干部考察材料不足之处范例【范例4篇】
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干部考察材料不足之处【第一篇】
XXX同志于2011年11月10日到我镇报到,至今已有一年时间。期间认真学习,踏实工作,团结同事,作风优良。现考察如下:
一、始终坚持学习,政治信仰坚定,主动要求进步。
该同志具有强烈的学习意愿,主动参加各种理论学习,主动要求承接部分党课和干部理论学习课件的准备工作。在XXX初任公务员培训过程中任班长,勤奋学习,服务热度,受到上级组织部门和同学们的一致好评,以优异成绩毕业。
政治上表现出较强的责任感和主动向上的奋斗精神,认真学习、坚决拥护我党的各项方针政策并在各项工作中贯彻落实,服从大局认识强,大是大非问题上旗帜鲜明。对************持坚决肯定态度,表现出较强的政治觉悟和奉献精神。
主动请求加入中国共产党,按照党员的要求严格要求自己,在各个方面主动与党组织保持一致,不折不扣的完成党组织交给的任何一项任务,主动向党组织汇报思想工作情况,愿奉献青春热血给伟大的中国、伟大的党。
二、兢兢业业工作,踏踏实实做人,不懈怠不动摇。
自2010年11月到XXX镇镇人民政府工作以来,该同志先后在党政办公室和统计办公室工作。前十个月在党政办办公室担任党政办秘书兼任镇团委书记,其后在统计办公室任统计助理兼武装干事。一年工作表现如下:
一是力求沉稳,勤奋工作,钻研业务。
为圆满完成党政办的各项任务,该同志不嫌麻烦,不怕费时,加班加点完成工作,勤奋工作不懈怠,精细规划不乱来,凡事分清轻重缓急,科学安排日程,按时、按质、按量完成任务。在国家、省、市、县各类报刊网站发表文章消息几10篇,起草文稿、效能录入、会务准备、接待领导、政府网站管理、跟踪具体任务、上传下达信息等各项秘书工作顺利稳妥进行。
在共青团工作中,该同志紧密围绕党委政府,提出“以党的建设带团,以助贫项目立团,以阵地建设固团,以和谐校园安团,以联合兄弟单位强团,以开展活动兴团,以红色传统亮团”的工作方针,组织植树节、烈士扫墓、红歌大赛、送温暖等活动,联合镇妇联、工会成立XXXX镇救助贫困血液病儿童基金,主动为创业青年申请项目和信贷资金,广泛开展“三进三访三促”活动,团结广大青年朝着主动健康的方向前进。
统计工作要求细致、事务繁琐、程序严谨,上手漫长做时不易,该同志充分认识到了其困难程度,一开始就抱定了坚定的学习态度和顽强的奋斗精神,主动向上级部门、向前辈、向兄弟乡镇同志请教,认真钻研业务,总结统计技巧,团结企业会计,争取其领导支持,经过三个月的实践,已经能够顺利完成统计工作的各项任务。
在征兵工作中,该同志从宣传发动到组织体检到政审送兵全程主动参与,团结民兵连长,服务征兵对象,圆满完成了2011年的征兵任务。
二是深入基层,服务群众,脚踏实地。
该同志能够比较深刻的理解群众路线和实事求是的工作方法,充分认识到坚持人民主体地位,发挥人民首创精神,相信群众,依靠群众的重要性。作为驻村干部,重视发展好与村干部和群众的关系,倾听反应群众呼声,及时转达给党委政府。特别是在省委组织部考察XXX镇村级党建“五个基本”工作的过程中,在主管领导的指示下,深入基层,切实了解,并参与解决村级党建工作的各种问题,及时发现并化解了许多问题,顺利通过省委组织部的检查并获得好评。在“三万”活动中,完成党政办工作本职之余,响应上级领导部门勤到基层、沉到基层的号召,主动宣传政策,发放惠农手册,认真走访民情,做好民情日志,紧密联系实际,反应群众呼声,配合实事工程工作,促进驻村发展,主动宣传报道“三万”活动,完成了各项“三万”活动任务。
三、身怀自律认识,保持优良传统,工作作风严谨
该同志在思想、学习、工作、生活等方面严格要求自己,在廉洁自律方面坚持高标准严要求,认真学习党风廉政建设方面的各项规章制度,求真务实,自觉遵守机关各项制度和法律规章,树立正确的人生观、价值观,没有违规违纪现象发生。对待工作认真细致,一丝不苟,保证了各项工作高标准、高质量、高效率。该同志注重团结同事,尊重领导,对人真诚,公道正派,为人谦虚谨慎,做到认真处世,本分做人。
经过一年的工作,考核组一致认为,该同志做到了认真工作,尽职尽责,同意该同志按期转正,并按程序办理相关手续。
干部考察材料不足之处【第二篇】
xx同志,女,汉族,中国共产党,大学本科,1986年8月4日出生,2014年1月1日参加工作,。该同志自参加工作以来,勤勉尽责、依法行政、廉洁履职,热情服务,团结同志,政治立场坚定,党性原则强,宗旨意识牢固。现将该同志参加工作,任现职以来的思想政治、学习工作、综合评价意见及遵纪守法方面介绍如下:
一、学习情况和思想政治情况
xx同志能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和“科学发展观”等重要思想,以及十七大精神,认真学习党的路线、方针、政策,积极参加乡党委、政府开展的各种学习活动,不断提高思想政治素质。该同志始终坚持运用马列主义的立场、观点和方法论,坚持用正确的世界观、人生观、价值观,指导自己的学习、工作和生活。该同志坚定共产主义信念,在政治上、思想上和行动上与党中央保持高度一致。
该同志到我单位以来爱岗敬业,扎实工作,积极进取,在工作中注重学习,虚心向老同志请教,熟练掌握相关法律法规和业务知识,能够保质保量地完成本职工作。该同志能主动克服包乡人员少,工作量大的困难,在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,经常性加班加点毫无怨言,受到领导和同事们的一致好评。
二、主要负责工作及完成情况
该同志在包村工作中,能服从乡党委的安排,做到身下基层、心下基层,密切联系群众,精抓实干,保证了各项任务的顺利完成。该同志经常和其他同事一起走家串户,宣传计划生育政策,同时积极主动地和村民谈心,了解村情、民情,并积极帮助群众解决各种困难和问题。每年都能按时完成计划生育工作、合作医疗、养老保险等各项工作任务。并配合完成了危房改造和第六次人口普查工作,扎实负责的工作态度得到了大家的肯定。
三、综合评价意见及考核奖励情况
该同志事业心和责任感强,能吃苦耐劳。做任何一项工作都能用“高标准”、“严要求”来约束自己,及时高质量地完成各项工作任务,并能在完成分内工作后还经常帮助同事。该同志组织协调能力强,心理素质好,能够经常深入基层了解民情民生。工作中敢抓敢管,敢于承担责任,顾全大局、识大体、注重实践,讲究效率,善于总结创新,善于抓住主要矛盾和关键环节,善于听取不同的意见和建议,能够坚持“从群众中来,到群众中去”的工作路线。
该同志向来勤勤恳恳、兢兢业业,多次率先优质地完成了工作,两年考核均被评为优秀,并在xx年被评为全乡“先进工作者”。
四、缺点及不足
尽管该同志工作突出,成绩优秀,作风正派,参加工作以来业务能力、知识层次、思想政治水平都一定的进步和提高,但在一些方面还存在着不足,如学习不深不细,理论联系实际还不够深入,解决基层的困难和问题的经验和方法还不够完善。相信能在以后的工作中加以改进,能够更好地为民服务。
干部考察材料不足之处【第三篇】
以下是有关积极分子或预备党员的不足之处的一些写法,请支委和联系人强调写的时候一定要再仔细斟酌一下。不应该是提希望,把考察人员的缺点用一句话概述即可。
不足之处:
1.工作缺乏自信
2.语言表达能力不够。
3.处理问题时不够冷静,急于求成。
4.与同学交流不够广泛
5.工作能力还有待提高。
6.处事不够冷静,易情绪化。
7.处事不够成熟,不够果断。
8.语言表达能力较差
9.应多参加一些社会工作,以不断提高自己的工作能力
干部考察材料不足之处【第四篇】
⒈理论学习方面
一是在理论学习上存在着应付思想。主要表现在学习态度不够认真、缺乏自觉性。只限于一般性地读书,对自己要求的不高,只求写读书笔记的数量,不求质量,使心得体会写的比较肤浅。
二是理论联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。没有把在当前改革开放的新形势下所遇到的问题与实际工作相联系起来,更谈不上从理论上去认识、去探讨,使自己在考虑和安排工作时缺乏前瞻性,不是处于推着干就是忙于眼前的任务。
三是理论联系自己思想少。认为自己世界观早就定型了。表现为缺乏开拓创新精神,争先意识不强,对自己工作标准要求的不高。
⒉宗旨观念不够牢固。
我有时对待病员和自己的同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多、稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为病员服务的意识淡化,没切实做到为病员所想,为病员所急。总觉得自己是一个普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为人民服务”的宗旨,以至于为群众服务意识的淡薄。“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质表明坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,而我却忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。
⒊工作中存在急燥情绪
我在工作中存在一种浮躁心理、急燥心态、急于求成的思想,比如毅力不够,具体行动不足;对他人批评指责多,关心照顾少;本人性格急躁,特别是在一些紧急任务面前,由于时间短,工作量大,任务繁重,本人就显得尤为急躁,过于武断,和同事及下属商量协调少,强行安排部署多。往往是主张“只要结果,不讲过程”,给身边工作人员带来一定难度和压力,现在想起来太急于求成,对同事太严厉、苛刻了。
性情不稳,有时过于暴烈。应该说我的性格具有两重性,在工作之余我还是比较谦逊、调侃的,但在工作过程中,我是比较注重严肃和规范的。有时谈观点和议论事比较实在,无意中可能伤害了领导和同事们的感情,有时,对安排的工作落实不好,可能产生情绪化的训斥,有时可能不太注意场合,语言过重。
⒋在工作方式方法方面,习惯用传统的办法解决问题,工作创新能力不强。
采取正确的科学的方式方法,是搞好工作的重要方面。方式得当,事半功倍,方法得当,才能达到工作的目的和最佳的效果。近年来随着行为科学的应用和发展,工作方式方法增添了许多新的经验,各行各业的工作方式方法正在发生着深刻的变化。总之,工作方式方法越来越讲求从实际出发,坚持因人、因事、因时、因地,灵活多变,讲求实效。可是,我在工作中方式方法简单、陈旧,个别时甚至是不讲究方式方法,完全由着自己的性格来行事。做为党员来说,不掌握正确科学的工作方式方法,就不能很好的团结群众。团结就是力量,在新的历史时期,党员更要发挥率先垂范的作,文秘工作者共同的天地!用,团结和带领广大人民群众,投身到各项工作之中去。如果每名党员只凭着自己的力量去干工作,而不善于团结群众的话,那么他就是有再大的本事,也只能说是杯水车薪。因此在改革开放新时代,我们需要不断地改进和创新工作方式方法,创造出更多更适用的新方式、新方法,使我们的工作方式方法,逐步迈向系统化、科学化、规范化,才能紧跟时代步伐,开创工作新局面。