2023度履行全面从严治党主体责任情况报告范例通用4篇
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2021度履行全面从严治党主体责任情况报告1
按照工作要求，现将2021年履行全面从严治党责任情况报告如下：
一、履职情况
（一）从严抓好政治建设。坚持把政治建设摆在首位，在思想上、政治上、行动上自觉同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，严明政治纪律和政治规矩、执行六项纪律、严肃党内政治生活、营造风清气正的政治生态。充分发挥党委理论中心组的示范带动作用，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，组织集中理论学习1次，按规定开展“主题党日”活动。严格执行民主集中制，召开党委会议集体研究重大事项X次，做到所有“三重一大”事项均由领导班子集体研究决定。定期分析研判意识形态工作，及时处理舆情，开展信教情况排查工作，确保意识阵地稳定。
（二）从严抓好责任落实。认真履行好全面从严治党第一责任人职责，明确班子成员“一岗双责”和镇纪委的监督责任职责，制定全面从严治党责任清单，推动全面从严治党向基层发展。定期召开专题会议研究全面从严治党工作，听取班子成员履行“一岗双责”情况，研究部署相关工作。听取镇纪委专题汇报XX次，开展党风廉政教育X次，观看警示片X次，有效地推进了全镇全面从严治党工作。
（三）从严抓好纪律建设。注重培养德才兼备、忠诚干净担当的优秀干部，及时调整不适应新形势的村支部书记。自觉带头贯彻执行中央八项规定精神，在重要时间、重要节点及时进行约谈提醒，提出廉政工作要求。2021年共运用党委第一种形态XX次，其中谈话提醒XX次、批评教育X次，通报批评X次，诫勉谈话X次。支持镇纪委有案必查、有腐必惩，2021年镇纪委共立案查处干部XX人次，其中开除党籍X人次，撤销党内职务X人次，党内严重警告X人次，党内警告X人次。
（四）从严抓好巡察整改。针对XX巡察组巡察反馈的问题，坚决扛起整改第一责任人的责任，研究整改方案，细化整改措施，定期调度督导，做到立行立改、彻底整改，截至目前，除需长期坚持整改的问题外，其余的问题均已整改完成。
二、存在问题
（一）全面从严治党责任压力传达不到位。对全面从严治党责任分解落实还不够细化、具体，向基层延伸“最后一米”的问题还没有解决好，“上热中温下冷”现象还没有彻底改变，农村党支部战斗堡垒作用发挥还不够充分，农村党支部书记作风粗暴、方式简单的问题仍存在，一定程度上损害了党委政府形象。个别农村党员政治意识淡薄，不能积极参与党内政治生活。
（二）履行“全面从严治党第一责任人职责”有欠缺。对全面从严治党工作的重要性和紧迫性认识仍有待于加强，存在抓全面从严治党主动性不够，主动检查不够深入，监督不够严格的问题，对个别党员干部存在苗头性、倾向性问题批评教育不深刻、不具体，未能及时督促整改。仍有个别党委班子成员对全面从严治党“一岗双责”的积极性不够高，全面从严治党工作止步于按部就班，在业务与全面从严治党方面还存在用力不均衡的问题。个别班子成员存在认识不到位，仍然认为管党治党是党委书记和纪委书记的职责，对分管部门的全面从严治党工作缺乏主动担当作为的精神，对于分管部门发生的苗头性、倾向性的问题，碍于情面，缺乏批评教育的勇气。
（三）党的思想建设存在短板。开展的学习形式较为单一，没有与推动自身发展的实际结合起来，学做“两张皮”的问题一定程度上存在，部分村支部和党员在学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神方面学得不深不透，流于形式，导致个别农村党员对自己党员身份的荣誉感、自豪感、责任感有所下降，服务意识和群众观念有所减退。
（四）监督执纪较真碰硬力度不够大。工作中主要是以教育为主，谈话提醒和批评教育居多，追责问责少，力度偏软。在运用监督执纪“四种形态”方面，咬耳扯袖，红脸出汗，动真碰硬还不够，存在高举轻放的现象。
三、今后努力方向和改进措施
（一）强化政治担当。坚定“四个自信”，做到“两个维护”，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及系列会议精神，深入学习贯彻习近平总书记视察山东重要讲话、重要指示批示精神，推动上级决策部署落实落地。认真落实意识形态工作责任制，牢牢把握党对意识形态工作的领导权。
（二）落实主体责任。一是履行好全面从严治党第一责任人职责，切实做好管好班子、带好队伍，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。二是全面推进各班子成员落实“一岗双责”，督促各班子成员领导、检查分管部门的全面从严治党工作。三是全力支持镇纪委监督执纪，进一步加强镇纪委人员配备和装备配备，为镇纪委履行全面从严治党监督责任提供强有力后备保障。
（三）强化组织建设。严格落实党建工作责任制，严格遵守党内政治生活准则，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度。不断强化“阵地意识”，抓好机关和农村党员的建设，严把干部选拔关口，抓好农村干部标准，选拔一批能干事、干成事的高素质优秀农村支部书记，切实增强农村党支部的战斗堡垒作用。
2021度履行全面从严治党主体责任情况报告2
2021年以来，滨海新区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，认真学习习近平总书记“七一”重要讲话精神，深刻领会总结党的百年奋斗重大成就和历史经验的重大意义，深刻领会“两个确立”的决定性意义，高质量开展党史学习教育，认真落实党中央关于全面从严治党决策部署和市委工作要求，坚决扛起全面从严治党主体责任，强化责任担当，狠抓工作落实，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，为全面建设美丽“滨城”提供坚强政治保障。
一、加强党的政治建设，坚决做到“两个维护”
旗帜鲜明讲政治，心怀“国之大者”，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在思想上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
1.严明政治纪律和政治规矩。把贯彻落实习近平总书记“三个着力”重要要求和一系列重要指示批示精神作为政治任务、政治责任，对中央的重大决策部署和市委的要求，特别是习近平总书记的重要指示批示精神，都第一时间传达学习，并结合新区实际，创造性抓好贯彻落实。截至目前，区委常委会会议安排相关议题136个，占议题总数的%。习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上发表重要讲话以及党的十九届六中全会后，都随即召开区委常委会扩大会议进行传达学习，并提出具体工作要求，制定工作方案，在全区迅速掀起学习热潮。完善贯彻落实习近平总书记重要批示情况开展“回头看”工作方案，专题听取工作情况汇报，研究破解问题措施，制定长效机制，狠抓工作落实。在编制紧张的情况下，区委专门成立要件督查工作部门，建立政治要件工作台账，明确牵头单位，定期开展督查。今年以来，先后对各单位落实习近平总书记2项重要批示指示情况开展5次督查。
2.坚决扛起巡视整改政治责任。狠抓中央巡视反馈意见整改。区委坚持高站位，及时对标市委《整改落实方案》，举一反三制定整改实施方案，分解细化27项整改任务、108条具体整改措施，并逐条明确牵头领导、牵头单位、责任单位和完成时限，实行挂图作战、精准发力。截至目前，108条整改措施中已经完成整改99项，其余9项措施长期推进中。狠抓市委巡视五组反馈意见整改。7月22日，市委巡视五组反馈意见后，区委高度重视，成立了由市委常委、区委书记连茂君同志任组长的巡视整改工作领导小组，高位统筹推动巡视整改工作；按照“三级递进”工作原则，研究制定了《巡视整改方案》和工作台帐，列出19个重点问题、36个具体问题、74个举一反三整改事项、54个推动改革促进发展整改事项，共328条整改措施。集中整改期间，连茂君同志以疾风厉势深入经开区、天津港、中塘镇、杨家泊镇等地调研，协调推动问题解决；11月3日，召开专题会议，听取巡视整改情况汇报，全力推动巡视整改工作落地落实。截至目前，328条整改措施中260项已完成，68项正在持续推进中。狠抓主体责任检查考核整改。树牢“抓好党建是第一政绩”理念，研究制定了《2020年度落实全面从严治党主体责任暨推进政治生态建设现场考核情况反馈意见整改工作方案》,细化分解25项整改任务，层层传导压力、务实建账整改。同时将各项整改措施纳入2021年度区委领导班子落实全面从严治党主体责任“两个清单”，一体推动落实。截至目前，25项整改任务中24项已完成，1项正在推进中。
3.扎实推进政治生活、政治文化、政治生态一体培育、一体建设。制定《2021年加强政治生态建设重点任务》，对全区86个部门和单位2020年度政治生态建设情况进行考核评价，推动净化政治生态往深里抓、向实处做。把贯彻落实民主集中制、“三重一大”决策制度情况纳入年度考核，从8个方面组织开展民主集中制执行情况自查。严格执行新形势下党内政治生活的若干准则，持续营造正气充盈的政治生态。紧紧围绕市委巡视反馈意见，召开专题民主生活会，进一步深化思想认识，深查存在问题，剖析思想根源，明确整改方向。严格执行“三会一课”、组织生活会和民主评议党员等组织生活制度，指导全区7000多个党支部召开组织生活会，组织万名党员参加民主评议，使党员教育管理和党的组织生活严起来、实起来。落实任职回避制度，备案核验信息3327条，及时调整处理应回避人员，坚决防止近亲繁殖、圈子文化。严格落实“凡提四必”、廉政意见“双签字”、考察对象廉政承诺等制度规定，严把人选资格联审关，及时听取巡察等6个部门意见，推行政治素质双向测评，多角度考察识别干部，坚决把问题干部挡在门外。
4.切实加强党的全面领导。强化党对经济工作的全面领导。立足“双城”发展格局，加快美丽“滨城”建设，成立组织领导机构，制定实施意见、攻坚行动方案，加强统筹谋划、定期分析研判、强化组织实施，切实把党领导的制度优势转化为治理效能。今年以来，新区坚持质效发展，综合经济实力稳步提升，规上工业总产值亿元，同比增长%；一般公共预算收入亿元，同比增长%；固定资产投资亿元，同比增长%；限上商品销售总额亿元，同比增长%；限上社零额亿元，同比增长%。强化党对统战工作的全面领导。先后9次召开区委常委会会议研究民主党派、民族宗教、政协换届安排等统一战线各领域、各方面有关议题。8月4日，召开区委理论中心组集体学习暨区委统一战线工作领导小组会议，深入学习贯彻习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想，市委常委、市委统战部部长冀国强同志作专题辅导讲解。密切与党外代表人士的联谊交友，营造合作氛围，推动做好区领导及各委办局党员领导干部与党外代表人士（民营企业家）联谊交友工作。截至目前，29位区领导、52个委办局的党员领导干部分别与261名党外代表人士列名联系，定期走访调研，征求代表人士意见。强化党对政法队伍的全面领导。全面落实市教育整顿工作要求，高质量开展政法队伍教育整顿。成立了由市委常委、区委书记连茂君同志担任组长的区教育整顿领导小组，先后5次召开会议研究部署新区教育整顿工作，提出“同、严、实、细、公”五字要求，作为贯穿教育整顿指导工作的实施准则。认真落实中央第二督导组和市第一指导组反馈意见以及教育整顿“回头看”督导反馈意见整改，全部整改任务均已完成。积极推进建章立制，统筹做好建党百年、党的十九届六中全会等重点敏感时期安保维稳等重点工作，用实际工作成果检验教育整顿成效。
二、一以贯之、坚定不移推进全面从严治党，坚决扛稳压实主体责任
认真落实党中央关于全面从严治党决策部署和市委工作要求，加强顶层设计，完善责任体系，紧紧扭住主体责任“牛鼻子”，一以贯之、坚定不移推进全面从严治党主体责任落实落细落到位。
1.狠抓统筹谋划。年初召开区委党的建设领导小组会议暨区委工作会议，制定《区委党的建设工作领导小组2021年工作要点》，部署全区党建工作。区委常委会经常性研究全面从严治党工作，听取区委常委个人上半年落实全面从严治党主体责任情况汇报，区人大常委会党组、区政府党组、区政协党组、区法院党组、区检察院党组、区总工会党组、区妇联党组、团区委等8个单位上半年落实全面从严治党主体责任情况汇报和区纪委监委履行监督责任情况报告，总结工作、分析问题、制定措施，凝聚抓党建、促党建的强大合力。截至目前，区委常委会研究全面从严治党有关议题174件。
2.拧紧责任链条。高标准制定区委领导班子2021年度落实全面从严治党主体责任“两个清单”,分解责任事项58项、任务措施150条。区党政领导班子成员差异化制定落实主体责任“两个清单”，细化责任事项189项，任务措施392条。督促各党委（党组、工委）领导班子及成员高质量制定“两个清单”，2021年度共上报任务措施14570条，各单位领导班子上报4060条，各主要负责人上报1819条。组织22家单位党委（党组、工委）书记向区纪委全会述责述廉，对182名新任职区管干部进行党风廉政教育集体谈话。修订完善运用“第一种形态”《纪实手册》，指导督促各级党委（党组、工委）用好“第一种形态”，抓早抓小、防微杜渐。
3.严格检查考核。组织对各党委（党组）2020年度落实全面从严治党主体责任和推进政治生态建设情况进行考核，区委常委会专题研究审议考核情况，向全区通报考核结果，对28家优秀单位予以表彰，市委常委、区委书记连茂君同志对8家考核落后单位主要负责同志进行约谈，着力推动整改实效提升。将全面从严治党主体责任考核结果整体运用到“三考合一”年度考核中。用好主体责任监管平台，强化日常监督，建立问题清单，实时掌握动态，对发现的问题及时进行督促整改。
三、加强党的思想建设，筑牢理想信念根基
坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要和长期的政治任务，坚持思想建党、理论强党，教育引导党员干部不断夯实思想根基。
1.深入开展党史学习教育。在全市率先召开党史学习教育动员大会，成立了由市委常委、区委书记连茂君同志任组长的区委党史学习教育领导小组，设6个工作组推动工作全面开展。连茂君同志以《做传承党的光荣传统和优良作风的忠实传人为加快建设美丽“滨城”提供坚强保证》为题为全区党员干部讲了党史学习教育专题党课。印发《滨海新区关于在全区开展党史学习教育的实施方案》《“我为群众办实事”实践活动实施方案》等20余个指导性方案，强化党史学习教育督导指导，对全区各单位进行11次巡回指导、督查推动，形成“指导—通报—整改—复核”闭环工作机制。坚持把“党建引领，共同缔造”作为“我为群众办实事”的总抓手，聚焦实事“共谋、共包、共办、共管、共评”，做到学习党史同解决实际问题结合起来，切实增强人民群众获得感、幸福感、安全感。自党史学习教育开展以来，组织各级新闻媒体刊发新区相关报道9400余篇次。围绕“党建引领共同缔造”主题，组织8次中央、市级新闻媒体和全国重点网络媒体集中采访活动。“七一”前夕，开展“中外媒体走进滨城”大型采访活动，30余名中外记者探访“红色商圈”便民惠民，报道“我为群众办实事”的生动案例。召开“我为群众办实事”实践活动经验交流会，以专题片形式集中展示典型做法、突出成效，在全区示范推广。创新学习教育思路，与中国美协合作，打造“永不落幕”的“学习用典”滨城线上展览馆。推出“讲述经典故事感悟红色力量——百年党史滨城诵读”线下学习活动。发挥新时代文明实践中心、25个所、469个实践站、57个基地阵地作用，实现区域全覆盖，累计开展活动2万余场次，参与群众32万人次。组织策划的“新时代文明实践赶大集”入选中央文明办《建设新时代文明实践中心工作方法100例》，在全国志愿服务展示会上进行展示。开展“颂歌献给党”原创歌曲征集等37项大型主题活动，把党史学习教育载体延伸到机关学校、农村社区。
2.精心做好庆祝建党100周年工作。制定《关于庆祝中国共产党成立100周年活动的安排意见》，紧密结合党史学习教育开展全区性庆祝活动。围绕庆祝建党百年主线，组织30余家中央、市级新闻媒体和全国重点网络媒体开展集中采访26次，采访新区100余家单位，刊发相关稿件1800余篇次。组织新区庆祝建党百年无人机飞行表演，推出“庆祝中国共产党成立100周年——共建和谐同奏未来（天津·滨海）钢琴公益云展播”活动，海外多语种宣传推介，传播覆盖全球4135万人次。开展“点亮滨城共庆华诞”主题灯光秀和美丽滨城“海河两岸主题灯光秀”全媒体报道，反响强烈。做好“七一勋章”、全国和市级“两优一先”推荐工作，孟祥飞同志被评为全国优秀共产党员，受邀参加全国“两优一先”代表庆祝中国共产党成立100周年座谈会并作发言；云账户（天津）共享经济信息咨询有限公司党委被评为全国先进基层党组织；33名共产党员、12名党务工作者、25个党组织被评为天津市“两优一先”。召开全区“两优一先”表彰大会，表彰149名优秀共产党员、78名优秀党务工作者和148个先进基层党组织。举办新区庆祝中国共产党成立100周年座谈会，号召各级党组织和广大党员干部以先进代表为榜样、为动力，担当作为、创新竞进。向万余名老党员授予“光荣在党50年”纪念章，增强老党员荣誉感、归属感、使命感，汇聚共同书写新区高质量发展新篇章的磅礴力量。
3.持续抓好理论武装。聚焦提升“政治三力”，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员、干部和公务员学习教育培训首要政治任务，深入实施教育培训计划，举办系列专题讲座92场，理论教育和党性教育占主体班次总课时76%。区委理论学习中心组围绕党章党规、党史学习教育等内容，开展集中学习21次；围绕党史学习教育举办专题读书班2期。部署全区15个局级、98个处级理论学习中心组围绕重点专题开展学习，共组织中心组学习1200余场次。围绕把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，举办处级干部进修班、任职培训班、专题研讨班、干部学习大讲堂等各类培训16期，培训万余人次，“线上学习+线下研讨”相结合开展党的十九届五中全会精神培训，对处级以上干部全部轮训，持续推进走深走心走实。
4.统筹推进主题宣传教育。建立完善“理论宣讲+志愿服务+新媒体”三位一体的滨城宣讲模式，深化开展“迎建党百年、讲滨城故事”主题宣讲活动。组建区委党史学习教育宣讲团，成员由24名专家学者组成，在全区广泛开展宣讲129场，覆盖受众2万余人次。充分发挥新区基层理论宣讲团作用，以面对面讲座、座谈会、爱国主义教育基地实地讲解等形式开展宣讲，对党史事件、党史人物和宝贵经验深度阐释。目前，已围绕各类主题在全区开展宣讲4400余场，覆盖受众33万人次。将爱国主义和理想信念教育融入“永远跟党走”群众性主题宣传教育活动，推出各类主题展览展示、学习体验活动，开展各类褒扬纪念活动和“青少年心向党”教育活动等，激励和引导党员干部群众将爱党爱国爱社会主义热情转化为投身“滨城”建设的实际行动。
四、加强党的组织建设，打造坚强战斗堡垒
认真践行新时代党的组织路线，重点围绕提升素质、固本强基、激发活力，切实增强组织工作的公信力和战斗力，为美丽“滨城”建设提供坚强组织保证。
1.落实基层党建工作责任制。区委常委会对照地方党委工作条例、党组工作条例、党支部工作条例等一系列党内法规，带头制定贯彻落实党内法规、抓基层党建工作清单。各开发区、街镇和区级部门结合自身实际，对照建立抓基层党建工作清单。压实各级党组织主体责任，逐级开展党组织书记抓基层党建述职评议考核，分项目推进基层党建重点任务落实见效。市委常委、区委书记连茂君同志主持召开区委党的建设工作领导小组（扩大）会议，听取区委直管党委（工委）和区委各部委主要负责同志抓基层党建工作述职，对30名现场述职同志逐一点评，143名与会同志参加现场测评。坚持问题导向，抓实基层党建巡查，组建6个巡查组，对43个党委（工委、党组）所属125个基层单位和党组织开展集中巡查，梳理汇总巡查发现问题136个，发送问题整改督办函43份，推动问题挂单整改。
2.构建党建引领共同缔造工作体系。制定《关于党建引领共同缔造美丽“滨城”的指导意见》，以开展党史学习教育，“我为群众办实事”实践活动为鲜明主题，抓实“两类网格、四类资源、四级架构、五类奖惩、一个系统”，推动幸福村居、主题园区、党员先锋等九大行动，探索实践决策共谋、发展共建、滨城共管、效果共评、成果共享的党建引领共同缔造工作体系。精细组建民生红网格7023个，分类组建2类产业红网格47个，鼓励万名党员干部入格报到，500余名中坚力量驻扎服务偏远农村，累计解决群众诉求万余件。带动万名居民群众入格参与，扩大“朋友圈”、壮大“资源库”，发挥群众在创新社会治理、服务保障民生等方面的积极作用。优化升级“组织在线”党建智慧平台，高效度整合服务资源，急难愁盼一键受理、分类处置、反馈回访，形成民生事项接续办的工作闭环。今年以来，累计为万余名群众办理万余件需求事项、五星好评率达%。
3.统筹推进各领域基层党组织建设。坚持把村、社区换届与乡村振兴、基层治理一体推进，圆满完成村、社区党组织换届选举工作，全区139个村、333个社区全部实现党组织书记、村（社区）委员会主任“一肩挑”，实现中组部年龄学历“一降一升”要求。面向全国高标准招录34名农村专职党务工作者、160名社区工作者，充实到农村、社区工作一线。选聘17名优秀村和社区党组织书记为事业编制人员，形成激励干事创业的鲜明导向。进一步调整理顺区级机关党组织隶属关系，将区市场局、区住建委等17个机关党组织调整为区委区级机关工委管理。深化模范机关创建，开展“党建+我为群众办实事”“党建+我为基层办实事”活动，着力解决基层、群众关心关注的重难点问题。开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”，推动各国有企业党组织对照7个方面开展自查整改提升。督促公立医院、中小学校、科研院所等事业单位党组织落实基层党建重点任务。加强“两新”组织保障力度，向158个新建“两新”组织党组织核拨启动经费。依托园区片区、商务楼宇党群服务中心（站），按月开展“党组织书记轮值”活动，完善“党组织书记直通车”工作机制，举办“政策进楼、企业问需”零距离服务系列活动，不断提升“两新”党组织影响力、凝聚力。
4.加强领导班子和干部队伍建设。坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，树立注重基层、注重实践、讲担当重担当的用人导向，强化在疫情防控、创建文明城区、国家级卫生城市、疫苗接种、推动高质量发展等重点任务一线考察考核干部，今年以来晋升提拔260余人。坚持拓宽来源、优化结构、改进方式、提高质量，公开招聘3名开发区管委会副主任，1名党政班子副职。大力实施年轻干部培养工程，进一步优化成长路径。举办城市更新、乡村振兴等实践锻炼培训班13期，选派137名干部参加“五大战略”“四大工程”等攻坚任务，40余名优秀年轻干部脱颖而出、受到重用。结合镇领导班子换届，选拔4名40岁左右年轻干部担任街镇党政正职，选拔20名35岁左右年轻干部担任街镇党政副职，大胆提拔使用12名“五方面人员”，年龄结构进一步优化。
5.打造高质量人才工作样板。高标准构建产才融合生态，组织成立17个人才联盟，各联盟共吸引1752家成员单位，促成产业链合作项目2200余个，特色产才融合生态体系效能充分释放。全链条推进人才引育，深入实施“海河英才”行动计划，围绕产业聚焦创新，精准用好落户政策。截至目前，落户万人、累计落户超8万人。贯彻落实《关于进一步加快人才高质量发展的实施意见》，引育有突出贡献的中青年专家、国家科技奖项主要完成人等各类领军人才1171人、新增近百人。紧抓海外引才窗口期，举办人社部“创业导师走进天津留创园活动”，提升区内6个留创园功能，助力2300名外国专家和7800名留学回国人员创新创业。构筑最优人才发展环境，优化升级高层次人才服务证制度，出台“礼遇卡”制度，政策待遇扩充至29条，发放服务证921张。健全人才评价体系，新增社会工作、优秀女性、青年、工会系统人才等认定标准。
五、加强党的作风建设，以良好党风带政风促民风
认真学习贯彻习近平总书记关于作风建设重要论述和力戒形式主义官僚主义的重要指示批示精神，扎实践行党的群众路线，持续强化正风肃纪，以良好党风政风取信于民，汇聚助推美丽“滨城”建设的强大正能量。
1.激发干部担当奋进活力。坚持重事功、练事功、善事功，当好“二次创业”的野战军。聚焦改进机关作风抓建设。印发《滨海新区区级机关开展“党建+我为群众办实事”“党建+我为基层办实事”活动实施方案》，以办实事的成效凝聚民心，以解难题的成果汇聚民力。截至目前，累计对接服务群众事项1264项，结对帮扶老党员、困难党员230名，认领群众“微心愿”175个。聚焦各类作风顽疾，对63个区级机关进行专项检查，累计检查办公室360余间，座谈交流310人次，发放并回收资料清单63张。注重容错纠错防错一体推进。严格执行《激励干部新时代新担当新作为容错免责实施办法（试行）》，精准把握“六看”标准，严格落实“三个区分开来”。出台一批容错免责案例，给敢于担当作为、勇于锐意改革创新的干部吃下“定心丸”，对在关键时刻、重大任务、突发事件、斗争一线中敢于“吃螃蟹”、啃硬骨头、接“烫手山芋”的干部，坚决“不等了”，大力提拔重用，旗帜鲜明为改革者鼓劲、为实干者撑腰、为担当者担当、为负责者负责。全面深化“三考合一”改革。聚焦政治担当，突出关键业绩，制定推进高质量发展暨美丽滨城建设考核办法，有效激励讲担当促作为抓落实。完善干部考核评价体系，大力推进考用结合，先后对23个考核成绩落后单位主要负责人约谈提醒，76名担当尽责干部优先晋升职级，进一步激励先进，鞭策后进。组织完成95家法定机构、区级部门和街镇“三考合一”2020年度考核工作，系统集成各类考核事项，精准客观评出30个优秀单位、58个良好单位和7个一般单位。推动“三考合一”从组织到个人延伸，在21个街镇开展领导干部推进重点任务攻坚月考，在30个部门和街镇探索实践公务员绩效管理，确保目标任务高质量完成。
2.质效并举开展专项治理。坚持全面抓、系统抓、持续抓、反复抓，整治不到位绝不收兵，确保取得实实在在的效果。重拳整治形式主义官僚主义和不担当不作为问题。制定讲担当促作为抓落实、持续深入治理形式主义官僚主义不担当不作为问题专项行动3年实施方案，对“庸懒散浮拖”“腾挪闪避绕”等顽疾持续下猛药、出重拳整治。截至目前，共查处问题45起，处理78人，处分65人，通报曝光6起9人。常态化推进扫黑除恶专项斗争。坚持以扫黑除恶专项斗争为牵引，始终保持对各类违法犯罪的严打严管高压态势。完成“扫黑除恶”专项斗争领导小组调整，由区委临时议事协调机构，转设为常设议事协调机构。组织开展防范和整治“村霸”、涉黑涉恶案件线索集中倒查翻查和涉黑恶案件财产集中处置、四大行业领域整治攻坚战等系列专项行动，今年以来转办线索55件，办结27件，其余线索均按期回复；推动政法部门破案涉黑涉恶九类犯罪案件139起，一审判处105人；累计处置黑财亿元。坚决整治享乐奢靡之风。紧盯节日节点，采取“四不两直”方式深入2240个点位开展明察暗访，发现93件疑似问题线索。开展整治享乐主义、奢靡之风隐形变异问题专项治理，督促20家在自查自纠中发现问题的单位积极整改。开展公职人员违规从事营利性活动专项整治，组织包含区级机关、国有企业、事业单位在内的802家单位万余人开展自查自纠，集中抽查10家重点单位6623名党员领导干部，发现3件疑似问题线索。截至目前，共查处享乐主义奢靡之风问题57起，处理73人，处分65人，通报曝光7起11人。
3.坚决维护群众利益。坚持“江山就是人民、人民就是江山”，始终把人民放在心中最高位置，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。精准精细做好疫情防控工作。坚持“人民至上”“生命至上”，统筹推进疫情防控和经济社会发展，确保“双战双赢”。严把社会面关口，狠抓疫苗接种不放。截至目前，全区累计接种431万剂，首剂接种211万人，12岁以上人群达%，全程接种率达%，各项指标均在全市前列。严把港口防控关，坚持“人、物、环境”同防，盯住船员上船关、船上监控关、个人防护关、下船闭环关、集中居住关，确保全生命周期闭环管控。截至目前，累计监测入境国际航行船舶10251艘，协调和接驳转运港口入境下船船员13179人，上船人员12582人，下船就医242人，成功处置55名阳性船员事件，均按要求妥善处置，未发生输入性病例引起的本地感染。严把隔离点关口，规范健康监测、核酸检测、餐饮服务、垃圾处置等防控流程，坚决防止发生交叉感染。扎实开展“我为群众办实事”实践活动。深入开展“四个走遍”，市委常委、区委书记连茂君同志带头走遍5个开发区、21个街镇，到无星村、社区走访调研；41名区领导深入田埂街巷、市场商圈、企业车间，倾听需求、纾困解难，累计梳理群众诉求、服务项目433项，推动解决问题335件。各开发区、街镇和区级部门领导班子收集群众问题2976件、解决2403件，收集企业问题740件、解决642件。全区各级党组织书记共收集群众烦心事、企业困难事21824项，协调解决21000项。严格落实“结对共建”“联点访户”工作要求，持续巩固深化实践活动成果。重点整治群众反映强烈问题。开展群众身边腐败和作风问题“点题整治”，处置问题线索24件，处理37人，处分34人。深入推进人防系统腐败问题专项治理，立案2件5人，处分5人。全力推进合村并居问题整改和线索查办工作，处置问题线索9件，立案2人，下发监督提示函14件，督促职能部门发放过渡安置费1369万元。开展治理非法超限超载执法专项整治，对2019年以来的34件行政案件和462件投诉举报起底摸排，发现问题11项，立案6人。认真落实信访包案制度。截至目前，区级领导共接待信访群众15批次45人次，研判重点信访事项33项，解决群众反映的急难愁盼问题3件。区级领导共包案48件，均已化解。认真办理群众网上留言，共接收人民网留言2683件，北方网留言4108件，两网按时接件率100%，按时回复率100%。
六、加强党的纪律建设，筑牢拒腐防变防线
坚持把政治纪律、政治规矩挺在最前面，坚持“严”的主基调不放松，重遏制、强高压、长震慑，使党纪法规真正成为带电的“高压线”，筑牢防腐抗变“防火墙”。
1.进一步强化政治监督。坚持把监督挺在前面，发挥标本兼治综合效应，着力构建党统一指挥、全面覆盖、权威高效的监督体系。紧盯重大决策部署落实跟进监督。制定2021年监督工作要点，突出政治监督，明确5个方面16条重点任务，推动政治监督具体化、常态化。督促开展清理大棚房“回头看”，走访点位194个，实地抽查大棚661个。开展党员干部利用“影子公司”“干股谋利”贪腐谋利问题监督整治和领导干部调动带上家乡工程队专项整治，处分5人。开展支持保障市场主体健康发展专项监督，采取“点穴”式暗访、“体验”式抽查，走访企业1030家，推动解决问题167个，帮助兑现扶持资金8279万元。围绕重点工作开展监督。制定监督全区整改落实工作方案和重点领域“1+4”专项整治方案，督促全区各级党组织和纪检监察组织压实“两个责任”。2021年以来，处置国企领域问题线索201件，立案34件49人，留置3人，处分13人；处置土地管理领域问题线索100件，立案7件13人，留置2人，处分8人；处置供销合作社系统问题线索40件，立案12件14人，留置1人，处分6人。大力推进基层监督。着力加快构建“1+7+3”基层监督制度体系，纵深推进开发区、街镇村（社区）、基层事业单位、国有企业、公立医院、学校和政法系统等7个区域领域基层监督工作，进一步统筹监督力量、优化监督路径、提升监督质效。开展党员干部亲属涉权事项公开试点，强化对基层“微权力”运行的监督。对8个基层单位进行提级监督，用“级差”打破“熟人壁垒”，开除党籍1人。把监督融入日常、抓在经常，下沉一线调研236次，主动约谈1777人次，谈话提醒251人次，通过监督检查发现问题2153个、违纪违法问题线索166件。
2.深入推进清廉建设。扎实落实“清廉天津”建设各项任务，出台82项工作举措，发展积极健康的党内政治文化。分层分类分区域开展警示教育，召开全区警示教育大会，通报形式主义、官僚主义和不作为不担当问题专项治理情况，组织观看《贪欲之祸失管之患》《加强基层监督持续强基固本》专题警示教育片，107个单位万余名党员干部接受警示教育，拒腐防变思想防线进一步筑牢。结合村（社区）换届工作，采取播放警示教育片、发放违反换届纪律典型案件警示录等方式，对5500余名街镇干部、村“两委”成员开展换届纪律警示教育，营造风清气正的换届环境。组织观看市纪委监委警示教育片《各区案件忏悔实录》，受教育党员干部4000余名。组织18名特约监察员代表、160名村“两委”负责人、249名乡镇领导班子成员、276名社区党组织书记、居委会主任，参观市《全面从严治党主题教育展》，持续营造浓厚氛围。
3.落实政治巡察主体责任。牢牢把握政治巡察定位，精准定位、优化“打法”、严格督办，有力保障中央和市委、区委重大决策部署落地生根。完成三届区委巡察全覆盖任务。开展三届区委第十四、十五轮巡察，对区检察院、泰达街等7家单位党组织开展常规巡察，实现本届区委高质量巡察全覆盖。按照市委统一部署，对塘沽、汉沽、大港三个供销社开展常规巡察，推动即知即改解决问题48个，移交问题线索60件；对12家区管单位16家所属企事业单位开展深化改革专项巡察；对区发改委（粮食局）党组和粮食购销公司党委启动涉粮问题专项巡察。推进巡察工作机制创新。着眼被巡察单位特点，实施“清单化”精准巡察，着力破解监督重点“不精准”问题。安排具有审计、财务、党务等专业经验巡察干部组建巡察“智囊团”，进组开展“嵌入式”协助29人次，协助查找问题39个。扎实做好巡察整改监督。统筹压实巡察整改主体责任，对20个镇街党（工）委巡察整改情况进行“回头看”“大起底”，发现问题178个、线索12件。出台《关于落实“一岗双责”推进巡察整改工作暂行办法（试行）》，落实巡察整改情况通报、约谈制度，向分管区领导通报巡察情况9人次，约谈整改“后进”单位党组织“一把手”3人次，推动巡察整改落地见效。
4.坚定不移深化反腐败斗争。始终保持“赶考”的清醒、对腐蚀“围猎”的警觉，以办案引领“三不”一体推进，稳住惩治腐败高压态势。2021年，纪检监察系统接收信访举报5247件，其中检举控告类1641件；处置问题线索1529件，立案530件，结案366件，处分339人，留置31人，挽回经济损失亿元，分别增长%、%、%、%、55%、%。运用“四种形态”处置1637人次，其中，运用第一种形态1290人次，占%；第二种形态252人次，占%，较好实现政治效果、纪法效果和社会效果相统一。狠抓案件质量，对基层纪检监察干部开展“带案帮训”，抽取433件案件进行案件质量评查，督促解决问题690个；对区属国有企业224件了结线索处置情况进行评查，发现问题897个，逐一反馈、督促整改，促进线索处置和案件质量大提升。
在总结工作的同时，我们也清醒地认识到工作中存在的问题和不足。主要表现在：在理论学习方面，还存在对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解认识不全面、不精准。有的班子成员全面掌握各领域知识还有不足。在全面从严治党方面，末梢压力传导还不够到位，末梢责任体系作用还没有充分发挥。在履职尽责方面，有的党员干部担当作为意识和能力与习近平总书记、党中央对滨海新区功能定位的重要要求还有较大差距，与高质量发展要求还不完全相适应。在廉政建设方面，还存在“四风”问题隐形变异、仍有反复，反腐败减存量、遏增量的任务依然艰巨，形式主义、官僚主义问题仍然存在等问题。
下一步，滨海新区区委将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入贯彻落实中央决策和市委部署要求，牢牢把握新时代党的建设总目标总要求，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。进一步强化政治建设，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，坚定“两个确立”，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，一以贯之做到“两个维护”。进一步强化思想建设，完善理论学习长效机制，引导党员干部坚定理想信念、筑牢初心使命，深入推进党史学习教育，用伟大建党精神提振精气神、激扬决胜力。进一步强化组织建设，聚焦抓基层、强基础、固基本，筑牢党的坚强战斗堡垒。进一步强化作风建设，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，持而不息纠治“四风”。进一步强化纪律建设，坚持严惩腐败与严密制度、严肃教育紧密结合，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制。新区区委将坚决扛起全面从严治党主责首责，以全面从严治党新成效，为全面建设生态、智慧、港产城融合的宜居宜业美丽“滨城”提供坚强政治保证，为天津市开启全面建设社会主义现代化大都市新征程作出新的更大贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！
2021度履行全面从严治党主体责任情况报告3
中共xx区委、区纪委：
xx年以来，区科技局党组认真贯彻落实区委和区纪委有关会议和文件精神，增强党组主体责任认识理解，明确党组主体责任是一个责任体系，局党组和每个班子成员都要知责、明责、尽责，党组履行好领导班子责任，党组书记履行好第一责任人的责任，班子其他成员履行好职责范围内的主要领导责任，形成认识到位，责任明晰，履职尽责，问责有力的主体责任落实体系。现将有关工作情况报告如下：
一、履行全面从严治党主体责任的情况
（一）强化领导班子全面从严治党主体责任。领导班子以班子会议的形式集体研究、集体讨论、集体决策，负主体责任，严格落实党风廉政建设责任制。切实担负起主体责任，认真落实“三书两报告”制度，及时向区委、区纪委、区监委派驻第七纪检监察组签字背书报告。党组书记履行全面从严治党主体责任第一责任人的职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
（二）落实班子成员“一岗双责”。班子成员认真落实“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，专题研究和部署分管科室及下属单位的党风廉政建设，加强对任务落实情况的跟踪检查，并主动向党组书记报告职责范围内党风廉政建设情况。按照“一岗双责”的要求，有针对性地约谈科室及下属单位负责同志和相关干部，提醒认真执行干部廉洁自律有关规定，督促解决存在的问题。并及时做好廉政谈话记录，建立台账资料备查。
（三）落实各科室主要负责人“一岗双责”。各科室主要负责人根据岗位工作职责认真履行“一岗双责”，维护党章、严守党纪，坚决贯彻落实上级指示精神，开展《履行全面从严治党主体责任和党组主要负责人履行第一责任人职责的工作部署》，时刻牢记“三重一大”制度的决定必须经集体讨论，抓好职责范围内的反腐倡廉工作，层层传导全面从严治党主体责任压力，每年初制定党风廉政建设计划，抓好党风廉政建设，强化措施、确保任务到人、责任到岗。并主动向分管领导、单位主要负责人报告职责范围内党风廉政建设情况。
（四）加强党员干部党性修养教育。严抓办公室干部作风建设，积极组织干部参加各级纪检监察机关举办的各类党风廉政教育学习与培训。积极开展“树清廉家风创廉洁家庭”活动、开展文化礼堂党风廉政建设宣讲、举办干部职工喜闻乐见的廉政文化活动，运用简报、微信、办公助手、办公平台、橱窗、标语等多种形式和途径，开展廉政文化宣传与警示教育，不断探索新常态下全面从严治党的有效路径。
（五）加强全面从严治党制度保障。按照区委、区纪委相关文件要求，建立健全办公室全面从严治党相关制度。年初制定《区科技局xx年度党风廉政建设责任分工》，局主要负责人与班子成员，班子成员与各科室（下属单位）主要负责人签订了党风廉政建设责任书。加强对办公室干部落实廉洁自律规定情况的监督，抓好对领导干部个人事项报告、“一岗双责”等制度执行情况的落实。认真开展“回头看”，对涉及“四风”方面隐身变形的关键性、深层次问题，有针对性地修订完善相关制度规定，每个科室（局、办）进行公开承诺，制定工作职责与流程图，进一步强化办公室组织纪律，提高工作效率，形成规范、快捷、高效的政务工作风气。
（六）以严要求、实作风推动作风建设专项活动。以“强党性树正气、强规矩树高线、强担当树标杆”为主要内容，围绕打造“政治绝对忠诚、干事尤为担当、做人尤为干净、作风尤为过硬、精神尤为昂扬”勇立绿色发展潮头的xx铁军为目标，开展“干净干事创新业”作风建设专项活动。继续保持正风肃纪高压态势，严格执行中央八项规定、省委“28条办法”和“六项禁令”、市委实施意见、区委实施办法，继续狠刹“酒局”、“牌局”，继续严肃查处各节日送礼等违纪行为。不定期开展干部上下班纪律和工作时间纪律检查，及时发现问题，对违反考勤、上班等纪律的干部进行批评教育，并就存在的不作为、慢作为等损害发展环境和形象的问题提出限时整改落实。
二、主要负责人履行“第一责任人”职责的情况
区科技局局长xx同志作为全面从严治党主体责任“第一责任人”，牢固树立“严抓常抓亲自抓从严治党”的理念，切实承担起第一责任人的职责，常研究、常部署，抓细化、精细抓，种好自己的“责任田”。班子其他成员按照“一岗双责”的要求，主动适应新常态，自觉接受监督，严以修身、严以用权、严以律己，根据工作分工对责任范围内的党风廉政建设工作切实负起领导责任，一级抓一级，做到心中有党，心中有民，心中有责，心中有戒，共同把全面从严治党主体责任落实到位。
（一）明确职责，落实分工。明确了以“一把手”抓党风廉政建设的责任，对反腐倡廉工作做到亲自部署，并按照“一岗双责”的要求，落实责任分工，将党风廉政建设和科技工作实际相联系，制定了《xx年党风廉政建设工作计划》；明确以服务为重点，提升作风效能建设；以教育为重点，推进廉政文化建设；以制度为重点，加强科技行风建设；以责任为重点，深化反腐倡廉建设。在实际执行中，将党风廉政建设和业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，着力于将工作重点贯穿于日常工作之中。
（二）完善制度，做好维稳。建立健全落实党风廉政责任制，对党风廉政建设工作负总责，积极配合第七纪检组开展工作，不断规范重大事项决策程序，积极开展党务、政务公开工作，促进制度执行过程的公开化、程序化、透明化，切实维护制度的严肃性，保证权力在阳光下运行。建立完善接访、约访制度，着力解决群众反映强烈的热点难点问题。
（三）带头学习，当好表率。坚持把反腐倡廉教育作为重要任务，自觉参加区委、区政府召开的有关党风廉政建设工作会议，认真领会会议精神和要求，充分利用党组会、中心组学习会组织班子成员、全局党员干部学习党的十九大会议精神和中纪十九届二次全会精神、习近平总书记的系列讲话精神，认真落实中央、省、市、区党风廉政建设工作的有关要求，召开党风廉政专题会议研究党风廉政建设和惩防体系建设推进工作。认真贯彻执行中央“八项规定”，自觉学习，自觉遵守，坚持民主集中制，对重大决策、人事任免、资金使用、物资采购等严格按议事规则办事，由党组集体讨论决定。坚持经常下基层，入企业，及时了解企业发展情况，帮助协调解决发展问题。严格按照有关规定如实向纪委、组织部门报告个人重大事项。对本单位信访工作负全面领导责任，全年共研究部署信访工作三次，本年度无信访。
（四）主抓班子，带好队伍。切实履行第一责任人职责，抓好班子成员一岗双责和职责范围内的党风廉政建设工作，层层传导、落实到人。每个季度对班子成员进行一次约谈，了解动态。自觉遵守集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，认真落实民主生活会制度，增进班子团结，增强班子活力。做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策，保证议事决策言路畅通、公正透明。对班子队伍，坚持尊重和依靠全体领导班子成员的力量，做到分工明确，职权一致，及时把区委区政府的工作要求落实到局具体工作中，做到把握方向、协调解决问题、强化督查考核。对全局干部队伍，坚持多倾听、多沟通、多鼓励，注重调动每位干部职工的工作积极性，发挥大家的主观能动性。在单位内部形成了一心一意干工作、和衷共济谋发展的良好工作氛围。
今后，科技局党组要进一步深入学习党内法规和条例，进一步提高党风廉政建设主体责任的认识和担当；进一步重视加强党风廉政建设教育；进一步争先创优、攻坚克难、振奋精神、锐意进取，坚定不移走“绿水青山就是金山银山”生态发展之路，争做绿色发展的探路者、模范生。
2021度履行全面从严治党主体责任情况报告4
自党的十八大以来，乡党委全面落实从严治党主体责任，以党风廉政建设和反腐败工作向基层纵深持续推进为抓手，强化党员干部监督管理，在正风肃纪和解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题方面做了大量工作。现将相关情况报告如下：
一、强化制度建设，切实把纪律和规矩挺立起来
严格按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，认真落实党风廉政建设责任制。一是组织学习党风廉政建设相关政策。组织全乡各级干部认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等，组织观看反腐教育片，协助乡党委书记为全乡党员干部上好廉政党课。二是层层签订责任书。与乡党政班子成员、各村委、乡属各单位分别签订党风廉政建设责任书，制定了责任目标，分解了责任任务。三是全面落实“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则，乡领导班子成员同时肩负着业务工作、经济建设和党风廉政建设的双重责任，负责抓好联系村和分管部门范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况，加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度，发现问题及时研究解决。四是完善各项制度，从源头上加强党风廉政建设。严格实行《党委会议议事规则》、“三重一大”等决策程序，对于全乡经济社会发展重大事项，召开党委会或党委扩大会集体决定后再实施。建立健全了《乡党委中心组学习制度》、《乡领导班子及成员绩效考核管理办法》、《乡机关管理制度》，以制度来加强规范管理，强化干部责任，有效提高行政效率。
二、强化日常监管，切实把纪律和规矩严起来
坚持把纪律和规矩挺在前面，完善谈话和约谈工作机制。加强教育提醒，提高廉政约谈、廉政谈话和诫勉谈话的针对性和实效性。对发现有违纪苗头的，及时谈话，指出危害，查找原因，提出要求，把问题消灭在萌芽状态或初始阶段。持续压紧党委党风廉政建设主体责任，把党委主体责任细化，始终把“四种形态”作为落实主体责任的重要抓手，体现在日常监督管理的全过程。重点在“244”专项整治和作风建设“6个专项整治”上用力，共开展作风建设集体约谈3批次62人、换届选举单独谈话12批次42人、涉及群众利益问题约谈11批次19人、安全生产工作专门约谈3批次21人、脱贫攻坚重要工作集体约谈11批次55人、重点项目工作推进专门约谈18次75人、“三违”建设问题专项约谈3次20人、其他约谈5次15人，做到了经常性教育约谈全覆盖、有重点、有针对性、效果好。
三、强化案件查处，切实把纪律和规矩执行到位
乡纪委充分发挥监督检查职能。一是开展发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项整治。围绕发生在群众身边的“四风”和腐败问题，组织专班，制定专项整治方案，广泛收集意见，对发现的问题制定措施，明确时限，及时整改。二是对我乡粮食直补、良种补贴、农资综合补贴、农村公益林补助、民政救济、扶贫资金、一事一议等支农惠农资金落实情况进行监督，加强对党务公开、政务公开和村务公开推进情况的督促检查。三是加强对重点工程项目建设的监督管理。从工程项目实施程序、资金运作、管理机制、施工质量予以全程监督，确保资金的合理使用和项目的顺利实施。四是加强对农村“三资”的监督管理，完善村级财务制度，加强对村党组织、村委会负责人的监督，防止村干部贪污挪用公款和救灾救济款，侵占集体财物，促使基层干部思想纯正、作风过硬。
针对出现的纪律问题和案件，尤其是干部作风建设方面的案件，涉及群众利益的案件，政治规矩和政治纪律方面的案件，绝不姑息迁就，坚决处理追究，问责必问人，问责问到底。共共查处党员干部9人，给予党内严重警告3人，党内警告3人，给予取消党员资格1名，给予行政警告处分1名。