支部书记评议意见建议优质4篇
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支部书记评议意见建议【第一篇】
同志们,
刚才,xx同志进行了述职,总的感觉是很朴实。抓党建抓得比较实,思路明,底数清,事例也比较详实,并且能结合镇情实际,创造*地开展工作,较好地担负起了[党建第一责任人"的职责。
xx基层党建的亮点不少,主要有这三个方面,
一是抓党建和抓发展结合紧密。发展好板材家具产业,发挥好辐*带头作用,是市委给xx最重要的任务之一。xx的党建突出了[抓好党建、推动产业发展"的思路;在各项任务的推进上抓实了[干部带头、党员示范";在村班子建设也突出了[产业为先、村企共建"。
二是群众路线教育实践活动和为民惠民结合紧密。xx的党员干部把群众路线很好地运用到了实际工作当中去,不仅完成了几个大项目的*拆迁征补,还总结出不少成功的经验,我在张家村调研时,对他们[小题大作"的精神还是很认可的。
三是突出了学习对党建工作的带动*。组织班子学习、支书参观、党员培训等,次数多、形式活,带动*也比较大。
当然,问题也和亮点并存,
首先学习是重视起来了,但主要还是围绕经济和产业发展方面学习的多,对党建方面的学习还是偏少。如何让党员干部想学、如何用学习来指导实践、学习后如何落地等问题,都要更深入地思考和把握。七次,抓经济和抓党建,精力的分配上还有偏颇,xx同志也讲在党建上投入的精力还不够。党建是[软任务",更是[硬指标"更要虚功实做、久久为功。
再提两点希望,
一是要把抓党建和抓产业结合得更好,多做一些深入地研究,多树一些成功的典型,带领xx镇的党员干部在党建与产业发展融合、共赢方面做一些积极探索;
二是继续保持好学的劲头,不仅要善于带动大家向书本学、向专家
学、向先进学,更要善于从群众中学,尊重群众的首创精神,在产业发展和党建工作两个当面,都要做好全市的排头兵。
支部书记评议意见建议【第二篇】
同志们:
听了大家的述职报告,真切地感受到大家一年来在基层组工岗位上所付出的辛劳。20*年,大家工作的任务是繁重的,服务中心、服务发展、服务基层党员干部群众,工作千头万绪,担子重、压力大,全体同志任劳任怨、敬业奉献、令人敬佩。一年来,大家工作的业绩也是显著的,收获多多,可圈可点。在这里,我代表部长室向大家表示真切的慰问和诚挚的谢意。下面,在各位组织委员述职的基础上,我讲三点意见:
一、认真总结,相互学习,努力构建推进工作的新平台
*年的工作已告一段落,这次述职考评主要是对照年初制定的目标任务,进行一次“回头看”,开展一次“大盘点”,总结经验,找出不足,明确方向,促进工作的再深化、再提高,为07年的工作打造新的平台。综合刚才各位组织委员的述职,*年的工作主要体现以下几个特点:
(一)重点工作进一步落实
扎实开展第三批先进性教育活动。我县第三批先进性教育活动能紧扣实际,因地制宜,强势推进,整个教育活动教育内容丰富广泛,教育环节简洁明快,教育方式生动活泼,教育载体鲜活多样,有的做法得到中央先进性教育巡回检查组的充分肯定,这其中凝聚了在座各位组织委员的辛勤的劳动。党委换届顺利完成。全体组织委员能认真执行县、镇党委要求,在组织部指导下开展党委换届工作,圆满完成了党委换届任务。加强基层组织阵地建设。角斜、曲塘等镇从镇机关下派干部到薄弱村蹲点挂职,加快薄弱村转化进程。胡集镇实施了非公企业党建“三四五”工程,海安镇开展“双争三突出”主题教育活动,大公、雅周、李堡、孙庄、西场、城东等镇认真开展非公企业党建工作调研,提高了开展工作的针对性。加强村干部队伍建设。角斜镇建立了后备干部队伍,并实施动态管理。西场镇积极实施村干部职业化管理,定期组织党支部书记和支部委员进行培训。李堡镇对后备干部的教育培养实施“分层设档,因人施教”的管理举措,完善了村干部能力提升机制。加强党员队伍建设。大公镇将所有非党员业主全部纳入党组织培养范围。胡集镇坚持党员发展“两优先、三倾斜”。各镇认真加强流动党员管理,扎实开展无职党员定职上岗活动,海安镇、城东镇、老坝港镇为市无职党员定职上岗提供现场。角斜、曲塘等镇建立了党员义务服务日、服务周制度,搭建了党员服务群众、服务社会的平台。老干部工作开展得卓有成效。各镇在老干部中深入开展“晚年绘彩霞”主题实践活动,大公镇老干部创办的青少年校外辅导站、家长广播学校、政治技术学校的“一站两校”做法市级推广。曲塘、孙庄、角斜、西场等镇积极筹措资金,改善老干部活动阵地。南莫镇组织开展了“夕阳工程”基金捐赠工作。白甸、墩头等镇定期召开情况通报会,向老干部介绍经济社会事业发展形势,赢得老干部对工作的支持。
(二)特色工作进一步丰富
20*年,部机关始终坚持把创新作为推进全县组织工作的根本动力,党代表常任制省级试点,试行“席位制”和“公推差选”方式产生党代表的做法被中组部《领导参阅》刊载,开展干部常年读书活动的做法全省交流,召开了干部监督进社区工作全市现场会,这些的工作的推进形成了良好的创新氛围,带动了全县组织工作的争先创优。不少镇组织委员都能积极动脑筋、想办法,将上级要求与本镇特色紧密结合,创造性地开展组织工作,出现了不少新路子、新着子。在机制创新上,海安镇将无职党员“定责上岗”纳入长效管理,无职党员岗位一定三年,期中微调,实行季度记实、年终考评、三年总评,定责上岗活动全面优化。李堡镇对各级干部实行“全量化”考评,坚持“按月考核,定期公示,奖惩挂钩,末位淘汰”,推进了干部队伍建设。在制度创新上,大公镇建立“党建工作交办单”制度,对镇党委组织开展的党建工作检查中发现的问题和存在的不足,一律以交办单形式实行交办,保证问题的及时整改。雅周镇在村级党组织实施“村情民意恳谈会”制度,有效促进党支部工作作风的改进。胡集镇建立党课规范化管理制度,以政工书记、组、宣、纪等成员组成支部党课辅导组,成员每季度到党支部上示范课,每年组织一次支部党课观摩活动,促进支部党课的正常化、规范化。在组织设置上,老坝港镇结合海上流动党员组织生活不正常的实际,设立了海上流动党小组,有效加强党员了管理。在载体创新上,孙庄镇通过推选三个党建工作先进典型,开展大规模“学先进典型,创先进业绩”竞赛活动,通过典型引路,推动党建工作的开展。曲塘镇在镇机关所有部门中开展“队伍强、作风实、形象好、服务优、贡献大”的五星部门接力赛评比活动,提升了机关服务效能,增强了服务水平。白甸镇推行机关人手一册“民情日记”的做法,保证了社情民意的有效搜集,密切了干群关系、党群关系。城东镇开展了村村结对共建活动,率先开展了“富村帮贫村,强村帮弱村”的振兴行动。这些工作的开展为进一步深化和拓展我县基层组织工作提供了借鉴。
(三)服务大局的意识进一步增强
各位组织委员都能自觉以大局为重,把组织工作放到全县经济发展的大环境中统筹规划,为党的中心工作服务。在招商引资、发展民营经济工作等中心工作中积极参与,主动搜寻信息,提供周到服务,为地方经济发展尽心尽力。在蚕茧收烘、工业园区建设、镇村公路建设等工作中,大家也有突出表现,凸显了组工干部较强的责任意识和大局观念,各镇党委对此评价都比较高。
(四)组工干部的形象进一步提升
作为基层党委负责组织工作的直接责任人,在保证党的路线方针贯彻执行、加强和改善党的领导等工作方面,大家都发挥着十分重要的作用。不少同志还兼任司法、人事等工作,从我们所了解的情况来看,绝大多数组织委员都能够按照公道正派的要求,做好村班子配备、干部奖惩考核、党员教育管理等各项工作,并主动将自己置于党组织和党员群众的严格监督之下,用实实在在的行动对“什么是公道正派”进行了最好的诠释,赢得了广大党员干部群众的肯定和褒扬。
当然,在充分肯定成绩的同时,我们也应清醒地正视存在的不足。一是镇与镇之间在推进工作上存在较大的不平衡,工作开展参差不齐,客观上分析,这与在座的不少同志刚刚接手组织工作,时间短,各镇工作任务重,未能深入学习、了解业务有一定的关系,但主观方面,也与少部分同志缺少刻苦钻研的精神、雷厉风行的作风和勇争一流的气度有直接的联系。二是开展常规工作与推进创新工作存在明显的不对称,不少镇组织工作的开展墨守于常规套路,习惯于按部就班,满足于传统做法,缺少了组织工作的生机与活力,对工作中的创新、改革意识不强,形成的特色、亮点工作不多。三是做好本职工作与服务中心工作存在一定的不协调,做好本职与服务中心应是并驾齐驱,然而,少数组织委员没能妥善处理好两者关系,更多的精力投入到中心工作,一定程度冲淡了做好本职工作的责任意识和“守土”意识,使组织工作的开展不能强势推进。这些问题要引起我们足够的重视,并在07年的工作中自觉加以改进,使全县的组织工作水平实现新的提升。
二、注重实践,强化锻炼,不断提升开展工作的新本领
随着经济、社会事业的发展,我国进入了黄金发展期,同时这也是社会矛盾突显期,这使得我们党的建设也碰到了许多新情况、新问题,面临着许多新考验,党的事业的庞大根基在农村,作为基层党组织建设的组织者和推动者,我们组织委员所承担的责任是重大而艰辛的,让党旗高扬,让党徽生辉,我们的工作任重道远。新的任务,提出新的要求,新的要求,召唤新的本领,因此进一步加强自身能力建设,不断提高做好基层组织工作的本领,就显得尤为重要。
1、在加强学习上下功夫,增强工作的源动力。
谈学习是个老话题,各位组织委员在述职时,也都谈到自己加强学习、提升修养的问题。对于学习,我们基层组工干部一定要在“广”“深”“精”“透”上下功夫,不能仅仅满足于翻翻书本,读读文章,做做笔记,更多地要坚持紧扣工作学,立足实际学,深入思考学。今年,我们在部机关工作人员中开展“双学双强”活动,这里把这项活动的开展简单地向大家作推介,部机关计划在坚持加强以十六届六中全会及今年召开的十七大会议精神、省、市、县党代会精神为主的政治理论学习之外,着重加强组工干部的经济社会知识学习,每月一个主题,全年共计划学习“小康社会指标体系”“三农”问题及农村工作政策、财税知识、土地管理、劳动保障、城市规划等十多个专题。在学习方式上以周为单位,抓好四个环节,第一个环节预习准备,进行个人自学、梳理疑问;第二个环节专业人员讲课,并课堂置疑,进行课堂互动,解疑释感;第三个环节作业巩固,通过开展讨论、小组合作研究等方式,巩固学习内容,撰写体会文章;第四个环节进行心得交流。由于操作的原因,这次主题学习活动,我们没有向在座的组织委员作要求,在这里推介部机关主题学习活动相关做法,目的是给大家提供借鉴,根本的一点,就是组工干部的学习一定要真学、实学、勤学、活学。在座不少是组织战线的新兵,更要坚持自我加压,让学习成为自己生活的常态,既要熟练掌握业务知识,成为干好本职的行家,也要努力学习经济社会事业领域等方面的知识,成为广泛涉猎的杂家,更要结合学习,紧扣工作,多动脑筋,学以致用,成为有个性、有智慧的思想者,使自己真懂全局,善管本行,不断增强工作的全局意识,全面提升服务发展的能力和水平。
2、在联系群众上下功夫,增强工作的推动力。
党风正则干群和,干群和则社会稳。各位镇组织委员,作为基层党组织和广大农村党员的代表,很多工作要接触群众、服务群众,始终坚持群众路线,切实提高群众工作的本领,应该成为我们在座每一位同志的基本功和必修课。县委十一届二次党代会明确提出,全县党员干部要深入基层,调查研究,狠抓工作落实,多干群众急需和群众受益的事。县委常委带头走村入户开展调研,听民意、访民情,为全县党员干部树立了样子。各位组织委员要与党委、政府班子其他成员一起,深入基层,联系群众,开展工作。白甸镇党委在机关干部中实行记载民情日记的做法很有借鉴意义,部里正在考虑作为07年干部工作的有力举措进行推广,各位组织委员要带头密切联系群众,做好群众工作,坚持从群众中来,到群众中去,使各项工作的开展,真正做到相信群众、依靠群众、服务群众,充分调动更多人的积极性,实现最广大人民群众的根本利益。
3、在服务中心上下功夫,增强工作的执行力。
群众工作无小事,基层工作无小事,刚才大家的述职中,不少同志都流露出,当前乡镇组织工作开展难、难开展,总结时,我也提到少数同志存在本职工作与中心工作的掌握不够平衡的问题。作为党委班子成员,组织委员理应服从党委分工,积极参与中心工作,努力做好中心工作,但怎样合理摆正好本职工作与中心工作的位置,使本职、中心两不误、两促进,应该是我们要努力思考、努力实践的问题。一方面要求我们积极开动脑筋,准确把握组织工作与中心工作的契合点,要跳出“为做组织工作而做组织工作”的思维模式,自觉把党组织功能发挥、党员队伍建设等组织工作要求与中心工作有机糅合起来,使组织工作在服务中心、服务发展中发挥作用,如我们始终围绕“加快发展”做好党组织建设的文章,围绕加强新农村建设推进党员队伍建设,引领党员发挥作用,只有这样,才能保证中心工作得以推进,组织工作也得以加强。另一方面要学会整合资源,聚合力量抓好组织工作,要跳出“组织工作只是组织委员的工作”的思维模式,学会“借外力”,如村级班子的推荐、培养、考察、任用、监督等各个环节,要充分听取党政领导、干部群众、人大代表等不同群体的意见,整合力量做工作;做好干部培训、人才工作和加强基层党组织建设,组织委员就要善于调动各方力量广泛参与,发挥相关部门的职能作用,形成强大的合力推进工作;党员的教育管理,也要主动征求和吸纳各方面的意见与建议,自觉接受社会各方面的评议和监督。要强化与纪检、宣传、统战等部门干部的协作联动,合作办事,建立纵横协调、运转有序的工作机制,只有聚合多方力量抓组织工作,才能有效化解有的同志感受的“单枪匹马”、“势单力薄”做工作的矛盾,缓解“工作担子重,精力不足”的矛盾,切实把组织工作做好做实做到位。
三、立足大局,把握重点,准确定位07年工作的新思路
新的一年新的气象,新的起点谋划新的发展。二月初,将召开全县组织工作会议,对2007年的工作进行全面部署,这里先对07年的工作思路向各位作简单的渗透,便于大家早知道、早准备、早思考、早谋划今年各镇的组织工作。
2007年全县组织工作的主题是:构建服务于率先发展、科学发展、和谐发展的党建工作大格局,为“工业超千亿、提前进百强”、建设社会主义新农村及打造服务发展新环境提供坚强的组织保证。
组织工作的重点体现在三个方面:在农村,以推进社会主义新农村建设为目标,推进产业性党组织的组建和“双带”型农村党员干部队伍建设;在企业,以促进县域经济又好又快发展为目标,实现规模以上非公企业党组织建设“全覆盖”,探索党组织作用发挥的新途径;在社区,以和谐社区建设为目标,创新党组织设置模式,探索专兼职社区工作者队伍建设的有效举措。
紧扣全县组织工作的主题和重点,就镇组织工作而言,要着力加强三个方面的探索:一是探索党组织设置新模式。按照规模适度的原则调整党支部设置,增强战斗力;推进功能性党组织建设,增强带动力;探索社区楼院党支部作用发挥新方式,增强影响力。二是探索党组织发挥作用新载体。实施农村党员干部“双带富民”工程,带动农民致富;开展村、企“结对联创”活动,推动新农村建设;开展机关干部“两治理一推进”主题教育活动,构建政令“绿色通道”和服务“快速车道”。三是探索党组织服务党员新机制。加强对中央颁发的四个长效机制文件的贯彻落实,进一步巩固和发展先进性教育活动成果。在农村、社区普遍建立党员服务中心,落实流动党员积分管理、农村党员结对帮学等长效管理措施,不断提高服务党员的水平。
围绕全县今年组织工作的重点、探索的方向,各镇组织委员必须紧扣中心,准确把握、认真谋划,要积极创新、扎实推进,保证各项工作的顺利开展。
一是要早谋划,巧定位。必须紧扣全县组织工作要求,结合本镇组织工作基础、工作现状,找准工作的着力点,认真考虑镇组织工作思路,要力戒“照抄照搬部机关工作思路”的消极做法,改变“部里要求干啥就干啥”的被动心理,积极谋划,增强工作的前瞻性、主动性、创造性,使工作既贴近全县组织工作要求,又能体现本镇组织工作特色,实现全县组织工作亮点纷呈的良好局面。
二是要求创新,显特色。组织工作的生命力在于创新,只有主动思考、把握组织工作遇到的新情况、新问题,拓宽新思路,探索新举措,才能保证组织工作的鲜活与生机。从刚才的述职情况来看,几位*年刚刚加入组工队伍的新兵已经完成了角色适应期,工作的推进也渐入佳境,因此,我们有理由要求各位组工干部07年的工作要有新起色、新突破。对今年的工作,希望大家要科学把握工作中的重点、难点、焦点、热点问题,思考积极有效的办法,通过机制创新、制度创新、载体创新来扎实开展,使工作的推进更符合时代的要求、发展的要求。部机关将加大基层创新工作的评比奖励力度,激发大家创造性地开展工作的热情。同时还将推行新的课题研究制度,通过实施对调研课题的招标、资助、评审和推广,提升全体同志用理论成果指导工作实践的能力。
三是要抓落实,强推进。各镇组织委员对镇组织工作思路,要反复酝酿,结合节前组工会议精神,迅速出台各镇组织工作意见,明晰工作目标。思路明确了,还有一个抓推进的问题,每项工作什么时候做,怎样做,做到什么标准,都要心中有数,要注重工作的超前性,提升工作的执行力,真正把思路中确定的各项重点工作、特色工作积极转化为实践的成果。
同志们,今天召开述职评议会议,目的就是通过交流让大家取长补短,互通有无,进一步提高对岗位职责的再认识,进一步拓展组织工作的新空间,从会议进行的效果看,应该说达到了预期目的,希望大家以今天的会议为新的起点,增强信心,鼓足干劲,在县委、县政府的正确领导下,深入贯彻落实县委十一届二次党代会精神,全面开创组织工作新局面,为实现县委提出的“工业超千亿、提前进百强”提供坚强的组织保障。
支部书记评议意见建议【第三篇】
同志们:
按照县委组织部的总体安排,今天我们在这里召开支部书记抓基层党建述职评议考核工作会议,其主要目的是深入贯彻落实全面从严治党要求,促使各党支部进一步强化抓党建工作责任意识,更好地履行党建工作第一责任人职责,全面推动我乡党建工作提等次、上水平。今天的述职评议大会,既是对各支部书记落实党建工作责任制情况的一次集中展示和检阅,也是对全乡党建工作的一次集中把脉会诊,必将对提高党建科学化水平、增强我乡党建工作的针对性和实效性发挥重要作用,从而达到以述职推动工作的目的。刚才**位支部书记进行了述职,结合平时掌握的情况看,今年开展“不忘初心、牢记使命”“主题教育以来,全乡**个党支部党建工作水平有了较大幅度的提升,刚才听了大家的述职,感觉各村的工作既有共同点,也有不同点。共同点就是各村都干活了,不同点就是干的多少不一样、干的效果不一样、干的成绩不一样。比如,***村,今年各项工作均走在全乡前列,特别是党建工作以及主题教育开展,多次代表我乡迎接省、市、县的检查,获得一致好评。**村实施美丽乡村建设,完成了村街巷硬化、亮化以及排水工程……工作落实没落实,落实的怎么样,我认为关键在两委主干。通过今天的述职,我想大家心里都有一本明白帐,自己工作干的怎么样,不足在哪里,和别人比有啥差距?同样是村干部,别人的工作是怎么干的?那么怎样当一个合格的村干部、怎么才不不负党委、政府的嘱托、不负全体村民的期盼与信任,当好干部,有所作为?在这里,我想谈一谈自己的看法,也与大家一起学习和交流:
一要扛起责任。我们每次开会,提到最多的就是责任。因为责任意识是一个人干好工作的基础和保障,只有高度的责任感才不会催生强烈的使命感和事业心。今天我们在这里再次强调责任,也是因为个别村干部责任意识不强,影响了我们工作的落实,主要表现有:有些干部干劲明显减弱,得过且过混日子、混工资;有些干部老油条,遇到问题找理由,讲条件,绕着走,拖着干,往乡里推,这与全乡工作和发展大势极不合拍;有的村干部反应慢、行动慢,推推动动、不推不动等。我们村干部的责任是什么?对内保持一个村的稳定与发展,对上贯彻落实党委政府的工作部署。时值年终岁尾,我认为,最基本的要做好四件事,一是认真谋划20xx年工作,早计划,早动手,年底才能交一份满意的答卷;二是关注本村弱势群体,关心低保户、贫困户,送去党的温暖;三是维护本村的安全稳定,我在乡村干部微信群里看到,***等村冒着严寒组织义务巡逻,护好一方平安,这都是负责任的表现;四是整洁村庄环境卫生,让村民干干净净过年。这些都是最基本的工作,作为一个村的带头人,这些事都应该时刻装在心里,落实在行动上。全乡**个村,为什么有的村大街小巷干净整洁,有的村垃圾成堆、污水横流。其主要原因还是村干部欠缺责任意识。同志们,有岗才有责,我们的岗位是群众投票给的,要常思量岗位的来之不易,常掂量自己肩负的责任之重。古人讲“一日三省”、“如履薄冰”,我们不要求达到这样程度,但至少应做到爱岗敬业、履职尽责。同志们,不折不扣抓落实是村干部不可推卸的责任,也是村干部作风和能力的具体体现。不论是在环境卫生整洁、项目建设、扶贫攻坚等重点工作中,还是在安全稳定、民生保障等日常性工作中,我都希望我们的村干部不讲条件,按照既定安排部署坚定不移的抓好落实。
二要强化发展。发展是硬道理,只有不断发展才会赢得群众的拥护和支持。我们绝大多数的村干部都有强烈的发展意识,依托旅游资源、农业资源、水利资源优势,开发文化旅游、发展现代农业,即使没有资源的村也千方百计争取资金上项目,呈现出了千舟竞发的良好局面。但也有一些村的村干部缺乏发展意识,看别人发展不眼红不上火,眼看着自己一步步落在后面也不着急。那么做为村干部应当如何推动本村的发展。一方面要结合本村的实际,另一方面更要与全县的大盘子进行对接,对于我乡大部分村来说,要充分发挥****引领带动作用,充分发挥***的资源优势和规模优势,积极对接***项目,按照标准化、市场化、品牌化、集约化的发展思路,狠抓产品质量,做大果蔬品牌、延伸产业链条、扩展销售网络,进一步叫响***品牌,推动农业产业融合。大家要开动脑筋、多下功夫,将资源优势变成带动全村发展的动力。
三要作好服务。村干部的基本职责就是服务。我们的村干部中有个别人服务意识不强,管理意识不弱,总认为自己是老大,群众都得围着他转。要服务农民,就要把党的方针政策宣传到位,有些干部固步自封,不学习不上进,对政策一知半解,甚至错误理解;有的村宣传措施不到位,没有广播,一年也不组织开几次代表会。由于宣传不到位,导致很多群众对方针政策不了解,甚至对干部有误解,对党和政府有微词,形成干群矛盾。要服务农民,就要做群众的代办员,要把实际困难解决到位,群众选我们当干部,我们就要为群众负责,群众有为难,就要第一时间出面解决,在为群众办事、办低保、求实救济和各种惠农工作时,要公平公正,还要做好代办服务,能以村为单位集体到乡里办理的,不要让老百姓一趟一趟地跑。
四要立好规矩。俗话说,没有规矩不成方圆。我们的村干部主流是好的,能够规规矩矩做人做事,但也有个别人说话办事不讲规矩,待人接物不守规矩。一要令行禁止,要时刻与党委政府保持高度一致。村干部要自觉遵守“个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央”的组织原则,维护党的领导,坚决执行党委政府的决策部署,确保政令畅通和信息畅通,不准我行我素,自行其事,不准上有政策,下有对策,不准有令不行,有禁不止。二要遵守法令,不做违法乱纪的事。要自觉加强自身修养和党性锻炼,自觉做到自爱、自重、自律,确保廉洁勤政。在村务工作中要坚持和执行民主集中制,重大问题经集体研究确定,切忌独断专行;要在社会生活中带头守法,凡是法律规定的,要认真做好,凡是法律禁止的,坚决不做。在重点工程中要洁身自好,确保不出任何问题。三是要互相尊重,乡村干部是一家,是为了共同的工作联系在一起的,要互相尊敬、互相捧台,要严禁村干部目无领导、不听乡干部的不良风气。我在这里强调,只要是为了公事,所有的乡干部都代表着乡党委政府,都代表书记、乡长,希望大家从讲政治的高度服从领导,配合工作。
同志们,苦口婆心、千言万语汇成一句话,那就是殷切希望大家认清形势,找准差距,进一步明确职责,振奋精神,从而形成人思进取、事争一流的生动局面,为实现我乡的高质量发展而携手奋斗!
临近新春佳节,在这里,我代表乡党委、政府祝愿大家新春快乐,阖家幸福,万事如意!
支部书记评议意见建议【第四篇】
本人自xxxx年x月调xxx乡人民政府工作,xxx年x月调离xx,历任乡长、.副书记.、常务副乡长等职。回顾六年,我乡的各项经济指标和社会各项事业在县委县政府的正确领导下,取得了较大突破,我作为班子中的一员,在过去的六年里,本人恪尽职守,尽心尽力,献计献策,苦干实干,勤政廉政,为田庄的事业贡献了自己的微薄之力。按照离任审计的有关要求,现将本人六年中在工作履职情况和廉政行政情况简要报告如下:
一强化能力,乐于学习不松懈
随着田庄乡经济的发展,随着各项工作的深度介入,我越来越感到自身知识的不足和强化学习的重要性,面对一些新观点新问题新概念,始终不敢有所懈怠,充分利用业余时间,认真加以消化体会,学习抓得是紧的。
多途径学习。主要抓住三个方面:一是集中学习从不缺场。党委中心组组织的学习活动,我每次都能积极参加,力争不缺课少缺课,学习时做到仔细听,认真记,专心思考,学有所获。二是自发学习从不冷场。只要时间允许,我就坐下来静静地读几本书,或者看看各种媒体关于农村农民农业的观察与分析,记一点笔记,给自己充充电,计划地选读一些政治理论经济发展以及金融等方面的书籍。三是实践学习不走过场。主要是结合分管的工作,从实践中学习理论和业务知识,向身边和基层的同志交流学习经验,真正做到不耻下问,勤学勤问,事事关注,处处留心。
多方面更新。在学习中,一是掌握新精神。主要是及时学习领会党中央的一系列方针政策,确保首先在思想上与党中央保持高度的一致。在继续深入学习领会党的十七大精神,全面掌握“江泽民三个代表”重要思想,切实把握胡“两个务必”与“科学发展观”的基础上,重点研读了党的十七届五中全会精神。二是吃透新政策。除了通过学习中央省市一系列文件,吃透上级的大政方针外,重点结合分管工作,认真学习了宏观经济管理财税金融等各种专业性政策,一些重要的政策或最新信息,随时学习,力求学准学深学透,灵活运用。三是了解新知识。对分工范围内的新知识,争取有所熟悉有所了解,不至于在指导工作中讲原则话外行话客套话。
多层次提高。一是提高政治素养。对于马列主义毛泽东思想邓小平理论和“三个代表”重要思想注重学习研究,注重理性思考,从而不断提高自己的政治和理论素养。二是提高思想水平。注意坚持理论联系实际,坚持实事求是和坚持与时俱进相统一,从而努力提高自己的思想水平。三是提高运用能力。在工作中注重运用市场经济知识,运用法律法规知识等。
二认真履职,勤于工作不松劲
六年来,始终牢记党和人民的重托,身体力行“三个代表”,努力做到情为民所系心为民所想身为民所行责为民所负权为民所谋,一心一意当好公仆,以执政为民的实际行动,取信于民,个人履职情况的自我评价为:适应角色转换,虚心学习强素质;严于律己律他,遵纪守法树形象;这六年,既是田庄负重奋进飞速发展的六年,同时也是我个人意志锻炼,经验成长的六年。,紧紧扭住经济建设中心,依靠广大人民群众千方百计把经济建设和各项社会事业推向前进的六年。具体表现在:财政税收增幅较大;产业结构调整步伐加快;招商引资受益非浅,形势喜人:
经济脉络清晰,呈现出地利人和,健康向上的良好发展态势。六年来,我们狠抓了经济建设和开源节流以及三农增收工作,实现了经济总量稳步上升,财政运行健康有序,农民收入稳步提高。投资三千万的洪庄石英矿已经进入探选阶段,融资两千万固定资产800万的高马原饮正式面市销售,投资20XX万的华冠锑品冶炼厂已经正式选址田庄,尤马电站600万投资全部到位,目前已经正式并网发电。使田庄工业企业实现了从无到有零的突破。
基础建设顺利推进,群众生产生活环境得到了极大改善。20XX年筹资90万元修通了田庄到文溪的硬化公路,20XX年又再次筹措资金60万配合县公路建设指挥部,拉通了县道田黄线13公里的硬化路面。同时六年来乡道硬化量也达到了近百公里。为民办实事工程投资一百五十万的田庄敬老院实事工程也面临竣工验收。
重点工程进展顺利,体现出服从大局,国家建设我建设,国家发展我发展高尚姿态。积极组织干部力量积极参与国家重点工程株溪口电站和安化污水处理厂的建设。目前电站建设已经胜利利完成,20XX年已经蓄水顺利发电,移民安置工作由于岗位到人责任到位,做到了零震荡软着陆。在拆迁工作中,始终坚持把发展经济与造福百姓善待百姓统一起来,积极推行文明拆迁平安拆迁人性化拆迁,近年沿江区域共完成各类民房拆迁户200余户,未发生一起强制拆除群体集访安全责任事故。坚持“建字当头拆在其中”,高标准规划建设的拆迁安置区.万平方米安置房工程如期竣工并被移民所接受。
计生工作长抓不懈,计划生育整体水平不断提高。继续强化领导,落实责任,加大投入,修改和完善乡计生奖惩规定,实行“月积分”考核,努力推动“村为主”机制落实。紧紧围绕省、市、县考核方案,始终把“新婚管理、孕情摸排、出生人口信息核对、四项手术、流动人口管理”作为工作重点,严格实行目标责任制,做到人员上优先配备,使用上优先考虑,财力上优先保证。
涉农资金及时发放,国家政策惠泽全乡。全乡每年有退耕还林粮食直补家电下乡等中央各类补贴资金六百多万,我们狠抓责任落实,加强服务意识,确保了一分不少,足额到位。充分调动了全乡群众种粮的积极性。
强化控管培植税源,针对实际应收尽收。组织财税国土林业等有关部门,澄清底子,摸清情况,把一些小额的税收及时收缴,既为国家增加了收入,又强化了群众爱国爱家的纳税观念。
健全制度民主理财,在财政运转上实现了新的突破。我乡财政形势一直以来都处于低迷状态,收支矛盾非常突出,财政债台高筑,负债三百余万,运转十分困难,六年来,为了使财政有新的起色,我们本着抓财税,保运转,促发展的原则落实财务制度,加强经济管理,严控招待开支,对外力争资金,对内厉行节约,确保了每年收支基本平衡,并且稍有节余。六年来,我们紧紧抓住财政保平消赤这个工作重点,从压缩开支,培植财源,强化征管入手,20XX年以前的田庄干职工待遇不能正常发放,食堂经常出现今日无米停止开餐的窘态,六年后,我们在上级政府的关怀关注下,通过自力更生艰苦奋斗,不但修建了新的办公楼,营造了一个和谐温馨的家园,还清了一部分债务,而且保证了乡村级干部的基本待遇的发放。,和其他工作的正常运转。
三履行制度,严于律己不松弦
回顾六年来的工作,自己在廉洁自律方面要求是严的,遵守纪律是好的,执行规定是实的。
筑牢思想防线。思想防线是反腐倡廉的第一道防线。一年来,我认真学习党中央xx中央纪委及省市关于领导干部廉洁自律的各项规定,认真学习中央领导的有关讲话和中纪委历次全会精神,并进行深刻的反思,做到警钟长鸣。通过学习先进事迹,从正面典型身上查找自身的差距,通过观看反腐纪实片,用反面典型时刻警醒自己,始终不忘保持一名共产党员人民公仆的本色。
严格执行规定。坚持执行党的路线方针政策,严守党的纪律,坚决维护党委政府的威信。严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》和中央省安化县提出的领导干部廉洁自律的各项规定要求,管好自己管好亲友管好政府工作人员,不利用职权谋取私利,能够注意过好“廉”关。严格执行党的民主集中制原则,工作中能够充分发扬民主,广泛听取基层和群众的意见,在干部任用选拔上敢于发表个人的意见,决不掺杂感情色彩,看人重事业需要重工作实绩重个人品行。
切实履行职责。认真执行党风廉政责任制的有关规定和要求,切实担负起领导干部的工作职责狠抓财经纪律的落实,不怕当冷面人铁面人。能结合工作实际,主动与分管部门单位负责人开展广泛的谈心交心活动,指导部门单位开展好行风建设和领导班子自身建设。在严格要求的同时,能够多方面关心部门的实际困难,努力为他们分忧解难。
认真找准位置。工作中,我时刻提醒自己,大事讲原则,小事讲风格,行动讲纪律,工作讲奉献。做到有为有位不错位,当好党委书记的配角,积极支持班长的工作,维护班长的权威。
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