纪检监察干部队伍教育整顿主题党课【范例4篇】
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纪检监察干部队伍教育整顿主题党课【第一篇】
同志们：
根据各级统一部署，我县的纪检监察干部队伍教育整顿已于2月*日正式启动。刚才，我们一起观看了警示教育片《打铁必须自身硬》，*同志传达学习了微信群涉政有害言论事件等警示教育通报，这些事例和案件给了我们深刻的警示，大家一定要从中吸取教训，认真对照检视，有则改之，无则加勉。按照《__县委员会关于开展全县纪检监察干部队伍教育整顿的实施意见》《*县纪委监委关于开展纪检监察干部队伍教育整顿的实施方案》安排，在学习教育环节，主要负责同志要带头讲主题党课、作廉政教育报告。下面，根据教育整顿领导小组办公室研究的意见，结合近期的学习体会，以《扎实开展纪检监察干部队伍教育整顿 着力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军》为题给大家上一堂党课。不当之处，请同志们批评指正。
一、深入学习领会习近平总书记关于纪检监察干部队伍建设重要讲话重要指示批示精神，坚决把牢新时代纪检监察干部队伍建设的正确方向
开展纪检监察干部队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央着眼锻造堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察干部队伍作出的重大决策部署。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视纪检监察干部队伍建设，始终寄予极大期望，给予极大信任，在每年召开的中央纪委全会上，习近平总书记都对纪检监察干部队伍建设提出明确要求。从强调纪检监察机关是党内监督和国家监察的专责机关、是党的“纪律部队”，到强调纪检监察干部队伍要以更高的标准、更严的纪律要求自己，打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军;从强调“谁来监督纪委”问题，到强调坚决防治“灯下黑”等等。今年1月9日，习近平总书记在二十届中央纪委二次全会重要讲话中再次强调，要结合即将在全党开展的主题教育，把纯洁思想、纯洁组织作为突出问题来抓，切实加强政治教育、党性教育，严明法纪，坚决清除害群之马，以铁的纪律打造忠诚干净担当的铁军。2月23日，习近平总书记专门就全国纪检监察干部队伍教育整顿工作作出重要批示，强调“教育整顿要健全完善严管机制，以更高标准、更严要求纯洁思想、纯洁组织，打造一支忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军”。习近平总书记的谆谆教诲、殷殷嘱托，充分体现了对纪检监察干部队伍的爱之深、严之切，我们一定要深刻领会习近平总书记对纪检监察队伍寄予的殷切期望和充分信任，积极投身纪检监察干部队伍教育整顿，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，汇聚激浊扬清的强大正能量，始终做党和人民的忠诚卫士。
（一）提高政治站位，增强政治自觉。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，准确把握开展教育整顿是深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的生动实践。纪检监察机关坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，最关键的就是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神不折不扣落到实处。我们要通过开展教育整顿，教育引导广大纪检监察干部坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，用习近平总书记重要指示批示精神引领纪检监察机关自身建设，把对“两个确立”的坚定拥护转化为“两个维护”的自觉行动，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
（二）永葆自我革命精神，强化检视整治问题。习近平总书记反复强调，执纪者必先守纪，律人者必先律己。纪检监察机关是管监督的，必须以更高的标准、更严的纪律要求自己。这几年，我们始终坚持把纪检监察干部队伍建设作为重要政治任务，先后开展了作风建设年等活动，实践证明，我们的这支队伍主流是好的，在政治上对党绝对忠诚、在作风上求真务实、在工作中勇于担当作为、在生活上严格自律，为全县党风廉政建设和反腐败工作做出了积极贡献，树立了纪检监察干部的忠诚干净担当的良好形象。但从近几年全县查处的纪检监察干部案件看，还存在以权谋私、以案谋利现象;存在纪律规矩意识不强，违反程序开展工作问题;存在责任心欠缺、作风漂浮、不敢担当、不善作为等问题。这些问题如果不认真加以解决，就会养痈为患，就会销蚀纪检监察机关公信力。我们要通过强化检视整治问题，引导广大纪检监察机关永葆自我革命精神，不断锤炼意志力、坚忍力、自制力，自觉规范权力运行，净化交往“圈子”，坚决防范被“围猎”，坚决防治“灯下黑”，牢牢守住政治红线、纪律高压线、廉洁底线，以铁的纪律锻造纯度更高、成色更足的铁军。
（三）赓续基因血脉，勇于担当作为。纪检监察机关从产生之日起，就担负维护党中央权威和集中统一领导的重大使命。1927年，党的五大第一次设立中央监察委员会，初衷就是“巩固党的一致及权威”。新中国成立之初，纪检监察机关把保证党的集中统一领导作为基本任务，强调“无论工业建设、国防建设和财政经济、文化教育以及其他方面的建设工作，都应该在党的集中统一的领导下来进行”。
改革开放初期，中央纪委发出《关于党员干部必须同中央在政治上保持一致的通报》，指出“全党服从中央，同中央在政治上保持一致，是党的组织原则和铁的纪律，是维护党的集中统一的首要条件”。进入新时代，纪检监察机关带头做“两个维护”的坚定践行者和捍卫者，旗帜鲜明加强党的政治建设，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在党的不同历史时期，纪检监察机关始终将维护党中央权威和集中统一领导作为重大政治原则和根本政治要求，一以贯之、一脉相承，用实际行动践行了对党绝对忠诚。习近平总书记对坚定不移全面从严治党、深入推进新时代党的建设新的伟大工程作出战略部署，对新时代新征程纪检监察工作提出更高要求。当前，反腐败斗争形势依然严峻复杂，滋生腐败的土壤依然存在，全面从严治党永远在路上、党的自我革命永远在路上。纪检监察机关是进行党的自我革命、推动社会革命的重要力量，在新征程上坚定不移推进全面从严治党，服务保障党和国家事业发展的任务艰巨繁重，我们要通过开展教育整顿，不断巩固提升、健全机制，引导全县广大纪检监察干部赓续对党绝对忠诚的红色基因，带头担当作为，一刻不停正风肃纪反腐，持之以恒推动全面从严治党向纵深发展，为实现新时代新征程党的使命任务提供坚强保障。
二、严格把握重点环节坚持规定动作不走样，有力推动教育整顿走深走实确保创新工作有特色
中央、省市《意见》明确了这次教育整顿的目标任务、方法举措、组织领导要求，县委《实施意见》紧扣我县实际，对各级《意见》进行了实化、细化、具体化，要求更加明确、措施更加具体，是我们开展教育整顿的基本遵循。我们要坚持将党的领导贯穿到教育整顿全过程，强化教育纯洁思想、清理整顿纯洁组织、刀刃向内自剜腐肉，督促广大纪检监察干部自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，把队伍建设好、建设强，真正做到让习近平总书记和党中央放心，让人民群众满意。
（一）抓实学习教育，做到真学真用。中央、省市《意见》明确规定，这次教育整顿，要求以学习教育为先导并贯穿始终，并与即将在全党开展的主题教育衔接融合。我们要抓住学习教育这个根本，原原本本学、联系实际学、贯通融合学，准确把握党的创新理论的精髓要义、丰富内涵、工作方向、实践要求，把学习贯彻党的二十大精神与落实二十届中央纪委二次全会工作部署，与监督推进贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的工作实际结合起来，引导广大纪检监察干部不断提高学习自觉性主动性，推动学习教育入脑入心。一要解决好学习“走过场”问题。我们党开展的历次集中教育活动，都以思想教育打头，目的就是要通过集中理论学习，从全面系统上把握党的创新理论的丰富内涵和核心要义。从前几年开展集中教育的实际来看，我们的一些纪检监察干部在理论学习中还存在囫囵吞枣、浅尝辄止、碎片化、零敲碎打以及学而不思、学而不用、学用结合、指导实践推动工作不够等问题。在学习教育环节，我们要按照《关于组织开展纪检监察干部队伍教育整顿学习教育的安排》，坚持不懈强化理论武装，把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“两个维护”的政治自觉。班子成员要领学促学，学好用好指定用书和参考书目，带头讲主题党课、作廉政教育报告，营造浓厚学习氛围。委机关各部室组、各党支部要制定各自的《学习计划》，做好集中学习、个人自学和集中研讨交流工作，落实“三会一课”等党的组织生活制度，严格完成《方案》确定的学习目标，推动教育整顿学习教育环节走深走实。二要解决好教育“空对空”问题。《方案》在学习教育环节规定要加强先进典型和纪律警示教育。我们要严格按照《方案》要求，坚持正面激励和反面警示相统一，运用好本地红色教育、先进教育资源，深入开展主题党日、志愿服务等活动，让全体干部学有榜样、行有规矩。要加强纪律警示教育，通过召开全县纪检监察干部警示教育大会、开展廉政警示教育月活动、开展党章党规党纪知识竞赛、组织干部到*监狱接受警示教育、观看违纪违法干部警示教育片、到庭审现场接受心灵洗礼等形式，教育引导干部进一步增强纪律规矩意识，知敬畏、存戒惧、守底线。三要解决好调研“走马观花”的问题。学习的效果归根到底要靠实事求是的行动来检验。这要求我们要在对待问题、思考问题、处理问题时不能凭经验、靠感觉、脱离客观实际。
认真贯彻落实《关于在全党大兴调查研究的工作方案》要求，结合开展“深学习、实调研、抓落实”年活动，认真做好教育整顿期间的调查研究工作，班子成员要带头深入基层一线，围绕各自分管的工作、联系的镇街、部门单位实际选题，通过扎实调研，找准问题、找对路径、找到解决问题的办法和举措，形成1有针对性、操作性的调研报告，切实将调研成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的有效举措。
（二）深化检视整治，做到真查真改。敢于直面问题、勇于修正错误是我们党的显著特点和优势，也是纪检监察机关和纪检监察干部的鲜明政治品质。开展教育整顿，就是奔着问题去、揪住问题改的，不能查归查、改归改，必须把查和改很好地贯通起来，做到真查真摆、真改真治。一要在“查”字上见真章。要按照《方案》规定的时间节点做好线索清仓起底工作，对现有问题线索、接收的信访举报和已经办结但存在申诉、先查否再查实、重复多次举报等情况的案件进行重点排查，逐案复查，从中发现履职不力、压案不查、说情抹案等问题，统一调度、集中查办。一方面，要做好宣传引导，教育引导干部克服侥幸心理，主动说清问题。另一方面，要开展好检身正己，教育引导纪检监察干部深刻反省反思，自我查摆真正触及灵魂、触及要害、触及痛处。二要在“检”字上自剜肉。要以最鲜明的态度、最有力的措施、最果断的行动，全面查清各种腐败问题、作风问题和责任问题，坚决清除害群之马。要坚持快查快办快结，组织专门力量，对涉及重点人重点事、权力运行关键环节的问题线索一查到底，特别是对教育整顿期间欺瞒组织、顶风违纪的从严处理。三要在“改”字上求实效。要把“改”字贯穿检视整改的始终，坚持边查边改、即查即改、严查严改，围绕“四个聚焦”重点问题，制定问题清单，细化问题类型、严重程度、产生原因、整改措施、整改主体，把整改责任落实到人、具体到事，明确整改进度，逐条逐项整改落实、挂牌销号。要严肃整改纪律，对落实整改责任不力的班子成员、部室组负责人及责任人严肃追责问责，坚决防止搞纸上整改、虚假整改。
（三）抓好巩固提升，健全长效机制。开展教育整顿是推进纪检监察工作高质量发展的重要举措，要结合开展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”活动，建立边整改边总结边提升工作机制，力促形成一批管思想、管工作、管作风、管纪律的管理机制，做到系统集成相应配套。一要开好专题民主生活会和组织生活会。要严格按照要求，分级组织开展好教育整顿专题民主生活会和组织生活会，推动思想问题和实际问题、个性问题与共性问题、显性问题与深层次问题统筹解决，联系整改落实情况深入开展谈心谈话、批评和自我批评，做到查找问题不怕深、吸纳意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛。班子成员要自觉以普通党员身份参加组织生活，带头整改提高。二要抓好整章建制。坚持将当下改与长久立结合起来，坚持边整改、边总结、边提升，加强规范性制度建设，梳理完善现有干部管理监督制度，统筹“立改废释”，推动系统集成、衔接配套。要优化内部工作流程，完善措施使用、审批、备案、监督等制度，把监督执纪执法权关进制度的笼子。要健全干部考核机制，完善年度考核与日常考核、定量考核与定性考核相结合的考核评价体系，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面，激励干部担当作为。三要做好总结评估。教育整顿各环节任务结束后，领导小组办公室将对照学习教育、检视整改、巩固提升“三个环节”制定的“三看”“四查”“五评”评估标准，各部室组要通过召开座谈会、发放征求意见函和满意度调查问卷等方式，梳理教育整顿工作情况，进行全面“盘点”回顾，撰写总结报告，及时上报纪委监委领导小组办公室备案。
三、清醒认识反腐败斗争依然严峻复杂的形势，增强做好纪检监察工作的使命感、责任感、紧迫感
习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上强调，反腐败斗争形势依然严峻复杂，遏制增量、清除存量的任务依然艰巨。习近平总书记的重要讲话这再次告诫我们，反腐败永远在路上。去年，我们坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，反腐败斗争压倒性胜利巩固拓展，全县纪检监察机关共立案*件，党纪政务处分*人，留置*人，移送检察机关*人;查处违反政治纪律案件*起，党纪政务处分*人;查处形式主义、官僚主义问题*个，党纪政务处分*人;查处享乐主义、奢靡之风问题*个、党纪政务处分*人。
一要清醒认识反腐败斗争依然严峻复杂的形势，增强一刻不停推进全面从严治党的政治自觉。腐败问题本质上是政治问题，反腐败斗争就是一场政治斗争。*以来，习近平总书记深刻揭示了党风廉政建设和反腐败斗争的政治属性、政治功能和政治意义，强调反对腐败、建设廉洁政治，是我们党一贯坚持的鲜明政治立场，反腐败是一场输不起也决不能输的重大政治斗争，是党自我革命必须长期抓好的重大政治任务;深刻阐明了推进党风廉政建设和反腐败斗争的政治要求，必须以抓铁有痕、踏石留印的坚韧和执着，打好这场攻坚战、持久战。全县纪检监察机关和广大纪检监察干部要深刻领悟习近平总书记的一系列重要论述、重大论断，始终保持推进党风廉政建设和反腐败斗争“一刻不停”的政治自觉、“知难而进”的政治勇气、“决战决胜”的政治担当。
二要清醒认识遏制增量、清除存量的任务依然艰巨，增强党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上的思想自觉。当前，反腐败斗争遏制增量、清除存量的任务依然艰巨，这就特别需要一支讲政治、勇担当、敢斗争的高素质纪检监察干部队伍。作为党的忠诚卫士，要坚决贯彻落实党中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的重大决策部署，做到知责于心、担责于身、履责于行，通过健全贯彻党中央重大决策部署督查问责机制，加强对贯彻落实新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展等重大决策部署的监督检查，确保精准发现问题，精准纠治偏差，以强有力的政治监督保障高质量发展。今年，要按照二十届中央纪委二次全会部署安排，在实现一体推进“三不腐”战略目标上持续发力，坚定不移推进反腐败斗争，重点查处政治问题和经济问题交织的腐败案件，把正风肃纪反腐与深化改革、完善制度、促进治理贯通起来，教育引导领导干部带头廉洁自律、廉洁从政、廉洁治家，营造风清气正的政治生态。要毫不松懈纠“四风”树新风，锲而不舍落实中央八项规定精神，推进作风建设常态化长效化，坚决防止形式主义、官僚主义滋生蔓延，持续整治群众身边腐败问题和不正之风，解决好群众的“急难愁盼”问题，增强人民群众获得感。
三要理性看待我县党风廉政建设取得的阶段性成效，增强“三不腐”一体推进的行动自觉。近几年来，县委坚定扛稳管党治党政治责任和全面从严治党主体责任，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，政治生态不断向好，党风政风实现重大好转。*以来，全县纪检监察机关坚持标本兼治、一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”，共处置问题线索*件，立案*件*人，党纪政务处分*人，移送检察机关*人，采取留置措施*人;查处违反中央八项规定精神*起*人。纵观以上查办案件数据，充分说明“不敢腐”的震慑越来越有效，“不能腐”的笼子越扎越紧，“不想腐”的自觉正在逐步形成，政治生态进一步清正明朗。从监督执纪“四种形态”的运用来看，共运用“四种形态”批评教育帮助和处理*人次，前两种形态占比达到*%，这也说明我们的监督执纪正在向“管住大多数”拓展，抓早抓小、强化日常监督的成效正在显现，运用“四种形态”绝不是高压惩腐的拐点，而是标志关口前移、越往后越严的起点，对敢于挑战党纪权威、存在严重违纪违法问题的党员干部，我们必须坚决毫不手软使用更加严厉的纪律戒尺，必须坚决查处，绝不放过，让“不敢”始终成为党员心中最后的防线。
四、从严从实加强纪检监察干部队伍监督管理，着力打造自身正自身硬的纪检监察铁军
习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上指出，要增强法治意识、程序意识、证据意识，不断提高纪检监察工作规范化、法治化、正规化水平。要完善内控机制，自觉接受各方面监督，对纪检监察干部从严管理，对系统内的腐败分子从严惩治，坚决防治“灯下黑”。二十届中央纪委二次全会提出，强化廉洁建设，把一体推进“三不腐”理念贯穿自身建设，对执纪违纪、执法违法现象零容忍，坚决清除害群之马，坚决防治“灯下黑”，打造自身正自身硬的纪检监察铁军。
一要争做对党绝对忠诚坚定的“卫士”。纪检监察机关作为政治机关，所有业务工作都是政治工作，都承担着实现党的主张的政治功能，都要自觉把讲政治的要求贯穿始终。监督是我们的基本职责、第一职责，本质上是政治监督。审查办案是对党的性质宗旨的维护、是对党纪国法的维护，是反腐败这场严肃政治斗争的集中体现。“四风”问题必须从讲政治的高度来审视和整治。巡察本质上是政治监督，必须深化政治巡察职能定位。纪检监察工作规范化法治化，实质是依据党章党规党纪和宪法法律法规赋权、限权、行权。从严从实加强自身建设，必须把对党忠诚作为第一位的政治要求，必须坚持全面从严治党首先要从政治上看，深刻认识腐败问题的政治本质和政治危害，以永远在路上的坚韧执着，当好党的忠诚卫士，厚植党执政的政治基础。
二要争做纪法皆通的“行家里手”。打铁必须自身硬。纪检监察干部肩负执纪执法的双重职责，必须增强法治意识，树立法治思维，善于运用法治思维、法治方式开展执纪执法。要结合开展“深学习、实调研、抓落实”年活动，深入学习《中国共产党纪律检查委员会工作条例》、《监察法》、《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》、《监察机关监督执法工作规定》，在干中学、在学中干，坚持纪法贯通、法法衔接，用好纪法“两把尺子”，提高监督执纪本领，努力使自己成为既懂纪又懂法，既善执纪又善执法的行家里手，不断提升依规依法依纪履职能力，无论是开展监督执纪问责还是案件调查处置，都做到有章可循、有法可依，确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。
三要争做敢于善于斗争的“战士”。纪检监察机关是党的“纪律部队”，担负着特殊使命和重大责任，敢于善于斗争是我们的鲜明品质和内在要求。既然选择了这份事业，就要始终以铁的意志、铁的行动、铁的纪律传承好、发扬好这个光荣传统，学懂弄通做实党的创新理论，掌握马克思主义立场观点方法，夯实敢于斗争、善于斗争的思想根基，在斗争中挺直腰板、敢于较真碰硬，在大是大非面前敢于亮剑，在歪风邪气面前敢于较真碰硬，在贪污腐败面前敢于坚决斗争，始终秉承敢于斗争的“政治基因”。
四要争做党的光荣传统和优良作风的“传人”。党在长期艰苦卓绝的斗争中形成的光荣传统和优良作风，在新时代仍然是推动纪检监察工作不可或缺的动力。作为一名新时代纪检监察干部要继承和发扬党的光荣传统和优良作风，在作风建设上走在前作表率，不断增强意志力、坚忍力、自制力，忠诚坚定、在党为党，勤勤恳恳、任劳任怨，实事求是、真抓实干，廉洁自律、干干净净，以身许党许国、报党报国，树立可亲可敬可信的良好形象，当好人民群众的贴心人。
同志们，纪检监察机关在全面从严治党、推进党的自我革命中肩负着重要职责使命，纪检监察干部必须做到自身正、自身硬、自身净。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，弘扬伟大建党精神，勇于自我革命，扎实开展好全县纪检监察干部队伍教育整顿，进一步加强纪检监察机关自身建设，着力增强忠诚干净担当的政治自觉、思想自觉、行动自觉，为社会主义现代化强县建设作出新的贡献!
纪检监察干部队伍教育整顿主题党课【第二篇】
突出考察干部关键时刻的表现、利益面前的取舍、担当时候的态度，注重从小事上看德、从难事上看能、从大事上看绩、从份外事上看勤;下面是职场范文网小编给大家带来的建设高素质专业化新时代干部队伍建设党课讲稿。希望大家喜欢!
党的十九大对深入推进党的建设新的伟大工程、坚定不移全面从严治党作出重大部署，对新时代的组织工作提出了新要求。党的干部作为生产力中最活跃因素的特殊组成部分，始终是推进事业发展的中坚力量。建设高素质专业化干部队伍，不断提高党的执政能力和领导水平，既是关乎擘画十九大宏伟蓝图的战略命题，也是关乎党的事业接续发展的永恒课题。
新的时代呼唤新的气象，干部队伍建设贵在推动“使命、担当、本领”的贯通衔接，以鲜明导向引领干部成长。
中国特色社会主义进入新时代，必然要求各级干部有新状态、新作为、新本领，加快培养造就一支“使命、担当、本领”相匹配的干部队伍。要真正实现这种匹配，仅有抽象的理念是远远不够的，必须突出政治标准，结合地方实际，清晰界定新的使命责任下“高素质专业化”的具体内涵，并转化为具象的标准、鲜明的导向，从而不断催生顺应新时代要求的好干部。
干部队伍的高素质专业化，体现在能够完全胜任新时代的新使命上。改革开放近四十年来，我们党开创了一条“不忘本来、吸收外来、面向未来”的中国道路，实现了从富起来向强起来的历史性飞跃，其背后无不彰显着一支高素质干部队伍的关键作用。党员干部有创造力，党才有生命力;干部队伍有智慧，我们才能为世界贡献中国智慧。从工作实际看，高素质的干部至少应具备三种禀赋：
一是有理想家的气象。很多聪明人之所以未能做成大事，不是能力问题，而是情怀问题。有情怀才会有格局、有激情、有动力，才能跳出一己得失，找到明确务实的从政目标。习近平总书记反复强调，“革命理想高于天”。一个人只有确立了崇高的理想，其精神才能强大、追求才能执著。
二是有政治家的气度。政治标准是选人用人的首要标准，站在新的历史起点上，各级干部面对的是前无古人的开创性事业，唯有讲政治、讲忠诚、讲大局，以“虽千万人吾往矣”的气度改革创新，以“天下英雄尽入吾彀中”的气度选贤用能，才能更好地承载历史使命、创造崭新业绩。
三是有企业家的气质。顺应新常态、保持中高速，关键在于破除计划经济惯性思维，善用市场的办法解决发展中的难题，而企业家创新、务实、权变的成事之法，无疑是各级干部可供鉴取的有益财富。
干部队伍的高素质专业化，体现在能够自觉适应全面从严治党的新要求上。纵观我国几千年的历史，盛世无不吏治昌明、官风清正，反之则是纲纪废弛、衰败不堪，甚至走向灭亡，正所谓“国家之败，由官邪也”。加强党对一切工作的领导，各级干部必须自觉践行全面从严治党的新要求，切实增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。
这个“自觉践行”，首先是政治自觉，把政治建设摆在首位，上树信仰高线、中立价值坐标、下划红线底线，不当“两面派”、不做“墙头草”，涵养有风骨、有境界的政治人格。其次是责任自觉，深刻认识“四个考验”的长期性复杂性、“四个危险”的尖锐性严峻性，切实把“忧党忧在难处、管党管在实处”的使命和担当牢记心中、扛在肩头。再次是行动自觉，把纪律规矩内化为自身素养、转化为思维模式、上升为自觉自为，大道谋事、正路做事，真正做到不忘初心、不违本心、不负真心。
干部队伍的高素质专业化，体现在能够全力回应人民群众对美好生活的新需要上。做官是做事的杠杆，岗位是事业的平台。干部的职业生涯是有限的，追求政绩当然重要，但群众生活美好比这更重要。高素质的干部，一定是“以百姓心为心”的干部，一定是把事业追求镌刻在群众期盼之中，让群众日益享受到更高质量和品质的生活。
十九大作出重大政治判断，中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。发展的不平衡不充分，固然有一个地方区位条件、自然禀赋、发展基础等客观方面的制约因素，但也与一些干部初心偏离、宗旨弱化紧密相关。
这就要求各级干部自觉践行以人民为中心的发展理念，坚持发展为民的价值取向、民生优先的行动指向、民意为重的评价导向，补好民生“欠账”、不欠民生“新账”、算好民心“大账”。可以说，干部最大的成功和幸福，是成为一个百姓念念不忘的人、一个离任后还能留下些许印记的人。
新的任务凸显新的差距，干部队伍建设重在找准“难点、痛点、堵点”的症结关键，以破解难题打造过硬队伍。
问题与事业共生，难题与革新同在。我们的工作总是在不断发现问题、研究问题和解决问题中改进提高的。建设高素质专业化干部队伍的根本目的，在于顺应我国社会主要矛盾的转化，依靠一支既忠诚干净担当，又具有专业能力、专业精神的干部队伍破解发展不平衡不充分的问题。对此，我们必须坚决破除一切不合时宜的思想观念和体制机制弊端，向问题叫板、向靶心发力，以干部素质能力的全面提升推动改革发展难题的有效破解。
在理论武装上：入脑才入心、真知方笃行，重点解决好“真信真用”的问题。政治上的清醒来自理论上的坚定，而理论上的坚定来自于学习上的坚持，党性锤炼和道德养成都与理论学习密不可分。对党员干部来说，书读多了，蕴含其中的道理可以潜移默化为信仰与信念、尊严与风骨，为眼前的工作找到持久的意义，为个人的追求注入永恒的价值。
反之，如果没有内在信仰，心存“投机”之念，很容易为现实利益所牵引，脊梁挺不直、骨头硬不了。现实中，一些干部认为读不读书与胜任岗位、职务升迁没有直接关联，有些所谓“政治上成熟”的人，甚至明里暗里把爱读书与能干事对立起来，认为书读多了书生气重，容易认死理，不懂潜规则，很可能影响仕途。
表现在行动上，就是不把学习作为一种使命和责任，仅仅依靠组织培训从外部“赋能”，缺乏内在的学习“动能”，参加集中学习培训“搞应付”，自我日常学习“穷对付”，从原则到原则、就理论谈理论，知行脱节“两张皮”，达不到“内化于心、外化于行”的效果。
在作风建设上：治庸也治懒、问责也担责，重点解决好“想为敢为”的问题。有多大担当干多大事业，尽多大责任有多大成就。当前，无论从哪个视角来谋划发展，其最终的落脚点都集中到改革创新上。惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。但改革必然有代价乃至牺牲，这就要求改革者必须直面是非和矛盾。古人讲，怕获公罪，难以成事;沾惹私罪，难以立足。
衡量一名干部是否合格，很重要的一个方面就是看风险关口敢不敢闯，利弊抉择善不善断，争论面前肯不肯干，非议误解能不能忍，疑难困惑会不会解。现在，部分干部不敢为、不善为，分析其深层次原因，一方面有自身担当不够的问题，只想当官不想干事、只想揽权不想担责、只想出彩不想出力，喜欢“大树底下好乘凉”“左右推手打太极”，怕冒风险丢“位子”，怕担责任出“乱子”;
另一方面有鼓励激励、容错纠错、能上能下机制落实不到位的问题，“能上”的培育激励还不够，“能下”的考核评价、实施细则还没有完全做到让人羞愧服气。为担当者担当、为负责者担责的氛围和环境，必须通过有形化、个案化的具体事件来加以体现，从而更好地保护和调动干部一往无前、干事创业的积极性。
在能力素质上：不求过得去、追求过得硬，重点解决好“专业精业”的问题。习近平总书记在十九届中央政治局第一次集体学习时指出：“领导干部不仅要有担当的宽肩膀，还得有成事的真本领。”中国特色社会主义进入新时代，所面临的困难和挑战更多、更加艰巨。
困难，冲不破是关卡，冲破了就是坦途;挑战，战不胜是压力，战胜了就是机遇。当前，各地经济社会发展中存在的诸多问题，客观上有改革发展的阶段性问题，但更多的还是我们的干部专业素养、专业能力与践行五大发展理念、推进“四个全面”战略布局的要求不完全适应。不少干部思想上充斥着旧观念与新理念的冲突，思维上习惯以工业化初期的思路解决工业化后期的问题，工作上依赖用行政化的手段解决多元化的诉求，结果难免会造成“播下的是龙种、收获的是跳蚤”之尴尬。
新的要求需要新的探索，干部队伍建设成在实现“培养、选拔、管理”的融合并进，以系统思维推动实践创新。
省委书记娄勤俭在宣讲十九大精神时强调，各级党组织和党员干部要切实增强谋划工作的系统性、攻坚克难的主动性、求实落实的自觉性。对高素质专业化干部队伍建设而言，就是要强化统筹谋划，既从整体上把握目标，抓好规划引领，又在方法上遵循规律，注重科学推进，精准选择创新突破口，切实把各个方面的好干部精心培养起来、及时发现出来、合理使用起来。在具体操作上，要着重把握好四个环节。
实施“浸润教育”、进行“思想补钙”，筑牢党性压舱石。干部工作本质是做人的工作，核心是做人的思想工作，抓的是精气神，注入的是精神力量。而这种精神力量来自于持续不断、“细水滴灌”式的教育引导。贯穿干部成长全过程的党性培养就是最好的教育、最活的教育，能让干部在“润物细无声”中净化灵魂、受到洗礼、提升境界。
当前和今后一个时期，我们必须把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务，突出习近平新时代中国特色社会主义思想这一核心内容，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为重要契机，坚持因时因地因人精准施教，化“大水漫灌”为“精准滴灌”，
将红色传统资源转化为教育资源、改革发展现场拓展为教育课堂、将现代传媒手段运用为教育手段，用鲜活的表现形式反映厚重的历史话题和全新的时代命题，使非常时刻的党性光辉固化为平常时期的先进标尺，引导各级干部强正气、增才气、接地气，去霸气、祛戾气、除邪气，挺起精神脊梁，追求远大理想。
坚持“靶向发力”、加强“能力补短”，促进队伍专业化。一个地方的发展要适应新常态、引领新常态，关键是领导班子能力要有新质态。一方面，要聚焦专业素养抓提升。党要领导好一切工作，党的干部首先要有更强的本领、更加专业化的能力。
干部特别是领导干部无论从事什么工作，都要熟悉相关理论和政策，了解国内外成功范例和失败案例，善于在工作中研究、在研究中工作，始终以专业的眼光和思维去思考问题、分析问题、解决问题。要着眼于专业对应、层次对应、岗位对应，突出经济金融、城市规划、社会治理、生态环保等方面内容，有针对性地加强教育培训和实践锤炼，着力培养一大批具有专业知识、专业能力、专业精神的干部。另一方面，要着眼整体功能抓配备。班子战斗力怎么样，关键看结构优不优、功能强不强。选干部不求全，配班子务求全。
既要坚持量才适用，重视调整充实专业素养强的领导干部，尽可能用专业的人干专业的事，也要从整体上统筹考虑、科学搭配，努力放大结构比例、能力素质的“乘数效应”，以个体能力“长板”的优化组合，破除班子整体上的“短板”，努力打造又博又专、点石成金的素养结构。
强化“一线选人”、抓好“力量补源”，注入事业新血液。干部可以任命，但好干部却是在一次次实践中打磨出来、成长起来的。干部有三个“生命年限”：一是生理年限，二是工作年限，三是领导职务年限。从个人角度讲，使生命历程变得更宽广和厚重的唯一办法，是做事和经历;从组织角度讲，挖掘干部生命历程最大潜力的唯一办法，是让他们在创造的高峰期唱主角、挑大梁。培养高素质专业化干部，急抓不顶事，不抓要误事，善抓才成事。
要积极在基层一线实施“赛场选马”，在识别干部上，突出考察干部关键时刻的表现、利益面前的取舍、担当时候的态度，注重从小事上看德、从难事上看能、从大事上看绩、从份外事上看勤;在用人比选上，透过重点工作看干部、着眼重点工作用干部、干不好重点工作调干部，在重点工作的赛道上发现、锤炼、选用干部;在人岗相适上，
努力把组织最放心的人放在最不放心的岗位上，把工作能力最强的人放在工作难度最大的岗位上，把最有潜力的人放在条件最艰苦的岗位上，把个性特点最鲜明的人放在最能发挥特长的岗位上，把综合实力最强的人放在“一把手”岗位上;在统筹使用上，既综合比选“排队”，也果断淘汰“掉队”，还允许破格“插队”。通过规范化、个性化、制度化的措施，在各级干部中逐步形成一种明确的认知：只要真的优秀，一定能成长起来;只要埋头苦干、做出成绩，一定会得到更好使用。
纪检监察干部队伍教育整顿主题党课【第三篇】
根据《X局纪检队伍教育整顿实施方案》安排，为进一步学习习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争重要论述，深入剖析当前我局党风廉政建设和反腐败工作面临的复杂形势，深化以案为鉴、以案明纪、以案说法，教育引导各级纪检干部强化使命意识、责任意识、担当意识，增强参加教育整顿的思想自觉、政治自觉、行动自觉，下面，我以《提高政治站位准确把握形势锻造忠诚干净担当的纪检干部队伍》为题，向大家作廉政教育报告。主要讲三个方面意见。
一、提高政治站位，不断增强全面从严治党永远在路上的政治自觉
此次教育整顿把加强政治学习作为一项重要任务，要求各级纪检组织和纪检干部深入学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，重点加强对习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争重要论述的学习。大家要原原本本读原著、悟原理，切实增强全面从严治党的使命感和紧迫感。
(一)深刻认识领会把握全面从严治党的重大意义，保持自我革命永远在路上的战略定力。勇于自我革命，是中国共产党最鲜明的品格，也是最大的优势。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以前所未有的决心和力度深入推进全面从严治党，刹住了一些长期没有刹住的歪风，纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾，消除了党、国家、军队内部存在的严重隐患，赢得了人民衷心拥护、走在时代前列的历史主动。但同时必须看到，党面临的“四大考验”“四种危险”长期存在，党的建设特别是党风廉政建设和反腐败斗争还面临不少顽固性、多发性问题，必须坚持不懈抓好党的建设，永远吹响冲锋号，打好自我革命攻坚战、持久战，持续将全面从严治党引向深入。作为纪检干部，我们要深刻领会把握全面从严治党的重大意义，以更高的标准、更严的纪律要求自己，敢于直面问题，勇于自我革命。在此次教育整顿中，要坚持以刀刃向内的决心检视问题，较真碰硬抓好问题整改，对自身存在问题来一次大起底、大清零，进一步纯洁思想、纯洁组织。
(二)深刻领会把握党中央关于全面从严治党的战略判断，坚决扛起管党治党的政治责任。习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上，用“六个如何始终”(如何始终不忘初心、牢记使命;如何始终统一思想、统一意志、统一行动;如何始终具备强大执政能力和领导水平;如何始终保持干事创业精神状态;如何始终能够及时发现和解决自身存在的问题;如何始终保持风清气正的政治生态)概括了我们党面临的特殊难题，强调“解决这些难题，是实现新时代新征程党的使命任务必须迈过的一道坎，是全面从严治党适应新形势新要求必须啃下的硬骨头”。“六个如何始终”进一步回答了建设什么样的长期执政的马克思主义政党、怎样建设长期执政的马克思主义政党的重大时代课题，充分体现了我们党对大党独有难题的高度警醒和深刻认识，为新征程上全面从严治党指明了新的战略目标、战略任务和战略重点。作为纪检干部，我们要以“六个如何始终”为指引，坚决扛起管党治党的政治责任，牢记“三个务必”，践行“三严三实”，坚持严的基调、严的措施、严的氛围，始终保持狠抓的勇气、严抓的耐心，彰显出将全面从严治党进行到底的坚定决心。
(三)要深刻领会把握全面从严治党新要求，持续将全面从严治党引向深入。健全全面从严治党体系，是党的XX大提出的新时代加强党的建设的重大举措。习近平总书记指出，构建全面从严治党体系是一项具有全局性、开创性的工作;强调全面从严治党是一个内涵丰富、功能完备、科学规范、运行高效的动态系统。要深刻理解关于“健全全面从严治党体系”的重要论述，把全的要求、严的基调、治的理念落实到全面从严治党体系的构建之中，坚持内容上全涵盖、对象上覆盖、责任上全链条、制度上全贯通，进一步增强管党治党制度化、规范化、科学化水平。近年来，我局在加强全面从严治党，构建全面覆盖、运行高效的监督体系上也进行了许多有益探索，特别是去年以来，我局创新开展X工作，开创了纪检工作新局面。作为纪检干部，我们要准确把握X特点和纪检工作发展规律，积极主动投身到X工作中来，进一步加强上下联动，形成监督合力，推动我局全面从严治党各项工作更好体现时代性、把握规律性、富于创造性。
二、准确把握形势，切实强化党风廉政建设和反腐败工作的工作实效
近年来，我局深入贯彻全面从严治党战略部署，保持正风肃纪的政治定力，强化惩治腐败的高压态势，全系统政治生态持续向好，作风纪律建设取得扎实成效，干部职工精神状态更加振奋，为推动X事业高质量发展提供了坚强的政治保证和纪律保证。成绩的取得，离不开局机关纪委各位委员及纪检工作人员的辛勤付出，离不开各级纪检组织和全体纪检干部的担当作为。
同时，我们也要清醒地认识到，当前，我局党风廉政建设反腐败斗争形势依然严峻，全面从严治党依然任重道远。从近3年我局违纪违法案件情况来看，主要存在以下几个方面问题：一是政治意识不强。部分同志政治站位不高，对中央决策部署、省市工作要求理解不到位、贯彻落实不严。如个别领导干部违反疫情防控管理规定，组织本部门工作人员在外聚餐饮酒。还有的同志组织纪律性不强，对党不老实，不如实申报个人有关事项，瞒报个人资产、配偶及子女移民等情况。二是违反中央八项规定精神。部分同志纪律规矩意识不强，接受可能影响公正执行公务的宴请，或违规收受管理服务对象钱财。近3年来，全局共有X名干部因违反中央八项规定精神受到严肃处理。三是违规经商办企业。202X年，我局核查发现X名同志存在违规经商办企业问题。去年，我们又查处了X名在职干部违规从事营利活动，X名退休干部在社会团体兼职取酬。四是工作作风不严不实。部分同志服务群众意识不强，工作不作为、懒作为、乱作为。如，有的干部在上班时间访问与工作无关的网页，有的同志违规X。五是“八小时以外”自我要求不严。部分同志自律意识不强，参与赌博、与异性保持不正当关系等“八小时以外”问题频发。特别是有的干部好酒成性，热衷于请吃吃请，酒后违规违纪违法问题屡禁不止。近3年来，我局共有X名干部因酒后驾驶机动车被处理，还有的干部酒后失德失范，借着酒疯丧失党风、丢掉作风。
上述突出问题，需要大家引以为戒，保持警惕，在日常工作中加强针对性监督检查：
一要加强政治监督。把执行政治纪律、政治规矩情况作为监督检查的重点，深入查找政治偏差，督促各级党组织、党员干部切实增强政治意识，强化政治担当，充分发挥党组织的领导核心作用和领导干部的“领头雁”作用，不折不扣抓好党中央各项决策部署的贯彻落实，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治执行力、政治判断力、政治领悟力。
二要加强对落实中央八项规定精神的监督。落实《X实施方案》有关要求，扭住违规吃喝、违规收送礼品礼金等老问题，紧盯在隐蔽场所组织和接受宴请、“隔空送礼”等新动向，以及隐藏在“天价茶”、高档酒背后的享乐奢靡现象，严肃查处违规违纪行为，坚持党性党风党纪一起抓，持续在常和长、严和实、深和细上下功夫，不断加固中央八项规定精神堤坝，推动形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系和干干净净的政商关系。
三是加强对“八小时以外”的监督。把监督做在经常、融入日常，规范落实个人有关事项申报等各项报备制度规定，畅通监督举报渠道，加强对信访举报件的核查处理，用好X监督员队伍，常态化开展明察暗访，让党员干部切实感受到监督就在身边。坚持严管与厚爱相结合，对党员干部热衷请吃吃请、打牌赌博等苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，让“咬耳扯袖”“红脸出汗”成为常态，做到抓早抓小，防微杜渐。
三、主动担当作为，着力增强锻造忠诚干净担当纪检干部队伍的责任担当
建设高素质的纪检干部队伍，是推动我局纪检工作高质量发展的关键，我们要以此次教育整顿为契机，深化自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，把教育整顿作为当前一项重要政治任务，摆在更加突出位置，切实抓紧抓实、抓出成效，从严从实加强局机关纪委自身建设和纪检干部队伍建设。
(一)找准工作定位，增强干好工作的使命感。机关纪委是党的组织中全面从严治党的重要力量，肩负着协助党委(党组)落实全面从严治党主体责任、履行纪委监督责任、抓好党风廉政建设和反腐败工作的重要使命，具有贴身监督、日常监督、全程监督的独特优势。局机关纪委承担市局本级监督执纪教育日常工作，处在正风肃纪反腐的第一线，促进完善发展的最前沿。机关纪委委员作为党内监督的专责人员，是全局的重要骨干、先进代表，分布在全系统重要部门和工作岗位，具有较高的政治素养、拥有专业的业务素质、具有较强的斗争精神。机关纪委要切实找准工作定位，充分发挥职能作用，进一步延伸党内监督触角，增强精准监督严肃执纪的能力，真正实现党内监督全面、全时、全员;让基层党员干部感受到零距离、面对面、全天候的监督压力，党员干部时时刻刻、事事处处知敬畏、存戒惧、守底线;督促基层党组织把管党治党政治责任落实落细落到底、抓紧抓牢抓到位，把全面从严治党的压力传导给每一个基层党组织、每一名党员干部。
(二)强化学习意识，练就监督执纪的基本功。纪检工作政治性、政策性和专业性都很强，面对新形势新任务新要求，面对“四风”问题隐形变异、腐败手段花样翻新，我们必须强化学习意识，进一步加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼，才能有效履职机关纪委尽责，不负党组重托。一要加强政治理论学习。用党的创新理论武装头脑，在读原著、学原文、悟原理上下功夫，自觉带着感情学、带着责任学、带着使命学，学出忠诚、学出觉悟、学出信仰、学出担当，做到学思用贯通、知信行统一。二要加强纪检业务学习。加强对纪委工作条例、纪律处分条例、党内监督条例等党内法规制度的学习，掌握监督执纪的工作程序、运用规则、有关要求，干什么学什么、缺什么补什么，补短板、强弱项，提素质、强本领，争做监督执纪的行家里手。三要加强实践历练。要善于总结经验，勇于发现问题，多谈几次话，多办几个信访件，多开展几次监督检查，在实践中砥砺意志、积累经验、增长才干，不断提升解决问题的本领。
(三)强化斗争意识，挺起正风肃纪的硬脊梁。纪检干部与生俱来就和矛盾、问题打交道，要把敢于善于斗争作为必修课，做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来。一要敢于动真碰硬。敢于唱黑脸、当包公，做勇于斗争的“战士”，不做爱惜羽毛的“绅士”，坚决同一切违背党的政治路线错误言行作斗争，同各类消极腐败和歪风邪气作斗争，让铁纪“长牙”“发威”，让干部重视、警醒、知止。二要善于攻坚克难。坚持有理有利有节，用好策略方法，合理选择斗争方式、把握斗争火候，在原则问题上守牢阵地、寸步不让，增强党员干部的志气、骨气、底气，不信邪、不怕鬼、不怕压，知难而进、迎难而上。
(四)强化纪律意识，筑牢拒腐防变的防火墙。执纪者必先守纪，律人者必先律己。纪检干部没有天然的免疫力，必须强化自我监督，严格自我约束，做到打铁自身硬。要守住政治关。念牢政治纪律“紧箍咒”，夯实理想信念“动力阀”，恪守政治规矩“高压线”，自觉做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，真正成为政治坚定的明白人、对党忠诚的老实人、政治过硬的带头人。要守住权力关。始终坚持秉公用权不徇私、依法用权不逾矩、阳光用权不妄为，坚决杜绝通风报信、打听案情、说情干预、兜售人情等行为，造成公权私用、公权滥用。要守住廉洁关。让廉洁自律成为一种觉悟，让慎独慎微成为一种习惯，让淡泊名利成为一种品质，切实做到不因“小腐败”而违规逾矩，不因“小意思”而欣然笑纳，培养健康的生活情趣，远离“灯红酒绿”不良娱乐方式，清清白白为人，干干净净做事。
同志们，纪检工作使命光荣、责任重大!我们一定要牢记习近平总书记的谆谆教诲，忠诚于党、勇挑重担，敢打硬仗、善于斗争，在推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争中踔厉奋发、笃行不怠，以饱满的政治热情投入到教育整顿中，着力锻造一支忠诚干净担当的纪检干部队伍，为推动建设X风清气正的政治生态保驾护航!
纪检监察干部队伍教育整顿主题党课【第四篇】
同志们：
党的以来，习近平总书记多次强调，党员干部特别是各级领导干部要严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。“三严三实”贯穿着马克思主义政党建设的基本原则和内在要求，是共产党人最近本的价值追求、政治品格、做人准则，也是党员、干部的修身之本、为政之道、成事之要。开展“三严三实”专题教育，就是要将的期待与要求，转化为广大干部的实际作风和行动，为推进“四个全面”提供保障。
按照中央、__市委和__市教卫工作党委要求，以及我们学校关于开展“三严三实”专题教育的安排，今天，我结合自己的学习体会和当前学校改革发展的基本形势，给大家讲一次党课。中央要求，专题党课要讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内容，要讲清楚“不严不实”的严重危害，要讲清楚“三严三实”的实践要求。根据这一要求，我主要讲三个大问题。
第一个问题：开展好“三严三实”专题教育,基本前提是充分认识开展“三严三实”专题教育的重要意义，正确理解“三严三实”的科学内涵与内在逻辑。
要站在“四个全面”战略布局的高度，从党建工作新常态的现实要求出发，来认识和看待“三严三实”专题教育。中央印发的《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》的通知讲得很清楚：这是党的群众路线教育实践活动的延展深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手。这三句话，集中阐明了开展“三严三实”专题教育的重要意义。
从深化作风建设来看，经过党的群众路线教育实践活动，“四风”蔓延势头得到有效遏制，党风呈现出许多新变化新气象。同时，也应该看到，“四风”问题的病原体还没有完全根除，还存在反弹的苗头和可能，党内违规违纪现象还是有发生。可以说，作风建设正处于一个“拉锯战”的节骨眼上，乘势而上、持续用力，就能巩固和扩大成果;稍有放松、稍有懈怠，就可能反弹复发、前功尽弃。开展“三严三实”专题教育，就是在作风建设的已有成果上，再添把火、再加把力，以锲而不舍、驰而不息的决心把作风建设引向深入。
从严明党内纪律来看，当前广大党员干部纪律观念上总体是好的，但也要看到一些党员干部不守纪律、不讲规矩的现象。之所以出现这些问题，根本原因是有些领导干部思想和灵魂深处的深层次问题并没有得到真正解决，“总开关”位置方向还没有摆正，也没有时刻拧紧，潜在的思想风险还存在。这次“三严三实”专题教育，更加强调思想建党，要求领导干部要注重主观世界的改造，始终用党章与党的纪律和规矩要求自己，切实解决思想深处的问题。
从推动事业发展来看，开展“三严三实”专题教育，有利于锻造素质过硬的干部队伍，为事业发展提供坚实保障。事业发展，关键在人。只有大力弘扬从严从实的思想和精神，造就“三严三实”的干部队伍，才能凝聚起团结奋进、攻坚克难的强大力量，从而推动学校体育教育事业科学发展。
开展好“三严三实”专题教育，关键是要深刻把握“三严三实”的丰富内涵和内在逻辑。
第一，要严字当头，做到严以修身、严以用权、严以律己。
严以修身，是践行“三严”之基。严以修身，关键是要加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的“总开关”;根本是要提高党性修养，筑牢理想信念之根;要更加自觉地接受严格的党内生活锻炼，要时常用党章标准、用党员标准对照检查自己，用于找差距、找不足，勇于揭丑亮短。
严以用权，是践行“三严”之要。严以用权，最重要的就是按规则、按制度、按法律用权。要树立“为人民服务”的正确权力观，处理好公与私的关系;要建章立制，完善制度体系，扎紧制度的笼子;要增强法治自觉，做尊法学法守法用法的模范。
严以律己，是践行“三严”之本。严以律己，核心是要心存敬畏，做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，严守党的纪律和规矩。
第二，要实字为重，做到谋事要实、创业要实、做人要实。
谋事要实，就是要一切从实际出发，实事求是。这是我们党的根本工作方法。我们要经常深入师生、深入基层、深入实际，把要做的事情谋划得更实在，把正做的事情做得更有实效。
创业要实，就是要敢于担当，真抓实干。邓小平同志曾强调，世界上的事情都是人干出来的，不干，半点马克思主义都没有。创业要实，重点要解决“为官不为”的问题。现在学校处于深化综合改革、推动转型发展的关键时期，迫切需要在座的各位同志大胆地闯、大胆地试，把该负的责任担起来，在自己的岗位上实实在在干事创业。
做人要实，就是做老实人、说老实话、干老实事。新形势下，党员干部要立志做这样的“老实人”：不是真的思想迂腐、不懂人情世故，而是做一个善于团结同志、懂得工作方法的老实人;不是真的缺乏工作能力、庸庸无为的老实人，而是做一个工作能力过硬、敢闯敢干的老实人;不是一团和气、四面讨好的“老好人”，而是做一个作风正派、勤勉敬业的老实人。
第三，要从严从实，做到严实结合、内外兼修、知行合一。
“三严三实”涵盖修身用权律己、谋事创业做人等多个方面，蕴含着严肃的政治原则和严明的纪律要求，蕴含着一切从实际出发、实事求是的思想路线，体现了世界观和方法论的有机统一、内在自律和外在约束的有机统一。具体来说，“三严”的内容蕴含了中国共产党严肃的政治追求、严格的组织原则和严明的纪律要求;“三实”的内容则体现了一切从实际出发、理论联系实际、实事求是、在实践中检验和发展真理的思想路线，求真务实、尊重实践、注重实效的工作方法，以及忠诚老实、认真朴实、厚道踏实的处世原则。“三严”和“三实”是辩证统一的。“三严”是根本，是出发点;“三实”是目标，是落脚点。领导干部要紧扣严实二字，从严上要求，从实上着力，把严的思想要求全面立起来，把实的行为准则很好落下去，真正把“三严三实”内化于心，外化于行。
第二个问题：开展好“三严三实”专题教育，实践要求是突出问题导向，切实解决“不严不实”的问题，做到专题教育和日常工作两手抓、两促进。
这次专题教育，既重教育，也重实践。必须把问题意识、问题导向贯穿专题教育的全过程，这里的一个关键性前提，就是要紧紧盯住“不严不实”的问题和具体表现，一条一条梳理、一项一项分析，弄清问题性质、找到症结所在，有什么问题就注意解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题，使专题教育的过程成为校正“不严不实”问题的过程，以解决问题的成果来检验专题教育的成效。
从整体层面来讲，中央开展“三严三实”专题教育针对的问题，主要体现在三个方面，也就是中央《方案》中明确指出的“三个着力解决”：一是着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦，党性修养缺失、不讲党的原则等问题;二是着力解决滥用权力、设租寻租，官商勾结、利益输送，不直面问题、不负责任、不敢担当，顶风违纪还在搞“四风”，不收敛不收手等问题;三是着力解决无视党的政治纪律和政治规矩，对党不忠诚、做人不老实，阳奉阴违、自行其是，心中无党纪、眼里无国法等问题。
这次“三严三实”专题教育，就是这些问题。“三个着力解决”涉及信仰信念、党性修养、权力行使、纪律规矩、做人做事等多个方面，这些问题，是针对全党来讲的，很有代表性，在各地区各部门各单位、各级领导干部中或多或少、或轻或重都有所体现，同样也值得在座的每一位去审视自己、反思自己。
与此同时，结合我们学校自身情况，我们还要着力解决在各项工作中骄傲自满、安于现状、开拓创新精神不够，经验主义，忽视群众意见、管理不善，不按法律、制度、程序办事等问题。比如，习惯于经验思维，干事创业的开拓意识、进取意识、创新意识还不够。比如，习惯于精神松懈，工作上的紧张程度和责任感还不强。比如，习惯于领导意志，深入调研、从实际出发的工作作风还要进一步扎实起来。
解决问题是为了更好地开展工作。开展好“三严三实”专题教育，针对的是问题，立足的还应该是中心工作。这就要求我们必须切实做到专题教育与日常工作有机融合、相互促进，两手抓、两不误。
第一，要将“三严三实”专题教育融入干部调整和全员聘任全过程。当前，学校干部调整和全员聘任工作正处于关键时期，用什么样的干部、打造一支什么样的干部队伍，通过干部调整和全员聘任激活新一轮学校的综合改革和科学发展，这是本次调整的基本立足点和出发点。而“三严三实”恰恰为这次调整提供了标准、依据和要求。那就是，我们要用好“三严三实”的干部，打造“三严三实”的干部队伍，将老老实实做人、实实在在做事的干部用到关键岗位上去，要求所有干部都要“严字当头”、“实字为重”，在修身、用权、律己上做示范者，在谋事、创业、做人上做引领者，让“关键少数”在学校改革发展的“关键时期”，发挥好引领带头的“关键作用”。
第二，要将“三严三实”专题教育融入学校深化综合改革的全过程。改革是大势，当前学校深化综合改革，关键是要主动对接《__市教育综合改革方案(-)》，结合学校发展的实际要求，制定一份科学合理的学校综合改革方案。改革方案要在制定过程中体现“从严”的要求和“从实”的精神，坚持一切从实际出发制定方案，敢于担当真抓实干。这里，我还要强调一点，就是两个试点改革的院系，要严格按照“三严三实”的要求，以“二次创业”的精神和干劲，探索好二级管理的体制机制和系办专业的路子方法，形成可复制、可借鉴、可推广的经验。
第三，要将“三严三实”专题教育融入学校基层党组织建设的全过程。高校基层党建是中央、__市委和市教卫工作党委今年高度重视的工作。习近平总书记指出，加强党对高校的领导，加强和改进高校党的建设，是办好中国特色社会主义大学的根本保证。高校的核心工作是“人才培养”，高校基层党组织建设如何直接影响人才培养质量。“三严三实”不仅是党员干部的标准要求，同样也具有普遍的教育功能。只有以“三严三实”的标准来加强高校基层党组织建设，才能更好地培养出严于律己、踏实做人的学生。
这是我要讲的第二个问题。下面我讲一下第三个问题：开展好“x三严三实”专题教育，作为“关键少数”的领导干部，要解决好“头脑”、“脚跟”和“肩膀”三个问题。
习近平总书记指出：“作风过不过硬，敢不敢担当，关键还是干部的头脑、肩膀和脚跟的问题。理想信念坚不坚定，党和人民的事业与个人的荣辱得失在头脑中排位，决定干部有多大担当的定力、勇气和魄力;本领过不过硬，肩膀上能够承担什么样责任、有什么样的负重能力，决定干部敢担当、不怕难的决心和信心;脚跟能否始终立在人民立场想事情、做决策，决定干部敢于担当的情怀和胸襟。”“头脑”、“脚跟”和“肩膀”对领导干部来说，是最为根本的三个问题。
首先，头脑要清醒，自觉拧紧信仰“总开关”。头脑清醒的根本要求，就是作为一名共产党员，要理所当然的坚定对党忠诚的政治品格，加强党性修养，坚定理想信念。头脑清醒的政治要求，就是要避免因为日常事务的忙忙碌碌而淡化政治意识、党的意识、党员意识。要把牢政治方向，强化组织意识，时刻想到自己是党的人，时刻不忘自己对党应尽的义务和责任，相信组织、依靠组织、服从组织，自觉维护党的团结统一;要把学习掌握马克思主义理论作为看家本领，不断领悟，不断参透，做到学有所得、思有所悟，注重解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。头脑清醒的实践要求，就是要做到韩正同志提出的“五个敢于”：面对大是大非敢于亮剑、面对矛盾敢于迎难而上、面对危机敢于挺身而出、面对失误敢于承担责任、面对歪风邪气敢于坚决斗争。
第二，脚跟要站稳，自觉做政治上的明白人。作为党员干部，除了思想上忠诚于党之外，在行动上，更要遵守党的政治纪律和政治规矩，坚守作为一名党员干部的为官底线，在底线上“站稳脚跟”。这就要求党员干部要维护党的团结，做老实人，说老实话，干老实事，不搞团团伙伙，不搞任何形式的派别活动;遵循组织程序和办事流程，不超越权限办事;服从组织决定，部分组织讨价还价;不但要严以律己，也要严以律人，自觉约束身边的亲属和工作人员;不但要求加强自律，更要加强他律，强化监督，将手中的权力关进制度的笼子里，真正用在学校发展上。
第三，肩膀要过硬，自觉做干事创业的实在人。习近平总书记说，“党看干部主要就是看肩膀能不能负重，能不能超负荷。”“肩膀过硬”，就是要敢于担当，在实际工作中以对党负责的态度，胸怀坦荡的谋划事业、推进工作，谋公不谋私，切实做到“为官有为”，这是对于党员干部的更高要求，也是严以用权、真抓实干的必然要求。当前，学校发展的关键就是要有一批特别能吃苦、特别能战斗、特别能干事的干部。在座的各位要有这种强烈意识，把“想干事”的想法转化为“能干事”和“干成事”的行动，紧紧围绕工作目标想点子，切实实现从“怎么看”到“怎么干”。
同志们!
“三严三实”专题教育不是一次活动，我们要润物无声地推进。这里，我再对大家提三点要求：一要在深化学习上下功夫，把握好学习重点，突出好专题学习特点，融入党委中心组、中层干部学习等经常性教育，组织开展好理想信念、政治纪律和干事创业三个专题的学习研讨;二要在示范带头上下功夫，利用好群众路线教育实践活动总结出来的以上率下的经验，自觉当标杆、做示范，一级做给一级看，一级带着一级干，今天我讲好党课后，班子其他成员也要在分管处(室)或联系单位讲一次党课，各党组织负责人同样也要联系本单位实际，面向基层带头讲党课。三要在从严从实上下功夫，态度要严肃，过程要严谨，考核要严格，重实际、出实招、求实效、看实绩，真正将“三严三实”专题教育转化为推动工作的实际成效。