推选党代表人选会议记录3篇

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推荐党代表人选会议记录1

参会人员：，其中党员人，群众代表人。

会议内容：

一、结合自身实际情况学习相应类别的党组织分类定级参考标准。通报本支部上一轮分类定级和晋位升级情况：。

二、支部自评：本支部存在等优点，存在等不足，自评定级为“好”(“较好”、“一般”、“较差”)。

三、党员群众测评。发放测评表，统计测评结果，支部群众测评得分为分，对应等级为(“好”、“较好”、“一般”、“较差”)。

四、综合自评和群众测评结果，本次会议将党支部分类定级暂定为(“好”、“较好”、“一般”、“较差”)等次。

五、将初步定级结果上报上级党委(党总支)评定和县委组织部(村、社区党支部)、县直机关工委(其他领域党支部)审核并确定等次。

六、建立党支部分类定级工作台账。

党委(党总支)分类定级评定会议记录

参会人员：共-人。

会议内容：

1、对各类型党组织分类定级参考标准进行学习。通报下辖各支部上一轮分类定级和晋位升级情况：。

2、对下辖各支部上报的分类定级结果和情况进行评定：支部存在等优点，存在等不足，评定等级为“好”;支部存在等优点，存在等不足，评定等级为“较好”;支部存在等优点，存在等不足，评定等级为“一般”;支部存在等优点，存在等不足，评定等级为“较差”。

3、汇总评定情况，认真核查“好”、“较好”、“一般”、“较差”类党组织数量，形成党委(党总支)下辖各支部最终分类定级审定结果，报县委组织部(村、社区党支部)、县直机关工委(其他领域党支部)审核并确定等次。

4、建立党委(党总支)本级分类定级工作台账。

5、待最终结果确定后，于月日-月日对分类定级情况在一定范围内进行公布。

推荐党代表人选会议记录2

会议时间：20**年*月11日

会议地点：-

会议议题：研究确定镇党代表候选人推荐人选名单

出席情况：黄xx、吴xx、林xx、陈xx、许xx

吕xx(-公司党支部书记)

主持人：黄xx

记录人：林xx

会议主要内容：

黄xx：今天会议议题是研究确定镇党代表候选人推荐人选名单。根据《中国共产党章程》和党内有关规定，召开支委会按照镇党委确定的代表条件、分配名额和构成比例，通过自下而上、自上而下、上下结合，反复酝酿协商，提出代表候选人推荐人选。下面请黄xx同志说明有关情况。

林xx：中共金井镇第十一次党员代表大会代表名额分配，金井社区支部有7个名额。代表类别有镇村干部3名，先进模范人物2名，农民及其他劳动者1名，企业支部代表1名。代表构成中至少应符合：妇女代表2名，45岁以下代表4名，侨眷代表1名。按不少于应选代表名额20%的差额比例选举产生，我们需要提出代表推荐人选9名。

黄xx：会前，我们广泛征求党员对市、镇代表候选人推荐人选的意见建议，确保党员提出人选符合代表条件、结构比例和党委意图。镇代表候选人我们提出了9名人选，分别是黄xx同志、吴xx同志、林xx同志、许xx同志、吴和平同志、施能武同志、李君同志、吕xx同志、洪锦艺同志。

下面请大家对黄xx、吴xx、林xx、许xx、吴和平、施能武、李君、吕xx、洪锦艺等九位同志能否确定为镇党代表候选人推荐人选名单发表意见。

黄xx：该九位同志坚持党性原则，遵守党的纪律，公道正派，清正廉洁，我同意九位同志为镇党代表推荐人选。

吴xx：该九位同志带头创先争优，在工作、生产和社会生活中起模范带头作用，我同意九位同志为镇党代表推荐人选。

林xx：该九位同志积极贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织的决策部署，熟悉基层情况，密切联系群众，在村的各项建设中起到模范带头作用，具有代表先进性，我同意九位同志为镇代表推荐人选。

陈xx：该九位同志在行动上积极响应党的号召，执行党的方针，带头落实党的决定，我同意九位同志为镇党代表推荐人选。

许xx：该九位同志工作上能严格要求自己,工作努力,先锋模范作用发挥突出,群众反映良好，我同意九位同志为镇党代表推荐人选。

吕xx：该九位同志能想群众所想，急群众所急，在党员中起带头作用，我同意九位同志为镇党代表推荐人选。

黄xx：根据刚才大家讨论的情况，请支部委员举手表决。

应到为委员5人，实到会5人，经研究决定，一致同意确定黄xx、吴xx、林xx、许xx、xxx等九位同志为镇党代表候选人推荐人选名单。

推荐党代表人选会议记录3

时间：20**年*月22日

地点：村多功能会议室

参加人数：党员20人，村民组长、村民代表16张

乡党委人员：朱xx、陈xx

会议议程：

一、由组织部部长朱xx作简要领导讲话

二、由书记张xx作村支部三年工作述职

三、党员提出意见和建议

四、党员、代表参加民主测评

五、党内民主推荐，推选支部初步候选人

会议内容：

一、朱xx：(1)换届作用：1、三年一换届，村班子成员需要对三年工作进行回顾和总结，必定三年以来履行应有职责，发挥应有作用。2、重在培养后备干部，每届推陈出新，在年龄结构上更加优化，男一般不超过57周岁，女不超过52周岁。3、完成新老更替，长江后浪推前浪，每届领导有新思路，就势必有新的压力，有了压力，才有动力，在原有基础上一年比一年好。

(2)换届程序：1、由组织考察推荐。2、在职党员推荐。3、户代表推荐。三者结合既能反映组织意图，又能结合民意。

(3)换届方法：1、成立领导小组。2、换届日程安排。3、党员公推。4、群众公推。5、确定初步候选人。6、党员直选。7、结果公示。8总结归档。

二、张xx：支部三年工作总结：1、支部建设：年龄结构层次优化，工作作风增强，工作水平提高。2、廉政建设：保持党员纯洁性，开展组团式走访，了解实情，体察民意;以反面教材为例警钟长鸣。3、支部工作：成功挂牌，扶贫帮困，成功创五好党支部。4、村集体经济发展良好：注重多元化经济发展，加大招商力度，逐年壮大村级集体经济。5、民生投入：加大民生补助力度，每年补助范围扩大，真正为提高村民福祉为目的。

三、殷xx(党员代表)：肯定村支部三年来在刘新倚带领下，带领班子成员发展致富，为村民群众做了很多看得见摸得着的实事。希望新来的张xx能一如既往，将年轻有为的气势发挥出来，再创民星村的新高。

朱xx(党员代表)：刘新倚在民星村的几年，创造的业绩，大家有目共睹，在群众中的威信也很高。对新进来的张xx既是压力，也是动力，促使张xx书记带领民星村的新一届的班子发挥积极作用，继续为民星村的百姓谋福利，使民星村社会地位位列横沙乡的前茅。

朱xx(总结)：民生工作是发展经济的原动力，作为村支部书记不仅以经济为主，尤其是新一届的书记更要统筹考虑，全方面为抓手，发挥村集体智慧。

四、党员、代表填写民主测评表

五、党内推荐得票结果如下：

书记：张xx20票

副书记：周xx16票杜xx4票

委员：吴xx10票杜xx7票

周xx2票施xx1票