街道2023年工作要点4篇

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街道2022年工作要点1

一、高举旗帜，进一步抓好理论武装建设

一是深入推进学习型党组织建设。建立和完善党工委中心组理论学习计划，结合群众路线教育实践活动认真组织学习《党委中心组学习专辑》等专题内容，同时结合新形势新任务，及时组织学习党的路线方针政策以及市区重要文件精神，将理论学习与贯彻落实区委、区政府重要工作部署相结合。街道党工委中心组还将要联系实际，积极开展调研，在社会经济发展方面形成新的工作思路，推动工作上取得新成效。

二是扎实开展机关干部理论学习。严格坚持党工委中心组集中学习制度和机关干部每周五学习制度。坚持以党的群众路线精神武装广大党员干部思想，坚持采取领导干部轮流授课、组织讨论、现场问答等多种形式开展学习活动，并结合党员先进事迹报告会及讲座等多种载体，把理论学习同学法律、学文化、学业务结合起来，注重实用性、强调针对性、把握灵活性。全街道干部职工都能坚持学习制度，并且做到集体学习有记录，个人学习有笔记、有心得体会。通过学习，使全街道上下进一步统一思想，转变工作作风，提升服务质量和水平，形成奋发有为、干事创业的良好局面。

三是抓好基层社区干部群众的学习教育。除参加街道党工委组织的集中学习外，各社区还要自主开展学习，通过农家书屋、宣传专栏等多样化载体，扎实开展理论宣传普及活动，提高党员群众整体思想认识和理论水平。

二、围绕中心，深入开展宣传思想及精神文明建设工作

一是认真组织开展各项群众性文化活动。利用元宵节、“三八”妇女节、“五一”劳动节、“五四”青年节、“六一”儿童节等重大节日，组织开展民间汇演、戏剧演出、体育竞技比赛等群众喜闻乐见的各种文化节目，围绕党的各项方针政策和法律法规，进行知识、科普、法律等专项宣传活动。组建社区志愿者服务队伍，定期开展各种志愿服务活动。

二是进一步加强基层文化阵地建设。加强各项相配套基础设施的建设，建成各类休闲附属设施，为丰富群众业余文化活动、活跃基层文化氛围提供有力的场地支撑。继续抓好文艺队伍和文化基础设施建设。抓好文化广场和农家书屋的管理和维护工作，活跃和丰富社区文化生活，繁荣社区文化市场。

三是进一步加强青少年思想道德教育。一是发动街道内老干部对弱势青少年进行“一帮一”结对帮扶和暑期补习班集中帮扶，切实加强青少年思想道德建设，弘扬社会正气。二是以全街道中小学为阵地，加强中小学生思想品德教育活动力度，在全街道中小学中举行观看红色电影、举办演讲比赛、开展品德教育课程、进行法制教育活动等，促进青少年自觉践行社会主义核心价值观，牢固树立正确的世界观、人生观，培养高尚的道德情操和健康的人生理想。

三、多措并举，切实加强对外宣传工作

一是开展教育培训，提升宣传队伍整体素质。完善由街道各部门工作人员、各社区分管宣传工作的社区干部组成宣传报道队伍。开展新闻、信息采写培训工作，并组织部分人员参加全区宣传系统通讯员和区委信息工作培训，提升街道宣传人员的业务水平和作品质量，提高街道宣传工作成效。实施理论武装工程，提高领导干部驾驭全局的能力和理论水平。

二是多渠道宣传，加大对外宣传覆盖面。认真做好各级新闻单位来人采访的接待工作，积极同上级新闻单位进行沟通，提供新闻信息。同时，紧紧围绕街道党工委、办事处的中心工作，以街道特色项目“裕后街台湾风情园”以及全局性工作为重点，积极开展调查研究，有计划、有针对性的组织宣传，为街道经济社会发展营造浓厚的宣传舆论氛围。

三是完善网络宣传，积极应对网络舆情。及时宣传街道的工作动态，定期上报工作信息。在应对网络舆情上，专门设置网络舆情监督员，全天不间断监控各大论坛、网站上关于街道的网络舆情，发现后积极处置并回复。继续抓好对内对外的宣传工作。提升街道的知名度和区域核心竞争力。

街道2022年工作要点2

2022年是xx发展的加速年，xx将以“十四五”规划为引领，突出四条主线，崛起四大板块，以打造“融青连城、产城聚合、激情活力、生态畅美”的环湖锦绣新城为目标，推动xx形象全面跃升。

（一）全力营建先锋xx。依托建设环湖锦绣新城战略，以党建统领经济社会又好又快发展，进一步强化xx作为xx融入xx连接城阳的“桥头堡”作用。全面落实从严治党，持续加强基层党组织建设，实施基层支部“务实、担当、创新、突破”主题年活动，书写好换届后半篇文章。

（二）全力深化项目赋能。专人专班追踪服务重点项目，加速重点项目落地、开工、投产。促进联东U谷一期、容科机电主体完工，xx智慧科技城、环湖锦绣新城东岸金山学校、商住地块启动建设。落实营流路南通、xx三路等7条道路建设。

（三）全力打造精品xx。借地铁7号线的开工和东西快速路以及重点项目的落户，适时启动沿线部分村庄的旧村改造。围绕文明典范城市创建，立足《xx街道争创文明典范城市三年行动方案》，细化问题清单，用绣花功夫提升辖区品质，持续抓好环境卫生整治，组织开展居住小区攻坚，不断提升农贸市场周边环境，全面加强违建治理和道路整治。抓好智慧国际城、人才综合体现代化社区配套，做好水域、河道环境提升，用心交出群众满意的创城“成绩单”。继续深耕“文化纵享爱尚xx”文化品牌，厚植xx文化内涵。

（四）全力建设平安xx。进一步加强信访维稳力量，完善访调一体服务机制，创立“社区问题课堂”，确保基层问题及时满意解决。加强安全生产监督检查，从源头控制风险隐患和不安全行为，有效防范和减少生产安全事故的发生。持续落实疫情防控常态化，按照上级要求全面做好风险管控，保障居民安全。

街道2022年工作要点3

XX年在街道党工委和办事处的指导下，全体工作人员将团结协作，勇于创新，发展社区服务，强化社区管理，推进基层民主，维护社区稳定，提高居民群众生活质量，提高幸福感指数，努力建设环境整洁、治安良好、人际关系和谐、文体活动活跃的新型社区。具体在资产管理、民生福利、社区治理、创新、发展等方面工作计划如下：

1、资产管理：

千方百计发展、壮大集体经济，重点抓好市场、商贸业发展，计划对市场鸡狗档进行整改，保证集体经济收入有一个稳定的来源，为社区建设提供有力的物质保障。XX年资产办计划上缴居委会560万元。

2、民生福利：

民生福利工作是关系到社区和谐稳定的大事。今后我们将进一步规范运作社区福利会，多方面筹集资金，细化民政工作，积极主动帮扶弱势群体，提高社区民生福利事业，尊老爱幼，为困难群众解决问题，真正发挥社区“守望相助、互帮互爱”的良好风尚。

3、社区治理：

解决群众热点问题，提高城市化生活水平，为居民群众安居乐业保驾护航。①多方面、多渠道配合努力，全面建设安全文明小区，解决治安问题，使刑事案件、治安案件、家庭纠纷逐年下降，努力使社区长治久安，使居民群众安居乐业；②落实卫生工作，提高居民群众卫生意识、保洁意识，共同创造卫生清洁、环境舒适的xx市；③抓好城管工作，提高城市化管理水平，解决城市管理难题，特别是停车难问题；④建立社区矛盾化解小组，逐步建立从源头上、根本上预防社区矛盾的机制，建立及早发现、及时应对的应急处突机制。特别针对楼盘小区发生的问题，将社区不稳定状态消灭于萌芽之时；⑤加强为外来务工人员服务，注重人文关怀，减少外来人口、出租屋为社区带来的不稳定因素的影响。

4、社区发展与创新：

要因地制宜，根据xx市的特点，走出xx市社区发展的新路。

①文化繁荣、教育普及。继续对社区教育事业支持，按照省一级幼儿园的档次和标准，做好xx市非牟利性幼儿园的规划、建设工作；②计划筹建“刘春草艺术馆”、云里大街宣传牌坊，借开展区文化工作示范村的契机，利用xx市本身人杰地灵的优势，创出xx市的品牌，提高xx市的文化体育档次，用先进文化占领社区的文化体育阵地，对社区建设创新方面做一些有益的探索和尝试，走出有xx市特色的文化体育新局；③xx市社区妇女儿童之家已注册成为社团组织。它的成立，将全面提升社区妇女儿童组织阵地建设和大大地拓宽了妇女儿童工作领域，在社区妇女工作中如何促进妇女参与社会管理创新、拓展妇女儿童工作社会化运作起到一个重要的作用；④工会试点成立家庭服务综合中心、职工服务中心，把社区管理、服务做得更人性化和贴心。

5、  加强纪律教育，把党务、居务、财务公开工作做到实处、落到民心。

抓好社区党委换届工作和社区各项公开工作，消除居民对居委会的种种猜疑和不满，使社区民心凝聚，共图发展。做好班子和党员、工作人员队伍的管理和教育，提高业务水平和服务素质，把工作人员绩效管理做好做细。发挥社区综治工作站的优势，使矛盾化解在社区，加强邻里互助的引导和教育，化解邻里纠纷，营造和谐平安社区。

xx市社区党委、居委会将继续坚持一手抓经济发展，一手抓精神文明建设，着力创建和谐稳定、民主法治、文明发展的社区环境，为建设和谐文明的xx市社区作出应有的贡献。

街道2022年工作要点4

2021年，西城街道在区委、区政府的坚强领导下，始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕红山区“十四五”规划布局和区委八届九次党代会目标任务，按照抓党建引领促产业发展、抓征地征收促项目建设、抓信访维稳促和谐稳定的“三抓三促”发展思路，进一步谋划工作举措、创新工作模式，有力助推了社会主义现代化建设和经济社会高质量发展。

一、2021年工作总结

(一)强化党建引领，夯实战斗堡垒

1.高标准完成庆祝建党100周年相关工作。一是扎实开展D史学习教育。制定《西城街道D史学习教育实施方案》《西城街道D史学习教育工作方案》《西城街道D史学习教育计划》等8个制度，成立以街道党工委书记为组长的D史学习教育领导小组，下设综合组、文稿组、宣传组、实践组、保障组、督导组6个专项小组推进工作，将街道班子成员包联至各村居、“两新”党组织，担任督导组长，进一步压实责任、细化分工。按照“规定动作到位、自选动作出彩”的工作模式，制定街道理论中心组学习计划，开展D史学习教育学习96次，完成理论中心组(扩大)学习11期，开展D史夜校学习32次，通过“红山西城”微信公众号发布“D史百年天天读”党课100余期。组建百余人西城街道宣讲队，开展基层宣讲、主题实践等活动100余场次。推出D史知识竞赛、主题朗诵、红色电影、红色之声、D史报纸五大“学习套餐”，确保学习教育丰富多彩。截止目前，已开展D史知识竞赛2期，发布红色之声广播12期，印发报纸4期，举办D史合唱比赛1场，红色电影1场。二是扎实开展系列庆祝活动。通过条幅、宣传栏、微信等多种形式广泛宣传D史学习教育浓厚氛围。截止目前，已累计悬挂条幅80余条，张贴宣传报2000余张，发放宣传单万余张。组织开展“牢记党的历史、缅怀革命先烈”、“学D史、悟思想、办实事、开新局”等主题党日活动10余次，全体机关党员干部赴南山烈士陵园、柴胡栏子烈士陵园集中宣誓，重温入党誓词，缅怀先烈英勇事迹。举办庆祝中国共产党成立100周年文艺汇演，300余名党员干部群众齐聚万达广场，用歌曲、舞蹈、乐器、书法等多种形式表达对祖国的真挚感情。挑选政治素质好、理论水平高、宣讲能力强的领导干部、单位骨干等组建100余人宣讲队伍，以D史为主题，开展基层宣讲、主题实践等活动100余场次。三是扎实开展“我为群众办实事”主题实践活动。注重把D史学习教育同解决实际问题相结合，全面铺开“我为群众办实事”实践活动，切实把学习教育成果转化成推动高质量发展、践行群众路线的实际行动。坚持问计于民、问需于民、问政于民，注重“走下去、请进来”，采取包联领导入户、热线电话反馈、媒体平台发布、座谈讨论征集等多种方式，广泛征求梳理群众诉求和建议，按照“分类建账、定期议帐、及时销账”的工作模式，累计收集反馈各类问题200余条，形成便民服务、社会治理等项目11个，处理并解决路面破损、停车规划、设施缺损和环境治理等群众最忧最急最盼的问题100余件，提供“上门服务”50余次，开展“我帮你”、“为民分忧解难题，立足岗位做贡献”等志愿服务活动500余场次，受惠群众达2万余人。

2.全领域基层党建水平不断提升。高标准完成村、社区“两委”换届选举，16个村(社区)书记、主任实现“一肩挑”。从严落实组织生活制度，完成8个社区“最强党支部”创建。积极探索红山郡“红色物业”试点，成立社区“红色业主委员会”，物业服务水平显著提升。加大干部培训力度，开展疫情防控、扫黑除恶等专题培训23次，不断提升干部工作水平。扩大“两新”组织覆盖面，将36名非公企业党员纳入社区管理，成立非公经济组织党支部2个，有效覆盖面逐步扩大。以万达商圈为载体，投资20余万元，高标准打造万达商圈党群服务中心，整合各类行业资源，成立万达商圈党建联盟，探索实施“一体两翼四推进”的商圈发展模式，走出了一条街道统筹、社区主导、商圈领跑、企业聚合的区域化党建融合发展之路，实现了党建工作与市场繁荣发展互促双赢。

3.反腐倡廉建设更加扎实。认真落实管党治党主体责任，严格落实中央八项规定精神，持久纠正“四风”问题，开展疫情防控、营商环境、“四风”问题督查15次，通报2次，廉政谈话1次，廉政文化主题活动2次，警示教育6次，执行党纪政纪处分2人，发出问题清单30余份，协助区纪委办理案件7件，受理信访举报2件，执行落实监察(检查)建议2件，共主办问题线索3件，包括政法队伍教育整顿线索1件，立案处分1人，协办8件。

(二)提高发展质量，壮大经济实力

1.优化营商环境。完成党群服务中心建设，将民政、社保、计生、城建等服务项目有效整合，实现“一站式”办理，最大限度提高企业办事效率。充分利用宣传栏、微信、电子屏等宣传阵地，大力宣传“办事零距离”、“一次办好”等优化营商环境政策。定期开展执纪监督，严肃查处不担当、不作为、慢作为等行为。落实产业扶持政策，天越建材、西城、工农市场年收入亿余元，带动就业1500余人次。

2.强化招商引资。坚持街道党工委书记、主任带头招商，各部门全员积极参与，先后4次组织召开招商引资工作推进会，分析招商形式，学习招商政策和招商重点及主攻方向，并前往上海等地开展上门招商，考察重点企业。截止目前，已累计提供招商线索5条，签订招商项目1个，金额12000万元，再谈项目4个。

(三)优化城乡环境，提高治理能力

1.创城工作更加深化。成立街道创城工作指挥部，设立政务环境、氛围营造、城乡治理等11个专项推进小组，细化创城任务14项54条，市、区两级包联单位、街道包联领导30余次深入社区调研，梳理需求清单14项、54条，制作宣传栏50余块，张贴公益广告200余张，悬挂宣传条幅1000余条，播放LED滚动标语1万余次。组建创城志愿服务队，发放宣传单2万余张，开展“美化环境我先行，志愿服务在行动”“同爱一方热土，共建文明家园”等创城系列志愿服务90余场。开展环境整治攻坚，清理各类垃圾2000余立方米，“牛皮癣”1000余处，整治楼内环境卫生2000余处，查处游商散贩、店外经营等不文明行为1000余起。

2.生态环境更加宜居。深入落实三级河长制，扎实开展河道“四乱”整治行动，3项中央环保督察反馈问题全部办结。开展城乡精细化管理百日攻坚，依托“镇街吹哨、部门报到”机制优势，拆除既有违建万余平方米，查处乱排乱倒、乱焚乱烧等各类乱象270余处，取缔废旧品回收场所4处，查处乱排乱倒、乱焚乱烧等各类乱象270余处，整治不规范牌匾100余块，城乡面貌持续改观。

3.社会秩序更加稳定。依托网格、社区、街道三级矛盾调解机制，累计接待群体访42批545人次、个体访83人次，其中进京接访5次15人次、进呼接访2次4人次、到市、区劝访11次600余人次，受理办结各类问题1000余件。严格落实安全生产责任制，强化安全生产要素保障，检查重点企业256家，排查整改安全隐患320余处。持续强化食品药品安全监管，认真落实食品安全抽检工作，全年无重大安全生产事故发生。

(五)强化民生保障，筑牢发展根基

一是社会保障更加稳固。持续开展疫情防控，全年累计排查管控中高风险地区返赤900余人次，完成新冠疫苗接种任务，接种10万余人次。社会保障体系进一步健全，完成计划生育家庭奖励资格确认629人。居民养老保险参保率达到98%，居民基本医疗保险参保率达到96%。城乡低保、特困人员供养等保障范围持续扩大，新纳入城镇低保21户33人，农村低保7户8人，实现应保尽保。发放特困供养、高龄津贴、残疾人两项补贴、临时救助补贴127万元，惠及各类人员1056人。积极促进就业创业，开发公益性岗位31人，申报灵活就业社保补贴400余人。完成八里铺社区全国老年友好型社区验收工作。

二是社区建设更加完善。扎实推进基础设施建设，完成4个社区基础装修,完善办公设备。围绕居民各类需求，新增二胡、音响等文化器材80余个，建设体育器材2套，增配图书5000余余册。按照“一社一品”的工作思路，投资100余万元，完成金泽园社区和学院社区党群服务中心打造。以D史学习教育为载体，打造八里铺社区党校，定期组织开展学习培训活动，全面提升党员干部专业素养。

二、2022年工作要点

一是全面加强党的建设。按照“一批场馆、一条路线、一支品牌”的工作思路，围绕“一村一品、一社一品”，积极挖掘各村(社区)党建特色品牌，重点围绕万达党建联盟、八里铺社区党校、红色物业、网格治理、特色志愿服务等主题，打造红色“党建品牌”，绘制红色“党建地图”，推出“一日游”攻略，通过“以点带线、以线带面”，串联起一批红色示范点，形成一批红色阵地示范路线，进一步弘扬西城红色文化,让红色品牌成为西城的一张亮丽名片。进一步发挥市委党校、敖汉干部学院等党性锻炼教学点作用，用好自治区网络学院、专业培训机构公益直播平台、党建直通车等各类“云”培训载体，引导党员干部深学细悟笃行。依托八里铺社区党校，打造西城街道网红学习培训基地，充分结合互联网时代的特点，实施“网红培养工程”，聚焦招商引资、基层治理、乡村振兴等方面内容，培养一批资深“网红教育队伍”，及时宣传党的路线、方针、政策，促进学习成果向推动街道高质量发展转变。

二是继续强化产业发展。重点围绕区八届九次党代会提出的“六个基地”建设，结合乡村振兴战略，全力推进辖区西城市场、工农市场提档升级，在大力发展“菜篮子”工程的基础上，着重培育发展生鲜产品领链物流，积极探索打造城市农产品配送中心和农产品集散分拨中心，着力构建布局合理、功能完善、设施齐全、档次较高的现代农产品流通网络体系，力求将之打造成为一流的绿色食品加工基地，为红山区建设经济跨越发展引领区提供强大的产业支撑。

三是持续优化政府效能。深入践行“保姆式”服务理念，继续优化完善行政审批流程，全面推动实现政务服务“一窗受理”“一网通办”“最多跑一次”。围绕企业服务发展，在借鉴上海陆家嘴楼宇党建工作经验的基础上，结合辖区万达、金融小镇等商圈实际，探索实施了“一体两翼四推进”的商圈发展格局，即以商圈党建联盟为主体，以壮大商圈企业和服务社区居民为两翼，全力推进组织共建、活动共办、区域共治、信息共享，通过整合资源力量，强化互助机制，进一步实现党建与企业的联动发展、互促双赢。

四是深入开展征收攻坚。围绕产城融合发展，继续全力攻坚市医院分院、赤峰学院、十二中等项目征收，为区八届九次党代会提出的“东进、西联、南拓、北优”的发展思路奠定基础。同时，进一步夯实城市基础保障，加快实施城市更新行动，持续推进铁南大街、松洲路路网建设和老旧小区改造工程，切实加快城市转型升级，解决好群众的急难愁盼问题。

五是不断提升环境水平。坚持以最强的决心、最实的举措、最硬的作风推动创建全国文明城市工作，重点抓好攻坚克难强“基”、不留死角治“脏”、重拳出击治“乱”、文明联创提“质”、宣传发动入“脑”等方面工作，全力推动城乡面貌实现新改观、群众素质得到新提升、城乡文明展现新气象，为赤峰创建全国文明城市作出应有的贡献。继续强化科技在城乡治理方面的应用，建设打造西城智慧城管运营指挥分中心，着力提升智慧化管理能力。强化物业管理力度，破解服务管理服务难题，探索建立“红色物业”和“红色业委会”模式，全面提升物业管理服务整体水平。六是全面推进从严治党。坚持党要管党，全面从严治党，将干部队伍建设的更加突出政治标准、专业导向、实干要求，着力打造忠诚干净担当的西城铁军。切实加强干部队伍思想政治建设，围绕D史学习教育，进一步加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。持续强化组织建设，以实施“组织提升年”为抓手，统筹抓好村、社区、非公企业和社会组织党建管理，切实提升基层组织战斗力，推进基层党建全面进步、全面过硬。持之以恒正风肃纪，坚持“严”的主基调，用好监督执纪“四种形态”，严格落实中央八项规定精神，持续整治“四风”问题，巩固提升西城的良好政治生态。