在2023年全面从严治党工作会议上的讲话稿【参考4篇】

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在2023年全面从严治党工作会议上的讲话【第一篇】

人不率，顺不从，能不能抓住领导干部这个关键少数，是政治生态能否走向良治、善治的重要因素。这次全会制定最严家规，也是以-关键少数为约束对象有的放矢。

连日来，正在召开的十八届六中全会引发外界高度关注，舆论普遍认为，本次全会将进一步从制度层面推进全面从严治党，实现管党治党从宽松软走向严紧硬。而中纪委专题片最后一集《标本兼治》中也明确提出，全面从严治党要抓住领导干部这个关键少数。

关键少数究竟有多关键?用落马的x市人大常委会原副主任谭栖伟的话说，说给某个人帮个忙，对我来讲好像就是一句话的事，但对他们来讲，就如同拿到了政府的通行证、银行的信用卡一样。或者就像x省委原副书记李春城的忏悔，对不起那些跟着我把工作当事业追求，当学问去研究的x的干部群众，我是要影响他们的价值观的。

人不率，顺不从，领导干部尤其是党政一把手和重要岗位负责人，本该起着表率作用。一旦权力运行中稍有偏移，不仅会发生经济社会资源的错配，也会扭曲小环境的政治生态，从而导致治理失序、问题丛生。这已得到很多案例佐证。

能不能抓住领导干部这个关键少数，进而让政治生态走向良治、善治，不仅关系到党风建设，也关涉一个国家的政治清明、社会清正、人心向背。

今年6月，习近平总书记强调，要以上率下，从中央××局常委会、中央××局、中央委员会做起，从各地区各部门党委（党组）做起，从高级干部做起任何时候都不搞特权，都不破坏党的制度和规矩。

7月26日中央××局召开会议决定六中全会主要议程时，也表示，新形势下加强、规范党内政治生活，重点是各级领导机关和领导干部，关键是高级干部特别是中央委员会、中央××局、中央××局常务委员会的组成人员。高级干部特别是中央领导层组成人员必须以身作则坚持不忘初心、继续前进，坚持率先垂范、以上率下，为全党作出示范。着一重点是关键是特别是，其指向性尽出。

这显然不乏针对性：一直以来，有些领导干部不但涉腐，还突破了某些底线明明是个别主政官员的意志，到了需承担责任时就搬出集体决策使得问责落空；在个别地方，党内监督也因权力反噬堰塞。

十八大以来，中央相继出台实施《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党问责条例》等规定，不仅逐渐形成从严选拔、从严管理、从严监督干部的制度体系，也在推动主体责任的落实。而重启巡视制度、实行个人有关事项报告制度，也均指向关键少数权力的规范运行。

这次全会制定最严家规，修订党内监督条例，亦是有的放矢。毕竟，十八大以来，党内监督强化，也都是把领导机关和干部，特别是领导班子一把手作为监督重点。

在2023年全面从严治党工作会议上的讲话【第二篇】

同志们：

因为疫情尚未结束，我们这次全面从严治党工作会议通过视频召开。刚才，X同志部署的党建工作要点，X同志代表纪委作的工作报告，经过了集团党委会议审议，我完全赞成。

20--年，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚决贯彻中央和省委省政府决策部署，推动全面从严治党取得新进展新成效，为集团深化改革发展提供了有力保障。一是党的政治建设深入推进。认真贯彻党中央《关于加强党的政治建设的意见》和省委《关于加强党的政治建设的若干措施》，全面贯彻落实习近平总书记视察X重要讲话精神，严明政治纪律和政治规矩，提高党内政治生活质量，党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想政治基础更加牢固。二是主题教育取得扎实成效。我们按照守初心、担使命、找差距、抓落实的总要求，做好学习教育、调查研究、检视问题、整改落实等各项工作，弘扬了密切联系群众和调查研究的作风，解决了一批影响集团健康发展的难点问题。三是基层党建工作质量持续提升。严格落实“三会一课”、谈心谈话、主题党日制度等制度，开展软弱涣散基层党组织整顿，加强党支部规范化建设，推行领导班子成员基层党建联系点制度，完成党组织在所属单位的全覆盖，基层基础进一步夯实。四是群团建设、精准扶贫工作深入开展。聚焦集团改革发展稳定工作，加强宣传，弘扬先进;围绕纪念五四运动100周年和建国70周年，拍摄《我和我的祖国》《XX之歌》，开展了系列引发员工共鸣的活动。持续抓好XX村扶贫工作，得到了各级政府的高度肯定。五是反腐败斗争力度不断加大。去年共受理信访举报和问题线索X件，处理X人，严肃查处了XX、XX、XX腐败问题。推进巡视巡察上下联动，高质量完成省委巡视整改工作，加快实施“三年巡察全覆盖工程”，完成对XX集团、X集团、X公司巡察工作，并敦促扎实做好整改“后半篇”文章，巡视巡察利剑作用持续彰显。六是监督体系持续健全完善。纪检监察体制改革顺利完成，省监委向集团派出监察专员，设立省监委驻集团监察专员办公室，与集团纪委合署办公，组建集团本部机关纪委，探索纪检监察“网格化”监管模式，在X、XX公司试点选派专职纪检监察人员、派驻纪检机构，组建集团审计委员会，初步构建了“大监督”体系。

总体来看，集团全面从严治党取得明显成效，集团各级党务、纪检监察干部扎实工作，做出了新的成绩，我代表集团党委表示衷心的感谢和诚挚的慰问!同时，我们必须清醒认识到，集团全面从严治党工作形势依然严峻复杂，与中央、省委要求相比，与干部职工期待相比，仍然存在一些不容忽视的问题。一是管党治党责任传导不够到位。班子成员“一岗双责”落到实处还有差距，少数党组织管党治党主体责任落实不扎实，存在上紧下松、上热下冷等问题，党建责任没有传递到每个党组织的“神经末梢”，个别基层党组织书记抓党建的能力不强、动力不足。二是党建工作推进不平衡。各单位之间抓党建的措施、力度和效果不一，有的党建工作基础相对薄弱，组织生活不够规范，“三会一课”制度落实不到位，开展主题党日活动形式不够丰富。三是党建与业务融合不够。从三轮内部巡察发现的问题看，仍然存在一些软弱涣散基层党组织整顿效果不明显的问题，抓党建促发展、党建工作与中心业务工作两张皮问题仍没有实现突破性进展，党员干部在思想认识、战略定位、经营管理、行动落实等方面与初心使命还有很大差距。四是反腐败斗争形势依然严峻复杂。各监督主体之间沟通协调不够，尚未形成综合优势与整体效应，监督体系从有形覆盖到有效覆盖还存在落差，滋生腐败的土壤和条件依然存在，腐败存量不小、增量还有发生，“四风”问题在一些单位还不同程度存在。这些问题，需要我们在今年的工作中予以改进。

下面，我代表集团党委，讲几点意见。

一、压紧压实责任，确保真管真严、长管长严

一是要落实党委的主体责任。各级党组织要从政治高度强化管党治党主体责任，把全面从严治党作为根本职责，切实把管党治党寓于实施领导全过程。目前，集团二级单位大部分实现了党组织书记、董事长一肩挑，要同步转变理念思路，认真履行好政治责任，决不能把党内职务和责任丢在一边。要全面履职。管好党的建设各个领域、各个方面、各个部门，做到抓思想从严、抓管党从严、抓执纪从严、抓作风从严、抓反腐从严。抓好党内监督、纪律建设、落实“四种形态”、加强问责追究，加快构建“不能腐”体制机制。要贯穿始终。把严的要求贯穿管党治党全过程，日常管理监督立足于早、着眼于小，发现苗头及时提醒，触犯纪律立即处理，多积尺寸之功，经常防微杜渐。党组织书记要履行好“第一责任人”责任，管好班子、带好队伍，敢于板起脸来抓管理、抓监督、抓执纪，发现错误苗头及时谈话提醒，批评教育，防止小病拖成大病。班子成员要切实落实“一岗双责”，在分管范围内履行监督职责，对分管领域的党员干部要多过问、多提醒。要压实责任。各级党组织要把抓好党建作为最大政绩，切实把党建工作抓具体、抓深入，认真研究解决管党治党力度层层衰减问题。今年我们要用好考核“指挥棒”，对各级党组织负责人的考核评议，首先要看抓党建的实效，考核评议其他党员领导干部工作也要加大抓党建的权重。

二是要强化纪委专责监督。监督是纪委第一职责首要职责，要始终聚焦“监督执纪问责”职能，发挥好“监督的再监督”功能，维护党章，严明党纪，加强对贯彻党的路线方针政策和集团党委决策部署的监督检查。各级纪检监察机构既要认真履行监督之责，又要敢于监督、善于监督，在破解对“一把手”监督和同级监督难题上精准发力、展现作为。定期将同级领导班子成员特别是“一把手”落实主体责任、执行民主集中制、廉洁自律等情况向上级纪委报告，实事求是地“画像”;把本级各职能部门和下一级单位“一把手”作为监督重点，发现问题线索及时处置，重要情况要向上级纪委和同级党委“双报告”。

三是要完善党的工作部门职能监督。以集团机构改革为契机，完善集团各级党组织的工作机构职能。党群工作部、人力资源部、监督审计部是党委主体责任在相关领域落实的重要职能部门，对主管领域的管党治党工作负有重要监督责任，要坚持问题导向，把自己职责范围内加强党内监督的具体任务和措施认真加以梳理，建立责任清单，抓好工作落实。

二、把握重点任务，以全面从严治党新成效推进集团深化改革、高质量发展

一是要加强政治建设。要坚持把党的政治建设摆在首位。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保党的基本理论、基本路线、基本方略在集团落地、生根、开花、结果。要严守政治纪律和政治规矩。旗帜鲜明地同违反政治纪律和政治规矩的言行作斗争，坚决杜绝任何形式的“低级红”“高级黑”，坚决贯彻党中央各项决策部署，有令必行、有禁必止，以实际行动坚决纠正政治意识淡化、党的领导弱化、党建工作虚化、责任落实软化。要严肃党内政治生活。持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，提高民主生活会和组织生活会的质量，建设正气充盈的党内政治文化，推动形成风清气正的良好政治生态。要严格落实意识形态责任制。加大意识形态领域情况分析研判力度，建立完善意识形态工作长效机制，加强意识形态形势教育和宣传思想文化阵地管理，切实做到守土有责、守土尽责、守土负责。

二是要全面提升党建工作质量。提高党建工作质量是落实全面从严治党决策部署的必然要求，是引领和保障集团高质量发展的必然要求，要聚焦党建工作质量提升工作定位，推动基层党建工作全面进步、全面过硬。抓组织体系建设。做到集团事业发展到哪里，党组织就建到哪里，党的工作就开展到哪里，健全和科学设置党的各级组织，完善党建工作机构设置，理顺党组织隶属关系，深入动态开展调整软弱涣散党组织整治，把基层党组织体系织密建强。抓党支部标准化、规范化建设。贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》，认真落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、主题党日等组织生活制度，扩大党内基层民主，推进党务公开。大力推进党建目标具体化、措施规范化、操作流程化，明确党支部各项工作、各个环节的质量标准，打造一批学习型、安全型、效益型、管理型、创新型党支部，推进党支部达标晋级管理，推选3至5个示范单位在集团推广，全面提升党支部标准化规范化建设，形成在省属重点企业中有影响的党建品牌。抓基层党组织班子特别是书记队伍建设。全面梳理各级党组织书记配备情况，抓好支部书记培养选配工作，推行基层党支部书记持证上岗。制定各级领导班子成员党建工作责任清单，高标准构建党建责任体系，深入落实党建工作“两个责任”，推动各级党组织和书记知责明责、履职尽责，发挥“头雁”作用。抓党员队伍和党务干部队伍建设。今年要对党支部书记、全体党员全部轮训一遍，促进思想认识进一步提高，党的知识进一步掌握。建立党务干部交流机制，促进与其他经营管理人员的交流，注重从具有党支部书记工作经历的人员中选拔领导干部。组织好青年党建人才培训班，通过集中授课、党群部门锻炼等方式，为公司加强党建工作做好人才储备。抓督查考核。推动基层党建调研督查常态化，列出问题清单，督促及时整改落实，切实做到有计划、有落实、有反馈、有总结。目前，党建工作考核比重较低，实际运用较弱，这方面工作要继续加大力度，各单位都要建立完善党建考核评价体系，定性与定量结合，过程与结果并重，使基层党建工作由“软任务”变成“硬指标”，工作重心由重部署转向重检查。考核评价要实现闭环管理，真正把考评结果用起来，与领导人员选任、薪酬、奖惩挂钩方面要有更大突破，解决干好干坏一个样的问题。抓党建与生产经营融合。融入中心、服务大局，始终是党建工作的出发点和落脚点，抓党建的最根本目的就是促进企业改革发展。建立落实领导班子成员党建工作联系点制度，继续推进与XX、XX党建共建，以生产经营难点为主线，积极探索推进党建项目化管理，促进党建管理方式创新。今年要在探索一条党建与生产经营融合之路上下功夫，在完成中心任务过程中发挥党组织和党员的作用，展现党建工作的价值和独特优势。

三是要深化作风建设。要推动中央八项规定精神化风成俗。防止“四风”反弹回潮，对隐形变异新动向露头就打，坚决防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。坚决反对形式主义、官僚主义，持续整治“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾，大力开展整治“机关病”，从总部机关和领导干部抓起、改起，凝聚干事创业的良好氛围。要深化拓展基层减负工作。层层大幅度精简文件和会议，整治文山会海，改变督查检查考核过多过频过度留痕现象。关心关爱基层干部，给予建功立业、施展才华平台，保障他们必备的工作条件、合理的收入待遇。要大兴调查研究之风。切实拿出“大学习、大调研、大改进”的成果，将调研成果和共识转化为有效的政策措施。着力解决干部职工反映强烈的突出问题，不断提升广大职工的幸福感和获得感。

四是要巩固扩大巡视整改成果。习近平总书记强调，要完善巡视巡察上下联动战略格局，高质量推进巡视巡察全覆盖。要巩固巡视整改成果。省委巡视整改虽然已经基本完成，但巩固和深化成果的任务很重，还有很长的路要走。要对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果，防止问题反弹;对需要长期整改的事项，坚持一抓到底，务求取得实效。要深化公司内部巡察。借鉴巡视制度，完善内部巡察制度，高质量完成“三年内部巡察全覆盖工程”，探索实施巡察向基层延伸，加强对被巡察党组织和党员干部坚定理想信念宗旨、落实集团决策部署，坚持党管干部原则、选对人用好人情况以及落实意识形态工作责任制情况的监督检查。要强化巡察整改力度。被巡察单位深入分析查找问题的根源，逐项制订整改落实的举措，将整改任务责任到人，限期完成整改，严格实行销号管理，确保每个问题都整改到位、每项整改措施都落到实处，做到整改不到位决不收兵，做深做实巡察整改“后半篇文章”。

五是要一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。要深刻把握党风廉政建设规律，坚持有机结合、统筹联动、标本兼治，切实增强反腐败斗争的总体效果。要始终保持反腐败高压态势。清醒认识反腐败斗争的严峻性、复杂性、长期性，重点查处不收敛不收手的违纪违法问题，尤其要重点查处政治问题和经济问题相互交织的腐败案件，紧盯国有资产管理、重大项目、工程建设、选人用人等重点领域，坚决严肃查处靠企吃企、设租寻租、关联交易、违规并购、利益输送等顽疾，持续巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。这里我要特别提醒，不仅要防止自己被“围猎”，还要严防“裙带腐败”，决不能让他们利用自己的职务影响谋取私利，切实做到秉公用权、廉洁齐家。要持续深化标本兼治。充分运用监督执纪“四种形态”，特别是在第一种形态上多下功夫，立足于早、着眼于小，坚持惩前赎后、治病救人。对主动投案者依规依纪依法从宽处理。持续加强党性教育和警示教育，引导党员干部坚定理想信念、强化宗旨意识、涵养廉洁文化。要扎紧廉洁制度篱笆。把“当下改”和“长久立”结合起来，以最严格的标准、最严厉的举措治理突出问题，注重发现问题背后存在的管理监督漏洞和制度机制缺陷，推进以案促改制度化常态化，健全廉政风险防控机制，形成靠制度管权管事管人的长效机制。

六是要加强企业文化建设和群团、宣传工作。面对繁重的改革发展任务，干部职工思想保守、观念落后、不敢试、不敢闯的状况，以及抱怨多、心不稳、神不定的状态都客观存在，这正是宣传思想和企业文化工作发挥作用的地方。要深化思想政治工作。坚持抓生产从思想出发，把思想教育嵌入日常管理，将解决思想问题与解决实际问题相结合，重视员工诉求，回应员工期盼，有效调动员工积极性。特别是现阶段，集团深化改革持续推进，要做好干部员工的思想工作，做深做细政策解读，引导广大干部员工坚决拥护改革、支持改革，确保改革期间思想不乱、干劲不减，保证职工队伍稳定。要提高宣传工作质量。出台宣传奖励办法，组建宣传联络队伍，充分发挥媒体主阵地作用，大力宣传集团战略和决策部署，培育和推广基层的鲜活经验、先进事迹、先进人物，做好教育引导和团结鼓劲工作。加强与外部主流媒体合作，围绕转型升级、深化改革、饮水民生等重点工作，精心谋划选题，努力推出有思想、有温度、有品质的新闻宣传作品，讲好X故事、传递Xx好声音。要丰富职工业余文体生活。做好职工健身中心工作，继续建设拓宽职工运动场所，举办“三八”妇女节、“五四”青年节、春节联欢晚会系列活动，举办首届职工运动会，开展高温送清凉、送温暖活动，做好困难职工慰问，增强职工的凝聚力与向心力。同时，群团组织要进行改革创新，由活动型向职能型转变，多些实实在在的真功夫，像创建劳模创新工作室、班组建设、创新创效、建言献策等活动，把工作着力点放在基层，真正走进走近职工群众，组织动员职工在改革发展第一线建功立业，努力把积极性调动好、发挥好、保护好。

三、健全监督机制，强化制度执行，推动全面从严治党落到实处

一是要健全监督体系。监督是治理的内在要素，在管党治党中居于基础性、保障性地位。我们要加快健全统一领导、全面覆盖、权威高效的监督体系，切实增强监督的严肃性、协同性、有效性。要巩固深化纪检监察体制改革。完善双重领导机制，强化监察专员办公室监督作用，加强三级公司纪检监察和党支部纪检组织体系建设，强化纪检监察管理制度和运用制度能力建设。要统筹用好监督资源力量。既要充分发挥党内监督主导作用，又要整合党内监督、监事监督、审计监督等各类监督资源，推进党内监督与其他监督相互协调、形成合力，健全信息沟通、线索移送、措施配合、成果共享等工作机制，增强监督的严肃性、协同性、有效性，形成科学完备、集中统一、分工协作、资源共享的监督合力实现监督效应最大化。要在权力运行监督上持续发力。紧盯权力运行各个环节，完善发现问题、纠正偏差、精准问责的有效机制，补齐日常监督短板，强化日常监督和专项检查，加强对企业生产经营的跟踪监督和权力运行的风险管控，深化对投资行为的管理、预警、追责等全链条监督，推动监督向基层延伸，切实消除监督的真空地带，压缩权力运行的任性空间，既管住乱用滥用权力的渎职行为，又管住不用弃用权力的失职行为。

二是要强化制度执行。要持续深入贯彻党的十九届四中全会和省委十四届十次全会精神，完善集团制度建设，推动管理制度化、制度流程化、流程信息化，堵塞制度执行的“后窗”，加快推进集团治理体系和治理能力现代化。对现有相关制度进行系统梳理，该修订的要及时修订，该制定实施细则的要研究制定实施细则，还没有建立的制度要尽快建立起来，既要注重制度的严密性，又要注重制度的可操作性。领导干部首先要在制度执行上起带头作用，以实际行动维护制度权威。任何制度都有一个不断完善的过程，在制度执行中如果有问题、有意见，可以向组织反映，但绝不允许搞变通、绕道走，甚至不执行，防止权力失控、决策失控、行为失控。

三是要加大问责力度。动员千遍不如问责一个，要用好问责利器，无论党委还是纪委，都要对管党治党责任“签字背书”，出了问题要严肃追责问责。集团党委的态度是认真和较真的，去年专门通报了一批问责典型案例，希望各级党组织和管理人员认真学习，把自己摆进去，手电筒对着自己照，明确职责所在，不触红线。今年我们将综合运用党纪政纪处分、组织处理、经济手段等措施，保持惩治腐败高压态势，通过问责一个，来警醒一片、促进一方。当然，要坚持精准问责、规范问责，既解决问责不到位、程序不规范的问题，又防止间责泛化、简单化，切实问出担当、问出干劲，确保全面从严治党各项工作有效落实。

四、统筹抓好疫情防控和生产经营工作

2月12日，习近平总书记在中央政治局常委会上发表重要讲话，要求在疫情防控工作最吃劲的关键阶段，要毫不放松做好疫情防控重点工作，也要努力把新冠肺炎疫情影响降到最低，保持经济平稳运行和社会和谐稳定。2月23日，在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上，习近平总书记指出疫情的冲击是短期的、总体上是可控的，对有序复工复产提出了明确要求。

在这场疫情防控斗争中，我们坚决贯彻落实习近平总书记的重要讲话精神和省委省政府的决策部署，闻令而动，周密组织，加强宣传引导，确保了集团广大职工健康安全。集团各级党组织和党员干部冲锋在前，供水发电等涉及民生的单位正常运行，集团捐赠X万元、党员干部捐款X万余元支持疫情防控，有力彰显了国有企业的使命担当。

当前，我省疫情防控持续向好的态势转变，面对新冠肺炎对经济发展带来的挑战，我们要认清形势，直面这场经济保卫战，一手抓疫情防控，一手抓生产经营，毫不放松推进项目建设，坚决做到“两不误”、“两促进”，迅速回到正常生产稳定发展的轨道上来，以最大努力冲抵疫情造成的损失，以最大努力确保今年经营目标任务完成。

同志们，全面从严治党永远在路上，让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命，锐意进取、担当实干，奋力开创全面从严治党新局面，持续建设风清气正的良好政治生态。

在2023年全面从严治党工作会议上的讲话【第三篇】

同志们：

刚才，我们组织签订了学校领导班子的党风廉政建设责任书，会后各位校领导还要召集分管部门和联系学院班子成员，进行集中廉政谈话，并与相关负责人签订党风廉政建设责任书。签订责任书不等于责任落实了，各级领导班子要切实扛起责任，以实际行动推动全面从严治党落到实处。晓根书记总结回顾了过去一年的纪检监察工作，对2021年重点工作进行了安排部署,提出了明确要求，各单位要结合实际,抓好落实。

刚刚过去的一年，面对艰巨繁重的改革发展任务和突如其来的新冠肺炎疫情，在省委、省政府的正确领导下，全校各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决扛起管党治党政治责任，深入推动全面从严治党，学校政治生态持续净化，党的建设质量持续提升，为推动学校事业发展提供了坚强保证。这一年，学校博士单位和特色骨干大学建设成效显著，学科建设水平和科研创新能力显著提高，师资队伍建设和学生管理工作不断加强，教学改革成绩喜人，疫情防控扎实有效，办学条件和民生福祉不断改善，学校社会影响力和综合实力显著提升。这些取得的成绩，在年初工作会上已做过全面系统总结，我就不再展开讲。在此，我谨代表学校党委、行政，向全校广大党员干部和师生员工一年来的辛苦付出，表示衷心的感谢!

进入新发展阶段，教育改革发展的外部环境和宏观政策环境都发生了深刻变化，如何教育引导党员干部坚定不移听党话、跟党走，确保党对教育工作的全面领导;如何锚定建设高水平轻工业大学的目标任务，谋划好未来五年乃至今后一个时期的思路举措，确保中央、省委决策部署落地见效;如何教育引导党员干部自觉践行教育初心使命，培养担当民族复兴大任的时代新人，等等，这些都是我们面临的重大课题。对标中央决策部署和省委工作要求，对照师生群众的需求期盼，过去的一年，我们全面从严治党工作取得了明显成效，特别是2019年度党风廉政建设考核以第一名的成绩受到省委高校工委通报表扬，实属不易。但与新阶段、新形势、新任务相比，学校党的建设还存在一些短板和不足，有些问题在去年校内巡察中也凸显出来。

一是理论学习的实效性不明显。个别单位学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神有差距，落实党委会“第一议题”制度不到位，对党员政治理论学习的指导和督促不够，个别老师对高校意识形态领域的风险隐患缺乏足够的重视和警惕。二是个别学院党委政治核心作用发挥不充分。大部分时间和精力花在了业务工作上，对党建工作重视不够、抓得不紧。党政联席会的议事氛围不浓，对凝练学科方向、打造学院特色优势等重要工作的研究谋划不多。三是“两个责任”落实不够到位。有的单位班子成员履行“一岗双责”意识不强，不能结合分管工作谋划和部署，在党的纪律建设和廉政风险防控方面，压力传导不够，出现了一些群众反映强烈的问题。四是基层党建工作不够扎实。个别党务干部对党建工作内容和要求不够熟悉，理论素养和业务能力有待提升，会议记录不规范的情况还屡屡出现。五是落实中央八项规定精神不够严格精准。还存在打擦边球、整改不彻底、不到位的问题。以上这些问题，有的是制度执行方面的共性问题，有的是各个单位的个性问题，还有一些是长期累积下来的问题，我们必须坚决予以纠治，切实加以解决。

今年是大庆之年，开局之年，是党史学习教育年，加强全面从严治党责任重大、意义深远。我们必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，以党的政治建设为统领，以坚守人民立场为根本，坚决贯彻全面从严治党方针，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续营造学的氛围、严的氛围、干的氛围，坚持不懈以党建高质量推动事业发展高质量。下面，我讲四点意见。

一、要旗帜鲜明“讲政治”，在营造“三个氛围”上持续用力

在党的建设中，政治建设是摆在第一位的。近一个时期，习近平总书记一再强调政治建设，指出要善于把握政治大局，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，为我们立起了更高的政治标准。我们更加深刻认识到，加强党的建设，必须首先从政治上抓起;从严管党治党，必须首先从政治上严起。近年来，学校按照省委有关要求，积极营造学的氛围、严的氛围、干的氛围，推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想一步步走向深入，坚持“严”的主基调贯穿全面从严治党始终，激励党员干部持续发扬斗争精神、增强斗争本领，全校党员干部思想更加统一、步调更加一致，汇聚起推动学校事业发展的强大合力。但是，我们也要看到，学得不深、严得不够、干得不实的问题一定程度上仍然存在。如果学不深，思想觉悟就跟不上;严不够，落实工作就不主动;干不实，事业发展就搞不好，贯彻落实中央、省委决策部署的成效就会大打折扣。针对上述问题，我们必须让学、严、干的氛围越来越浓、政治方向越来越明。

一要在学深悟透中筑牢信仰之基。学是基础，只有学出信仰、学出忠诚，才能心明眼亮。只有把习近平新时代中国特色社会主义思想学深了、悟透了，把总书记关于教育的重要论述学明白了、想清楚了，才能找准干工作的结合点、落脚点，才能增强抓工作的自觉性、主动性。我们刚刚召开的党史学习教育动员大会，向全校党员干部发出了学的号召，要大力营造主动学习的良好氛围。学校各级党组织要积极创新学习方式，通过专家辅导“讲学”、交流研讨“比学”、拓宽渠道“践学”等多种方式，教育引导广大党员学党史、知党恩、跟党走，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。各级领导干部要以上率下，带头讲党课，带头研讨，做学史知史、以史明志的表率。

二要在从严管理中强化敬畏之心。严是保证,只有严出规矩、严出习惯，才能保持定力。这些年，无论是落实习近平总书记重要讲话精神，抓好省委巡视反馈意见整改，还是坚持“兰考标准”开好民主生活会，都体现了严明政治纪律和政治规矩的要求。大家要深刻认识到，全面从严治党越往后越严，严的标杆只会越拉越高。我们作为教育工作者，更要严格要求自己，心中时刻装着党性的尺子，严格遵守党章党规党纪，始终敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪，养成在监督下工作生活的习惯，自觉追求高线、远离红线、守住底线，真正把纪律规矩立起来，让警钟不断在耳边响起。

三要在苦干实干中强化担当之责。干是目的,只有干出实效、干出风采，才能不负重托、不辱使命。去年，我们面对复杂多变的国内外形势，在统筹疫情防控和事业发展的实践中，深化了对在严峻挑战下做好工作的规律性认识，学校重点工作任务有力推进，各项事业发展取得新成绩。这是全校党员干部各担其责、并肩奋斗、默默付出、久久为功的结果。进入新发展阶段，我们面临的环境更加复杂，担负的任务更加艰巨，没有拼搏的劲头、担责的肩膀是挺不住的。我们要进一步激发干的动力、树好干的导向、健全干的机制、培育干的作风，在推进综合改革上敢闯敢试，在推动事业高质量发展上攻坚克难，在办好人民满意的高等教育上担当作为，确保中央、省委关于教育的重大决策部署落地见效，确保学校各项重点工作任务开花结果。

二、要驰而不息“抓作风”，在打造风清气正的育人环境上持续用力

这些年，学校党委坚持把作风建设摆在突出位置，认真贯彻落实习近平总书记关于加强作风建设的重要论述，坚持纠“四风”、转作风、树新风，全校党员干部精神面貌和工作作风持续好转。特别是去年召开加强机关作风建设专题会议，在学校主页推出“驰而不息强作风”系列报道，围绕整顿机关作风，每个处室结合自身工作谈体会、谈改进，营造了改进作风的良好氛围，为学校事业发展提供了坚强保障。但也要清醒地认识到，形式主义、官僚主义问题在一定程度上仍然存在，作风建设永远在路上，我们必须以马不离鞍、缰不松手的定力持续整治。

一要保持久久为功的韧劲。要坚持全面从严、一严到底，认真执行中央八项规定及其实施细则精神，坚决防范作风顽疾反弹回潮。贯彻执行中央和省委持续解决形式主义问题、为基层减负的部署要求，在制定规章制度、出台政策措施时，要更加结合实际、接地气一些，多从基层的角度考虑问题，学会换位思考，切实为基层减负。要坚决扫除歪风邪气和陈规陋习，让朴实、务实、扎实的党员干部受到鼓励和尊重，让虚、浮、假、空的投机者受到教育和惩治，坚决维护好风清气正的政治生态。

二要增强遵规守矩的定力。从党的十九大把“全面从严治党”首次写进党章，到党的十九届四中全会对完善全面从严治党制度作出重大部署，再到十九届中央纪委五次全会、十届省纪委六次全会提出“态度不能变、决心不能减、尺度不能松”，都传递出一种信号，“严”绝不是一时之计，而是党中央系统、长久的政治考量，全面从严治党必将常抓不懈，监督执纪只会越来越严。全校党员干部要认真执行法律法规和学校规章制度，养成一切按规章制度办事的习惯，做到自觉尊崇制度、坚决维护制度。2019年学校组织了一次内审，发现了一些问题，但到目前为止，有的还未整改，有的整改还不彻底。下一步要把这些问题的整改作为一项重要工作来抓，坚决彻底整改到位。要精准用好“四种形态”，综合发挥惩治震慑、惩戒挽救、教育警醒的功效，严格执行问责条例，对抓党建失职失责、推进全面从严治党不力等情形严肃问责。

三要发扬教育铁军的精神。近年来，河南教育系统围绕转作风、正行风，打造了“河南教育铁军”的硬核品牌。邦山厅长在今年全省教育系统全面从严治党会上指出，加快建设河南教育现代化、建设教育强省、办好人民满意的教育，需要一支具有“铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律、铁一般的担当”的河南教育“打铁人”。在我们学校事业高质量发展的关键时期，同样需要一支关键时候站得出来、顶得上去的干部队伍。全校党员干部要知责于心、担责于身、履责于行，始终心怀“国之大者”、胸怀“两个大局”，保持政治定力、练就政治慧眼、纯洁政治品质、恪守政治规矩，坚决守住“保”的底线，不断夯实“稳”的基础，奋力拓展“进”的态势，在努力破解一个个难题、深化一项项改革任务中增强政治能力，做新时代的劲草、真金。

三、要凝心聚力“强根基”，在提高基层党建工作质量上持续用力

党的力量来自组织，推动全面从严治党走向深入，必须把提高基层党建工作质量作为固本之举、长远之计，着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题，推动基层党组织全面进步、全面过硬。

一要健全党的基层组织体系。去年，随着中层干部换届，学校及时调整优化基层党组织设置，新成立2个直属党支部，完成27个二级单位党组织和173个党支部换届选举，选任16名专职科级组织员充实党务干部队伍，基层党组织的凝聚力和战斗力持续增强。今年2月26日，新修订的《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》已经中央政治局审议通过，各级党组织要加强对《条例》的学习，按照相关要求进一步健全基层组织体系，坚持选配党性强、作风正、思想政策水平高、组织能力强的党员干部进入到各级党组织班子。要推进党建工作规范化、科学化，完善基层党组织考核办法，积极营造抓党建强业务、转作风促发展的浓厚氛围。这里，我重点提一下教师党支部，“双带头人”党支部书记不仅仅是表面上符合条件要求，更多的是要实实在在地在党建、业务工作方面做出表率。按照高校“双带头人”党支部书记工作室建设标准，要保障“双带头人”教师党支部书记参与本单位工作规划、干部人事、年度考核、提职晋级、评奖评优等重要事项的讨论决策，在这方面要加强研究，结合实际制定相应的措施。

二要增强政治和组织功能。要认真执行党的组织生活制度，进一步严肃党内政治生活，开展经常性政治体检，用好批评和自我批评武器，提高民主生活会、组织生活会质量。要把抓中心工作完成、抓重大任务落实作为检验基层组织组织力的试金石，充分发挥基层党组织在推进中心工作、落实重大任务中的政治引领作用。要继续深入实施党支部“对标争先”建设计划，持续开展新时代高校党建示范创建和质量创优工作。

三要加强党员干部监督管理。好干部是选出来的，也是管出来的。要不断完善管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理制度，在重日常、抓经常上下功夫。严格落实谈心谈话、提醒函询诫勉等制度，动态掌握干部实际表现，及时发现干部苗头性倾向性问题。要加强八小时以外政治言行的监督管理，做好咬耳扯袖、提醒帮助工作，防止小毛病演变成大问题。要不断提高个人有关事项报告制度执行质量，健全完善档案审核管理常态化机制，规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为，严把领导干部提任关、申报关、监督关等，形成长效机制。要深入推进“五转五带头”“五比五不比”，树立重实干、重实绩的用人导向和工作导向，激励党员干部担当尽责、干事创业。

四、要一以贯之“担责任”，在扛稳抓牢管党治党责任上持续用力

全面从严治党是一项系统性、综合性的工作，与每位领导干部、每名党员、每个师生都息息相关，谁也不是“旁观者”“局外人”，我们必须牢牢牵住责任制这个“牛鼻子”，做到落实责任真抓、遵循规律善抓，切实在传导压力、形成合力上下功夫。

一要层层压实主体责任。要认真贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》，各级领导班子要落实集体责任，履行好全面领导的职责;党组织书记要落实第一责任人职责，管好班子、带好队伍、抓好落实;班子成员要履行“一岗双责”，对职责范围内的全面从严治党落实负重要领导责任。各级领导班子成员特别是单位负责人要自觉接受监督，支持学校纪委开展监督执纪问责工作，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，努力形成一级抓一级、层层抓落实的全面从严治党工作格局，以责任落实推动任务落实

二要认真落实监督责任。今年，省教育厅将把巡察工作作为落实全面从严治党主体责任的重要抓手，充分发挥巡察利剑作用，倒逼各级党组织落实管党治党责任。学校也将按照上级要求，继续推进校内巡察全覆盖。要突出政治监督，严明政治纪律政治规矩，聚焦习近平总书记关于教育工作的重要指示、批示和党中央重大决策部署的跟进监督，加强对二级单位党组织落实全面从严治党主体责任、党组织书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”的监督检查。要持续抓好巡察整改，被巡察单位要按照巡察反馈意见，建立整改台账和清单，详细制定整改措施，一项一项落实销号。暂时未接受校内巡察的单位也要举一反三、对照检查，杜绝事不关己高高挂起的麻痹思想，要对标巡察要求，全面开展自查，发现问题及时整改，不断提升工作水平和质量。

三要发挥领导干部表率作用。领导干部肩负着多重责任，其中最重要的就是管党治党责任和推动发展责任，要坚持以党的建设高质量推动学校事业发展高质量，持续下功夫把本单位的政治生态营造好。要以对组织、对同志高度负责的态度，敢于“亮黄牌”，使党员干部知错知止，避免从量变到质变，从小节到大错。要注重家庭、家教、家风，对家人和身边工作人员多教育、常约束、严要求，念好“紧箍咒”同志们，时代不负奋斗者，征途正待谱华章。奋进“十四五”、开启新征程，做好开局之年的全面从严治党工作，责任重大、使命光荣。全校各级党组织要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，砥砺前行、不懈奋斗，坚定不移推动全面从严治党，持续深化学校综合改革，为“十四五”事业高质量发展开好局、起好步提供坚强保障，以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年!

在2023年全面从严治党工作会议上的讲话【第四篇】

各位同志：

会议主要任务是全面深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学习传达十九届中央纪委二次全会、省纪委十二届二次全会和教育部20**年教育系统全面从严治党工作视频会议精神，部署安排20**年主要工作，狠抓全面从严治党，进一步推进全省教育系统党建工作向纵深发展。

20--年全省教育系统各级党组织深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持和加强党对教育事业的全面领导，全面加强党的建设，全面从严治党取得新进展新成效。党的十九大精神学习宣传贯彻不断深入，全省教育系统党建工作基础更加坚实，思想政治工作作用发挥更加突出，惩治教育系统腐败保持高压态势。

教育系统党建工作形势与党的十九大精神和新时代党的建设总要求还存在差距。党建主体责任落实不够彻底;民办学校党委发挥作用不够突出;中小学党建工作基础薄弱;作风建设和纪律建设的形势依然严峻。

全省教育系统党建工作必须切实提高政治站位，以习近平新时代中国特色社会主义思想这一强大思想武器为科学指南和根本遵循，谋划工作，推动实践;必须充分发挥领导干部等“关键少数”的带头和表率作用;必须树立党的一切工作到支部的鲜明导向;必须把制度建设贯穿于党建工作;必须进一步加强民办学校党的领导;必须严抓作风建设和纪律建设，深入推进反腐败斗争，深入整治“四风”。

对20**年全省教育系统党建重点工作进行了部署。一是要把党的政治建设摆在首位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导;二是要用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，扎实推进党的思想建设;三是要聚焦政治功能和组织力提升，扎实推进基层组织建设;四是要突出政治标准，加强教育系统干部和人才队伍建设;五是要厚植党执政的群众基础，扎实推进党的作风和纪律建设。