣导与拍卖。制定下阶段不同业绩档次的不同奖励标准(以家庭型奖励为主,如家庭用品或全家旅游等)由每个家庭商讨后先拿去奖励指标。
9、派送中秋礼物(有小孩者另外加送)。团队负责人致感谢辞。
1、大小适合的场地及布置。
2、音效、碟片准备。
3、员工奖品准备。
4、业务推动方案奖品准备。
5、蓝绸带准备。
6、相关节目准备。
7、中秋礼物准备。
公司周年庆的活动方案【第六篇】
一,策划意义:
海峰有幸参与和见证了御足堂的创建,发展,壮大的历程,今日再次受御足堂企业的邀请参与御足堂十周年庆典策划,海峰为此倍感欣慰与骄傲。
对御足堂而言,十年意味着品牌价值!
御足堂的成长不仅仅是带来自己的收获与成功,而更重要的是它的创新,科学,管理,健康幸福福祉等社会意义上,给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。
一流的企业做标准。
在健康产业的新领域方面,御足堂给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。
御足堂的行业地位不可撼动;
御足堂的翘首地位不可企及;
御足堂的十年的历史。
是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物;
是千千万万体验过御足堂,热爱御足堂的消费者健康快乐的十年;
十年的积累是一份巨大的宝藏;
转眼居然十年,居然才十年,我相信更精彩的十年又要开始了——御足堂十周年庆典是更辉煌的历程碑,是加油站,是引擎,是加速的跑道,是更高层面的进取。
它应该是一场回顾同舟共济,风雨十年的盛会;
它应该是一场感恩党和政府,感恩社会,感恩消费者,感恩同仁,感恩员工,感恩朋友的盛会;(不忘邀请以上人员)。
它应该是一场欢歌笑语,肆意开怀,尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会;
它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景,心态归零,风雨相伴,同舟共济快马加鞭未下鞍,励精图治,再创更大辉煌的誓师大会。
二,主题定位。
注解:主题鲜明突出,内容涵盖大,简明扼要,一目了然。但无创新,落于平庸。
(2)新十年,再创更大辉煌!——御足堂十周年庆典。
注解:庆典的真正目的是什么?
我在开场白的最尾提到那些。
古代著名篇章《曹刿论战》讲到:“一鼓作气,再而衰,三而竭”。士可鼓不可泄,御足堂十年的宝贵精神财富就是坚持不解,锐意进取,持续创新。
庆典的目的不尽尽是乐一场,吃一顿。而是借此机会向世人展示御足堂新十年的愿景,新十年更大的决心。只有这样,才能集聚人气,集聚支持你企业的眼光,才能积聚更大的动力让企业处于一种亢奋状态,一种杀红了眼的,永不满足的气场,才能使企业立于不败之地。
中国的华为,联想的企业经营思想是值得借鉴的。
——这样花力气,花功夫,花钱搞御足堂十周年策划的'目的就达到了。
三,策划内容。
因为是御足堂十周年庆典,一般规律都是五年一小庆,十年一大庆。
十周年决定着规模要大,定调要高。要在:
大感官大感动大感召基调上演绎。
(1)强烈的大感官——视觉冲击。
中心演出主会场前策划一定要有大感光视觉冲击效果。
a)会场玄关式展板——高5米x宽3米来宾留言板(如下)(大感召)。
设置展板的意义:强烈的视觉冲击;现场气氛的烘托;与会者的互动参与;与会者赞美文化的创意发挥。
“风雨十年共进辉煌”的理念意义:三十多家品牌都能认可的合作理念/劳资双方都认可的理念/企业与消费者都认可的理念/社会与企业都认可的理念/昨天与今天都能传承的理念。
b)庆典会场大门前长廊式展板——高2米x宽1..5米全国连锁御足堂图文祝贺宣传板(大感召)。
注:三块图板,其一为店;其二为员工祝贺状;其三为店的文案。
意义:
分布在全国30多家御足堂的企业的规模效应集约起来,以形造势,在庆典会场的中心大门外形成夹道欢迎状,既宣传了企业的实力与品牌影响力,又增强了现场的视觉冲击力,给与会的领导与客户,朋友,员工等以自豪感,自信心及动力。
会议结束后展板还可以放置广州各个御足堂的走道进行宣传,以影响消费者的美誉度,忠诚度的提升。
与电视专题片《御足堂在中国》的庆典会上播放相呼应的电影胶片图板效果。
(单板的效果)。
c)御足堂小龙卡通形象(两个)。
高2米,宽米。龙爪抓着“御足堂”的金字招牌。
放置在会场中心的大门口两厢。
(2)庆典会场内视觉,听觉的冲击!
a)主席台背板的设计:标志主题词标准色。
b)30分钟介绍御足堂企业的专题片(会前放映):(大感官,大感动,大感召)。
《御足堂在中国》。
《我们的御足堂》。
《爱心大使健康先锋》。
注:——由全国各地御足堂的所在地的电视台拍摄半小时的专题片;
——当地城市风光,繁华5分钟;
——店门面,招牌等5分钟,包括临街的繁华及夜景;
——内部装修及设施5分钟;
——工作时状态5分钟;
——负责人感慨2分钟。
——御足堂全体员工在较好的企业背景前合影(照片留着制作长廊宣传背板)及齐声高呼口号(3分钟):
例如:长沙御足堂祝贺御足堂集团成立十周年!
新十年,再创更大辉煌!
欢迎大家到长沙御足堂来做客!
龙的文化,健康的事业!
耶!
——全部制成kmudai于xx年年12月31日之前邮寄到广州统一汇集整理剪辑配音制作。
——配文字稿600字。
——整个拍摄最好有灯光配合。
——当地要自己留好一份影带作资料。
——广州方面负责爱心捐献最贫困地区的本企业员工的现场拍摄工作。
——整部专题片初剪一小时,精剪30分钟。
——请高手或本企业撰写解说词,请专业配音人员配音(建议请电台的人员费用要低一些)。
意义:全新的视觉,听觉效果;
全新的庆典策划;
集聚全国的御足堂品牌资源形成力量;
良好的会议效果;
打破时间空间的界限,一览御足堂的风采;
利用电视特点永远记录,保存,传播。
c)会场主席台两侧对联。
十年风雨含辛茹苦滴滴汗水写春秋。
三军旌动继往开来磊磊基石辉日月。
d)与会者人手一个“御足堂十年小龙人卡通”
意义:——演出过程中与会者挥舞增加会场气氛。
——强化品牌传播效果。
——作为纪念品让与会者收藏。
(卡通上标注:御足堂10周年庆典——xx年)。
(3)庆典的篇章结构。
整个庆典剧情编排的有气势,须遵从“虎头,猪肚,豹尾”的结构。
文始如“虎头”——开场有气势如虎虎有生气。
第一场:御足堂走进新时代。
广州军乐队演奏。
1)奏国歌(全体起立)。
2)选曲《我们走在大路上》等多个曲目。
意义:气势磅礴的大感官音乐为开场前奏,极大地调动与会者情绪。
文中如“猪肚”——内容如猪肚的分量,丰富多彩。
第二场:御足堂开辟新项目。
1)现场御足堂第三代产品与中国旅游十大品牌南湖国际旅游签约全国区域合作项目仪式;
2)现场御足堂与印尼雅加达御足堂签约开发新项目仪式。
意义:
——确立御足堂的行业创新与市场的领导地位;
——与御足堂十年庆典主题的“新十年,再创更大辉煌!”呼应;
——鼓舞士气,描绘愿景。让领导与同仁大感召到庆典的新亮点;
道具:香槟酒摆出金字塔/签约代表共倒美酒/礼花纷飞/喜庆乐曲。
第三场:御足堂董事长致辞。
1)回首路程。
2)多方感恩。
3)展望未来。
第四场:诗朗诵。
《风雨十年》。
——作者:海峰(见附页)。
第五场:大舞蹈。
1)欢快。
2)热烈。
3)喜庆。
4)最后由杂技演员参与变出一付横副:热烈庆祝御足堂成立十周年。
第六场:爱心捐赠活动。
1)主持人热情洋溢地介绍御足堂历年来的爱心活动;
2)转接电视投影画面(实地拍摄捐助)。
3)现场爱心捐助活动。
4)董事长宣布将今天御足堂的营业额捐助给儿童福利基经办。
第七场:大小品。
1)正面导向。
2)气氛热烈。
3)滑稽诙谐。
意义:从刚刚大大感动的第四场大感动的气氛低沉中跳跃出来。牢牢把握住庆典喜庆的主流方向。
第八场:大合唱。
1)由专家创编。
2)方队越大越好。
3)歌词/海峰。
谱曲/abc。
(一)。
用我们的爱。
为你祝福。
用我们的手。
为你带来幸福。
回顾十年。
风雨路途。
我们。
不惧千辛万苦。
喜悦。
在我们脸上浮出。
满足。
是你们从御足堂。
走出的轻盈脚步。
(二)。
用我们的爱。
为你祝福。
用我们的手。
为你带来幸福。
新的十年。
天天进步。
我们。
不会左盼右顾。
辉煌。
在我们不远之处。
信心。
是你们对御足堂。
永远的关心与帮助。
意义:
反复的吟唱,反复的旋律,领导走上舞台,台上台下欢聚一堂,鲜花摇曳,小龙人的牌形成群龙的海洋,御足堂以昂扬的精神面貌开始在新的十年,创造更大的辉煌!
《风雨十年》——诗朗诵。
作者:海峰。
御足堂。
十年,3650天.走过87600小时,淌过5256000秒,
十年风雨含辛茹苦滴滴汗水写春秋。
三军旌动继往开来磊磊基石辉日月。
对御足堂而言,十年意味着品牌价值!
御足堂的成长不仅仅是带来自己的收获与成功,而更重要的是它的创新,科学,管理,健康幸福福祉等社会意义上,给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。
一流的企业做文化,做标准。
在健康产业的新领域方面,御足堂给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。
御足堂的行业地位不可撼动;
御足堂的翘首地位不可企及;
御足堂的十年的历史。
是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物;
是千千万万体验过御足堂,热爱御足堂的消费者健康快乐的十年;
十年的积累是一份巨大的宝藏;
转眼居然十年,居然才十年。
我相信更精彩的十年又要开始了——御足堂十周年庆典是更辉煌的历程碑,是加油站,是引擎,是加速的跑道,是更高层面的进取。
它应该是一场回顾同舟共济,风雨十年的盛会;
它应该是一场欢歌笑语,肆意开怀,尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会;
它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景,心态归零,风雨相伴,同舟共济快马加鞭未下鞍,励精图治,再创更大辉煌的誓师大会。
回顾历史。
十年前的前奏。
许多人都不会忘记。
中国当年发生了什么大事。
香港回归。
党的十五大召开。
北戴河吹响了住宅建设经济增长的号角。
当然大音希声的足健康事业开始酝酿。
中国的南海在澎湃着几位热血青年。
中国的羊城在沸腾着几位有志青年。
皓月苍松的白云山灵动着他们的激情创想。
蜿蜒向海的珠江是孕育着他们的霸业龙飞的母亲河。
石破天惊。
横空出世。
卓尔不群。
——广州御足堂。
中国浴足行业第一家导入品牌战略的企业诞生。
中国浴足行业第一家导入产品战略的企业诞生。
中国浴足行业第一家导入企业文化的企业诞生。
中国浴足行业第一家导入企业管理的企业诞生。
龙的文化,朕的享受。
会当临绝顶,一览众山小。
御足堂,中国叫得响的品牌。
a)说到不如做到,要做就要做得最好,从一开始:
御足堂人的每一双手都集中了中国浴足最好的手势——。
b)御足堂的每一间客房都集成了中国浴足最好的服务——。
御足堂经典的中国传统文化氛围的装修风格和设施成为一道亮丽的不断复制地风景线;
c)御足堂的每一间品牌店都集结了中国浴足最好的人才——。
非典袭来,国家有难!御足堂全体员工又慷慨解囊捐献近4万元;
为了让智障的孩子的健康能得到更好的条件医治,御足堂马上送去9290元的爱心;
御足堂又宣布将今天所有营业收入全部捐献给慈善事业。
爱心,事业心像御足堂的两翼。
承载着企业一路飞扬:
3月,第一家“御足堂”在广州裕华酒店开业;
12月3日御足堂美与健第二家开张;
xx年6月18日御足堂华粤店开业;
同年10月,御足堂长城店开业;
xx年4月15日xx天足堂健康设备有限公司开业;
同年5月16日,御足堂番禺店开业;
9月28日御足堂xx店开业;
12月10日,御足堂花都店开业;
xx年7月29日,御足堂江门店开业;
同年11月29日,御足堂常熟店开业;
xx年2月28日,御足堂温州店开业;
同年5月10日御足堂xx天台店开业;
7月18日御足堂嘉兴店开业;
8月1日御足堂恩平店开业;
8月28日xx御足堂蓬莱店开业;
8月31日御足堂台州店开业;
9月17日御足堂苏州店开业;
10月9日御足堂张家港店开业;
11月14日xx石狮店开业;
12月12日御足堂乘州店开业;
xx年2月16日御足堂嘉汇店开业;
6月11日御足堂xx康逸店开业;
6月12日御足堂xx玉环店开业;
xx年1月3日御足堂花都仙踪林店开业;
1月15日御足堂御足园长沙店开业;
5月18日御足堂常熟养生馆开业;6月14日xx恩平天池御足堂开业;
7月9日温州xx区御足堂开业;
8月9日长沙御足堂第二家店开业;
10月8日xx岳阳御足堂店开业;
xx年年1月8日太原迎泽御足堂开业。
御客为皇,尊仁义礼智信,诚到財源自然滚滚来;
足沐有道,藏金木水土火,术高病痛当会渐渐去。
堂堂正正御足堂加盟店的增长。
表明了御足堂品牌的彰显力;
证明了御足堂技术的影响力;
说明了御足堂管理的复制力;
启明了御足堂文化的生命力;
据资料统计:
世界500强企业平均寿命为45岁,
可我国民营企业的平均寿命只有岁,
美国兰德公司对1000家破产企业进行研究,
发现850家企业的破产是因为决策失误。
他们不能正视自己的方向和实力。
盲目跟风。
结果在不同的发展阶段都销声匿迹。
御足堂十年。
十年御足堂。
是什么底蕴让御足堂。
风风雨雨十年愈战愈强?
一流的企业做文化,做标准;
二流的企业做品牌。
三流的企业做产品。
四流的企业做价格。
御足堂从一开始就将文化,标准作为企业的最高原则坚持不懈地履行。
朕的享受是行业最高的礼遇。
健康是人生的第一需求。
将自己的追求目标设置在第一流就是企业的文化,就是企业的标准,有华人的地方就要有御足堂!
御足堂龙的文化。
就是紧紧地抓住中国博大精深的中医健康文化;
御足堂龙的文化。
就是进取,搏击,腾飞的文化;
十年前从“休闲娱乐型沐足”
到后来“足疗保健型沐足”
再到后来的“养生保健型”
御足堂进取,创新从未间断。
一鼓作气,纵深推进。
xx年御足堂荣获xx工商局主办,《xx工商报》颁发的“诚信守法企业”荣誉称号;
xx年“御足堂”商标被评为xx市著名商标;
xx年御足堂被xx市评为“消费者满意商店”;
xx年御足堂在同行业最早通过iso9001:xx质量管理认证体系;同年又率先成功开发运用crm客户服务平台。
再接再励,水平营销。
xx年9月御足堂六家店先后开设了“养生文化馆;
xx年伊始御足堂又与著名连锁品牌邓老凉茶携手隆重推出健康系列产品;
xx年10月19日,中国足部反射区健康研究会全国代表会上,御足堂技术中心钟仲义荣获“中华反射学专家”的称号,有钟仲义,徐健平,夏艳芬,蔡兰兰,陈海清合著的《足反射疗法结合经络刮痧防治颈椎病临床探讨》论文被评为优秀研究成果三等奖。
公司周年庆的活动方案【第七篇】
一、活动主题:
“喜迎佳日,共庆我会成立五周年”
二、活动目的与意义。
为了增强团队合作意识与凝聚力,较好地扩大我们社团的。
影响力。开拓以后的工作思路,加强与校其他学生组织的合作,加快我们社团内部单一沟通方式向多元化沟通方式的转变;以服务学生为宗旨,将丰富多彩的学生组织社团文化深入到学生心中去。在旗下的各个社团,也争先成为学校文化的先锋,学校生活在社团的文化活力下变得多姿多彩。
三、活动时间:
20__年12月8日18:30——21:00。
四、活动地点:
电教馆。
五、活动开展形式:
唱歌、跳舞、小品、相声、走秀等。
六、参加人员。
1、到场的嘉宾:指导教师、38个社团代表、校联合会、1—8系系代表。
2、表演的单位人员:我协会成员、武术协会、排球协会。
3、晚会的观众:社团全体成员及全校师生。
七、主办单位:
桂林航天工业学院学生社团联合会。
八、承办单位:
中国特色社会主义理论体系学习研究会。
九、活动的具体流程:
(一)前期准备:
1.嘉宾邀请:向校级及其他学生组织、指导教师发邀请函。
2.晚会的筹备:各种精彩节目、主持人、服装、物品等等。
3.场地布置。
(1)晚会现场的布置。
(2)嘉宾席的布置:桌椅摆设、节目单制作。
(3)观众席的布置:入场口设置、入场人员的确定(凭邀请函入场,设置礼仪人员)。
(4)后勤工作:晚会秩序、搬运物品、会后场地的清洁。
(二)活动开始的流程:
1.播放社团五年的视频。
2.指导教师讲话。
3.舞蹈串烧。
4.武协带来的武术表演。
5.小品《男生宿舍的蜕变》。
6.(互动环节:知识问答)。
7.走秀8.歌曲串烧。
9.相声《好学生、坏学生》。
10.(互动环节:抢歌王)。
11.排球协会带来的小品。
12.唱歌《今日你要嫁给我》。
13.王学军教师做总结。
14.闭幕辞,晚会结束。
15.全体协会成员将现场还原。
十.活动的具体分工:
十一、活动结束后每人写1篇活动总结。
十二、经费预算。
请柬:1_40=40元。
气球:3_15=45元。
彩带:10元。
卡纸:3_5=15元。
矿泉水:_10=15元。
双面胶:2_5=10元。
睫毛膏:10元。
奖品:棒棒糖10元。
公司周年庆的活动方案【第八篇】
20xx年3月18日10时。
园区。
1、09:50周年庆典仪式各项工作准备完毕;
2、09:55公司全体职员进入指定区域,按照组织序列列队;
3、10:00主持人登场,宣布仪式相关注意事项;
4、10:05各位嘉宾及公司领导入场并鸣炮;
5、10:08主持人宣布仪式开始并介绍嘉宾、领导及开场白;
6、10:15董事长/总经理致辞;
7、10:30嘉宾致辞;
8、10:45嘉宾致辞;
7、11:00仪式结束,嘉宾、领导退场;
8、11:05按照组织序列退场;
9、11:15清理场地。
2、由人力资源部于15日17:30前将灯笼悬挂在综合办公楼车道雨棚上;
5、由采购部主管于3月12日之前联系公司各供应商,告之xx周年庆典活动细则,并邀请现场参加,扩大行业知名度。
2、由采购部于3月15日前将庆典仪式所需的物品采购到位;
9、具体现场氛围布置及安排见附件1;
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