在新入职人员见面会和廉政谈话会上的讲话稿【范例5篇】
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在新入职人员见面会和廉政谈话会上的讲话稿【第一篇】
同志们:
今天,我们以集体谈话的方式,对这次新提拔的领导干部进行任前廉政谈话。首先,我代表市纪委对同志们的任职和进入更高一级领导职位表示祝贺和欢迎!
下面,我就领导干部如何执行廉洁自律的有关规定讲几点意见,供大家参考。
一、加强自身修养,提高执政能力
对新任领导干部实行任前廉政谈话,是按照中纪委的要求,认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》、中央《关于加强党的执政能力建设的决定》和《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等党内有关法规文件精神,从关心和保护干部的角度出发,按照“立足教育、着眼防范、关口前移”的思路,帮助领导干部正确行使权力,教育领导干部严格遵守党纪国法,使领导干部在领导岗位上有所作为,以期在全心全意为人民服务的实践中,不断提高自身执政能力的有效举措。
第一,要明确执政能力这个政治涵义。中共十六届四中全会把党的执政能力建设作为重大战略课题摆在了全党和全国人民的面前,提出了新时期执政党建设的“四大目标”,即:成为立党为公、执政为民的执政党;成为科学执政、民主执政、依法执政的执政党;成为求真务实、开拓创新、清正廉洁的执政党;成为始终做到“三个代表”、永远保持先进性、经受得住各种风浪考验的马克思主义执政党。确定了加强党的执政能力建设的“五种能力”,即:不断提高驾驭社会主义市场经济的能力;不断提高发展社会主义民主政治的能力;不断提高建设社会主义先进文化的能力;不断提高构建社会主义和谐社会的能力;不断提高应对国际局势和处理国际事务的能力。这“四大目标”,是我们执政党建设55年来的经验总结。这“五种能力”,是对新形势下执政党党员的素质要求。
第二,要找准提高执政能力的突破口。党的执政能力的提高,归根到底,就是要依靠全体党员在带领广大人民群众建设和谐小康社会的历史进程中,在思想上进一步提高马克思主义理论水平,在组织上进一步增强凝聚力和战斗力,在作风上进一步保持党同人民群众的血肉联系,以求真务实的创业精神,努力提高自身能力建设。只有把每一位党员的能力汇聚起来,才能产生巨大的能量,从而全面加强党的执政能力建设。在当前深入开展党员先进性教育活动的重要时刻,同志们能够得到提拔和任用,是组织对你们的极大信任,凝聚了广大人民群众对你们寄予的厚望。你们要在走上领导岗位的第一天起,就要时刻把党的事业和人民群众的冷暖挂在心上,把党性放在第一位置,把发展作为第一要务,把干好党和人民的事业作为终极奋斗目标,自觉强化三种意识:一是强化执政意识。要始终站在巩固党的执政地位的高度,牢记全心全意为人民服务的根本宗旨和立党为公、执政为民的本质要求,始终把践行“三个代表”重要思想作为一切工作的出发点和落脚点,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。二是强化发展意识。要始终抓好发展这个党执政兴国的第一要务,始终坚持以经济建设为中心,把聚精会神搞建设、一心一意谋发展落实到坚持以人为本、实现协调发展上来,把更多的时间和精力用在帮助群众解决实际问题上来,把更多的财力和物力用在经济社会协调发展和提高人民生活水平上来。要牢固树立发展意识,全面提高领导经济建设的能力和本领,千方百计带领群众致富奔小康,实现社会主义物质文明、政治文明和精神文明的协调发展,以此促进经济社会和人的全面发展。三是强化创新意识。要适应时代的发展变化,自觉坚持与时俱进,在不断增强执政能力、提高执政水平、壮大执政基础、丰富执政资源、改进执政方式、优化执政形象、实践执政宗旨、完成执政使命的基础上,切实做到居安思危,不断提高迎接各种挑战和考验的适应能力,确保社会稳定,推动社会和谐发展。
二、严守党的纪律,切实履行职责
严格遵守党的纪律,是对每一位党员干部的本质要求。尤其是党员领导干部,就更要加强这一方面的纪律。因为你是领导干部,手上或多或少的掌握着一定的权力,所以,你就站到了遵守党纪国法的前沿位置,稍有不慎,就会追悔莫及。近年来,中纪委从最大限度地保护党员干部的角度出发,提出了“四大纪律,八项要求”和“五个不许”,基本涵盖了以前党员领导干部执行廉洁自律有关规定的88个不准。去年6月份以来,中央又在全国范围内开展了狠刹领导干部收钱送钱、跑官要官、配偶子女违规从业、参与赌博等“四股歪风”的工作。随后,省纪委又对这项工作进行了专题安排部署,并结合全省的实际,作出了“十个严禁”的规定。这些规定的出台,是为了防止一些党员干部在政治上退化,精神上空虚,思想道德上堕落,行为上失范。所以,必须引起我们的高度重视,参加今天谈话的新任领导干部,一方面要在这些问题上管好自己,另一方面要根据自己分管的工作,管好本单位和下属单位。
第一,要严格遵守党的政治纪律。必须坚持党的基本路线不动摇,在思想上和行动上同党中央保持高度一致,坚决拥护党的领导,准确领会中央意图,认真做好本职工作,保证党委和政府的政令畅通,保证党在农村的各项路线、方针、政策正确地贯彻执行。
第二,要严格遵守党的组织人事工作纪律。重点要认真贯彻落实民主集中制原则,认真执行党委会的工作规则,切实按照《中国共产党党内监督条例(试行)》的具体规定,努力做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定,涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用,必须民主地广泛征求群众意见后,由集体讨论决定。
第三,要严格遵守党的经济工作纪律。领导干部要严格遵守廉洁自律的有关规定,一方面不准违反经济工作纪律,不私设“小金库”,不挥霍、挪用、侵占、私分公款。另一方面不准利用职权和职务上的影响为配偶、子女、亲友谋取非法利益,或接受下属单位、有关业务联系的单位用公款大吃大喝、安排私人旅游等活动。要通过自己的以身作则和在公事公办中树立的人格魅力,带动同事和下属自觉养成模范遵守党纪国法的良好行为习惯。
第四,要严格遵守党的群众工作纪律。必须坚持走群众路线,坚持从群众中来、到群众中去,一切依靠群众、一切为了群众,要始终同人民群众保持密切联系,坚决克服官僚主义和以权谋私、损害群众利益的行为。要严格遵守廉洁自律,努力做到自重、自省、自警、自励,始终保持共产党员的优秀品质。要积极培养一切问题都能依靠群众自己解决的心智模式,学会整合群众智慧的本领,依靠群众的大力参与和支持,确保本机关、本系统在执行纪律、制度上不出问题。
第五,要始终保持共产党人的本色。要严格执行中央关于廉洁自律的各项规定,不以权谋私,不贪污受贿,不滥用职权挥霍浪费人民的资财,始终保持共产党人清正廉洁、艰苦奋斗的优良品质,努力完成党和人民交给大家的各项任务。在这里,我重申一条纪律:如果今后在在座的各位身上一旦发生了严重的违纪违法案件,或者在群众当中出现了造成恶劣影响的突出问题,要坚决按照有关规定,严肃查处、毫不手软。
三、保持廉洁自律,落实“一岗双责”
第一,要熟悉党风廉政建设的领导体制和工作机制。党风廉政建设责任制的领导体制和工作机制是:党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与。各级各部门要严格按照这一要求,领导干部要在严格执行廉洁自律有关规定的基础上,认真抓好党风廉政建设责任制的落实工作,党政主要领导要切实担负起领导责任,领导班子和其他成员要根据分工,重点抓好分管部门和单位的反腐倡廉工作。要按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的要求,综合运用教育、制度、监督三种手段,针对问题抓教育,瞄准漏洞抓制度,切中要害抓监督,三管齐下预防腐败。
第二,要在认真履行“一岗双责”的过程中,善于解决职责范围内的一切问题。要坚决按照党风廉政建设责任制的要求,每个党员干部都要认真履行“一岗双责”。也就是说,各级领导干部不仅要对职责规定的各项工作全面负责,还要对工作范围内的党风廉政建设和反腐败工作全面负责。这里所说的“一岗双责”,就是两个职责都要履行。否则,就是失职。履行党风廉政建设责任制和反腐败工作职责,就是要把群众呼声当作第一信号,把群众需要当作第一选择,把群众利益当作第一考虑,把群众满意当作第一标准。要认真解决关系群众切身利益的各种实际问题,纠正各种不正之风。要切实担负起“领导、教育、管理、监督、示范”的责任,既能以身作责,带头执行廉洁自律,又要敢抓敢管,带好班子,管好队伍。要根据上级党委的有关规定,领导和支持纪检监察机关做好对党风廉政建设责任制的监督检查工作,要对那些领导不力甚至不抓不管,导致严重不正之风长期得不到治理,屡屡出现重大腐败问题的地方,严格按照规定,严肃追究相关人员的责任。要继续推行责任分解、定期汇报、督促检查、公开通报、考评奖惩五项制度,积极探索抓实党风廉政建设责任制的长效机制。要善于深入群众和实际,勇于解决阻碍发展和滋生腐败的突出问题,使自己在提高领导能力和领导水平上,不断强化廉洁自律意识,努力完成党和人民交给大家的历史重任。
四、自觉接受监督,广纳群众意见
第一,要提高接受监督的自觉性。历史和现实表明,不受监督的权力必然导致腐败。仔细剖析大批腐败分子蜕化变质的主要原因,就是因为他们走上领导岗位之后,开始变得自高自大、刚愎自用,不能接受人民群众的广泛监督,甚至于常年不参加党的组织生活,或者以领导干部的特殊身份出现在群众中间,对群众的反映、同事的批评、领导和组织的提醒充耳不闻,根本听不进去,最终走向了人民群众的对立面。为了从根本上解决这个问题,我党经过较长时间的探索和实践,于20__年12月颁布了《中国共产党党内监督条例》,具体规定了10项监督制度。各位领导干部在今后的工作中,要认真按照这10项制度的要求自觉接受各方面的监督。要经常以一个普通共产党员的身份和领导班子中普通一员的身份,带头向党组织汇报思想、作风、纪律、廉洁自律和工作情况。要带头开展批评与自我批评,虚心听取同志们的意见。要始终把自己置身于党组织和党员群众的监督之下,置身于人民群众和新闻媒体的监督之下。要经常深入农村、深入群众,倾听群众的呼声,关心群众的疾苦,时刻把人民群众的安危冷暖放在心上,做一名名副其实的人民公仆。
第二,要强化依靠群众监督的民主意识。依靠广大人民群众的支持和参与监督,是搞好监督工作的一条重要经验。要进一步提高动员、组织群众的能力,积极培育群众的监督意识,增强群众监督的自觉性,激发人民群众参与监督的政治热情。要继续深入推进政务公开、厂务公开、村务公开,切实保障人民群众享有知情权、参与权和监督权。要积极推进基层民主政治建设,健全基层自治组织,完善民主选举制度和民主管理机制,由群众参与讨论和决定农村公共事物和公益事业。要完善信访举报制度,切实保障宪法赋予人民群众的对国家机关和国家工作人员批评、建议、控告、检举等权利,对群众举报要认真受理、及时核查,对打击报复举报人的要严肃处理。要充分发挥群众监督在促进政府转变职能,改进行政管理,提高行政效率方面的作用,着力解决一些部门推诿扯皮,不作为或乱作为,影响群众生活和企业经营的突出问题。要以行风评议等活动为载体,把群众监督和纪检监察监督结合起来,为群众参与监督创造更多的有利条件。
同志们,在你们走上领导岗位的关键时刻,组织特意安排的这次廉政谈话,是对大家最大的关心和爱护,希望大家在新的工作岗位上,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持解放思想、求真务实、与时俱进、开拓创新,按照“为民、清廉、务实”的要求,把党的事情办好、把人民的事情办实,为全市经济社会协调发展作出新的更大的贡献!
在新入职人员见面会和廉政谈话会上的讲话稿【第二篇】
同志们:
今天,我们在这里召开新任领导干部集体廉政谈话会,主要目的就是要对各位新提拔的领导干部早上廉政课、多打预防针、常敲警示钟,使大家倍加珍惜人民赋予的权力,倍加珍惜在各自岗位上干事创业的机会,倍加珍惜自己的前程和家庭幸福,在思想上筑牢道德观念和党纪国法两道防线,在行动上处理好做人与做官的关系。走上新的领导岗位,是个人努力、群众认可的结果,也体现了组织的关心和信任,希望大家在新的岗位上不辱使命,奋发有为,用你们的智慧才能,为全县经济社会各项事业持续快速发展做出积极贡献。
下面,我从四个方面与大家交流、共勉。
一、不断加强学习,练就干事创业本领
领导干部不勤政也是一种腐败行为。加强学习,是勤政为民、做好工作的重要前提。新提拔调整的领导干部步入新的工作岗位后,承担的工作重,关注的人多。大家要把加强学习作为保持正确的政治方向、提高领导水平、打开工作局面、提高履职能力的有效方法。一要树立恒心勤于学。一个人今天获取的信息,也许明天就会过时,这就需要用不断的学习来进行知识更新,增长才干。因此,要把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界,常抓不懈,持之以恒,不断提高政治敏锐性和洞察力,深化对经济社会发展规律的认识,增强落实各项政策措施的自觉性和坚定性,造就适应形势发展需要的专业型、复合型党员领导干部。二要突出重点全面学。领导干部要在重点学习业务知识的基础上,力求学习的深度和精度,在学习的广度上下功夫,不断拓展知识面。今年,县委将在全县各级党组织和全体党员中全面开展党的群众路线教育实践活动,这项活动是今年上半年各级党组织和党员干部参与学习的重要内容,县纪委也将配合县委推出系列学习教育活动,希望全县各级党组织和广大党员干部要按照要求,创新性地开展学习教育活动,使活动成为推动本职工作的源动力。同时,大家还要全面掌握县委、县政府当前的重点工作和重点项目内容,按照县委工作安排,计划于1月11日召开县委全会,将全面部署新的一年30件实事,希望大家自觉地把思想统一到全县大局中来,深入思考、精心谋划,准确分析和把握形势,切实深化对县情的认识,进而实现县域经济社会的科学发展和跨越发展。三要联系实际潜心学。要善于把学习的知识及时运用到工作中去,做到先学先知,先知先用。要牢牢抓住当前工作中的热点、焦点、难点问题,有重点、高质量、深入地开展调研工作,做到理论实践有机结合。
二、坚持廉洁从政,常怀敬畏之心
权力是一把“双刃剑”。一个领导干部如果在权力观上出现偏差,把权力当作为个人或小团体谋取私利的工具,就必然在行使权力中出现滥用,滑向腐败的深渊。从公仆到贪官只是一念之差,从功臣到罪人常常只一步之遥,掌权的同时就意味着风险,做官的背后可能就是坐牢。现实生活中一些领导干部走上违法犯罪的道路,根本原因就是手中有了权力就忘乎所以,以权谋私、为所欲为,最终落得个身败名裂的下场。习近平总书记指出:"领导干部工作上要大胆,用权上则要谨慎,要常怀敬畏之心,戒惧之意,自觉接受纪律和法律的约束。"讲话语重心长,有很强的针对性,意在提醒我们的领导干部,要常怀敬畏之心,严于律己,谨慎从事,秉公用权,廉洁从政,干净干事,造福百姓。心存敬畏,就能够自重、自省、自警、自励,就能做到慎独、慎初、慎微、慎行。领导干部肩负着组织的重托和人民的期望,对组织、对权力、对群众、对法制、对人生一定要有真真切切的敬畏,以此坚定理想信念,陶冶品行情操,加强党性修养,树立品格高尚、勤政为民、清正廉洁的良好形象。一要畏法。党纪国法具有很强的权威性,领导干部要进一步强化法纪意识,时刻牢记党纪国法是不能触碰的“高压线”和不可逾越的“红线”。要时刻敬畏党纪国法,自觉遵纪守规、严格自律、谨慎行事,不断强化自我约束、自我控制,做到在生活圈子中守住规矩、抗拒诱惑,在交往圈子中分清良莠、慎重交友,真正实现“大道”不偏离、“小节”不丧失。二要畏权。领导干部手中都掌握着一定权力,运用的好,就能够成就事业、造福一方;运用的不好,就会失职、渎职,甚至以权谋私,毁掉前程。我们要深切认识到权力是责任、是义务、是奉献,行使权力一定要如履薄冰,如临深渊,慎之又慎。要深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事,让人民群众得到更多实惠,确保人民赋予的权力始终用来为人民服务。三要畏民。天下安宁在于民乐,天下可畏在于民怨。领导干部敬畏群众,以感恩之情勤勉工作、回报人民,这不仅是党性要求、为政准则,更是做人的根底。目前,有的地方干群关系紧张,矛盾突出,一个重要原因就是一些领导干部对群众感情淡薄,与群众的距离越来越远,甚至在群众面前高高在上。我们一定要增强密切联系群众的意识,真正相信群众、依靠群众、学习群众,善于宣传群众、团结群众、发动群众,充分调动和发挥群众的积极性、主动性和创造性,和人民群众一道把我们的事业不断推向前进。
三、自觉接受监督,争当勤廉表率
权力不受监督,必然导致腐败;干部拒绝监督,迟早要出问题。领导干部要在“糖衣炮弹”面前站得正、立得直、挺得住,除了有坚定的理想信念,有健全的"他律"机制,还必须自觉接受监督。在座的每一位同志都要吸取腐败案件的教训,切实增强主动接受监督的意识,摆正自律与监督、警戒与自觉的关系,常洗“阳光浴”,常听“批评语”,常敲“廉政钟”,真心实意地听取各方面的意见,积极主动地接受各方面的监督。一要积极主动接受监督。对干部进行监督,不是跟谁过不去,更不是整人,而是一种关爱、一种保护。人非圣贤,孰能无过?一个人有过错并不可怕,可怕的是听不进批评和意见。毛泽东同志曾经深刻地指出:“让人说话,天塌不下来;不让人说话,总有一天要唱《霸王别姬》”。作为一名新任职的领导干部,手中都握有一定的权力,切不可自醉、自傲、自负而拒绝监督,更不可目空一切、盛气凌人地反对监督。要有主动接受监督的胸怀,明白"忠言逆耳利于行,良药苦口利于病"的道理,要把组织的监督看作是对自己的培养,把上级的监督看作是对自己的爱护,把同级监督看作是对自己的帮助,把下级监督看作是对自己的信任,切实把接受监督作为自己生活的常态,习惯在监督下行使权力、开展工作。二要积极主动自我监督。《论语》中把"吾日三省吾身"当作反省和克服各种不正确思想的办法。廉由心生,心不廉则无所不取,心无防则无所不为,只有内廉于心,才能外廉于行。大家要经常反思理想信念牢不牢、宗旨观念强不强、遵守纪律严不严、道德操守过不过硬,在无人监督的情况下,也能做到自省自警,打好拒腐防变的主动仗。有这样一句话说得好,“愚蠢的人把自己的错误给别人当教训,聪明的人把别人的错误给自己当教训”,希望大家能切实领会其含义。三要积极主动开展监督。现在对于领导干部的监督制度越来越规范、形式越来越多样,关键是要运用好。要认真贯彻《党内监督条例》等相关规定,认真落实重大事项报告、重要情况通报等制度;要争做执行改进工作作风、密切联系群众相关规定的表率;要积极开展批评与自我批评,勇于剖析自己,虚心接受意见,真正改正不足。
四、始终激情干事,勇创一流业绩
激情不仅是一种可贵的工作状态和工作品质,更是干事创业的动力。一个缺乏激情的人,很难想象能把工作干好。新班子要有新面貌,新领导要有新气象。我想在座的各位,很多到了新的工作岗位上之后,不能只是在单位中增加几个新的面孔,更重要的是要换来一股清新的风气。一要真情投入,推动本职工作快速发展。要始终保持昂扬向上的精神状态,始终保持那么一股劲、那么一股热情,把干事创业作为自己的天职,满怀激情投入工作。把心思集中在“真干事”上,把本领用在“多干事”上,把目标放在“干成事”上。时刻把发展系于心弦,永远把工作放在首位,始终冲在项目建设、经济社会发展的第一线,努力创造出新的更大的业绩。二要敢闯敢干,狠抓工作落实。领导、领导,就得引领、指导;干部、干部,就得先干一步。在我们这一层次上,主要就是要强化工作落实,在确保工作目标任务完成的基础上,鼓励大家创新性地开展工作。希望大家要按照县委、县政府要求,紧紧围绕“三件大事”、“30件实事”所确定的工作目标,积极开动脑筋,深入思考,大胆实践,勇于创新,以奋发有为的精神状态、昂扬向上的干事激情,脚踏实地的工作作风,以一流的工作思路和措施,创出一流的工作业绩。三要心系群众,着力解决群众关心、关注的难点、热点问题。攻坚克难是领导能力的具体体现。困难和成绩是成正比的,关键是你怎么看、怎么干。当前,我县正处在加快发展的黄金期、社会矛盾的多发期,结构调整、项目建设和民生改善会遇到很多难题,一些事关百姓利益的敏感问题,比如征地拆迁等,处理时也很棘手。只有敢于承担难事、棘手的事,才能迅速打开工作局面,才能有所新的突破。要严格执行好县委、县政府关于改进工作作风,密切联系群众的相关要求,心系百姓冷暖,胸怀百姓忧乐,改进作风,深入基层,跟百姓心贴心地交流,实打实地解决问题,主动帮助群众出谋划策,把党和政府的温暖送到千家万户,把新的工作岗位当作施展才华和干事创业的舞台。今年,县纪委将在全县范围内,针对党员领导干部作风建设和党风廉政建设责任制的执行情况,加大问责力度,坚决整治"庸懒散乱浮私奢骄"等八个方面的不良风气,营造勤政廉洁、务实高效的机关作风,打造勤奋敬业、争创一流的干部队伍。
同志们,刚才和大家交流了一些想法,主要是通过交心谈心方式对大家有一些启发。大家从众多的干部中脱颖而出,走上领导岗位,是非常不容易的,希望大家珍惜岗位,珍惜自己的政治前途,珍惜名誉,珍惜群众的信任、组织的期待,把职务升迁变动作为新的起点,主动适应新的岗位,尽快适应新的角色,以更高的标准严格要求自己,以公正清廉的形象展示于社会,以加倍的努力投入工作,以优异的成绩证明自身的价值,真正做到不辱使命、不负重托。
在新入职人员见面会和廉政谈话会上的讲话稿【第三篇】
同志们:
首先,对走上新领导岗位的各位表示衷心的祝贺!在坐的每位同志都是经过自身努力,组织培养,在各方面表现优秀、群众认可、组织信任,选拔担任领导职务的。干部任职廉政谈话,是加强党内监督的一项重要制度,是加强干部教育的一项重要措施,也是县委、县政府对大家的关心和爱护。通过今天的谈话,希望大家在新的岗位、新的起点上,始终绷紧廉洁自律这根弦,保持头脑清醒,从严要求自己,干净干事不出事,健康成长不掉队,不辜负组织的信任和亲友的期盼。今天的谈话主要和同志们一起交流三个方面的问题。
一、深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争形势
认清形势,把握大局是我们做好工作,统一思想的重要前提和基础。所谓形势,从字面意义上理解,“形”是指人们容易感受到的现象和情况,“势”是指决定这些现象走向和发展趋势的内在因素。所以,判断形势主要包含两个方面的内容:一个是静态的即对事物现状的描述,一个是动态的即对事物发展趋势的分析。我们研究反腐败斗争形势,即要防止夸大成绩,盲目乐观,也要防止对问题严重性过分渲染,丧失信心。作为一个领导干部来讲,一定要从战略和全局的高度,从理论与实践、历史与现实的结合上,很好地来把握反腐败斗争形势。
正确分析和认识反腐败斗争形势是一个重大的政治问题,是深入开展反腐败斗争的基础和前提,对于正确决策、指导反腐败斗争的开展,对于统一全党的认识,坚定广大干部群众夺取反腐败斗争胜利的信心,对于进一步调动各方面的积极性,都具有十分重要的意义。关于反腐败斗争形势总体的分析,做了高度概括,精辟分析:“党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期的、复杂的、艰巨的任务,不可能毕其功于一役。从巡视情况看,印证了中央对反腐败斗争形势依然严峻复杂的判断,从严治党任务紧迫,不可有丝毫懈怠。作风建设是攻坚战,也是持久战。”在今年初召开的十八届中央纪委五次全会上,深刻指出,从这两年查处的案件和巡视发现的问题看,反腐败斗争形势依然严峻复杂。党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上。过去一年,我们党以强烈的历史责任感、深沉的使命忧患感、顽强的意志品质推进党风廉政建设和反腐败斗争,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,严肃查处腐败分子,着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围。从坚决查处周永康、徐才厚、令计划、苏荣等严重违纪违法案件,到以严的态度、严的措施狠抓惩治“四风”问题;从努力让纪律成为“带电的高压线”,到巡视利剑高悬、形成持续震慑,党风廉政建设和反腐败斗争态度坚决、措施有力、成效明显,党风政风为之一新,党心民心为之一振。腐败没有“铁帽子王”,反腐败绝不封顶设限,我们党以铁腕反腐的行动向世人证明,中国共产党敢于直面问题、纠正错误,勇于从严治党、捍卫党纪,善于自我净化、自我革新。
这一段精辟的概括就是党中央对反腐倡廉斗争形势的总体归纳,可以概括为一个明显,两个依然,三个特性。一个明显即成效明显,两个依然即形势依然严峻、任务依然艰巨,三个特性就是指反腐败斗争具有长期性、复杂性、艰巨性。深刻领会这些重要论述,我们不难得出一个结论:坚决反对腐败,是党必须始终抓好的重大政治任务。作为党员领导干部,要理直气壮地肯定在我们党领导下反腐败取得的明显成效,理直气壮地肯定我们这支党员干部队伍主流是好的,理直气壮地肯定我们在党的领导下,依靠中国特色社会主义的制度优势一定能够最终战胜腐败。
二、过好“六关”提升自身“免疫力”
加强党性修养,树立弘扬良好作风绝不是一个空泛的概念,必须从点滴做起,从小事做起,从自我做起,过好“六关”。
第一,坚定信念,过好政治关。在诸多考验中,最重要、最重大的是政治上的考验。领导干部政治的坚定来源于理论的清醒,理论的清醒来源于系统的学习、深入的思考、丰富的实践。领导干部一定要确立终身学习的理念,丰富知识、汲取经验、增强修养。现实中一些领导干部放松学习,不注重世界观改造,导致人生的悲剧也是令人震惊的。北京市有一个正厅级的官员,被派往京澳总公司担任总经理,出了严重问题,被判了18年徒刑。他自己在写给党组织的忏悔材料中讲到,他放松了学习,任总经理的四年间只读过两个红头文件,第一个红头文件是任命他为总经理,第二个红头文件是开除他的党籍。党性原则置于脑后,不按政策法规办事,一味敛财必将出大问题。
第二,接受监督,过好权力关。“没有监督的权力必然导致腐败”。如何主动接受监督,驾驭好权力,在其位谋其政,作出一些成绩,干出一番事业,真正为民谋福祉,实现人生价值。我想:首先,要正确认识权力。权力是一把双刃剑,用好了可以为党和人民建功立业;用不好,就会导致悲剧人生。所以有人说,拥有权力是风光与风险同在。其次,要正确使用权力,千万不要滥用权力,不能够越雷池一步。明代一位监察御史迎着雨乘轿进城,看见一位轿夫穿一双新鞋,开始老要找干爽的地方踩,但一不小心踩在湿漉漉的泥巴里面后,就不再顾忌了。这位监察御史感慨地说,我们为人做官,跟轿夫没有两样,一旦失足,就没有什么地方不敢去、没有什么事情不敢为了!因此,要正确使用权力,并且把住每一个环节,以防失足落‘水’。
第三,力戒贪欲,过好金钱关。贪欲是人心中的恶魔,不注重防范的话,就会像潘多拉盒子,放出的妖魔把人毁掉。要常思贪欲之害,不断增强抵御各种诱惑的自觉性,筑牢思想道德防线,时时、事事、处处绷紧抵御贪欲诱惑这根弦,用道德规范、党纪国法约束自己的言行,用违纪违法分子的警示案例教育警醒自己。要象远离毒品那样远离贪欲,像拒绝毒品那样拒绝贪欲。面对金钱、权力、美色,要管住自己的手——莫伸手,要管住自己的眼——不眼热,要管住自己的心——不动心。
第四,坚持原则,过好交友关。很多人有自己的生活小圈子,本无可厚非,但领导干部交友千万不能大意,相当多的领导干部是被所谓好朋友拉下水的。所以领导干部交友一定要慎之又慎,交益友、交诤友,多与劳动模范交朋友,多与人民群众交朋友,多与专家学者交朋友,这样才可以体察民情、了解社会,真正尽到公仆的职责和义务。一位军转干部到国企任领导干部,他一个稿房地产经营的朋友在资金上遇到困难找他帮忙,他二话不说帮他度过难关,事后朋友为答谢他,送去二十万元。他拒绝了,并对朋友说:“我现在是国家干部,拿了你的钱就等于受贿,你会害了我”。事过几年,这位军转干部离开了国企,自己下海单干,正巧女儿结婚买房,这时他曾经帮过的朋友得知后,主动找上门送他一套房,说:“现在我俩都一样,你也不是国家干部了,也没人管你追究你了。”于是乎他收下了这个朋友的厚礼。后来,他的朋友被检察院调查,结果把送给他房子的事也一并捅了出来。结果,检察院依法对这个军转干部提起诉讼,利用职权为他人谋取利益,已成事实,无论时间多久,依照刑法被判处六年有期徒刑。
第五,提高修养,过好生活关。生活五光十色,对人的诱惑很大。提高修养最重要的就是要有健康的情趣,有空要多读书、读好书。有人说读书是男人最好的健身方式,是女人最好的美容方式。读书已经不是简单的扩充知识、开拓视野,还关乎安全感、幸福感甚至国家民族的竞争力。领导干部要过好生活关,必须加强学习,多读书、善读书、读好书,不断提高修养。现在大量案例表明,现在那些想把领导干部拉下水的人,正是要研究领导干部所谓的爱好,然后投其所好,所以领导干部要慎其所好,要生活正派、情趣健康,才能过好生活这一关。
第六,严格要求,过好家庭关。家既是可以使人忘却忧愁的温馨港湾,也又可能成为滋生祸患的温床。一些“贪内助”打着丈夫的名义收受贿赂,将丈夫的权利用到了极致,成了“全家腐”。一定要筑牢家庭防线,管好自己的门,看好自己的人,营造一个文明健康、和谐幸福、风清气正的家庭。
三、算清“七笔账”规划好人生路
作为一名领导干部,在统筹抓好单位和部门党风廉政建设和反腐败工作的同时,更要带头算好人生“七笔账”,谋划好自己的人生路,当好改革创新、勤政为民、践行法治、清正廉洁的表率。
一要算好“政治账”,志高方能致远。每一个党员干部,尤其是领导干部,各项工作业绩和荣誉的取得,都是组织精心培养的结果,更离不开个人的不懈努力。自己工作几十年,能走上领导岗位,可以说每一步都经历了若干辛苦,每一个进步都离不开组织的关心爱护,离不开周围同事的帮助支持。但是,如果把握不住自己,经受不住诱惑,发生违法违纪行为,就会“一失足成千古恨”,断送自己的政治生涯,多年的辛勤努力毁于一旦,也给党和政府的社会声誉带来严重损害!因此,要时刻牢记:“毛毛细雨湿衣裳,点点贪念毁名节”!
二要算好“经济账”,勤耕方能富足。俗话说“君子爱财,取之有道”。我们现在生活在一个开放的社会里,每个党员干部,特别是手握一定权力的领导干部,面临的诱惑和风险无处不在、无时不有,只要你稍不留神,就有可能乱阵脚、陷泥坑,以致步步跌向深渊。客观地说,国家给予我们每个党员干部的工资、奖金以及其它福利、待遇已经足以让我们衣食无忧。但是,如果在诱惑面前失足,不仅合法收入,正常待遇会随之而去,即便是非法所得也要全部退出,最后落个人财两空。因此,诱惑对每一个党员干部都是实实在在的考验,更是真真切切的风险。是真廉洁,还是假廉洁,就在这一刻见分晓;是走向光明大道,还是步入万丈深渊,全在贪廉一念之间。抗住了,拒绝了,风险就仅仅是一场考验;抗不住,伸手了,风险就会真正变成危险。要记住一副反腐对联:“钱权交易,酿造人生苦酒;利欲熏心,演绎悲剧人生”!
三要算好“名誉账”,清廉方能扬名。古人说:“一丝一粒,我之名节,人生在世,名节最重”。古往今来,舍生取义者比比皆是。我们每个党员干部特别是领导干部,都要拼搏多年才能赢得他人的尊重和赞誉。但是,如果不懂得珍重,自毁其名走上歧途,不但给党和政府抹了黑,而且自己也毁了名声,赞美声就变成唾骂声,美名就会成为骂名,名誉就永不再来,一生就抬不起头来,实在是令人痛惜!要铭记:“为人一旦不清廉,辱没人格万人嫌”!
四要算好“家庭账”,守身方能家圆。家是一个人温馨的港湾、幸福的源泉。关爱自己的家人,构建幸福的家庭,这是人之常情。但是,在什么是家庭幸福,怎样爱家,用什么方式爱家的问题上,观念、心态与方式却各不相同。有的人为追求所谓的“家庭幸福”,权为家所用、情为家所系、利为家所谋,“封妻荫子”,“遗泽子孙”,结果把家庭变成了腐败的大后方,不但让自己受罪,还使家人受牵连;有的人为“光宗耀祖”、“恩泽亲属”,大搞以权谋私,“一人得道,鸡犬升天”,让亲属也卷入了腐败的漩涡,最后得到的是妻离子散甚至家破人亡的悲剧。这正是:“贪欲换来铁窗寒,一家三代做人难”!
五要算好“亲情账”,品高方能会友。古人说,“君子之交淡若水”,党员干部交友要重义轻利,择信而交,真正的朋友代表着信念上的共鸣、事业上的互撑、生活上的互助。党员干部结交朋友更多应是政治上的互勉、情感上的交流、平等相待、坦诚相见、言而有信。而决不能以权钱为纽带,以交换为目的。利字当先结交的朋友,基础极其脆弱,是不足以信任的,甚至会导致上当受骗。因此,对领导干部来说,交际绝非生活小节,一定要谨慎交友,冷静交友,从善交友,择廉交友。贪官都有一个共同特点,就是交友不慎、交友过滥。而有的领导干部在位时却往往忽视了这一点,他们常以自己交友广、朋友多而在人前炫耀,以显示自己有本事、有人缘、有魅力。殊不知,真到东窗事发,“咬”的最致命、揭发最坚决、提供证据最充分的恰恰就是他们的“铁哥们儿”。因此,工作和生活中要自觉做到不与三种人交友:即不与“阿谀奉承”者交友,不与来路不明的“大方”者交友,不与吃喝玩乐上无所用心的“懒散”者交友,交友必须慎之又慎。要做到:“君子之交淡如水,小人之交甘如醴”!
六要算好“自由账”,自律方能无拘。“生命诚可贵,爱情价更高,若为自由故,二者皆可抛。”这是匈牙利诗人裴多菲的著名诗句,写出了对自由的无比向往。对一个人来说什么是最重要的?很多人会给出一个共同的答案:自由!一个人如果因为违法违纪身陷囹圄,失去了自由,时时处处被监控监管,有家不能回,有事喊报告,亲人看不到,失去人身自由的滋味是多么可怕,与世隔绝的煎熬是很难承受的。所以,在任何情况下都要做到廉洁自律,严格要求自己。管住自己的脑,不该想的不想;管住自己的嘴,不该吃的不吃;管住自己的手,不该拿的不拿;管住自己的腿,不该去的地方不去。但愿这:“点点滴滴铁窗泪,唤醒世间痴迷人”!
七要算好“健康账”,心良方能体壮。人们常说,这多那多不如快乐多,这好那好不如身体好。腐败分子因为收取不义之财,精神高度紧张,整天提心吊胆,心理压力大,负荷重,吃不香饭,睡不好觉,造成体质衰退,危及健康。如果为官清廉、一身正气,两袖清风,问心无愧,光明磊落,身心愉快,自然能够达到内心的安宁与全面的和谐。为人不做违法事,半夜不怕起惊雷。要切记:“腐败是灾祸根苗,勤廉是幸福源泉”!
同志们,走上新的领导工作岗位,党和人民又给了你们一个更大的施展才华的舞台。这里我有三句话与大家共勉:搞一次特殊,就降低一分威信;破一次规矩,就留下一个污点;谋一次私利,就失去一片人心。希望大家谦虚谨慎、大胆工作,始终坚持“学”字为先、“干”字为要、“严”字为重,善待权力、勤政廉政,不负重托、不辱使命,向党和人民交一份满意的答卷。
在新入职人员见面会和廉政谈话会上的讲话稿【第四篇】
大家好,首先向各位介绍一下,这是我们支部的书记xx,这是组织委员xx,我是支部的纪检委员。大家入职已经有一段时间了,虽然我们平时经常见面还打招呼,但这是真正第一次坐下来正式开会。今天把大家召集起来,一是向各位表示欢迎,欢迎大家加入到xx集团,以后我们就是在一个战壕里共同干事的同事了。二是为了落实集团党委和集团纪委有关规定,党支部要和新入职的领导干部和员工进行一次廉洁谈话,用纪委的话讲就是“四个必谈”。三是趁这个机会和大家来一次沟通对话,看下各位对集团对支部有什么好的意见和建议。下面,先请书记讲话。
一是希望大家关心国家的事。因为xx企业就是承担国家的使命任务而诞生的,“中国”两个字代表我们的政治出身,xx两个代表我们的使命任务,所以在央企这个平台上谋发展,一定不能事不关己高高挂起,而要时刻保持对政治和政策的敏感性,紧紧跟随党和国家的方针政策,听党和国家的话,将党和国家的重大战略部署转化为我们工作的生动实践。
二是希望大家关心xx的事。去年国资委巡视后提出了重要的一点就是我们有的员工不了解xx的战略,不关心企业的发展。我想大家作为总部的一员,理应是要知xx,懂xx的。我们在国家战略发展中的定位是什么?2种基础,6种力量,承担3大责任:我们企业又是怎样构成的?总部12个部门,下属xx个公司,这是组织机构;那么是哪些人在管理和经营这些部门和公司呢?所以你还要了解他的人事,这是组成人员;知道了机构和人员后,这些人每天在干什么呢?这就是我们提出的1+N发展战略;知道了我们要干什么还要知道我们干事的空间和边界在哪里。所以大家还必须了解国资委、了解单位的规章制度,遵守各项规定,确保行为依法合规。
三是希望大家关心自己的事。我看了下,我们新入职的6名员工来自6个职能部门的核心关键岗位,这些部门大都权力集中,资金密集、资本聚集、资源富集,大家在平时工作中除了要严格遵守刚才书记提出的廉洁从业的要求外,还要力戒……。要牢固树立总部员工服务意识,严格按照制度和工作流程办事,减少人为的自由裁量空间,让其他部门和子企业的同志来办事,争取只跑一次、只进一道门、一次就办好,为做强总部、做事基层,推动集团公司一体两翼体系更加高效运转发挥积极作用。
同志们,廉洁谈话是新入职员工进行廉洁从业的“第一课”,希望各位树立“严管就是厚爱”的理念,以更高标准、更严要求约束和提醒自己,谢谢!
在新入职人员见面会和廉政谈话会上的讲话稿【第五篇】
受到新冠疫情影响,这是2020年第一次组织新职领导人员廉政集体谈话。对新职领导人员进行廉政谈话其目的是发挥教育在先、预防在前的作用,从关心和保护的角度出发,用“严管”体现“厚爱”,让新职领导人员真正的树牢规矩意识。因此,无论是刚刚履新,还是任职已经一段时间的领导人员,开展一次廉政谈话都是十分必要的。今天,我们把参加完新职领导人员培训班的人员召集到一起,进行一次集体廉政谈话会。
首先,祝贺在座的各位,通过一直以来的不懈努力和奋斗,尤其是年初以来,面对突如其来的疫情,大家能够统一思想、坚定信心,做到了守土有责、守土尽责,尽到了疫情防控责任,在关键时刻经受住了考验,赢得了组织的信任和同志的认可,获得了晋升提拔的机会。
在这次集体谈话之前,进行了封闭式的教育培训,培训中,既有党的知识,也有廉政教育,从信息反馈情况来看,培训收效很好。刚刚为每位新职领导人员赠送了一本党纪条规汇编方面的书籍,是希望大家经常翻一翻,时常看一看,时刻警醒自己,让警钟长鸣,使大家进一步增强廉洁自律意识和依法依规履职的意识,真正的知敬畏、守底线。勉励大家在新的岗位上始终保持清醒头脑,时刻从严要求自己,干净干事、奋发有为。
大家作为新时期的领导人员,旗帜鲜明的讲政治是对大家的基本要求,政治标准这个硬杠杠是绝对不能随意降低和突破的,今天的集体谈话,我想就如何坚持好政治标准,对大家提几点希望。
第一,固守政治忠诚。对党的政治忠诚是无条件的,是党员领导人员对初心和使命的坚持。“天下至德,莫大于忠”,如果连对党忠诚都做不到,那么无论是谁,能力再强,也不能用。正是组织上信任各位,才把大家提拔到了更重要的岗位,这也要求大家继续保持对党的绝对忠诚,用实际行动去回馈组织对大家的信任。
1. 要坚决做到“两个维护”。政治忠诚要体现在坚决维护习近平总书记在党中央和全党的领导核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央的权威,坚决服从党的集中统一领导,这“两个维护”上,这既是党员领导人员对党忠诚的核心要求,也是最重要的工作纪律和工作要求。我们怎么去践行这“两个维护”,这就要求大家在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上,在政治上、思想上、行动上都必须时时刻刻与以总书记为核心的党中央保持高度一致,决不能“光说不练”,要看行动、见担当,这也公司党委对各位的最基本的要求。
2. 要认真抓落实。抓落实是讲政治的“试金石”,也是最起码的政治品格,对于我们来说,抓落实就是贯彻落实好党中央的各项工作部署,再好的部署不落实也是一纸空文,再好的决策不贯彻也难以取得实效,作为领导人员自己负责的工作没落实到位,不排除有一些客观因素影响,但更多的应该是主观认识不到位,没有站在政治的高度抓落实。拿组织的话当耳旁风,可办可不办,甚至选择性办,对自己有利的就办,对自己不利的就不办、拖着办,那怎么谈得上忠诚。因此,作为领导人员,就要始终站在对党忠诚,对党的事业负责的高度,自觉把工作放到党和全局工作中去把握,去推动,聚焦聚神聚力抓好工作的落实,这里还要提示大家,抓落实不仅要看干了什么,还要注重干成了什么。
3. 要当老实人、说老实话、办老实事。这是对党员领导干部个人忠诚最根本的要求,习总书记在讲话中一再强调,要坚决防止政治上的“两面人”。大家作为新职领导人员,千万不要只“谋人不谋事”,对待上级套近乎,对待下级摆管架。千万不要当面一套、背后一套,当面说人话、背后说鬼话,把庸俗的处事哲学用到事业上,把处事圆滑当成本事。长此以往,你必将会失去组织对你的信任,失去职工对你的信任。所以要提醒大家,要把“当老实人、说老实话、办老实事”作为人生信条,始终如一保持一种做人做事状态,在工作上依靠组织,工作上服从组织,情感上信赖组织,真正体现出来我们对党忠诚、人性品德、过硬的政治素质。
第二,保持政治定力。坚强的政治定力源自政治上的清醒,今年,面对突如其来的新冠病毒疫情,公司上下统一思想,贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神及党中央各项决策部署,任凭风浪起稳坐钓鱼船,在大风大浪面前立场坚定,听党话、跟党走。
1. 理想信念要坚定。大家都是刚刚提职的领导人员,在这时候理想滑坡是致命的滑坡,信念动摇是最危险的动摇,就会让一个人步入歧途。可以肯定的是我们大多数党员干部理想信念是坚定的,政治上是可靠的。但是极少数极个别党员干部,特别是近几年被查处的违纪违法的党员,有没有信仰信念信心缺失的问题?这值得引起我们深思。“革命理想高于天”,大家一定要有坚定的信仰信念信心。习近平总书记指出,一名干部有了坚定的理想信念,站位就高了,心胸就开阔了,就能坚持正确的政治方向,做到“风雨不动安如山”。就能坚持正确政治方向,经受住各种风险和困难考验,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,永葆共产党人政治本色。
2. 斗争精神要弘扬。习近平总书记强调,共产党人的斗争是有方向、有立场、有原则的。在坚决打赢全年目标攻坚战过程中,我们会面对各种风险的挑战,如果这个时候你作为领导干部,缺乏斗争精神,一遇到矛盾,一遇到问题就出现软骨病和恐惧症,甚至绕着走,不敢碰硬,那么很多可以干成的事都会干不成,就更不要说迎接新挑战,开拓新局面了。面对痛点问题,绝不能讳疾忌医,要敢于“壮士断腕”“刮骨疗毒”。这就需要我们这些领导人员头脑要特别清醒,立场要特别坚定,做到在各种重大考验面前“不畏浮云遮望眼”“乱云飞渡仍从容”。迎着困难走,顶着压力干,以实际行动,体现政治坚定的操守。
3. 党性观念要强化。当今世界正处于百年未有之大变局,世情、国情、党情发生了很大变化,我们所处的环境更加复杂了,所担负的任务更加多样,这对增强党性观念提出了更高的要求,如果作为领导干部都认为党性修养是看不见、摸不着,是虚的,把党性修养看成组织的需要,满足于培训上课记笔记,没有在思想上去改造、到实践中锤炼,不愿意及时清扫思想上的灰尘,就可能会经受不住考验,栽跟头、吃苦头。大家作为党员领导人员要时刻牢记住我们第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,第一追求是不懈奋斗,坚定正确的政治方向,忠于党,忠于事业,做到言行一致,表里如一,始终把自己的一言一行与党的形象联系起来,把“两个维护”体现到工作生活的方方面面,坚守政治定力,真正把党员的先进性和纯洁性在工作中展现出来。
第三,体现政治担当。新时代呼唤新担当新作为,政治担当是领导干部担当作为的基本要求,中央专门印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》。公司党委研究制定了配套实施意见,更加鲜明的强调了干部干部,要干字当头。这既是职责要求,也是岗位本分。没有干的这种精神、这种动力、这种责任,是一事无成的,我们必须去干,要勇于担当,这样才能在推进公司在生动实践中展现新气象和新作为。
1. 要有担当的能力。当前,在高质量发展的道路上既处于爬坡过坎的攻坚期,也处于大有作为的机遇期。如果你作为领导人员还跟不上发展的需要,你将会被淘汰,如果你要不尽职,你就要出局。所以,作为领导干部,你就要比别人懂的更多、知道的更多、思考的更多,认识问题更深入、更全面,只有这样,你才有足够的信心和底气去面对一切可能出现的复杂局面。这就需要大家走上领导岗位之后,要抽时间、挤时间经常性学习,既要学习党的创新理论,学习总书记系列重要讲话,也要学习好我们从事本职工作必备的知识要求,也要学习领导干部的领导方法、领导艺术,还要学习最基本的群众工作方法。你只有比别人懂的更多、知道的更多、思考的更多,认识问题更深入、更全面,只有这样,你才有足够的信心和底气去面对一切可能出现的复杂局面。所以,担当,首先要提高我们担当的本领。
2. 要保持工作激情、干劲和状态。一些人在走到领导岗位以后可能看到了自己事业的天花板,认为自己已经达到了事业的巅峰,工作上开始出现不思进取、办事拖拉、效率不高、落实力不足的现象,这就是对自己岗位的不爱惜。这种客观产生的惰性,每个人都会存在,关键是我们自己怎么来掌控自己,越到这个时候,就越需要我们领导干部拿出干事创业的激情,亲自上手去研究,主动带头领着干,冲在前面,才能把上级交给我们的任务完成好。有的同志也经常善意的提醒我,材料少看一点,管的宏观一点,活安排给副职去干就行了。等走上正职岗位,就是会体会到,你真正去干了、去做了,都认认真真干了,效果是绝对不一样的。这里要提醒“一把手”要做到以身作则、善于授权、善于宽容、善于放权、敢于揽过、总揽不包揽、放手不甩手、信任不放任。班子副职要做到心想全局、拥护核心、主动不越位,服从不盲从,补台不拆台,积极不添乱,敢于直言讲真话。工作上亲自上手,动脑筋,深研究,是辛苦,是累点,但工作成效要比不上手、不动手强得多。所以大家一定要保持这种真抓实干、率先垂范的激情。
3. 要勇于创新。创新是引领发展的第一动力,面对公司当前的工作定位,机遇和挑战并存,我们能不能紧跟公司发展步伐,关键看自己怎么干。在科学技术日新月异发展的今天,我们作为领导人员还拿着传统思维去考虑问题,那么你的管理区域将失去动力,你分管的工作、负责的工作,离开了创新是不会有大发展的,更是不干出亮点的。大家还要注意,创新不是蛮干,要谋定而后动,既积极、还要稳妥,把各种可能产生的问题,甚至付出的代价提前把它考虑好、考虑周全,有序的去推进。大家只要是按规矩办事的,按程序决策的,出了什么问题,公司党委、公司都是会客观去对待的。因此,希望大家走上领导岗位之后,把创新发展作为一项重点的课题去研究,把发展的基点放在创新上,通过创新培育发展新动力。
第四,提升政治能力。这是实现党在新的时代条件下历史使命提出的紧要课题,公司目前正处于爬坡过坎的关键时期,为兑现全年生产经营的目标任务背水一战,各项工作都面临挑战,稍有懈怠就有掉队的危险。如何把握全局大势,尽快打开工作局面,是对大家今后落实岗位职责能力的考验。
1. 锤炼政治品格。面对公司改革攻坚,高质量发展的艰巨繁重任务,大家不能把职务的升迁和变动作为事业的终点,而应作为新的起点,作为加油站,越是在这种关键时刻大家就更应该具有打铁必须自身硬的态度和决心,自觉锤炼忠诚干净担当的政治品格,使党性修养、道德水平、本领才干不断有新的提升,才能不负党的培养、不负组织重托、不辱历史使命,成长为政治上靠得住,工作上有本领,作风上过得硬,职工群众信得过的新时代好干部。
2. 加强专业提升。习近平总书记在十九大报告中提出的“建设高素质专业化干部队伍”,为新时代干部队伍建设指明了方向。只有牢牢把握“高素质”与“专业化”的要求才能建好建强干部队伍。大家在担任领导人员后,都处在新的岗位或者新的工作领域,管理范围由一个点扩大到了一个面,如果不去学习,吃老本,还用老化的思维方式去管理,就很难适应现在岗位的需求,自己的驾驭能力都不足,怎么能带好队伍。所以,这就需要大家回去以后,把学习的出发点放在增强本领、解决现实问题上,着眼于公司发展的实践,注重理论知识的运用,把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作落实的措施,以一个初学者的积极姿态主动学,以一个求学者的谦逊姿态虚心学,以一个治学者的严谨姿态认真学,尽快掌握业务知识,熟悉工作流程,促使自己尽快成为行家里手、内行领导。
3. 具备务实作风。总书记多次讲话提出“空谈误国,实干兴邦”。没有一个务本求实的作风,蓝图绘的再好,思路举措再多,也达不到效果。现阶段,全年奋斗目标实现在即,目标的兑现不仅要靠干部职工的辛苦努力,更重要的,是我们各级领导人员特别是班子的龙头作用,是我们各级领导干部身先士卒的表率作用。这一切都有赖于脚踏实地、踏实肯干、苦干实干。没有这样务实的工作作风,就不会有今天这样一个好的局面。作为领导人员最大的实绩就在解决实际难题上有突破,要始终把抓工作的着力点放在提高自我、解决问题上,而不是瞻前顾后、畏缩不前,要把精力重点放在推动更多的人成长进步上,而不是为自己升迁铺路,要把谋划发展放在立足现实、着眼长远、打牢基础上,而不是贪一时之功。只有这样的作风,才能真正创造出经得起实践和历史检验的工作实绩。
第五,严格政治自律。人不以规矩则废,党不以规矩则乱。大家能走上今天的岗位,是组织的培养和职工的信任,也是个人长期努力的结果,一旦把握不住,就会前功尽弃、遗恨终生。所以大家要谨言慎行,自我教育、自我管理、自我约束,主动置身于组织和职工的监督之下。
1. 要修身律己。领导干部的手中或多或少掌握着一定的权力,面对工作、生活中的诱惑,大家一定要管好自己,始终把干净清廉作为人生信条,严以修身、严以用权、严以律己,守住廉洁底线、不碰道德红线。在工作的同时要坚持时常反躬自省、谨言慎行,不做有违道德、纪律和法律的事情,在细微之处保持警惕、警觉、警醒,从思想上筑起拒腐防变的防线,自架“高压线”、自设“防火墙”、自套“紧箍咒”。要做到自重、自省、自警、自励,爱护自己的人格,珍视党组织多年的培育,不为金钱所动、不为“灯红”所迷、不为“酒绿”所醉、不为娱乐所误、不为嘴馋所伤。要自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,绝不能什么人都交、什么饭都吃、什么酒都喝,自觉拒绝“小意思”、节制“小爱好”、远离“小圈子”,真正做到人前人后一个样,台上台下一个样,工作生活一个样。
2. 要严以用权。走上更高的领导岗位,不意味着可以凌驾于法律法规之外,不意味着你说的每一句都是对别人的要求。公司党委把大家放在领导人员的岗位上,既是信任,也是重托,更是责任。大家时刻把权力当作一种责任,把岗位当作干事创业的平台,坚守干净干事的为官底线,严格按照法律规定的权限、程序和责任行使权力,作到法无授权不可为,严格遵守领导班子议事规则和决策程序,依法用权、秉公用权、廉洁用权,努力做到办事不离“章”、行为不越“轨”,带头清清白白做人、干干净净做事。同时,要认真落实党风廉政建设责任制,管好家属、管好亲属、管好下属。
3. 要牢守底线。党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,条条是红线、条条是底线、条条是带电高压线,大家必须远离,决不能闯、决不能踩、决不能碰。要带头认真落实中央八项规定精神,驰而不息纠正“四风”,坚持落实个人重大事项报告、外出报备、婚丧嫁娶事宜报告登记等制度。要守纪律,更要带头讲规矩,把遵守六大纪律尤其是政治纪律和政治规矩贯穿履职尽责。坚持不懈加强党章党规、党风廉政建设有关规定的学习,锤炼党性、涵养德行、示范品行,带头做到重法笃行、明礼知耻,努力行在先、做在前,做表率、树标杆。
岗位就是责任,履新就是“赶考”。借今天这个机会,跟大家聊聊天,交流一下思想。希望各位走上新的岗位后,能够尽快进入角色,继续努力工作,全方位锻炼自己,以良好的作风、实在的业绩向组织交出一份满意的答卷!
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