党小组会议流程示范范例【优秀4篇】
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党小组会议流程示范【第一篇】
各位领导、同志们：
我们现在开会。按照宝市血党发201723号《关于召开2017年党员专题组织生活会的实施意见》文件精神，第一-党小组按时完成专题组织生活会会前各项准备工作，经站党支部同意，确定第一-党小组专题组织生活会于今天召开。
在群众路线教育实践活动前期阶段，大家学习了上级文件和领导讲话，开展了谈心谈话，沟通了思想，也交流了看法，同志们也提前做好了发言准备。希望大家在今天的专题组织生活会中能够本着“知无不言，言无不尽”的原则，严肃认真的开展批评和自我批评，敞开思想，畅所欲言，把会议开出党性、开出团结、开出决心、开出干劲，最终达到统一思想，加强团结，相互监督，共同提高的目的。
今天的会议一共安排三项议程：
一是集体学习;二是与会党员逐一发言作自我批评，并对其开展批评和评议;三是进行党的群众路线教育实践活动民-主测评党员;四是请站对本次会议进行点评。
下面进行会议第一项：集体学习;
进行会议第二项：与会党员逐一进行对照检查，并对其开展批评和评议。
下面由***发言。
请同志们对***开展批评，并给出民-主评议意见。
下面由……发言。
请同志们对……开展批评，并给出民-主评议意见。
……
下面进行会议第三项：进行党的群众路线教育实践活动民-主测评党员;
刚才，大家能紧紧围绕党的群众路线教育实践活动要求，结合整治“四风”的目标任务，深刻解剖自己，查找不足，剖析原因，并诚恳地表明了态度，提出了具体的整改措施。站党支部郑书记对我们每一名党员进行了点评，他以多年的工作经验和丰富的人生阅历，给我们这些党龄相对短的党员提出了宝贵意见和殷切希望，请大家牢记郑书记的教诲，对自己存在的问题有一个更加明确的认识，为下步搞好整改落实树好“靶子”。同时，同志们还要结合征求的意见建议，进一步交流思想、查找不足、制定整改措施、改进作风，真正提升我们的活动成效。
今天的会议到此结束，散会。
党小组会议流程示范【第二篇】
党小组是党支部的组成部分，而不是党的一级组织。党员数量少的党支部，也可以不划分党小组。
一、目的
对支部党小组会议作出规定，确保其规范化、科学化运作。
二、范围
本程序适用于党小组会议全过程。
三、工作程序
（一）认真做好会前准备
党小组会一般每月召开一次，在会议召开前，党小组组长应与党支部书记和有关委员商定好党小组会议的内容，召开的方法及应注意的问题。把党小组会议的内容和议题提前通知小组中的党员和领导干部，以便做好思想准备。
（二）注意会议质量和效果
1、党小组会讨论的问题要集中，最好每次会议集中解决一两个主要问题，不应泛泛讨论。
2、党小组会上要充分发扬民主，使党员在会上能敞开思想，畅所欲言，充分发表意见。
3、对党员中出现的不同意见，应通过反复讨论，力求弄通问题，统一思想。
4、党小组组长要善于组织引导，集思广益，归纳大家意见，做好会议小结。
（三）做好会议记录
1、党小组会要有记录，记录应写明会议名称、开会时间、地点及会议讨论研究的议题、内容，并标明党员出席、缺席和列席人员名单、会议主持人、记录人等。
2、记录的内容应详略得当，要真实准确，不能随意更改，字迹要工整清楚。
（四）其他应注意的问题
1、党小组会的时间一般不宜过长，要力争简短高效。
2、有些小组会可根据内容，请党支部书记或委员参加。
3、党小组会的活动情况要及时向党支部汇报。
4、对会议作出的决定的贯彻落实情况，要经常检查，确保各项任务的顺利完成。
党小组会议流程示范【第三篇】
会议时间：20xx年x月15日
会议地点：一楼西会议室
主持人：-
参加人员：党小组成员
主题：学习党的章程。
主要内容：
一、学习党的章程中总纲及第一章党员的条件、义务与权利。
二、讨论了党组织成员组织关系的转移及“流动党员活动证”办理的事宜。
三、对党小组的活动内容提出以下建议：
大家提议：密切联系群众，多做实事;统计共青团员数量;培养积极分子;建议党小组组长列席支部委员会，方便传达会议精神。
通过小组讨论，确定今后党组织小组成员应该继续加强学习党的理论知识和专业知识，增加对党的认识，提高党性及专业技能。小组会议及组织活动要紧密结合公司的工作实际发展，多为公司做贡献，工作带头肯干，用实际行动为群众树立榜样。
参会人员：
党小组会议流程示范【第四篇】
根据安排，今天我们在此召开党小组组织生活会。
首先由我带领大家重温入党誓词：
我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。
下面由我们逐一进行发言，开展批评和自我批评。
首先由我进行发言：
一是存在的突出问题：
1.理论学习缺乏韧性。上面要求紧一点、严一点，就学得多一点、认真一点，学习没有主动性，更缺少长期坚持的韧性。
2.工作作风不够扎实。对一些工作，常常首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果。没有充分发挥主观能动性，时常局限于上级布置什么做什么，工作方法较简单。
3.工作主动性不够。没有系统深入地思考谋划工作，对待工作仅仅满足于做好领导交办的工作，没有多思多想，缺乏主动性。
4.工作能力有待提高。工作时常常觉得自己力有未逮，做事比较急躁冒失。有时比较繁忙时，领导同事安排的事情就会有不耐烦的情绪。特别是接到组织上的业务工作，心中有抵触，觉得是条线上的事，一方面不懂业务，另一方面也不愿去做。
二是问题的原因剖析：
1.党性修养境界不高。
2.律己精神有所弱化。
3.缺乏干事创业精神。
4.勇于担当精神不足。
三是下一步整改方向：
1.坚持理论与实践相结合。
2.不断提高自我要求。
3.转变工作作风，强化务实作风。
4.扎扎实实干事，踏踏实实做人。
不足之处还请各位同志指正：
大家的意见很中肯，我都接受，在以后的工作中加以改正。
下面请XXX同志发言
下面请大家对XXX同志提意见
下面请XXX同志发言
下面请大家对XXX同志提意见
下面请XXX同志发言
下面请大家对XXX同志提意见
下面请XXX同志发言
下面请大家对XXX同志提意见
下面请XXX同志发言
下面请大家对XXX同志提意见
下面请XXX同志发言
下面请大家对XXX同志提意见