纪检干部教育整顿检视自己范例通用3篇

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纪检干部教育整顿检视自己1

自开展政法队伍开展教育整顿活动以来,我通过学习教育,牢固树立自觉性和坚定性。着力解决思想观念、执法行为、纪律作风、秉公执法等方面存在的突出问题,结合自身在职业道德、执法思想和行为规范、纪律作风、执法办案、遵纪守法等方面情况进行一下自我查摆整改。

一、存在问题

(一)在学习方面:

对自己的要求不严,学习抓的不紧。这些年来,自己在思想认识上出现一种倾向, 总觉得理论学习是软任务,业务学习才是硬任务。除了集体组织开展日常的政治学习外,自已主动集中精力钻研理论少。

(二)在工作方面:

对出现的新情况、新问题认识不足。对现有业务工作体制和考勤考核工作,还停留在粗放经营状态,不思进取,不能及时总结往年工作的得失,进一步提出今后对工作制度性意见和操作性强的考评办法。工作作风不够扎实。对新形势缺乏应有的思想准备。认为自己业务生疏,难以胜任:有怕苦、求稳和怕出事、保平安思想。工作中缺乏开拓创新精神。

二、产生问题的根源

(一)对政治学习不关心。政治敏锐性不高,在政治学习时存在应付心理,没有把参加政治学习和主动接受思想教育作为一名党员的必修课来认真对待。因此,在看问题、想办法上政治敏锐性不强,前瞻性不够, 只是立足目前,不能放眼长远。对学习自觉性稍差、重视不够,究其思想根源:

一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性。

二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,不能用马列主义的立场和观点分析问题、认识问题、解决问题。

(二)工作水平不高,缺乏敬业精神。

一方面认为自己工作多年,有一定的实践经验,主观放松了在工作中不断学习的要求:另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过。对自己的要求标准不高、不严格,对单位任务多、责任重、压力大、时间短的难处认识不深,思想准备不充分,产生了马虎应付的心理:未能全面准确掌握各方面的政策和文件精神,碰到问题才急急忙忙找资料,寻求解决办法,对于没有碰到的问题,没有主动去了解。

三、今后的努力方向

(一)进一步改进工作作风。要破除急躁情绪,迎难而上,积极工作:善于对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题:

善于从政治全局的高度认识事物:善于根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。

(二)加强政治理论学习,努力提高自身素质,树立科学的世界观、人生观和价值观。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式,提高工作效益为落脚点,坚持不懈地加强学习,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实际相统一。

(三)提高自身的道德修养,保持良好的工作作风。工作上尽心尽责,求真务实,严格要求自己,及时改进工作中存在的不足,不断提高自身的综合素质:以良好的精神风貌做好工作中的每一一件事, 把全心全意为人民服务的宗旨观念真正落实到具体工作中去。

通过学习教育,把“忠诚、为民、公正、廉洁”的核心价值观牢根植于心中,进一步坚守忠诚的政治本色、树牢为民的宗旨理念、坚定公正的价值追求、严守廉洁的基本操守。

纪检干部教育整顿检视自己2

2021年4月15日市政法队伍教育整顿领导小组办公室下发了关于印发《全市政法系统纪律作风建设“十查十治”活动方案》的通知,要求,对照党章党规、对照纪律规矩、对照法律法规,在深入整治“六大顽瘴痼疾”基础上,聚焦纪律作风建设,开展“十查十治”严查“常见病”“微腐败”和“伪忠诚”。

按照政法队伍开展教育整顿部署安排,以及市教育整顿动员部署会议要求,本人积极参加本单位的整顿活动,确实从思想、学习、纪律和作风上查找和分析自身存在的问题,并提出整顿措施,现将对照检查情况汇报如下。

一查“伪”,看言行有无“两面派、低级红、高级黑”,这方面本人绝对没有,本人是一个有一说一有二说二的人,绝不做当面一套背后一套的事,至于低级红和高级黑本人入党三十五年,多次被评为优秀共产党员,特别是十八大以来在习近平同志为核心的党中央的英明领导下,严惩腐败,纯洁队伍,更让百姓看到了共产党的希望,看到了中国人民要想过上幸福生活,必须坚持中国共产党的领导,特别是这次政法队伍教育整顿,更说明了党中央从严治党的决心,我举双手赞成,党性不强、阵地不牢、阳奉阴违、欺骗群众之行,这些在我身上也真的没有,当然提高党性这一点永远都是必须的。

二查“庸”,看思想有无“守摊子、混日子、求太平”,这一条本人对照检查一下,本人不管到哪个部门都是干活最多的人,而且本人干活从来不用领导讲,都是主动做完自己该做的事,本人不喜欢混日子,至于求太平,本人真心也想求太平,但是如果遇到求太平与解决实际问题冲突之时,本人决对把太平至于后。安于现状、不思进取、无所作为、敷衍群众之行,安于现状这一条本人真心不想,但有时候老干部工作想创新真的很难,须要领导全力支持才行,我不管到哪个部门,什么工作岗位上,都不想无所作为,我都想尽自己所能为全院干警,为全体离退休老干部服务好,办实事,特别是离退休老干部的待遇和生病走访慰问之事我真心想帮他们解决好,但是反映多次也没办法做到老同志完全满意。

三查“纵”,看管理有无“灯下黑、猫鼠配、保护伞”,治沆瀣一气、放纵丑恶、庇护不法、欺压群众之行。本人只是个工人,本单位最底层的人,涉及不到这一条。

四查“惧”,看履职有无“不作为、怕作为、慢作为”,治临阵退缩、见死不救、不敢担当、漠视群众之行。本人无不作为和怕作为现象,但慢作为会有,因为本人只是个工人经常是思想积极,但往往是事不遂人愿,特别是服务老干部以后,有很多时候老干部提出的问题得不到及时解决。

五查“冷”,看服务有无“门难进、脸难看、事难办”,治冷漠蛮横、语言生硬、行为粗暴、无视群众之行。这一条不涉及本人工作。

六查“拖”,看效率有无“卡脖子、中梗阻、踢皮球”,治设置障碍、抬高门槛、推诿扯皮、搪塞群众之行。这条真的应该在很多部门认真查,多名老干部提出应该在单位以外设立一个老干部活动中心,但是一直没办法解决,也许领导解决这样的事情考虑的问题站位比我们高,所以我们也不能多说什么。

七查“散”,看协作有无“打太极、绕圈子、和稀泥”,本人最反对这种糊弄百姓的行为,所以做事从来不打太极,不绕圈子,也可能是本人一路走来所从事的工作都是必须认真细心,来不得半点马虎的时间长了养成了踏踏实实做事的习惯,不过和稀泥这一条呢,感觉到老干部处后有过,就是遇到老干部黄家新家属康绪銮上访一事,她在我到老干部处之前就是老上访户了,我来了以后接到她上访,她反应两件事,一是离休干部护理费问题,二是她反映说她丈夫黄家新是在人民医院期间打胰岛素过敏导致死亡的。第一次接到她上访我就找到老干局查到了,黄家新住院时适用苏劳社险〔2001〕41号,标准人,每个月不足300元的补足300元,她说当时给她们报销的就是300元,这第一个问题就这样解决了,第二个问题经查她起诉人民医院一审、二审、再审都败诉了,所以一直上访说**都被医院买通了,这个事真的不是我们能解决的,我找了多个部门都说她这是无理上访,所以每次她来我都只能陪她聊半个小时有时一个多小时甚至半天都不走,这件事本人感觉有和稀泥的嫌疑。

第八第和第九条本人涉及不到,第十条查“糜”,看生活有无“低趣味、贪享乐、不自律”,这一条本人不抽烟,不喝酒,从没去过歌厅、舞厅、KTV,本人扑克麻将都不会,下班回家做家务事,且由于本人做过十年的**工作,虽然本人是**编制,本人的自律能力敢说比大多数领导干部都强。

今后的整改通过自我剖析和深挖思想根源,既看到了自身的不足,同时也坚定了自己积极改进的决心,在今后的工作中,要努力做到以下四个方面,以便更好地改进工作作风,提高工作效率。

1、学习要务求实效。牢固树立“学习孕育观念,观念引导行动,行动促进工作”的理念,不断加强理论学习力度和深度,提高自己的工作本领。即向书本学习,也想实践学习,还应注意学习身边每位领导和同事的优良品德,从理论和实践的结合上研究新情况解决新问题。在思考中提高自己,努力做好本职工作。

2、要进一步解放思想更新观念。理论联系实际,学以致用、以学促干。坚持科学态度,始终做到解放思想和尊重客观规律相结合,与遵纪守法相结合,与工作实际相结合。一切从大局出发,坦坦荡荡做人,勇于承担责任,恪尽职守依靠智慧创造性开展工作。

3、要养成求真务实的工作作风。坚决与上级党组织在思想上和行动上保持高度一致,不折不扣的落实好单位各项决策和安排,严格按照规章制度和政策措施行动。

4、要树立诚信履职的理念。加强自身的诚信意识,从自身做起,从身边的点滴做起,从大事着眼,从小处入手。做老实人、说老实话、办老实事,言行一致,说到做到。以上自我剖析不足之处,敬请批评指正,我一定会诚恳接受,并切实整改。

纪检干部教育整顿检视自己3

按照教育整顿活动安排部署,围绕深入查摆突出问题、找出找准问题症结、整治顽瘴痼疾、深入开展批评和自我批评,下面我谈一下自己六个方面的问题,请同志们进行批评指正:

一、对这次教育整顿的认识

这次政法队伍教育整顿活动是新时代政法战线刮骨疗毒式的自我革命,是新时代政法战线激浊扬清式的“延安整风”,是新时代政法战线铸魂扬威式的主题教育。作为检察战线一员,我必须明确,进入新时代,人民群众对政法机关严格规范公正文明廉洁执法司法提出新的更高要求,对建设过硬队伍充满新期待。但“孙小果案”“操场埋尸案”等,暴露出政法系统队伍建设存在的突出问题,人民群众深恶痛绝,社会影响极其恶劣。此时,开展全国政法队伍教育整顿试点工作恰逢其时、十分必要。这是贯彻落实习近平总书记系列重要指示精神的实际举措,是新时代加强政法队伍建设的迫切需要,是深化整治政法队伍顽瘴痼疾的重要抓手。

习近平总书记在中央政法工作会议上讲话指出:“坚定的理想信念是政法队伍的政治灵魂。 必须把理想信念教育摆在政法队伍建设第一位,不断打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想基础,坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上,铸就“金刚不坏之身”,永葆忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的政治本色”。习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化最新成果,是党和人民实践经验和集体智慧的结晶,是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分,是实现中华民族伟大复兴的行动指南。作为一名老检察官,我必须把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要的政治任务,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,用这一思想武装头脑、指导实践、推动工作、规范行动。自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,站稳政治立场,任何时候都要同党同心同德、同向而行。

开展政法队伍教育整顿活动伊始就要奔着问题去,要下大力气清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精神、提升能力素质,坚决遏制违纪违法案件高发态势,坚决杜绝损害人民群众利益的行为,以实实在在的教育整顿成果打造政法铁军,回应人民群众法治新需求、新期待,提升人民群众对司法公正的信任度、满意度,增强人民群众的法治获得感、幸福感、安全感。作为党组成员,我必须以刀刃向内、刮骨疗毒的自我革命精神,全面查找、深入查找自身存在的问题,为整改提升提供精准靶向。在日常工作中要进一步严肃工作纪律,切实践行“三个规定”,明明白白做人。

党的宗旨意识就是为人民服务,党员如果缺乏自觉当好群众利益的忠实代表的责任感,忘记了我们党一切工作的出发点和落脚点都是为了人民群众的根本利益,认为管好自己,干好工作,不让群众有意见就够了,就没有真正理解为人民服务的重要思想的深刻内涵,没有将党的宗旨贯穿于工作始终。这次政法队伍教育整顿既是一次思想的整顿也是一次对业务能力提升的整顿,我将认真按照党组的要求,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,切实提高干事创业的主动性和紧迫感,真正融入到教育整顿活动之中,认真学习专业知识,全面提升业务能力,圆满完成各项工作任务,充分发挥职能作用。

二、自身存在的突出问题

一是学习的要求和动力不够。

对学习的要求不够高,学习的资料较浅,学习的范围较窄,系统性、专业性、深入性不强,从而使得学习的效果不明显。动力不足,缺乏学习的主动性。主要表此刻:一方面,学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自我较注重单位安排的各种政治、业务学习,而对其他学习的主动性不够;另一方面,学习的钻劲不够。学习过程中,我认真做了笔记,但往往浅尝辄止,没有作深入消化,领会内涵,全面贯彻;第三,学习重点不清。自我没有认真把握学习重点,但求面面俱到,结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。

二是职责意识不够强。

由于大局意识不够,往往只管自我职责以内的事,其它的事就少有过问。有时,自我明明看见其它同志工作中存在的问题,因碍于面子或是认为不该自我管,也就没有主动提出来帮忙改正,而是放之任之;有时自我认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事,也就无动于衷;有时本该今日干完的事,也随便拖到明天干。

三是处理问题理论联系实不够。

尽管我也经常学习,但学习的深度不够。我经常告诫自我要用辨证的观点和方法去分析和处理问题,可总是讲在嘴边,忘在手边,结果分析和处理问题的方法简单,对具体问题分析力度不够,不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题。

三、分管部门、分管干警存在的倾向性问题

四、对“三个规定”的认识及落实“三个规定”情况

“三个规定”作为保障司法机关依法行使职权、促进公正廉洁司法的制度安排,是中国特色社会主义司法制度中一项十分重要的内容,可称得上是纯洁司法环境的“净化器”、保障公平正义的“安全阀”、保护检察人员的“护身符”。持续抓好“三个规定”执行,是贯彻落实中央关于司法工作要求的政治自觉,是严格执行法律和党内法规的法治自觉,是深入推进司法责任制改革的检察自觉,是涵养风清气正司法生态的文化自觉。作为国家法律监督机关,检察机关带头做好这项工作,是职责所在、使命所系。

检察人员,特别是检察机关党员领导干部要以守初心、葆本色的政治站位深刻认识“三个规定”的重要性和严肃性,带头执行落实“三个规定”,将其作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的基本要求。对于非正常途径的探案情、打招呼,甚至干预司法、插手案件等行为,要坚持司法责任底线思维,坚决拒绝并如实记录填报。同时还要向社会宣示,无论什么人,无论职务高低、亲疏远近,都不应通过非正当途径向检察人员打探案情。这样做,不仅自己可能会被填报登记,还会对检察人员正常开展工作造成影响。检察机关是人民群众合法权益的坚定维护者,客观公正是检察官司法办案始终秉持的立场,“找不找人”“托不托关系”结果都是一样的,过问或者不过问,检察机关都会依法办案。

当然,检察机关严格执行“三个规定”,并不是对人民群众反映的问题不管不问。在落实“三个规定”的同时,要引导人民群众通过12309、检务公开程序、依法申诉等正当渠道反映问题,了解案件办理情况。对于人民群众向检察机关司法办案提出的合理合法的建议,检察机关要以高度负责的态度积极回应、认真落实。持续深入抓好“三个规定”落实,需要检察人员的担当作为,更离不开社会的支持监督。相信只要检察机关坚持严格执行“三个规定”,在人民群众监督下始终严格办案纪律,规范司法行为,提高案件质量,坚持司法公正,人民群众就会发自内心地信仰法治,整个社会就会逐渐营造出不打探案情、不过问插手案件的良好氛围。

当前,执行“三个规定”已在检察系统形成了一定的自觉和共识,但距离人民群众对检察工作的要求、对司法公正的期待、对美好法治生活的向往仍存在一定差距。检察机关要始终以高度的政治自觉、法治自觉、检察自觉,持续抓好抓实“三个规定”的执行,坚守公平正义、司法为民的初心。

截至目前,我所办案件中,未出现有关领导对具体案件打招呼、作批示的情况,但出现一起领导干部干预司法活动、插手具体案件处理和内部人员过问案件的情况。

五、我及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况。

六、本单位的政治生态存在的问题和不足

近年来,院领导班子在从严管党治党、加强政治生态建设方面做了大量工作,采取了有力措施,取得了明显成效,但仍有一些问题需要引起重视并加以解决:

一是理论学习的系统性、长效性、实践性还不够。以知促行的政治站位不够高,学懂弄通做实上下苦功还不够,深学深用去研究和解决推进改革过程中遇到的新情况新问题还有差距。

二是政治生活的战斗性、工作的严要求还有提升空间。具体工作过程中还没有完全摒弃以工作建议代替批评意见的现象,敞开心扉谈思想、指问题还不够突出,提高党员干部素养能力的创新举措还有不足。

三是党风廉政建设责任压力的传导还不够到位。落实从严治党各项制度规定还存在“上热中温下冷”现象,廉政教育的形式还不够多样,日常执纪监督的经验还不够丰富,一定程度上还存在对党员干部管理不全面、不细致的问题。

四是干事创业的工作作风和精气神还不够。工作中锤炼党性、提升标准、强化服务做得还不够,面对改革中的新情况新问题和历史遗留问题,打破惯性思维,担当作为的冲劲、动真碰硬的勇气仍显不足。

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